***，**市**中學黨支部副書記。從事教育工作30年，無論是做教師還是做副書記，都以自己的模範行為詮釋著教育的內涵，實踐著人生的價值與意義。特別是擔任*中副書記以來，更是堅持“以人為本，以德育人”，得到上級領導、社會各界和學校教師的廣泛好評。
一、思想教育工作
1、教師培養。堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面落實科學發展觀，積極開展創先爭優活動，帶領全體教職工認真開展政治理論學習。先後對全體幹部教工培訓15次，培訓的課題分別是：《課堂環境與教學效果》、《教師著裝與教學效果》、《學校教育問題探究》、《怎樣對學生實行激勵教育》、《班級管理的方法與策略》，有力地提升了教師工作水平和自身素質。
2、學生素質培養。三年來，為歷屆七年級、八年級總計53個班級、3800餘名學生進行了學習方法系列講座，題目分別是《科學而高效的學習，提高生活質量與學業成績》、《優秀學生應具備的10種學習習慣》、《顛覆傳統、快速提高》、《怎樣科學用腦》等，收到良好效果。
3、親職教育和家長學校建設。*書記自進入學校以來，一直負責我校的家長學校建設，三年來，共為學生家長舉辦親職教育講座11場，題目分別是《如何提高孩子的學習成績》、《激發孩子持久的學習動力》、《親職教育的方法》等，並聘請全國知名教育專家金雪、國家關工委專家王靜波等來我校做《激發孩子持久的學習動力》等專場講座，引起強烈的社會反響。
二、作風建設工作
1、主持制定了《**市**中學關於深入開展創先爭優活動的實施方案》和《**市**中學關於深入開展“全面對標、認責承諾、奪旗爭星”活動的實施方案》，並配合***書記在全校大張旗鼓的開展學習實踐活動，用新的作風、強的作風、硬的作風推動改革創新，推動常規教育，推動學校發展。
2、在工作中，認真貫徹執行《中國共產黨領導幹部廉潔從政若干準則》等相關法律法規，時刻謹記自己是一名教育戰線的黨員領導幹部，黨賦予的職責就是搞好教育管理工作，決不能因貪圖一己私利而玷污黨員教育工作者的形象，帶頭重黨性講品行，重原則講風格，重自律講廉潔，重奉獻講垂範，重製度講和諧，做到一切言行圍繞學校的發展與和諧、服務學校的發展與和諧，使自己真正成為“身體力行、雷厲風行、修身潔行”的幹部。
3、在工作中以身作則，在協調學校內外各種關係方面做了大量工作，促進了領導班子的團結一心和相互配合，使學校的後繼發展更有推動力。
三、黨員隊伍建設
1、嚴格執行“三會一課”制度，嚴格執行黨支部議事制度。大力弘揚黨員隊伍中黨性強、作風正的先進事跡、先進人物，對黨員隊伍嚴格管理，嚴格組織生活。積極開展黨員教育工作，先後找優秀教師談話35人次，和黨員談話31人次，解決了部分教職工身上存在的一些思想問題。
2、認真做好發展黨員和新黨員的考察培養工作，認真貫徹落實“堅持標準，保證質量，改善結構，慎重發展”的方針。三年來，在嚴格考察和培養的基礎上，嚴格按照黨章規定，共發展黨員3名，培養入黨積極分子3名，壯大了組織力量。
3、認真執行黨建工作的各項制度，協同***書記制訂了黨建工作長期規劃和分階段目標，建立健全了“黨員責任區制度”、“發展黨員的工作制度”、“聽取民眾建議的座談會制度”、“幹部廉潔自律制度”，“黨員幹部護校值日制度”等工作制度。同時，切實加大民眾監督力度，重視檢查反饋，效果良好。
憑著對學校的熱愛，憑著對事業的忠心，對工作的忠誠，對師生的負責，一直以來他抱著“再苦不能苦別人，再累自己先累”的信念盡職盡責，盡心盡力，苦苦撐起學校黨支部建設、家長學校建設、教職工思想執政建設這3塊比泰山還重的巨石，有力地推動了學校各項工作的高效發展。
工作崗位上嚴謹求實，始終如一，兢兢業業，較好的完成各項工作任務，日常生活中以黨員的標準嚴格要求自己，遵紀守法，艱苦樸素，以身作則，發揮著共產黨員的先鋒模範作用，政治學習上勤奮刻苦，認真細緻，努力豐富政治理論和業務知識，他以飽滿的工作熱情、紮實的工作作風、優異的工作成績，受到全村幹部、黨員、民眾的普遍好評，他就是一名我村普通的村務工作人員夏本平。
