2025年綜治述職報告 篇1
一年來本人在鎮黨委政府的堅強領導下，緊緊依靠全村廣大幹群，抓黨建、促發展、重民生、保穩定，按照年初制定的目標和任務，恪盡職守、以身作則，較好的履行了工作職責，取得了一定的成績。現將述職如下：
一、抓班子帶隊伍，提升黨建水平
事業成敗關鍵在人、關鍵在黨，堅持抓黨建促發展，抓黨務工作不放鬆，為全年各項工作開展提供組織保證。
1、總支自身建設，堅持理論學習，抓好學習型黨組織創建，堅持集體領導和個人分工負責和民主集中制原則，落實黨員議事制度，重大事項均能堅持會前徵求意見，個別醞釀，最後由集體討論決定，工作中我特別注重引導帶領班子成員搞好團結，及時掌握班子成員思想動態，要求班子成員切實做到“大事講原則，小事講風格”注意同志間的揚長避短，優劣互補，一發揮群體力量，形成工作合力。
2、緊扣鎮黨委政府中心工作和發展目標，做到以身作則、提高認識、理清思路、創新思維，形成一個具有較強事業心、責任感和號召力的班子，對工作中特事特辦、急事急辦，進一步提高效率，減少乾群矛盾，促進各項工作有力開展，始終保持向上的精神，轉變方式方法，攻堅克難，注重實效。
3、著力抓好隊伍建設，通過上黨課、主題教育集中學習和鎮委組織的培訓，嚴格標準、保證質量、嚴把入口關，發展新黨員2名，培養建黨積極分子11名，繼續實行分解包組責任制，實行責任包保，做到人人肩上有擔子，個個工作有壓力，做事先做人、做事德為先，誠實、誠信，不說不會辦，只想怎么乾，用制度管人、管事，提高工作效率，堅持做到今日事今日畢，誠信為本，我本人全年無事假病假，把一切時間精力都用在工作上，不計較個人得失。通過建立黨員責任區，開展無職黨員設崗定責，抓好為民服務全程代理，黨組織和黨員雙項承諾，流動黨員雙向帶動，雙培雙帶先鋒工程，為廣大黨員發揮作用搭建平台。
4、全力推進陣地建設，提高服務功能，全面推行“四議兩公開”工作法，落實三會一課、黨員議事會、“黨員活動日”等制度，配備了電腦、複印機、傳真機，開通了網際網路“萬村網頁”建成，改善了辦公條件，方便了本村民眾。
5、抓好民主政治建設，建立了困難黨員救助機制，規範了“三公開”的程式、內容，落實農村黨員議事會制度，保證了黨員在村級重大事項的參與權、建議權和決策權。
6、紮實開展創先爭優活動。通過組織領導，分類指導、學習培訓、承諾實踐、點評評議，注重創先爭優活動與各項工作的有機結合，充分發揮了在三個文明建設中黨組織的戰鬥堡壘作用和廣大黨員的先鋒模範作用。
二、理清思路謀發展，突出工作重點
緊緊圍繞提出的“提速前進，跨越崛起”的發展目標，強化招商引資，改善基礎設施，抓好民生工程，增加民眾收入，促進社會和諧。
1、在計畫生育工作上，村乾分組包片，強化責任_主攻孕情掌握、四術落實等主指標基礎性工作得到夯實、達到最佳化。
2、咬定經濟發展不放，全方位、多渠道招商引資。通過努力“江蘇嬌子服飾”在我村設立工廠，解決了我村40多人就業，平均每月工資都在2500元左右。20_年11月我村聯繫農委引進“天成農業生態有限公司”在我村租地種植中藥材，契約規定：定期10年，3年一調整，只漲不降，600元每畝，先付款後租地，承包地上的祖墳和地界不動，被租地戶還可就地打工增加收入，保證民眾不受因災造成絕收和減收。鞏固原有的養雞養豬場，如朱楊森的養豬場租期己到，協調多戶調換土地，建設了新的養豬場。
3、保民生，狠抓惠民政策落實。落實危房改造7戶，整修了__塘，建長67m，高2、4m鋼箍混凝土擋土牆，利用一事一議財政獎補政策，拓寬____、__，村內交通條件得到改善，對__行了清障、除雜、清淤。新型農村合作醫療工作紮實開展，城鎮居民養老保險工作全面啟動，506名60周歲以上的城鄉居民全部領到養老金，把中央政策的實惠全部落實到位。
4、保穩定，創造安定和諧的社會環境。設立了民眾工作室，建立了有利於暢通民眾的利益訴求反映渠道，深入民眾。收集民情、反映民意、集中民智、解決民難，實行責任包保落實到人，切實抓好社會治安綜合治理，實現了組織健全、硬體達標、軟體規範，增強預見性、主動性，把不穩定因素消滅在萌芽狀態，保持了全村良好的社會治安形勢。
一年來，我村的基礎設施和經濟得到了發展，這些成績的取得是鎮黨委政府的正確領導和指導的結果，是全村廣大黨員、幹部團結協作、真抓實幹的結果，更是廣大民眾積極配合大力支持的結果。為此深表忠謝，但我深知還有很多不如人意的地方，與上級領導的要求，廣大民眾的期望還有差距。今後，我將努力加強學習，不斷提高自身素質，要求別人做到的自己先做到，揚長避短、開拓進取、真抓實幹，為__的經濟社會各項事業發展不懈努力。
2025年綜治述職報告 篇2
一年來，我公司始終將公司綜合治理工作及治安保衛工作作為構建和諧公司的首要任務來抓。在公司領導高度重視、強化督導下，一年來，我公司綜治保衛工作取得了長足進步可喜成績，為公司和諧穩定發展創造了良好的內外環境，成為我公司各項工作的亮點。現對我公司全年綜治保衛工作簡要總結匯報如下：
一、領導重視，建立健全綜治網路組織
一年來的工作經驗告訴我們，公司穩定快速發展離不開綜治保衛工作，綜治保衛工作既定目標的實現是一切工作的基礎。因此，公司領導對綜治保衛工作始終高度重視，把綜治保衛工作擺上重要議事日程，專門召開會議研究制定綜治保衛工作年度計畫。召開綜治保衛工作聯席會議，要求各基層單位切實按照公司綜治保衛工作要點開展工作，認清形勢，把握時勢，提高責任感和緊迫感，把綜治保衛工作貫穿於整個服務體系之中。
為加強領導，公司成立了由黨委書記、經理為組長，副書記、副經理為副組長，各基層單位支部書記、隊長為組員的綜治保衛工作委員會，同時要求各單位按照六位一體小組職能，成立基層綜治保衛工作小組。與此同時，年初公司同各基層單位正職簽訂社會治安綜合治理責任書和消防安全責任書，實施綜治保衛工作風險抵押金制，各單位與職工簽訂社會治安綜合治理自律承諾書，形成自上而下的綜治保衛工作網路管理機制。
二、廣泛宣傳，全員動員，發揮群防群治優勢
公司上下深知，形成完善的管理機制，制定嚴密的年度計畫，必須有廣泛的民眾基礎作為實施計畫、措施的根基。因此，在增強廣大職工自覺性，提高職工責任感使命感上，公司積極開展宣傳教育，使綜治保衛工作根基更加紮實。公司通過板報、宣傳欄、專題會、培訓班等形勢進行相關知識宣傳，道路交通安全法、治安管理處罰法、消防法、“119”專題宣傳、禁毒日宣傳等各類型板報6期，觀看消防影片“火的警示”一次，發放普法宣傳書籍50套，使公司職工自覺遵守法律法規，自覺維護公司穩定，為公司完成全年綜治保衛工作預期目標提供了前提。
三、採取有效措施，確保公司治安穩定
1、強化人防、物防、技防措施，確保一方平安
根據公司年初制定的計畫，組織成立應急分隊，抽調青年骨幹，加強對公司巡查力度，提高對應急事件處理力度，配合公司有關部門開展路查夜查，排除治安隱患。同時，增加物防配置，為應急分隊人員配備成套服裝及治安專用器具，對公司要害部位加裝防盜網，各基層核算室配置保險柜，從硬體上滿足公司治安防範要求，提高防範能力。特別是技防方面，公司維修電子監控設備兩次，新裝監控探頭兩個，為新疆駐點配備探頭兩個，配置二十四小時不間斷電源，所有探頭運行正常，公司技術防範能力大幅提高。三防措施有效實施，為公司確保一方平安提供了物質基礎。
2、完善內部穩定機制，確保公司穩定和諧發展
在公司加強職工教育的同時，積極採取各種方式化解矛盾，營造和諧氛圍。首先，公司成立了黨政一把手領導的穩定工作小組，由各部門主管負責人，各單位正職領導為成員，並採取“一對一，幾對一”幫扶責任制，制定穩定工作預案，對發現的不穩定因素及時調處解決。通過完善穩定機制，今年公司穩定態勢良好，和諧氣氛濃厚，為公司快速健康發展打牢了基礎。在對待在職職工穩定方面，針對收入分配不均問題，公司及時會同各部門各單位制定出新的考核辦法，迅速解決矛盾，使公司內部保持穩定。在對重點人員方面，公司通過定期不定期走訪，專人負責專人匯報，及時掌握每位重點人員思想變化，對重點人員加強幫教監控，並盡力解決他們的實際困難，有效地保持協解群體穩定，一年來無越級、聚集上訪事件發生。在對家屬群體方面，公司採取了片區管理模式，設立片區負責人和村長，定期匯報區域家屬情況，收集信息，應對處理，重點教育疏導，確保了今年無一名家屬前去上訪，合理有效的穩定措施，保證了公司和諧穩定。
四、強化落實檢查制度，規範資料建檔
在加強公司內部治安巡邏的同時，根據年初簽訂的承包責任書，定期對公司各基層單位進行檢查，進一步規範各單位資料建檔標準，制定治安穩定應急預案和消防應急預案，並對各單位預案建立進行檢查。組織對各單位綜治保衛工作檢查評分、評比，採取一票否決制，對綜治保衛工作差的單位取消年終優秀單位評選資格，並嚴格獎懲機制，對違規違紀或工作不利單位和個人給予相應處罰。對公司暫住人口進行摸底調查，定期走訪，掌握其居住、生產經營最新情況，確保隨時採取相應控制措施。對各基層單位進行消防檢查，排除大小各類消防隱患26處。通過加強檢查，進一步規範內部管理，公司綜治保衛工作在創新中提高，在自查自檢中改進和完善。
五、以和諧為基石，努力構建平安公司
通過不斷加強職工思想教育，尤其是開展形勢任務教育、普法宣傳等，提高職工思想素質，深入開展平安單位創建活動，從公司到基層制定年度、季度工作計畫，確立實施目標，有的放矢開展工作，使在職職工群體穩定性不斷增強。通過積極開展“六位一體”組織活動，深化平安“311”工作，狠抓基層隊伍平安建設，採取有效措施做好“預警”工作，將不和諧不穩定因素消除在萌芽中。一年來，平安和諧成為公司發展的主題，穩定成為公司一切工作的重中之重。
各位領導，儘管我公司一年來綜治保衛工作取得了可喜成績，但是同樣可以看到，工作中我們仍應當做的更深更細。我們深知，綜治保衛工作是一項長期而艱巨的任務，每一疏忽都會造成嚴重後果，它是一個不斷積累提高的過程。因此，在今後工作中，我們定將繼續紮實開展工作，嚴密、規範各項管理制度，強化落實穩定機制，確保綜治保衛工作再上新台階。
2025年綜治述職報告 篇3
一年來，在縣委、政府的正確領導下，共青團XX縣委嚴格按照縣綜治委的工作部署和要求，從共青團的實際出發，深入學習實踐科學發展觀，全面貫徹落實縣委十一次黨x會精神，加強領導，精心組織，認真落實《XX縣20xx年度社會管理綜合治理目標管理責任書》的各項目標任務。現將全年工作總結如下：
一、加強領導，健全機制，確保社會管理綜合治理工作順利開展。
“發展是第一要務，穩定是第一責任”共青團XX縣委把社會管理綜合治理工作做為促進共青團事業健康發展的重點工作長抓不懈，並從以下四個方面，確保各項目標任務落實到位。
(一)機構有保障。年初，根據縣委、政府和縣綜治委的安排部署，我單位把綜治工作列為20xx年的一項首要工作任務，與縣委、縣政府簽訂綜治工作責任書，並結合實際制定共青團綜治工作實施方案，及時成立領導小組，做到目標明確，職責分明，保障綜治工作有計畫、按步驟實施。
(二)人力有保障。在單位人員緊缺的情況下，我單位明確指定了社會管理綜合治理工作人員，成立領導小組，由團縣委書記普睿為綜治工作第一責任人，團縣委副書記施妮瑩為第二責少先隊組織評優活動，在全縣範圍內評選12個先進共青團組織和個人，10個少先隊先進組織和60個先進個人，選出一批共青團和少先隊組工作的先進典型，加大宣傳，營造聲勢，在全縣青少的中形成學先進、評選進、趕先進的良好氛圍。
(三)深入開展青少年愛國主義教育。一是在五四青年節、清明節、六一兒童節及七一建黨節期間，全面開展青少年愛國主義教育。組織全縣青少年開展黨史、縣情教育，通過知識競賽、演講比賽等形式，使青少年進一步加深黨史和縣情的認識，增強對祖國和黨的熱愛。二是開展“紅領巾心向黨，感受你的愛”主題隊會活動，組織新老隊員交流分享、新隊員入隊和重溫入隊誓詞等方式，慶祝少先隊建隊63周年;通過講故事來歌頌、讚美祖國，培養學生熱愛祖國、熱愛中國共產黨的樸素情感，為黨的xx大勝利召開獻出一份禮。三是積極組織全縣青少年參加“學雷鋒志願服務月”活動，增加對雷鋒精神更深層次的理解和感悟，為共創社會主義和諧社會貢獻一份力。
二、以圍繞中心為突破，全面發揮團組織在服務青年和參與社會管理創新中的積極作用，維護社會穩定。
共青團XX縣委緊緊圍繞縣委、政府及省、市共青團工作的重點，充分發揮職能，把全縣團員青年的思想和行動統一到經濟社會發展的實踐中，並在服務社會的過程中實現青年的價值和理想，促進青年成長成才。
(一)促進青年的創業就業，服務青年成才。認真貫徹落實中央、省、市、縣關於促進青年就業創業的有關精神，進一步推進共青團“貸免扶補”工作。通過成立領導小組、加大宣傳和摸底調查、規範工作流程、召開團幹部“貸免扶補”工作培訓會等一系列相應的措施，全面落實鼓勵創業“貸免扶補”的各項政策和要求。舉辦青年創業知識培訓，配合縣就業局舉辦創業培訓班，系統講授創業知識、創業技能及相關法律常識，提高申請創業青年的創業能力，降低創業風險。做好貸款資金的審核發放，對20xx年申請創業貸款的青年進行實地核查和信用審核，並把具備創業條件的110名青年推薦到信貸部門，經過團縣委、農信社、就業局、財政局核查後，110名創業條件成熟的青年每人將獲得不低於5萬元的兩年期無息貸款，有效幫助解決青年創業資金難的問題，緩解青年就業創業的社會壓力。
(二)深化青年志願者服務，促進社會和諧。建立志願者隊伍，完善志願者工作體系，豐富志願者活動內容。一是繼續打好青年志願者服務的品牌優勢，加強對青年志願者隊伍的建設和管理，規範志願者工作制度，發放《志願者工作手冊》，強化青年志願者的日常管理。二是發揮青年志願者隊伍在促進社會和諧中的積極作用。5月31日上午，共青團XX縣委聯合玉溪師院團委、縣婦兒工委來到XX縣新世紀國小開展“心手相牽快樂成長”——關愛農民工子女志願服務活動。共青團XX縣委聯合玉溪師院團委、縣婦兒工委協調資金5000元提前購買了學習用品、文體用品、教學設備等，並向該校25名留守學生捐贈了面值60元的愛心電話卡，方便農民工子女能夠經常與遠在他鄉的父母保持電話聯繫。三是為積極參與XX城市形象提升和縣城環境美化亮化，組織青年志願者開展縣城環境衛生綜合整治工作。青年志願者深入縣城主要街道和店鋪發放環境衛生整治、文明生產、生活和經營宣傳材料，打掃民族團結廣場衛生，清理街頭小廣告和衛生死角。
