公司優秀員工先進事跡

公司優秀員工先進事跡 篇1

劉,男,保險公司車險部經理,同志是一位出色的部門經理。他參加工作的這些年內,先後9次獲得省、市人保財險系統年度“優秀黨員”、“優秀員工”、“展業明星”等多項稱號,累計完成保費多萬,累計參與保險理賠案件900多起„„,這一串串的數字呈現了有著20xx年黨齡的年輕小伙子在平凡的崗位上做出的不平凡業績。同時,也正是這樣一個年輕人,以他對保險事業的執著追求,勇爭第一的從業信念,勤勉進取的工作業績,譜寫了一個又一個的動人故事,集中展示了公司保險人不懈努力、執著奮取的職業風采。

一、無私奉獻,紮根業務一線

同志先後涉及過內勤、展業、理賠查勘等多個崗位,他是一個從最基層的業務一線做起,憑藉自己的努力逐步成長的優秀部門經理。特別是,他所在的部門因人員變動而人手緊張,他主動承擔起外勤的展業工作和內勤的管理工作,加班加點成了家常便飯,他幾乎沒有一天按時下過班的,但他卻從未有過一句怨言。憑著同志踏實的工作態度、嫻熟的展業技巧、對同事的滿腔熱情,他多次被省市分公司授予了多項榮譽,同時他的工作能力和工作熱情也引起了上級公司的關注,省分公司多次想把他調到機關做管理工作,但他卻說:“基層需要我,我也離不開這塊培育我的土壤”。就是這么一句樸實的話,讓同志在業務一部一乾就是十二年,這期間面對無數保險主體的高薪、高職位等各種誘惑,他卻始終堅持自己的理想和信念。

二、篤守誠信,服務熱情

工程機械保險業務是公司近幾年來快速發展的一個險種業務,但其保險標的分布之散、工作環境之惡劣,給售後服務及查勘理賠帶來一定的困難。據統計,工程機械主要分布在四川、青海等省份,而施工機械主要又是在交通閉塞的山區工作,前年有一次在四川黑水地區查勘一台受損工程機械時,同志一行查勘人員剛下火車又轉上汽車經過坐10個多小時的奔波,才到達平均海拔為3500米以上黑水縣,當他們拍著身上的塵土出現在保戶面前時,保戶激動地握住他的手說:“這裡交通不便、環境惡劣,我們自己進來一趟都不容易,沒想到你們這么快就來了。謝謝你們!謝謝!”。

三、發揚團隊精神,積極開拓市場

作為基層公司的部門經理,同志帶領員工,充分發揚團隊精神,積極拓展保險市場,取得了較好的成績。他所在的部門承保的工程機械業務在上年基礎上實現了快速、穩定的增長。前年該部門年初保費任務662萬,完成數870萬,超額完成200餘萬,完成計畫比例131%。他本人保費任務200萬,完成324萬,完成計畫比例162%。其所在團隊員工均超額完成個人指標保費任務。其部門在超額完成計畫指標的基礎上,部門保費數成功跨越到千萬元行列,其個人保費達432萬,年完成比例為123%。本部門計畫任務948萬,實際完成1033萬,完成比例108%,超計畫數保費85萬。

四、堅持原則,以秉公辦事為準繩。

作為一名保險從業者,同志十幾年來始終堅守一個信條:堅持原則,不徇私情,秉公辦事。多年來,他一直協助查勘工作,對每一起賠案他都能做到認真對待,在處理賠案時嚴守理賠工作紀律,敢於和各種歪風邪氣作鬥爭。領導交待同志做這項工作時首先就是看中了他的人品,他沒有辜負領導的期望,在工作中他時刻牢記自己是一名共產黨員,杜絕各種吃、拿、卡、要現象的發生,在查勘工作中也不時有客戶給他塞紅包給好處,但每次都被他嚴辭拒絕,同時耐心地向保戶講明了人保公司理賠的原則。像這樣的例子是舉不勝舉。也許有人不理解他的行為,認為這是自己給自己找麻煩、過不去,有人給好處也不知道要。對於這些“好心人”的教誨,他總是不以為然。他覺得自己這樣做值得,這是一名共產黨員的職責。