夏本平，男，1972年3月出生。中專學歷，東湖村東風村民組村民，1989年畢業於馬鞍山市第二高級房屋建築專業學校。1990年—1999年分配到佳山建安公司工作，時為建築和企業管理。XX年—XX年因企業改制，外出打工，先後在佳山鄉建設辦、市二建四處、市科建監理公司就職，主要從事工程管理，於XX年東湖村土地征遷拉開開發建設序幕，應邀回村工作至今。
一、堅定理想信念，樹立黨員形象
在日常生活和平時的工作中，夏本平同志堅持不懈的學習黨的路線、方針和政策，堅持用鄧小平理論和“三個代表”重要思想指導自己工作，黨的一系列理論來豐富自己的政治頭腦、牢固正確的世界觀，人生觀和價值觀，堅定共產主義信念。
在平時的工作中，他時時刻刻用黨員的標準要求自己，約束自己的言行，聽以組織及領導安排，按照黨章的規定履行黨員義務，嚴格遵守黨的紀律，執行黨的決定，以新時期保持共產黨員先進性的具體要求勉勵自己，不斷提高綜合素質和業務能力，積極完成村交辦的各項工作任務。在與同事及民眾、村民相處時，是以“與人為善、和睦相處”的心態對待每個人，對人熱情主動，樂於幫助，從不計較得失。用自己的一舉一動，感召周圍及身邊的同志，讓“黨員”這一光榮稱號在自己身上真正體現。
二、勇於開拓創新，努力做好本職工作
XX年，隨著馬鞍山市城市發展“東擴南進”，開發建設浪潮湧到了東湖村這片熱土，夏本平同志在本村多位專業人員中，以最良好表現應招回村工作。作為四處漂泊打工的人，他深知自己專業知識不精，基層工作經驗不足，從那一刻起，他更加注重學習經驗的積累，積極為村民工程管理辦實事，立志好好工作，為家鄉經濟建設奉獻自己應有的能力，努力學習專業技能，認真工作，更好的方便了村民因失地承建一些基礎設施附屬之類的工程施工。
XX年，為了配合村兩委工作，解決因征遷失地農民就業，以夏本平為負責，成立了東輝物業公司。第二年，又承擔起了東湖再就業基地開發建設。XX年，東湖村村部建設，文化廣場的建設，通過他的專業知識和積極認真工作。目前，各項基建工作圓滿完工，東湖村以斬新的面貌和姿態展現在全村人員眼中。
三、勇擔黨建，協助配合村務其它事情。
夏本平不是村領導班子成員，但他自願承擔了東湖村黨建資料整理歸檔工作。特別是今年，全國第十次衛片拆違整治，加之我村幾個征遷項目，書記的工作一心撲到上面去了。很少時間過問黨建工作，此項大量的黨建工作擔子壓在了夏本平肩上，由於他的謙虛、謹慎、認真、黨建工作按照佳山鄉委和東湖村總支要求有序地開展著。創先爭優活動的開展，黨員的培訓和發展，黨費收繳工作，黨員民主評議，公開承諾，老年教育，關心下一代工作等等。在他本職工作和勇擔黨建的同時，只要村務其他工作，積極協助配合，他說：“我是黨員，好比一塊磚，哪裡需要就往哪裡搬”。他那樸實的話語，按照自己的理解和一名普通黨員的要求演繹著一段人生真義。
工作是普通而又平凡，但他的工作成績是不平凡的，他是做了他應該做的，他把他應該做的工作儘可能做到“沒有最好 只有更好”。作為一名在基層工作的共產黨人，他知道自己所做的這些工作和努力，在新時期下，離優秀共產黨員的標準和要求還遠遠不夠。為此，在今年的學習，生活和工作中，我們堅信他會更進一步加強學習，嚴於律已，時刻牢記黨的教導，繼續努力，為成為一名名副其實的優秀共產黨員而不懈努力奮鬥。
年，全國著名女勞模呂玉蘭的故里——河北省臨西縣東留善固村，迎來了一位年近古稀的特殊客人。他放棄省城舒適優越的生活環境，一頭扎進這片生生不息的黑土地，一紮就是五年。這五年，他先後33次來到這裡，駐村300多天；這五年，他為東留善固這座村莊注入了全新的發展理念，為經濟社會的騰飛抹上了濃重的一筆；這五年，他和東留善固的父老鄉親結下了濃濃的鄉情，成了這裡地地道道的“東留善固人”。
“離開了農村，離開了農民，心裡覺得沒著沒落兒的。”
——她，和農民有著割捨不了的深深情緣
年的初夏，年近70的她打起鋪蓋，隻身一人不聲不響地離開了繁華的省會城市，來到了夢裡牽掛、朝思暮想的一方黑土地——東留善固村。
雖然是悄無聲息，但還是“驚動”了他過去許多老戰友。許多人問他，“東留善固給你的待遇不低吧？”
也有人勸他，“都啥年代了，還去‘革命’，該歇歇了！”
對這位村里地里到處“亂轉”的老人，一開始村民們也感到好奇：“老張這次來莫非不走了？”
老伴更是想不通，“勞碌了大半輩子，好容易離休在家了，就不能過幾天安生日子？”