(三)服務黨政中心，積極開展相關活動。為隆重慶祝建團90周年，喜迎黨的xx大召開，謳歌中國共產黨的豐功偉績，積極推進我縣精神文明建設，豐富和活躍廣場民眾文化社會生活，共青團XX縣委聯合縣青聯先後開展了兩期“歡樂大家唱，獻歌xx大”大型廣場文化活動，通過形式多樣、內容豐富的表演活動，展示了青年蓬勃向上的精神面貌。
(四)深化青年文明號的品牌效應。規範青年文明號申報、覆核、認定管理辦法，不斷深化青年文明號品牌的影響深度和廣度，充分發揮青年文明號在行業中的帶頭示範作用，倡導文明行業新風。在申報市級青年文明工作中，加強對申報單位創建情況、標準、檔案資料的審查核實，確保青年文號申報單位代表各行業的先進水平，具有影響和帶動行業文明進步的能力，樹立青年文明號的品牌，引領服務視窗行業新風尚。
2025年綜治述職報告 篇4
20xx年，在區委的領導和黨組書記的帶領下，在上級法院、人大、政協、紀檢、檢察等機關和公眾、輿論、媒體等社會各界的監督下，在法官法和法官職業道德規範的約束下，認真履行黨和人民賦予的神聖職責，恪盡職守，創新工作，圓滿地完成了各項工作任務。
一、廉政建設基本情況
1、執行領導幹部廉潔自律各項規定情況
首先，自覺接受各方面的監督。雖然在具體案件，特別是法院審理中的案件，對個別機關、個別人的“不當監督”行為有過抵制，但是，從自身建設方面將，對各界的依法監督，本人是歡迎並自覺接受的。例如，在審判中本人積極倡導並逐步落實的各項具體審判公開制度和將在立案大廳建立與各個監督部門聯絡的遠程視頻監督網路等，都是這方面的體現。
第二、關於民主決策。對於法官來講，最大的“民主決策”就是為其營造獨立思考和獨立作出法律決定的依法獨立審判環境。在具體業務管理過程中，除非出現決定錯誤需要糾正，否則，我從不干涉法官依法獨立行使審判權(包括審判輔助工作)。
第三、關於幹部提拔使用。雖然一年來我分管法官沒有提拔問題，但是，從本人任副院長的九年歷史上看，我所分管提拔、重用的幹部，能夠體現出黨組任人唯賢的理念，也是今天取得成效的重要原因。(有一次，一位領導對我說，你曾經推薦而提拔的幹部，怎么還對你的改革行為說三道四呢?我回答：我推薦的是稱職的幹部，而不是我的幹部。)
第四、其他自律問題。作為土生土長的吉林市人，親友同學自然不少。但是，自己從來沒有利用職權為他們謀取不當利益，更無志於利用職權經商牟利。由於個人生性簡樸，沒有奢侈享樂之癖好，因此也不涉及揮霍公款問題。
2、自身作風建設情況
首先，在創新意識、解放思想、工作作風、工作方式、心胸氣量等方面，通過述職報告提到的部分司法改革創新成果，足以反映，不再贅述。
其次，崇尚法官職業道德，自覺約束業外活動。八小時以外，絕大多數時間是用在讀書、健身和寫作方面，不交朋好友，無不良嗜好。
3、分管工作黨風廉政建設情況
首先，加強隊伍管理。雖然在法律決定方面賦予法官充分的“自主權”，但是，在黨風廉政建設方面，從嚴管理，從源頭治理，更是由於法官職業道德素質的普遍提高，所以，分管的立案、審監和民一庭多年沒有發生違紀違法事件。
其次，政務管理方面。雖然我所分管的工作政務龐雜，特別是改革過程中的具體硬體建設和各種活動繁多，但是，個部門中層幹部，能夠嚴格把關，做到了政務清廉。
再次，關於上訪問題。司法改革創新的明顯成效之一就是整體驟減信訪和局部消滅信訪，儘管今年工作壓力較大，但是分管工作沒有出現新訪。
二、廉政建設方面產生的問題、表現形式及原因
首先，“說情風”問題。雖然是老生常談的眾所周知的問題，但是，仍然是當前困擾司法界的痼疾。具體表現為訴前“諮詢”，訴訟中通過各種關係說情等。究其原因為：熟人社會的土壤、疏鬆的司法築牆、傳統的法制觀念和法官的自身建設等原因。
其次，法律決定的不可預測性和非正當性問題。恣意武斷的法律決定導致同案不同判而無人問津問題，是司法廉政肌體的另一痼疾。其原因是：法官法律教育背景差異、審判管理落後及司法環境不佳等。
三、廉政建設方面存在的主要特點及表現形式(解決問題的措施辦法)
“流水不腐，戶樞不蠹”——不斷創新工作，創造良好司法環境，以保持工作的廉潔性。
首先，創造性地開展法院附設非訴訟調解和小額簡易速審工作。將大量糾紛化解於訴訟之前和複雜而遲延的普通程式之外，在減少司法權力干預範圍的同時，也減少了司法環境的“污染”，為法官和自己營造了較好的司法環境。
其次，推進法官職業化進程，提高自身的肌體免疫力。隨著法院人力資源的不斷最佳化和法官的素質全面提高，法院整體免疫力明顯增強。
第三，落實公開審判具體制度，推行陽光下的審判，增強法院的防腐力度。
第四，積極打造法律人共同體，聯合律師、檢察官和法學理論工作者，規範法律服務市場，遏制妨害司法的“潛規則”，共同營造良好的司法環境。
四、解決問題的成效
通過系列的司法改革工作，我分管工作，甚至是全院工作出現了抗訴發改大幅度減少，新的上訪趨近於零和多年無違紀的良好局面。
2025年綜治述職報告 篇5
一年來，本人在局黨委的正確領導下，按照基層黨員幹部的標準嚴格要求自己，牢固樹立科學的發展觀和正確的政績觀，不吹牛拍馬，不弄虛作假，認認真真做事，清清白白為官，勤勤懇懇為民。堅持勵精圖治、奮發圖強的工作理念，廉潔自律，克己奉公，認真履行分局長的工作職責，以實際行動實踐“三個代表”。
一、在德的方面：
思想作風端正，工作作風踏實，生活簡單樸實；能夠始終恪守公道處事、正派為人、誠實守信的道德底線；敢于堅持原則，不畏權勢，剛正不阿。在漢江局黨委的堅強領導和分局幹部職工的大力支持下，在較短的時間內，克服諸多困難，迅速改變了仙漢分局一盤散沙的混亂局面，穩妥的化解了聘用制改革過程中錯綜複雜的矛盾和分局日積月累地經濟危機，建立了行之有效的管理辦法，有效的促進分局三個文明建設的順利開展。
二、在能的方面：
熟悉和掌握國家在水利方面的.方針政策和相關的法律法規以及堤防建設管理工作的專業理論知識，能很好地結合實際情況加以貫徹執行；有較強地駕馭複雜工作局面的能力，能充分調動幹部職工的積極性，共同完成上級下達的工作任務；有較強的凝聚力和社交能力，能較好的融洽周邊關係，在仙漢工作期間，得到了地方政府和絕大多數幹部職工的大力支持；有較強的邏輯思維能力和豐富的工作經驗，勤於調研，善於果斷處理工作中的棘手問題。
今年，我還在中國水利、湖北水利、湖北機關黨的建設、湖北法制等報刊雜誌上發表多篇論文和文藝作品，書法、篆刻作品曾十餘次在全國書畫大賽中獲獎和入編參展。
三、在勤的方面：
本人有強烈的責任感和事業心，一心撲在工作上；能夠吃苦耐勞，勇於克難奮進，善於開拓創新，述職報告《局長個人述職報告》。對工作認真，雷厲風行，勇挑重擔，敢於負責，不計較個人得失，我到仙漢工作比在局設計院工作的月薪少近500元，但我仍然工作勤勉，任勞任怨，一年到頭摸爬滾打在基層管理段。一年來，本人長時間帶病堅持工作，節假日常值班和加班，經常加深夜班（從未在分局領過加班工資）。由於本人工作很忙，因而多次放棄了應邀參加省市級學術交流和赴外考察活動的機會。
四、在績的方面：
本人重於調查研究，勤於學習請教，慎於三思而行，總能把檔案精神與實際情況結合起來，把個人的智慧與集體的智慧結合起來。在工作過程中，堅持靠前指揮，找準工作重點、難點，抓住主要矛盾，有的放矢地解決問題，化解矛盾，牢牢把握工作的主動權。一年來，儘管情況複雜，責任重大，由於有漢江局黨委的正確領導和分局絕大多數職工的大力支持，本人認真履行工作職責，事事處處以身示範，使廣大幹部職工的工作積極性空前高漲，因此，今天的仙漢分局無論是人們的精神面貌、工作作風、勞動紀律、經濟形勢、庭院建設、堤防管理工作都發生了很大的變化。分局各個方面的形勢明顯好轉。
五、在廉的方面：
1.認真學習xx屆五中、全會精神，自覺遵守《廉潔從政準則》，自覺做到遵守黨的紀律不動搖，執行黨的紀律不走樣。並不斷增強接受監督的意識，主動接受黨組織、黨員和民眾的監督。一年來，本人嚴格遵守黨的各項紀律和民眾工作紀律（我到管理段檢查工作，事先不通知，同吃同住同勞動，不準發煙，不準擺酒，民眾擁護）。自覺做到同局黨委保持高度一致，不陽奉陰違、自行其是；遵守民主集中制，既不獨斷專行、也不軟弱放任；依法行使權力，不職權濫用、玩忽職守；堅持廉潔奉公，艱苦奮鬥，寧可自身受苦，長期吃速食麵，也要堅決杜絕公款吃喝應酬之風；管好了配偶、子女和身邊工作人員，他們沒有利用本人的影響謀取私利；堅持公道正派用人，不任人唯親、營私舞弊；堅持做清貧官，不與民爭利。
2.在幹部選拔任用工作中，認真貫徹落實《黨政領導幹部選拔任用工作條例》的有關規定，堅持公開、平等、競爭、擇優的原則，推動分局用人機制的改革，並逐步走向制度化的軌道。
3.嚴格執行各項規章制度，堅決糾正行業不正之風。本人以身作則，嚴格要求，堅持以制度用人，以制度管人，並引導、教育幹部職工自覺執行分局各項規章制度，樹立愛局如家、愛崗敬業的良好風尚。
4.密切聯繫民眾，努力實現、維護、發展人民民眾的根本利益。本人牢固樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀，牢固樹立為人民服務的思想，把民眾滿意不滿意、擁護不 擁護、贊成不贊成作為工作的出發點和落腳點，真心誠意地為民眾辦實事、辦好事。
六、工作中的不足之處：
在我接任仙漢分局長時，分局的經濟情況已經十分危急，為了堅決執行上級指示精神，確保春節前拖欠職工的工資能足額發放到位，我在來不及做過細思想工作的情況下，採取斷然措施，有效的化解了分局的經濟危機，但也因在情急之下，使極少數人不應得的經濟利益回歸集體，儘管維護了大多數人的利益，但因此損傷了他們的利益，我認為不管效果如何，只要不能圓滿解決，均不可取，這是其錯之一。
仙漢領導班子之爭在我未去以前已經達到白熱化程度，告狀信、拉幫結派，你爭我斗，已經使分局亂作一團，處於無人管的境地，組織上派我去是希望圓滿解決，但我有負所託，沒有做到淡化他們對權力的欲 望，致使領導班子不團結，工作不齊心，這是其錯之二。
2025年綜治述職報告 篇6
20xx年，我們XX鄉按照縣委、縣政府對於綜治工作的一些總體部署和具體要求，以“三個代表”的重要思想和十九大會議精神作為根本指導，堅持用科學的發展觀和正確的治理觀，把社會治安綜合治理工作，把最佳化社會發展的環境作為加快社會經濟發展的重點措施來抓，確保了社會穩定，有力地保障和促進了全鄉經濟持續、健康的發展。
一、加強組織領導，建立健全平安網路
一年來，我們著重從加強思想認識、完善組織網路、在落實上級政策等方面下工夫。
1、健全組織機構、責任落實到位。
把社會治安綜合治理工作當作工作中的重中之重來抓，把社會治安綜合治理工作列入年內黨委工作要點，每季度主持召開專門會議研究平安創建，落實社會治安綜合治理領導責任制和目標管理責任制，制定綜合治理方案，了根據工作需要和人事變動情況，調整和充實鄉社會治安綜合治理委員會和平安建設工作領導小組成員，黨政主要領導親自抓，分管領導全力抓，各相關成員單位主要負責同志為成員，提供辦公場所，下設辦公室，負責平安建設工作的協調、檢查指導和考核驗收等工作。
領導小組定期召開會議，研究社會治安綜合治理工作，制訂了“平安XX鄉”的總體計畫，加強了對社會治安綜合治理工作的領導，落實了各項綜合防範措施。每季度堅持召開綜合治理全體成員會議，積極蒐集掌握本鄉不穩定因素並進行分析研究，制定預案。
制定了治保幹部管理辦法，不斷健全和完善各項安全防範制度，編印平安建設便民服務卡發給各行政村，有效保證鄉村治安防範工作。
2、完善網路覆蓋。
為了增強鄉村防控功能，我們重點從完善組織網路方面下工夫。組織了5個由鄉班子成員為組長的社會治安綜合治理工作督導組，抽調**名精幹力量組成鄉級社會治安機動巡邏摩托隊。
在鄉社會治安綜合治理工作的基礎上，各行政村也建立相應組織，設立專職綜合治理工作人員，並明確各級平安建設工作目標，簽訂社會治安綜合治理目標管理責任書，組織村民義務治安巡邏隊在村內巡邏，形成了橫向到邊，縱向到底，上下聯動的社會治安綜合治理工作網路。
在各行政村安裝紅外線探頭、平安互助網和路燈，其中在鄉政府駐地的4個關鍵位置進行重點監控，全鄉實行全天候監控，彌補了人防、物防的不足，由此構建了多層次、全方位的社會治安綜合治理防控網路。
二、堅持開展“嚴打”和重點整治專項鬥爭
依法嚴厲打擊各種違法犯罪活動，建立全方位的“打、防、控”一體化網路，完善社會治安的長效機制。我鄉地處縣縣交界地帶，交通便利，各種社會治安問題比較突出，犯罪分子作案相當猖獗。
針對我鄉社會治安狀況，我們認真分析，排查對治安混亂的村和單位開展專項鬥爭和重點整頓。保持對嚴重刑事犯罪的高壓態勢，一年來共接受報警26起，全部出警和處警，其中立刑事案件起，破案起（其中轄區外案件起），受理治安案件起，查處起，通過查破案件，打打擊和處理各類違法人員**人（其中逮捕**人，行政拘留**人）。
三、堅持圍繞加大宣傳，提升安全防範和法制意識
我們以治安防範宣傳、普法宣傳、反邪教、禁毒宣傳一項內容為宣傳重點，積極提升鄉行政村民的安全防範意識和法律意識。
在治安防範宣傳中，我們通過黑板報、宣傳單、座談會等形式，積極向廣大民眾宣傳防範知識，提高村民自防能力。如派出所特別針對一些犯罪分子利用部分幹部民眾貪財心理等情況，深入農村，開展現場警示教育，以提高村民的自治防範能力。
在普法宣傳過程中，採取了“四個一”即建立一塊法制宣傳園地、設立一隻法律服務箱，贈送一本法律知識手冊，舉辦一次法律諮詢的宣傳形式，把法律知識宣傳與法律援助有機結合了起來，較好地營造了宣傳氛圍，提升了鄉村文明環境。
四、排查調處矛盾糾紛
認真開展民間糾紛排查調處工作，消除各種社會因素，維護了社會穩定隨著改革的不斷深化和利益格局的調整，各種深層次的矛盾和問題不斷顯理出來，影響社會治安和社會穩定的因素不斷增多，為化解矛盾糾紛，消除影響社會治安和社會穩定的隱患，針對我鄉土地、林木糾紛突出問題做好排查調處工作，全年共調處各類糾紛起，其中調解成功起，家庭婚姻糾紛起。
五、健全獎懲機制
各村及鄉直單位長期堅持開展綜合治理工作，常年堅持義務巡邏，本單位無案件發生，經上級考評、鄉班子督導記錄以及民眾反饋的意見，評出名次，年底進行一次性獎懲。
我鄉綜合治理通過一系列措施的實施，治安狀況明顯好轉，目前，全鄉呈現出社會穩定，經濟發展的大好局面。人民民眾安居樂業，各項社會事業正在紮實推進。
但綜治工作還存在以下幾個方面的問題。
1、普法工作任務艱巨，村民學法用法的意識仍不強；
2、治安整治有待加強，治安案件仍時有發生；
3、賭博的現象仍沒有徹底剷除；
4、農村的一些積案仍沒有徹底調解。
