部長述職報告1000字左右 篇1
時光荏苒，歲月如梭。轉眼間我們已經從懵懂的大一新生，步入大二這個行列。回顧這一年，讓我刻骨銘心。首先，我很榮幸能夠有機會站在這裡向大家匯報我一年以來的工作。
回顧一年來的經歷，我感到既充實，又欣慰。我和這裡的老師和同學們一起學習工作，不僅增進了了解，溝通了感情，建立了友誼，也獲得了許多有益的啟示，工作能力也得到了一定的提高。總結一年來的工作，我覺得有所得也有所失，今後還要從以下三方面進一步努力。一是要繼續提高認識水平。特別是對工作中可能出現的問題和困難，要注重從總體上把握，增強工作的預見性和主動性，時刻保持清醒的頭腦和強烈的憂患意識。二是要提高工作效率。對各項工作要充分尊重現實，體現層次性，區別對待，循序漸進，注意把握規律性。三是要更加嚴於律已。對工作總體上要高標準、嚴要求，在一些具體問題上要求新求細求精，以身作則。在這裡我們會收穫很多其他同學不曾得到的經驗，我們會學會如何更樂觀的面對壓力，如何珍惜和愛護自己。這為我們以後面對社會增添了一個籌碼。
一年以來，我勤勤懇懇、踏踏實實的做了很多工作，從中得到了鍛鍊和提高。同時，也為豐富大學生課餘活動、提高學生會在學生中的影響力做了一些貢獻。分團委學生會是一個很鍛鍊人的地方。踐行社更是一個可以磨鍊心態的地方。就像我和13級的夥伴說的一樣“能夠在踐行社堅持呆下來的人一定是個很不錯的人”。在這裡我們會收穫很多其他同學不曾得到的經驗，我們會學會如何更樂觀的面對壓力，如何珍惜和愛護自己。這為我們以後面對社會增添了一個籌碼。在接下來的團委日子裡，希望我們能一起相信頭頂的晴空，和足下堅實的土地，心中永遠涌動著青春如潮的呼喚，在你我各自徐徐展開的遠景，一樣的深情，一樣的瀟灑！
總的說來，我覺得我們踐行社的工作任重而道遠，在未來的生活中，我會更加努力的做好自己的工作，請各位領導相信我。
總結過去，昭示現在，指導未來，我將繼續努力，不斷提升自我，完善自我，把踐行社工作做的更好。
最後，再一次感謝關心和支持我工作的各位領導和老師們，感謝和我一起為踐行社發展作出辛勤工作和不懈努力的各位同事及一直關注和支持學生部的廣大同學們。
部長述職報告1000字左右 篇2
半年來，作為財務部長，我嚴格按照新運公司財務《新運工程公司財務部長委派制試行辦法》的規定要求，認真履行職責。起好了一定的監督和帶頭作用。具體代表性的工作如下：
xx月份，正值財務決算期間，我認真總結去年的財務工作，並為20xx年訂下了財務工作構想。對各類會計檔案，進行了分類歸檔。督促下屬財務人員完成了20xx年第四季度的五金匯繳任務。認真辦理了銀行往來詢證函。對春節期間財務室留守人員進行了工作安排。臨回成都作決算報表前，對財務專用電腦進行了全面的維護、管理，對財務專用軟體進行了清理、防毒和備份。在成都作20__年度決算報表期間，認真完成了報表工作。
二月份，針對莒南指財務資金緊張的現狀，加大了與局指的業務聯繫，時常電話或書面向局指提出用款申請計畫，以達到資金的正常周轉。積極參與湖南雙峰隊民工的契約簽訂，提出了關於稅金的合理建議，進一步完善了民工勞務契約程式。進一步與預算、材料部門配合，嚴格把關軌料、普通材料的收發、定額管理。在對外付款方面，嚴格把關，為了確保施工生產的質量和工期，財務付款採用預付形式，提高了供貨方和勞務工的積極性。這期間，對銀行預留印實行了分員管理、內部牽制制度。
三月份，及時將單位職工借款催收，加大債權債務清理工作。對材料、總務物資報表進行嚴格審核，防止學習漏洞產生。預先向局指、材料廠做好了部分往來帳款的核對工作。為第一季度財務決算打好基礎，以相關方面準備好資料。並對二季度的財務工作進行認真安排、計畫。
四月份，因為一季度財務決算工作已開始，圍繞這個重點，從多方面、多渠道入手，為一季度決算提供相關資料。由於驗工計價報表遲遲未到，便主動與公司財務部及時保持聯繫，密切關注著一季度財務決算動態、時間與其他新的要求。對職工一季度五金扣繳進行了全面的清理，並造冊。及時將五金工作順利完成。正值原指揮長唐國民離任期間，做到了及時向公司、部領導提供相關信息、資料。
總之，這半年來，我認真乾好了本職工作，起好了一名財務部長的監督、先鋒作用，並時時不忘以身作則。莒南指揮部半年來，資金一直很緊張。連局指揮部資金都經常不到位，從而導致貨幣資金還未上交過。在成本費用方面，積極、主動和領導共商對策，對局材料廠的軌料、材料部門的普通材料、總務物資、日常報銷、定額工資管理進行了比較合理的'控制，儘量做到了防止漏洞產生，在一定程度上降低了成本費用開支。在對外經營活動方面產生的業務招待等相關費用，進行了嚴格把關。在經濟效益方面從而取得了較好的成績。
下面就完成公司財務部部置工作及主動匯報工作情況如下：
1、按照要求每月書面向公司財務部匯報了本單位財務工作情況。
2、對於本單位的重大問題都及時書面或電話向公司財務部匯報了。
3、按要求及時完成了公司財務部部置的各項工作。
在遵守本單位規章制度，當好參謀，協調工作情況方面，我認為基本做到了這點：
1、我認真遵守勞動紀律，工作出勤率為100%。
2、認真參與本單位的經濟契約簽訂、定額工資分配、工資制度改革等，並提出了一些加強管理等方面的建議，取得了良好的效果。
3、在平時工作中，主動與單位相關部門協調工作，促進了財務工作及各項管理工作的正常開展。
存在的不足及整改措施：
1、作為經常上網的我，對上網入了迷，在一定程度上影響了自己的工作。下一步，我一定要認真總結經驗、汲取教訓，把主要精力放在自己的業務學習方面，多抽出時間加強對外相關聯繫，促進本單位的經濟效益為出發點。
2、在會計電算化方面，還仍在採用總公司的DOS版本的財務軟體，無法正常列印通知書，成了手工通知書，這在一定程度上沒跟上公司財務部的號召。下一步，從第三季度開始，一定將採用集團公司的光碟版Windows視察下的財務軟體處理會計帳務，將本單位的財務基礎工作力求規範化。
部長述職報告1000字左右 篇3
時光荏苒，轉眼間，我在中文系團總支學生分會的第二年又飛快地過去了。在這一年裡，在領導，老師的悉心栽培下，在學長學姐的鞭策下，在同學們的鼎力支持下，我和體育部一起茁壯成長，一路走來，有困難，有挫折，也有豐收的喜悅，幸福的淚水。可以說，能在團總支學生分會任體育部部長一年，是我大學期間最寶貴的經歷。那么，下面請允許我花一點時間來介紹體育部這一年的具體工作情況。
1、組織並帶領我系同學參加學校組織的田徑運動會。在第xx屆校園田徑運動會上，我系運動健兒發揚奮勇爭先，不甘人後的運動拼搏精神，在上屆取得的男女團體總分第八名的基礎上再接再厲，取得了男女團體總分第六名的突破性成績。在這裡，我要感謝所有為運動會傾注過心血的工作人員和在賽場上拼搏的運動員，沒有你們，就不會有這面來之不易的錦旗！
2、組織三月學雷鋒系列活動之“感恩母親，尊重女性”主題活動，主要內容是徵集同學們關於母親的愛的心語製作祝福牆，以及為各棟寢室樓阿姨送祝福。在10，11級班長團支書的全力配合下，活動開展得非常順利，收到的反響也特別好，贏得了寢室樓阿姨對中文系的交口稱讚。
3、組織並帶領中文系男女籃球隊參加學校系際籃球比賽。這是我系第一年來組隊參加籃球賽，訓練、隊服等等一系列事務都是從零開始，但隊員們沒有因為我們技不如人而退縮，每一場比賽都全力以赴，打出了精神，打出了風格；正因為如此，即使最後的成績不盡如人意，我們還是得到了組委會授予的“精神文明獎”。我謹代表體育部向每一位刻苦訓練，努力參賽的隊員致敬！
回首過往，在記錄我成長的檔案里，寫滿了領導老師對我的信賴和鼓勵，以及廣大同學對我的認可與支持。在擔任體育部部長的這一年裡，我不僅提高了自己的工作能力，變得更有效率更有目的性，更培養了自己的人際交往能力，讓我在與形形色色的人打交道的時候都遊刃有餘。從助理到部長，是一個飛躍，我邁上了一個新的台階；從部長的位子上退下來，是一次轉身，也許不華麗，但足夠穩健。每一次轉型，都是一次成長，不管我能否在團總支學生分會中繼續任職，我都將會永遠銘記這一段令人難忘的時光！
最後，還是要感謝兩位書記，兩位輔導員老師，以及諸位學長學姐，沒有你們對我的支持和栽培，也許我就沒有這個機會站在這個台上。
部長述職報告1000字左右 篇4
一、團委倉庫整理
由原來的每學期整理一次變成現在的每個月，甚至每周整理一次。為此，我們還專門的找來了一個倉庫管理軟體，把倉庫的每件物品都存進這個軟體，再加上列印出來的檔案。為了更快捷的找到每件物品放在哪裡，我們還製作了倉庫平面圖，按照每件物品的名稱歸類擺放。而且我們還出了《倉庫管理手冊》，讓以後進入生活部的成員，更快的學習好如何管理倉庫。
二、生活部例會
每兩周一次的生活部例會。在會議上，我們總結上階段的工作情況，再進行下階段的工作部署。在例會上，我們生活部的成員，不管是部長，還是部員都會進行批評與自我批評。找到工作中存在的不足，並且共同改進，共同進步。有一個嚴謹的工作態度，對工作的熱愛，才會使得全身心的投入到工作中去，才會讓這個部門，這個學生會，甚至這個學院更加美好。
三、活動策劃與執行
每個月進行一次活動和一次學習，在遊戲中學習到知識，在學習中感受到快樂。在每次的活動過後我們都會有一個活動總結，積累經驗，保證下次的活動會更好，更完美。
四、配合各個部門工作
每次活動開展起來，生活部都會積極的配合各個部門完成必要的工作，而在有剩餘時間的時候，還會幫助其他部門完成工作任務。每次的活動，生活全體成員都會沖在最前面，完成最髒最苦最累的活，嘴裡雖然也會有所抱怨，但是心裡想到的是，我們是生活部的一員，我們應該做到。讓生活部成為學生會的驕傲。
以上四點是我的對生活部工作的匯報，在工作上，我們還存在著一些不足，我們也在一步步的完善著我們生活部，我希望今後的生活部會越來越好，也希望自己帶領生活部走的更遠。
同時，我也相信，如果以後讓我當上學生會主席，我一定會像今天一樣的奮鬥，努力，把學生會管理更加出色，讓院學生會在吉林體育學院的歷留下光輝的一頁。
部長述職報告1000字左右 篇5
自任__縣委常委、組織部長以來，在縣委的正確領導和上級組織部門的悉心指導下，加強學習，提升水平，認真履行一崗雙責，不斷創新工作思路，狠抓工作落實，統籌推進各項工作。現將政治理論學習、思想工作作風、履行職責、廉潔自律等情況報告如下：
一、強化學習，不斷提高思想政治素質
作為縣委班子成員，始終堅持在通過集中學習、個人自學等方式，不斷加強對黨的理論、方針、政策學習，進一步堅定理想信念、強化黨性修養、提高綜合素質。堅持學以致用，把中央、省、市加強黨的建設要求和__縣情結合起來，不斷提升組織工作服務縣域經濟發展的能力和水平。
二、注重實效，全力推進各項工作開展
近一年來，本人始終圍繞服務全縣經濟社會發展大局來謀劃組織工作，堅持以改革創新精神和“站前列、爭一流”的氣魄，積極探索服務科學發展和投身科學發展的新路子，抓基層、打基礎，不斷推進黨建工作創新，不斷提高組織工作科學化水平。
一是抓思想政治建設，在凝集力量中實現增比進位。結合創先爭優、作風建設年和“三忠誠”教育活動，以“幹部作風明顯改進、服務水平明顯提升、行政效能明顯提高、發展環境明顯最佳化”為目標，把加強換屆後領導班子思想政治建設作為重點。開展了“治庸升能力、治懶升效率、治散升正氣”為主題的幹部作風“庸、懶、散”整治活動和教育廣大黨員幹部講政治、講大局、講奉獻、創佳績為主題的“三講一創”活動，七一期間組織全縣黨員幹部開展了“同升國旗、同唱國歌”“千個支部、萬名黨員重溫入黨誓詞”等系列愛國主義教育活動。在黨風廉政建設方面，多形式開展領導幹部廉潔從政教育，不斷築牢黨員幹部拒腐防變的思想防線，營造良好的政治生態環境。在全縣範圍內進一步掀起埋頭苦幹、創新實幹、大幹快上的良好氛圍。
二是抓幹部隊伍建設，在激發活力中實現增比進位。把加強班子隊伍建設作為全縣經濟社會加速發展的重要保障，努力建設勤政廉潔高效務實的領導班子，打造一支理想信念堅定、想幹事、敢幹事、能幹成事的領導班子隊伍。創新開展領導班子創“五新”(樹立新形象、展現新氣魄、錘鍊新作風、推行新舉措、務求新成效)，幹部比“五講”(講黨性、講團結、講奉獻、講紀律、講廉潔)活動，以增強領導班子整體功能為重點，著重抓好體制機制建設，進一步完善領導班子議事規則和決策程式，建立健全有利於科學發展的決策、協調和執行機制，切實增強領導班子合力。制定出台了《__科級非領導職務幹部管理辦法(試行)》、《__幹部調動(離任)交接制度(試行)》、《__借用工作人員管理辦法(試行)》等幹部管理制度。
三是抓基層組織建設，在強基固本中實現增比進位。