她老人卻說，“我這人大半輩子抓農村工作，也沒啥愛好，就是愛和農民打交道。農村，空氣好，民風醇，人厚道，有活兒乾！”
“農民就像家裡的暖水瓶，外邊涼，裡邊熱。我跟農民有感情。退下來想踏踏實實地給老百姓辦點事兒”正是這發自內心的樸實想法，使他的心與農民緊緊地貼在一起，毫無保留地把他晚年“餘熱”獻給了他心愛的農村，獻給了他深愛的農民。
今年已是74歲高齡的她，1945年6月參加革命，曾任邢台地委副書記、衡水地區行署專員、省人大常委、省工經聯主席等職。1998年省委批准他離休，為革命事業勞碌了大半生的老人一時“閒”了下來，離開農村這塊廣袤的土地，覺得沒了著落。早在1975年10月至1986年9月，她在邢台地區工作了整整11年，期間曾多次到東留善固村里調研指導工作。離休後，他放本資料權屬文秘寫作網，放上滑鼠按照提示查看文秘寫作網更多資料棄了許多兼職，甚至連自己家鄉的村莊聘他，他都拒絕了。滿懷濃濃的玉蘭情結，揣著對老百姓的愛心，帶著對東留善固的縷縷鄉情，以及對新一任村黨總支書記呂廷祥的希冀與信任，年5月22日，她正式受聘為東留善固村顧問。
“東留善固是我的第二故鄉，說實在的，我真放不下這裡啊——”
來到東留善固，村黨總支書記呂廷祥知道他歷來艱苦樸素，於是就在村裡的小食堂安排了簡單的午餐，四菜一湯。沒想到，她老人卻一臉嚴肅，“我第一次來，你們把我當客人，上了這么東西，吃不了都浪費掉了，從下頓開始，以後每次只要兩個小菜，鄉親吃啥我吃啥。記住，我是給咱村幫忙來了，不是添亂來了。雖然條件好了，但不能壞了艱苦奮鬥的規矩。”
有一次，說到做到的她讓呂廷祥栽了面子。呂廷祥考慮到老人日夜為村里大事小情操心受累，臉曬黑了，人也瘦了，實在過意不去，就悄悄安排食堂多做出一個菜來，沒想到她老人的倔脾氣上來了：“撤下一個菜，留到下頓吃。不撤，就罷飯！”平時有淚不輕彈的硬朗漢子呂廷祥流淚了：“您是打心眼裡幫俺啊，叫鄉親們的心裡咋能過意得去呀！”
是啊，他深愛著這片土地,他把滿腔心血傾灑在了東留善固。每次來，他都把日程排得滿滿當當的：搞規劃、上黨課、去學校、和村幹部風裡雨里一塊兒跑項目……他老伴說：“老張把家都忘了，就連說夢話也是東留善固！”
五年了，每次駐村，他都是兩個簡單的小菜，住著最簡單的農家院落，他用真誠的樸實打動著身邊的每位同志。許多次呂廷祥背著她和村幹部悄悄合計：“老人都這么大歲數了還為咱村的事操勞，多少給老人一點報酬，也算是鄉親們一片心意。”但這片“好心”都被老人毫無情面地一次次拒絕了。“靠工資收入生活滿過得去，錢是身外之物，到東留善固，趁身上零部件還可以，幫助你們出出主意，噹噹參謀，能使東留善固人富起來，就是對我最好的回報。”
“老人心裡裝的是東留善固的現在和未來，為讓百姓的日子有奔頭，他把心都掏給了鄉親。”
——村幹部稱他是“俺村第三次創業的總設計師”
年一個酷熱的夏夜，勞累了一天的村民早已進入了夢鄉。然而，她老人仍戴著老花鏡對《東留善固村民自治章程》斟句酌。這已是他修訂過的第五稿了。就是這本薄薄的章程，飽含著他五個多月的心血。
在改革開放的新形勢下，東留善固如何實現以法治村，這是她和村幹部們一起探索的一個新課題。這村原有的一本《規範化管理章程》，還是1995年他擔任省八屆人大常委時參與制訂的。可季節變了要換衣裳，形勢變了要換思想，原有的章程顯然已經落伍了。於是“修”東留善固的新“憲”便成了老人的“第一腳”。他一方面吃透精神，又深入到各家各戶，細聽每一位村民本資料權屬文秘寫作網，放上滑鼠按照提示查看文秘寫作網更多資料的所需所願。每起草一稿，他都要念給鄉親們聽，看他們還有啥意見。為了使章程更加嚴謹規範，她老人又分別拿到省、市地方人大建設研究會和臨西縣人大，請求有關專業部門從法律、政策上把關。經過五個多月的反覆醞釀，舊章程重新更名為《東留善固村民自治章程》，共十章，一百條，上合國家大法，下合村情民意，“啥事能幹，啥事不能幹，一翻小本本心裡就有數了。這是俺們村的‘小憲法’啊！”村民們這樣評價。