六、20xx年工作打算
根據省、市、縣統一部署要求，我主持召開了黨政班子聯席會議，研究制定20xx年工作計畫，進一步鞏固社會治安綜合治理工作成果。
（一）進一步增強責任意識，團結帶領鄉班子成員，紮實開展社會治安綜合治理工作，定期召集班子成員研究部署穩定工作，加強督促檢查，確保各項工作落到實處。
（二）深入開展“嚴打”鬥爭，始終保持對刑事犯罪活動的高壓態勢把刑事案件總量及發案率降低到最低水平。
（三）建立和完善社會治安綜合治理責任體系和運行機制，把強化基層基礎工作的各項措施落到實處。
（四）廣泛開展主題系列活動。公安機關要組織多種形式的集中整治專項行動和破案、追逃等活動，要組織開展“校園零犯罪”等活動。其它各部門、各單位都要結合自身職責和實際，組織開展形式多樣、效果明顯的專題系列活動，以推動社會治安綜合治理工作各項措施在基層的落實。
2025年綜治述職報告 篇7
尊敬的各位領導、各位同志們：
大家好
一年來，在鄉黨委、政府的正確領導和關心下，在同志們的支持和幫助下，本人刻苦鑽研業務知識，努力提高業務工作水平，遵紀守法，盡職盡責，積極工作，認真完成了鄉黨委、政府及上級部門交辦的各項工作任務，在思想、學習和工作方面都取得了新的進步。現將一年來的思想和工作情況匯報如下：
一、一年來，本人能夠不斷加強學習，錘鍊自我，努力提高自身綜合素質和業務能力，愛崗敬業、廉潔自律，不斷提升自己的工作水平和工作作風。
1、學習情況，始終堅持深入學習馬列主義，_想，_論，“三個代表”重要思想和xx大、xx屆五中、六中全會精神，學習黨的理論知識、法律知識以及黨的各項方針政策，努力提高理論水平和業務工作能力。
2、思想政治素質，始終堅持鮮明的政治立場，在思想上和行動上與黨中央和各級黨委、政府保持高度一致，嚴格要求自己，認真貫徹執行黨的路線、方針、政策以及鄉黨委、政府的各項重大決策。
3、工作作風方面，堅持求真務實、雷厲風行的工作作風，言必行，行必果，踏實工作，認真完成鄉黨委、政府及上級主管部門交辦的各項工作任務。
4、廉潔自律方面，自覺遵守黨紀和單位的各項規章制度，嚴格要求自己，樹立廉潔的工作意識，做到廉潔自律，“律己廉為首、立業德在先”，在日常工作中，真正做到嚴於律己，寬以待人，樹立良好的公僕形象。
二、重點工作開展情況
一年來，以九間樓鄉社會發展和經濟建設為綜治工作的根本目標，全鄉刑事案件、治安案件明顯下降，民眾安全感明顯提升，社會治安形勢大局穩定。
(一)以九間樓鄉平安建設統攬綜治工作：
1、維穩值班巡邏工作，堅持“打、防、訪”相結合，在重點敏感節點及重大節日期間，成立治安巡邏隊，配合派出所開展巡邏工作，
做好值班工作，及時上報全鄉維穩情況，維護轄區內企事業單位及學校周邊的治安秩序。協助司法所調解各類矛盾糾紛60起，調解成功率100%，實現集體上訪、越級上訪零記錄。
2、流動人口服務管理及出租房屋管理工作，截止目前為止，共排查登記流動人口1478人次，出租房屋13間，均簽訂治安責任書，出租房屋牌照全部掛牌成功。
3、綜治宣傳工作，書寫反邪教、平安建設固定標語36條，橫幅4條，利用周三集市進行三次大型宣傳活動，共發放宣傳材料1730餘份，接待民眾諮詢247人次，進一步提高了廣大民眾的法律意識。
4、無邪教創建及平安創建復驗工作，全鄉無邪教復驗合格村隊5個，單位2個，復驗合格率100%，無邪教鄉鎮復驗合格。平安復驗合格家庭2162戶，占全鄉總戶數96%，復驗合格平安村隊5個，平安單位11個，平安學校1個，平安宗教場所5個，復驗合格率100%，平安鄉鎮復驗合格。
5、檔案整理工作，按照地區政法委檔案要求，組建12個工作卷，記錄綜治工作開展情況，年底按照市政法委新下發的考核細則，加班加點，對各類資料進行編寫、整理、歸檔，補齊補全了各類資料，整體工作得到了上級領導的充分肯定。
(二)安全生產及消防工作：
積極服從領導安排，配合協助派出所對全鄉的企事業單位及消防重點單位進行消防安全檢查，及時向上級主管部門上報各類材料，做好檢查記錄及圖片的收集、整理、歸檔工作。
回顧一年來的工作，雖然取得了一定成績，但還有很多需要努力和加強的地方，一是業務理論知識水平有待提高;二是工作經驗不夠豐富，工作方法仍需不斷改進。在今後的工作中，本人將加強理論知識的學習，努力鑽研有關法律、法規和業務知識，積累經驗，彌補不足，努力乾好工作，並創造性的發揮潛能，奮力使工作有突出的成績和新的跨越。
各位領導、同志們，以上是我一年來對自己工作情況的匯報，如有不妥之處，歡迎提出寶貴意見，謝謝大家。
述職人：_X
201X年12月2日
2025年綜治述職報告 篇8
各位領導、同志們：
今年以來，本人在縣委、縣政府和縣委政法委的堅強領導下，深入貫徹落實科學發展觀，圍繞鄉黨委、政府的中心工作，從強化“預防為主、打防並舉、標本兼治、重在治本”四方面入手，對涉及的重大工作和重大問題，親自部署，研究解決；對突發性影響社會穩定的重大事件，親赴現場組織指揮，果斷而妥善處臵。現本人對綜治維穩工作情況匯報如下:
一、增強素質，提高修養，完善自我
為了適應新形勢下社會治安綜合治理工作的需要，本人始終把學習放在重要位臵，努力在提高自身綜合素質上下功夫。在政治學習方面，認真學習黨的xx大、xx屆六中全會精神和省、市、縣、人大會及政法會議精神，積極參加創先爭優和學習型黨組織活動，進一步增強了自身黨性修養。在業務學習方面，本人不斷加強法律法規及政法業務知識的學習，努力提高自身處理複雜事物的能力，總結經驗、查找不足，搞好調查研究，開拓創新、大膽的工作，盡心盡職地完成本職工作。
二、立足本職，勤奮努力，做好主角
一、加強組織領導，強化工作責任。按照“全員抓穩定，全力保平安”的工作思路，進一步明確綜治職責，落實綜治責任，形成整體合力。一是強化組織領導。及時調整鄉綜治
維穩工作領導小組，明確綜治維穩工作責任，各村、各單位認真履行職責、自覺服從調度，切實做到管好自己的人，看好自己的門。二是明確職責分工。與各村簽訂了綜治、維穩工作目標管理責任書，明確了黨政班子成員、駐村鄉幹部、村幹部的職責任務，形成了一級抓一級、人人身上有責任的綜治工作格局。三是實行責任追究。出台了《康樂鄉綜治工作責任追究制度》，明確了對負有失管、失查、失控、失職和瀆職責任的分管領導、直接責任人員進行責任追究，並採用責任倒查形式，視情節輕重予以問責，問責及處罰結果與工作績效、年終考核評優直接掛鈎。
二、排查化解糾紛，在落實各項措施上出實招。整合各種資源，發揮各個層面的積極因素，建立立體交叉的矛盾調處網路。一是建立鄉、村“兩級”調解網路。按照“有人管事，有人議事，有人理事，有人辦事”的原則，開展人民調解，明確了一切不穩定因素定時排查和矛盾糾紛限期調解的職責，形成了橫向到邊，縱向到底，覆蓋全鄉的人民調解網路。二是實行聯合調處制度。完善“黨政統一領導、綜治組織協調、單位各負其責”的重大矛盾糾紛聯合調處機制，有機整合人民調解、行政調解和司法調解力量，對重大矛盾糾紛及上訪案件，由分管領導、駐村幹部、村幹部以及綜治辦、派出所、司法所組成聯合工作組，及時妥善調處，有效落實穩控。今年以來，全鄉共排查和調處各類矛盾糾紛30起,調處成功率96.7%，辦結縣信訪局轉辦信訪案件3起。
三、強化治安防範，在提高防控水平上上台階。按照“發
現問題在先，解決矛盾在前”的工作思路，切實加強全鄉綜治維穩工作情況的預測預警工作，提高了綜治維穩工作的前瞻性，掌握了工作的主動權。一是建立綜治維穩研判會制度。每月組織召開一次綜治維穩工作聯席會議，聽取工作匯報，對全鄉摸排上來的信訪問題、不穩定因素進行細緻梳理，按照“屬地管理”和“責任管理”的原則，落實責任人，由駐村領導和駐村幹部包案負責，實行限期整改，確保穩控。二是開展排查。積極開展了鄉、村幹部進村、進單位、進學校排查活動。拓寬了民眾反映訴求的渠道。對排查發現的不穩定因素，及時介入調處，及時化解在萌芽狀態。三是充實信息員隊伍。按照“專訪結合，明暗互補”的原則，成立了綜治辦、駐村幹部、派出所幹警和村幹部和村信息員等100餘人的治安志願者隊伍，實現信息預測預警摸排多領域、全覆蓋。四是加強打擊懲處。今年來，充分發揮康樂派出所主力軍作用，堅決打擊違法犯罪行為，維護民眾生命財產安全，保障社會穩定。至目前，全鄉發生治安案件19起，均已成功查處；刑事案件5起，偵破2起，3起正在偵破中。五是加強治安巡防。建立重要節假日、敏感期間治安巡防制度。即在“兩會”、“國慶”和案件發生密集等特殊時期，開展全鄉巡防，確保社會安全穩定。
四、加大宣傳力度，在營造工作氛圍上上水平。一是全面抓好“六五”普法規劃制定與啟動工作。二是開展“法律七進”活動。進一步完善普法工作機制，強化對法制宣傳志願者隊伍的管理，努力推進“法律七進”活動。三是創新形式，開展豐富多彩的法制宣傳教育活動。充分利用冬季集中
教育、法制宣傳月、下鄉活動以及各類紀念日活動等有利時機，利用廣播、宣傳資料、掛圖等大眾傳媒，組織實施好與經濟社會發展、民眾生產生活及維護社會和諧穩定方面的法律法規宣傳教育活動。
五、建立健全綜治維穩工作應急處臵機制。按照“規範有序、靈活高效”的原則，切實提高預防處臵和突發公共事件的能力。一是規範接訪調處。按照“分級負責、包案管理、限期辦理”的原則，落實人員，明確責任，規範信訪案件的受理、分流、調處和辦結的流程，嚴禁群體、越級上訪，形成層層遞進，高效靈活的接訪調處機制。二是強化應急處臵。制訂完善了《康樂鄉突發性事件應急處臵工作預案》和《康樂鄉應急處臵工作預案》等一系列應急制度，不斷增強對突發性、的應急處臵能力。三是加強綜合執法。對重大不穩定因素，由綜治辦牽頭，舉全鄉之力，開展聯合執法，形成“大綜治”執法體系。
今年，本人在綜治維穩工作上取得了一些成績，但是離上級的工作要求還存在一定的差距，在今後的具體工作中要圍繞“兩堅持三統籌四健全四強化”抓好各項工作：①做到兩個堅持。即堅持注重細節、基礎抓起；堅持常抓不懈、警鐘常鳴。②統籌三種力量。即統籌以綜治工作為主的政府力量；統籌以村為主的自治力量；統籌以村級群防群治網路為主的民間力量。③健全四大責任體系。即健全鄉政府領導的主導責任體系；健全包片包村目標責任體系；健全單位負責人的主抓責任體系；健全逐級延伸的主管責任體系。④強化四個教育。即強化全民普法教育；強化學生學法用法守法教
育；強化安全生產教育；強化綜治維穩工作人員執法能力教育，不斷推動全鄉綜治維穩工作取得新的突破。
2025年綜治述職報告 篇9
認真落實《杞縣社會治安綜合治理工作方案》，緊緊圍繞建設“平安板木”，堅持“打防結合、預防為主”的方針，大力開展嚴打整治鬥爭，切實加強基層基礎建設，認真做好矛盾糾紛的排查調處工作，積極構建社會治安防控體系，全鄉的綜治工作取得了較好的成績。現將一年來的工作情況匯報如下：
一、抓住重點，建立健全綜合治理制約和激勵機制
鄉黨委、政府高度重視治安綜治工作，班子成員牢固樹立“發展是硬道理，是第一要務，穩定是硬任務，是第一責任”的觀念，抓住落實綜治責任制這個龍頭，逐步建立健全綜治工作制約和激勵機制。即把治安綜治工作納入領導幹部特別是村主幹任期目標責任制及政績考核的重要項目，簽訂了治安綜治責任狀。採取“聽、查、看、議”等方式嚴格檢查，把治安綜治工作檢查結果與經濟建設、黨建工作一起，真正落實“一票否決”權。
二、堅持三項制度，形成常抓不懈的工機制
一是堅持領導幹部掛片包村負責治安綜治工作制度。全鄉治安綜治工作黨政一把手負總責，鄉領導班子聯繫24個村，綜治成員單位各負其責，形成了鄉、村都有人負責社會治安工作的責任體系，有效促進了治安綜治工作責任的落實，實現了基層治安綜治工作有人抓、有人管。二是堅持穩定分析會和治安情況通報制度。每月召開一次全鄉性的穩定分析會，研究分析全鄉治安綜治形勢，部署治安綜治工作，解決影響重、難點問題，起到了好的效果。三是堅持責任追究制度。嚴格實行分級管理，按照“誰主管、誰負責”原則，對因管理不善、制度不嚴、防範不實、工作不力致使本村、本單位發生重大問題的，堅決按照有關規定追究一把手和直接責任人的責任;造成嚴重後果的，堅決實行一票否決。
三、構建網路，增強群防群治能力
一是構建法制宣傳網路。首先，組建了24支由鄉包村人員、村兩委幹部組成的法制宣傳隊伍。他們在負責收集、匯總、報送治安信息的同時，結合各階段治安綜治工作重點，開展法制、綜治宣傳教育。二是構建矛盾糾紛排查調處網路。建立健全了鄉、村兩級矛盾糾紛排查網路。鄉包村領導幹部和村“兩委”都是村級矛盾糾紛的排查調處員，一般性矛盾糾紛由包村人員協同村里調處，調處結果上報;無法解決的矛盾交鄉調委會調處;重大矛盾糾紛實行掛牌督辦，專門成立工作組解決。其次是實行鄉領導值班接待來訪制度。每天都安排鄉領導值班，現場接待民眾來訪，解答民眾疑問，化解矛盾。20xx年，全鄉共接待民眾來訪18起、32人，成功調處茅盾、糾紛25起，提供諮詢法律援助4起。三是構建治安防範網路。全鄉成立治安巡邏隊伍24支、140人，堅持每日巡邏和重大節假日24小時巡邏。一年來，協助派出所偵破刑事案件3起，調解糾紛16起，起到較好的防範作用。
四、高度重視四項工作，提高綜治工作整體水平
一是著力解決治安管理的突出問題。堅持“嚴打”方針不動搖，保持嚴打高壓態勢。今年重點開展了刑事在逃案犯的追逃、整治農村賭博、校園周邊治安環境治理、取得了較好效果。二是紮實推進建設“平安板木”工作。三是切實加強機構隊伍建設。鄉、村兩級全部成立綜治委、調解委，鄉設有綜治辦。鄉綜治委主任由黨委書記擔任，綜治辦主任由分管領導兼任。村綜治、調解委分別由一名支部副書記或副主任擔任，機構健全，鄉村兩級綜治人員隊伍共140名。為提高綜治隊伍的整體素質，鄉綜治中心採取以會代訓、專題講座、舉辦短期培訓等多種形式，對村級治保、調解主任等相關人員進行了教育培訓，進一步提高了綜治幹部的政治業務素質，增強了事業心和“為官一任，保一方平安”的責任意識。在落實經費保障上，每年都把綜治經費列入財政預算，鄉財政全部負擔。
總之，在20xx年綜治工作中，我們雖然取得了一定的成績，但在工作中也存在著不少問題，在今後的工作中，針對查找出的問題，我們將高標準，嚴要求，以更加飽滿的熱情和實際行動，進一步接受新思想、新思維、新思路，不斷提升自己的信念、理念、觀念。我將立足實際，立足崗位，立足自身，有針對性地找準起點，找準起跑線，明確方向，理順思路，完善舉措，以激流勇進和更上一層樓的精神，努力開創工作新局面，為全鄉各項社會事業的發展做出自己最大的貢獻!