四是抓自身素質建設，在率先垂範中實現增比進位。全力打造組工文化，在部機關辦公區域內建設了紅色歡迎牆、部風展示、核心理念、團隊形象、行為勵練、警示激勵等6個組工文化長廊，使組工幹部能夠處處感受組工文化的薰陶，在潛移默化中把組工文化內化於心、外化於行。同時，堅持“三個在一起”(與基層黨組織書記在一起、與基層黨員在一起、與基層民眾在一起)工作法，以“五加強五突破”(即認真開展加強學習培訓，在提升素質能力上取得突破;加強調研探索，在推進工作創新上取得突破;加強信息化建設，在實行無紙化辦公上取得突破;加強制度建設，在最佳化內部管理上取得突破;加強部風建設，在樹立優良形象上取得突破)為抓手，不斷推進組織部門效能建設，全面構建人文組工、打造活力組工、展現魅力組工。
三、嚴於律己，自覺遵守廉潔從政規定
始終以《黨章》嚴格要求自己，認真學習和模範遵守《中國共產黨黨員領導幹部廉潔從政若干準則》和省紀委《關於嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益若干規定》，發揚艱苦奮鬥、勤儉節約的優良傳統，堅持自重、自省、自警、自勵，始終築牢拒腐防變的思想防線。認真填報個人有關事項，無收受現金、有價證券和支付憑證，配偶、子女從業無違反規定，不參與賭博。在幹部選拔任用工作中，嚴格執行《幹部任用條例》，堅持公道正派，堅持原則，堅持標準，嚴守紀律。堅持從嚴治部，不斷推進組織部門自身建設，切實把組織部門建設成為黨性、作風最正、工作出色的部門，使組工幹部成為保持先進性、堅持公道正派的模範;作為縣委班子成員，自覺維護縣委常委會的團結和權威，嚴格按照民主集中制的原則辦事，認真履行工作職責，凡涉及幹部人事任免和組織工作中的重大問題，堅持提交縣委常委會討論決定。同時，還積極參與煤炭安全生產、計畫生育、“雙創雙建”等縣委中心工作。作為縣委組織部的主要負責人，堅持“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的議事制度，遇事多溝通，注意聽取各方面的意見和建議。在部內形成了民主和諧、團結共事的工作氛圍。
任職以來，我不斷探索創新組織工作，提出了一些新的做法和思考，但與縣委的要求和同志們的期望相比，還存在著不少差距，如常忙於事務，真正坐下來系統學習和深入基層的時間少一些。工作創新不夠，幹部人事制度改革力度還不夠大，從嚴管理幹部手段和方法還比較單一，在抓基層組織建設過程中，載體不多，總結不夠，亮點不多等等。今後，我將進一步增強思想意識，撲下身子，努力工作，不辜負組織的培養、黨和人民的重託。
部長述職報告1000字左右 篇6
各位領導、各位同志：
一年多來，在公司黨政領導的正確帶領下，在廣大幹部、職工的大力支持下，我緊緊圍繞公司中心任務，加強學習、深入調研、系統思考、創新實踐，全力以赴做好本職工作，較好地履行了崗位職責和廉政職責。現將有關情況報告如下：
一年來，我結合本職工作，通過自學、聽講座等形式，認真學習研究鄧小平理論和三個代表重要思想，貫徹落實科學發展觀，不斷提高自己的政治素養和工作水平。以科學的理論武裝頭腦。始終把思想政治建設放在首位，不斷增強學習鄧小平理論和三個代表重要思想的自覺性，堅持用發展著的馬克思主義武裝頭腦，指導實踐。科學發展觀是指導我們發展的世界觀和方法 論，我始終把學習貫徹科學發展觀放在特別突出的位置，深刻領會其時代背景、指導意義、科學內涵，力求真正把科學發展觀的認識成果轉化為立黨為公、執政為民的價值理想，轉化為求真務實的實踐行動。
20xx年以來，我協助書記具體分管組織、黨群、意識形態工作。雖然所分管的這些工作，涉及面較廣，工作點較多，但由於基礎紮實，加上班子成員和基層各級領導的大力支持和配合，為我做好工作提供了十分有利的環境。回顧一年來的工作，我始終做到擺正位置，既當好全局工作的配角，又唱好分管工作的主角，做到積極參與，大膽協調各方，抓好各項工作的落實。
一、把握大局，擺正位置，積極參與全局工作
一年來，我能較好地把握黨群工作與經濟發展工作之間的關係，注重把握工作重心，自覺地把黨群工作寓於經濟建設、公司發展這箇中心之中，並把是否有利於促進經濟發展作為抓黨群工作的根本出發點，切實增強工作的針對性、有效性。
圍繞中心工作，部署好黨群工作。在指導分管工作中，始終堅持實事求是地研究和分析公司運營改革和發展過程中出現的新情況、新問題，做事講究實際效果，不片面追求轟動效應，不局限自己分管的小範圍，不搞本位主義。對黨群工作，始終牢牢把握圍繞經濟抓黨建，抓好黨建促發展這一指導方針，在黨的思想建設、組織建設和作風建設方面，結合實際，提出切實可行的措施，力戒形式主義和不切實際的“形象工程”；黨群工作圍繞發展進步這一中心，結合職能和業務開展工作，切實提高了各項活動的實效性。平時，結合公司運營和工作實際，堅持繼承與創新相結合，適應新形勢，開創新局面，力求各項業務工作紮實有效地開展。
二、突出重點，注重協調，紮實做好分管工作
由於分管的工作線多面廣，有的同時與幾位同志共同在抓，因此，我把主要精力放在搞好調研，理清思路，注重協調，抓好督促上，確保上級指示和公司的決策、工作部署在分管工作中落到實處。
在黨建工作方面。根據年度黨建工作的要點，結合實際，牽頭確定每年黨建工作的重點，抓好貫徹落實。
在宣傳工作方面。思想宣傳工作是提升企業整體形象的有效手段。一年來，宣傳工作緊緊圍繞中心、服務發展大局、積極探索創新，為公司發展創造了良好的宣傳氛圍和輿論環境。
三、身體力行，克己自律，努力提高自身素質
在自身建設問題上，我一直比較注重嚴於律己，努力用實際行動贏得組織和廣大職工對我的人品修養、政治品格和工作表現的肯定。
一是加強黨性鍛鍊。具有較強的政治意識、全局觀念和強烈的責任感。自覺遵守從政道德，堅持公道正派的作風，保持質樸、誠實的本色，謙虛謹慎，團結同志，言行一致，表里如一，平等待人，誠信為人，不搞親親疏疏，不上恭下倨；日常生活中，處處慎獨慎微，不斷加強黨性鍛鍊和世界觀的改造，完善自己的人格；工作中，敢于堅持原則，說真話，做老實人，但不做老好人，能認清角色，擺正自己位置，做到到位而不越位。
二是對事業認真負責。能忠於職守，把心思和主要精力放在幹事業上，往往主動參與值班和處理一些日常公務和應急事務。能注重實幹，不追求個人名利，不計較個人得失，不張揚自己，儘量少唱高調，即使是一些必須抓的*工作，也力求以虛促實，虛功實做，紮實為基層、為職工辦實事。始終堅持加強學習，平時能擠時間讀一些書，學一些新知識，思維上力求創新，觀念上力求更新，比較注重理性思考，工作中有自己的觀點和見解，能從繁忙的工作中靜下心來，思考問題，把上級精神與工作實際結合起來，與時俱進，認真負責地做好工作。
回顧一年來的工作，我覺得自己也存在許多不足：
一是對分管工作有偏重。由於主客觀原因，使我不能保證各項工作都全力關注和投入，特別是深層次的調研上做得還不夠。
二是對幹部隊伍的狀況掌握不夠。對一些新同志新幹部的情況了解不足，接觸的還不夠多，對他們的思想、工作狀況局限於聽匯報、介紹，缺乏直接的第一手材料。
三是工作中有時有急躁情緒，對一些黨員幹部和民眾提出的按政策一時不能解決的問題和要求，有時答覆比較簡單，缺乏深入耐心細緻的思想工作。
對以上的一些不足，我將認真對待、仔細思考、好好總結，並在今後的工作中努力加以改正。
部長述職報告1000字左右 篇7
我叫，男，漢族;20xx年出生，大專文化，中共黨員，現任中共**市委、宣傳部長。20xx年兼任**市**鎮黨委第一書記、**市水口山經濟開發區黨委書記等職。主管全市宣傳思想工作，分管鄉鎮企業、民營經濟和工業園建設，聯繫**市鹽湖鎮農業點。一年來，我始終堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以“服從領導、團結同志、認真學習、紮實工作”為準則，努力提升素質，認真履行職責，創新開展工作，嚴格要求自己，自身政治素養、業務水平和組織領導能力都有新的提高，自己負責的各項工作都有新的進步。現就自己過來一年的情況綜合述職如下：
一、勤於學習，努力構建學習型社會
學無止境。擔任宣傳部長後，我更加認識到學習的重要性。為此，自己擠時間、鑽時間學政治理論、業務知識、領導科學、政策法律。同時深刻思考怎樣帶動全市的學習，推進理論學習邁上新的層面，形成全社會的學習氛圍。一方面，我結合工作實際，系統地學習了馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想原著原作，作讀書筆記3大本共3萬餘字，撰寫心得體會和理論文章30餘篇。同時還注重領導藝術、科學決策等方面知識的涉獵和政策法律的學習。
通過學習，自己的政策水平和依法行政能力有新的提高。檢查一年來個人的行為和所負責的工作，沒有偏離黨的方針政策和法律法規。另一方面，積極探索理論學習、建立學習型社會的新辦法、新措施、新途徑。來宣傳部後，我牽頭制定了《**市理論學習述學、評學、考學實施辦法》，形成了以評促學、以考促評、以學促工作的新機制。在部機關成立理論學習研究會，對重大理論問題實行集中研討，[找文章到-一站在手，寫作無憂!大=秘=書=網=站]對重大的學習實行集體研究，求得正確的思路指導全市各級的理論學習。
年中，對各級的理論學習情況進行全面督查、評估，召開分析會、幫助會，促進全市的理論學習平衡發展。年底組織副科以上黨員幹部進行理論考試，將考試成績記入個人檔案，為組織部門選人、用人提供依據，極大地調動了全體幹部的學習熱情。為了把理論學習延伸到基層，擴大到廣大人民民眾中去，我們實行了向民營企業派出理論輔導員幫助企業職工學習的辦法和將理論知識通俗化，製成統一的理論宣傳欄，免費為向基層贈送。同時在不同層次的人群中開展不同層次的理論知識競賽、理論研討等活動，營造出一個全民學習的氛圍，在全市城鄉掀起一浪又一浪的學習熱潮。去年，我市的理論學習得到了上級主管部門的充分肯定，尤其是一些新的作法和措施，為兄弟縣市理論工作的開展提供了示範。
二、勤奮工作，全力推進事業發展
1、幫忙不添亂，牢牢把握輿論導向，努力營造健康向上的輿論氛圍。
一是突出重點，扮靚。去年以來，我們突出重點報導、重大事件和重大活動的宣傳，全年分別在中央、省、衡陽市“龍頭”新聞單位發稿20xx篇，其中《人民日報》3篇、新華社27篇、《湖南日報》頭版頭條5篇，《衡陽日報》頭版頭條23篇;與有關單位合作，製作了《天堂山風光》、《招商項目》、《走進西嶺》、《風華塔山》等旅遊招商宣傳畫冊;配合參與《飛越蒸湘》、《邊遠鄉村行》等活動，全面展示風彩，進一步擴大了知名度和美譽度。推介的先進典型吳國威同志的先進事跡被衡陽市委宣傳部列為年度重點宣傳對象，《湖南日報》、《衡陽日報》和省市電台、電視台等多家媒體進行了集中專題報導。在宣傳吳國威的同時，宣傳了中國印山，宣傳了。
二是做強支點，繁榮文化。文化歷來就是一個地方向縱深發展的支點，作為一個宣傳部長，繁榮地方文化，大力發展地方特色文化，傳播弘場先進文化，責無旁貸。去年成功地舉辦了首屆“萬通杯”書畫大賽，開辦了篆刻藝術創作培訓班，邀請駐常省市單位縣處級領導參加的卡拉OK聯誼賽，耗資30餘萬元舉辦歷史上規模最大、效果最好、反響最強烈的春節聯歡晚會等活動，進一步促進了文化事業的發展。全年各藝術門類共創作文藝作品800餘件，其中書畫《嚮往》獲“歷史豐碑中國書畫大獎賽”優秀獎，論文《加強基層文化館建設需要做好四篇文章》獲省第七屆理論文章徵文三等獎，舞蹈《瑤妹洗月》代表衡陽市參加第三屆全國少數民族文藝匯演和全國第十四屆少數民族藝術節孔雀獎暨第四屆全國少數民族舞蹈大賽多次獲獎，被中央文明辦、文化部“走進社區文藝”調演並獲銀獎，組織少兒版畫參加省美協少兒美術作品大展，獲金獎10個，銀獎3個，銅獎7個。在省城長沙成功地舉辦了**版畫專展，為歌劇之鄉、版畫之鄉又添厚重一筆。
三是解除難點，增強後勁。想方設法引進富森公司資金20xx余萬元，依法依規推進市電影院整體改造，徹底改變市電影院目前房子病危、綜合效益低下的狀況。積極支持文聯打造、申報的廟前省級地質公園工作，先後10多次到省城找專家、找領導匯報廟前地質公園創建情況，引起上級的高度重視，20xx年3月份可望批覆，一旦申報成功，將有力地推動我市旅遊經濟的發展。為青少年文化宮後期建設，跑資金，搞協調，使主體工程年底如期完成，今年5月份可望建成開放。為打造“中國印山”向上爭取資金20餘萬元，去年中國印山摩岩刻印360餘枚，總共達500多枚。
部長述職報告1000字左右 篇8
從我到花源工作以來，花源培養了我。我和花源在風雨中一路走來。感謝領導對我的信任與關懷，使我今天能夠進入花源行銷部這個重要的工作崗位，在行銷部工作的這段時間，我感受很多;收穫也很多。逐漸成長起來，使我深刻的體會到行銷部掌握的是一個企業的經濟命脈，是決策者的參謀長。他向領導者提供第一手資料，幫助決策者經營和管理企業。一個酒店必須要以行銷為龍頭，以餐飲和客房為支柱的服務質量為先決條件，才能得以生存。