五、同舟共濟,共抗暴風雪。

春節前,一場突如其來的大雪與冰凍,以迅雷不及掩耳之勢橫掃了江西大地。一時間,交通堵塞,電力中斷,供水緊張,使得正欲歡度新春佳節的人們處於恐慌之中。全省財產損失嚴重,查勘工作受到了嚴峻的考驗。同志所在的業務一部承保了全省電力系統的業務,事故一發生,軍令如山倒,同志立即動身奔赴冰雪一線,全力投身於電力系統的第一現場查勘,協助電網搶修。從出險時到年關,從年關到十五„„,在山峰倒塌的高壓塔下、在山澗斷損的線路旁都留下他辛勤的足跡。餓了啃一口速食麵,渴了就喝一口水,每天勘查完線路回來都是一身的汗水、泥水。但他卻沒有一句怨言,因為在他心裡,災情就是命

公司優秀員工先進事跡 篇2

李,女,大專學歷,現任中國人壽保險股份有限公司分公司支公司報賬員。1993年黑龍江商校畢業後分配至分管財務工作,20xx年任*人壽保險股份有限公司郊區支公司內勤,正式接觸保險事業,20xx年11月調任*人壽保險股份有限公司支公司報賬員兼任內勤崗位工作至今。從一名普通的財務工作者轉變為一名保險戰線的新兵,該同志能夠在平凡的工作崗位默默耕耘、為保險事業的發展做出了無私奉獻。

在思想政治方面,該同志嚴格要求自己,利用業餘時間了解學習時事政治,能夠認真學習、領會“三個代表”重要思想,堅決執行黨的路線方針政策,堅持四項基本原則,在政治上堅持同黨中央保持高度一致。

只有業務學精學透,才有利於個人素質的提升和業務工作的拓展。因此除了加強思想政治學習外,該同志還把業務學習始終放在重要位置上,20xx年初以來,在完成日常繁重、瑣碎的報賬、申表具體任務及保險業務基礎上,該同志力求對市公司下發的有關業務、財務規定的檔案精神融會貫通,再進一步,自我加壓。除了積極、主動參加市公司組織的業務學習外,她還開動腦筋、創新思路,做學習的有心人,將有關保險工作的新老條款認真學習、梳理、分析,選擇最優組合,達到深度積累與創造性掌握的有機結合,為個人業務的正常健康進行提供了有力的保障,也為公司業務正常健康運行提供了必要的條件。

多年來,該同志在平凡的崗位上默默無聞,紮實刻苦,乾一行愛一行,並堅持高標準、嚴要求。由於自己承擔的業務是理賠工作的第一道關,每次接到理賠案件她都能及時、準確地抄單,不耽誤理賠工作的正常運行。並認真學習和掌握保險業務的有關操作流程,嚴格遵守商業秘密,保護被保險人的利益,向客戶作好保險品種的宣傳解釋工作,為客戶提供優質高效的服務,切實體現中國人壽“成己為人、成人達己”的企業文化理念。

在財務制度方面,每周請款後該同志都能在規定的時間內按要求報賬,保證報表的上報速度,以方便業務處理,另外在保證上報時間的前提下,還要保證上報質量、做到費用科目使用正確、支付方式合法合規。遇到自己不懂的問題她能夠虛心請教,使每一筆費用、票據都筆筆準確。嚴格執行省市資金管理辦法,強化資金管理,有力提高了資金風險防範意識。做到當天保費及時入帳,截至年末沒有一筆不合理的銀行未達帳,手續費和稅款計提準確,每次制表合規,表內數據關係正確。每月與核算會計對帳,認真核對財務數據和業務數據,以便有錯誤能及時改正。

該同志責任心強,時時處處以大局為重,嚴格遵守規章制度,嚴於律己,寬以待人,帶頭廉潔自律,自覺堅持各項財務規章制度,能夠用心做事、誠以待人,從未出現過資金、財務上的隱患和疏漏。