2025年綜治述職報告 篇10
**年，作為縣人民政府縣長，我牢固樹立穩定壓倒一切、職責重於泰山的思想，與政府一班人，用心投身綜治工作實踐，始終堅持打防結合、預防為主、標本兼治、重在治本的方針，致力於構成社會治安社會治、綜合治理綜合抓的格局，社會治安綜合治理工作取得了必須成績，實現了社會大局穩定，治安狀況明顯改善的良好局面。
一、抓源頭，著力強化源頭控管
作為縣人民政府的帶班人，我十分注重加強政府自身建設，不斷提高政府依法執政的潛力、維護社會穩定的潛力和管理社會事務的潛力。始終堅持與時俱進，科學決策、民主決策、依法決策，問計於民、問政於民、問需於民，不斷建立完善重大事項民眾決定、專家諮詢論證、社會公示和聽證制度。對那些凡是關係長遠的戰略性問題，凡是事關發展的政策舉措等關鍵性環節，凡是涉及人民民眾切身利益、人事調整、政績考核等重大事項，事前都進行深入的調研論證，充分吸收*、政協、社會各界的意見，然後提交政府常務會、縣委常委會或全委會討論決策，以求盡力量避免因政府新決策引發新問題和新矛盾。一年來，縣政府召開常務會議15次，議定重大決策事項30餘項，既有效推進了工作，又確保了穩定而不引發新的矛盾。同時，我個性注重依法行政，行政執法，要求相關職能部門加大了行政執法監督檢查力度，用心推進行政執法監督檢查規範化、制度化，並嚴格執行行政執法過錯職責追究制，有效提升了政府工作的認同感和支持度，從源頭上減少矛盾糾紛的產生，推動了政府各項工作的順利開展。
二、抓基礎，著力完善工作體系
為強化綜治維穩保障，縣政府個性注重加大政法綜治工作經費投入。縣財政今年實際安排政法綜治工作經費萬元，同比增長15.2%，其中，城區電子監控工程建設經費萬元，縣綜治表彰經費15萬元，見義勇為獎勵基金4.5萬元，信訪專項經費80萬元。村級綜治主任被列入村“五大柱頭“，工作補貼逐年增加，已到達人均150元/月並列入縣財政預算，各鄉鎮給予相應配套也列入鄉鎮財政預算。為全面構建綜治職責體系，年初，縣委、縣政府與各鄉鎮和縣綜治委成員單位均簽訂了社會治安綜合治理工作職責狀，明確了職責單位的黨政“一把手“為綜治維穩第一職責人。對各鄉鎮、綜治委成員單位的黨政主要領導和分管領導全部建立了綜治維穩實績檔案，將其作為建檔對象評先評優、提拔重用的重要依據。並切實加強了綜治維穩工作的日常督查和職責追究。一年來，共對重大工作部署和綜治維穩職責落實執行狀況進行了4次全面督查，以《督查通報》的形式在全縣通報工作開展、職責落實狀況。對在全市民調排行靠後的塘村鎮黨委政府，信訪維穩突出的鐘水鄉沙仁行政村等4個村社會治安綜合治理工作實行了“黃牌警告“;對盤江鄉黨委政府進行了通報批評;對信訪維穩職責落實不力的田心鄉黨委政府實行了“黃牌警告“，免除了該鄉黨委書記職務。
三、抓排調，著力減少矛盾糾紛
我始終堅持把維護社會穩定作為第一要責，注重引導各級各部門大力強化矛盾糾紛排查調處工作，將矛盾糾紛解決在基層，化解在萌芽狀態，築牢基礎防線。全縣39個綜治委成員單位、17個鄉鎮和245個行政村設定了300餘名專兼職維穩信息員，各鄉鎮、各派出所將駐村領導幹部和駐片民警的聯繫方式製作成卡片發放到各家各戶、隨時聽取民眾信息，構建了縱向到底、橫向到邊、層層有人負責的全方位排調網路。用心探索建立健全了信息報送制度、維穩風險評估制度、政法部門“四長“聯席會議制度、綜治維穩例會制度、執法監督工作制度、信訪督辦工作制度、縣處置圍堵衝擊重點單位群體性工作預案等制度，透過聽取匯報、綜合分析，及時獲取預警性、深層次的情報信息。堅持縣裡每月、鄉鎮和縣直單位每半月排查一次矛盾糾紛，尤其是注意在元旦節、春節、全國“兩會“、清明節、五一節、“*“、“八一“、國慶節等節假日或政治敏感特防期間組織專項排查，並按要求建好台帳。
對排查出來的矛盾糾紛，按照“屬地管理，分級負責，誰主管，誰負責“的原則，分流到職責單位和相關部門，抄報聯鄉職責領導，採取集中破解、派駐工作組、領導包案、督查督辦等措施，逐一落實化解職責。一年來，對摸排出來的6943起矛盾糾紛做到了100%調解，成功調處6938起，調解成功率達98.4%，防止民轉刑20起，防止民間糾紛引起民眾上訪11件，防止民間糾紛引發群體性事件23件。對自身聯繫的鎮的糾紛隱患排調工作，我也高度重視，定期不定期聽取匯報，並大力支持指導，促使鎮的基層基礎工作進一步夯實，基本實現了矛盾糾紛化解在鎮、村、組，20年該鎮民調在全市上升了40多位。
四、抓嚴打，著力改善治安狀況
根據特殊的縣情、民情、社情，我和政府一班人圍繞縣委的總體部署，始終堅持“從嚴治縣，以打促穩“的方針，要求各級各部門密切配合，嚴厲打擊各類嚴重刑事犯罪，始終持續對犯罪分子的高壓態勢。結合我縣實際，在強化日常打擊的頁頁同時，因地制宜地開展了一系列嚴打鬥爭和專項行動。深入開展“掃黑除惡“專項整治行動，嚴厲打擊了危害社會的“滾筒幫“和“含田幫“2個惡勢力犯罪團伙，人民民眾拍手稱快。組織開展打擊“兩搶兩盜“專項行動，累計搗毀“兩搶兩盜“犯罪團伙9個，破“兩搶兩盜“等侵財案件287起(百名民警破案數到達22起)，共刑拘犯罪嫌疑人93名，依法逮捕87名，
共追繳被盜搶汽車127輛。嚴厲打擊經濟犯罪，堅持把打擊*或*作為工作重點，共立案偵查職務犯罪案件21件21人;立案偵查、挪用*案件13件13人，其中大案12件12人。深入開展安全生產監管，以強硬措施推進煤礦停產整頓工作。大力開展整治“兩無兩假“車輛工作，按照“*放行“原則暫扣“兩無兩假“車輛380多台，銷毀報廢車輛25台，查究酒後駕駛等各類交通違法行為358起，保證了交通安全，建立“平安暢通縣“活動複評到達省級二等水平。
五、抓防範，著力提升防控潛力
工作中，我和政府一班人始終堅持“打防結合、預防為主“的方針，要求各級各部門著力加大防範力度，改善防範措施，增強防範效果。加強了城區治安巡邏，強化了單位內部防範，創新了農村防範措施，組織了安全防範督查。個性是為進一步提高技防水平，提高治安防範潛力，繼續加大了電子監控系統建設力度。20年新增加19個(市里任務是15個)電子探頭的建設工程於9月底全面竣工並投入使用。目前，縣城70%擁有獨立庭院的單位(或住宅區)和90%的網咖已安裝了電子探頭，縣城兩個叉路口建成了8路電子警察，城區主要道路、治安複雜區域、要害部位、高發案區等公共場所共安裝了50個電子監控探頭，每平方公里達10個，利用電子監控直接破獲案件8起。在縣城出入口和每個電子監控探頭桿處懸掛了“公共安全區域，24小時視頻監控“的溫馨提示牌，有力震懾了違法犯罪活動發生。目前各單位、各居民區由過去的“要我防範“變為了“我要防範“，各單位、各居民區的可防性案件明顯下降。為加強我縣公共應急安全管理工作，在我的重視和支持下，我縣還專門成立了應急救援大隊，成功有序處置應對了國慶節前縣城供水困難、防甲型h1n1流感等事件，得到了民眾的好評。
六、抓機制，著力化解信訪案件
為有效破解信訪難題，我和政府一班人始終堅持又穩又好又快的發展方針，認真落實縣委總體部署，在全縣廣泛組織開展了“信訪積案化解年“活動，對各類信訪突出問題集中調處，化解了超多的積案，初信初訪化解率在98%以上，我縣到市、赴省、進京上訪的批次和人次均有所下降。為加強政府服務，我高度重視民眾訴求，針對社會熱點、難點問題較多，百姓參政議政民主意識較強等特點，安排政府辦重新把縣長辦公電話透過廣播電視、報紙和新聞網路等途徑向社會全方位進行了公布，並成立了專門的“縣長熱線“電話辦公室，我和副縣長們分別輪班值勤，並以對民眾高度負責的態度，及時處理民眾來信來電。縣長熱線開通以來，共受理民眾訴求405件，辦復率100%，滿意率達95.2%。
同時，我堅持帶頭執行縣級領導接訪民眾制度，專門在信訪大廳坐班就達3次，接待民眾上訪39起，當場息訪18起，轉辦交辦21起，目前都已得到用心妥善處置。其中親自跟蹤督辦的縣農機局下屬機構拖拉機站退休職工雷晉福拖了二十年的信訪老案被化解，雷本人十分滿意。同時，專門成立了民眾訴求處置中心，全縣20個職能部門進駐中心，32名職能部門實職領導脫產到中心開展工作，實行信訪接待“一站式“進行、民眾來訪“*“服務、信訪事項“一體化“調處、解決問題“一竿子“到底的“四個一“工作機制，切實規範了信訪秩序。
2025年綜治述職報告 篇11
今年以來，在縣委、縣政府的堅強領導下，我認真貫徹落實各級關於維護社會穩定相關會議和檔案精神，按照縣委的總體部署和要求，以平安建設為載體，狠抓維穩各項工作措施落實，取得了明顯成效，全社區上訪總量明顯下降，無群體的事件和刑事案件，社會大局穩定。
一、抓組織，形成齊抓共管的工作局面。鑒於人事變動，年初，我立即對社區綜治維穩領導小組人員進行了重新調整充實，組成了由社區黨工委書記任組長，管委會主任和分管領導為副組長，其他班子成員為成員的領導小組，根據各領導分片包村情況，並對全社區綜治維穩工作進行了區域劃分，在全社區形成了黨工委成員齊抓共管的工作局面。同時，各村也根據社區綜治委要求，進一步加強村級矛盾糾紛排查工作站建設，充實工作人員，加強日常管理，從而在全社區形成了橫向到邊、縱向到底的綜治維穩工作機制。
二、抓預防，切實做到防患於未然。針對當前農村易發多發影響穩定的村級財務收支、村集體資產管理、惠農政策落實等重點領域，集中開展了"四清理、四整治、一公開"專項活動。對村級財務、村集體資產、重點項目建設、救災救濟對象進行了全面清理，對存在問題進行了妥善處理，並張榜公示，接受民眾監督和評議。有效化解了部分村多年以來積澱形成的各類矛盾糾紛，消除了群體的事件隱患。同時，積極落實社會治安防控措施，建立了以公安派出所為主導，社村兩級治安巡邏隊、治安中心戶長等群防群治力量共同參與，集巡邏、打擊、防範、控制於一體的"大巡防"機制，使可防性案件得到有效壓降。同時，進一步加強對重點人員摸排穩控。特別對70年代電影放映員、對越自衛反擊戰參戰退伍老兵等重點人員進行造冊登記，並一對一落實了監控人員和穩控措施，確保了全年全社區未發生一起越級上訪和群體的事件的發生。另外，我們以平安建設工作為抓手，積極開展"平安村"、"平安校園"、"平安家庭"創建活動，社村幹部堅持上門入戶進行安全知識宣傳，教育廣大民眾提高安全防範意識，截至目前，全社區發放平安建設宣傳資料達8000多份，有效地提高了平安建設工作的知曉率和安全滿意率。
三、抓排查，及時發現各種隱患。建立了矛盾糾紛"一周一排查、一交辦、一追究"的"三個一"工作機制。按照領導包區、幹部包村的責任體制，實行周排查上報，黨工委會議研究分析，議定措施，明確辦結時限，交辦落實到人。對措施不力，引發越級上訪和群體的事件的追究包抓領導和幹部責任，確保各類矛盾糾紛就地化解。特別針對全國範圍內校園發生的幾起慘案，我們召開了村校負責人會議安排部署，制訂下發了《關於迅速加強學習、幼稚園及周邊安全工作的緊急通知》，由社區黨工委成員帶隊組成8個摸排組，在全社區範圍內對各校存在的問題進行拉網式排查，發現問題，現場解決。同時，對各校存在的突出問題，下發了《關於做好校園不安全隱患排查整改工作的緊急通知》，進一步落實防範措施，落實了整改內容、整改時限和整改責任人，確保了校園安全。
四、抓化解，切實解決存在問題。採取多種形式認真聽取民眾反映的熱點、難點、疑點問題和帶有傾向性、苗頭性的新情況、新問題，及時解決民眾生產生活中存在的困難和問題，調處民事糾紛。截至目前，社區領導班子成員人均下訪20多次，走訪民眾戶230多戶，受理信訪案件8件，現場調處矛盾糾紛23件。同時，領導幹部在下訪過程中及時做到發現本轄區內高危人群、不穩定因素的摸排、穩控工作，及時發現一些苗頭性地問題。
五、抓回訪，及時理順民眾情緒。進一步健全完善信訪穩定回訪制度。回訪堅持做到"三看"、"三送"。"三看"即看處理結果是否落實到位；看案件處理是否滿意；看信訪人還有什麼意見和建議。"三送"即送溫暖，盡力幫助信訪人解決生產生活中的實際困難；
送法律法規，有針對性地做好信訪人思想疏導和法律法規解釋工作；送電話，歡迎信訪人多諮詢、多溝通。由於回訪機制落實到位，有效地理順了幹群關係，使一些長期上訪戶、難纏戶消除了越級上訪的念頭。
六、抓責任，嚴格落實工作職責。積極開展社村幹部進村入戶下訪活動，實行領導幹部掛牌公示民眾點名接訪工作制度，製作了領導幹部點名接訪公示牌，公開領導照片、職務、職責分工和聯繫電話，同時明確並公開受理範圍、辦事流程、信訪指南、信訪案件辦結時限等，暢通信訪渠道。同時，嚴格落實信訪問責制度，對在信訪問題處理結果落實上推諉扯皮、激化矛盾的相關幹部嚴格落實懲處責任，先後在全社區範圍內通報批評村級幹部2人，警示訓誡3人。
總之，今年以來，我們在維護社會穩定方面做了大量工作，取得明顯成效，但仍存在不少突出問題。一是村級民主管理水平還不夠高，尤其是民眾關注的村級財務收支等重點領域仍存在透明度不夠，程式不規範等問題，由此引發的民眾上訪仍占較大比例。二是部分民眾生活仍然困難，上訪要求救濟解決其生產生活困難的問題仍多有發生。三是社會治安方面，盜竊等侵財犯罪時有發生，人民民眾的安全感滿意率還不夠高。四是部分歷史遺留問題涉及的重點人員仍為社會穩定隱患。主要為70年代電影放映員、民辦教師和對越自衛反擊戰參戰退伍人員。五是部分村校硬體設施依然存在安全隱患。
下一步，我們將嚴格按照縣委、縣政府關於維穩工作的要求，重點抓好以下幾個方面工作：
一是健全網路。重點加強社村兩級矛盾糾紛排查調處工作機構建設，加強村級綜治、調解隊伍建設，構建完備的社村信訪維穩網路，夯實基礎業務，強化基礎防範。二是築牢防線。繼續推行矛盾糾紛排查"三個一"工作機制，加強矛盾糾紛的源頭防範，對苗頭性、傾向性和有演變跡象，可能引發不穩定事件的矛盾隱患，及時調查核實，採取最強有力的措施予以妥善處理。同時，做好重點人員和重點群體的排查穩控工作，及時跟進有針對性措施加以穩控和化解。三是創新機制。一方面建立維穩工作責任制，按照機關幹部包村、村幹部包組、組幹部、黨員包戶的模式建立防控網路。另一方面健全社會治安形勢分析例會制。第三，實行包案調處制度，做到"四定"、"三包"，即定牽頭領導、定責任單位、定責任人、定辦結時限，包調處、包跟蹤、包反饋。四是消除隱患。進一步加強不安全隱患的排查力度，做到問題早發現、早解決，嚴格落實排查出問題的整改責任，整改時限，盡力把一切隱患消除在萌芽狀態。五是落實責任。建立維穩工作領導、考核、責任追究制度。按照"屬地管理"和"誰主管，誰負責"的原則，層層落實責任，堅決做到維穩工作有人抓，件件有落實。
2025年綜治述職報告 篇12
半年來，按照縣委、縣政府關於建設“和諧平安上高”維護社會穩定的檔案精神，積極採取各種有效措施，狠抓“和諧平安單位”創建活動，取得了較明顯的成效，綜治工作基本達到了上級規定的標準要求。
一、領導重視，抓創建活動的思想認識統一
縣委、縣政府關於創建活動的工作部署後，我院黨組及時召開會議，專題研究貫徹落實措施。在深刻領會活動精神，認真分析本單位現狀的基礎上，院黨組調整工作思路，把創建活動作為一項全局性的工作納入年度目標考評;同時，進一步修訂完善了院《內部管理制度》;並按照要求建立了創建活動領導小組及辦公室，明確了各級的職責任務，落實了各種保障措施。
二、組織健全，抓創建活動的工作落實到位
一是組織機構到位，建立了由在職幹警、退休老幹部和聘用人員組成的義務巡邏隊、看樓護院隊及治保調解幫教等組織機構。二是防控措施到位，完善了大院門衛值班和大院夜間巡邏工作制度;大院圍牆、保密機房、檔案室等要害部位落實了鐵絲網、防盜門、警報器安全措施，技防覆蓋率達到100%;在職幹警及保全人員配備了防暴器械，群防群治隊伍作用得到有效發揮。三是開展活動到位，製作了宣傳專欄、橫幅標語，召開了全院幹警及樓院住戶動員會，確保了和諧平安創建活動的精神家喻戶曉;堅持開展了創建領導小組每半月進行形勢匯報分析，辦公室每天進行交接班講評，義務巡邏隊24小時巡邏檢查等活動;修建並開放了閱覽室、榮譽室及健身活動場所，豐富了全院幹警的業餘文化生活。
三、和諧穩定，抓創建活動的效果明顯
在抓好各項安全防範措施的同時，始終將精神文明建設內容貫穿於綜治工作過程中，營造文明、祥和的氛圍。一是營造精神文明氛圍。為加強精神文明建設，樹立良好的社會風尚，我院以創建和諧平安單位活動為契機，充分利用各種宣傳工具，大力宣傳上級有關重要會議的指示精神，宣傳和學習先進典型事跡，廣泛開展以社會公德、職業道德為主要內容的教育活動。二是開展豐富多彩的文化活動。經常組織開展文化體育活動，豐富了幹警、退休老幹部及家屬的業餘文化生活，促進了精神文明風氣的形成。
創建和諧平安單位活動開展以來，我院按照縣委、縣政府關於開展創建活動的指示精神，認真抓好各項工作的落實，取得了較明顯的成效。全院幹警及家屬子女思想道德素養普遍得到提高，形成了良好的院內風氣，半年來，院內沒有發生一起鄰里糾紛及違法亂紀行為;各種安全組織健全，發揮作用明顯，沒有出現任何治安案件，院內住戶對大院內治安普遍滿意。
2025年綜治述職報告 篇13
各位領導和代表，你們好!