為進一步搞好本部門的行銷工作全面了解掌握我酒店以及本土酒店業的市場態勢，我部對本酒店以及周邊市場進行了一系列的調查。目的是希望了解我酒店的經營狀況以及周邊市場情況，以便於為酒店的經營管理提供參考，也為我部更好的開展工作提供詳細的的第一手資料。
酒店開業以來，行銷部在進行客戶友好拜訪的同時也有選擇性鑑定了一大批消費協定。結合目前的協定客戶來我酒店消費情況我部進行了一系列的調查，在現有的協定客戶中僅有大概一半的客戶前來消費。較前期有下降趨勢，客源的流失使我感到行銷力度的不足，在新增協定客戶的同時忽視了老客戶的回活力度。在工作範圍上自我造成了一定的局限性。因此我部決定將建立完善的客戶檔案資料，在穩定現有資源的同時，對已簽協定後沒來消費或者以前經常來現在很少來的客戶加強聯絡，進行回訪，建立起與客戶之間的良好合作關係，進而和客戶成為朋友以達到使其前來消費得目的。
在進)行市場調查客戶回訪的同時我部也要徵詢和聽取客戶所反映的信息與意見。這些有助於我酒店進行自我完善。酒店業務發展的迅猛的，業態結構呈梯對式。酒店業的發展形勢也出現了一片繁榮的景象，但同時也出現了供大於求的局面。市場份額的不足也同時制約了酒店業的發展，縱觀本土市場我們不可忽視在我酒店周邊的中小型賓館。雖然它們在硬體上有一定不足。但他們擁有一大批忠誠的客戶，並在價格上也占有相當大的優勢。
市場競爭是殘酷的，我們店的規模以及裝飾風格以及形成一定的模式。目前的當務之急是如何穩定現有資源增加新的資源。硬體對酒店的檔次起著重要的作用。而軟體的開發管理與利用和服務質量的好壞則是酒店賴以生存的支柱。軟體所指的及人才酒店業的完善就是人才的競爭。有競爭才會有發展。因此我酒店要占領市場更好的發展，首先就要注重人才的培養注重員工的培訓，全面的提高員工的素質。服務技能技巧和服務意識。從而使我酒店真正達到星級水平。給客人溫馨舒適的感覺，留住客人的目的。從而達到經濟效益與社會效益雙豐收的經營目的。
綜上所述目前的當務之急是提高員工的整體素質和服務意識，為客人提供特色服務。(餐飲特色和服務特色以及酒店特色)個性化服務針對性服務，以及親情化服務。始終堅持100—120的服務原則。通過優質服務來達到真正意義上的星級水平，從而達到贏的顧客占領市場開拓市場新的資源，打造最新的花源品牌形象和營造花源企業文化，占領市場的最終目的。
述職人：
X年XX月XX日
部長述職報告1000字左右 篇9
今天我十分榮幸地站在這裡。向大家匯報我們體育部一年來的歷程、收穫與啟示。
先跟大家分享一下過去一年裡我們院體育事業所取得的優異成績，上學期的體育文化節中球類項目——“山大杯”桌球第一名、“山大杯”三人籃球第四名、大超校園五人制籃球賽第三名、七人制足球賽第四名，校園吉尼斯項目——花樣編花跳繩、單立踢毽子、罰籃、倒立行走的紀錄均由我院同學所創，此外，院學生會在校園吉尼斯中獲得了優秀組織獎。與此同時，校運動會我們所取得的成績雖然一般，但在此次比賽中我院運動員充分展現了數學院同學的風采，體現了我們團結向上、永不言敗的精神，在此，我代表體育部向全體運動員及全體學生會服務人員致以最誠摯的謝意！此外，上學期我們體育部還組織了籃球、足球友誼迎新賽，增進了我們整個學院的凝聚力。本學期，我們院在體育方面可謂是再創佳績，剛結束不久的“山大杯”籃球賽奪得亞軍，創造了數學院的歷史成績，此外，由06級代表參加的校趣味心理運動會喜獲第一名、定向運動獲得第二名，拔河比賽05級代表隊獲得東區新校賽區第一名，羽毛球比賽獲得第四名。
在這裡，我還想談一下本學期對體育部影響最深、意義的一個完全由學生組織的活動——院趣味運動會，在體育部每一位成員的精心準備下趣味運動會得以順利地開展，在賽前我也非常榮幸的看到了每一個參賽隊毫不懈怠努力的訓練，這同時保證了我們此次競賽的觀賞性，更重要的是，這充分體現了我們每一個班級的集體凝聚力，一種奮發向上的進取心，一種力爭第一的魄力……我想，在整個的比賽過程有那么最令人感動的一幕，相信在場的每一個人都歷歷在目，我們的最後一個比賽項目—多人幫腿跑，在沖向終點的那一刻，所有運動員不管遇到了什麼困難，他們都勇往直前、永不言棄，這代表著我們數學院全體同學特有的精神！在這裡我只想說：你們辛苦了！
關於此次比賽，感謝趙書記、徐老師的大力支持，感謝各年級導員的支持，感謝三位主席的支持與操勞，感謝信息部在進行每一項體育賽事時沖在前線作特寫，感謝社團生活部帶著擴音器在檢錄處聲嘶力竭，感謝文藝部幫助彩色毽球們飛得有條不紊，感謝秘書處與實踐部兩位主持人的精彩稿件與播音，感謝宣傳部一筆一划為我們書寫壯麗，感謝學習部在觀看精彩比賽之餘圍繞各班場地視察精神文明，感謝參賽隊各班班委、觀眾以及隊員的密切配合，特別感謝我們在場的每一位工作人員，特別感謝體育部的每一位成員！你們大家辛苦了！謝謝！還要感謝數學院給予我這一次鍛鍊的機會，它將是我人生中一段難得難忘的經歷，使我變得理性、堅強、勤奮、誠信、更具有責任感，我堅信我今後的人生之路將走的更加堅實。
在這一年中，我得到了許多，也失去了許多，收穫了很多，也錯過了很多，但是在學生會這個團體中我從沒有後悔過，在這裡我學會了如何做人、如何求知、如何生活，更重要的是，我有你們這些朋友陪我走過這段美好的時光，為了我們數學院學生會青春活力的永存，為了我們數學院學生會的茁壯成長，讓我們大家一起努力吧！
部長述職報告1000字左右 篇10
尊敬的各位教師、親愛的同學們:
您們好!
日子如同白駒過隙，回首間，自我又站在學期之末。從加入__大學學生會到此刻，已經歷了三個學期的工作，在宣傳部工作的一年中，我從幼稚走向成熟，參加了__、__、__等活動，在教師的領導下，從策劃宣傳，到具體活動，我和全體學生會的成員一齊用辛勤的汗水，留下了成長的印記。新學期伊始，我來到秘書處，有了教師的鼓勵和同學們的支持，以及一年來的工作經驗，在適應新的學習、工作環境下，我努力做好自我的本質工作，協助各部門各項工作，較圓滿地完成了各項工作任務。經過認真的總結和回顧，現將我本學期的工作情景報告如下:
一、認真做好本職工作
在這一學期的工作里，有成功的喜悅也有失敗的落魄，在教師的幫忙下，憑藉我在宣傳部踏踏實實工作積累下的經驗，我很快適應了秘書處的工作，身處這個特殊的部門，我盡心盡力和秘書處全體成員共同努力做好秘書處日常工作。並思考了如何改善秘書處此刻所存在的不足之處。在協助其它部門的工作里，我們每一個成員都代並表我們各自的形象，在這方面我做的還算不錯。9月25日是我們學校重大的日子——50周年校慶，我在擔任校慶志願者期間盡職盡責、任勞任怨，為學校貢獻了自我的微薄之力。本學期學生會主要有三大塊活動，活動中我們都起著中流砥柱的作用，第一個活動就是__，我充當了檢錄人員，並順利完成工作，我覺得此活動相當好，不僅僅能夠配合北京奧運會宣揚奧會精神，同時也無形中鍛鍊了同學們的身心健康，加深了同學們之間的友誼和團隊精神，這同時也是我們鍛鍊的好機會。第二個就是__，我在__負責__，在__活動中參與__，雖然經過多次改動後工作順利完成，但也暴露出了一些問題。第三個就是在__中，我也進取參與討論，為活動正常開展盡了我應盡的職責。我把每次活動都當作一次挑戰，主動鍛鍊自我的意識，時刻提醒自我做個有心人。
二、主動提高思想認識
在思想上，我很明確__學生會是立足同學，服務同學，代表廣大同學利益的學生組織，是聯繫學生與學校的“橋樑”和“紐帶”，是發展與繁榮學校文化的舞台和基地，是培養大學生全面成才的重要載體。我自加入學生會以來，從未脫離這一主題，認真履行職責，當自我全身心的投入每一次學生會的活動時，我都會做好“同學的公僕”，也就是這個主題使我的職責感更強了，組織本事也有了很大的提升。經過活動，我收穫不少，積累了很多工作經驗，學會了主動思考。我在每一次的例會上都能揚長補短，經過智慧的思想不斷撞擊，在每一位優秀的人身上學習他們的優點，自然每一個成員都是一本使我受益的大書。在他們身上永遠有我學不完的東西。使我的思想得到提高。在學生會裡還有很多的經典語句，例如:細節決定成敗，態度決定一切，我想這都是我應當思考的。每一句話都可是一劑精神良藥在工作中我不斷的實踐，領會，實踐，隨著時間的推移，我對這些話有了較深的認識，自身素質也提高了很多。當然，我還在思想上進取向黨組織靠攏，期望在下一學期能成為預備黨員，相信只要我努力工作，不斷學習，端正思想，緊跟黨的步伐，必須會儘早加入偉大的中國。秘書處的工作性質決定了我要以更高的工作標準來要求自我，要研究到更多的
細微之處，要以自我的細心、耐心和熱心換得秘書處的疏而不漏、有條不紊!
三、總結過去，展望未來
一年來，我勤勤懇懇、踏踏實實的做了很多工作，這是應當做的。取得了一些成績，但這不是我自我一個人的功勞，是大家的，是全體學生會成員的。但我親身經歷了學生會的各項活動，熟悉了學生會舉辦各種活動的大體脈絡流程，並總結了自我的心得體會，從中得到了鍛鍊和提高。同時，作為一名秘書處的__，我不僅僅代表我們這一個部門，而是整個學生會的縮影，但自我本身還有很多的不足和缺點，有待進一步完善，提高。比如:
1、對各方面知識掌握的還不夠，理論素養不高，明顯的暴露在__活動中。
2、工作尚欠大膽，創新意識不強，總是在遵循前輩留下的經驗。
3、性格內向，不善表達，有些時候表達方式欠研究。
4、在工作中被動做事，與人溝通的本事尚待提高。
我明白“金無足赤，人無完人”，我的工作雖然有做得不好的地方，但我將在今後學習、工作中認真加以改正和提高。同時，我期望教師和同學們對我今後的工作給予監督，不足之處，我會虛心理解並改正。
回首學生會的工作歷程，我經歷許多沒有接觸的事物和事情;見識了很多從未見識過新鮮;總之，因為有這樣一個團隊，使我在大學裡不斷的展示自我，提升自我，最終預祝下一年的招新工作順利展開，我們將以全新的姿態帶好下一屆新成員，爭取取得更大的成績。
以上是我的個人述職報告，若有不妥之處，盡請教師們批評指正。
再次感激一向以來對我的工作給予支持和肯定的教師和同學們!
部長述職報告1000字左右 篇11
一、部門本學期的活動總結
關於部門總結我應該是要從納新開始說起了，剛開始就給我們大二的出來一個很大的難題，體育部裁判團這么大的一個部門居然只招了二十來人，這種事對我們部門來說也許是前所未有的吧，問題放在眼前我們得去解決，應為“迎新杯”是即將要接手的活動，當時也沒有辦法，大一就十多個男生，加上大二的很顯然裁判是遠遠不夠的，這是大三的學長們放棄了自己中午休息的時間幫我們吹比賽，使得迎“新杯”順利的結束了，在迎新杯比賽中我們還要特別關注大一對裁判知識的了解，要讓他們在最快的時間裡能夠主宰每一場比賽。其後我們部門還承辦了學生會內部籃球賽，在整個活動中稍稍出了一些小的問題，但是總體來說還是比較完美的結束了這次活動，在這兩次活動結束後我學會了如何處理一些臨時問題，更讓我學會了如何去跟我們部門的大一幹事溝通。
二、自己在部門中的主要職責
說起我在我們部門的職責好像我沒有什麼職責，若真要說起職責我的職責就是把體育部裁判團做的更好，得到團委老師和主席團學長學姐們的肯定，我想這就是我要做的。時刻關注部門每一個大一的情況，及時處理他們心中的疑惑，把我們學到對他們有好處的東西全部教給他們，使他們在最快的時間裡超越我們這些大二的。在舉辦每次活動中儘自己的努力使其做的。我想這些就是我的主要職責了。
三、部門中的創新
關於部門創新我想這是每個部門的難題，對於一個已經成型的活動再去創新可能會很難，我記得在部長競選的時候學姐問我對部門以後的活動有沒有更好的想法，然後就提到組建校籃球隊的事情，當時我覺得這個想法特別好，我曾經也有過類似的想法，但是那時還是大一幹事，並且這些想法要是實施起來是特別困難的，後來當我競選當上部長後我開始了組建校隊策劃的工作，最終由於實施的困難組建校隊沒有成功，可能的我自己能力還不夠導致了失敗，但是我認為組建校隊是我們學校遲早要做的事情，我希望在我們下xx屆可以成功的將校隊組建起來。創新的失敗讓我知道了考慮事情需要周全。在後來的內部籃球賽中我當時並沒有想過有多大的改變，後來馬騰學長問我今年內部籃球賽跟去年是不是一樣的，有沒有創新。後來我想了加入女子投籃和大二大三的友誼賽，加入這兩個元素得到了主席團的認同，創新的主要目的是讓整合學生會的氛圍更加的活躍，讓大家有了更多互相認識的機會。然後在獎品上沒有像以前一樣限制獎品，我們採取需要什麼買什麼獎品的方法。這樣也更人性化些了。
四、自己的優缺點
我自己個人認為自己的缺點就是說話比較直比較橫，有時候私底下大一的學弟學妹說我太嚴肅了，我想我還是在改的，說起優點我認為我的組織能力還是比較強的，再就是我是一個比較有耐心的人。
五、部門的發展及規劃