摸透了村情和鄉親們的意願，她老人協助黨總支、村委會一班人展開了推動政治經濟發展的全方位攻略。為提高基層黨組織的戰鬥力，充分發揮黨員的先鋒模範作用，每次來東留善固，上黨課成了他雷打不動的“規定動作”。只要她老人駐村上黨課，晚上村委會的辦公室里就擠滿了黨員，就連七、八十歲的老黨員只要聽說上黨課了，也讓兒孫攙扶著去，說啥也捨不得拉下一課。常常是從晚上8點講到夜裡12點，沒有一人離開，惟恐灌不進耳朵。一些老黨員說，“老張講的黨課通俗易懂，像重錘敲鼓心啊。”如今，東留善固村的80多名黨員個個都是好樣的，村裡有啥難事急事，黨員都是搶著上。村民們說，“黨員就是黨員，要不村里為啥有這么多年輕人爭著要做黨的人呢！”
上個世紀七十年代，作為全國勞模的老支書呂玉蘭，至今深深受到東留善固村民的愛戴，在她身上體現出的艱苦奮鬥、戰天鬥地、堅持走集體道路的革命精神在人們的頭腦中有著深深的時代烙印。許多村民不好意思搞個體經濟，怕給玉蘭丟臉抹黑，傳統觀念使這個老典型一度裹足不前。
“發展個體經濟，讓百姓鼓起錢袋子，不是給玉蘭丟臉，而是給玉蘭掙面子！”她老人的話振聾發聵。他親自率領村主要幹部到個體經濟比較發達的外地參觀學習，開拓視野。並把該村經濟發展思想和措施歸納為“抓住集體、放開個體、多業並舉，共同富裕”。就是這四句話讓村民們的心裡敞亮了，顧慮打消了。觀念變、天地寬。放開了思想的東留善固人也放開了手腳。這一年，村里個體運輸從起初的三家兩戶，發展到200多人參與的運輸市場；棉紡作坊聯合生產，已經發展到300多家；軸承加工業也如星星之火漸漸燎原；個體經濟占據了該村的大半江山。
抓個體不放集體，大河有水小河也能滿。1999年，玉蘭酒廠一度陷入困境。當得知衡水老白乾酒業集團老總是邢台縣人時，她老人發揮他曾經在衡水工作過的優勢，帶領技術工人來到老白乾酒業的廠房取經學習，發展了新的生產線。還把技術廠長請來手把手地教。如今，玉蘭酒廠已發展成為該村具有一定生產、經營規模的支柱企業。
為加快東留善固的發展，她到省林業廳、農業廳請專家，幫助村里引進技術和品種，對萬畝果園進行嫁接、改造。規劃利用三年時間，讓東留善固成為冀南平原最綠的地方，發展生態旅遊。他還帶領村幹部進京津、下溫州招商引資，上項目、辦企業。春節是家人團圓的日子。然而，去年臘月二十八她老人和村幹部卻在趕往溫州的路上。因為，只有在過年這幾天，溫州的老闆才在家，年下才是洽談的最好時機。大年的三十、初一、初二，他們馬不停蹄，洽談會開了一個又一個，溫州老闆也一次一次被感動，“就沖這股勁兒，不和你們合作跟誰合作？”就這樣，合作項目順利談成了。直到正月初三，老人才匆匆趕回家中和妻兒團圓。這時，他已經累得走不了路了。
隨著村辦企業水泥廠、紡紗廠的興建，電力資源的緊缺成為了企業發展的瓶頸。為了解決電力告急的現狀，一方面她老人不惜年邁，靠自己在省里的老面子、老關係，跑省進廳，終於要來了3.5變電站的指標，一方面村里勒緊褲腰帶籌集三百萬元的建設資金。指標要來了，老人卻病倒了，他在病中高興地對黨總支書記呂廷祥說“你們去跑吧，正好我在家歇歇。”可不知怎么了，電力部門變了卦，眼看著指標就要泡湯。但老人尚在病中，擾他又於心何安。廷祥書記正急火攻心的時候，她老人關心地打來電話問他變電站建得如何了，呂廷祥這才吞吞吐吐地把實話說出來。老人二話沒有，托著帶病的身體，去和有關省領導聯繫，當聽說主管領導正在外地開會，他們就直奔會場。省領導被他們這種執著的精神打動了，當即拍板進行協調。
如今，村變電站如期開工，轟隆隆地機器轉了起來，白白的棉花飛揚著村民們的感激，一寸寸白紗綻放著產業婦女們美麗的笑臉，飛馳的水泥線上滾動著辛勤與汗水換來的財源，外來務工人員在這裡安家落戶……
這些年來，個體、私營經濟的發展態勢成為了該村經濟成長的一大亮點，僅去年一年，完成固定資產投資5000萬元，是前40年總投資的兩倍。在此基礎上，他們又謀劃了新一輪經濟騰飛的藍圖，開始了“三次創業”，一批又一批農民改變了角色，打開了一扇扇致富的大門，東留善固村的經濟進入了新一輪全面提速階段。
“他不要東留善固的半根草，反倒貼了那么多，他把這裡當成了自己的家。”
——在村民們的眼裡，她就是這樣一位親民愛民、永葆革命本色的共產黨人
聽說要採訪她老人，玉蘭中學的幾名教師不約而同地來到了村委會辦公室，向我們滔滔不絕地講起了老人辦教育的事兒。東留善固村本資料權屬文秘寫作網，放上滑鼠按照提示查看文秘寫作網更多資料有2300多名村民，直到年還沒有一所完整的中學。村裡的孩子們，有的到十幾里外的鄰村或鎮裡上中學，有的則由於多種原因停學或輟學，過早地承擔了家務農活兒。