我是新場村村委會主任，承蒙民眾認可及各部門領導的信任，如今已任職三年。新場村是一個擁有四千多人口的大村，從有幸當上村主任開始，我便深知自己肩上的責任:帶動全村發展、促使四千人的生產效率和生活質量全面大幅提升。這既是一個光榮的使命，又是一項艱巨的任務。我肩負這樣一份責任，三年來兢兢業業、盡職盡責，所喜總算不辱使命，取得了一定的成績。當然，不夠完善的地方也還有很多，若有幸繼續躋身村幹部的行列，我定會再接再厲、繼續進步。關於本村三年來的發展，現述職如下，請領導和同志們檢閱!
要提高村民的生活質量，首先就要發展經濟，常言“要想富，先修路”，我村共有馬路13公里，我自上任便在黨委政x的支持下積極發動村里修路，20xx年即完成本村8公里通組公路的硬化。此外，興修機耕路5公里、修建由五星組到申家組的溝渠1、2公里、由申家組到院子組再到王家灣的溝渠1、5公里、修田間水渠1公里、修築連戶路約3、8公里。
謀發展，修路只是個開始，“民以食為天”，緊抓農業生產十分必要。三年來，我村的糧食生產保持穩定，即使在20xx年乾旱成災的時候，也積極採取補救措施，儘可能地將欠收率降至最低。期間建成大水池2個，基本解決了四個村民組的用水困難。
有了充足的糧食作保障，就能“在穩定中求發展”。為了把本村的經濟搞活，我積極鼓動村民發展農業經濟。現在我村有養殖大戶8戶、建成茶園1000畝，其中，20xx年建設綠茶園580畝，20xx年建成白茶基地500畝。白茶基地的項目很被看好，曾吸引全縣各鄉鎮鄉長、書記前來參觀。在烤菸生產方面，我村三年來均超額完成上級下達的烤菸任務，三年來分別發展烤菸530畝、600畝、650畝，在20xx年乾旱的情況下，依然能超額完成15000斤烤菸。
20xx年，經朋友介紹，我得以認識湖南天晨電桿廠的負責人，我積極爭取，引進天晨電桿廠到我村設廠生產，對拉動本村經濟發展起到了一定的作用。村裡的貨運卡車替電桿廠運送電桿、水泥、石料、鋼筋等貨物，有了穩定的貨源。村裡的過剩勞動力到電桿廠打工，也有了用武之地。
20xx年，我向上爭取，多次奔走忙碌，終於引進徳江縣苗圃場到我村落腳，以27300元每畝的價格高額徵收土地，使不少村民得到了切實的好處。苗圃場投入運轉，需要大量工人，勞動量卻不大，村裡有不少家庭，子女都去了沿海打工，留下老人在家，孤苦無依，因年老又無法從事繁重的體力勞動，故而生計頗為艱難，苗圃場招收了不少這樣的老人，他們給苗圃場除草施肥，勞動強度不大，每天有60元的收入，足夠維持家用。老人們都說，現在的日子過得，既充實，又實惠。
提高村民的生活質量，除了發展經濟，就是保證村里安定祥和的生產生活氛圍，在綜治維穩方面，儘管我村民風淳樸，但是唇齒相依尚且有磕碰著的時候，何況人與人之間龐雜的生活。我和其他村幹部共同努力，採取細化分工的方式，各司其職，三年來積極傳達安全意識、積極化解民事糾紛，真正做到了“小事不出組，大事不出村”，三年來無重大安全事故發生，僅有一次村民上訪事件，也在我的及時調解下得以解決。
那次村民上訪，是因為修建公路占了他家的土地，政x卻沒有給予任何補助，後來該村民修造新房遇到資金短缺之難，便直接跑去政x問詢占地補助。我接到上級通知後及時趕去調解，並為該村民爭取到一個危房改造的名額，切實地解決了他的困難。
20xx年大旱，各村皆收到了國家撥下來的救濟糧，在分配糧食的過程中，有的村子出現了分糧糾紛，甚至出現搶糧的混亂景象。我村收到18000斤糧食，在我和其他村幹部的共同努力下，分糧過程不爭不搶，合理有序地分發到各家各戶。
20xx年，蔣家溝一村民在工地自願幫忙卸載電桿，因工受傷送進醫院，住院期間施工方負責人不聞不問。後來負傷的村民因無錢繼續治療，向施工方求助，施工老闆態度強硬，說該村民又不是他的員工，他沒有任何責任。我們村委會出面給負傷村民維權，據理力爭，終於迫使施工方老闆賠付人民幣120xx元。
此外，在政策落實方面，我村積極落實國策，三年來計畫生育任務100%完成、新型農村合作醫療參合率達98%、新型農村養老保險100%完成任務。
在反腐倡廉方面，我們村委會本著公務、財務公開的原則，在每月的全村大會上公開本月經濟收支明細及政務情況，為防止村幹部濫用x權，審核蓋章的數目和具體情況都要在會上公開。我們本著良心為村裡的發展貢獻力量，我們坦然接受民眾監督。
經歷了為期三年作為村幹部的忙碌生活，我自問:你有沒有盡心盡力、有沒有心繫村民?答案是肯定的，然而我也深知，雖然三年來我堅守職責，兢兢業業，但不可避免地還存在許多不足。例如我村的領導班子還缺乏綱領性制度的約束，幹部思想深化不足，以至於幹部紀律略顯散漫，組長不能充分發揮主觀能動性，落實工作不到位，開會缺席時有發生。我作為村主任，理應及時實行應對措施，把大家擰成一股繩:心往一處想、力往一處使，以期在處理村務過程中收到事倍功半之效。但因為本人能力所限，常忙得焦頭爛額，故而這方面工作屢次被擱置。另外，本人學歷較低，文化素養的不足導致我對黨的章程和理念認識還不夠深入，我將在今後加強學習，努力提升自身修養，以成為一名優秀的共產黨員及幹部為目標而不懈奮鬥!
展望未來三年，若有幸繼續站在村領導班子的崗位上為黨、為民效力，我有如下規劃:
1、繼續加大力度鼓動村民興辦養殖業，並建設塑膠大棚，發展綠色農副產品。
2、動員全村學習苗圃場植物栽培技術，為以後發展苗圃經濟打下基礎，在美化本村自然環境同時謀取致富之道。
3、預計將在本村發展中藥材基地500畝。
4、繼續加大力度引進外資，讓更多商家企業到我村落腳，以拉動經濟快速增長。
5、儘快在本村普及硬化公路。
6、加強自身修養，努力學習黨的章程和理念，堅持黨性原則，堅決貫徹落實科學發展觀，嚴格要求自己，不斷反思、不斷進步，帶領我村儘快走上致富之路。
2025年綜治述職報告 篇14
福臨鋪社區治安綜合治理工作在鎮綜治辦的正確領導下，堅持學習科學發展觀，堅持“預防為主、打防結合”的方針，結合社區實際情況，制定了20xx年綜合治理工作計畫，完善了各項組織機構和各項規章制度，責任分工明確，做到了工作有計畫、有落實、完成了上級安排的各項工作任務，並開展了以爭創“和諧社區”，“平安社區”為載體的活動，為社區營造了一個穩定、祥和、優美的生活環境。現將20xx年綜治工作述職報告如下：
一、組織健全，完善工作責任制
一年以來，社區兩委班子始終把社會治安綜合治理工作作為本社區中心工作的重中之重，堅持綜治工作常抓不懈。年初，及時成立了社區綜合治理委員會、社區人民調解委員會、社區普法工作領導小組、反邪教創建工作領導小組，幫教安置領導小組，由社區書記為第一責任人，治調主任任副組長，具體負責綜治有關事務，社區兩委成員、各居民小組組長納入了領導小組成員。形成了社區書記親自抓，治調主任具體抓，成員全力抓的良好局面。與各居民小組組長簽訂了《社會治安綜合治理目標管理責任書》13份、《安全生產責任書》13份，並多次召開綜治例會，對各階段綜治工作及時傳達貫徹，使上級部署的各項工作任務能夠迅速傳達到基層，貫徹到基層，及時解決綜治工作中的實際問題，保證綜治工作的有序開展。
二、精心調解，解決矛盾糾紛
三、齊抓共管，創建和諧平安社區
福臨鋪社區認真落實“穩定壓倒一切”的方針，加強社區治安防範措施的落實，增強在維護社會治安中的作用，積極推動社區治安綜合治理工作。通過一系列防範措施，轄區治安形勢良好。 進一步加大了創建平安和諧社區活動的宣傳力度，提高全民參與意識，動員全社區居民積極參與到創建和諧平安社區志願者的活動中。社區動員轄區內居民民眾、黨員、組長婦女組長進行宣傳教育，在主要街道、居民住宅區、各組公示欄張貼標語，使我們的創建平安社區、和諧社區的活動宣傳達到了預期的效果。同時完善組織網路和規章制度，積極開展群防群治工作。社區群防群治工作組織健全，今年全年，我社區共出動義務巡邏隊2餘次，成立了義務巡邏隊、信息隊，隊伍成員都無私奉獻，不講價錢，任勞任怨。並且進行天網工程建設，在集鎮主要路段安裝攝像頭二十餘個，保證了社區安全穩定，社區居民民眾安全感顯著提高，社會秩序良好，人民安居樂業。
四、對流動人口、房屋租賃實行規範化管理
加強流動人口房屋租賃規範化管理，嚴抓人口管理工作。社區定期或不定期的對轄區外來暫住人口進行調查登記，目前，我轄區登記在冊的流動人口115人，流動人口登記率達到1%。同時對社區租賃戶加強法制宣傳教育，以誰出租誰受益誰負責的原則，管理好社區的暫住人口與外來人口，並依法保護外來務工人員的合法權益。
五、深入開展禁毒與反邪教警示教育，強化居民防範意識
福臨鋪社區社區結合禁毒工作安排開展無毒社區活動，使我社區無新增吸毒人員，對吸毒人員進行幫教，無製販毒行為，得到了上級工作的肯定。社區還對重要日子對重點人我們進行監管，責任落實到人，確保轄區內的重點人在監管的範圍之內，定期開展法律宣傳工作，使居民懂得了學法、知法、守法、用法的重要性，提高了居民依法辦事的法律意識，營造了轄區濃厚的法制輿論氛圍。社區內有刑滿釋放人員2人，社區對其進行登記和掌控，開展經常性的幫教工作，還成立了幫教小組。
六、安全為主，防患未然
一年來，在全社區範圍內開展了的安全生產宣傳活動，定期不定期的對超市、飯店、公共聚集場所進行安全大檢查，特別是在元旦、春節、正月十五、“五一”、“十一”等特殊期間前後開展安全生產大檢查，檢查側重於查找安全隱患，並加大其整改力度，從而把安全隱患消滅在萌芽狀態，全年社區進行安全檢查1次。
通過一年的綜合治理工作開展，工作中取得了一些成績，但還有許多不足，在以後的工作中我們將在街道綜治辦的領導下，結合我們社區的實際，扎紮實實的開展好各項穩定工作，改正存在不足之處，努力為居民營造一個安定、繁榮、祥和的生活環境。
今後，我們將重點抓好以下幾項工作：
一是加強基礎工作，著力解決社會治安工作中的重點難點問題。一要全面加強基礎工作。要全力配合鎮綜治辦完善綜治工作檯賬的健全、規範工作，各種資料齊全。二要全面加強幫教工作。按照有關會議、檔案精神，要重點以青少年民眾教育管理與服務為突破口，加大對未成年子女、閒散未成年人、邊緣學生群體和違法青少年的幫教服務，使預防青少年犯罪工作取得新成效。三要認真落實關於排查整治農村治安混亂地區、推進農村平安建設的總體部署，對本社區和企業內部及周邊地區進一步加大重點整治力度，確保工作取得成效。
二是進一步建立和完善社會治安防控體系，加強治安防範工作。面對新形勢下的社會治安狀況，我社區將繼續保持清醒的頭腦，立足本社區的實情，從加強社會治安防範工作入手，逐步建立和完善治安防控體系。一是完善義務巡防隊、各種治安信息員力量，並以治保會、調委會等民眾組織為依託，形成社會治安防範網路。二是通過完善流動人口管理制度，加強對流動人口和出租私房的有效管理。
三是深入調查過細工作，化解各種社會矛盾。深入排查社會熱點難點問題，化解民間矛盾糾紛，是維護社會穩定的一項重要基礎性工作，社區治保、調解組織經常性，深入到民眾中認真排查，及時發現突出的熱點、難點問題和民間矛盾糾紛，提前介入調處解決，把矛盾糾紛化解在基層，解決在萌芽狀態，真正做到小事不出社區，維護社會穩定。
四是加強綜治和法制知識宣傳，提高民眾法律意識。我們將繼續加大對社會治安、法制、反邪教的學習宣傳力度，結合“六五”普法的要求，組織和利用法制宣傳欄、廣播、微博等手段，通過分發宣傳材料進行學習、培訓。大力宣傳《中華人民共和國村民委員會組織法》、《勞動法》、《消防法》《計畫生育法》《婚姻法》等各種法制宣傳。讓民眾受到的法制教育，取得了較好的宣傳效果。
我社區將針對前進道路上出現的社會治安新形式、新問題，積極探索社會治安綜合治理工作新的管理模式，為實現社會治安綜合治理的根本好轉，努力奮鬥，不斷開創社會治安綜合治理工作的新局面。
2025年綜治述職報告 篇15
縣綜治委：
今年以來，我們認真貫徹“三個代表”的重要思想和xx屆四中全會精神，進一步落實盛市、縣法制工作會議精神和社會治安治理責任制，切實增強治安防範意識，嚴格落實綜合治理各項措施，有效地預防了各類案事件的發生，確保了國土系統幹部職工財產及人身安全，促進了治安大局的穩定，有效地保證了我局各項工作任務的完成。
一、健全組織、制度，狠抓措施落實，確保全局安全無事故、無案件。
一是設立安全組織。我們成立了以局長為組長、副局長為副組長，各股、所長為成員的“安全工作領導小組”，各負其責，確保各自所分管的股(室)、鄉所不出問題。二是加固安全設施。為了保證安全，我局每個辦公室都購置了檔案櫃;辦公室兩個樓層大門均安裝了防盜門。搬入北城區新辦公大樓後，由於續建工作仍在進行，我局基建辦公室人員每天24小時堅守在工作崗位，施工隊也安排了值班人員，保障了辦公大樓財物安全。三是建立節假日值班制度。在元旦、春節、五·一、十·一、和上級帶有政治性重要會議期間，每天均安排一名局長、股長和一名同志值班，不僅保證了有情況能及時上請下達和處理，而且也確保了局辦公場所的安全。同時，嚴格實行了值班登記和交接班制度。尤其對重要部位，如財務室、微機室，交接時交接人員要親自過目，現場交接，以免一旦出現問題，責任不清。由於各項制度落實到位、措施得力，今年我局機關自身和19個土地所，無出現任何事故，無惡性案件，無刑事案件，無職工犯罪。
二、堅持“誰主管，誰負責”的原則，始終把社會治安綜合治理工作擺上議事日程。