學生會的工作已進入尾聲，但是我們部門的工作還在繼續當中，我們又進行了裁判知識的第二次培訓，目的就是一點讓他們大一的幹事對場上更加熟悉，使他們更容易的去掌控比賽。在明年的3v3籃球賽我會把更多的事情讓大一的接手，當然寒假給他們布置了“寒假作業”，讓他們回去想一想關於明年籃球3v3的策劃，我相信他們在明年的這個活動中會有更多的想法。
希望在新的一年裡我們能更加的努力去服務學校，讓我們一起為明天的武生院更好而共同奮鬥吧！
部長述職報告1000字左右 篇12
各位老師，同學們，大家好！
我叫陳，競選職務為外聯部長。我生於贛州瑞金，瑞金特有的樂觀開朗、活潑熱情的性格。有著我喜歡交朋友，喜歡挑戰，尤其喜歡挑戰自我。我堅信，富於歷練的人生是精彩而豐富的，所以，我今天站在這裡，向你們展現一個自信的我、勇敢的我、再次經歷挑戰的我。
我參加外聯的目的是希望可以鍛鍊自己外交和磨練自己口才！我覺得這對我今後走上社會是有所幫助的。而且社團還是一個交友的平台，可以接觸更多的人，讓我去了解他們，了解他們的想法，向他們學習。在共事的同時，也有機會成為的朋友，天天在一起的人不一定會是的朋友，只有一起吃苦一起歡笑過的人們，才會成為知己。
外聯部顧名思義需要對外聯絡。靠活動來吸引廠家的興趣，憑口才使他們出資。
我把外聯的功能概括為三個方面：一是資金，二是聯繫，三是人氣。資金指外聯部必須盡全力為學校的活動獲得資金支持。聯繫則是指外聯部在學校與社會聯繫方面起到至關重要的作用，與媒體聯繫，與社區聯繫，與兄弟學校聯繫。外聯部其實是海院學生會走出象牙塔，走入社會的一個代表，在與其他單位進行合作後，樹立起我們海院學生會的金字招牌，讓各大單位樂意與海院學生會合作，擴大我們的社會影響力和活動開展的社會效應，獲得人氣。
我知道，再多燦爛的話語也只不過是一瞬間的智慧與激情，樸實的行動才是開在成功之路上的鮮花。理想還有待到實踐中檢驗。我是一個活潑的人，更是一個踏實的人。我善於言談，但我更善於實幹。我也希望大家能給我機會，讓我展示一個完整的我，一個豐富的我。
部長述職報告1000字左右 篇13
從20xx年10月5日，我正式任職銷售一部職務，負責銷售一部的一部分工作。轉眼7個月過去了，在這期間經歷了一年中最重要的節日---春節。非常感謝各部門對銷售一部的支持，為下一步工作找出不足，使各個環節的工作得以更加順利的進行。
一：首先是自我總結。在這個期間的工作情況，主要做了以下幾個方面的工作：
1：認識雙志企業，了解雙志文化，確保在銷售時能第一時間掌握好雙志企業和自身情況，更快的去調整銷售戰略。(制定適合雙志銷售模式)
2：在制定銷售模式和市場操作流程的基礎下，為打開市場做準備。(按照公司推廣市場模式的前期，進入市場導入期日常工作)
3：在組建銷售團隊的同時為開拓市場和經銷商維護工作準備，併合理安排好銷售工作的部署。(進入市場中期，撕殺競爭期，強占期，完善模式和銷售的合理性)
4：在這個工作過程中通過協調溝通，調整改變自己的一些不足。 (找出自己的問題 認識到自己的問題)
二：工作不足之處
1：自身管理經驗不足，在統籌安排工作的方面還需要不斷提高，使銷售一部能更高效、高質的完成指標工作。
2：溝通不及時、傳達工作方法不到位和沒有形成良好的團隊精神。還有與其他部門溝通時也有欠缺不足的地方。
3：考慮問題不全面，管理經驗欠缺。特別是在給員工安排工作時，會出現只安排了工作內容但沒有指導思想讓員工如何去做，如何去領悟，應該做到什麼程度，而是用強硬的方法去灌輸讓員工沒有了明確的工作方向。
三：其次是銷售部的工作總結。
通過自己和一部的銷售人員最近市場考察和根據我們雙志企業的自身條件特以下幾個方面來完成銷售流程和目標
20xx年已經開始了，工作不足帶來了一些教訓也讓我有機會總結了經驗，我覺得工作中最大的問題就是溝通、協調，每個人擺正好心態，多站在他人的角度考慮問題，我相信我們今後的工作會更順暢。現在我們調整了心態和方法，今年的銷售目標是1500萬，已經啟動渠道商開發現有以下區域渠道商了。常州市，金壇市，溧陽市，溧水，江陰。高淳和武進在洽談中。想要如何能順利完成需要我們部門每一個人的努力。以下是我對下一步工作的具體安排：
1、加強團隊建設，構建和諧氛圍。利用工作之餘多做一些交流會、聚會等，增進同事間的距離。
2、加強規範管理。針對銷售部的工作性質，不局限日常管理，但加強自主的工作匯報和自我約束能力。
3、完善激勵制度，做好20xx年全年工作計畫，有獎有罰。
4、定期組織銷售員進行討論會和經驗交流會，讓大家提高集體榮譽的同時增強銷售知識，相互學習。
5、加強自己的業務學習，積累經驗。精誠團結，圓滿完成今年的銷售目標並向更高的目標邁進。
下面我談談我的整個銷售一部的管理和銷售模式的步驟
寬度與深度的行銷理念模式：
1、產品推廣。
寬度：定型系列產品/全方位使用產品/市場信息化/ 資源利用率
深度：市場戰略使用/長.短期使用。(模式)
2、市場發展。
寬度對應的主要是資本與收入(消費市場定位)，深度對應的主要是穩定與長久發展 (企業市場戰略)
深度與寬度一定要兼顧，不同的發展階段可以有相應不同的側重，根據自已的經營目標，調節寬度與深度。(企業定位)
3、業務培訓，教育，訓練。
寬度：除接受《企業業務培訓》針對各業務員培訓設定的必修課外，同時也安排學習其它相關的專業知識，這屬於培訓教育訓練的寬度。(人才多元化儲備)
深度：一個員工進公司到接受起步課程培訓，隨著能力不斷提高，讓業務員接受一些職位、職務，職能和主人翁的精神和執行力。就必須強化課程學習培訓，這屬於培訓訓練的深度。(必須體制強化優生劣汰執行標準)
替代與再生：
1.業務員崗位和崗位責任人未獨立前，作為管理指導培訓，必須做替代工作，陪同作業，指導其成長(學、做、教，梯級管理制度完善)。
2.替代是策略，目的是讓業務員有再生的理念價值。從替代到再生是業務員的獨立能力從依賴到獨立的過程。做替代時，不能只是“授人以魚”，必須“授人以漁”。(體現自我價值觀)
3.運用好替代與再生的策略，整個市場就會湧現大量的獨立業務員，迅速壯大市場，提升業場業績。
集中與分散：
1.整個市場全局性的活動和舉措，是集中;小市場、小範圍的活動，是分散。
2.集中與分散必須兼顧、配合進行，既要有集中，又要有分散，集中訓練培訓提高能力，分散是獨立。只有分散沒有集中，會是一盤散沙;只有集中沒有分散，市場不可能擴大發展。(加強團隊建設和職位晉升制度業績考核)
3.集中與分散的交叉運用：集中替代、集中再生、分散替代、分散再生。
述職人：
X年XX月XX日
部長述職報告1000字左右 篇14
尊敬的各位領導、老師:
您們好!
時光荏苒，歲月如梭。我自20xx年10月加入南寧職業技術學院建築工程學院團總支學生會，轉眼間一年半過去了。在這一年半的工作學習中，使我得到了許多方面的學習
鍛鍊，各方面素質都有所提升。
於20xx年10月，參加我建築工程學院團總支學生會的競選。其實，當時我競選的是文藝部，可我卻進了學生會宣傳部。也許是我的才藝不夠好，也許是我曾學過國畫等，具體原因我其實現在依然還是不是很清楚。但是，我很清楚的記得當時我的想法是只要能進學生會，在哪個部門都是一樣的。我需要的是一個能讓我去鍛鍊自己、展現自己、證明自己的平台。也就是這樣，一個原本不自信有那么一點小特長的我，開始了我在學生會裡的這一段特別的學習工作生活。
在學生會宣傳部里，最主要的工作就是製作(畫)各活動的宣傳海報、風采展和一些比賽的賽程表，其次則是配合學生會裡其他部門的工作。所以，原本只學過一點國畫，對顏料的調和對色感對所謂的pop對排筆等了解得少的不能再少的我，在進入宣傳部那一刻我幾乎是從零開始學習宣傳工作的。就這樣，我憑藉著自己的努力學習積極工作留在了學生會宣傳部。宣傳部是一個工作性質很特殊的部門，海報的宣傳時效性決定了我們的工作以及工作時間的不確定性，所以熬夜工作是宣傳部里最正常的。有時很輕鬆很閒，有時很緊張很累。這就得要求我們合理的安排學習和工作的時間。我們部門裡的用品也很特殊，除了筆都是不可再用的，所以我們的紙張、顏料、透明膠等用品的消耗很大，希望以後再
買材料這方面老師能夠儘可能的滿足，這樣才能保證宣傳的質量和時效性。
在後來的對內換屆中，應工作原因，我被調到了團總支宣傳部。雖同是宣傳部，但兩者的工作有很大差別。這是以拉橫幅、寫通知為主的部門，工作相對輕鬆。就這樣我便從零了解學習團總支宣傳部的工作，並以最快的速度適應了這邊的工作。說起來很慚愧的是，其實做在團總支學生會這邊的日子其實也就一個多月。剛過來時，因為不熟悉工作，沒有參加太多的工作。後來，則是因為五四的歌舞大賽練舞去了，一直沒有實質性的參與都這邊部門內的工作。而後於20xx年，5月，我在建築工程學院團總支學生會對外增補大會上成為了學生會宣傳部的一名幹事。我便回到了我原來的部門(學生會宣傳部)，並就這樣一直留在了學生會宣傳部。經過不斷積極努力地工作，於20xx年12月，我成為了我建築工程學院團總支學生會的後補委員。就這樣，我轉來轉去的，轉了幾次，最後仍是留在了建工學生會這個大家庭里，一直到今天。
當然，我還有別的一些工作，比如:配合其他部門的工作:站崗、整理資料、檢查宿舍衛生、布置一些活動的會、參加一些文藝演出;幫老師布置下鄉義演的舞台背景;也參加過下鄉義演;迎新生等。
是的，我在學生會裡的工作也就那么小那么細，看起
來都很不起眼，可是每一樣每一件事都有讓我學習到一些東西並讓我成長著，這是我最初的希望，最終我得到的卻不僅限於此。所以，在這就要離開的時候，我要謝謝我們建工學生這個大家庭，是你給我這樣特別的學習工作的平台，同時謝謝這大家庭里的所有成員，是你們陪我一起經歷了那么多。我相信，我在學生會裡所學到的東西，在將來的工作生活中會用到。也相信，我們的建築工程學院團總支學生會會越辦越好的。
以上是我的個人述職報告，若有不妥之處，盡請老師們批評指正。
在此再次感謝一直以來對我的工作給予支持和肯定的學院各級領導。
述職人:
20xx年xx月xx日
部長述職報告1000字左右 篇15
回首，展望工作的點點滴滴。雖然僅為短暫的一學年，我們卻是那么的認真履行自己的職責。一路上揮灑著我們辛勤付出的汗水，閃耀著我們艱苦工作後的成果，更折射出我們自己對成敗得失的反思與總結。站在要去實習前夕，回顧工作的點點滴滴，回眸過去的一幕幕，諸多感動和充實。我將從以下方面總結本學年的工作情況。
愛學習
在這段時間裡我學會如何讓自己學的輕鬆學的好，去學習進一步擴展自己在各個方面的知識。完善了自己在各個領域之間的不足與缺陷，知道了該如何處理學習與工作之間的關係以及衝突，知道該如何去與人交往如何在各個方面進一步的展現自己。了解到了這個社會上的很多事情，了解了自己，也清楚了社會，知道自己該如何去走我自己選擇的路。我接觸了很多以前沒有過的工作和領域，使自己獲得了很大的提高，也對學生會的工作有了新的認識，新的認知，更讓我結交了許多朋友。
懂生活
在生活中，我始終用一顆真誠的心去對待每一個人。真心對人，嚴苛對己。在班級里和同學相處融洽，在學生會裡和各部門部長和睦相處。我獨立自主，熱愛生活，踴躍參加社團活動，豐富了許多課外知識及視野，還曾和班上同學一起去兒童福利院，看望那些需要幫助與愛的小朋友們，和他們一起玩遊戲，了解到他們的內心世界，這讓我集聚了許多的正能量。
會工作
在學生會的工作中，工作積極認真。進入學生會後，學到不少的為人處世和與人交善的道理。在工作期間，我始終以“奉獻學校，服務同學”為宗旨，真正做到為同學服務，為學校奉獻。虛心向別人學習，做到有錯就改，容納百諫，同時堅持自己處事原則，保持理智。面對以後，我將會在未來的工作中繼續努力，爭取把工作做到最好。積極工作，在工作中找到屬於自己的那一份價值、在工作中尋找幸福的樂章。
總之，學生會工作無小事，事事都不能懈擔，我們身為部長更要不斷地提高自身的素質才能把我們的工作做得更好，才能更好的以身作則，才能更好地服務同學。在過去的學期，我腳踏實地，認認真真地做了一些工作，但由於自己的水平與經驗不足，還存在著許多的問題。可以這么說，這累了一學期，忙了一學期但更多的是快樂的一學期，收穫的一學期,難忘的一學期。總的來說，工作雖然是忙碌的、辛苦的但是又那么的充實和快樂著，和大家一起奮鬥，一起決工作中遇到的難題，一起享受著成功的喜悅與汗水，在合作中的快樂讓人回味，讓人深思。我作為自己能在學生會這樣一個大家庭里，和大家一起工作，一起勞累而感到幸福和驕傲。同時，也希望下學期在大家的共同努力與合作下，學生會的工作越做越棒。今後的工作中，我還要繼續努力，得到更多的許可和認同，爭取獲得更優越的成績。
下一刻的神秘才是人生的追求所在，收拾好行囊，邁開堅定的步伐，也許路途坎坷、也許荊棘叢生、也許驚濤駭浪，但我已做好了迎接挑戰的準備。我將用更大正能量去努力不斷實現更強，更遠的目標以來展示如今當代大學生的風采面貌!
