抓隊伍，提高黨員幹部的素質
黨員幹部隊伍是基層黨組織的基礎，只有建設一支高素質的農村黨員幹部隊伍，才能推動基層黨組織建設上台階、上水平。在黨員幹部隊伍建設中，一是抓好理論學習。堅持黨員活動日制度，利用鄉黨校、黨員活動室，每月以支部為單位組織幹部黨員學習xx大、三中、四中全會精神、黨章和農村政策法規，通過播放黨員電教片及學習沈浩的先進事跡，教育幹部黨員樹立正確的人生觀、世界觀和價值觀。同時，以學習實踐科學發展觀活動為契機，通過“農村黨員現代遠程教育”等傳播載體，著力提高鄉村隊幹部素質。二是抓黨員隊伍管理。我們按照“黨要管黨，治黨必嚴”的原則，嚴格管理黨員隊伍，在堅持“三會一課”教育的同時，貫徹落實市委關於實施黨組織公信力建設系統工程的有關要求，緊緊圍繞“實施素質提升工程，完善黨內民主集中制”為主題開展各項活動。三是實行政務公開。鄉機關在醒目處設立政務公開欄，定期公開，實施“陽光作業”，杜絕暗箱操作，注重對幹部工作實績獎懲、後備幹部推薦、黨費收繳管理、發展黨員、評議黨員和評先選優工作及一些重大決策事項進行公開，擴大公開工作的影響力，使公開工作制度化。同時健全完善“五牙子章”民主理財制度，全力抓好李家圈村1.21萬畝的土地流轉工作，真正形成黨員民眾廣泛參與、民主科學的議事決策氛圍，密切了黨群幹群關係。四是認真做好黨員發展工作。鄉黨委按照“堅持標準，保證質量，改善結構，慎重發展”的方針，圍繞“提高素質，增強黨性，發揮作用”的總體要求，堅持在發展黨員中的公示、預審及責任追究制度。五是保障黨員民主權利。健全完善農村黨員聯繫戶制度，把生活貧困戶、各類示範戶、信訪戶確定為黨員聯繫的對象，有能力的黨員必須參與聯繫戶工作，其中黨支部書記重點聯繫離任村幹部和信訪戶，支部委員重點聯繫生活困難戶，其他黨員聯繫1-2戶非黨員民眾，每半年向村黨支部反映一次情況。
抓機制，激發基層黨組織活力
按照市委進一步拓展農村黨的建設“三級聯創”活動，鄉上召開專題會議，及時傳達上級檔案精神，認真制定“評星定級”工作計畫，把評星定級工作作為重中之重提到議事日程上，要求各黨支部以“評星定級”活動為載體，切實把建立黨建工作責任制、領導幹部基層黨建聯繫點、黨員聯繫貧困戶、領導和幹部包村等做法制度化，不斷提升鄉村基層黨組織建設的水平。一是理清工作思路和目標，紮實開展後進村幫扶整頓工作。xx年，河忠村被確定為後進村，鄉黨委進一步加強村隊幹部教育培訓，積極發展經濟，制定了《河忠村xx—xx年三年經濟發展規劃》和黨建工作計畫，加大基礎建設投入力度，建章立制，實行鄉領導包村和結對共建單位幫扶的方式，藉助在政策、資金、人才、技術、信息、項目等方面的優勢，充分發揮幫扶單位和包村工作隊的作用，注入外力，推動後進村的經濟發展。二是堅持貫徹民主集中制原則，有較強的凝聚力，黨組織書記抓黨建工作有力，黨支部活動有經費保障。三是加強對黨員的管理和監督，堅持和完善和組織生活會民主評議黨員制度，對那些信念不強、意識衰退、不履行黨員義務的不參加組織生活會等黨員及時做出組織處理從而保持黨的純潔性、先進性。四是建立鄉村兩級黨組織議事規則、一事一議制度、黨務政務財務公開制度，村兩委班子聯繫會議制度，民主評議幹部制度，黨支部定期向黨員大會報告工作制度等規章制度。五是堅持民眾來訪接待制度。積極開展“城鄉結對共建”活動和扶貧幫困工作,黨員參與公益活動民眾反映好。自實行“評星定級”活動以來，充分調動和激發了各黨支部支持參與鄉中心工作建設、打造黃河金岸、環境整治、李家圈村新村建設等重點工作的積極性和主動性。
抓作風，樹立高效、廉潔的機關作風新風尚
為了實現“在感情上貼進民眾，在作風上深入民眾，在工作上依靠民眾”，進一步密切黨群、幹群關係，樹立機關作風新風尚，在黨員幹部的工作作風建設上，主要抓了兩點：一是抓機關工作人員作風轉變，做好示範帶動。年初對鄉黨政領導幹部、機關全體同志進行了思想、作風、紀律整頓。通過充分宣傳發動，認真學習條例、法規，公開徵求意見，召開支部民主生活會等形式，針對新的形勢，鄉領導班子成員、各站負責人每位同志重點查找出在工作作風上有無“虛、浮、懶”現象的發生，以及在廉潔自律方面執行情況，針對存在問題的程度，每個同志都制定出限期整頓措施。通過思想、作風、紀律整頓，進一步解決了一些機關同志工作中存在的作風渙散、紀律松馳，工作浮飄的問題，樹立了務實、拼搏、公正、廉潔的良好現象。二是倡導機關幹部深入農村，實現工作中心下移。黨委、政府要求鄉領導、機關幹部形象在一線樹立，工作在一線創業，真正掌握和了解民眾在想什麼？盼什麼？要求乾什麼？通過狠抓思想作風建設，全鄉黨員幹部積極為最佳化經濟發展環境做貢獻，樹立了高效、廉潔的工作作風新風尚，民眾對鄉上的工作比較滿意。