幹部年度述職述廉報告

幹部年度述職述廉報告 篇1

尊敬的各位領導、同事們:

XX年是我所強化基礎、不斷創新的第三年,作為管理所的負責人和黨支部書記,我深感責任重大,所以時時刻刻提醒自己要加強學習,執行好上級的指令,抓好管理。這一年來,在管理處的正確領導下,在同事們的大力支持和幫助下,我根據既定的目標,腳踏實地用心做好該做的事,全面落實了本年度各項工作任務。在此,我就這一年來的工作情況和廉政建設情況,向各位領導和同事們做一匯報:

一、堅持理論與實踐相結合,強化學習培訓,全面提高自身和隊伍整體素質。

1、加強政治理論學習

一年來,我認真學習xx大精神,自覺實踐“三個代表”的重要思想,始終把學習、理解黨的基本路線、方針作為政治理論學習的基礎來抓,努力提高自己的政治覺悟和理論水平。XX年多次開展了黨員先進性教育活動,先後組織開展向“左建黨同志”學習活動、宣傳黨的xx大精神和科學發展觀理論教育活動,要求以學習貫徹xx大精神為契機,以科學發展觀來抓好文明服務和安全保暢這兩個中心工作,並結合實際工作,組織開展了演講比賽等活動,在所內掀起了學習xx大的熱潮。

2、積極參加業務學習和培訓活動

XX年我先後參加了由公司、集團組織的《如何成為一個合格的管理者》、《管理方法創新》、《如何提高執行力》、《黨務工作者培訓》、《高速公路營運管理》等一系列培訓,先後在處州晚報發表文章四篇,在中國公路報上發表文章一篇,並在公司XX年半年度工作會議上發表了《堅持黨務公開、推動黨建創新》,另外還對兄弟單位和公司全體監控人員進行知識講座,通過這些的培訓和學習,進一步提高自身的綜合素質。

3、配合做好監控崗位說明書的編寫

6-11月,我積極配合公司做好監控崗位說明書的編寫,根據公司要求,組織編寫小組人員定期討論,以分散編寫、集中匯總刪選的方式編寫目錄,並特意組織編寫人員到松陽四都山莊用三天時間完成定稿,按時完成了監控崗位操作說明書的編寫任務。通過崗位說明書的編寫,使監控崗位的職責更加明確,流程更加清晰,工作進一步規範化。

二、認真履行崗位職責,抓住重點,以人為本,推動各項工作的有效落實。

石帆(陽山)所是兩所合一的綜合所,要求的業務和管理方法都有所不同,收費所我著重抓好基礎工作和文明服務,隧道所則以安全保暢為重點,一直以來我始終堅持以制度管理人、用真情溫暖人、用責任鍛鍊人,帶領全所同志齊心協力,全面完成XX年度各項目標任務。

1、有效控制各項指標:根據年初與管理處簽訂的工作目標責任書,管理所的安全目標、耗能指標、服務指標、車輛使用費指標、暢通(封道)指標、日常經費使用指標等均在規定的指標範圍內,完成情況良好,

2、加強基礎管理工作:認真履行公司、管理處下達的工作要求,建立有效的管理機制、流程管理,抓好檔案管理、社會綜合治理和安全管理工作,組織人員對管轄路段的機電設備、三期設備缺陷等進行隱患排查和整改,開展隧道演練、加強電纜防盜、金庫安全防盜工作。

3、預案學習和應急演練:為檢驗各級各類涉及高速公路突發應急預案的有效性和完備性,加強各級指揮機構間的協調性,提高各部門和高速公路經營管理單位預防和處置突發事件的能力, 隧道所配合管理處制定了沿江高架橋突發事件應急演練方案,於6份在我所管轄路段溫州方向k135+300處舉行了應急演練。演練成功後認真進行了分析和總結,有效促進了安全保暢工作的深入開展。

4、切實開展班組建設:6月份,我所結合新大樓的投入使用,將收費班組和隧道班組進行整合,作為4個大班組開展班組創建,鼓勵員工自己動手、人人參與,通過一個月的努力,四個各具特色的班組活動室裝扮一新,管理所從軟體、硬體、主題、內涵等多方面對各班組創建情況進行評比,用較少的投入收到了良好的效果。

5、加強文明創建:為了豐富外籍員工的業餘文化生活,管理所在新大樓設立了活動室,配備了桌球、檯球、羽毛球、象棋等娛樂設施,設立閱覽室,訂閱各種報刊書籍;組建了麗水市第一支薩克斯樂隊;並先後組織警民趣味運動會、魚寮二日游、爭創班組建設、奉獻愛心等活動,在四川發生強烈地震後,管理所在第一時間下發了《關於開展抗震救災捐助活動的通知》共收到捐款3935元;另外,在黨團支部的共同努力下,XX年管理所還提前完成了“省級巾幗文明崗”創建目標。

三、加強廉政作風建設,深入推行黨務公開。

黨員幹部所處的地位和肩負的責任,決定了在清正廉潔方面必須以身作則,率先垂範。只有自身保持廉潔自律的良好形象,才能帶出好的黨風政風,確保自身和所在單位不發生違紀違法問題。所以自工作以來,我始終注重廉潔自律,並不斷從制度建設、監督管理和責任追究三個方面著手開展批評與自我批評,並結合黨務公開工作在每月的黨員會議上,進行財務公開,增加財務透明度,有利於全所人員對所內經費使用情況的清楚,做到事事有監督、筆筆帳目公開,防止浪費、揮霍、侵占、挪用等違法行為的發生。正確對待權力,認真履行好職責,做到考核公開化,評比決策民主化,讓黨員、管理人員、班長參與管理所的決策。有事都經過集體討論、科學決策,充分發揮民主權利,有效避免了違紀違規行為發生。一年來,沒有違反廉政規定和制度的行為。

XX年度,根據黨總支工作安排,石帆(陽山)黨支部被選為基層黨支部黨務公開試點單位,為了使黨務公開工作更加多元化、多樣化,黨支部在立足做好資料台帳、制度上牆等工作的基礎上,積極探索行之有效的黨務公開工作的新方式、新途徑,制定了黨員口袋書,編髮黨務公開簡報,建立“黨員帶班組、黨建帶團建”模式,擴大黨建工作深度和廣度。

四、不足之處和努力方向

1、講話比較直,有什麼講什麼,在今後的工作中要注意說話的方式方法。

2、作為集團與公司的優秀黨支部,黨員先進模範作用體現還不夠突出。

3、工作上離上級領導的要求還有一定的差距,工作的預見性、創新性有待加強。

XX年即將圓滿結束,在這一年裡,除了自身努力外,更多的是來自領導和同事們的支持,石帆(陽山)所能有今天的成績,靠的就是上下一心,榮辱與共。今後,我將時刻警醒自己,好好做事,珍惜公司、管理處領導給我幹事創業的平台和機會。我會再接再厲,恪盡職守,勤勉自律,用實際行動上交滿意的答卷,為高速公路事業獻一份力。

述職人:

XX年12月29日

幹部年度述職述廉報告 篇2

尊敬的領導:

一年來,在院領導、科室主任和護士長的正確領導下,我本著“以病人為中心”的護理服務理念,發揚救死扶傷的革命精神,踏踏實實做好護理工作,積極主動地學習護士專業知識,能夠完成護理部、護士長交辦的各項工作任務。自覺遵守醫院各項規章制度,一年來無事假、病假。作為新時代的護士,我努力順應時代要求,與時俱進,積極參加醫院組織的業務培訓及相關知識的學習,不斷提高自己業務水平,為更好地服務病人打下堅實的基礎。現將一年期間的任職情況從思想政治、履職盡責、缺點不足、未來打算等四個方面向各位領導匯報如下:

一、思想政治方面

我深深的認識到,思想是行動的先導,也是工作質量的保證,只有紮實的思想作為基礎,才能做好護理工作,保證工作的質量。為保證有紮實的思想理論基礎,我通過報紙、雜誌、書籍等多種渠道,豐富政治理論。認真查找自己存在的不足與問題,剖析思想根源,明確努力方向,開展批評與自我批評,杜絕了庸俗之風、奢侈之風、虛假之風、浮躁之風的存在,進一步樹立了正確的人生觀和價值觀,使自己能夠以更加飽滿的熱情做好每一項工作,在本職崗位上建功立業。

二、履職盡責方面

只有愛崗才能敬業,只有愛一行才能專一行,我熱愛護理工作,強烈的事業心和責任感,使我積極主動的學習護理專業知識,端正工作態度,在實際工作中,能嚴格遵守醫院各項規章制度,嚴格要求自己,遵守護士職業道德,樹立全心全意為傷病員服務的思想,文明用語,杜絕態度生、硬、差,以優質護理服務標準來要求自己,精心護理每一位患者,使患者在住院期間最大限度的解除痛苦,及時解決生活所需,為患者提供更人性化的服務。

作為科室護理骨幹,在不斷提高自身業務素質能力同時,充分發揮個人優點,在工作與生活中,關心幫助新同志,發揮傳幫帶作用,言傳身教,互相學習,團結協作,共同進取。工作任務重的情況下,加班加點,任勞任怨,高標準高質量完成各項任務,做到讓病人放心,讓領導放心。

三、缺點不足

在肯定成績的同時,我認真查找自身存在的不足,在學習上,感覺要學的東西太多,時有浮躁情緒,加之工作事務繁忙,真正靜下心學習情況比較少。即使善於總結些小經驗,寫些小文章,但真正高質量的文章還很少,專業性的論文寫作功底還不夠紮實。即使基本上能履行自己的職責和義務,但是工作的主動性和預見性方面還有待加強。

四、未來打算

針對以上存在的不足,在以後的工作要一如既往的抓好政治理論學習,始終保持政治上純潔性、堅定性。注重加強專業技術理論學習與寫作能力的提高,切實寫出有較高質量的文章。進一步增強主人翁思想,把醫院當家來建,把患者當親人來待,把信譽當生命來看,掌握工作的規律與方法,努力提高工作中預見性。

一年的護理工作經歷,使我有些工作經驗與小小的成就,但距離領導的標準還有差距,我相信通過自身的努力會縮小差距,達到標準。在今後工作中,我將加倍努力,在院領導和科室主任、護士長的帶領下爭取乾出更大、更優秀的成績,積極為護理事業做出自己應有的貢獻。

我深感自己和各位其他同事的差距,這也更加激勵了我今後要迎難而上,加倍努力,爭取更大進步。不足之處,請各位領導批評指正。

此致

敬禮!