“再苦不能苦孩子，再窮不能窮教育，孩子‘窮’輩輩窮啊！”她老人下決心要在村里建起一所屬於東留善固自己的村辦中學。
缺少資金，她老人帶頭從自己的退休金里拿出了300元；老師沒有備課本，學生缺少作業本，他還將自己出版專著剩下的紙訂成作業本、筆記本，送給了教職員工和同學們。呂廷祥書記得知此事後，立即在每個本子的扉頁上寫下“祝你成才——她贈”幾個大。九個閃閃大熠熠生輝，那分明是老人火紅的愛心。
一次，她老人和老師們在座談中不經意地了解到，鎮上已經欠發了教師7個月的工資。7個月啊，眼看著教師精神不振，學生寥寥無幾，玉蘭學校被迫“夭折”，老人二話沒說，立即來到村里和呂廷祥等村幹部一起商議決定由村集體貸款2.8萬元支付了教師的工資，穩定了教師的情緒。
她老人慷慨解囊辦教育的事傳到縣領導那裡，縣裡當即協調了資金和師資問題。村投資250萬元蓋起了多平方米教學樓，學校已發展成為15個教學班，600多名在校學生，30多名教員的普通中學。
年，市委常委、秘書長王離湘，副市長郭俊苓和廣大教師、學生一道過了一個快樂的教師節。在發言中，她老人滿懷深情地提出力爭把玉蘭學校辦成“臨西第一，邢台一流，全省知名”的目標。如今新的玉蘭學校為了適應農村經濟的特點，提出了“3+1”教育教學新方針，也就是說中學畢業後，可以選擇再加一年的職業技能學習，就取得國中、職業兩個證書，為農村培養了諸多實用人才。
她老人的執著與愛心也深深感動著教師、學生和鄉親們。他們也都把老人當作親人，送他炒好的花生；學生們用“張爺爺”送給他們的作業本畫上了一幅東留善固的村景送給老人；一心想要“跳槽”的年輕教師在這裡安下了心；體弱多病長年在家“休養”的老教師被老人的精神深深地打動著，重新登上了講台；鄉親們有的從自家果樹上摘下一捧紅棗也忘不了給他送去，讓老人嘗嘗鮮兒…
她老人人在東留善固，心也融入了東留善固，他把這裡當成自己的家。他把家裡的大圓桌送給村裡的食堂，還把裝修房子剩下的木板拉到村辦企業，就連省高速公路更新下來的萬年青，他也讓村里用大車拉來美化街道。他把村裡的老年人看作功臣，關愛有嘉。每次來村他都會去看望年邁的老人，他組織村民每年春秋兩季舉行曬被評孝比賽；讓村老年協會給70歲以上的老人每月發5元零用錢；給80歲以上老人過生日，送生日蛋糕；年“九·九”重陽節，組織老人坐上小臥車到搖鞍鎮參觀波爾山羊，樂得老人們合不攏嘴。還請醫德高尚的大夫給老年人檢查身體。老人們把他看作是自己的親兄弟。幾天不見，就想他……
如今富起來的東留善固，村里條條都是筆直寬闊的水泥路，路邊的小樹苗鬱鬱蔥蔥，村民們的房子沿路而建，除了圍起院牆的平房之外，還有不少兩層小樓；村辦工廠一排開，校園裡抑揚頓挫的讀書聲響徹莊園的上空，村落間的深井冒著汩汩清泉，3.5伏變電站遙相呼應……東留善固展示著中國農村生態、文明、富裕的新形象。
面對未來，她老人和以呂廷祥為書記的黨總支一班人目光深邃，充滿了無比的信心，勾畫了“農村工業化、農業產業化、農民知識化、生活現代化、改善人居環境、構建合諧村莊”的全新藍圖。他們決定建一座玉蘭公園，以玉蘭精神為核心的革命傳統教育基地將於年3月31日，在呂玉蘭逝世13周年時對外開放；同時調整產業結構，更新果樹品種，增加效益；把玉蘭酒廠的牌子做大做響。一輛輛穿梭往來的運輸車，一團團雪白的棉花，一片片經濟效益良好的果林，無不訴說著她老人以及東留善固人對未來美好生活的憧憬……
XX年，全國著名女勞模呂玉蘭的故里——河北省臨西縣東留善固村，迎來了一位年近古稀的特殊客人。他放棄省城舒適優越的生活環境，一頭扎進這片生生不息的黑土地，一紮就是五年。這五年，他先後33次來到這裡，駐村300多天;這五年，他為東留善固這座村莊注入了全新的發展理念，為經濟社會的騰飛抹上了濃重的一筆;這五年，他和東留善固的父老鄉親結下了濃濃的鄉情，成了這裡地地道道的“東留善固人”。
“離開了農村，離開了農民，心裡覺得沒著沒落兒的。”
——她，和農民有著割捨不了的深深情緣
XX年的初夏，年近70的她打起鋪蓋，隻身一人不聲不響地離開了繁華的省會城市，來到了夢裡牽掛、朝思暮想的一方黑土地——東留善固村。
雖然是悄無聲息，但還是“驚動”了他過去許多老戰友。許多人問他，“東留善固給你的待遇不低吧?”