述職人：
20xx年xx月xx日
部長述職報告1000字左右 篇16
尊敬的董事長、各位老總：
大家好！
20xx年三季度轉眼過去。回憶起過去的三個月，可以說是在忙忙碌碌中度過。我擔任工程部部長，負責秀園項目的工程管理工作。這個季度，既是我新崗位的開始，也是秀園項目的開始，真是萬事開頭難！
一、形象進度：
開工準備工作千頭萬緒，在這三月期間，對兩家監理單位和施工總包、分包單位進行了資質審查，對報送的監理大綱、監理規劃、監理細則；施工組織設計、各項施工方案等各項開工報審材料進行了審批。並對現場不合格單位進行了調整。工程部內部人員也已各就各位，各負其責。現場工程例會制度已制定、落實，現場工程管理步入正軌。
施工圖紙部審查已組織各專業工程師完成，發現的問題已整理成電子文檔傳送設計院，十一前後將組織正式的圖紙交底和會審。
現在秀園項目現場辦公室區基本建成，臨時用水、臨時用電已協調到位；秀園項目平面座標系統和絕對標高引測工作已聯繫規劃院完成，並組織施工、監理和工程部專業工程師進行了複測，已投入使用。
目前具備開工條件的1#、2#、3#、4#、樓基槽均已開挖，完成土方量開挖51000立方，外排45000立方，CFG工程樁完成1626根，1#、2#噴 射混凝土護坡完成1600平方，CFG工程樁檢測已聯繫好了檢測單位，現在商務談判中。東邊圍牆完成50米。現場各項工作正在緊張有序地進行。
二、團隊建設：
工程部是一個年輕的團隊，平均年齡只有28歲，個個充滿活力，幹勁十足，但因為工作經驗少，不可避免地出現臨機處理問題能力不足，現場動態管理不到位等問題。對此，我既在工作上嚴格要求，學習上時時督促，利用自己的經驗和技能進行“傳、幫、帶”；並且敢於給他們壓擔子，鼓勵他們放手工作的同時，倡導向前老總的一句經典名言佳句“從我做起，向我看齊”的激勵理念，激發員工的工作激情，加上杜總對人力資源的重視和先進的用人理念。他們將儘快在工作中成熟起來，共同打造一支朝氣蓬勃、堅強有力的年輕團隊。
三、溝通協調：
短短這幾月的工作，已使我感到肩上擔子的分量。從這一段的工作中，我深深體會到，房地產開發項目是一個系統工程，現場施工就是一個大兵團作戰，僅搞好工程部自身建設是遠遠不夠的。工程部要想充分發揮承上啟下的同時，必須積極協調公司內部各部門各單位的工作。
外部協調比如來說：對監理單位要求。建設部已經明確：監理單位拿建設單位的錢，就要替建設單位辦事。這已經擺脫了原來監理必須站在公平公正的角度上行駛權利的觀念，監理單位也必須正視自己的角色定位，因此，建設單位用好監理單位已經在法律上站得正正噹噹。所以對監理單位既要高標準要求，又充分信任，讓現場監理充分發揮作用，當好我們的管家。對施工單位，在安全、質量等原則問題上嚴格把關、決不含糊，現場積極溝通、動態管理，利用我們的.專業技能、工作經驗靈活解決。這樣才能樹立我們的威信，保證工程順利高效地進行，最終達到公司利益的化、公司形象標準化。
四、目標管理：
為了秀園工作的順利開展，昨天我組織監理單位的總監、施工單位負責人到邯鄲市文化藝術中心、趙都新城去觀摩，學習國內大型施工企業的先進管理模式和先進理念。秀園工程才剛剛開始，我知道，前面的路程還很艱險。因為我有遠大的管理目標，就是：秀園的工程質量必須爭創優質主體，施工現場按照省文明工地標準要求。也因為我們充滿熱情，迎接挑戰！還因為有公司領導的正確指導和充分信任，有各個部門的積極協作和密切配合！
部長述職報告1000字左右 篇17
大家好，我是來自鄭州師範學院信息物流學院計算機套用班的，現任第二團總支組織部部長一職。
我們組織部部主要負責學院團員發展工作，每天進班檢查團員佩戴團徽的情況，還有每次活動會場秩序的維護。由於組織部的工作大都是比較繁瑣的，更是參與到團委每一項活動中去的，因此似乎大家總能看到我們組織部的身影。經過這幾個月的工作和學習，我現在總結一下我近段的工作。
一、團課考核
本學年召開了新團員的培訓及考核工作，組織部主要負責了團課時的課堂紀律維護，入團申請書，筆記心得的批改，以及團課考試的監考。經過一系列的審核嗎，今年共有75名同學光榮加入中國共青團，上周這75名新團員填寫了入團志願書，又每人上交了2.5元的公本費，頒發了中國共青團團員證。
二、發展新黨員
在12月13日，14日，我院在二樓多媒體開展了入黨積極份子的培訓，共有512名同學參加了本次黨課培訓，在此期間，我部派出了多名成員維持會場的紀律，以及負責打掃整個會場的衛生。12月15日，我們又舉行了黨課考試，經過嚴格的考核，第8期黨課結業的同學共有159名。在12月31日下午，我又將第 7期黨課結業同學的名單以及第8期黨課結業同學的名單公示於同學們。在20xx-1-4號，我們又分發了入黨積極分子推薦表。
三、文藝演出
12月20,21,22日，我們學院舉行了慶元旦師生文藝匯演，在此次活動中，我部門的，等同學參與了成績計算環節，期間公平公正認真。在12月22日的匯演中，我們部門主要負責了整個會場的紀律，在入場時提醒同學禁止攜帶零食進入會場。
在以後的工作中，發現問題並及時的改正是我們現在所要做的，在工作中不怕出現問題，出了問題要勇於去面對，能夠正視自己的錯誤和不足，總結經驗這樣才能更好地提高。雖然，在此期間有過歡笑也有過淚水和委屈，但是我覺得，在這個大家庭里我感受到了更多的溫暖。
本學期的工作即將結束，在過去的這一個學期中，我們的工作可以說是圓滿的完成了!大家在工作中一起成長，一起學習，互相幫助提高，當然也有不足，我們會及時改正。我會爭取把組織部建設得更好。
部長述職報告1000字左右 篇18
我是---，來自--級電氣專業---班，於20xx年6月電自學院團總支學生會換屆後，擔任院學習部副部長一職。就職以來，以務實的工作作風、豐滿的工作熱情和充沛的工作精力，理清工作路線，細緻鋪排工作計畫，積極主動配合老師及團學其他成員，恪守本職，使自己分管的工作進展地井然有序，較好的完成了上級交代的各項任務。
我以為，做好副部長的樞紐在於六個字：協調、溝通、調控。詳細就是協助正部及副部處理好日常工作，公道分配任務;促進部分成員間溝通，增強其集體團結榮譽感;鼓勵引導幹事介入工作的討論中，充分挖掘其潛力以及培養其責任意識，使工作協調進行，並查漏補缺。
而做好學習部副部長，除了做到以上六個字之外，還要對學習部有全面、深刻的熟悉。電自團學學習部是以策劃和組織各種大型文化性流動，來促進同學樹立起良好而準確的文化價值觀，並積極倡導建設優良的校園學風，在全院建立起健康向上的學習觀念，促進電院文化薰陶。好比說，我們部分舉辦的各類學術性講座，以此拓寬同學們的知識面。此外，還舉辦了各類演講比賽、徵文大賽、辯論賽等，例如由我們部承辦的08、11年“國防在我心中”演講比賽，進一步激發了大學生的愛國熱情和國防意識。
下面，我將任職以來的詳細工作講演述職如下：
首先，9月，我們完成了本部分10年度納新工作，招錄並培養了七名新成員，為學習部的工作預備了充足的人才資源。
國防教育是新生軍訓的一項重要內容，也是大學生思惟政治教育的重要內容之一。10月下旬由我部承擔了校“國防在我心中”演講比賽的任務，在大家的努力下，成功舉辦了院預賽，校複賽及決賽，為校級流動的開展盡了我們的一份氣力。所有參賽選手和工作職員在領會演講主題、充實理論知識、查找相關資料的過程，深深地加深了對“國防”的熟悉，同時由此流動中得到的寶貴經驗，又讓我們達到了工作與學習的雙贏。
其次，為院校團學其他部分舉辦流動提供支持。好比開學之際的閃耀迷彩，我介入了邀請函的製作以及現場秩序的維持工作;在11月初的迎新晚會上，經由一個月緊鑼密鼓的排練，我參加了跳舞節目的演出。此外，我還介入了校迎新晚會上民樂的演出。
最近，我部又成功舉辦了外語系舉辦的主題英語演講比賽院級預賽。在次比勝過程中，特地鋪排乾事為選手打分並算入選手總評成績中，更加調動了幹事介入流動的積極性。此次比賽鍛鍊了選手英語白話表達能力，充分展現了其個人風貌。
總結過去，明示現在，指導未來，回顧這半年的學習部副部長工作經歷，我想說的是感謝兩個字，感謝我們部分那些可愛的幹事們，是你們給學習部注入了新鮮活力，感謝正部和另外一位副部，也感謝支持介入我們部分工作的每一個人，感謝鼓舞過我們的每一份氣力。最後，我要以在競選學習部副部長時的宣言來結束講演：在年青的季節甘願吃苦受累，只願通過自己富有熱情、積極主動的努力實現自身價值並在工作中做出的貢獻。
部長述職報告1000字左右 篇19
尊敬的各位經理，各位同仁：
下午好!
20xx年以來，在集團公司的正確領導及徐總經理的大力支持和指導下，行政部緊緊圍繞管理、服務、學習、招聘等工作重點，注重發揮行政部承上啟下、聯繫左右、協調各方的中心樞紐作用，為公司*完成年度各項目標任務作出了積極貢獻。現將我在20xx年的工作情況匯報如下：
一、加強基礎管理，創造良好工作環境
為領導和員工創造一個良好的工作環境是行政部重要工作內容之一。兩個月來，行政部結合工作實際，認真履行工作職責，加強與其他部門的協調與溝通，使行政部基礎管理工作基本實現了規範化，為公司各項工作的開展創造了良好條件。
如：做到了員工人事檔案、培訓檔案、契約檔案、公章管理等工作的清晰明確，嚴格規範;做到了收、發檔案的準確及時，並對領導批示的公文做到了及時處理，不拖拉;做到了辦公耗材管控及辦公設備維護、保養、日常行政業務結算和報銷等工作的正常有序。
組織了員工健康體檢等，行政部在接待、人事管理、最佳化辦公環境、保證辦公秩序等方面做到了盡職盡責，為公司樹立了良好形象，起到了帶頭作用。
二、加強服務，樹立良好風氣
行政部工作在服務工作方面做到了以下兩點：
1、變被動為主動。
對公司工作的重點、難點和熱點問題，力求考慮在前、服務在前。特別是行政部分管的食堂、車輛、辦公耗材管控及辦公設備維護、保養等日常工作，工作有計畫，落實有措施，完成有記錄，做到了積極主動。日常工作及領導交辦的臨時性事物基本做到了及時處理及時反饋，當日事當日清。在協助配合其他部門工作上也堅持做到了積極熱情。
2、在創新與工作作風上有所突破。
在工作思路、工作方法等方面不斷改進和創新，適應公司發展的需要，做到工作有新舉措，推動行政部工作不斷上水平、上台階。切實轉變行政部服務作風，提高辦事效率，增強服務意識和奉獻精神。
三、加強學習，提高理論水平
“充電”，做到不斷補充各方面的知識和深入鑽研行政部業務知識。我努力加強自身學習，認真學習了公司業務流程、集團制度等業務內容，為加強行政監督和管理夯實理論基礎。
四、認真履行職責
1.狠抓員工禮儀行為規範、辦公環境辦公秩序的監察工作。嚴格按照公司要求，在公司員工行為規範和辦公環境等員工自律方面加大了監督檢查力度，做了一些切實可行的要求和規定，營造了良好的辦公環境和秩序。
2.培訓工作：為了能切實提高員工素質，以更好地適應市場競爭，我極配合公司把最佳化人員結構和提高員工素質與企業發展目標緊密結合。
通過新進員工的培訓，初步制定了“全員培訓計畫”並準備把培訓工作的規劃納入部門整體的工作計畫之中，大力加強對員工政治理論和專業技能等方面的培訓。
3.人力資源管理工作：根據各部門和總經理的人員需求，在確保人員編制完全控制在標準編制內的前提下，協助部門完成人員招聘工作。
完成公司人事檔案信息的建立完善、人事管理等工作;並按時完成員工月考勤記錄、月工資報表的造表及上報工作。
五、存在的不足
兩個月來，在總經理的重視和指導下，得到了各部門的大力協助下，行政部取得了一定的成績，但仍存在著很多不足之處，主要表現在以下幾個方面：
一是由於行政部工作常常事無巨細，每項工作我主觀上都希望能完成得，但由於能力有限，不能把每件事情都做到盡善盡美。
二是對公司各部門有些工作了解得不夠深入，對存在的問題掌握真實情況不夠全面，從而對領導決策應起到的參謀助手作用發揮不夠。
三是抓制度落實不夠，由於公司事務繁雜，基本檢查不到位，因而存在一定的制度落實不力現象。這些都需要我在今後的工作中切實加以解決。
六、行政部20xx年工作綱要
20xx年即將到來。在新的一年裡，我們將繼續圍繞公司中心工作，克服缺點，改進方法;深入調研，掌握實情;加強管理，改進服務;大膽探索行政部工作新思路、新方法，促使行政部工作再上一個新台階，為公司的健康快速發展作出更大的貢獻!