述職人:__

幹部年度述職述廉報告 篇3

尊敬的各位領導、同志們:

今年來,我在鎮黨委、鎮政府和局領導的支持下,在紀檢委的監督下,認真學習馬列主義、毛澤東思想、“三個代表”重要思想和科學發展觀,堅持以人為本,盡職盡責,積極落實各項惠民政策,堅持勤儉辦事的原則、強化財政監督力度,努力實現增收節支,堅持依法科學理財、強化預算管理,確保幹部職工的工資及時足額發放、各項專項資金及時到位。通過全所同志的共同努力,圓滿完成了各項工作。為我鄉的經濟發展和社會穩定起了一定的促進作用。現在我就一年來的工作江報如下:

一、德才兼備、以德為先

兩年以來我始終把思想政治建設放在首位,牢固樹立終身學習的觀念,堅持經常性的學習,認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀,認真學習黨和國家的方針政策,思想上政治上始終和黨中央保持高度一致,特別是財經政策法規,始終把理論知識的學習與實際工作緊密結合,努力做到學用一致,使自己的思想政治素質有了很大的提高。我在貫徹落實黨的路線方針政策和鎮黨委、政府工作部署安排上堅決執行,嚴格遵守黨的紀律,在思想上、行動上自覺與黨中央保持高度一致,具有堅定的政治方向和政治立場。工作中堅持依法行政,執政為民,牢固樹立和落實科學的發展觀,正確的政績觀、人生觀,帶著對人民民眾的深厚感情,用積極的態度,發展的辦法解決工作中關係人民民眾的重大問題。團結帶領財政所職工,努力實踐全心全意為人民服務的宗旨,許多工作在促進鎮域經濟發展和社會穩定的作用明顯提高。堅持“德才兼備、以德為先”的標準,在堅持科學發展、構建和諧社會新的歷史時期,要注重政治品德、社會公德、職業品德的培養。本人在工作生活中注重品德修養,在“德才兼備、以德為先”的基礎上,增強幹事創業的能力。

一是講政治和大局意識。牢固樹立“全心全意為人民服務”的宗旨,堅定理想信念和政治立場,做到為黨分憂、為國盡責、為民奉獻。

二是講社會公德和理想信念。為維護社會正常秩序盡好義務和責任,熱愛公益,遵紀守法,帶頭髮揚社會主義新風尚,熱心社會公益事業,積極參與“慈善捐贈”等社會公益活動。

三是講職業道德和工作作風。時刻要求自己解放思想,開拓創新,在工作中做到實事求是,堅持原則,不墨守成規,不弄虛作假,不搞形式主義,有創造性的開展工作。回顧幾年來的思想和工作情況,還存在一些差距和不足,主要是理論學習有所欠缺,理論和實踐結合還不夠,對這些問題,將認真採取措施加以改進。

二、強素質、樹行風、廉潔奉公

無論在工作中還是在生活中,我始終保持謙虛謹慎,戒驕戒躁和艱苦樸素的作風,始終做到自重、自省、自警、自勵。首先思想上堅定理想信念,財政工作是與錢打交道的工作,只有堅定信念,防微杜漸,才能做到廉潔自律。在多年的財政工作中,我始終堅持學習,從思想上築起一道“反腐倡廉”的防線,以身作則,作好示範,不搞特殊。其次是工作中堅守財經紀律。財政工作牽涉的單位很多,前來辦事的人也很多,我堅持不做違犯財經紀律的事。在制度上堅持創新思路。更好地為全鎮人民服務。對各種補貼資金兌現方式逐步完善,全面實施“銀行一折統”發放,極大地方便了民眾領取。兩年來的黨風廉政工作,我覺得自己能夠認真按照鎮黨委、政府、鎮紀委的要求,能夠認真執行黨的財經紀律,能夠與同事團結共事,我們的工作也得到了領導們的認可。

一年來我們進一步規範行風行為,從而大大提高服務意識和服務質量。同時組織全所同志認真學習廉政方面的刊物強化內部管理,使全所同志在思想上長期保持高度警惕。堅決杜絕“吃、拿、卡、要”等不正之風行為,做到勤政為民、廉潔奉公。

三、工作中履職盡責

第一、強化預算管理,圓滿完成任。我們始終本著量入為出的原則,努力壓縮一切非生產性支出、合理調度資金優先保證幹部職工工資及時足額發放以及政府機關和事業機構的正常運轉,保證了各項專項資金的及時到位。同時我們堅持《收支兩條線》規定,認真實行“以票管費、專戶儲存”的辦法事業單位的預算外資金都納入財政規範管理,認真做好票據的購領、繳銷、保管和報結工作,定期盤點庫存票證。確保帳、票、款相符,實現了各月收支平衡。

第二、做好一事一議財政獎補工作,大力推動民生工程建設,我所職工積極做好領導的參謀和助手,在發展一事一議財政獎補民生工程上出謀獻策,爭取財政補助資金。今年已爭取到一事一議項目XX個、財政獎補資金XX萬元。目前已完成公益事業項目X個,鄉級驗收3個項目正在建設之中。

第三、財政工作有序高效運行,及時落實各項惠農政策周密部署財政所各項工作,做到了不出錯、不遺漏、不拖延,主動加強和縣局及鄉黨委政府領導的溝通協調,確保了財政工作健康穩定運轉。認真落實涉及醫療、衛生、糧補、家電下鄉等各項惠農政策,做到了資金的及時準確撥付和有效監管。

第四、加強財政所內部管理,完成制度建設工作。基層財政工作是政府各項工作的後勤保障,是聯繫民眾的視窗。兩年來我們規範建立了財務管理制度、財務、政務公開制度、考勤制度、逐步形成用制度辦事、用制度管理。進一步提高了制度的針對性、有效性和操作制,從而增強幹部的自覺性和責任心、轉變了工作作風、提高了辦事效益。

第五、加強學習,全面提高幹部的綜合素質今年以來我所組織學習了全國財政“六五”普法法規知識和競賽,並積極參加鄉黨委政府組織的每次政治學習活動,做到認真領悟黨中央有關精神,及時掌握黨的政策與方面,不斷充實自己的政治頭腦。做到人人都有學習心得,通過學習教育、進一步統一了大家思想、增強了政治敏銳性和鑑別力。同時為了適應時代發展的要求不斷增強幹部職工的業務能力我所採取以自學為主方法組織全所同志認真學了各種財政法規,鼓勵幹部積極參加各項業務培訓活動。通過學習培訓我所整體業務水平有了很大的提高。

第六、積極完成鎮黨委、鎮政府交辦的其他工作,一年來我們在乾好財政工作的同時按照鎮黨委、鎮政府的安排,積極參與植樹造林工作、新型農村合作醫療徵收工作、新農村建設工作、農村換屆選舉工作等。做到服從領導、不推諉、敷衍、出色地完成各項工作。

20xx年以來我們雖然面臨的困難多、壓力大、做了很多工作,也取得了一定的成績,但也存在著許多不足之處,具體表現在以下幾個方面:

1、工作創新精神有待提高、缺乏主動性,還存在著等靠思想沒有真正做到工作來了不等領導分配、不靠別人來乾、集體榮譽感不強。

2、學習抓的不夠緊,思想認識不深刻、業務知識、法律意識還有待提高。

3、財政監督方面還是一個薄弱環節?6願饗鈄式鸕氖褂們榭黽嘍講荒艿轎弧?

在今後工作中,我們要緊緊圍繞全鎮的工作思路,開拓創新,進一步加強業務理論學習、注重黨性鍛鍊和修養、不斷提高自身素質、繼續強化財稅業務學習提高工作能力、強化創新意識、找準工作突破口、全身心投入工作、不斷開創我所工作新局面、為全鎮財政事業做出自己的貢獻!

述職人:

20xx年xx月xx日

幹部年度述職述廉報告 篇4

在公司領導的的正確領導下,我公司工會充分抓住慶祝建黨九十三周年的契機,以最佳化投資發展服務環境為重點,以創新思維、服務企業為舉措,深入解決影響我公司工業經濟發展的實際問題,突出了工業經濟結構調整、轉變經濟發展方式和服務企業等工作,較好地完成了年度工作目標,下面將整年工作總結如下:

一、全年主要工作

1、強化形勢教育,推動執行意識提高。

公司工會用心宣傳市公司大政方針,並結合我公司實際進行分析,找準著力點,緊扣工會工作,重點抓好執行力建設,並在推動公司“三個建設”工作中,整合資源提升執行合力,進一步促進公司穩定發展。公司工會用心組織公司職工進行“兩個轉變”、“三個建設”、形勢任務教育等專題學習,透過會議、班組學習等多種方式不斷營造輿論氛圍,引導職工認清公司當前面臨的形勢任務,增強職工的自覺性和職責感;團結和動員職工切實把思想和行動統一到公司的決策上來。

2、強化民主管理建設,認真貫徹職工大會制度。

公司工會認真貫徹實施《*省*公司企業職工代表大會工作標準》,組織召開了三屆三次職工大會。會議全面回顧了公司在20xx年工作,從長遠發展的高度對公司面臨的形勢進行了深刻的分析;確定了20xx年“夯實一個基礎、提高二種潛力、做強三大板塊、完善四化思路、堅持五條主線”的工作思路,確保全全生產實現“雙零”,隊伍持續和諧穩定,禮貌建設爭取更大榮譽,企業生產經營可持續發展,實現*公司的平穩較快發展。市公司領導親臨會議指導,對公司的工作成績給予了高度評價,對今後的工作提出了具體要求,幫忙全體職工進一步理清工作思路,明確了工作方向。

3、強化職工素質提升,大力推行班組建設標準化。

為進一步落實市公司班組建設“三突出五到位”的工作布置,提高班組整體素質為抓手,深化班組執行力。公司工會完善了班組建設管理信息,還開展了以發揮工會幹部組織作用為龍頭、以立足崗位強化培訓核心的學習記錄交叉檢查活動。鼓勵職工加強學習,做好學習記錄,撰寫讀書心得。以這次活動為契機,公司工會組織工會委員及工會小組長對職工學習記錄交叉觀摩,並評選出優勝獎以資鼓勵。工會幹部們透過交叉觀摩學習記錄,找差距、補不足,確保學習收到實效。

公司工會認真貫徹上級檔案精神,用心開展“安全班組行”活動。一是率先在市公司舉辦安全知識競賽,競賽圍繞站和*公司兩個安全重點單位的日常安全工作,組織了8個班組進行一、二、三名的角逐。在比賽過程中,各參賽代表隊隊員嚴格遵守規則,以飽滿的熱情和認真的態度,踴躍回答問題,比賽現場氣氛緊張而激烈。二是廣泛開展“我為班組安全獻一策”活動和“班組安全管理典型案例徵集”活動,公司工會共徵集到11條優秀合理化推薦、3條典型案例,這些優秀推薦將促進班組安全管理水平進一步提升。

4、強化職工關愛,深入實施送溫暖工作。

公司工會深入貫徹《全民健身綱要》,創新工作思路,組織職工以身心健康為宗旨,廣泛開展形式多樣的民眾性文體活動。今年是“三八”國際勞動婦女節104周年,公司工會組織女職工參觀柴埠溪,並結合開展“先進女員工”表彰活動,還組織女職工代表參加市公司慶祝“三八”國際婦女節聯歡會;有聲有色的組織了羽毛球訓練活動,並用心組隊參加市公司第四屆“安全班組行”杯職工羽毛球比賽。隊員們訓練有素、團結拼搏的精神給大家留下了深刻的印象,被授予市公司“安全班組行”杯職工羽毛球比賽“組織獎”;為豐富職工娛樂生活,配合公司行政為全體職工及家屬共154人辦理了“旅遊年卡”。透過活動的開展,活躍了企業文化娛樂氛圍,滿足了職工的精神文化需求,增強了職工身心健康,提高了廣大職工做好工作的凝聚力;公司工會高度重視特困職工及“金秋助學”困難職工檔案的建檔和管理工作,紮實細緻地開展了特困職工調查及申報工作;在迎峰度夏時期,公司工會成立防暑降溫慰問小組,用心籌備防暑降溫慰問品,深入公司各工作現場、生產班組開展防暑降溫慰問活動;組織全體職工體檢、女職工婦檢,並不斷完善職工健康檔案;依託現有的職工文體活動陣地,廣泛開展職工讀書活動,為職工發放購書券,組織“職工書屋”建設,用心建立“職工俱樂部”,公司工會擬建立永耀名居物業管理處職工書屋為五“職工俱樂部”,為該俱樂部更新了配套管理設施及書籍;為切實改善一線職工的生活條件,提高職工身體健康水平,公司工會開展了基層食堂標準化建設活動,申報了管理處、管理處、管理處3個員工食堂為達標食堂。

為將工會建成職工貼心的家園,公司工會總是在第一時間對住院職工及生活困難職工進行慰問,及時送去了公司黨、政、工對職工的問候。一年來,共慰問住院職工及家屬8人次,重大節日慰問困難職工及家屬3人次,繼續做好職工生日送祝福活動,慰問費過萬元。