公司優秀員工先進事跡 篇3

蘭花素有眾香國里“君子花”的美譽,但它只適合在土壤肥沃、水份充足,環境幽靜的環境生長。今天所要推介的這株“蘭花”,雖然紮根於“黑金地”,長期與鐵精粉、煙塵為伍,但她仍在平凡、艱苦的崗位上散發“幽香”。她,就是集團公司“三八紅旗手”,鐵礦球團車間行車工——。

1999年中專畢業的被分到了礦球團車間,眨眼十年過去了,和她一起進廠的青工大多受不了崗位的辛苦而紛紛調離,只有她仍在行車工的崗位上堅守。在鐵礦球團車間,原料烘乾是生產的源頭環節,而行車工的工作是源頭中的源頭。主要負責原料的配比和進料供給,原料的乾與濕搭配、進料速度等直接關係到整個生產,如果稍有失誤就會影響到整個工序及球團質量。深知自己肩上的職責有多重。每縫晴天曬料和雨天打堆的時候,她總是跑得最勤的一個,一個班下來,她駕著天車在原料廠房上空要來回跑上百餘趟。小小的駕駛室只能容一個人在上面操作,夏天天氣炎熱,駕駛室內如同一個小蒸籠一樣,汗水和著粉塵在她臉上和起了面,“空姐”的形象蕩然無存。冬天,駕駛室高高在上,四面冷風直鑽室內,凍得人四肢發麻,而她一站就是幾個小時。面對這樣吃力不一定討好的工作崗位,一乾就是十年。

“我願意跟小吳一起倒班,有她在,我們就省心多了。”在一次班組的人員調整會上,班員們爭先恐後的“搶”小吳。正是憑著自己的用心,不僅在辛苦而枯燥的工作中找到了樂趣,而且還找出了門道:通過多年的經驗總結,針對冬天原料濕、空氣潮的特點。她向班長提出了分段進料的建議,即先把烘乾筒烘乾再進料,避免了潮氣在筒內循環影響烘乾效果。經試行後,此法不僅效果好,而且還使烘乾的`煤耗大幅下降。在抓料時,她積極協助鏟車司機打堆,做好晴天曬雨天蓋工作,不厭其煩地對原料的好壞進行搭配,保證最佳質量的原料入倉和勻速供給,有的同事在進料時想圖省事一次性將進料倉裝得滿滿的,好讓間隙的休息時間長一點,往往造成了出料口的堵塞。可當班時從沒這樣做過,她總是隨時待命,服務周到。同事們都稱讚她是“星級的空姐”。 “她樂於助人,做事不分份內份外。”車間領導這樣評價。班組有一位同事,因體弱多病,她就主動請假,和其它幾位工友一起把夜班“承包”了下來。碰上白班在一個橫班時,她便主動承擔整個班的任務,讓這位工友多多休

息。車間每次進購膨潤土時,她主動將膨潤土倉庫門撒下的土沖洗乾淨,以免下雨時將土打濕,使職工滑跌。這些看似與她毫不相干的事情,她卻做得津津有味。

在家庭中,她默默支持丈夫的工作,愛人小張是礦消防隊一名隊長,工作沒有時間概念,需要24小時待命,時間長了丈夫有時也會因為工作忙而發點牢騷,她就心平氣和地勸說丈夫,你作為一名隊長,要做好表率,不能辜負領導對你的信任,家裡的事情我多做點,你就安心把工作搞好吧。結婚幾年來,照顧家中老人小孩的事幾乎沒上愛人操過心,每次公公生病她就跑前跑後,給老人煎藥煨湯,公公逢人都誇她象親閨女一樣。

公司優秀員工先進事跡 篇4

我是洛陽公司一名普普通通的員工,沒有驚天動地的壯舉,沒有感召世人的豪言,有的是一顆做好份內工作的平常心。到天安一年來,我把全部精力投入到在洛陽公司行政人事部的本職工作之中,不斷的學習知識,積累經驗,自我充實,自我提高,投身我司“建設中國財產保險第一品牌”的事業是我不懈的追求。