下面根據本年度工作情況與存在不足，結合目前公司發展狀況和今後趨勢，行政部計畫從下幾個方面開展20xx年度的工作：
1、努力提高行政辦公室人員的綜合素質，加強理論學習、業務學習，強化服務與管理意識，制定相應的考核管理制度，明確分工，充分調動工作積極性，使公司後勤服務管理工作再上新台階。
2、完成公司各部門各職位的工作分析，為人才招募與績效考核提供科學依據;
3、作好員工日常工作信息的採集，完成日常行政招聘與配置;
4、充分考慮員工福利，做好員工激勵工作，培養雇員主人翁精神和獻身精神，增強企業凝聚力。
5、在工作計畫中，每月都突出-個“重點”工作。做到工作有重點有創新，改變行政部工作等待領導來安排的習慣。
以上是本人在20xx年度任職公司行政部經理的述職報告，敬請各位領導批評指正。
我的述職完畢，謝謝大家。
部長述職報告1000字左右 篇20
學生社團聯合會是在校團委指導下，引導第二課堂活動、協調社團工作、服務學生社團的學生組織。過去的一個學期里，在學校各級領導的關心支持下，在校團委的正確指導下，實踐中心各個協會本著“提高個人素質，增強創新意識強規範協會管理，豐富校園文化”的宗旨，以“迎評估、促發展”為指導思想;以打造精品校園文化、建設高職示範院校社團為目標，面向全校學生開展各項工作。我們欣喜地看到院社聯實踐中心在不斷摸索中逐漸地成長與壯大。經過我們的不斷努力，以及各協會的的積極協作，學生社團聯合會實踐中心又邁上了新的台階。各協會也在繁榮校園文化的同時不斷加強自身組織建設，在促進學生素質教育建設方面產生了強大的影響力。現將學期的工作總結如下：
在本學期中我們在不斷改進自身不足的同時，繼續秉承理性思考與銳意創新的精神，指導和服務我校實踐類開展更多豐富多彩的活動，加強工作內容體系化、內部管理規範化、優秀活動品牌化建設，為開創我校學生社團百家爭鳴、群芳競艷的良好局面而不懈努力。
本學期的我們的工作緊密圍繞學校中心工作，以學社聯的指導思想為宗旨。我們總的指導思想是以服務學生素質拓展、服務校園文化繁榮為目標，以實現服務青年，服務大局，促進學生成才發展，以打造精品協會為重點。一手抓協會活動開展，一手抓協會規範建設，突顯協會的學術文化成分和發展層次，推進我校“數量協會—質量協會—精品協會” 的發展軌跡。將一個體系化，規範化，品牌化的踐類協會推向新的發展階段，努力使之立足校園，走向社會，不斷提升學社聯實踐類協會在全校的影響力。
一、聯合創新，加強自身組織建設，尋求服務能力新突破
1、在本學期我們通過努力不斷最佳化實踐中心的內部機構設定，完善各項規章制度，加強與各協會之間的交流，積極探索科學高效管理模式，創新工作理念，改進工作方式，提高工作效率，開創新局面。落實《實踐類協會規範章程》，讓我們的工作更加的規範化。同時各協會也制定了相應的規章制度。
2、不斷加強時實踐中心內部成員與各協會之間的交流與溝通，減少重複性工作，提高工作效率。在本學期我們更加重視各項工作的計畫性，並明確要求實踐中心聯幹部應積極參與各協會的活動，主動與協會同學進行聯繫，增進感情，了解所需。在11
月中旬，我們在青春俱樂部召開了實踐類協會交流會，更多更多好的交流手段和更加深入的交流方式探索協會發展新思路，為實踐中心的成員和協會做了更好的聯動，一起前行提供保障。
二、加強對學生社團的科學管理，建立社團工作新機制
1、實踐類共有6個協會，協會會員100多人餘人，通過一個學期的努力，總的來說協會的各項活動都有了一定的進步，質量上有所提升，切合學校實際，符合學生要求，緊跟社會需求。為達到學社聯的要求，落實我們制定的“數量社團—質量社團—精品社團” 這一發展思路。我們加強了各協會的的考核力度，更好的促進了各協會的發展，對提高協會的整體競爭力，真正實現協會的價值具有十分重要的意義。
2、在這個學期實踐中心一直都在積極探索更加合理有效的運行機制，通過落實“優秀社團”
“優秀會長”“優秀會員”的評選，加大對各協會的扶持，提高各協會的競爭意識和工作積極性，使協會走上精品化、特色化道路。在實際工作中，我們繼續執行協會活動管理操作辦法：活動申請(經費預算)——場地預約——活動審批——活動跟蹤(監督)——活動總結——經費結算，我們的活動都需要分管部長、分管主席、主席和指導老師的簽名。有效的規範協會活動的舉辦，牢牢把握協會發展的大方向、大原則，促進協會的的蓬勃發展。
3、及時做好檔案建設和管理工作。我們所有協會的各項工作及活動開展資料都及時做到入檔存儲，及時上交到學社聯辦公室，進一步保證了協會各項工作的連續性和規範性，也更加確保個協會的各項工作有據可查。
4、抓好乾部的思想教育和業務培訓，培養優秀的社團負責人，重點培養會長的責任、團隊與服務意識。協會真正成為一個“團結、高效、務實、創新”的團隊，從而實現幹部隊伍以及協會的可持續發展。
三、不斷推陳出新，樹立品牌意識，培育精品，弘揚特色，擴大協會影響。
各協會的活動都是根據自己協會的特點分類設計，爭創特色。我們做好了對協會的活動的備案和審批工作，嚴格把好質量關，在一定程度上確保了活動的質量和特色。
回首本學期，我們立足學院實際、緊跟時代潮流，不斷推陳出新，推出了一系列有獨具特色的活動，西部開發協會的西部志願者展覽、社會調查協會關於大一學習情況的社會調查、還有怎樣寫策劃的策劃協會的講座、最重要的是我們還開展了6大協會的交流會。職業規劃與創業和留守兒童關愛協會也開展了豐富的內部活動。
部長述職報告1000字左右 篇21
學生會是學校重要的一部分，在學生會裡面分成了好幾個部門，每一個部門都是有一個部長領導的，寫述職報告是部長必須要會的。下面就是小編給大家整理的學生會部長述職報告，希望大家喜歡。
學生會部長述職報告篇1尊敬的各位領導，老師，同學們:
大家晚上好!時光荏苒，歲月如梭。轉眼間我們已經從懵懂的大一新生，步入大二這個行列。回顧這一年，讓我刻骨銘心。首先，我很榮幸能夠有機會站在這裡向大家匯報我一年以來的工作。
回顧一年來的經歷，我感到既充實，又欣慰。我和這裡的老師和同學們一起學習工作，不僅增進了了解，溝通了感情，建立了友誼，也獲得了許多有益的啟示，工作能力也得到了一定的提高。總結一年來的工作，我覺得有所得也有所失，今後還要從以下三方面進一步努力。一是要繼續提高認識水平。特別是對工作中可能出現的問題和困難，要注重從總體上把握，增強工作的預見性和主動性，時刻保持清醒的頭腦和強烈的憂患意識。二是要提高工作效率。對各項工作要充分尊重現實，體現層次性，區別對待，循序漸進，注意把握規律性。三是要更加嚴於律已。對工作總體上要高標準、嚴要求，在一些具體問題上要求新求細求精，以身作則。在這裡我們會收穫很多其他同學不曾得到的經驗，我們會學會如何更樂觀的面對壓力，如何珍惜和愛護自己。這為我們以後面對社會增添了一個籌碼。
一年以來，我勤勤懇懇、踏踏實實的做了很多工作，從中得到了鍛鍊和提高。同時，也為豐富大學生課餘活動、提高學生會在學生中的影響力做了一些貢獻。分團委學生會是一個很鍛鍊人的地方。踐行社更是一個可以磨鍊心態的地方。就像我和13級的夥伴說的一樣“能夠在踐行社堅持呆下來的人一定是個很不錯的人”。在這裡我們會收穫很多其他同學不曾得到的經驗，我們會學會如何更樂觀的面對壓力，如何珍惜和愛護自己。這為我們以後面對社會增添了一個籌碼。在接下來的團委日子裡，希望我們能一起相信頭頂的晴空，和足下堅實的土地，心中永遠涌動著青春如潮的呼喚，在你我各自徐徐展開的遠景，一樣的深情，一樣的瀟灑!
總的說來，我覺得我們踐行社的工作任重而道遠，在未來的生活中，我會更加努力的做好自己的工作，請各位領導相信我。
總結過去，昭示現在，指導未來，我將繼續努力，不斷提升自我，完善自我，把踐行社工作做的更好。
最後，再一次感謝關心和支持我工作的各位領導和老師們，感謝和我一起為踐行社發展作出辛勤工作和不懈努力的各位同事及一直關注和支持學生部的廣大同學們!謝謝!
以上是我的個人述職報告，若有不妥之處，盡請老師們批評指正。
述職人:
20xx年xx月xx日
部長述職報告1000字左右 篇22
尊敬的老師、親愛的同學們：
大家好!
時光飛逝，轉眼間本學期即將結束，校學生會的各項工作、活動也進入了尾聲。在校團委老師和主席團的帶領下，在校學生會各兄弟部門的大力支持下，我們學習部這學期成功舉辦了第四屆讀書節系列活動、20xx年度“我身邊的校園明星”評選活動。下面，就由我對學習部本學期的工作向大家做一個詳細匯報。
一、讀書節
四月份，我部舉辦讀書節系列活動。讀書節系列活動由圖書館、院團委主辦，校學生會和讀書協會承辦，主要包括中華經典誦讀比賽、百科知識競賽、書畫攝影展、名師講堂等活動。其中我們學習部主要負責中華經典誦讀比賽和百科知識競賽。
中華經典誦讀比賽歷經初賽、複賽和決賽三個階段，活動前期，我們提前準備、明確分工，相互協作，使我們的比賽得以順利進行。百科知識競賽分為初賽和決賽兩個階段。在前期準備階段，我們做了大量準備工作，從選擇競賽題目，篩選、錄入題目，到PPT製作，搶答器調試，每一位成員都積極參與其中，充分發揮團隊作用。也正是由於我們前期充分的準備，才保證了此次比賽的順利進行。當然在比賽當中也存在很多問題，比如初賽時現場秩序較為混亂、板報不能夠及時畫好等。發現問題我們就及時的解決問題，我們在決賽時通過加強維持秩序的力度、主持人友善提醒以及通知各系注意文明觀看比賽等方法基本解決了現場秩序混亂的問題。板報也在我們的督促下提前完成。
二、“我身邊的校園明星”評選活動
“我身邊的校園明星‘評選活動是校學生會的一大精品活動，能夠承辦此活動也是我們學習部的榮耀。今年的校園明星候選人一共37人，其中院系推薦27人，自主報名10人，我們將其事跡進行縮減後做出噴繪，在音樂廣場周圍的展板上進行宣傳。校園明星評選歷時四天，包括網路、簡訊、紙質三種投票方式，最終選出10名“我身邊的校園明星”。
在評選期間，同學們都在展板前駐足觀看他們的事跡，對這些校園明星候選人的事跡紛紛讚揚，並表示願意以他們為榜樣，不斷激勵自己，實現夢想。校園明星是平凡的，因為他們就在我們身邊;他們 也是不平凡的，因為平凡的他們擁有著不平凡的事跡。此次活動的成功舉辦得到了全校師生的一致好評。
另外，我部也積極參與各兄弟部門舉辦的活動。大到文藝部舉辦的模特大賽，小到學生會工作的一點一滴，處處都有我們學習部每一位成員的身影。
回顧本學期學習部的工作，我們一起寫策劃 ，辦活動，不僅增進了友情，鍛鍊了能力，更重要的是培養了幹事們的大局觀念和團隊意識。任何完美的事情都會有瑕疵，我們只有不斷的發現問題，解決問題，才能不斷進步。對此，我對學習部，同時也是對我本人在下學期作出以下三點要求：
1、要繼續提高認識水平。我部所舉辦的活動是校學生會的精品活動，所以要注重從總體上把握，增強工作的預見性和主動性，時刻保持清醒的頭腦和強烈的憂患意識，對活動中可能出現的問題和困難，要提前做好應對準備。
2、要更加嚴於律已。對工作總體上要高標準、嚴要求，在一些細節和具體問題上要求新、求細、求精，尤其是部長和副部，必須以身作則，起好帶頭作用，要注重發揮好、保護好各幹事工作的積極性，營造出一種生氣勃勃的良好工作氛圍。
3、要提高工作效率，也要防止急於求成。對各項工作要充分尊重現實，體現層次性，區別對待，循序漸進，注意把握規律性。部內建立適當的獎懲制度，增加各幹事之間的溝通與交流，避免出現人才流失現象。
總結過去，展望未來，不管前面的路是怎么的艱辛，學習部必將一如既往，繼續努力，不斷提升自我，完善自我，把學習部、學生會的工作做得更好，更出色!
請老師和學生會的每一位成員監督!
部長述職報告1000字左右 篇23
20xx年，是我們院校各項工作穩步開展的一年。作為學校黨群工作部部長（工會），招辦副主任，我的崗位職責涉及黨群、招生等多方面工作。工作複雜而重要，有時要身兼數職，讓我深刻體會到了肩上任務的艱巨和責任的重大，所以“把每一項工作做精做細，盡心盡責，全力以赴”是我的責任；“學校的利益高於自己的一切利益”是我在工作中的座右銘。在繁忙的工作中我鍛鍊了自己也磨練了自已。一年的情況，總體上可以用四個詞來概括：迎難而上，盡職盡責，不失鬥志，不辱使命。
一、履職情況
一年來，我按照崗位要求嚴格履行著自己的職責，積極參加學校組織的各項學習活動，始終做到在思想、行動上與學校同心同德。工作中能夠按照輕重緩急認真安排和妥善處理各項工作。在黨群和招生工作中的管理、調度、協調上做到了辦事不越權、不越位，工作不拖沓、不含糊，矛盾不上交、不下壓，責任不躲避、不推諉。發揮好了決策參謀、調查研究、綜合協調、督查督辦“四大職能”，簡化辦事程式，提升層次，真正做到了讓學校領導放心、上下級稱心、全體教職工順心。
主要參與了以下工作：
1、積極協助招生辦，深入中學做招生宣傳，多方面組織生源，認真負責的做好諮詢接待，科學地安排學生進校宣傳，嚴格錄取及學生轉出轉入手續，圓滿地完成了20xx年的招生任務。
2、成功地組織職工到革命老區遊覽，組織退休職工到三峽旅遊，使廣大職工感受到了黨和政府的溫暖，增強了學院的向心力和凝聚力。
3、組織開展豐富多彩的文化體育活動。如：第xx屆教職工羽毛球賽、組織校領導參加湖北省高等學校第xx屆“校長杯”桌球賽，院長過關斬將，獲得個人第三名的好成績、帶隊參加高職學校第xx屆教職工羽毛球賽，獲得團體第五名的歷史成績。
二、與時俱進，職務適應能力強
20xx年我的工作汲及面廣，工作節奏快，特別是黨群工作知識理論性強，如果固步自封、疏於學習、不思進取，就會如同逆水行舟、不進則退。因此我始終把加強學習作為乾好工作的基礎，嚴格要求自己圍繞工作重心時時學習、處處學習，不斷調整學習思路、拓寬知識領域、更新知識結構，學習了安全生產、調度指揮工作及協調工作方面知識，也學習和了解其他方面、其他領域的知識，既講究了學習方法，端正了學習態度，更注重了學習效果，既做到了向書本學，更向實踐學。向領導、同事學，不斷更新知識、氣勢磅礴知識儲備、拓展知識領域，在學習實踐中積累經驗，經受鍛鍊，增長才幹。通過學習，進一步解放了思想，活躍了思維，樹立了一定的超前意識，具備了較快的接受新生事物，在工作中發揮主觀能動性，打開了新的工作局面，強化了崗位適應能力。
三、存在的不足以及今後的打算
但就目前的實際情況來看，我的工作仍有待加強，工作拓展能力有限。在工作中，往往依靠以往經驗做工作，有時仍用老眼光、老經驗、老辦法做工作。同時面對嚴峻的挑戰，缺乏學習的緊迫感和自覺性。有時工作急躁，急於求成，工作力度和措施還不夠，這些都有待於我在今後工作中去完善和提高。