離退休工作是公司工作的重要組成部分,公司工會從思想上關心離退休職工,從生活上照顧離退休職工。配合各有關職能部門,及時按政策落實離退休職工的各項待遇;公司工會及時探望生病住院的離退休職工,關心家庭生活困難的離退休職工;採取靈活多樣的形式,組織老同志開展豐富多彩的文體活動,用心為老同志的各項文體活動帶給必要的條件。3月份,組隊參加市公司十九屆老年門球賽;5月份,組織老職工參加市公司釣魚比賽、太極拳培訓班。10月份,組織退休老職工及家屬暢遊清江畫廊,歡度重陽佳節。

公司工會站在講政治、講大局的高度,開展“愛心活動”,其目的是大力倡導職工關愛企業、關愛他人、關愛社會的良好風尚。4月份,公司工會組織職工為“玉樹地震”捐款,公司37名員工用心踴躍參加捐款活動,共募集捐款4450元。

5、強化自身建設,提高工會隊伍執行力。

公司工會充分發揮工會幹部的橋樑作用,進一步規範工會工作。工會定期召開小組長會議,安排部署近期的工會工作,傳達工會檔案,宣傳工會政策。工會小組長也充分利用小組會時間向職工宣傳工會政策,開展工會法律、法規培訓,傳達工會檔案,職工民眾能夠及時了解到工會信息和上級工會工作動態,包括公司工會評先表優工作也是由工會小組長用心推薦,再由工會幹部民主評選。工會小組長及時向工會反映職工思想動態,讓工會及時掌握職工的思想動態,有針對性的開展工作,把矛盾化解在萌芽狀態。

加強工會幹部培訓,進一步促進工會工作上台階。為提升工會幹部素質,適應形勢的要求,公司工會經常性組織工會幹部學習,還鼓勵工會幹部不僅僅要學習工會業務知識,還要加強對法律、管理等知識的學習,最佳化自己的知識結構,拓寬知識面,增強為職工說話辦事的潛力。

為更好的發揮工會理論政策研究在服務企業工作大局和工會工作中的重要作用,公司工會用心組織工會會員圍繞公司的重點工作和實際狀況,廣泛開展理論研討和調查研究工作,共收集優秀論文十餘篇,其中被市公司《20xx年度工會理論研討論文集》採納3篇。

今年公司工會還進一步完善職工子女勞保資料,並及時做好會員檔案接轉工作,規範和加強工會會員的會籍管理。

二、20xx年主要任務

20xx年,公司工會將充分發揮工會的紐帶作用,幫忙公司廣大幹部職工統一思想、認清形勢、查找差距、增強動力,把行動落實到各項工作任務之中,確保20xx年全面完成各項目標任務,加快推進“兩個轉變”,推動公司又好又快發展。

1、繼續深入開展班組建設活動。搞好班組建設是提升企業凝聚力和競爭力的客觀要求,也是是市公司禮貌檢查重點考核項目之一。公司工會將繼續按照《工會標準化建設考核細則》和市公司班組建設“三突出五到位”的工作要求,本著實事求是、自我評估、自我完善的原則,進行自檢自查,針對存在的問題和薄弱環節,進一步健全規範班組建設。開展好崗位練兵,透過培訓、職工自學、知識競賽、技能比武等形式提升職工素質。還要充分發揮工會小組長和班組長的橋樑紐帶作用,引導基層幹部在班組一線,緊緊圍繞公司發展目標和經營方略,深入做好職工的思想工作,真實反映職工願望,穩定隊伍,用心協助公司工會解決涉及職工切身利益的問題。

2、繼續辦好職工書屋活動。實施“職工書屋”建設和開展職工讀書活動,是學習加強職工思想道德建設,深化“建立學習型組織、爭做知識型職工”活動,實施職工素質工程的一項重要舉措。公司工會計畫建立*公司職工書屋為三“職工書屋”。

3、做好“送溫暖”工作。一是繼續開展扶貧幫困送溫暖活動,用心做好對住院職工、困難職工、職工遺孀等的走訪慰問工作;二是關注社會弱勢群體,倡導公益愛心理念,做好對社會弱勢群體的幫扶工作。

4、繼續加強精神禮貌建設,持續開展年終總結評比表彰和推優選樹工作。繼續做好基層先進民眾和先進模範人物的選樹、表彰工作。

幹部年度述職述廉報告 篇5

尊敬的領導:

您們好!

我叫______,現擔任北京__物流公司統計一職,主要負責運費核對,低溫貨單的回收以及噸位的核對,下面我向領導匯報我在20____年度的工作情況,以及對本崗位工作的一些心得、體會.我的述職報告分為兩個部分:

第一部分:工作總結

一、工作情況:

(1)運費結算情況:

20____年北京雙匯物流公司承運唐山產品共結運費2990.83萬元,其中運輸生鮮運費共1772.22萬元,低溫運費567.58萬元,凍品運費219.01萬元,短盤運費12.31萬元,生鮮原料運費314.33萬元,凍品原料運費____5.37萬元。

20____年與20__年相對比,20____年整體比20__年增長448.4萬元,總體增長比為17.64%,其中生鮮運費增長33.32%,低溫運費增長23.00%,凍品運費減少31.78%,短盤運費降低22.38%,生鮮原料運費降低9.98%,凍品原料運費增長60.69%。低溫由於____月、12月份長距離運輸比較多,像發包頭的低溫,轉總部的低溫,這些長途運輸使本年的低溫總運費增加;凍品由於調整運價,造成運費降低,凍品原料是由於在6月份至8月份之間有工廠盤短到唐山異地庫的凍品,全部算在凍品原料裡面,所以造成凍品原料運費大幅度的增長。

(2)工作中存在的問題:

1、由於運費是事前核對,公司的車只能在出車前登記噸位,沒有留下回單,有時工廠裡面開的是手工單子,在ERP系統裡面查不出來,對不上的噸位和車次在工廠也找不到單子,這樣就只有等到我們收到回單後才能補結這部分運費。

2、由於新卸貨地點的增加,公司和工廠沒有共同的里程,這樣就造成我們的里程對不上,不能做到日清日結。

二、自身的不足及改進方法:

通過近半年的工作學習,雖說有了一定的進步,但也存在一些不足之處,主要體現在自身學習不夠,對ERP系統操作不熟悉,考慮問題不夠周密,工作經驗不足。在以後的工作中,本人將加大學習的步伐,彌補自身的不足。

(1)加強自身學習 虛心向同事請教,不斷提高自己的工作效率

(2) 提高自身業務水平 熟悉各崗位的工作流程,提高自己發現問題、分析問題、解決問題的能力

第二部分:工作思路

根據集團公司20____年信息化規劃及物流信息化推進進度,為了儘快實現全集團物流運輸業務的信息化,涉及要車、派車的ERP系統在20____年已開始正式運行,ERP的運行將給我們的運費核對工作帶來很多方便,提高各方面工作效率。

一、工作計畫:

(1)、做好各類報表,做到報表數據準確、真實、完整。

(2)、提高自身素質,加強自身能力的提高。

(3)、認真學習ERP系統,熟悉ERP系統的各種業務流程。

二、對企業文化的理解

在雙匯“誠實守信、德行天下”的企業文化的薰陶下,培養了我愛崗敬業、認真負責的工作態度和勇於挑戰困難的毅力和信心,作為統計數據人員必須要有很強的責任心和處理數據的能力,能熟練掌握本崗位相關的操作流程,並能對報表的真實性負責。在平時的工作中讓我始終保持認真負責、誠實守信的工作作風,更深刻的領悟到雙匯企業文化的重要性。

以上是我的述職報告,請各位領導進行監督。

幹部年度述職述廉報告 篇6

在公司領導的監督指導下,加上其他部門的用心配合和大力支持,工程部認真地完成了工程部各項任務。為了總結經驗,查找不足,推動明年的工作再上新台階,現從以下幾方應對20xx的工作進行簡單工作總結。

一、實施的主要工作:

因為本公司工程部其實相當於是電氣部門,不能按照工程部門以時間段形式說明完成的工作,以工作點來說明比較適宜。

1、建立部門工作流程

2、建立本部門與其他部門的工作銜接流程

3、完成各項電氣工程部所需工作

4、建立並整理訂製箱資料和PLC控制箱資料

5、產品技術升級,做工提升

6、控制櫃施工指導,問題的處理

7,售後服務處理

二、工作進步點:

20xx年本部門在按時按質按量完成日常工作的同時,也隨著技術提升的步伐在部門工作中取得了新的進步。

在公司領導的指導下,透過相關的決定及產品規劃,本部門在製冷控制櫃行業中首次投放了智慧型控制櫃:如並在線上組、螺桿機、冷凍水控制系統,還有溫濕度控制系統等,在調研、學習、實施中,使我公司在相關控制領域提升了一個新的台階。

透過這項工作,我們也逐步了解了市場,逐步建立智慧型控制櫃相關服務標準和相關報價體系,以此為切入點,正式啟動了PLC控制系統的標準化工作,我們將在以往的工作基礎上,學習借鑑同行業的先進經驗,摸索出貼合我公司具體狀況與需要的產品體系,努力使之成

為我公司銷售增長的新亮點。

三、工作問題點:

1、對高端壓縮機了解不夠;對特殊製冷設備了解不透

積累了一些控制經驗,但這還遠遠不夠,對製冷行業的控制還是不能遊刃有餘。針對此狀況,我公司應當有計畫有步驟地深入思考、系統學習、積累經驗;比如某些控制項目能夠不以盈利為主要目的地接收施工;現場調試,把不貼合實際狀況去掉把不足的添上完善控制系統、掌握最前線的需要,帶給的服務。

2、控制櫃的產品需要細化

專業製冷自動化控制設備有限公司就應當帶給製冷全方位的控制產品,細化產品有助於細化滲透市場更有利於帶給公司的形象和利潤。

3、產品要持續最佳化,技術要持續提升

任何產品都應當有持續改善、持續升級的一個過程,是根據我公司的市場定位更是根據市場的需求。

4、售後服務處理機組不夠健全(主要指普通訂製箱和常規箱)建立健全售後問題處理流程和機組很有必要,應當包含:產品服務期限、範圍、更換或補發貨工作流程等。

一切都在進步,我部門在以後的工作中既要主動尋求改善,也要用心跟隨市場與行業步伐。

總之,回顧20xx年的工程部工作,雖然比較圓滿地完成了日常工作和領導布置的各項任務,但在工作中也顯現出了一些問題,更是值得我們思考的,發現問題,提出推薦和方案,完善自我,使我部門更高效更優良地完成各項工作。

工程部:

20xx年x月x日

幹部年度述職述廉報告 篇7

我是__級聲樂二系音樂表演專業的一名學生,現任社團部副部長的職務。

轉眼間加入學生會已經兩年多了。回想到參加學生會面試的那一幕仿佛就在昨天。自從加入學生會讓我學會了很多很多。感謝院團委老師對我的信任和幫助給予我勝任社團部副部長的職務。

在過去的一學期,我積極配合吳曼迪同學管理社團部的日常工作,比如:負責安排同學參加活動,負責聯繫成員等等,其次我還負責心理協會的管理,現心協有會長一名,副會長兩名,成員18名,定期開例會使心協的制度更加完善,在課餘時間組織成員在網站學習有關的知識,提高心協成員的整體素質。

雖然一學期的時間是短暫的,但在其中我感受到作為一名主要學生幹部的重要性和責任性。在這期間我積極主動參加了學校所開展的活動,學會了怎樣和同學交流,學會了時間的合理安排,做到學習工作兩不誤。同時我也知道我有很多的不足,比如:工作上不夠認真,不夠靈活;思想上不夠主動等等,這學期我會努力的去做好一名優秀的學生幹部,做到在活動面前起衝鋒作用,在學習面前起表率作用,在思想道德面前起榜樣作用。