也有人勸他，“都啥年代了，還去‘革命’，該歇歇了!”
對這位村里地里到處“亂轉”的老人，一開始村民們也感到好奇：“老張這次來莫非不走了?”
老伴更是想不通，“勞碌了大半輩子，好容易離休在家了，就不能過幾天安生日子?”
她老人卻說，“我這人大半輩子抓農村工作，也沒啥愛好，就是愛和農民打交道。農村，空氣好，民風醇，人厚道，有活兒乾!”
“農民就像家裡的暖水瓶，外邊涼，裡邊熱。我跟農民有感情。退下來想踏踏實實地給老百姓辦點事兒”正是這發自內心的樸實想法，使他的心與農民緊緊地貼在一起，毫無保留地把他晚年“餘熱”獻給了他心愛的農村，獻給了他深愛的農民。
今年已是74歲高齡的她，1945年6月參加革命，曾任邢台地委副書記、衡水地區行署專員、省人大常委、省工經聯主席等職。1998年省委批准他離休，為革命事業勞碌了大半生的老人一時“閒”了下來，離開農村這塊廣袤的土地，覺得沒了著落。早在1975年10月至1986年9月，她在邢台地區工作了整整XX年，期間曾多次到東留善固村里調研指導工作。離休後，他放本資料權屬文秘寫作網，放上滑鼠按照提示查看文秘寫作網更多資料棄了許多兼職，甚至連自己家鄉的村莊聘他，他都拒絕了。滿懷濃濃的玉蘭情結，揣著對老百姓的愛心，帶著對東留善固的縷縷鄉情，以及對新一任村黨總支書記呂廷祥的希冀與信任，XX年5月22日，她正式受聘為東留善固村顧問。
“東留善固是我的第二故鄉，說實在的，我真放不下這裡啊——”
來到東留善固，村黨總支書記呂廷祥知道他歷來艱苦樸素，於是就在村裡的小食堂安排了簡單的午餐，四菜一湯。沒想到，她老人卻一臉嚴肅，“我第一次來，你們把我當客人，上了這么東西，吃不了都浪費掉了，從下頓開始，以後每次只要兩個小菜，鄉親吃啥我吃啥。記住，我是給咱村幫忙來了，不是添亂來了。雖然條件好了，但不能壞了艱苦奮鬥的規矩。”
有一次，說到做到的她讓呂廷祥栽了面子。呂廷祥考慮到老人日夜為村里大事小情操心受累，臉曬黑了，人也瘦了，實在過意不去，就悄悄安排食堂多做出一個菜來，沒想到她老人的倔脾氣上來了：“撤下一個菜，留到下頓吃。不撤，就罷飯!”平時有淚不輕彈的硬朗漢子呂廷祥流淚了：“您是打心眼裡幫俺啊，叫鄉親們的心裡咋能過意得去呀!”
是啊，他深愛著這片土地,他把滿腔心血傾灑在了東留善固。每次來，他都把日程排得滿滿當當的：搞規劃、上黨課、去學校、和村幹部風裡雨里一塊兒跑項目……他老伴說：“老張把家都忘了，就連說夢話也是東留善固!”
五年了，每次駐村，他都是兩個簡單的小菜，住著最簡單的農家院落，他用真誠的樸實打動著身邊的每位同志。許多次呂廷祥背著她和村幹部悄悄合計：“老人都這么大歲數了還為咱村的事操勞，多少給老人一點報酬，也算是鄉親們一片心意。”但這片“好心”都被老人毫無情面地一次次拒絕了。“靠工資收入生活滿過得去，錢是身外之物，到東留善固，趁身上零部件還可以，幫助你們出出主意，噹噹參謀，能使東留善固人富起來，就是對我最好的回報。”
“老人心裡裝的是東留善固的現在和未來，為讓百姓的日子有奔頭，他把心都掏給了鄉親。”
——村幹部稱他是“俺村第三次創業的總設計師”
XX年一個酷熱的夏夜，勞累了一天的村民早已進入了夢鄉。然而，她老人仍戴著老花鏡對《東留善固村民自治章程》斟句酌。這已是他修訂過的第五稿了。就是這本薄薄的章程，飽含著他五個多月的心血。
在改革開放的新形勢下，東留善固如何實現以法治村，這是她和村幹部們一起探索的一個新課題。這村原有的一本《規範化管理章程》，還是1995年他擔任省八屆人大常委時參與制訂的。可季節變了要換衣裳，形勢變了要換思想，原有的章程顯然已經落伍了。於是“修”東留善固的新“憲”便成了老人的“第一腳”。他一方面吃透精神，又深入到各家各戶，細聽每一位村民本資料權屬文秘寫作網，放上滑鼠按照提示查看文秘寫作網更多資料的所需所願。每起草一稿，他都要念給鄉親們聽，看他們還有啥意見。為了使章程更加嚴謹規範，她老人又分別拿到省、市地方人大建設研究會和臨西縣人大，請求有關專業部門從法律、政策上把關。經過五個多月的反覆醞釀，舊章程重新更名為《東留善固村民自治章程》，共十章，一百條，上合國家大法，下合村情民意，“啥事能幹，啥事不能幹，一翻小本本心裡就有數了。這是俺們村的‘小憲法’啊!”村民們這樣評價。
摸透了村情和鄉親們的意願，她老人協助黨總支、村委會一班人展開了推動政治經濟發展的全方位攻略。為提高基層黨組織的戰鬥力，充分發揮黨員的先鋒模範作用，每次來東留善固，上黨課成了他雷打不動的“規定動作”。只要她老人駐村上黨課，晚上村委會的辦公室里就擠滿了黨員，就連七、八十歲的老黨員只要聽說上黨課了，也讓兒孫攙扶著去，說啥也捨不得拉下一課。常常是從晚上8點講到夜裡12點，沒有一人離開，惟恐灌不進耳朵。一些老黨員說，“老張講的黨課通俗易懂，像重錘敲鼓心啊。”如今，東留善固村的80多名黨員個個都是好樣的，村裡有啥難事急事，黨員都是搶著上。村民們說，“黨員就是黨員，要不村里為啥有這么多年輕人爭著要做黨的人呢!”