自從走上工作崗位的第一天起,我就認為,付出越多,得到的回報就越多,我始終把公司的經營理念作為指導自己工作的最高準則。缺乏專業知識,我就默默勤奮學習,沒有相關經驗,我就積極請教,不為別的,只為對得起自己的每一寸光陰,對得起公司付給我的每一分薪水。我覺得:我司“建設中國保險第一品牌”的口號並不是一句空話,而是屬於我們全體員工的一項偉大的事業,我只是這項事業中一顆小小的螺絲釘,能當好這一顆小小的螺絲釘,是我對工作的唯一想法,我相信每個人都做好自己的本職工作,我們就能成就一項偉大的事業。

我是這樣想的,也是這樣做的。在我的工作日程表上沒有上下班、節假日,就連生病也不例外。在參加工作的一年中,我從來不計較工作時間的長短,從來不吝惜節假日的加班,上班的時候認真工作,下班以後也把心放在工作上,無論是工作時間還是工作量,我都不甘人後,即使生病,我也竭力不耽誤工作,今年全年,我一共請了病假四天,但若要計算加班,則至少十倍於此,為了完成工作有時我甚至住在公司的值班室。不懈努力終有回報,我的工作得到了領導的肯定,也得到了同事們的認可。如果說獻身保險事業之志,報效天安公司之願,使我甘當螺絲釘的話,那么可以說是我對本職工作始終如一的熱愛使這顆螺絲釘從未鏽蝕。

要當合格的天安人不容易,要當一名合格的辦公室員工更難。公司開業培訓結束後,我被分到行政人事部工作,我們部門只有呂經理和我兩個人,而工作任務卻是比較繁重的。起初的時候,我缺乏經驗,只能在呂經理的指導下做一些簡單的工作,後來在呂經理和其他領導同事的不斷地指導幫助下,我慢慢熟悉了行政人事部的工作範圍,學到了一些工作方法,逐步適應了分配給我的工作,主要包括:計算機和網路維護管理、文秘、檔案管理、資產管理、安全保衛和一部分信息宣傳工作以及總經理室安排的遂行任務。這些工作繁雜瑣碎,由於經驗不足,除了認真對待本職工作以外,我按照公司對員工“一專多能”的要求,積極學習機動車輛保險知識和核心業務系統操作,較熟練地掌握了如何在核心業務系統輸入機動車輛投保單和列印保單等操作。根據領導安排,節假日時我和業管的同志輪流值班,保證了公司業務節假日不間斷。面對我司根據市場情況不斷調整的業務政策,我也沒有產生畏難情緒,而是向業務管理部的同志們看齊,積極主動的掌握相關知識,在20xx版新車險條款出台後的第三天,我跟隨業管部領導到一家保險代理公司開展業務,應對方要求我示範手工計算了兩台車輛的保費,做到了分毫不差,得到了對方的肯定。在今後的工作中,我將繼續向同事們學習掌握保險知識,隨時準備接受公司的工作安排,迎接新的挑戰。

在自己計算機和網路管理的專業方面,我注重不斷更新知識結構,掌握行業動態,學習先進技術,為適應未來我司信息系統可能的升級調整做好充分的準備。目前我正在學習LINUX作業系統、綜合布線等計算機和網路工程的知識,並在備考網路工程師中級職稱。對公司新職場的綜合布線工程,我全面考慮計算機網路和內部電話系統的需求,目前已經設計出實施方案。

這一年的工作,使我深刻地體會到,對待每一項工作,都需要認真的態度和飽滿的熱情才可以做好,基層單位的特點導致一名員工可能承擔多種不同的工作,每樣新工作都是一種挑戰,適應挑戰,做一個天安事業合格的螺絲釘,是我始終如一的工作目標。

記得有句廣告詞這樣說:苦苦的追尋,甜甜的享受。我想,這也是我對工作的態度,也是我對天安事業的認識。

公司優秀員工先進事跡 篇5

在工作過程中,認真負責,謙虛謹慎,刻苦鑽研、善於總結,並結合紀檢工作的各自特點制定不同的應對方法,力求提高工作績效。在做好本職工作的同時,積極配合科室工作主動承擔黨建和一些上級部門和領導安排的臨時工作,他還注重通過不斷的學習提高自身的業務技能和綜合素養,受到了肯定和好評。