時間是短暫的,但回憶是永恆的,相信在學生會裡工作是我一生中難忘的事情。學生會給予我鍛鍊的平台,給予我展示的平台。我要感謝老師對我的支持。同時也希望老師對我不足的地方或是所忽視的地方提出意見與建議,我會認真改進,努力進取。我們將會通過我們的努力讓社團生活更加豐富多。

述職人:

20__年__月__日

幹部年度述職述廉報告 篇8

回顧過去的一年,銷售科在公司領導的正確指導和各煤礦各部門的通力合作下,圓滿地完成了銷售科的各項工作。儘管取得了一些可喜的成績,但也存在著一些不足之處。下面我代表銷售科就工作情況向各位領導匯報如下:

首先,就銷售科的本質來說,我們抓住了薛總提出的“以銷定產,以產定銷”的基本方針,意思就是說,以銷售市場的需求控制煤炭回收率。以產量來確定適合我們公司的銷售客戶。在實際工作中也證明了這條思路的正確性。特別在煤焦市場彼軟,本區域煤炭嚴重滯銷的情況下,我們就是遵循“以銷定產,以產定銷”理論為指導方針,在煤炭資源潰乏需求量特大的本區域外線尋求到更適合自己的大客戶及終端銷售市場。增強了本企業的抗風險能力,鞏固了企業發展的正常秩序。

其次,儘管銷售科人員較少,但在公司高效有序的組織下,圓滿地完成了公司交給的各項工作。我們每天離不開到礦上過磅,給我們工作帶來了難以克服的困難。在客戶調煤期間為了防止司機們在車上做手腳,我們就像緊繃的弦一樣一刻也不能放鬆。一天下來精神上極度疲勞。半夜裡不定期檢查回皮後等待裝煤的車是常有的事。在過磅時為求過磅數的準確性不顧嚴寒酷熱輪流在磅房外巡查。在處理磅房手續時,每天重複著簡單而繁重的工作。說它枯燥無味一點也不為過。儘管偶爾也發一些嘮騷,但我們始終認真對待工作,無怨無悔,以我們在銷售科工作而且自豪。

在化驗方面,我們以過磅為主。同時兼顧化驗。不管工作再忙也定時化驗。因為化驗結果直接指導著生產與銷售。正因為化驗如此重要。我們夏天頂著酷熱忙乎在950℃的馬弗爐前。冬天因工作需要衣服也不能穿的太厚,手套也只能帶溥的,但還必須認真工作。在化驗設備方面,在員工們平時精心的保養下沒有出現過一次大的故障。小故障提前排除,使化驗結果能準時、準確地報回公司。

當然在工作中問題也不少。尤其是出現在開票時,煤運票多撕出過3次。有一次,在完成了一天的工作後比較輕鬆,導致做報表時出現失誤,給財務上帶來了不必要的麻煩。儘管問題及時得到處理,沒有給公司造成損失,但給我們敲響了警鐘,充分暴露了工作中的不足,使我們得到了啟示,充分說明了我們在工作中更應該精益求精。

總得來說,我們回顧過去的目的是為了展望未來。鑒於此,我們初步擬定了20xx年工作計畫:

第一 分析並預測前半年國家政策對煤焦市場的影響,在國家巨觀調控下,焦煤終端消費市場下滑,價格競爭較為激烈,這就要求我們應以市場走向為指導方針,結合本區域實際情況,對未來煤炭價格作出動態的走向趨勢圖。

第二 制定20xx年春銷售計畫。

主要思路是抓大放小,以正合,以奇變。就是說在銷路問題上抓大而穩定的客戶而放棄抓小客戶打游擊戰的傳統經營理念。以最少四家大客戶為正,即銷售支撐點;以當地小客戶為奇,即為魚網式的結構,這樣我們正奇結合,既解決了銷路的難題,又利用小客戶準確地掌握了市場價格的走向。

第三 完善磅房及化驗室制度。主要包括:

提高員工在工作中的協調能力及綜合素質。在手續上以公司財務部為中心,完善過磅制度。建立化驗室機構,確定專職化驗員,但化驗員必須是專業型的。建立監督機制,杜絕一切損害公司利益的不良現象。在具體實施中以員工互相監督為主,以公司檢查工作為輔。

第四 制定一套挖掘人力資源方面的“危機決策“計畫。因為,社會環境的變化已成為我們職業生涯中的嚴重障礙,人才的局部膨脹造成了人才市場的惡性競爭。就業難的事實殘酷地擺在了我們每個人面前。迫使我們每個人要珍惜所得,敬崗愛業,把公司的興衰,當作自己事業的成功與失敗,真正的把自己融入在公司中,從意識領域上把公司利益看作自己的利益,把工作看作就是為了自己的切身利益。

綜上所述,有不妥之處,還望領導批評指導。但我堅信,我們上下一心,共同努力,都來是為了一個共同目標,那就是:使我們公司發展壯大,更加繁榮昌盛。

述職人:

X年XX月XX日

幹部年度述職述廉報告 篇9

在過去的一年中,作為一名中共黨員,深切感受到組織的的關懷和教育,同時也感受到自己肩負頭著黨的寄託和重任。這一年中通過學習黨的路線、方針、政策和黨的xx屆三中全會精神,深刻理解“三個代表”重要思想實質和堅持求真務習的重要性。根據局、工區在年初提出的各項安全及生產任務,和全班職工一起,結合實際、認清形勢、明確目標、狠抓落實。盡心盡責,自覺地投身於工作實踐,為全面完成各項生產任務,實現班組全年安全運行盡了自己應盡的義務。著名勞動模範徐虎說得好:社會是一部大機器,需要不同的零件,作為一名變通的水電修理工,就象一枚螺絲釘,自己應該守在這個崗位上,為大機器的運轉作一份貢獻。樸實無華的語言,令人肅然起敬。自己身處合運二班,又為一班之長,其實就是生產一線的兵。在和二班全體人員共同工作生活中,雖然環境清苦、工作繁忙,但始終保持一顆平常心,始終牢記自己是一個帶頭的兵。作為班組第一安全責任人,深感責任重大,如何確保全文秘範文網際網路最大文秘資源網班安全運行、有序生產是自己的天職,因此又是一個特殊的兵。自己既要懂知識會業務,又要善管理。多年的工作實踐使自己摸到了一個膚淺的規律:只要吃透上級精神,眼睛向下,心繫全班職工,結合實際因情制宜,就能找出工作思路,繼而順序漸進,帶動全盤。合運班是一個特殊班組,底大面廣,工作不確定因素大,隨機性強,要搞好班組安全生產乃至全面工作,必須從班組與操作之間,操作值與操作員之間,各值與掛勾變電所之間的管理著手,並搞好相互間的銜接與配合關係,使之上下一條線,擰成一股勁,這樣使班組形成一個有機的統一。有了一定的思路,在年初班組結構調整結束後,在徵求班組技術員和幾名骨幹意見後提出了強化班組分值管理模式,制訂了值長負責制分塊管理具體條例,明確職責,分頭落實,統一考核。在具體操作中又注重了以下二方面工作:一是盡力創造和睦而不失原則的良好氛圍,造就融洽而寬鬆的工作環境;二是發揮班組成員積極性和主人翁精神,實現班組高度的民主管理。完善以班組長為核心、工管員為骨幹的管理體系,做到凡事有人管、凡事有人做,人人責任明確各負其責,充分發揮每一職工的積極性和創造性,並嚴格執行班組的一系列規章制度,做到制度面前人人平等。加強班組成員的自主管理意識,在一定限度內最大程度地發揮自身能量,在班組基礎管理體制中,進行自我檢查、自我控制、自我評價,使全班職工建立起強烈的責任感和使命感。這樣,班組管理基礎紮實了,各方面工作就有了保障。從全年的情況來看,成效是明顯的。

搞好班組整體工作,靠的是全體職工的共同努力,而要充分發揮班組每一個職工的積極性必須要有班裡一干人的良好形象,自己身為一班之長,既是生產者,又是不成名的管理者,我始終明確一點,只有以身作則、身先士卒,班員才能信得過、聽得進、齊努力。自己抱定一個宗旨,要求別人做的事,自己先做;要求別人去完成的任務,自己首先完成,在班組擺整自己的形象,以自己的實際行動去影響班組成員,並去帶動他們。針對今年一段時期內全局安全形勢嚴峻,安全工作出現拐點的情況,及時組織全班人員開展“返違章大討論”和“安全生產不放心檢查”活動,和全班人員一起談感想、找根源,較深刻地分析了班組安全生產方面存在的問題,結合班組實際制訂了行之有效的防範措施,並通過相應制度加以保證,使之全年安全形勢穩定發展,各項工作開展順利有序。今年以來,生產任務及各方面工作確實是忙,年初由於電力體制改革,鎮海片變電所下放,班組一名技術員去鎮海局幫助操作班組建和技術培訓,班組管理壓力明顯增大,而適適在該段時間裡班組要面臨三座110kv變電所投產任務,且集中在2月份全部投產。作為一個運行班組,在一個月內接受三座變電所的投產任務,這是前所未有的,工作量之大是超乎想像。三座變電所的投產不是孤立的,要牽及相關110kv、10kv負荷出現割接,日常配合操作已是大量增加,有時候一天五到六個變電所同時需要工作,人員本已全面吃緊,還有大量的投產準備工作必須按計畫完成。面對如此現狀,自己深感壓力重大,由於班組技術員缺額,自己既要統籌日常工作,又要擔負技術員職責,核對圖紙資料參與典票、運規擬訂,查對設備進行設備標籤、命名牌製作,並安排現場培訓。為此,經與班組幾名骨幹商量後決定打破常規,將原來定的月度及周工作計畫逐一細化,在保證日常生產安全順利完成的同時,根據具體情況分解到每個值、每個人,並動態調整每天工作進度,白天無法完成的,晚上接下來繼續趕。就這樣為了班組的整體工作,自己放棄了大量的休息時間。班組其他人員同樣也是顧全大局,無私奉獻,只要班組需要,隨叫隨到,更有主動請命,確實難能可貴。常言道:人心齊,泰山移。這些按常規無法在短期內完成的投產準備工作,神奇般地在一個來月的時間裡全面完成了,為保證三座變電所按時順利投產創造了堅實的基礎。

作為變電運行的基層班組,一切工作莫過於確保全全運行。組織上把20幾個人,13座變電所交給了自己,要守住這塊陣地並保持穩定發展,深感責任重大,這就要求自己各項工作成必須是環環到點到位,不留任何水分,為此,自己和班級二位技術員在日常生產過程中深入實際,在了解和掌握工作規律的同時,從年開始班組從倒閘操到日常運行管理制訂了相應的措施:

一、設立並完善了大型操作任務計畫書和周工作計畫書。每周五下午組根據網傳工作任務,詳細擬訂工作計畫,安排人員力量,明確分工,提出工作中注意事項,危險點預控,並提交當值值長及時傳達,按值傳閱,做到人人心中有數,事前準備充分。

二、建立大型操作前變電所的專項檢查制,由掛勾值負責在操作前3—5天內排措並核實相關變電所目前尚存缺陷和隱患,各類防誤裝置工作情況,列出詳細清單;查相關變電所的各類安全用具、接地線、備品備件(重點各級熔絲)的配置情況,;查變電所交、直流照明設施情況。

三、大型操作班長或技術員至少有一人到現場,負責大型停送電等複雜操作的組織落實及協調和監督工作,確保操作正確無誤。

四、建立大型檢修操作後的總結制,總結每次操作的經驗和發現的問題,以及本次檢修情況、試驗結果等。

五、在完善一些相關管理制度的基礎上,根據今年供電缺口大的實際情況,班組編制了三份跟蹤檔案,進行動態監視

1、班組各變電所運行薄弱環節及設備缺陷提示表;