明年我將從以下兩方面努力整改提高：一是要提高認識水平，增強黨群工作的預見性，時刻保持強烈的憂患意識；二是加強學習，提高理論水平，不斷完善和充實自己，特別是對學校招生辦的各項制度要學深、學透，做到套用自如。
歷盡天花成此景，人間萬事出艱辛。在今後的工作中，我將繼續錘鍊自己配合大局的能力、應對複雜局面的能力，為學校發展添磚加瓦！
部長述職報告1000字左右 篇24
我是，來自12汽修專業，於20xx年當選為汽車學院生活部部長。很高興今天站在這裡代表生活部做述職報告，這份報告，很多話我想不僅僅是本人所感，相信也涵蓋了所有之前在生活部工作的12級成員的感受。
回顧走過的歲月，我傲慢過，也膽怯過，喜悅過，也惆悵過，激進過，也退縮過。可能我任職的時間不是很久，但是我卻在這短短的任職時間裡學會了很多東西，這將是我一生的寶貴財富。當然這些財富不僅僅是一些為人處世，或是一些交際辯駁的能力，還有一些只有在此奮鬥過才能體會到的感受，比如感恩、比如榮譽感、比如情誼。
本人就職以來，以務實的工作作風、豐滿的工作熱情和充沛的工作精力，理清工作路線，細緻鋪排工作計畫，積極主動配合老師及團學其他成員，恪守本職，使自己分管的工作進展地井然有序，很好的的完成了上級交代的各項任務。我以為，做好生活部的部長在於六個字：奉獻、協調、溝通。下面具體闡述一下：奉獻：生活部可以說是一個一後勤服務為主的部門，在這個部門裡我們大多數所做的工作可以說是在幕後的。有的時候我們辛辛苦苦的工作是不為別人所看到的。所以我們要有甘願奉獻的精神。儘自己最大的力量卻做好自己的本職工作。協調：部長作為學生會主席和幹事之間的橋樑，一定要切實發揮好協調的作用。不僅是協調部內的工作，還是協調與其他部處的合作。同時我們也要協調自己學習和工作。協調部內的活動，更好的成為一個有機體，這樣才能體現團隊精神。
溝通：溝通包括三個部分：
1、作為部長要及時與自己的部員溝通，了解他們對於活動開展的建議以及一些好的想法。同時發現自己問題不足；
2、要與其他部長進行交流溝通。大家都是學生會一些學生幹部，彼此之間就留學習對於以後工作的開展很有好處；
3、要及時和主席溝通。作為兩者的橋樑，我們要把自己建議或者是想法反映給主席團。同時也要把活動的開展情況匯總之後，及時與他們交流，發現其中的問題，總結經驗教訓。
總結過去，明示現在，指導未來，回顧這段歲月，任職生活部部部長的工作經歷，我想說的是感謝兩個字，感謝我們部的那些可愛的幹事們，是你們給生活部注入了新鮮活力，也感謝支持介入我們部工作的每一個人，感謝鼓舞過我們的每一份氣力。最後，用一句話來結束我的報告：在年青的季節甘願吃苦受累，只願通過自己富有熱情、積極主動的努力去實現自身價值，並在工作中做出最大的貢獻。
部長述職報告1000字左右 篇25
尊敬的各位領導、各位同仁：
20xx年是工程管理理順體制、夯實基礎、實現突破的一年，也是我個人融入工程管理團隊、提升綜合能力的一年。一年來，在公司領導的親切關懷和指導下，工程管理口全體同志齊心協力、不辭勞苦，緊緊以開展“基建管理年”活動為主線，理清職責，落實責任，促進工程建設管理水平顯著提升。現將一年的主要工作匯報如下，敬請評議。
一、抓住重點，全力以赴補欠量
20xx年公司安排基建資金建安工程計畫45。48億元，完成25。65億元；安排專項資金計畫38億元，其中建安資金8。16億元，完成4。3億元。全年工程管理呈現前松後緊的態勢，下半年以開展工程建設百日會戰為抓手，針對70項重點工程，強化現場管控和考核兌現，限度地彌補了上半年工程建設任務欠量，保證了涉及技能大賽、擴能改造和幸福礦工工程的建設項目的順利投用。今年未能按計畫完成投資計畫的主要原因有二：一是項目立項較晚，有效建設時間嚴重不足；二是設計質量較低，大多屬於三邊工程，設計變更及相關手續辦理延誤了工期。
二、落實責任，多措並舉保全全
工程管理口認真貫徹落實國務院23號檔案精神和公司領導指示精神，嚴把“五個關口”、做到“五個統一”，完善外委施工單位安全管理辦法，規範外委施工隊伍管理。對施工單位堅決執行“兩停”原則，即：安全保證不了的停，安全質量標準化達不到要求的停。進一步明確各承建單位的負責人為安全第一責任人，並將安全生產責任分解落實到人，做到事事有人負責、時時有人監管，形成自下而上，一級對一級負責，縱向到底、橫向到邊的安全責任體系。
借鑑煤礦安全風險抵押金制度，工程項目管理公司與項目經理簽訂了安全責任狀，推行項目責任制，督促項目經理跟班帶班，緊盯現場，全年未發生輕傷以上安全事故及工程質量事故。
三、理清職責，密切配合抓管控
工程管理部在加強自身業務建設的同時，以流程最佳化為契機，進一步明確了與相鄰部門之間的職責、許可權，同時加強了部門內部管理，完善了工程建設管理體系。工程管理部與規劃、造價、施工、質檢、監理等部門和單位密切配合，堅持深入基層，發揚“事不過夜”的工作作風，為工程建設順利進行提供了堅實保障。基於公司大專業化建設背景形成的工程管控新模式的效能正逐步顯現。
四、完善體系，環環緊扣控造價
分離造價業務與審批職能，加強各環節管控，形成了有效制約機制。初步構建了項目管理公司初審、造價處複審、工程管理部終審、內控審計部審計四級造價審核體系，提高了系統防範能力。
五、發揮優勢，挖掘潛力提效能
工程管理新機制形成後，集中強化了工程管理部的管控和服務職能，從根本上解決了既當裁判又是運動員的矛盾，為進一步挖潛提效創造了有利條件。工程項目管理公司著力完成整章建制，最佳化隊伍結構的同時，狠抓業務建設，管理效能日益凸顯出來。
從個人來講，我始終認為人生有四幸：一為父母給我生命，二為老師給我知識，三為妻子給我愛情，四為神華給我事業。這是我做人做事、從政履職的出發點和根本。常懷感恩之心人生會變得富有，常有憂企之念工作也就沒有太多負累。作為部門負責人我深感對企業、對員工的責任重大，盡心盡力抓好業務建設、抓好部門建設、抓好隊伍建設、抓好溝通協調，為順利開展工程建設提供優質服務。
20xx年我們在工程建設方面取得了一些成績，但也存在不少普遍性的問題。
一是投資完成率太低，不能滿足公司快速發展的要求。
二是不合理低價中標，不利於實現工程建設有效管控。
三是管控體系未實現合理閉環，導致效率損失嚴重。
四是安全質量控制體系仍然脆弱，與本質安全型企業建設不相適應。
五是定額費率計取缺乏科學性、規範性，材料價格調查與發布不夠及時、準確，造價管理亟待加強。
六是信息化建設嚴重滯後於公司整體建設步伐和加強工程管理的實際需要。
20xx年是“十二五”開局之年，也是公司建設具有國際競爭力的世界一流煤炭企業戰略實施的第一年。我們將振奮精神，全力以赴打造與世界一流企業相匹配的工程管理團隊和工程建設管理能力。這是我自己的思考題，也是擺在我們工程口所有同志面前的任務和挑戰。
20xx年公司建設任務依然非常繁重，我們將以重點工程為突破口，積極開展“基建安全年”活動，力爭完成全年投資計畫的85%以上；以強化設計管理為關鍵點和著力點，從源頭上加強四大控制；以最佳化招投標短名單為抓手，把好隊伍準入門檻，確保優秀隊伍進入神東建設市場；以搭班子、帶隊伍、提素質為出發點，提高管控能力；以完善管理標準為基礎，進一步加強現場管理，努力建設一批省級文明工地。工程管理部門一定要轉變觀念，樹立服務意識。這裡邊有兩層含義：一是樹立工程建設為生產服務的意識，限度地滿足生產需要；二是樹立為施工單位服務的意識，限度的創造工程管理的有利條件。全年要花大力氣，下大功夫建設一批精品工程、優質工程、放心工程，為四化五型大神東建設貢獻一份力量。
部長述職報告1000字左右 篇26
尊敬的各位領導、老師：你們好！我從20xx年10月加入機電工程系團總支學生會學習部，至今已經將近兩學年了，在這期間，我認為得到了許多方面的學習鍛鍊，社交禮儀，人際溝通，為人處事等。以下是我的述職報告：時光荏苒，歲月如梭。我自20xx年10月加入機電工程系團總支學生會學習部，轉眼間已過了兩個學年。學生會是學生自我管理自我約束的團體，它在學生的日常工作中起到了積極有效的作用，而作為學生會的重要組成部分的學習部的作用更是不可磨滅。學生會在大學生活的重心是學生課餘時間舉行各種活動來豐富我們的大學生活。而我們學習部正是本著為大家的生活服務的原則在系領導在系團委老師的正確帶領下積極為大家服務。而我作為機電工程系團總支學生會學習部的部長，在這一年半期間我覺得我不僅做好了自己以及本部門的工作，更是在不同的方面對學生會付出了自己的努力。除此之外，我更是學到了我在課堂上學不到的生活知識。在我入學生會的第一學年中，我的身份是一個幹事，期間我認真學習工作。在我學習部的學姐學長的精心栽培和引導下，我的認真工作的結果是在眾多同事中脫穎而出，最終在換屆中以11屆學習部部長的身份繼續在機電工程系團總支學生會中為同學們服務。以在第一學年中我跟隨學姐學長們學到的工作經驗以及自己的自身總結學習，我在第二學年的工作中順利完成幾項任務：1.在今年新成員納新活動中成功為我學習部納得新機構成員11位，這為我學生會的新學期工作打下了基矗2.帶領我學習部大一新成員舉辦了第1屆南京大屠殺演講比賽，讓我部門大一新成員得到了很好的鍛鍊。3.帶領我部門參與學生會內外的迎新晚會、素質拓展運動會、拔河比賽、參觀南京大屠殺紀念館、元旦晚會以及學生會內部的成員友誼交流等活動。期間豐富了自己以及同學們的生活，加深了大家的感情，並讓我部門人員更熟悉學生會工作，並為學生會換屆做好了人才選舉準備。縱觀本人在機電工程系團總支學生會的一年多，本人認為機電工程系團總支學生會是一個很鍛鍊人的地方。在這裡我們會收穫很多其他同學不曾得到的經驗，我們會學會如何更樂觀的面對壓力，如何珍惜和愛護自己。這為我們以後面對社會增添了一個籌碼。任職以來，我勤勤懇懇、踏踏實實的做了很多工作，從中得到了鍛鍊和提高。同時，也為豐富大學生課餘活動、提高學生會在學生中的影響力做了一些貢獻。總結過去，昭示現在，指導未來，我們相信我們11屆一起選出的新一屆學生會領導班子定能將學生會辦的更輝煌！學習部部長個人述職報告尊敬的學院各位領導、老師：你們好！我從20xx年10月加入圖書愛好者協會學習部，至今已經將近兩學年了，在這期間，我認為得到了許多方面的學習鍛鍊，社交禮儀，人際溝通，為人處事等。
部長述職報告1000字左右 篇27
下面匯報下我部在20xxX年度的工作情況：
1、立足本職，積極參加學生會各種會議和各項活動，學生會部長述職報告。
學聯是在學院黨總支和團委的指導下的代表廣大同學利益的學生組織，是聯繫學生與學校的橋樑和紐帶，是發展與繁榮校園文化的舞台和基地，是培養大學生全面成才的重要載體，我們的本職是立足同學，服務同學，我自加入學聯以來，從未脫離這1主題，認真履行職責，在學生會20xxX年的接新生活動中，帶領文藝部全體成員本著“真誠迎新生，努力創溫暖”的原則投入到了迎新活動中，努力為新生創造1個家的溫暖，我們懷著1顆熱忱的心，微笑著去為每1位新生和家長服務，關心他們的學習生活，幫助他們解決困難，使他們感受到家的溫暖。
同時在過去的1年裡，我們還積極配合學聯其它部門開展相應活動，如：“金鷹杯”辯論賽，演講比賽，早操評比月活動等。1年來，學聯的各種會議，活動和政治學習，我均積極參加。
2、恪盡職守，狠抓落實各項工作
文藝部擔負著豐富校園文化生活，述職報告展示學生才能，陶冶學生情操等任務，旨在提高全校同學的藝術水平，營造多彩的藝術氛圍。圍繞“提供魅力平台，繁榮校園文化”的主題；以“展現自我風采，秀出個性青春”為落腳點；發揮文藝部“自我服務、自我管理、自我教育”的職能，樹立廣大同學“自愛、自信、自立”的精神。積極探索工作新經驗和新方法，充分調動文藝部全體成員的積極性，做到團結1致、齊心協力，述職報告《學生會部長述職報告》。經過努力，較好地打開了我院文藝工作新局面，創建了工作新格局，調動了全體學生參與文藝活動的新興趣。在20xxX年校園文化藝術節期間，我部主要承辦了兩項大型活動，“謙合杯”校園10大歌手大賽及第xx屆“圓夢杯”主持人大賽。同時協辦紀念“5·4”運動8109周年大型音樂噴泉舞會，與女生部合辦第2期交際舞培訓班。具體工作匯報如下：
1、從4月上旬起，文藝部配合教育系團總支在全校範圍內徵集噴泉舞會節目及主持人，並對節目進行了多次篩選，初步確定入選節目，並對這些節目的排練進行監督，提出問題與不足，以便及時改進，便節目儘量達到完美。最終經過討論，確定了晚會節目。各系學生會對我部的大力幫助，推動了晚會籌備工作的順利進行，在此，對這些幫助我部門的老師及同學們表示衷心的感謝。
2、從5月中旬起，我部為給同學們提供展示自我、發現自我的機會，特舉辦了“謙合杯”校園10大歌手大賽。我部通過多次例會的商議，擬定了大賽通知，同時分工分別籌備賽前的1切準備工作，從眾多的音樂愛好者中，經過初複賽的層層選拔共有26名選手進入決賽，在比賽過程中不分唱法，選手們的實力相當，風格各異，比賽中選手都充分展示了自己的風采。
3、本次大賽既豐富了學生的業餘文化生活，提高了各方面的素質，也為愛好音樂的同學提供了1次登台獻藝的機會
9月中旬，我部秉承著“來自同學，服務於同學”的原則，同時為了提高同學們的社交能力，豐富課餘文化生活，以舞會友、增進友情、培養氣質，我部與女生部合辦了“第2期交際舞培訓班”。本次培訓班開設的主要課程有：3步、4步、平步、恰恰及浪漫櫻花。通過前期大力宣傳及各項籌備工作，本期培訓班招生達2百餘人，取得了可喜的成績，也在同學們之間得到1致好評。並為我們以後的活動奠定了良好的基礎。
從10月中旬開始，我部開始籌辦第xx屆“圓夢杯”主持人大賽。通過擬定通知，籌備復、決賽，從眾多報名選手中選拔了33名選手參加發賽，各位選手準備的都很充分，通過自我介紹、模擬主持和綜合素質3個環節的比拼，對選手全面的進行了測試，經過緊張激烈的角逐選拔前105名選手進入決賽，在比賽過程中許多選手運用了電腦課件，以豐富自己的參賽內容，使觀眾更加真切清晰的了解到選手的比賽內容及風格。
4、本次大賽既鍛鍊了選手的口語表達能力，也提高了教師的基本職業素養，同時豐富了校園文化生活，也為學校及各系選拔了1批優秀的主持人。
