工會職工之家創建活動實施方案

（三）認真履行建設職能，促進分局各項工作的順利進行。

（1）根據本所工作的特點，團結和動員全體職工以主人翁精神積極參與、投身財政事業的發展，獻計獻策。

（2）參與協同有關部門做好本單位先進人物、先進集體評比工作，宣傳他們的先進事跡，開展學先進、趕先進活動。

（3）抓好職工文化、專業技能、現代化管理等方面知識教育工作，提高職工業務素質水平。

（4）結合本單位的實際工作，定期開展健康向上的文體活動，通過活動增進友誼，加強團結。

（四）認真履行維護職能。代表和維護職工的合法權益。

（1)密切聯繫民眾，傾聽民眾呼聲，反映職工的意見和要求，關心職工生活。開展民眾性互助互濟活動，協助分局每年為職工辦不成1—2件實事。

（2）協助和督促分局正確貫徹國家有關職工切身利益的政策、規定，對涉及職工切身利益的問題，積極提出建議。

（3）依據國家頒布的法律法規，做好民眾性勞動保護工作。開展適合婦女特點的活動，維護女職工的特殊權益。

（4）會同有關部門，做好勞動人事爭議預防和調解工作，依法維護職工的合法權益，為職工提供法律幫助。

（五）認真履行教育職能。努力提高職工思想政治素質和文化素質。積極為七單位發展、穩定發揮作用。

（1）在黨委統一部署下，動員和組織職工學習鄧小平理論、“xxxx”和黨的方針、政策、路線等理論知識。

（2）通過多種形式，對職工進行社會主義、愛國主義、團隊精神和職能道德教育。達到民眾喜聞樂見，行之有效的效果。

（3）結合分局的中心工作和職工民眾思想工作的難點、熱點，開展調查研究和思想疏導工作。幫助職工解憂。職工思想穩定，凝聚力強。

（4）開展多種形式健康活潑的民眾性文化體育活動。有必要的文體活動場地、場所。積極參加上級工會組織的各項活動。

（六)工會組織健全，密切聯繫民眾，積極開展工會工作，建立健全各項工作制度。

（1）工會班子健全，分工明確，團結協作。工會工作制度健全及時交納會費，定期公布工會活動經費使用情況，接受會員監督。

（2）及時傳達上級工會組織的工作要求，完成工作任務工會工作年初有計畫，年終有總結。