2、各變電所重負荷主變及出線負載監測表;

3、各變電所設備發熱點及負荷對照表),通過這一系列措施的落實,今年來各項工作比較順暢,並保障了班組穩定向上的安全局面,這也算是自己引以自慰的收穫吧。

回想一年來的工作,略有所獲,而這所獲離不開組織的關懷和指導,更離不開全班同志同心同德、同甘共苦的結果。我深信,一個人的能力是有限的,關鍵是以一種什麼樣的態度來對待自己所從事的工作,在自己的崗位上,乾一項愛一項,腳踏實地,牢牢地把握信自己的“現在”,努力學習,不斷完善和充實自我,從自己分管的工作做起,從一時一事做起,以主人翁態度,兢兢業業地搞好本職工作,這也是自己一直所追求的願望。

幹部年度述職述廉報告 篇10

我叫,在XX公司工作。轉眼間XX年已經遠去,我們又迎來了嶄新的一年。XX年我從事技術工作,並參與到項目的管理工作中。在XX公司XX項目工作。總結一年來的工作,站在個人角度談談對技術工作的認識。

從事技術工作,首先要有善於學習和鑽研的態度。我從事的是橋樑行業,沒有現成的經驗可以借鑑,這就需要提前對圖紙進行詳細的學習,在編制施工方案時儘量貼近實際,在腦海中應該對施工的全過程及各種注意事項都有所了解。

作為一名工程技術人員,在工作中要做好計畫,合理安排各個工序和生產要素。提前準備後續工程所需要的人力、材料設備、技術準備等等。確保在後續工作實施時,不手忙腳亂,不缺東少西,不影響工期。

在工作中,個人的工作態度也很重要,領導交代的任務必須按要求完成,不能拖拉敷衍。如果遇到特殊情況不能按時完成的要及時匯報。便於儘快解決問題。

技術人員的工作也是比較辛苦的,白天要在現場爬上爬下指導施工,晚上要對當天的內業資料進行整理並對第二天的工作進行安排。這就需要有吃苦耐勞的精神,當天的工作當天完成,絕不拖到第二天。

技術人員是工作在施工一線的,對施工過程中的質量、安全、進度等要負起責任。及時匯報施工中需要解決和改進的問題,並向領導提出解決方案。一切以保證進度和質量安全為前提。

在施工過程中形成的各種內業資料及數量確認資料要及時找監理工程師簽認,以免影響到後期計量。

企業的最終目的是賺錢,所以在提供合格產品的前提下,應當追求利益最大化。這就要求在施工中要注意合理安排施工工藝、工序、人力、機械設備與材料計畫,在保證進度與質量的前提下儘量降低工程成本。同時在施工過程中注意節約人力和材料。

在新的一年裡,我將一如既往地做好自己的本職工作,並參與到項目的管理工作中,使自己的專業技能和管理能力都能夠得到提高,為公司儘自己的微薄之力。

幹部年度述職述廉報告 篇11

我自從XX年到XX銀行支行工作至目前已經有XX年了,通過X年的工作,在工行取得了一定的成績,以下是我對我的工作所做的自我鑑定

調整信貸結構促進商品流通

XX年豎務院提出治理經濟環境、整頓經濟秩序的第一年,總行提出了“控制總量、調整結構、保證重點、壓縮一般、適時調節”的信貸總方針,如何把這一中心任務貫徹落實到我們的商業信貸工作中去,我們提出的口號是:調結構、保市場、促流通。其中調結構是基礎,保市場是任務,促流通是目標。經過一年來的積極工作,商業信貸結構得到了有效調整。同時使我市市場出現了穩定、繁榮的喜人局面,完成購進總值20548萬元,實現銷售24178萬元,創利稅679萬元,取得了比較好的經濟效益。

調好兩個結構,活化資金存量

今年,國家實行財政、信貸“雙緊”的方針,其目的是減少貨幣投入,促進原有生產要素的調整及最佳化配置,從而達到控制通貨膨脹、穩定發展經濟的目的。商業部門擔負著回籠貨幣、繁榮市場的任條,其經營如何,對於能否穩定市場,促進經濟發展意義重大。我們認為,在貨幣緊縮、投入減少的情況下,支持商業企業、提高效益、保住市場的出路是活化資金存量,調整好兩個結構,提高原有資金的使用效能,緩解供求矛盾。

(一)調整好一、二、三類企業的貸款結構

今年初,我們根據上級行制定的分類排隊標準,結合XX年我們自己摸索出的“十分制分類排隊法”,考滿家和總行提出的支持序列,對全部商業企業進行了分類排隊,並逐企業制定了“增、平、減”計畫,使貸款投向投量、保壓重點十分明確,為今年的調整工作贏得了主動。到年末,一類企業的貸款比重達65.9%,較年初上升4.7個百分點,二類企業達26.7%,較年初下降2.6個百分點,三類企業達7.4%,較年初下降2.1個百分點。這表明,通過貸款存量移位,貸款結構更加最佳化。

(二)調整好商業企業資金占用結構

長期以來,由於我市商業企業經營管理水平不高,致使流動資金使用不當,沉澱資金較多,資金存量表現為三個不合理:一是有問題商品偏多,商品資金占用不合理;二是結算資金占用偏高,全部流動資金內在結構不合理;三是自有資金偏少,占全部流動資金的比重不合理。針對這三個不合理,我們花大氣力、下苦功夫致力於現有存量結構的調整,從存量中活化資金,主要開展了以下幾個方面的工作:

1、大力推行內部銀行,向管理要資金

我們在XX年搞好試點工作的基礎上,今年在全部國營商業推行了內部銀行,完善了企業流動資金管理機制,減少了流動資金的跑、冒、滴、漏,資金使用效益明顯提高,聊城市百貨大摟在實行內部銀行後,資金使用明顯減少,而效益則大幅度增長。今年全部流動資金占用比去年增長1.5%,而購、銷、利的增幅均在30%以上,資金周轉加快27%。據統計,今年以來,通過開展內部銀行,商業企業約計節約資金450萬元。

2、著力開展清潛,向潛力挖資金

針對商業企業資金占用高、潛力大的問題,我們今年建議市政府召開了三次清潛工作動員大會,組成了各級挖潛領導小組,並制定了一系列獎罰政策,在全市掀起了一個人人重挖潛、個個來挖潛的*,變銀行一家的“獨角戲”為銀企政府的大合唱,有力地推動了全市商業企業挖潛工作的開展。為配合好企業清欠,我們還在三季度搞了個“清欠三部曲”,派出信貸員28人次,幫助企業分市內、市外、區外三個層次清欠,清回資金317筆,581萬元,受到了企業的高度讚揚。

3、全力督促企業補資,向消費擠資金

為解決商業企業自有資金少、抗風險能力差的問題,我們除發放流動基金貸款利用利率槓桿督促企業補資外,還廣泛宣傳,積極動員,引導企業學會過緊日子,變消費基金為經營資金。在我們的推動下,有7戶企業把準備用於消費的285萬元資金全部用於參加周轉。如地區紡織品站推遲蓋宿舍樓,把85萬元企業留利,全部用於補充流動資金。今年,我貌督促商業企業補資158萬元,為年計畫的6倍。

幹部年度述職述廉報告 篇12

一年來,在縣委、縣政府的正確下,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,以開展保持共產黨員先進性教育活動為契機,深刻剖析自我,完善自我,認真履行職責,紮實工作,較好地完成了各項工作任務。現將有關情況匯報如下:

一、加強學習,提高自身素質

堅持日有所學,學有所獲。在實際工作中,我始終把學習放在首位,堅持天天自學,並做好筆記,每周五下午定為單位集體學習日,定時組織單位幹部職工一起學習政治理論和業務知識,時刻以黨員標準和各項廉政制度約束自己,規範自我行為;同時,結合部門工作職能,認真研究學習各項經濟法規、政策。由於今年我縣成為全省第一批擴權縣,部分工作程式和經濟政策的變化,給我們增加了新的工作任務,為此我參加了省市縣組織的各項業務培訓,並組織廣大幹部職工一起進行了學習,規範了工作標準和工作程式,提高了工作效率和水平。

二、認真履行職責,努力做好本職工作

根據職責分工,今年重點抓了黨風廉政建設和反腐敗、行風評議、機關效能建設及科室日常事物等工作,做到早安排、早布置,重點抓落實,按時按質完成了各項任務,取得了較好的效果。

1、以廉政文化建設為切入點,深入開展黨風廉政建設教育活動。

結合學習“三個代表”重要思想和開展保持共產黨員先進性教育活動,組織全體幹部職工仔細研讀每一篇保先教育讀本上的文章,認真做好讀書筆記,做出深刻的個人黨性分析,提高了認識,明確了行動指南,牢固樹立了正確的人生觀、世界觀、價值觀;同時,對企業黨風廉政建設工作進行了安排部署,及時進行指導、督促、檢查,使國企廉工作取得了顯著成效。

2、機關行風評議工作取得新成果

在民主評議行風工作中,因地制宜,創新工作方法,豐富活動載體,不斷完善機關制度,規範工作標準,虛心接受社會各界監督,正確對待各級、各部門提出的意見和建議,堅決杜絕了門難進、臉難看、事難辦現象的發生,提高了機關整體形象,受到了社會各界的好評。

3、機關效能建設成效明顯

機關效能建設的好壞決定著為經濟發展服務的效率和水平。按照上級的統一部署,今年重點抓了機關效能建設,成立了專門組織,制定了詳細的實施方案,規範了辦事程式,建立了規章制度,完善了各項措施,推行了政務公開制度,實施了“陽光工程”,保證了重大事項公開、公平、公正,為企業解決了改制、信訪中的突出問題,切實做到了“提質、提速、為人民、促發展”,受到了社會各界認可和贊同。

4、經濟服務工作又現新亮點

今年以來,緊緊抓住擴權強縣這一發展機遇,積極研究探索擴權強縣的各項政策法規,積極為企業辦實事、辦好事。一是為*公司和水泥廠申請年免稅300萬元;二是整頓清理了煤炭市場,制定了整頓方案和監管實施辦法;加強了成品油、煤炭、廢舊金屬市場的日常監管,並按有關規定對相關企業進行了年檢,對符合條件的兩家廢舊金屬企業申請了資格審核證;四是加強了電力監管,積極組織企業在電力黑色預警期內,錯峰避峰用電,平衡用電需求,並為電力局申請了“承裝修許可證”,加強了行業管理;五是為企業治亂減負提出意見和建議,幫助企業協調解決生產中出現的問題,保證了各項經濟指標的快速增長。

三、加強廉潔自律,嚴格規範從政行為

工作中,認真落實幹部廉潔從政的各項規定,嚴格按照領導幹部“四項紀律、八項要求”去做,全面落實中央、省、市關於領導幹部廉潔從政“七條”規定,時刻以黨員的標準嚴格要求自己,規範自己的行為,牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨,努力做到堅持原則,秉公辦事,不殉私情,走民眾路線,充分調動各方面的積極性;積極協助一把手,團結機關幹部職工,積極參與機關重大決策,依法形使職權,做到了廉潔從政,熱情服務,樹立了良好的工作作風。

一年來,雖然取得了一些成績,做了一些該做的工作,但在新形勢下距新任務的要求還有一定差距,今後還需加強自身修養,提高自身工作效率

幹部年度述職述廉報告 篇13

xx年,全縣糧食工作在縣委、縣政府的領導下,在上級業務主管部門的指導下,圍繞部門職責,突出工作重點,轉變工作作風,切實搞好服務,較好地完成了年初制定的各項目標任務。