國土局作為縣綜合治理成員單位，我們始終把“管好自己的人，看好自己的門，辦好自己的事”這三句話牢記在心。始終堅持“誰主管，誰負責”的原則，嚴格按照局領導班子的分工，哪一片出現問題追究哪個主管領導的責任，層層落實，責任到股、所及個人。每次局長辦公會，每月28日股、所長例會，以及每次全體職工大會，都要將社會治安問題作為一項重要內容，，教育大家從外單位發生案事件的事實中吸取教訓，不斷提醒和要求大家提高治安防範意識。並根據單位存在的問題，提出具體要求，使大家“警鐘長鳴”，尤其在結合本職工作方面，對股以上領導人員反覆要求，不厭其煩，要求大家嚴格依法行政，照章辦事，切忌因失職引發案件、事件的發生。
三、堅持“預防為主”的原則，確保系統內不發生影響社會穩定的事件。
今年，我們繼續抓好“三個代表”思想教育，認真學習xx屆四中全會精神，端正大家為人民服務的態度，以全市國土系統開展的作風紀律整頓活動為契機，以改進作風、提高效率、廉潔自律、勤政為民、增強國土資源隊伍的凝聚力、戰鬥力為著力點，要求全系統幹部職工從思想、作風、紀律、效率、團結、廉潔六個方面，對自身存在的問題認真進行整改，從而提高了廣大幹部職工的政治覺悟、法律觀念和思想道德水平，保證了全體同志在思想上、政治上與黨中央保持高度一致，有效地預防了非法集會、遊行、罷工、聚眾鬧事和超級上訪等影響穩定事件的發生。
四、嚴格依法行政制度落實，切實規範行政行為。
為進一步提高我局人員素質，切實做到按章辦事、依法行政，今年我們針對土地管理工作中的實際問題，制定了《關於依法行政工作的有關規定》，建立了案件責任制度、重大案件的匯報和集體會審制度、督查和檢查制度、錯案及違紀追究制度等八項制度，對土地證件辦理程式、土地違法案件查處、土地信訪案件處理等方面都做出了嚴格的規定，對工作人員辦事不負責、不認真，或玩忽職守、越權辦案等行為以及違反錯案追究制度中的十五項規定的，給予批評教育、責令改正、經濟制裁、調離崗位、降職、責令待崗處理，情況較重的給予黨紀和政紀處分，嚴重的移交司法機關處理。今年以來，我局工作人員能夠嚴格按照依法行政工作的各項要求規範自身行為，沒有隨意執法、粗暴執法、以言代法、以罰代法等現象。
五、切實抓好土地信訪工作，為全縣社會穩定發揮職能作用。
一是實行局領導包案包鄉制度。今年，我們實行了局領導班子包鄉制度，對分包鄉(鎮)出現的涉及土地方面的問題，由分包領導具體負責;對重大信訪案件實行局領導、信訪工作人員包案制度，責任到人，確保每個信訪案件都能得到及時有效的處理。
二是建立信訪工作責任追究制和信訪穩定責任制，按照“誰主管、誰負責”的原則，各土地所對轄區內關於土地信訪問題引發的上訪事件負責，屬於誰轄區的問題，追究誰的責任。對於發生不同程度越級上訪的轄區土地所負責人，分別給予“警告性談話”、“通報批評”、“黃牌警告”及經濟處罰。
三是建立土地信訪定期排查制度。為了防止因土地糾紛引起的上訪事件的發生，我們在每月28日的股、所長例會日、上級召開重要會議之前，都要認真排查各鄉(鎮)因土地問題有可能發生上訪的人員，對他們做到心中有數，主動上門做工作。給他們講法律、講道德規範，引導他們依法解決問題，以達到化解矛盾，防止雙方矛盾激化的目的。
四是抓好信訪案件的落實。我們始終堅持“全心全意為人民服務”的宗旨，要求每個辦案人員都要以高度的工作熱情和責任心，認真對待每一位來訪民眾，辦好每一個案件，使信訪問題解決在基層，化解在萌芽狀態。今年以來，我們共接待來訪民眾166起257人次，其中立案11起，處理5起，調解2起，4起正在辦理之中。辦結縣糾風辦批轉案件4起，縣政府批轉案件1起;辦理縣信訪局批轉案件43起，辦理市國土局法規科批轉赴市上訪案件3起，赴省上訪案件7起，赴京上訪1起，均按要求上報結果。其中在辦理赴京上訪案件過程中，盛市信訪工作組、縣信訪局及我局信訪工作人員經過現場實地查看，對案件處理提出了具體意見，並多次找當事人談心，耐心傾聽當事人的意見，講解有關法律政策。通過耐心的說服教育，使這三起赴京、盛市上訪案件都得到了圓滿解決，當事人比較滿意。同時妥善的處理結果也得到了上級領導的充分肯定。至目前，無發生因土地糾紛調解不力引起的民轉刑案件和因此引起的非正常死亡人員，為全縣社會穩定發揮了職能作用。
今後，我將繼續認真履行自己的職責，努力抓好本系統的社會治安綜合治理工作，力爭在全縣的綜治工作中做出更大的貢獻。
2025年綜治述職報告 篇16
200年，為認真貫徹黨的xx大和xx屆三中全會精神，進一步落實省、市、縣法制工作會議精神和社會治安治理責任制，在全局綜治工作的安排部署中，作為履行綜治工作的第一責任人，始終堅持增強治安防範意識，嚴格落實綜合治理各項措施，有效地預防了各類案事件的發生，確保了國土系統幹部職工財產及人身安全，促進了治安大局的穩定，有效地保證了我局各項工作任務的完成。
一、健全組織、制度，狠抓措施落實，確保全局安全無事故、無案件。一是設立安全組織。成立了以為組長、分管領導為副組長，各股、所長為成員的“社會治安綜合治理工作領導小組”，各負其責，確保各自所分管的股(室)、中心所不出問題。二是加固安全設施。為了保證安全，我局每個辦公室都購置了檔案櫃，且聘請了門衛，對單位宿舍實行聯戶聯防，經常開展安全防範檢查;三是建立節假日值班制度。在元旦、春節、五·一、十·一、和上級帶有政治性重要會議等特殊防護期間，每天均安排一名班子成員、股長和一名機關幹部值班，不僅保證了有情況能及時上請下達和處理，而且也確保了局辦公場所的安全。同時，嚴格實行了值班登記和交接班制度。由於各項制度落實到位、措施得力，至目前為止，我局機關自身和個所，無出現任何事故，無惡性案件、無刑事案件發生。
二、堅持“誰主管，誰負責”的原則，始終把社會治安綜合治理工作擺上議事日程。我們始終把“管好自己的人，看好自己的門，辦好自己的事”這三句話牢記在心。始終堅持“誰主管，誰負責”的原則，嚴格按照局領導班子的分工，層層落實，責任到股、所及個人。每次局長辦公會，每月股、所長例會，以及每次全體職工大會，都要將社會治安問題作為一項重要內容，不斷提醒和要求大家提高治安防範意識。促使大家“警鐘長鳴”，尤其對中層以上負責人反覆要求，不厭其煩，要求大家嚴格依法行政，照章辦事，切忌因失職引發案件、事件的發生。
三、堅持“預防為主”的原則，確保系統內不發生影響社會穩定的事件。全年，我們繼續抓好“”思想教育，認真學習xx屆五中全會精神，端正大家為人民服務的態度，以改進作風、提高效率、廉潔自律、勤政為民、增強國土資源隊伍的凝聚力、戰鬥力為著力點，要求全系統幹部職工從思想、作風、紀律、效率、團結、廉潔六個方面，對自身存在的問題認真進行整改，從而提高了廣大幹部職工的政治覺悟、法律觀念和思想道德水平，保證了全體同志在思想上、政治上與黨中央保持高度一致。此外，局黨委關心愛護本單位困難幹部職工，及時為幹部職工排憂解難，切實做好社會保障工作。
四、嚴格依法行政制度落實，切實規範行政行為。借“五五”普法之契機，進一步提高我局人員素質，切實做到按章辦事、依法行政，今年我們針對國土資源管理工作中的實際問題，建立了案件責任、重大案件的匯報和集體會審、督查和檢查、錯案及違紀追究等八項制度，對證件辦理程式、違法案件查處、信訪案件處理等方面都做出了嚴格的規定。一年來，我局工作人員能夠嚴格按照依法行政工作的各項要求規範自身行為，沒有隨意執法、粗暴執法、以言代法、以罰代法等現象。
五、切實抓好信訪工作，加強矛盾糾紛排查化解工作，為全縣社會穩定發揮職能作用。一是安排專門的信訪人員，確保每個信訪案件都能得到及時有效的處理。二是建立信訪工作責任追究制和信訪穩定責任制，按照“誰主管、誰負責”的原則，各中心所對轄區內關於信訪問題引發的上訪事件負責，屬於誰轄區的問題，追究誰的責任。三是抓好信訪案件的落實。我們始終堅持“全心全意為人民服務”的宗旨，要求每個辦案人員都要以高度的工作熱情和責任心，認真對待每一位來訪民眾，辦好每一個案件，使信訪問題解決在基層，化解在萌芽狀態。200年，先後接待上訪餘人次，接到上訪信件和督辦件件，辦理答覆件。無發生因國土資源糾紛調解不力引起的民轉刑案件和因此引起的非正常死亡人員，為全縣社會穩定發揮了職能作用。
六、針對存在的國土資源違法現象，全面清理整頓，加大執法監察力度。一是根據九部委檔案精神，全面開展整頓和規範礦產資源開發秩序“回頭看”行動。今年4月、10月共檢查礦山企業家，存在超深越界的礦山企業有家，對此，執法大隊迅速進入各礦山企業，對存在超深越界開採行為的礦山企業進行了詳細的調查，下達了相關文書，目前絕大部分礦山已履行處罰決定。二是切實加大對地區非法開採行為的整治力度。年初組織技術人員對地區性質較嚴重的個非法開採硐井進行了資源破壞性評估，並將其中涉嫌犯罪名非法開採當事人移送縣公安局立案偵察。5月，由縣政法委牽頭，在地區召開了公捕大會，對其中名非法開採者進行了公開逮捕。全年配合縣人民政府組織大型集中整治行動次，累計出動執法人員餘人次，機械台班多次，使用炸藥多公斤，對非法開採硐井進行毀滅性打擊。填封炸毀硐井個，摧毀鐵支架個，剪毀電線余米，拆除工棚余個，驅散民工餘人。三是加大動態巡查力度。地區動態巡查工作嚴格落實24小時值班制度，做到了非法開採露 頭就打，目前，地區的非法開採行為得到了基本遏制。年初，對各國土資源中心所下發了《縣國土資源動態巡查考核管理辦法》，要求各國土資源中心所做好國土資源動態巡查工作，發現違法案件及時予以制止，處理不了的及時移送至執法大隊。四是依法查處各類國土資源違法行為。全年立案查處國土資源違法行為起，涉及違法用地總面積公頃，其中耕地面積公頃，申請人民法院強制執行起，全年累計組織強制拆除行動次，拆除違法建築棟，下達限期騰地通知書份，申請強制騰地起。
在今後的工作中，我將繼續認真履行自己的職責，努力抓好本系統的社會治安綜合治理工作，切實搞好全縣礦山開採秩序整治工作,促進全縣礦山開採秩序明顯好轉，全力維護社會穩定，力爭在全縣的綜治工作中做出更大的貢獻。
2025年綜治述職報告 篇17
XX年度，在局主要領導的團結帶領下，在分管各科室積極配合下，本人分管的各項工作任務已順利完成。根據此次的述職述廉述學述法考核要求，現將近一年的工作學習及執行廉政紀律情況作如下匯報：
一、履行職責情況
一是認真履行職責，完成全年審計工作任務。在全面實施建設項目預決算審計的基礎上，將重大項目的審計列為重點，強化審計監督力度，促進加強投資管理，提高投資效益。累計完成審計總投資4.3億萬元，審計核減1.23億元。二是監督與服務並舉，服務全區發展。照“三主動、三服務”的工作要求，寓服務於監督之中，審計中發現問題及時向被審計單位提出審計意見和建議，幫助被審計單位整改糾正。三是加大宣傳力度，擴大審計影響。加大信息宣傳工作的督查考核力度，提高信息宣傳的積極性。在信息報送上，實行信息報送三級審核制度，統一紮口，嚴把信息質量關。全局在中央、省市媒體發表信息77篇，本人發表20篇，為審計工作營造了良好的輿論環境。
二、廉潔自律情況
嚴格遵守審計紀律，提高廉潔自律意識,從未發生在被審計單位有“拿、卡、要”的現象，拒絕接受禮金、有價證券和各類代幣券(卡)、宴請等。做為副局長，嚴格遵守財務紀律，從末在單位報銷應由私人承擔的招待費等各項費用，從未用公款出國(境)或國內旅遊；遵守公務用車的有關規定，未用公務車辦私事；未拖欠公款，未將公款借給親友，未在企業兼職。
三、學習情況
一是學習黨的xx屆全會精神，領會黨和政府各項路線方針政策，提高自己的理論水平，並認真撰寫了2萬字讀書筆記，撰寫理論文章2篇。二是認真學習專業知識，自學工程審計相關知識，參加審計系統計算機審計培訓，審計業務能力得到有效提升。
四、學法情況
先後學習《行政處罰法》、《行政許可法》、《行政複議法》、等有關內容，重點學習了《審計法》、《xx市建設項目審計監督辦法》等業務法律法規。通過學習，法律知識、法治理念有了進一步提高，依法決策、依法辦事能力得到進一步加強，在實踐中能自覺運用法律法規來規範和指導工作。
2025年綜治述職報告 篇18
20xx年，透過認真學習貫徹黨的xx大四中全會精神，進一步落實省、市、縣法制工作會議精神和社會治安治理職責制，在街道綜治辦的正確領導下，用心配合我社區綜治工作的安排部署。作為社區書記，我始終堅持增強治安防範意識，嚴格落實綜合治理各項措施，有效地預防了各類事件的發生，確保了幹部職工財產及人身安全，促進了我礦治安大局的穩定，有效地保證了各項工作任務的圓滿完成。
一、健全社區綜治工作組織機構，狠抓措施落實，確保全全無事故、無案件。
1、合理制定綜治計畫。成立了以書記為組長，主任為副組長，其它社區幹部為成員的“社會治安綜合治理工作領導小組”，各負其責，確保各自所分管不出問題。
2、建立值班制度。在元旦、春節、五〃一、十〃一等期間，每一天均安排一名社區幹部值班，不僅僅保證了有狀況能及時上請下達和處理，而且也確保了辦公場所的安全。
二、突出綜治工作治理重點，狠抓落實，抓成效。
今年以來，綜治工作尤為重要。三網建設第一年，始終把“管好自己的人，看好自己的門，辦好自己的事”這三句話牢記在心。始終堅持“誰主管，誰負責”的原則，嚴格按照分工，層層落實，職責。促使大家“警鐘長鳴”。