上個世紀七十年代，作為全國勞模的老支書呂玉蘭，至今深深受到東留善固村民的愛戴，在她身上體現出的艱苦奮鬥、戰天鬥地、堅持走集體道路的革命精神在人們的頭腦中有著深深的時代烙印。許多村民不好意思搞個體經濟，怕給玉蘭丟臉抹黑，傳統觀念使這個老典型一度裹足不前。
“發展個體經濟，讓百姓鼓起錢袋子，不是給玉蘭丟臉，而是給玉蘭掙面子!”她老人的話振聾發聵。他親自率領村主要幹部到個體經濟比較發達的外地參觀學習，開拓視野。並把該村經濟發展思想和措施歸納為“抓住集體、放開個體、多業並舉，共同富裕”。就是這四句話讓村民們的心裡敞亮了，顧慮打消了。觀念變、天地寬。放開了思想的東留善固人也放開了手腳。這一年，村里個體運輸從起初的三家兩戶，發展到200多人參與的運輸市場;棉紡作坊聯合生產，已經發展到300多家;軸承加工業也如星星之火漸漸燎原;個體經濟占據了該村的大半江山。
抓個體不放集體，大河有水小河也能滿。1999年，玉蘭酒廠一度陷入困境。當得知衡水老白乾酒業集團老總是邢台縣人時，她老人發揮他曾經在衡水工作過的優勢，帶領技術工人來到老白乾酒業的廠房取經學習，發展了新的生產線。還把技術廠長請來手把手地教。如今，玉蘭酒廠已發展成為該村具有一定生產、經營規模的支柱企業。
為加快東留善固的發展，她到省林業廳、農業廳請專家，幫助村里引進技術和品種，對萬畝果園進行嫁接、改造。規劃利用三年時間，讓東留善固成為冀南平原最綠的地方，發展生態旅遊。他還帶領村幹部進京津、下溫州招商引資，上項目、辦企業。春節是家人團圓的日子。然而，去年臘月二十八她老人和村幹部卻在趕往溫州的路上。因為，只有在過年這幾天，溫州的老闆才在家，年下才是洽談的最好時機。大年的三十、初一、初二，他們馬不停蹄，洽談會開了一個又一個，溫州老闆也一次一次被感動，“就沖這股勁兒，不和你們合作跟誰合作?”就這樣，合作項目順利談成了。直到正月初三，老人才匆匆趕回家中和妻兒團圓。這時，他已經累得走不了路了。
隨著村辦企業水泥廠、紡紗廠的興建，電力資源的緊缺成為了企業發展的瓶頸。為了解決電力告急的現狀，一方面她老人不惜年邁，靠自己在省里的老面子、老關係，跑省進廳，終於要來了3.5變電站的指標，一方面村里勒緊褲腰帶籌集三百萬元的建設資金。指標要來了，老人卻病倒了，他在病中高興地對黨總支書記呂廷祥說“你們去跑吧，正好我在家歇歇。”可不知怎么了，電力部門變了卦，眼看著指標就要泡湯。但老人尚在病中，擾他又於心何安。廷祥書記正急火攻心的時候，她老人關心地打來電話問他變電站建得如何了，呂廷祥這才吞吞吐吐地把實話說出來。老人二話沒有，托著帶病的身體，去和有關省領導聯繫，當聽說主管領導正在外地開會，他們就直奔會場。省領導被他們這種執著的精神打動了，當即拍板進行協調。
如今，村變電站如期開工，轟隆隆地機器轉了起來，白白的棉花飛揚著村民們的感激，一寸寸白紗綻放著產業婦女們美麗的笑臉，飛馳的水泥線上滾動著辛勤與汗水換來的財源，外來務工人員在這裡安家落戶……
這些年來，個體、私營經濟的發展態勢成為了該村經濟成長的一大亮點，僅去年一年，完成固定資產投資5000萬元，是前40年總投資的兩倍。在此基礎上，他們又謀劃了新一輪經濟騰飛的藍圖，開始了“三次創業”，一批又一批農民改變了角色，打開了一扇扇致富的大門，東留善固村的經濟進入了新一輪全面提速階段。
“他不要東留善固的半根草，反倒貼了那么多，他把這裡當成了自己的家。”
——在村民們的眼裡，她就是這樣一位親民愛民、永葆革命本色的共產黨人
聽說要採訪她老人，玉蘭中學的幾名教師不約而同地來到了村委會辦公室，向我們滔滔不絕地講起了老人辦教育的事兒。東留善固村本資料權屬文秘寫作網，放上滑鼠按照提示查看文秘寫作網更多資料有2300多名村民，直到XX年還沒有一所完整的中學。村裡的孩子們，有的到十幾里外的鄰村或鎮裡上中學，有的則由於多種原因停學或輟學，過早地承擔了家務農活兒。