一、加強學習,班子整體素質穩步提高

一年來,班子成員能夠認真學習黨的和xx屆四中、五中全會精神,用科學發展觀指導糧食工作。先後參加了縣裡組織各種時事講座、輔導和報告會。在深入開展學習實踐科學發展觀活動的基礎上,圍繞“堅持科學發展觀,促進糧食經濟跨越發展”這一主題,開展了“提高執行力、打通中梗阻、消除底板結”專題大討論活動,組織了“進位爭先”、“服務大局、爭創一流”等系列主題教育活動。班子成員聯繫實際,完成了不少於2萬多字的讀書筆記和心得體會。注重理論聯繫實際,提高理論修養,不斷拓寬知識面,提高市場經濟下業務水平和駕馭市場的能力。領導班子相互支持、相互配合,講大局、講奉獻,具有較強的戰鬥力,在糧食經濟多變的態勢下,帶領幹部職工取得了較好的業績。

二、突出重點,中心工作取得新成績

我們按照縣委縣政府要求,千方百計保證外出招商時間、招商人員、招商資金,下大力氣抓好招商引資工作,取得了可喜招商成果。年初以共簽訂投資意向、協定、契約項目共6個,主要領導保證外出招商引資時間,招商引資效果明顯提高,順利完成了縣委縣政府下達招商引資考核指標。招商引資協定意向項目有序推進,契約引進項目在約定時間已經開工建設。完成了八里養雞場和直屬庫地塊xx年度的拆遷任務,糧貿公司倉庫地塊的拆遷工作正在有序推進。

投資總額3500萬元(固定資產投資不低於2500萬元),占地88.5畝的“江蘇金泰糧食有限公司”(直屬糧庫退城進郊重建)項目,按照國家糧食儲備庫三級糧庫的標準,設計九棟,跨度24米,延長60米,分為18個廒間的建設工程已經啟動。

三、應對市場, 糧食購銷工作實現新突破

面對今年糧食收購主體增加、市場競爭壓力增大、農民觀望、惜售等情況,我們沉著應對,及時引導、創新思路,在抓好政策性糧食收購的同時,主動出擊,跑市場、跑銀行、找關係,在南京、蘇州、寶應、宜興等地與中糧、中儲糧和一些大型糧食加工企業進行協商,分別採取代購代儲和收儲分成等多種形式聯合搞好糧食購銷工作。全年累計收購糧食

4.38億斤,其中夏季收購3.62億斤(托市收購1.12億斤)。自營收購糧食3.26億斤,與央企和大型糧食加工企業簽訂秋糧收購契約1.5億斤。爭取農業發展銀行自營收購貸款4680萬元,有效拓寬了糧食經營渠道。實現了糧食收購總量、效益和方式三大突破。

四、依法行政,糧食流通市場穩定有序

根據《糧食流通管理條例》賦予的職能,從規範市場準入入手,強化監管,依法管糧,切實維護糧食流通秩序。在夏糧收購期間,我們審時度勢、沉著應對,在縣政府的高度重視和大力支持下,按照《xx年糧食流通監督檢查工作計畫》,糧食局班子成員主動擔當起維護糧食市場保穩定、有序的責任,帶領有關人員與工商、公安、交通等部門聯合,深入鄉村、集鎮交通要道蹲點設崗宣傳引導、深入村莊街道開展督查,全縣共取締不符合收購資格條件的糧食經營戶33家,查處不符合糧食運輸條件的運糧車輛5車(次),處理違規經營者糧食近10萬多斤,有效維護了糧食市場的穩定,淨化了糧食市場。

五、關注民生,信訪穩定工作再上新台階

在全國、省、市兩會和世博會召開時期,特別是“世博會”首次在我國舉辦,展會時間長,穩控任務十分艱巨。為了確保不發生去省進京上訪和到世博會現場滋事,我們制定了詳細的《工作預案》,認真排查各單位重點人員,根據人員類型安排有關領導和相關責任人員,包人包案,時刻做好應急準備。春節及中秋期間,糧食系統累計走訪慰問困難下崗職工316戶,發放救濟補助金近10.16萬元。在解決本系統職工困難的同時,我們還幫助扶貧聯繫點送去扶貧資金3萬元,將黨和政府的溫暖送到困難群體手中。實現了全年無集訪和非正常上訪事件的目標,信訪穩定工作再上新台階。

六、廉潔自律,黨風廉政建設取得新成效

年初以來,班子成員能夠嚴格執行《中國共產黨黨內監督條例(試行)》、《中國共產黨黨員領導幹部廉潔從政若干準則(試行)》以及中央和省、市、縣有關領導幹部廉潔自律各項規定和縣委懲治和預防腐敗體系《實施細則》,做到廉潔自律,嚴格要求。對涉及“三重一大”的項目一律實行招投標;對使用資金數額較大的經營活動一律由集體研究決策。班子成員嚴格遵守縣委“五條禁令”和縣紀委黨風廉政的各項要求,沒有發生違反黨風廉政建設的人和事。

七、學法用法,依法行政能力不斷增強

年初以來,班子成員結合各自工作和業務分工,認真進行法律法規的學習,先後學習了《公務員法》、《糧食流通管理條例》及《實施細則》、《江蘇省地方儲備糧管理辦法》、《安全生產法》、《勞動契約法》等行政法律法規。通過學習,增強了守法意識,提高了依法行政能力,在夏秋兩季糧食市場監管中,能夠嚴格按照《條例》賦予的職能,做好糧食市場的依法行政和監督管理,確保糧食市場有序競爭,執法過程嚴格按照程式辦事,做到公開、公平、公正,沒有出現一起違規行政執法現象。

今年,我們雖然較好地完成了縣委、縣政府以及市局下達的目標任務。但是,確保我縣國有糧食企業的穩健發展還有很多工作要做。一是年初希望xx年完成三大工程(糧食局辦公樓、高作糧管所搬遷建設和直屬糧庫新建)開工建設目標,因客觀條件限制沒有全面實現。二是基層糧食購銷企業經濟效益整體不高,相互差距較大,個別企業已經走到破產的邊緣。三是歷史遺留問題,特別是“老人”、“老賬”依然是制約我們發展的瓶頸。、

二○一一年我們將面臨更加嚴峻的形勢和挑戰,我們必須齊心合力,開拓創新,攻堅克難,紮實工作,促進各項工作齊頭並進,再上新的台階。

幹部年度述職述廉報告 篇14

煙臺南山學院社團管理部是一支立足社團管理,指導社團工作,服務社團發展,有利於進一步提高學生綜合素質,有利於進一步推動校園文化建設的優秀團隊。因此,校社團管理部高層次、高質量、高效率的工作熱情,對於營造一個比較充滿生命力與影響力的煙臺南山學院社團文化環境是極其重要的。根據現階段的形勢,我認為校社團管理部的工作重點應該是進一步對內加強內涵建設,對外加強合作交流。所以,接下來我將進一步圍繞這兩個工作重點開展一系列的工作,從而進一步推進校社團管理部管理制度改革,推動社團文化多元化發展。

第一點 對內加強內涵建設

加強內涵建設是一個團隊發展的源動力,只有不斷地加強團隊的內涵建設,才能更好地推動一個團隊更加深遠的發展。

對於進一步對內加強內涵建設,我認為應該認真做好以下幾點:

一、認真分析現階段校社團管理部所面臨的問題,根據現階段的形勢,儘可能地制定一個比較健全的社團管理制度,進一步統籌社團管理工作,促進社團文化的發展。其中最重要的是努力做好社團內部各項考核與總結工作。

二、認真做好內部成員的禮儀與活動流程培訓工作,進一步提高內部成員的文明禮儀與認真工作的意識,進一步提高校社團管理部辦事效率,推動校社團管理部新的發展。

三、認真做好內部成員的思想工作,積極開展比較有意義的社團內部活動,加強內部成員之間的交流,進一步有效地增強社團的凝聚力。

第二點 對外加強合作交流

加強合作交流是一個團隊發展的潛動力,只有不斷地加強團隊的合作交流,才能更好地推進一個團隊又好又快地發展。

對於進一步對外加強合作交流,我認為應該認真做好以下幾點:

一、認真做好校社團管理部與社團之間的交流與聯繫,加強社團成員之間的交流,增進相互了解,為以後的校社團管理部工作的順利開展奠定堅實的基矗

二、認真做好校級社團與學院社團之間的交流與聯繫,強化相互溝通,增進相互了解,努力營造一個積極向上、相互交流、相互學習的優秀社團文化環境。

三、認真做好校社團管理部與校級社團、校社團管理部與學院社團、校級社團與學院社團之間的相互合作與交流,通過以社團聯合的方式開展各種比較有意義的社團文化活動,進一步促進社團之間的合作與交流,提高社團文化活動的影響力,從而更好地實現校社團管理部與社團之間的又好又快地發展。

根據現階段的形勢分析,我認為只有進一步對內加強內涵建設,對外加強合作交流,才能更好地推進校社團管理部管理制度改革,推動社團文化多元化發展,推動校社團管理部又好又快地發展。

幹部年度述職述廉報告 篇15

尊敬的各位領導、同事們:

大家好,

我是變電站的值班長。自2025年8月份以來我一直都在變電站工作,主要負責變電運行管理與維護工作。在即將過去的2025年,在各位領導的關心和同事們的支持幫助下,我認真做好自己的本職工作,為電力的安全運行及完成供電任務盡了自己的努力。現將一年來的工作報告如下,懇請大家提出寶貴意見和建議。

一、以高度的工作責任感投入本職工作

變電工作屬於高危工作,安全責任重大。自己既是組織者也是實施者,正是這種責任感和使命感,讓我在工作中不能有半點鬆懈。一直以來,我都以一顆誠摯的心對待每一位同事,以良好的心態和飽滿的熱情對待每一項工作。每當我走進變電站,我都要留意設備的運行情況,檢查執班人員的在崗情況,生怕一點安全隱患和違章操作會引發事故的發生。

二、抓好變電安全運行工作

變電運行始終堅持“安全高於一切”的工作理念。工作中,倒閘操作、事故處理、設備巡視、電網監控等核心工作上,我都要嚴格按操作規程認真做好。經常定期不定期開展隱患排查治理、季節性安全檢查和安全演練等活動,堵塞安全漏洞,消除事故隱患。嚴格操作項目和操作流程,執行工作票制度,不斷提升操作人員寫票能力,從源頭上抓安全操作,抓全過程和細節控制,規範操作行為,提高操作質量。

三、認真做好變電運行日常工作

作為值班長,除了做好安全運行工作外,我還認真抓好運行日常工作的管理。一是抓好環境衛生管理,做好除草等工作,為安全運行創造基礎。二是做好出勤管理,嚴格交接班工作。三是做好電量計算及電壓負荷記錄工作,為計算工作成果和考核提供真實、準確依據。四是做好工作票等資料的收集、歸檔整理工作。

上述成績是大家對我支持幫助的成果,在此,對大家表示深深的感謝。同時,工作中的學習主動性不夠,各種工作與公司的要求還有一定差距,懇請大家原諒。我將在今後的工作中進一步加強學習,不斷提高業務能力和管理水平,努力做好一名變電值班長。

幹部年度述職述廉報告 篇16

回顧一年來的工作,雖然取得了一些成績,但與組織和人民的期望相比還有不小差距,自己在思想和工作方面還有一些不足的地方,如思想還不夠解放,理論學習還不夠深入等等。在今後的工作中,我將嚴格要求自己,不斷加強學習,提高工作效能,努力推動我縣經濟社會更好更快發展。下面是關於2025年度縣委書記述職述廉報告全文:

按照組織安排,我於20xx年4月擔任中共xx縣委書記。現就我在開展領導工作和黨風廉政建設兩個方面的情況述職如下:

一、統攬全局抓重點,開創發展新局面

“不謀全局者,不足以謀一域。”作為領導幹部的一班之長,我注重把握全局,抓住重點,開創發展新局面。

一是抓財源建設,主攻發展重點。招商引資有新飛躍。一切經濟工作都圍繞財源建設這個重點,我緊緊抓住招商引資不放鬆。今年我縣實際利用內資x億元,同比增長x%,居全市第一;實際利用外資x萬美元,完成全年目標x%。東莞台凌機電、湖南(大連)億達家具、深圳國彩塗料、中國華能集團等有一大批好項目落戶,特別是今年11月份,我帶領縣委主要領導及相關職能部門負責人,多次到長沙招商引資,以最大的誠意、最優惠的政策,引進了湖南友阿集團擴大對辣妹子食品公司的投資項目。友阿集團總裁鬍子敬先生決定對辣妹子食品有限公司投資x億元以上,擴大產業規模,預計從20xx年開始年均稅收可過x萬元,打造成為湖南省具有標誌性的農產品加工龍頭企業。同時,注重鄉情招商,招來籍賢達人士唐連湘,在工業園區投資x億元,建設x萬平方米標準廠房,創建一流發展平台,打造縣域經濟核心增長極。

重點項目有新突破。項目是經濟發展的主要載體,抓發展就是抓項目。今年我縣納入省市考核的獨立項目x個、打捆項目x個均順利完成任務。12月上旬,為推進重點項目建設,我在經濟開發區召開為百視窗玻璃項目現場辦公會,幫助企業解決廠房規劃設計、土地使用、供電、辦相關手續等問題,為該公司提供x畝土地建廠。該項目迅速奠基,共投入資金x億元以上,投產1年後,預計年繳稅收將達x萬元以上。

盤活礦業有新進展。我縣江口鎮礦產資源豐富,近幾年來,由於存在各礦產企業管理粗放,產品附加值低,礦產品市場低迷,缺少金融資本支持,對市場把握不準及相關權證到期延期等問題,全縣礦產企業基本處於停產狀態,嚴重影響了我縣的經濟社會發展。我深入企業一線,召開現場辦公會,著重協調礦區交通問題,處理礦群矛盾糾紛,全力推進華菱鐵礦正式投產;引入戰略投資者,通過轉讓、出讓股權等多種途徑融資擴股,破解資金難題,全力推進三口錳業資產重組;全力推進鑫品錳業、江鎢瑞鴻、日銀礦業恢復生產,力爭礦業明年能打一場翻身仗。

二是抓社會管理,維護大局穩定。為進一步深化鞏固民眾工作成果,2025年我縣在村級民眾工作站的基礎上,創新民眾工作方式,全面推行基層社會管理“兩服務五覆蓋”工作,在強化基層基礎、維護社會和諧穩定方面取得了明顯成效。改善企業發展環境。2025年省級農字企業湖南李文食品公司承包租賃了花古鄉撥竹村荒山殘林x畝用來建設柑桔基地,該村村民譚某因一己私利,串聯不明真相的民眾,不服法院終審判決,組織村民多次進京上訪、破壞該公司生產經營環境。10月29日上午,我帶案主動下訪,成立工作組,深入一線,調查實情,現場辦公。該案影響惡劣,破壞了形象,必須妥善處置,維護法院終審判決結果。工作組吃住在村組,宣講法律和政策,還真相於民眾,堅決打擊了少數無理取鬧、違法亂紀人員,李文食品公司對處理結果非常滿意。

規範礦產開採秩序。xx煤矸石開採秩序曾經非常混亂,非法開採現象嚴重,民眾意見非常強烈。從今年11月開始,集中開展為期3個月的專項整治行動。嚴厲打擊非法開採對象,制止非法開採行為,徹底取締非法開採點,恢復和改善非法開採地區的自然環境。通過打擊之後,對煤矸石資源進行合法有序的開發,即注重從生態環境入手,科學設定礦權,實行依法開採,公開招標。目前,打擊非法開採煤矸石行動初見成效,開採秩序逐步規範。

主動下訪化積案。在全縣深入開展“領導下基層、上門解難題”活動中,我了解到:我縣60年代精減退職人員有x餘人,因無下放支農證原件而未能享受每月x元的生活困難補助,自2025年以來近6年時間對省民政廳這一政策不能理解,先後6次到政府集訪,x次到縣政府集體鬧訪,多次圍堵縣政府大門。我針對這一情況,召開常委會議,統一思想,明確要求,將任務分解到全縣x個村(社區居委會)民眾工作站,通過民眾工作隊員主動上門逐戶走訪,面對面耐心細緻做政策解釋說服工作,對確實困難的家庭給予人文關懷,終於使我縣最大、最不穩定的群體上訪積案得以有效化解。同時,我堅持下基層、走一線、抽時間,還重點化解了如下積案:①幫扶xx鎮德巷村青年唐賢甲創業,釋解青年2025年情仇心結;②以實事為依據,破解xx鎮荷子塘水庫權益爭端僵局;③尊重事實,酌情照顧,幫助xx鎮華南村雷楚石解決生活困難,終結了一場長達2025年的上訪老案;④傾情相助,解除花古鄉正龍村古稀老人林建雨喪子心病等等。

創新社會管理,創新工作方式,豐富服務手段,轉“上訪”為“下訪”,化被動為主動,將問題解決在基層,把重大事態消滅在萌芽狀態,基本實現了“民眾辦事不出鄉村,問題處理不出鄉村”的目標。20xx年,民眾到縣以上信訪總量比去年同期下降48%, 進京非訪量由20xx年上半年的全省第2名成為現在全省非訪量最少的縣之一,扭轉了全縣信訪工作的被動局面,實現了xx大期間民眾赴省進京“零上訪”。今年全省綜治民調上升了x個名次,居全省第x名,黨政幹部形象居全省第13名,為民服務居全省第x名。

三是抓幹部作風,樹縣委政府形象。一個地方經濟能不能發展,社會大局能不能和諧穩定,抓好領導幹部作風是關鍵。抓作風建制度。古語云:“不以規矩,不成方圓。”我縣出台了《關於進一步規範領導幹部請銷假制度的通知》、《關於進一步規範黨政機關和事業單位因公外出學習考察活動的通知》、《關於進一步加強幹部作風建設的若干規定》等檔案,從制度上規範幹部的行政行為。

轉作風重行動。結合市委“知足感恩,愛崗敬業”幹部心態教育活動,在全縣範圍內開展以治懶、治庸、治散為重點的整頓活動,加強檢查、督查和抽查,及時通報結果。目前,全縣上下心態平和,奮發向上。

強作風看考評。完善幹部考評制度,實行作風考評與提拔任用掛鈎,讓想做事、能做事、做成事的幹部有盼頭、有勁頭、有奔頭。在今年人大、政府、政協換屆和23個鄉鎮(管理區)領導班子調整中,一批作風實、能力強、品德優的幹部被提拔到領導崗位。

二、力作表率抓監管,樹立廉潔新標桿

“打鐵還需自身硬”、“物必先腐,而後蟲生”。我是一名農民的兒子,深知腐朽的危害,為此我把“常修為政之德,常思貪慾之害,常懷律己之心”當作每日必修功課,不敢有絲毫懈怠。並且嚴格要求自己身體力行作表率,提高拒腐防變能力,樹立廉潔新標桿。

一是嚴於律己,注重廉潔自律。我深知:只有一身正氣,說話才能硬氣。堅持從自己做起,凡是要求別人做到的,自己帶頭做到;凡是要求別人不做的,自己首先不做。始終保持共產黨員的先進性、純潔性和廉潔自律的自覺性。首先管好自己。到工作以來,在下企業、下基層調研過程中,我未領過一分錢的補助,不允許企業和單位發煙、擺水果、發誤餐費等,切實改變了過去調研、工作和會議的不良風氣。在公務活動中,我力行節約。到以後,縣委辦公務用車費用同比下降了17餘萬元。在今年我縣的“人大會議和政治協商會議”期間,我一直強調不允許濫發補助,成效明顯,換屆環境風清氣正。

其次管好身邊人。自覺執行黨紀國法,管好家屬子女,管好身邊的同志,教育他們懂得自尊自愛,明白自己是領導幹部的親屬、工作人員,不該說的話不說,不該做的事不做,我特別與他們“約法三章”:不準乾違反原則的事,不準打領導招牌辦私事,不準利用職務便利謀私利。到目前為止,我沒有聽到哪個部門或單位以及民眾對自己的親屬和身邊工作人員有過負面的反映。

二是加強監察,堅決打擊腐朽。緊緊抓住查辦違紀違法案件這個重點,堅決打擊腐朽,促進社會和諧穩定。今年1-10月份,我縣紀檢監察機關共受理民眾來信來訪x件(次),共立案查處違紀違法案件x件,結案x件,查處科級幹部x人,移送司法機關x人。通過查處一些腐朽典型,警示教育了幹部,贏得了人民民眾的支持。

三是落實責任,加強廉政建設。按照管好權、錢、人、事四個環節的要求,堅持把廉政建設與行政體制改革創新緊密結合起來,注重從源頭上預防和治理腐朽。管好“權”方面,深化行政審批制度改革,對凡是面向社會、面向民眾服務的審批項目一律實行公開;認真貫徹落實《湖南政府服務規定》,在縣鄉全面實行政務公開,推行了首問責任、限時辦結、全程代辦、剛性收費等制度,進一步規範了政府行為,增強了政府工作的透明度。

管好“錢”方面,繼續嚴格執行“收支兩條線”的各項規定,實行行政事業性收費和罰沒收入“票款分離、罰繳分離”,做到收支徹底脫鉤。加強資金收支的統一管理,強化監管和調控,有序推進國庫集中支付改革試點工作,保障了重點項目和惠農工程的順利實施。

管好“事”方面,以推進公共資源市場化為主線,全面落實了經營性土地出讓、工程建設項目市場化運作,加強對重大經濟活動事項的過程監管。

管好“人”方面,積極推行競爭上崗、交流輪崗等幹部人事制度改革,堅持公平、公正的原則選拔任用幹部,進一步規範了用人機制。

幹部年度述職述廉報告 篇17

各位評審:

您們好!本人自×年×月進入×公司。在各級領導的正確指導下,在各位同事的支持與合作下,立足本職工作,認真履行自己的職責,真抓實幹,扎紮實實地開展各項工作。從一名普通工人成長為厂部維修工段,機械設備組副組長,並在×年×月取得了電焊工技師職業資格。現將歷年來工作情況述職如下:

一、思想方面

歷年來,本人牢固樹立企業文化理念。對自己高標準、嚴要求,嚴格執行公司、厂部的規定,從不計較個人得失,以集體利益為重,為了儘快修繕設備,保障生產,主動放棄一些休息時間進行加班工作。

二、工作方面

本人的職責是對全廠機械設備進行維修、保養、及時處理生產過程中發生的設備故障,保障全廠設備長久、高效、穩定的運行,為廠的正常生產提供強有力的支持。為提高設備的完好率、利用率、改善和提高企業經濟效益、降低生產成本的主要途徑,本人嚴格執行設備巡查、維護保養制度;加強設備診斷工作,針對設備的部位,損壞的程度進行識別和評價,確定故障的修複方法,保障設備安全穩定運行;積極配合廠工作安排,配合廠技術部門對廠大型生產設備進行改進和設備維護保養工作,歷年來,除了對我廠機械設備的正常維護保養工作外,還參與了厂部工改大修項目及東部水廠改造工程,例如送水泵站2#、7#機組進行改造、安裝、調試;對送、取水泵站的機組大型閥門進行更換;負責我廠生物濾池,新常規改造工程的設備維修、安裝、調試等工作。在設備檢修工作方面,堅持“降本增效”的原則,以“最低成本、最優的質量,取得最大的效益”為宗旨。降能耗、增效益,立足本崗,在節能降耗上挖潛革新,做到能修的不換、能利用的不廢棄,時時處處注意節約。