一認真負責,確保工作質量

紀檢監察工作雖然平凡、枯燥,劉永剛同志卻能報以極大的工作熱情認真對待。在具體工作中他認真負責,始終牢記公司黨委和分公司黨委的方針,緊緊圍繞公司紀委年度工作部署,努力做好黨員幹部監督、宣傳、教育工作和各方面工作資料收集工作,並按要求填寫記錄清單,並採用自編廉潔從業警示教育的材料的方式編撰廉潔教育通訊下發到各支部,不但方便了支部學習和工作的開展,而且對支部開展各階段工提供了便利,增加了可追溯性。

與此同時,劉永剛同志開展工作不是盲目進行,他首先對整個工作的背景、要求作全面設計,提前對可能存在的問題進行梳理,並結合黨章及黨風廉政建設規定和工作經驗找出重點和難點;其次根據存在的問題進行分析,如果遇到工作中存在疑問或認為尚有欠缺的地方及時主動的與當事人員溝通;然後嚴格按照相關規定要求有條不紊的進行開展工作,並按公司的黨風廉政建設責任制的規定動作要求提交相關領導進行審核,並根據審核意見進行及時處理;最後將處理結果向單位或當事人員進行反饋、溝通,確保工作質量。

二、注重學習,提高業務技能

在工作實踐中,劉永剛同志深知提高業務技能對做好工作的重要性。

他從知識拓展和總結經驗兩方面著手提高自身業務技能。

在不影響工作的前提下,通過自學的方式,在對基層黨組織管理、黨的基礎理論與相關法規、相關知識學習的同時注重對《黨章》、黨風廉政建設、反腐倡廉等專業知識的學習,力求不斷拓寬政治理論知識面,以應對更為多樣和複雜的情況。

如當效能監察工作遇上不懂時,他會向項目申報人員和有經驗的老同志虛心

公司優秀員工先進事跡 篇6

五年前,他放棄了許多人托關係都想去的,機關科室工作的機會,主動要求留在區隊,當時在別人看來不可理解,以為他傻,然而五年後的今天再也不會有人這么說了,因為在井下現場學到太多的東西,比如對瓦斯抽放管路“六位一體”線上監測系統的改造節省數十萬元,比如螺桿馬達維修平台研製,成功維修螺桿馬達3條為公司節約近百萬元,比如獲得集團公司優秀大學生榮譽稱號,比如公司第七屆技術創新能手。他就是通防區的。

“有真本事才是贏得未來競爭的關鍵,有文憑更要有水平,有些知識是書本上沒有的,只有通過實踐才能逐步掌握。”說。他清楚的記得20xx年9月10日,那是他剛來亭南煤業公司的第二個月,他跟師傅李富裕維修修鑽機的回油濾清器,在卸螺絲時由於用力過大,竟把螺絲帽給擰斷了,四個螺絲有一個卸不掉就無法打開維修,這個價值1萬多元的東西就報廢了,這可把他急壞了,李師傅讓他想辦法他左看右看就是沒轍,“呵呵,別看你學歷比我高,論現場處理問題,你可就不如我。”只見李師傅在斷掉螺帽的地方又焊接了一個螺絲,通過移花接木的辦法竟將螺絲卸掉了。這件事對他的啟發和影響較深,如果沒有實踐作指導,沒有長期的豐富經驗積累,李師傅也許不會創造性的想到這個辦法,於是他便決定紮根一線從基礎做起。“趁年輕到生產一線先鍛鍊幾年,為今後發展打點基礎,基礎不牢,地動山搖嘛,在旁人看來我是個大學生有知識、有文化,其實我們在現場生產實踐方面還比不上一個只有國小文化的老工人”,他總說。

20xx年5月份,他剛入手監測工作就遇到了一個棘手的問題,地面瓦斯抽放站抽放管路“六位一體”監測裝置的探頭是插入式的,極易受到管路中水、煤泥等物質的影響,一套六位一體近十萬元,用不到三個月便被水給腐蝕壞掉了,導致監測數據無法準確及時傳輸,注意到這個問題後便開始琢磨起來如何避免探頭接觸到水,他製作了一個啤酒狀氣水分離裝置,在該裝置中部焊接一個進氣變徑,在底部焊接了一個出氣變徑,把監測探頭安裝在裝置頂部,然後和抽放管路並聯起來,這樣徹底解決了水對監測探頭的影響,使用壽命也提高到一年以上,這項改革也獲得探頭廠家的認可並在其他礦上推廣,同時也獲得了公司領導的讚許,這件事更加堅定了他紮根一線從事技術創新的決心。