“再苦不能苦孩子，再窮不能窮教育，孩子‘窮’輩輩窮啊!”她老人下決心要在村里建起一所屬於東留善固自己的村辦中學。
缺少資金，她老人帶頭從自己的退休金里拿出了300元;老師沒有備課本，學生缺少作業本，他還將自己出版專著剩下的紙訂成作業本、筆記本，送給了教職員工和同學們。呂廷祥書記得知此事後，立即在每個本子的扉頁上寫下“祝你成才——她贈”幾個大。九個閃閃大熠熠生輝，那分明是老人火紅的愛心。
一次，她老人和老師們在座談中不經意地了解到，鎮上已經欠發了教師7個月的工資。7個月啊，眼看著教師精神不振，學生寥寥無幾，玉蘭學校被迫“夭折”，老人二話沒說，立即來到村里和呂廷祥等村幹部一起商議決定由村集體貸款2.8萬元支付了教師的工資，穩定了教師的情緒。
她老人慷慨解囊辦教育的事傳到縣領導那裡，縣裡當即協調了資金和師資問題。村投資250萬元蓋起了XX多平方米教學樓，學校已發展成為15個教學班，600多名在校學生，30多名教員的普通中學。
XX年，市委常委、秘書長王離湘，副市長郭俊苓和廣大教師、學生一道過了一個快樂的教師節。在發言中，她老人滿懷深情地提出力爭把玉蘭學校辦成“臨西第一，邢台一流，全省知名”的目標。如今新的玉蘭學校為了適應農村經濟的特點，提出了“3+1”教育教學新方針，也就是說中學畢業後，可以選擇再加一年的職業技能學習，就取得國中、職業兩個證書，為農村培養了諸多實用人才。
她老人的執著與愛心也深深感動著教師、學生和鄉親們。他們也都把老人當作親人，送他炒好的花生;學生們用“張爺爺”送給他們的作業本畫上了一幅東留善固的村景送給老人;一心想要“跳槽”的年輕教師在這裡安下了心;體弱多病長年在家“休養”的老教師被老人的精神深深地打動著，重新登上了講台;鄉親們有的從自家果樹上摘下一捧紅棗也忘不了給他送去，讓老人嘗嘗鮮兒…
她老人人在東留善固，心也融入了東留善固，他把這裡當成自己的家。他把家裡的大圓桌送給村裡的食堂，還把裝修房子剩下的木板拉到村辦企業，就連省高速公路更新下來的萬年青，他也讓村里用大車拉來美化街道。他把村裡的老年人看作功臣，關愛有嘉。每次來村他都會去看望年邁的老人，他組織村民每年春秋兩季舉行曬被評孝比賽;讓村老年協會給70歲以上的老人每月發5元零用錢;給80歲以上老人過生日，送生日蛋糕;XX年“九·九”重陽節，組織老人坐上小臥車到搖鞍鎮參觀波爾山羊，樂得老人們合不攏嘴。還請醫德高尚的大夫給老年人檢查身體。老人們把他看作是自己的親兄弟。幾天不見，就想他……
如今富起來的東留善固，村里條條都是筆直寬闊的水泥路，路邊的小樹苗鬱鬱蔥蔥，村民們的房子沿路而建，除了圍起院牆的平房之外，還有不少兩層小樓;村辦工廠一排開，校園裡抑揚頓挫的讀書聲響徹莊園的上空，村落間的深井冒著汩汩清泉，3.5伏變電站遙相呼應……東留善固展示著中國農村生態、文明、富裕的新形象。
面對未來，她老人和以呂廷祥為書記的黨總支一班人目光深邃，充滿了無比的信心，勾畫了“農村工業化、農業產業化、農民知識化、生活現代化、改善人居環境、構建合諧村莊”的全新藍圖。他們決定建一座玉蘭公園，以玉蘭精神為核心的革命傳統教育基地將於XX年3月31日，在呂玉蘭逝世13周年時對外開放;同時調整產業結構，更新果樹品種，增加效益;把玉蘭酒廠的牌子做大做響。一輛輛穿梭往來的運輸車，一團團雪白的棉花，一片片經濟效益良好的果林，無不訴說著她老人以及東留善固人對未來美好生活的憧憬……
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