總之,在過去的××年裡,在各級領導的關懷與正確領導下,在同事們的支持與幫助下,使我在工作中取得了一些成績,在今後的工作中,我將繼續努力工作,力求為我廠的發展貢獻力量。

述職人:

20xx年7月12日

幹部年度述職述廉報告 篇18

各位代表:

按照《xx區黨代表常任制試行辦法》規定,我就XX年當選為區第八屆黨代會代表的情況,向各位代表作簡要匯報,請各位代表給予批評和指正。

近年來,我認真學習《xx區黨代表常任制試行辦法》,深刻領會實行黨代會常任制的深遠意義,始終把黨代表作為一份責任和促使我勤奮工作的巨大動力。特別是自XX年5月我從赭山街道調到荊山街道任街道黨工委書記以來,堅持用自己的實際行動,忠實履行自己的承諾,正確行使黨代表職責,認真履行黨代表義務,盡職盡責,不辱使命。

一、在黨代會召開期間和閉會期間認真負責地行使代表職責。

在黨員代表大會召開期間,我能正確行使黨員代表權利,認真聽取和審議區委、區紀委工作報告,並切實代表廣大黨員向黨代會提出有關反映基層工作的建議。不管是在赭山,還是在荊山,我能夠深入基層,了解廣大黨員、民眾的心聲,把基層黨組織和黨員隊伍建設中存在的問題以及基層黨組織、黨員、民眾的意見和要求,及時帶到黨代會上,積極向大會提出提案。認真參與討論各項工作的目標任務和總體思路,同時參與討論全區範圍的重大問題。

在大會閉會期間,我能夠貫徹並及時向基層黨員、民眾認真傳達大會精神,協助做好代表團的工作,嚴格按照代表團制定的黨代表走訪制度、黨代表接待日制度、黨代表聯繫基層制度、代表視察、考察和調研製度等,履行代表職責,及時向區委和本代表團反饋基層黨員和民眾意見。對各級黨組織貫徹決議及區黨代表會決議事項的實施情況進行督促、檢查和監督,並結合黨代會精神的學習貫徹,積極思考。踴躍參加代表團組織的視察全區大拆違、大建設等方面的工作。

二、切實履行代表義務,努力完成各項工作任務。

作為黨代表,我牢記承諾,躬身實踐科學發展觀、“三個代表”重要思想,切實履行代表職責和義務,儘自己微薄的一份力量,全身心地投入到實現鏡湖區經濟社會發展的工作中去。積極發揮黨代表參政作用,充分發揮代表的橋樑作用,把區黨代會的主要精神和各項決定傳達到基層黨組織和黨員。結合荊山實際情況,積極提出加強黨員發展,加強以街道黨工委為核心的組織建設的意見和建議,並相繼制定出台一系列制度,用制度管人,按制度辦事。深入基層一線,認真履行好一名黨代表的職責,落實黨代會各項決議和區委的指示精神,同各種不良風氣作鬥爭。真抓實幹,狠抓落實。自覺接受各位黨員和民眾的監督,牢記全心全意為人民服務的宗旨,起好示範帶頭作用,服從區委的領導,認真完成代表團分配的各項任務。

三、加強自身理論學習,解放思想,創新理念,提高代表能力。

幾年來,我一直堅持系統的政治理論學習,並始終堅持用理論分析問題,並解決實際問題;進一步解放思想,創新理念,努力改造自己的世界觀。今後我將進一步做到求真務實,開拓創新,奮力爭先,確立新理念、拓展新思路、謀求新發展,堅決以黨的利益為重,做講實話、乾實事、求實效、不浮誇,踏實誠信、組織放心、民眾擁護的好乾部,不辜負組織和大家的希望和重託,履行職責做表率,真抓實幹,做一名合格的共產黨人,做一名自覺接受黨員監督的黨代表。

幹部年度述職述廉報告 篇19

主任,副主任,各位委員:

根據區人大會安排,現將本人任職以來的工作情況述職如下,請予以審議.我叫,29歲,本科學歷,鄭州市##區人民法院民二庭審判員.

20xx年來,我在院黨組的正確領導和指導下,在同志們的支持,幫助下,牢固樹立"司法為民"的思想,以公正和效率為主題,充分發揮審判職能作用,為轄區經濟發展和社會穩定做出了貢獻,全年共審結民商事案件162件,結案率達98.7,名列民二庭第一名,榮立個人三等功,圓滿完成了以審判為中心的各項任務.

一,在政治思想上,努力培養大局意識,堅持學習馬列主義,毛澤東思想和鄧小平理論,認真貫徹落實"三個代表"重要思想,有正確的人生觀,價值觀和世界觀,顧全大局,對組織真誠,組織紀律性強,在工作中講原則,牢固樹立公僕意識和責任意識,充分認識到為誰執法,為誰掌權,為誰服務這一根本問題,淡泊名利,樂於奉獻,做到權為民所用,情為民所系,利為民所謀,在審理案件中突出公正效率這一人民法院工作的永恆主題,在實踐中體現司法為民,通過審判活動實現"三個代表"的精髓.20xx年8月,我接到一起扶溝縣一農民索要欠款的糾紛,當得知他的一雙胞胎兒子雙雙考上北京高校,開學在即,無錢交納學費,老農不得已才將飼料公司訴至法院時,為了使老農早日拿到欠款,給兒子交上學費,我不顧已過下班時間,當即與老農來到位於北環路的一家飼料公司,送達起訴書並直接進行調解.經銷部經理起初百般推拖,我對其講明利害,勸其將心比心,最後經銷部經理終於同意將欠老農的一萬餘元當場全額給付,當我們離開經銷部時天早就黑了,老農再三表示感謝,被我婉言謝絕.新年到來時,我收到了老農的兒子從北京寄來的賀年卡.我想老百姓就是通過這樣一個個小小的案件認識了法院,了解了法官,我們也就是通過這樣一個個小小的案件體現出了審判活動的公開,公平和公正.

二,在業務上能夠自覺加強學習,不斷提高辦案水平.

20xx年,新的法律法規,司法解釋不斷出台,我除了充分利用每周一業務學習時間集中學習了民事證據規則等新出台的法律法規,司法解釋外,在完成繁重的審判工作之外,利用業餘時間,閱讀了大量的法學書籍,深入了解立法精神,儘快熟練掌握並在實踐中大膽加以運用.同時,對審判實踐中遇到的問題進行調研,積極和同志們探討在民商事審判中存在的被吊銷營業執照,歇業的法人訴訟地位和民事責任如何承擔等問題,為更多更好的辦理民商事案件,打下了堅實的理論基礎.

三,在工作上勇於承擔重任.

由於20xx年年初的人事調整,民二庭人員相對減少,新調整到民二庭的審判人員不熟悉民商事審判工作,且案件數量較往年再度攀升,疑難案件,新類型案件不斷增加,針對這一現象,做為一直工作在民商事審判第一線的"老"審判員,我以大局為重,主動配合庭長工作,犧牲周六休息日,加班加點.擔負起重大案件,新類型案件的審理.在庭務會上,積極參與案件討論,大膽發言,把自己積累的審判經驗介紹給大家,讓大家在集體中共同進步.在庭里審理了一批股票,出國中介等疑難案件.由於"非典"的忽然來臨,造成一部分案件積壓,非典結束後,我連續兩個月未休息周六周日,迅速審結多起案件,月結案數量一直居庭中前列.在審理交通銀行鄭州分行訴侯景山借款糾紛一案中,交通銀行提出財產保全申請,並提供被告貸款購買的挖掘機在甘肅一山區施工這一財產線索,異地執行,危險大,難度高,但為了保護財產受到侵害一方當事人的利益,我帶著書記員來到甘肅一處偏遠山區,這裡海拔高,氣溫低是有名的貧困縣.到達後,我們不顧高原反應,在當地的老鄉家裡打聽到這台挖掘機是在離此地還有10多里的金礦上施工,老鄉一再告訴我們金礦是個非常複雜的地方,我們意識到執行的阻力會比較大,就決定一大早趕到金礦,趁工地施工人員較少時開始行動.計畫趕不上變化,當天夜裡下了一夜大雨,第二天早上出發時發現山路處處塌方,我們只能步行,在克服高原缺氧,呼吸困難的情況下,翻山越嶺,趕到金礦時已經是中午12:00了,我們顧不上吃飯,向挖掘機司機送達了查封扣押裁定書及清單,在準備將挖掘機開出時,遇到金礦工人阻撓並且有人將挖掘機的風扇皮帶破壞了,我與金礦老闆取得聯繫,在電話里告知其阻礙執行的法律後果,表明我們將挖掘機開出深山的決心,經過半個小時苦口婆心的思想工作,金礦老闆終於同意讓工人放行.沒有風扇給發動機降溫,挖掘機根本無法前進,我們從老鄉家裡借了小桶裝上井水提到挖掘機旁給發動機降溫,反覆了有十餘次,挖掘機才開出五十多米,這時已經下午四點多鐘了,飢腸轆轆,加上嚴重的高原反應使我大口大口的喘氣,但我們沒有放棄,工作仍舊繼續著,也許被我們的工作精神感動了,挖掘機司機將備用皮帶拿給我們,並親自將車開出了金礦,這時天已黑了,我們又連夜將車開到安全地帶,這次行動為當事人挽回直接經濟損失60餘萬元.與被告同期買車的約十餘名貸款戶得知此事後,都主動向銀行償還了借款,所償金額數百萬元,取得了良好的社會效果.

四,時刻謹記誠實守信,公道正派的做人宗旨.在案件審理中,能設身處地為別人著想,換位思考問題.針對現在社會上一些人對法院工作執有偏見的情況,做為一名從事審判工作的法官,能夠以身作則,旗幟鮮明地抵制各種誘惑,遵守法官職業道德,樹立良好社會形象,頂住各種風浪,經受各種考驗,多次拒絕當事人吃請,並嚴辭拒絕當事人的賄賂.堅決克服官僚主義作風,杜絕門難進,臉難看,事難辦,話難聽的不良風氣,勤政務實,廉潔公正,以實際行動樹立法官良好的社會形象.

五,能夠積極進行法制宣傳,擴大辦案社會效果.在搞好審判工作的同時,我主動擔負起普法宣傳.在日常審判工作中,處處留心,精心挑選了一些有較大影響或典型意義的案件,通過《法制時空》,"走進法庭"等媒介,積極宣傳法律.同時,在

六,工作中存在的不足及今後努力的方向

1,在對待當事人態度問題上有時不夠耐心,特別是對待一些纏訴的當事人和對法院工作不理解的當事人,針對這一問題,在今後的工作中,我將更加牢固樹立人民法官為人民的思想,想當事人所想,急當事人所急.

2,所掌握的法律知識,在處理個別新類型案件時存在滯後情況.因我區所處地域的特殊性,每年都會出處大量新類型案件,在處理有些案件時新出台的法律,法規和司法解釋都不能滿足審理的需要,針對這種情況,在今後的工作中,我將加倍刻苦學習,深刻領會立法精神,多向各專業人士請教,努力成為一名學者型,專家型的法官.

主任,副主任,各位委員:我深切的體會到履行好一個法官的職責必須付出加倍的努力,我現在所做到的與黨和人民的要求還相差甚遠,通過這次述職評議,我懇請各位代表指出我的不足,我將虛心接受各位代表提出的寶貴意見,在以後的日子裡,我將更加刻苦學習,勤奮工作,勇於創新,自覺奉獻.