公司副總經理2024年述職述廉報告

XX年本人在6月份由省公司關於幹部任免的安排,從紀委書記兼工會主席崗位調整到副總經理崗位,雖說崗位變化,但全年工作、學習等指導思想沒有變化,主要是貫徹落實科學發展觀精神,認真學習黨的xx屆四、五中全會精神,緊密結合公司“1369”工作思路,改進工作作風,堅持廉潔自律,自覺遵

紀守法,認真履行職責。主要情況表現在以下幾個方面:

一、重點指標完成情況

上半年工作崗位調整之前:

1、組織落實黨風廉政責任制和“五個一”工作,公司範圍內未發生違紀違法事項。

2、組織開展職工住宅樓及調試綜合樓建設安全管理效能監察項目,穩步推進。

3、組織啟動、落實了標準化班組建設工作,“爭創工人先鋒號---讓業主滿意”勞動競賽活動,促進了工作,得到業主好評。

4、組織完成工會職工之家建設細則、職代會工作辦法等相關5個制度的制定工作,開展了多項職工喜聞樂見的文體活動,職工維權到位,隊伍穩定、積極向上。

上半年工作崗位調整之後:

1、協助完成全年安全生產目標,截至目前未發生安全生產事故。

2、主要管理的項目質量、進度可控、在控,業主滿意度較高。

3、組織完成國網公司境外安全檢查工作,所查兩個項目均得到好評。

4、協助完成省公司安排的各項安全生產活動,效果良好。

二、主要工作成績及經驗

(一)在紀檢監察方面,按照以黨風廉政建設責任制為龍頭,以懲防體系建設為主線,以作風建設為著力點,組織開展了大量工作,取得了一定成效。

1、 積極宣傳貫徹上級會議、檔案精神,及時通過中心組學習、廉政教育會議、專題民主生活會等渠道,將有關規定傳達到公司領導層、中層幹部層以及黨員幹部層面。

2、 開展了形式多樣的廉潔文化建設活動。組織開展了“學制度、保廉潔、促發展”宣傳教育月活動,進行了“古今廉政故事”徵集活動、更新了廉潔文化景觀牆、觀看專題片等活動,組織參觀警示教育基地---渭南監獄,通過聽、看、講、寫四個環節,使廣大中層幹部受到了良好的警示教育。

3、 公司“五個一”建設穩步推進。使用手冊管理,簡明直觀並便於日常考核;擴大黨風廉政責任制責任範圍,在對二級單位、職能部門均簽訂了廉政責任書

4、 效能監察兩項工作穩步推進,成效初顯。組織推進了基建工程安全效能檢查工作。

(二)在工會方面,按照服從服務於大局,確實維護職工合法權益為主線,以積極組織開展標準化班組建設活動和勞動競賽為著力點,以豐富職工文化生活為手段,開展了細緻工作。

1、加強基層工會組織機構建設。根據公司目前項目部較多,點多面廣比較分散的特點,積極落實項目部工會小組建設工作,並劃撥經費,使項目部職工切實感受到組織的溫暖。

2、認真組織開展勞動競賽、班組建設活動。量化勞動競賽的內容170餘項,共3次帶隊進行現場檢查督導,贏得了項目部的普遍認可。按照班組建設活動整體安排,通過宣傳、推動、分解指標進入責任書,量化了考核。

3、組織開展了知識學習以及系列文體活動。為加強工會基層幹部理論知識的掌握,安排了企業工會工作條例、民主管理工作、勞動契約法實施細則等方面的知識培訓,並組織開展了多項職工文體活動,受到上級單位和職工的好評。

(三)在安全生產方面,主要協助完成了全年安全指標管理工作和生產協調工作。

1、轉崗後,積極掌握公司安全生產情況,對主營業務中的各個項目進行了了解,並選擇性的查看了現場工作。

2、組織完成了國網公司境外工程安全大檢查迎檢工作,所檢查的兩個項目均得到好評。

3、協助完成了關於“抓基礎、控風險、防事故”安全主題活動,各項工作進展良好。

4、根據公司安排,主要管理境外首個大型承包項目越南汪秘1330mw項目安全生產工作,先後四次赴項目部開展工作,目前項目克服種種困難,正有序向前推進,計畫於年底發電。

三、自身建設情況

(一)加強學習,努力提高自身理論素養和業務知識水平

1、 認真參加公司黨委中心組學習以及各項培訓,著重學習了xx屆五中全會精神、中央經濟工作會議精神、網省公司年初、中工作會精神、堅強智慧型電網知識等等,牢固樹立和全面落實科學發展觀,用科學的理論指導實踐。

2、 認真學習了有關法律法規知識,包括:中國共產黨領導幹部廉潔從政若干準則、國有企業領導人員廉潔從業若干規定、契約法、勞動法以及勞動契約法等之事。把學習融入到具體的工作實踐中去。

3、 為拓寬知識面,加強對國家巨觀經濟政策的了解和分析,著重閱讀了:國家“xx”規劃、政府工作報告、鏡鑒、特高壓知識以及聽講當前國內外形式等。