加入學聯到現在也有1年多了，回首這1年的點點滴滴，我和我的同學們都在各自的崗位上努力工作，其中有苦、有甜、有疲憊、有歡笑，甚至還有1些爭執。現在想起，覺得這些經歷是那樣的美好與寶貴。因為正是這些成就了今天的我們，讓我們真正做到了娛樂同學，為同學服務，也給每1位參加活動的同學提供了1個展示自我的平台。我以我是學聯的1員，文藝部的1員而感到驕傲！在接下來的日子裡我會更加努力，總結經驗，改正不足，把我們文藝部搞的更好，爭取將工作做到！相信更加美好的明天等著我們！！！
部長述職報告1000字左右 篇28
我叫，來自工程管理班，現任外聯部副部，我今天競選的職務是外聯部部長，首先感謝大家給我這次參加競選的機會，從大一助理一路走來，在座的許多人都曾給與了我很大的幫助，在大家的幫助與指導下，我也逐漸成長起來，終於站在這個演講台上競選外聯部部長。
我之所以競選外聯部部長，我認為我的優勢有以下三點：第一，我有著雙重性格，我對待生活既有感性的一面，又有理性的一面。感性的一面使我對事務充滿熱情，並對於那些我認為可以完成的事務全力以赴，無怨無悔。理性的一面，則使我在處理事務時候時時刻刻保持著沉著與冷靜，在正確的時候做出果斷的決策，並在執行決策的時候，事實聽取其他人的正確意見。第二，在擔任外聯部助理與副部的兩年時間裡，我參加了外聯部大大小小的各種活動，對外聯工作的基本環節和工作重心已經瞭然於胸，對於活動中發生的突發事件有著自己獨特處理方法，從而保證了戲裡活動的順利舉行。第三，我有著極強的團隊精神與責任感，團隊精神是我與學生會的其他成員融洽相處，為了工商系日益壯大這一共同目標而一起努力；責任感則使我對我的每一個助理負責，對外聯部負責，對整個工商系負責，對我參加的每一個活動每一個細節負責，勇於承擔責任，從不推卸責任。當然我與在座的各位師哥師姐相比還有很多不足的地方，但我可以自信的告訴大家，我絕對有能力擔任外聯部部長一職，希望通過我的努力，是明天的外聯更加精彩，明天的工商更加壯大。
其實，我很榮幸也很高興能夠站在這裡來表達自己的一個小小的夙願——進外聯！
剛來西亞斯時，自己對周圍的一切都很陌生。當學生會招新時，我就在想我是否要報名呢？為了自己的夢想，為了自己的追求，我告訴自己一定要報，因為我想通過這個平台來鍛鍊一下自己。當時報了3個部門——外聯部、學習部和宣傳部，我只是想我一定要進學生會，我不信三個部門會都不要我。
結果是這樣的，宣傳部錄取了，外聯部錄取了，學習部——我向那位部長學姐道歉說：“我報名了，但不能參加面試了，已經被本院的其他部門錄取了！”就因為我的道歉，我還有幸認識了那位部長學姐——全琳玲。
大家知道，幹事是不能同時進兩個部門的，所以我要在宣傳部和外聯部之間作出選擇！外聯部複試的那天晚上，我只在黑板上寫下了我的姓沒有留名。因為我不知道自己究竟會不會被錄取，就算被錄取了，自己還要作出選擇。當時真的很是迷茫，但最終我站在講台上告訴部長說：“我選擇宣傳部”。知道為什麼嗎？因為宣傳部已經開過例會了，我想到了宣傳部但卻違背了自己的意願。
一路走過來，我時常在想，為什麼我會這樣做？為什麼我要這樣做？其實就一個原因，我在從他人的角度去考慮，如果不是因為宣傳部已經開過例會，我現在就會以外聯部幹事的身份來競選外聯部副部了。
但，我明白，既然進了宣傳部就要走下去，乾出個名堂來。無論如何，在宣傳部我也會得到鍛鍊的。事實證明，雖然沒有按自己的意願走，但我同樣也收穫很多。今天站在這裡，我只是想實現我心存已久的願望——在外聯拼打出一片天！
外聯部的一個朋友問我憑什麼去競選外聯部副部，知道我是怎么回答的嗎？“我知道你們都在外聯部鍛鍊一學期了，但我也絲毫沒有放鬆過對自己的鍛鍊啊，一學期以來我的進步完全可以證明我可以勝任這個職位的”我朋友只是笑了笑，然後說：“我支持你”！朋友就是朋友喔！
剛開始我是我們班的宣傳委員，但現在我是我們班的學習委員。大家知道一般情況下班委選過以後是不會再動了，但我們班不一樣，我就是一個很好的例證。第一學期我考了個班級第一，而且手頭的工作也沒拉下，這主要得益於自己能夠合理的分配時間，從而能夠既不落下學習，又能夠把工作做好。
當然，過去的成績並不代表現在的成績，現在的成績並不代表將來的成績。所以我從沒有放下努力的腳步，我只是感覺周圍的人都很強，我不得不努力！
高三時，自己還是個很靦腆的人，但現在我感覺自己變化很大！我只是感覺如果自己繼續內向下去的話，自己的未來會很糟糕！所以從那時起，我就努力去改變自己。很多人都想改變世界，但卻從沒有試著去改變自己。當然，這個過程是相當艱難的，但我明白：只有改變自己才能改變自己的未來！改變的過程中我出了很多的醜，但我懂得出醜的過程就是收穫的過程，就是鍛鍊的過程，就是提高的過程。走到現在，我已經很滿意自己的努力了，但我會向更好的方向發展的！
我很喜歡挑戰的，特別是這個富有挑戰性的外聯更是深深的吸引著我。年前的那段寒假我在鄭州打工沒有回家，當要去公司時，那老闆說你要寫出50個選擇他公司的理由。知道我的第一感覺是什麼嗎？暈啊，50個理由！但我又想了想，這也蠻具有挑戰性的喔，就試著打破自己思維的極限準備了50個理由。
在鄭州打工的日子裡，我學會了主動和激情。所以當回到學校同學們都感覺很沒勁的時候我卻是充滿激情，而只有我明白為什麼會是這樣！
高中學會了樂觀、自信和勇氣，大一上學期學會了主動和激情，在人生的道路上我想我一直是有收穫的一直是在進步的！
只有主動才能讓我們爭取更多的機會，只有樂觀才能讓我們坦然面對人生，只有自信才能讓我們對未來充滿希望，只有勇氣才能讓我們不畏懼千難萬險，只有激情才能讓我們去感染他人！
最後呢，我留下一直支撐著我努力向前的人生秘訣：主動、樂觀、自信、勇氣、激情！願大家能夠從中受益，也希望大家能從我的演講中認識我！
我的述職到此結束！
部長述職報告1000字左右 篇29
從20xx年10月1日，我正式任職銷售部副部長職務，代理銷售部長所有工作。轉眼四個月過去了，在這期間經歷了一年中最重要的節日---春節。非常感謝各部門對銷售部門的支持，下面對春節工作做以總結，為下一步的工作找出不足，使各個環節的工作得以更加順暢的進行。
首先是自我總結。在春節期間，主要做了以下幾個方面的工作：
一是隨時溝通庫存，確保銷售員及時掌握庫存情況，按量銷售，及時協調更換品種，儘量爭取“零庫存”。
二是跟進回款。本次春節爭取了預付款元，在春節銷售(12月、1月)期間中秋及陳欠款共回款元。中秋款回款率達到了百分之九十。
三是銷售例會按時召開。每周一的銷售例會主要內容是各部門重要工作事項傳達，銷售工作安排部署，近期工作進展匯報，最大程度的掌握銷售一線信息，統籌安排。
四是協調溝通，在春節期間，自己主要的工作是與其他部門的銜接工作，與廠核心對庫存，確保庫存的真實有效，有新訂單時第一時間與採購溝通貨源，合理搭配海鮮禮包，力爭清理庫存。與廠內溝通發貨時間，儘量協調拉開時間檔。
五是今年推出了各類禮包銷售，效果很好，客戶容易接受而且給調整庫存帶來了便利。
工作不足之處：
一是自己管理經驗不足，在統籌安排工作的方面還需要提高，使銷售部能更高效、高質的完成工作。
二是溝通不及時、傳達工作不詳細不具體。例如商品的報價、樣品的貨源等還沒有做到第一時間傳達到銷售員，與其他部門溝通時也有欠缺的地方。
三是考慮問題不全面，經驗欠缺。特別是在給員工安排工作時，會出現只安排了工作內容但沒有指導員工如何去做，應該做到什麼程度，讓員工沒有沒有明確的工作方向。今年本溪工行的訂單下重自己占了很大的責任，勝斌是新到內勤崗位的，自己在審核訂單時不仔細差一點造成了嚴重的損失。元寶山電廠銷售的樣品在客戶封樣後沒有在訂單上具體標註，導致發貨與樣品不一致。阜新電廠在發貨前未與採購具體確認發貨的情況，大米未按時到貨。
其次是銷售部的工作總結。
在本次春節銷售過程中每位銷售員的積極性都是非常高漲的，而且較以前比較也提前了很多，非常遺憾的是沒有完成3300萬的銷。在整個銷售過程中，有進步也有不足，好的方面就不用說了，總結一下工作的不足之處：
一是信息反饋不及時，銷售員在客戶中發現的問題或拜訪過程中的工作匯報欠缺。讓銷售員上報預估銷量時不認真，怕擔責任。
二是未按規定流程操作，銷售員對自己的工作安排不到位，在節前已經要求過每天把自己第二天要做的工作做好安排，但是臨時請車的、後補請車單、發票申請臨時填寫的，給公司整體安排工作造成了困擾。
三是要貨太急，對於一些沒有庫存的商品銷售員在今後銷售時要注意給採購及廠內一定的準備時間，統籌安排。
四是下訂單不準確，修改訂單頻繁。更新訂單時未更新時間，給其他部門造成麻煩不知道哪張訂單是準確的。同一單位下訂單時名稱不一致，導致財務落應收時落不到一起去。今後在下訂單後要仔細核對。簽字就是確認的過程，不是沒有用途。
五是合理化建議少，在春節前讓銷售員上報預估銷量及銷售建議，大家都沒有提，但是在銷售過程中對我公司的銷售品種又有很多意見，這樣以後會在工作中提高銷售員的工作能動性。
20xx年已經過去了，工作的不足給了我們教訓也讓我們有機會總結了經驗，在今後的工作中避免再發生同樣的事情。我覺得工作中最大的問題就是溝通、協調，每個人擺正好心態，多站在他人的角度考慮問題，我相信我們今後的工作會更順暢。今年的銷售目標是6000萬，如何能順利完成需要我們每一個人的努力。以下是我對下一步工作的具體安排：
1、加強團隊建設，構建和諧氛圍。利用工作之餘多做一些交流會、聚會等，增進同事間的距離。
2、加強規範管理。針對銷售部的工作性質，不局限日常管理，但加強自主的工作匯報和自我約束能力。
3、完善激勵制度，做好20xx年全年工作計畫，有獎有罰。
4、定期組織銷售員進行討論會和經驗交流會，讓大家提高集體榮譽的同時增強銷售知識，相互學習。
5、加強自己的業務學習，積累經驗。精誠團結，圓滿完成今年的銷售目標並向更高的目標邁進。
6、提高銷售助理的業務水平，充分利用好勝斌和趙燕飛，明確其崗位責任，提高他們對銷售數據及全面的監管能力。
述職人：
X年XX月XX日
部長述職報告1000字左右 篇30
20xx年4月，我正式成為武漢大學電子信息學院分團委學生會理論社團部長。在校團委、武漢大學中國特色社會主義理論體系學習研究會以及院團委的指導、監督和幫助下，在基層組織的積極配合和廣大會員的大力支持下，我認真履行了自己的職責，完成了自己的工作任務，實現了自己的工作目標。現匯報如下：
一：實事求是、腳踏實地辦好事。
在任職的將近一年裡，我秉著實事求是的態度，腳踏實地的做好每一件分內的事，為全方位的發展理論社團而不懈努力。
1，確定社團發展核心，堅持“理論聯繫實際”的原則;
在開展各項活動的時候，我們一直堅持“理論聯繫實際”的原則，堅持做到將理論和實際套用聯繫起來，並通過我們所做的各項工作來達到提高廣大同學的理論套用與實踐的能力。
2，最佳化資源配置，爭取做到效率最高化;
在理論社團分出的四個組中，將性格互補的成員分在一組，
儘量做到辦事效率最高、考慮事情最全面。
3，腳踏實地，認真完成任務;
在任職期間，我認真對待每一件分配下來的任務，對校團委和分團委下達的各項指令堅決執行，積極回響學校的號召。
二：任期內的工作。
在任期內，我們社團一面自己組織各種活動，一面和校團委還有校理論研究會合辦一些比較有意義的活動，來提高大家理論聯繫實際和把理論套用與實際的能力。
1，時事新聞宣傳海報;
為了廣大學生能對當前國內國際發生的各種重大新聞有個比較全面的了解，我們製作了一期關於多個方面的時事海報，受到了大家的好評。
2，學習胡書記北大重要講話座談會;
為了學習在北大重要講話精神，我們理論社團積極組織了一次座談會，還邀請了榮獲“武漢大學校園十大風雲學子”的唐瑞同學參加我們的座談會，很多同學在這次會上都流淚了，可見這次會議的成功，會後受到大家的一致好評。
3，“拼搏與輝煌—重現奧運精彩瞬間”——奧運圖片展;
20xx年，特別的一年，因為奧運，所以不同。為了留住奧運賽場上那些精彩的瞬間，為了讓奧運的拼搏精神永駐我們心中，外語學院、測繪學院和電子信息學院聯合舉辦了這次圖片展，買展板、蒐集照片、洗照片、製作展板、為了這次圖片展我們付出了很多的艱辛，也收到了很好的效果。
4，“中國印青年心”愛國愛校主題演講;
在武漢大學西遷樂山七十周年、建校115周年之際，武漢大學分團委副書記聯繫會決定在全校範圍內開展一場愛國愛校主題演講比賽。我們理論社團組織了電子信息學院的初賽，並從中選取了兩名優秀選手參加學校的複賽。
5，“弘揚樂山精神再鑄武大輝煌”越野挑戰賽;
為了弘揚與傳承武大樂山時期艱苦奮鬥、自強不息的精神，增進同學們對武大西遷樂山的歷史了解，我們積極回響校團委的號召，組織了一支隊伍參加校團委組織的這次越野挑戰賽，並獲得了優異的成績。
6，改革開放三十周年徵文;
為了紀念改革開放三十周年，校團委組織了此次徵文活動，我們也積極回響組織的號召，從電子信息學院的眾多優秀作品中選出了十篇代表作品上交到校團委，並取得了不錯的成績。
三：工作中存在的不足
雖然在任期內我認真負責的管理理論社團，積極回響組織的號召，並開展了一系列活動，但是由於理論社團是個新型的特別的部門，再加之我工作經驗不足，能力有限，有很多地方考慮不周，所以在工作中還有很多不足的地方。
1，活動形式不夠多樣化，沒有太多創新的活動;
2，活動範圍比較小，和學校還有各個院系聯繫不夠緊密;
3，和學生會其它部門合作不是很多，影響力有限;
4，宣傳力度不夠，很多人對理論社團的認識還停留在理論研究的層面上;
5，理論社團內部成員之間聯繫不夠緊密，開展工作的時候只是自己做自己的，沒有很好的聯繫起來;
6，因為成員之間能力高低有所不同，所以在一些工作中總是習慣性的將一些工作交給能力較突出的部委;
四：對以後工作的建議
1，堅定宗旨，以人為本，以思想政治教育與全面素質教育共同推進的思路開展工作。
2，充分重視“活動內容引導”的特點，密切結合“理論聯繫實際”的根本方針，牢固樹立“有重點地全面提升”、“品牌經營”和“與思想政治理論課接軌”等發展觀念，實質性加強具有鮮明的理論社團屬性的特色活動和品牌活動的建設。
3，大力加強社團高層組織與基層組織在組織、學習、服務和資源調配等多層面上的溝通與協調。
4，以學習型組織和服務型組織為目標，大力加強社團的組織機制、學習機制、服務機制和資源機制建設。
5，發展一些創新型的特色活動，如聯繫武漢大學中國特色社會主義理論體系學習研究會開展如求是論壇、紅色影展等活動，改變大家對理論社團只是研究枯燥乏味的理論知識的認識。
最後，感謝學院老師對我的指導，感謝主席團和各兄弟部門對我的支持，感謝理論社團各位同事和學生會的所有工作人員對我的信任，謝謝大家!