三、堅持“預防為主”的原則，確保轄區內不發生影響社會穩定的事件。全年，我們繼續抓好“三個代表”思想教育，認真學習xx大會議精神，端正大家為人民服務的態度，以改善作風、提高效率、廉潔自律、勤政為民、增強隊伍的凝聚力、戰鬥力為著力點，要求幹部職工從思想、作風、紀律、效率、團結、廉潔六個方面，對自身存在的問題認真進行整改，從而提高了幹部的政治覺悟、法律觀念和思想道德水平，保證了全體同志在思想上、政治上與黨中央持續高度一致。
四、嚴格依法行政制度落實，切實規範行政行為。普法之契機，進一步提高人員素質，切實做到按章辦事、一年來，工作人員能夠嚴格按照依法行政工作的各項要求規範自身行為。
五、切實抓好信訪工作，加強矛盾糾紛排查化解工作，為全區社會穩定發揮職能作用。一是安排專門的信訪人員，確保每個信訪案件都能得到及時有效的處理。二是建立信訪工作職責追究制和信訪穩定職責制，按照“誰主管、誰負責”的原則。三是抓好信訪案件的落實。我們始終堅持“全心全意為人民服務”的宗旨，要求每個社區幹嗎都要以高度的工作熱情和職責心，認真對待每一位來訪民眾，辦好每一個案件，使信訪問題解決在基層。
在今後的工作中，我將繼續認真履行自己的職責，努力抓好本轄區的社會治安綜合治理工作，全力維護社會穩定，力爭在全區的綜治工作中做出更大的貢獻。
2025年綜治述職報告 篇19
尊敬的領導：
今年上級高度重視治安綜治工作，班子成員牢固樹立“發展是硬道理，是第一要務，穩定是硬任務，是第一責任”的觀念，抓住落實綜治責任制這個龍頭，逐步建立健全綜治工作制約和激勵機制。即把治安綜治工作納入領導幹部特別是村主幹任期目標責任制及政績考核的重要項目，簽訂了治安綜治責任狀。採取“聽、查、看、議”等方式嚴格檢查，把治安綜治工作檢查結果與經濟建設工作一起，真正落實“一票否決”權。
一、堅持三項制度，形成常抓不懈的工機制
一是堅持領導幹部掛片包村負責治安綜治工作制度。全鄉治安綜治工作一把手負總責，鄉領導班子聯繫24個村，綜治成員單位各負其責，形成了鄉、村都有人負責社會治安工作的責任體系，有效促進了治安綜治工作責任的落實，實現了基層治安綜治工作有人抓、有人管。
二是堅持穩定分析會和治安情況通報制度。每月召開一次全鄉性的穩定分析會，研究分析全鄉治安綜治形勢，部署治安綜治工作，解決影響重、難點問題，起到了好的效果。
三是堅持責任追究制度。嚴格實行分級管理，按照“誰主管、誰負責”原則，對因管理不善、制度不嚴、防範不實、工作不力致使本村、本單位發生重大問題的，堅決按照有關規定追究一把手和直接責任人的責任；造成嚴重後果的，堅決實行一票否決。
二、構建網路，增強群防群治能力
一是構建法制宣傳網路。首先，組建了支由鄉包村人員、村兩委幹部組成的法制宣傳隊伍。他們在負責收集、匯總、報送治安信息的同時，結合各階段治安綜治工作重點，開展法制、綜治宣傳教育。
二是構建矛盾糾紛排查調處網路。建立健全了鄉、村兩級矛盾糾紛排查網路。鄉包村領導幹部和村“兩委”都是村級矛盾糾紛的排查調處員，一般性矛盾糾紛由包村人員協同村里調處，調處結果上報；無法解決的矛盾交鄉調委會調處；重大矛盾糾紛實行掛牌督辦，專門成立工作組解決。其次是實行鄉領導值班接待來訪制度。每天都安排鄉領導值班，現場接待民眾來訪，解答民眾疑問，化解矛盾。今年全鄉共接待民眾來訪起、xx人，成功調處矛盾、糾紛起，提供諮詢法律援助x起。
三是構建治安防範網路。全鄉成立治安巡邏隊伍支、x人，堅持每日巡邏和重大節假日24小時巡邏。一年來，協助派出所偵破刑事案件x起，調解糾紛起，起到較好的防範作用。
三、高度重視四項工作，提高綜治工作整體水平
一是著力解決治安管理的突出問題。堅持“嚴打”方針不動搖，保持嚴打高壓態勢。今年重點開展了刑事在逃案犯的追逃、整治農村賭博、校園周邊治安環境治理、取得了較好效果。二是紮實推進建設“平安板木”工作。三是切實加強機構隊伍建設。鄉、村兩級全部成立綜治委、調解委，鄉設有綜治辦。鄉綜治委主任由擔任，綜治辦主任由分管領導兼任。村綜治、調解委分別由一名支部副書記或副主任擔任，機構健全，鄉村兩級綜治人員隊伍共x名。
為提高綜治隊伍的整體素質，鄉綜治中心採取以會代訓、專題講座、舉辦短期培訓等多種形式，對村級治保、調解主任等相關人員進行了教育培訓，進一步提高了綜治幹部的政治業務素質，增強了事業心和“為官一任，保一方平安”的責任意識。在落實經費保障上，每年都把綜治經費列入財政預算，鄉財政全部負擔。
總之，在今年綜治工作中，我們雖然取得了一定的成績，但在工作中也存在著不少問題，在今後的工作中，針對查找出的問題，我們將高標準，嚴要求，以更加飽滿的熱情和實際行動，進一步接受新思想、新思維、新思路，不斷提升自己的信念、理念、觀念。我將立足實際，立足崗位，立足自身，有針對性地找準起點，找準起跑線，明確方向，理順思路，完善舉措，以激流勇進和更上一層樓的精神，努力開創工作新局面，為全鄉各項社會事業的發展做出自己的貢獻！
此致
敬禮！
2025年綜治述職報告 篇20
今年以來，我時刻緊繃政法綜治維穩工作這根弦，牢固樹立"穩定壓倒一切"的思想，認真履行"一崗雙責"責任制，堅持以xx大精神為指導，以科學發展觀為統領，認真落實中央、省、市、縣關於加強社會管理綜合治理的方針、政策，正確處理改革、發展、穩定的關係。在縣委、縣政府的正確領導和縣政法部門的精心指導下，以維護社會穩定為目標，以人民滿意為標準，以落實領導責任為主線，紮實推進"平安鄉鎮"和"和諧蘆洲"建設步伐。通過全鄉上下的共同努力，取得了較為明顯的成效，現將主要政法綜治工作匯報如下：
一、強化領導責任，健全機構機制
始終把"平安鄉鎮"和"和諧蘆洲"創建放在全面構建和諧社會的工作大局中，將政法綜治工作納入我鄉社會經濟發展的總體規劃和年度計畫，創建平安工作親自抓，健全組織專門抓，落實責任共同抓，確保了各項維穩和創建工作的順利開展。一是建立健全了綜治維穩工作領導小組。同時，層層建立責任制，充實綜治辦人員，協調派出所、司法所、
調委會等部門人員開展工作，促進綜治工作規範化，形成各司其職、齊抓共管的格局。二是與轄區內各機關、企事業單位、各村"兩委"簽訂了綜治維穩平安創建目標責任書、防範和處理邪教工作目標責任書等，嚴格按"屬地管理"和"責任管理"原則，落實責任追究制度。三是指導及要求司法所、派出所等相關部門充分利用安全宣傳月、法制宣傳月、國際禁毒日等活動，以掛橫幅、貼標語、發放宣傳材料等形式做好政法綜治維穩工作。
二、提高加強綜治工作的思想認識
身為鄉黨委書記，我深刻認識到做好社會治安綜合治理工作的重要意義。一個安定祥和的社會環境是順利開展各項工作的前提保障，為此，我認真學習了有關綜治方面的檔案和資料，密切關注全鄉的社會穩定問題，結合實踐不斷提高自身的業務素質和業務技能。同時，要求全體幹部增強對綜治維穩工作重要性的認識，強化學習，認真做好社會治安綜合治理的各項工作。鄉黨委十分重視此項工作，在綜治辦人員不足的情況下，抽調相應人員全面參與綜治辦日常工作，從而保證綜治工作有人管、有人乾。
三、完善和健全各類組織機制，深入開展綜治工作
將穩定工作列入重要的議事日程，不斷深入到各村委會，實地了解當地社會治安綜合治理工作的開展情況，及時掌握第一手資料，解決存在的問題，對於一些組織不完善或軟弱渙散、不起作用的綜治組織及時進行調整、完善；同時，充分調動廣大黨員、團員、婦女、民兵的作用，組織他們積極參與綜治工作，繼而帶動更多民眾自覺維護治安，形成嚴密有力的綜治網路，並真正發揮作用。
四、不斷強化宗旨意識，認真做好維穩工作
20xx年，鄉黨委把矛盾糾紛排查列入重要議事日程，成立相應的專職領導小組，召開會議，進一步落實責任，明確目標，認真協調處理好各重大項目落地建設的矛盾糾紛排查，尤其是工業園擴園、和諧園林建設中出現的矛盾糾紛。
建立健全鄉、村、組三級幹部系統認真做好信訪工作，逐級落實解決人民最關心、最直接、最現實的問題。一是積極推行政務、黨務、村務公開，增強工作透明度，讓權力在陽光下運行；二是結合普法工作，加大對國家有關法律、法規和政策的宣傳教育，讓民眾知法、懂法、守法、用法，為社會治安綜合治理工作奠定基礎；三是不斷建全和完善首問責任制和回訪制度，對民眾上訪的問題進行回訪跟蹤辦理，讓民眾相信幹部，讓幹部貼近民眾；四是建立健全信訪通道，了解信訪動態，及時準確的掌握情況，掌握熱點、難點問題，及時妥善處理，力爭問題早發現、工作早介入、矛盾早化解。
今年，我鄉綜治工作雖然取得了較好的成績，但距上級的要求還存在一定的差距。在今後的工作中，我鄉會在縣委、縣政府的堅強領導下，繼續堅持"打、防、教、管、建、改"六字方針並舉，積極工作，努力開拓，大膽管理，為我縣的改革開放和經濟建設做出新的更大的貢獻。
2025年綜治述職報告 篇21
各位領導、父老鄉親們:
大家好!我任羊望村村主任以來，認真學習黨和國家的方針政策和法律、法規，嚴格要求自己，創新思路求發展、攻堅克難促發展，自覺接受民眾的監督，時刻不忘黨和人民民眾賦予的權利和義務，在班子成員的配合下，在全村人民的共同支持下，工作取得了一定成效。下面，我就自己任村主任以來的工作、學習和思想情況向各位領導和父老們作如下匯報:
一、加強學習、把握政策，不斷提高自身素質
作為一名村主任，我深感責任大、壓力大。為此，我始終堅持把學習作為提高素質，完善自我的首要任務。在學習方法上，堅持學以致用，把集中學習和個人自學相結合，努力做到工作學習兩不誤。1、加強黨的方針政策和政治理論的學習，不斷提高理論功底和政策水平。理論素質是村主任思想政治素質的靈魂，為此，我認真學習毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想，深入學習和落實科學發展觀，進一步堅定理想信念，公平、公正、公開為民辦事。2、加強法律法規的學習，任職以來，堅持把自己履行職責和相關的法律法規知識作為學習重點，並在工作中自覺堅持依法辦事。3、在工作中尋找自己的不足，學習身邊有工作經驗同志的辦事能力，學習他們嚴謹的工作態度，果斷處理問題能力，較好的工作和領導方法。有效提高了工作效率和駕馭全村的能力。
二、認真履行村主任職責，努力為民眾辦好事辦實事
1、發動民眾完成排到陸坡杉樹造林面積110畝。計畫實施全村1500畝低產低效林改造工程，鞏固退耕還林成果，促進生態建設與開發良性循環，增強可持續發展能力；
2、全村全面啟動了以整治“髒、亂、差”為重點的集中清理行動，村容村貌有了明顯改善；
3、實施土地流轉承包辦法，動員科技帶頭人創建羊望村紅陽獼猴桃示範基地，完成種植面積80畝；
4、完成創建高產水稻示範基地317畝，並配合鄉農業技術推廣服務站組織農戶做好群防群治工作；
5、完成種植優質硒米236、5畝，其中:502品種176畝，紅優60、5畝。預計明後兩年創建高示範基地600畝，鋅硒米基地300畝，大棚蔬菜100畝，果樹種植200畝，發展規模50頭以上養殖戶10戶，加快農業產業化進程，促進農業增效、農民增收；
6、完成排難坡提灌站基礎設施配套工程建設，解決旱田水稻養魚灌溉面積225畝。烏朗山水庫除險加固近期動工，爭取排累山塘水庫、翁琢山塘水庫、乾望救鷗山塘水庫、乾翁里水庫、排累灌溉渠道、排難坡灌溉渠道、烏朗山河至烏汗河段的河道清理等水利工程項目建設，紮實抓好農業水利基礎設施建設，全面改善灌溉條件，促進農業健康科學和諧發展；
7、完成通組道路硬化總長度1156米，寬3、5米:其中岩寨自然寨完成400米，黨期自然寨完成260米，大豆自然寨完成279米，上羊望自然寨完成217米，完成全村幾個自然寨步道硬化1956米，平均寬1、7米。完成黨期自然寨籃球場地硬化一個，配套籃球架一對。大豆自然寨排污溝和岩寨自然寨人行橋項目已立項，正抓緊修建；
8、岩寨至白岩腳機耕道硬化總長2482米，寬4、5米已竣工投入使用，上羊望至白岩腳機耕道長320米，寬3、5米路面硬化已竣工投入使用；
9、認真做好危房改造工作，完成全村危改115戶，其中:五保戶三級1戶，低保戶一級3戶，二級9戶，三級10戶；困難戶一級8戶，二級15戶，三級45戶；一般戶一級3戶，二級8戶，三級13戶；
10、解決低保困難戶共14戶，完成救助糧發放3210斤；
11、做好鄉政x下達的農村合作醫療的參保任務，參合率達到95%以上，完成全村60歲以上社會養老保險270人，切實解決了村民的後顧之憂；
12、認真貫徹落實好計畫生育這項基本國策，嚴格控制人口增長，全村法定生育人數5人，自然死亡人數6人。年人均自然增長率控制在2‰以內；
13、做好矛盾糾紛的協調與處理，排查隱患，把問題消滅在萌芽狀態，做到小事不出組、大事不出村；
14、做好村務、財務兩公開，接受人民民眾的監督。
三、廉潔從政，嚴格要求自己
作為一名村主任，我認為自身的一言一行都關係到黨在人民民眾中的形象。為此，在日常工作中我始終堅持嚴格要求自己，不該說的話不說、不該做的事不做，帶頭落實黨風廉政建設責任制。鄉黨委、政x、村民對我的信任，選舉並任命我任村主任一職，這是對我工作的信任和支持，我也深感責任重大，壓力不輕。對一些敏感問題，特別是財務問題，小心謹慎，堅持按制度辦事，堅持公開、公正、公平做事，接受民眾的監督，不辜負黨組織的培育和民眾的信任。
總之任職以來，我做了一定的工作，也取得了一些成績，但距黨和政x的要求還有不少的差距。在今後的工作中，我將按照黨和政x的要求努力工作，學習和運用鄧小平南巡講話的精神，把我村建設成為一個農業帶動產業的新型農村。
謝謝大家!
