(二)、做事不夠主動。還記得在新員工培訓會上，李鋼校長曾提到要積極主動，proactive, pro是之前的意思，active是活躍的意思，合起來就是在還未布置工作之前就主動去做，而不是我們平常所說的積極主動地去做別人交給我們的工作，而我在實習期間每天都只是努力地完成指導老師安排的工作，很少去思考我能夠主動地去做什麼，沒有做到pro與active的結合。
(三)、做事不夠靈活。“不懂就要問”是好的，但是遇事總是問就比較討嫌了，而我可能就是那個比較討嫌的人了，每天總是師父師父的叫，不能夠獨立地處理問題，不能隨機應變。
(四)、做事不注重細節。每次在指導老師交給我任務的時候，我總是想著如何在最短的時間內把任務完成，而忽視了一些非常重要的細節問題。
雖然56天的實習時間不足以去了解總部前台全部內容的，但是我真的非常感謝新東方能夠給我這樣一個鍛鍊的平台和機會，讓我去體驗到與學校學習生活完全不同的公司工作生活。也許這56天不能改變我的一生，但是足以影響到我對人對事的看法，以及對我自身職業生涯的規劃。“追求卓越，挑戰極限，從絕望中尋找希望，人生終將輝煌”，在今後的人生道路上，我將帶著這份新東方精神，追逐夢想，永不放棄。
衷心地祝願新東方的老師們生活幸福、工作順利，也祝願新東方集團越辦越好，走遍全國，走遍世界!