20xx年3月公司組建大學生千米鑽機班,被調入從事鑽探工作,面對上千萬元的千米鑽機,讓他感到既興奮又有壓力。興奮的是,這是一項技術含量很高的工作,能夠學到更多的知識和技能;而壓力來自於之前從未接觸過這項工作,自己能不能幹好,還是個未知數。“既然幹上了這項工作,就一定要乾好。”暗下決心。下班回到宿舍後,他不是看電視而是看鑽機說明書學習鑽工培訓手冊。除了睡覺,他幾乎和師傅形影不離。每個操作把手作用、每條油管的型號、油路流動方向、鑽進操作流程等等他都事無巨細的記載筆記本上,二年的時間,他就記滿了好幾個筆記本。在日常工作中,從不放過每一次檢修、搶修的學習機會,從為師傅們搬工具、打下手乾起,留心學習他們處理鑽機故障的方法,不斷增加實戰經驗。憑著一股鑽勁,他從一個門外漢逐漸成長為一技術全面的鑽工。

20xx年6月,從老班長手裡接過班長的大旗。他深感責任重大,面對不景氣的煤炭市場,唯有大膽革新依靠技術創新方能減少成本投入,方能創造出更大的效益,方能立於不敗之地。任班長一年多的時間裡他先後完成了對鑽機、鑽進工藝、封孔工藝、抽采工藝的最佳化與改造,總計14項成果,幾乎月月有創新。

20xx年8月,發現抽放管路總是存在大量積水需要安排專人不停的排放,費時還費力,管路里的積水影響煤層瓦斯抽采效果,不及時排易造成巷道瓦斯超限威脅安全生產,管路積水排放成為一個“頑疾”,如過能設計一種東西安裝在管路自動放水就好了。說乾就乾他經過認真分析和多次試驗製作出了低負壓自動放水器,合理的利用鑽場瓦斯抽采器中積水自身產生的重力、放水器調壓裝置產生的重力、配重裝置產生的重力來控制排水口的開閉即密封裝置的開閉,做到了無人值守自動放水,徹底解決了管路積水排放不及時的弊端,同時節約了勞動成本,節約了人工,該裝置獲得了20xx年國家實用新型專利。

20xx年3月,在207運矸道工作時發現多個施工完接入抽放系統的鑽孔出現漏氣現象,仔細觀察後發現原來由於頂板來壓力造成孔口處出現了裂隙漏氣的,這樣既不利於將煤層瓦斯最大限度抽出,同時還稀釋了抽出的高濃度的瓦斯不利於瓦斯發電。他通過查資料、做實驗提出了深封孔、注水泥漿的方法來封孔通過在207矸石運輸巷做實驗證明,深封孔、注水泥漿的方法不僅牢牢的固定了套管同時有效的將孔口段的裂隙填充堵漏,大大的提高了孔口氣密性,鑽孔抽放濃度和流量顯著提高,現場套用效果明顯,該封孔工藝也獲得了公司二季度“四個四”創新創效獎。

在自己搞技術創新工作的同時,還鼓勵其他員工加入,他帶領業務骨幹成立課題攻關小組,應對鑽機在鑽進過程出現的突發性故障。先後攻克了“腐蝕性水質影響DGS監測系統數據採集技術的研究與套用”、“破碎煤體鑽進工藝的研究與套用”、“採空區高濃度瓦斯抽采利用技術的研究與套用”等創新課題,有效的降低了材料投入,創造了近百萬元的經濟效益。

“亭南煤業給了我成長的天地,給我提供了施展才華的舞台,我深深地愛著這片沃土,我只有更加努力地工作。”面對成績,沒有止步,而是在實踐中不斷探索,在技術創新的道路上闊步前行。