2025年綜治述職報告 篇22
一、林業生產成效顯著，完成了各項造林任務
去冬今春，我縣以“一點兩線”工程(“一點”：千畝林果基地，“兩線”：許平南、漯平洛高速)、高標準平原綠化和營造成片造林為重點，大力開展林業生產。完成成片造林1.5萬畝，為年度任務的125%;補植補造1.6萬畝，為年度任務的106%;新建和完善林網分別為10萬畝、15萬畝，為年度任務的100%;新建通道綠化56.5公里，為年度任務的100%;完善通道綠化133公里，為年度任務的100%;四旁植樹380萬株，為年度任務的108%;林業育苗3600畝，為年度任務的102%;完成生態村建設22個，為年度任務的100%。xx年年的林業生產呈現出四個特點：
1、“一點兩線”工程為我縣去冬今春的“壓軸戲”。“一點兩線”工程即：許平南高速出口引線、廟洪路兩側千畝林果基地和許平南高速、漯平洛高速兩側通道綠化。該工程是去冬今春最受市、縣領導關注的工程，也是戰線最長、造林面積最大、造林質量要求最高、造林難度最大的工程。工程涉及洪莊楊、遵化、鄧李、龔店、廉村、池、田莊、舊縣、保全九個鄉鎮，全長82公里。按照規劃，應造林6400畝，應栽植果樹5.5萬株，應栽植楊樹40萬株。為了把該工程建好，全線去冬11月份就開始了整地工作，到12月中旬整地完畢，接著，邊起苗、邊運輸、邊栽植，用一周時間完成了栽植任務。為了保證造林質量，縣政府從縣紀委、縣發改委、縣財政局、縣林業局等單位抽調得力人員，組成宣傳組、規劃組、供苗組、質量督查組，對工程實施全程督查。截止4月底全線驗收，樹苗平均成活率達96.4%。
2、創新機制，激發活力，山區成片造林異軍突起，平原林網建設出現新招。為了加快荒山造林步伐，近幾年，我縣強力實施林權制度改革，大力推進合作造林、股份製造林等帆有製造林，湧現出許多造林大戶，其中承包荒山造林千畝以上的大戶就有22家。今年，這樣的造林又有新的發展，常村鄉政府職員劉電用等6名職工承包了該鄉暖泉村1000畝的荒嶺，去冬以來，租用挖掘機整地，進行栽植楊樹。截止3月底，完成造林420畝，通過有效管理，目前成活率達80%以上;保全鎮下元村、楊令莊村和羅沖村積極引進外資造林，去冬今春，也堅持用挖掘機整地造林，截止3月底，營造楊樹豐產林750畝，目前成活率達100%，占全縣成片造林成活之首;辛店鄉王莊村將集體xx余畝荒山承包給了平頂山個體老闆李建欣，目前除承包款外，已投資30多萬元，修山路2公里，打機井1眼，建大型水池2座，植樹5萬餘棵，建起了精品千畝林果基地;龔店鄉黨委政府為從根本上解決農田林網年年栽樹不見樹的問題，派出鄉幹部深入農戶和田間地頭，為承包樹木戶和相鄰耕地的農戶簽訂樹木成材後比例分成的協定，有效的解決了種樹與遮蔭的矛盾，大大提高了樹木的成保率，去冬今春，全鄉整修道路22公里，植樹12萬株，營造小片林240畝，林木成活率均在90%以上，基本上達到生態鄉的建設標準，這在全縣是一個新的突破。
3、萬畝高產開發推進高標準平原林網建設。舊縣鄉為加快平原林網建設，解決造林資金緊缺和管護難問題，去冬今春引進了萬畝高產開發項目。該項目輻射7個行政村，面積1.2萬畝。他們堅持路、溝、渠、田、林、水統一規劃，綜合治理，整修道路52公里，植樹5.2萬株。目前開發區林象整齊，管理有序，成活率達99.2%，把全鄉林網建設大大提高了一步;田莊鄉去冬今春以來，掀起了以更新和完善農田林網為重點的林業生產，截止3月底，全鄉新修道路13公里，整修道路50公里，完善林網1.2萬畝，更新林網2.5萬畝，使全鄉保持了高標準平原綠化的水平。象上述行動好的還有任店、龔店、龍泉等鄉鎮。
4、優惠政策，加大對林業的投入。去冬今春，為了搞好“一點兩線”工程的建設，縣財政除無償供應鄉鎮苗木外，還加大了對沿途占用耕地實施補助的力度，使原來每畝每年補助100元、連補3年的標準提高到每畝每年補助400元、連補5年。僅此一項，縣財政每年就投資280餘萬元。在縣政府的帶動下，各鄉鎮都加大了對林業的投入力度，據不完全統計，xx年度各鄉鎮用於林業的投入達到700餘萬元。
二、“講正氣、樹新風”主題教育紮實認真
入春以來，按照縣委、縣政府的部署，我局認真開展了“講正氣、樹新風”主題教育活動。活動中，我們堅持活動同學習相結合，把學習貫徹始終;活動同當前工作相結合，做到了學習工作兩不誤、兩促進;活動同查找問題相結合，認真剖析了思想、作風、工作等方面存在的問題;活動同整改相結合，邊整邊改，使機關衛生、工作紀律、工作作風發生了明顯變化;活動同創建文明單位工作相結合。創建文明單位是時代的要求，社會的召喚，工作的需要，是一個單位精神面貌文明健康的象徵。今年以來，黨組利用各種會議和場合對職工不斷進行職業道德教育，教育職工要以局為家，愛崗敬業，為XX縣林業發展作出新的貢獻，並制定和完善各種規章制度，把職工的行為統一規範到創建文明單位之中。與此同時，開展了迎“五一”健身娛樂活動、迎“十一”法律法規知識競賽活動和“文明股室”創建活動，對活動中湧現出的先進股室和個人進行了表彰，有效陶冶了職工的情操，激發了工作熱情，強化了執法素質。現在的林業局團結實幹、人心順暢，呈現出一派生動活潑的良好局面。
2025年綜治述職報告 篇23
主任、各位副主任、秘書長、各位委員：
根據省法院黨組決定，我於20xx年被通海縣人大會任命為副院長。依照縣人大會通人辦發(20xx)5號檔案通知，結合自己的工作實際，現將任職以來的學習、思想工作等情況，述職報告如下，請予考察評議。
一、貫徹黨的基本路線，執行部門所負責執行的法律、法規方面的情況
今年，是世紀之交的一年，也是我國各項改革不斷深化的一年，作為一名共產黨員、人民法官，我認真學習了黨的xx屆四中、五中全會精神及江“三個代表”的重要思想，認真參加了“三講”回頭看活動，在思想上、行動上與黨中央保持高度一致。西部大開發戰略的實施，是黨中央高瞻遠矚，總攬全局，面向新世紀作出的重大戰略決策，它不僅賦予人民法院新的任務，也提供了難得的機遇，因為西部大開發和經濟社會的發展客觀上需要一個穩定的法制環境，人民法院肩負著保護人民、打擊犯罪、維護穩定、保證改革開放和現代化建設順利進行、推進依法治國方略的重大使命，這不僅是人民法院為國企改革和實施西部開發提供法律保障和法律服務的優勢所在，也是人民法院認真學習、努力實踐江“三個代表”重要思想在法院工作中的具體體現。作為一名人民法官，一定要依照《法官法》的要求，解放思想、積極轉變執法觀念，要牢固樹立嚴格依法辦案觀念、證據觀念、實體法程式法並重觀念及全心全意為人民服務、保護當事人合法權益觀念，要把確保案件質量，保護最廣大人民民眾合法權益，讓人民民眾滿意作為我們執法追求的最高目標。自己不僅是這樣理解，而且把這些思想貫穿在具體工作中，在分管執行工作中，儘可能與幹警進行思想交流，幫助他們樹立全心全意為人民服務思想，培養大局意識、服務意識、勤政廉政意識，在經常的交流接觸中，也使自己得到教育和提高，從而從根本上解決了“為誰執法、為誰服務、為誰掌權”的問題。
為貫徹落實《人民法院五年改革綱要》，根據通海法院實際，我們從審判工作管理、內設機構、人事制度等方面制定了一整套方案及措施，確立了“大立案、精審判、重監督、強執行”的思路，成立了立案庭、審判監督庭、撤銷了民庭、經濟庭、成立民一庭、民二庭，將派出法庭抽上來，對部分人員實行交流輪崗，通過這些改革措施，堅決貫徹執行了中央及最高法院的一系列方針政策，適應了形勢發展，提高了辦案效率，為明年工作奠定了良好的基礎。
二、崗位履職情況
根據院黨組分工，我分管執行和法警隊工作，執行工作是法律賦予人民法院的一項重要權力，事關全局，責任重大，是切實保護當事人合法權益的一項具體措施，近來年，“執行難”已成為困擾全國法院的一個熱點問題，20xx年7月7日，中共中央轉發了最高人民法院黨組關於解決人民法院“執行難”問題的報告，中央也將執行工作作為一件大事來抓。通海縣法院也同樣面臨“執行難”的問題，自己分管執行工作，是黨和人民對自己的信任，也是對自己的挑戰與鞭策，我始終本著鍛鍊自己、增長才幹、磨鍊意志的目標，虛心向領導及同志們學習，在力爭儘快熟悉情況的基礎上，在執行工作中做到：一是依靠黨委的領導、人大監督和政府及全社會的支持，加強對執行局的組織領導，統一思想和認識;二是結合縣情，根據今年清理整頓農村合作基金會的特殊情況，制定強有力的執行措施，加大執行力度，全年共依法拘留12人，拘傳11人;三是經常性執行和集中執行會戰緊密結合起來，突出執行重點和難點。在10月20日至11月30日的“執行會戰”期間，帶領一個執行組負責河西、興蒙片執行工作，在執行中堅持了文明執行和依法嚴格執行相結合，加強宣傳教育，對當事人做耐心細緻的說服工作，做到動之以情，曉之以理，秉公辦案，嚴肅公正執法，把執行的法律、政治和社會效果有機統一起來。例如在11月23日，帶領執行幹警到河西鎮清水河辦事處小泥酢村執行一贍養案件中，能克服困難，步行十多公里路到該村，通過做耐心細緻的思想工作，終於執行了該案，收到了較好的社會效果;四是採用送達傳票的方式，將被執行人傳喚到庭，節約了執行成本，又減弱了當事人的抗法心裡，緩和了幹群關係;五是實行被執行人財產申報制度，同時鼓勵申請人積極提供被執行人財產狀況線索，提高執行效率;六是積極推行聽證制度和執行回告制度，充分體現執行程式的公正和公平，增強了執行的透明度;七是實行以租抵債的方式，充分保護雙方當事人的合法權益;八是執行中既講究嚴肅執法又講究文明執法，樹立良好的執法形象;九是加強了執行情況的統計信息報送工作，全年報送有關執行工作專題簡報共15期。在全體執行幹警的努力及全院支持下，今年執行局共收案1628件，已執行1485件，執行率達91.2%，圓滿完成了縣委及中院下達的任務。
除抓好分管工作外，還參加“院長接待日”一次，對民眾來信來訪作了認真答覆和妥善解決。草擬了本院“審判委員會工作細則”，並積極做好本院與其它法院的協調工作，提出合理化建議。
三、勤政廉政，思想作風建設方面
近年來，黨內貪污腐化現象不斷出現，特別是部分法院幹警受賄等違法犯罪事件不斷曝光，這不僅損害黨的威信及利益，也嚴重影響了人民法院的形象，自己能以這些反面教材時刻警示自己，引以為戒，把理想和信念作為生命線來把握，按肖揚院長講的，要加強自身的職業道德，將“德化於自身、德化於本質、德化於社會”，即用高尚的道德規範指導個人生活，在八小時以外也要自省自警，保持高尚情操，樹立良好形象，用優良的道德規範自己的工作，要不畏強權，不徇私情，立身正直，要以自己良好的道德、高尚的品質，對整個社會產生積極影響，人民法官應該是社會的精英，成為法律的化身，正義的化身，要加強責任意識，公正意識，能夠做到“任憑風吹浪打，我自巋然不動”。一年來，自己繼續認真學習了中央、省委對廉潔自律的有關規定，嚴格按照最高法院規定的“八不準”，省法院制定的“六條辦案紀律”及玉溪中院的“關於廉政建設的二十九條規定”,認真開展自查自糾活動,未出現任何違法違紀現象。
四、存在的問題及今後改進措施
近半年來，自己在本職工作中做了一些力所能及的事，但離黨和人民的要求還有一定差距，主要表現在：政治理論及業務學習還不夠，綜合領導能力及水平有待提高。
具體改進措施：
1、加強政治理論及業務學習，認真領會“三個代表”的重要思想，形成良好的學習及思考習慣，進一步堅定理想信念，在貫徹執行黨的路線、方針、政策，黨性原則和思想作風，工作作風上下功夫，不斷進行自我檢查和自我批評，總結經驗教訓。
2、提高認識，理順工作思路，抓住西部大開發的歷史機遇，結合本院實際，開拓進取，開動腦筋，協助院長，將本院的各項改革進一步推向深入，使本院能以新的面貌迎接新世紀的到來。
3、堅持走民眾路線，虛心向大家學習，深入基層和實際，進一步加強同全院幹警及廣大人民民眾的聯繫，傾聽民眾意見和建議，了解民眾的疾苦和自己工作的不足，自覺進行反思改正，實實在在地為民眾解決實際問題，從而也達到鍛鍊自己，增長才幹的目的。
總之，本人在新的一年裡一定加強學習，積極努力工作，開拓進取，爭取為通海縣人民法院的審判工作及各項工作邁上一個新台階貢獻自己的微簿之力。
2025年綜治述職報告 篇24
今年我鄉社會治安綜合治理工作在縣委、縣政府的領導下，在縣綜治委及縣委辦等綜治成員單位的直接指導下，在部門的大力配合下，我們始終以實踐“三個代表”和樹立正確的科學發展觀，以及學習十九大精神為主線，緊緊圍繞農村改革、發展和穩定的大局，始終把抓穩定工作放在重要位置，有效地遏制了重大案件的發生，化解了多宗矛盾糾紛，維護了我鄉的社會穩定，一年來我們主要做了以下一些工作：
一、強化自身素質
社會治安綜合治理工作涉及面廣，政策性強，如果沒有一隻的政治素質較強和業務技能較高的隊伍，是很難完成這項工作的，基於這一點，在圍繞全面實踐科學發展觀，學習十九大精神的基礎上，還加強了相關法律法規和信訪條例等的學習，提升自己和全體班子的工作素質和基本技能，以適應新形勢下社會治安綜合治理工作的需要。
二、落實治安中心戶長制度，構築社會治安防控體系。
認真貫徹“打防結合，預防為主”的方針，大力加強社會治安防範工作，落實治安中心戶長制度，將全鄉自然村莊的治安力量整合起來，看好自家門，管好自家人，辦好自家事，在深入開展基層平安創建活動的基礎上，建立健全治安防控體系，努力提高基層預防，控制、打擊犯罪的的能力，認真做好刑釋解教人員安置幫教工作，減少刑釋解教人員的脫管漏管，採取戶籍地和居住地“雙列管，兩頭包”的辦法，實行規範管理，加強流動人口、暫住人口出租房屋的管理，及時發現和打擊流竄犯罪活動。成立了預防青少年違法犯罪工作領導小組，落實預防青少年違法犯罪工作計畫，改善了青少年學習，生活環境，使青少年違法犯罪狀況明顯好轉。
三、廣泛開展矛盾糾紛排查調處工作，建立健全工作機制
我鄉把矛盾糾紛調處工作作為重要的基礎性工作來抓，做到健絡抓預警，突出重點細排查，完善制度重調處，強化職能嚴督辦，規範工作求實效，整合了信訪、司法、公安、土地、綜治等部門的力量成立了矛盾糾紛排查調處中心，有黨政領導輪流值班坐陣調處中心，專門接待民眾的來信來訪，對上訪民眾反映的事情，由當班領導詳細記錄下來，能處理的予以處理，不能立即答覆的說明回復期限，並上報主要領導，由主要領導批轉具體經辦人負責查處，實行首問負責制，促使矛盾糾紛的接訪、受理、轉辦、查處、回復等環節程式化、制度化、規範化，全年共調處民事糾紛78起，成功率100%，使矛盾全部化解在基層，無一件越級上訪案件發生。
四、落實目標管理責任制，完善齊抓共管工作機制
鄉、村、組戶三級建立完善的“橫到邊、縱到底”的責任體系，年初鄉政府與15個行政村，2個居委會，17個鄉直單位和企業簽訂責任狀，對責任狀的簽訂也作了硬性規定，必須是“一把手”親自簽，並對村級分為年中、年末兩次有鄉綜治領導小組帶隊，對責任書的執行情況進行檢查考核，考核結果作為各單位、各村幹部評先評優獎懲主要依據，對工作措施不落實，矛盾化解不及時處置不當而引發重大群體性事件或重大治安災害事故，影響社會穩定的實行責任追究，真正做到“誰主管，誰負責”、“誰管轄，誰處理”的原則，把工作落實到相關部門、單位和責任人頭上。
五、加大投入，開展技防建設
鄉政府在財力較為困難的情況下，每年以增長10000元的遞增投入綜合治理工作中，將綜治經費納入財政預算，縣委辦公室周主任多次到我指導綜治工作，並解決經費20xx元用於技防投入，在縣政法委的指導下，安裝4個紅外線探頭，其中2個位於街道中心路向社會面延伸，另外兩個探頭安裝單位內部，實行全天候監控，彌補了人防、物防的不足，在今後的五年內將加大技防投入力度，爭取單位覆蓋面100%，主要街道路口達80%覆蓋面以上。
六、積極地做好綜治宣傳月活動
突出重點，齊抓共管，為把工作落到實處擬定了實施方案，做到家喻戶曉，人人皆知，此外突出兩所中學為重點開展了以司法、公安、交警等部門進校園宣講法律常識及安全教育，使師生法律意識和安全意識都明顯得到提高。同時利用廣播，宣傳欄等進行宣傳，受教育人達4000餘人次，促進了人民民眾自覺做好治安防範工作的意識，為我鄉的經濟發展實現和諧社會創造一個良好的治安環境。
七、加大綜治工作力度，完善綜治例會制度
我鄉黨委政府非常重視社會治安綜合治理工作，全年黨委會專題研究綜合治理，平安創建工作6次，綜治委全年召開12次會議專門研究平安創建，會議主要是通報前一階段工作開展情況，分析當前形勢，推廣經驗，總結教訓，部署下一階段工作，同時開展述職匯報活動。
結合我鄉防控工作，突出主題“抓防範，創平安，促發展”，一是開展集中宣傳，利用鄉村幹部大會和逢集等；二是充分發揮宣傳部門和新聞媒體的作用；三是充分發揮法務部門普法宣傳，開展多種形式的法制課，使百姓知法、懂法、守法；四是充分發揮公安機關的職能作用，從嚴從重地打擊處理；五是利用群防群治隊伍加以防範，總之採取一切可以採取的形式，手段宣傳綜治，創建平安，通過多渠道的綜合治理，使犯罪案件上升的勢頭得到遏制，一些治安混亂地區的突出治安問題得到整治，民眾的安全感得到增強。
綜上所述，儘管我們做了大量工作，但難免還有不足的地方，離上級和人民民眾希望還有一定差距，但是我們堅信只要我們黨委政府高度重視，在全鄉廣大幹群的大力支持下，在有關部門的大力協作下，我鄉的社會治安綜合治理工作一定能夠上一個新的台階。
2025年綜治述職報告 篇25
20_年，我辦堅持以“三個代表”思想為指針，以維護社會和我辦的穩定為根本，圍繞“預防為主、重在治本”的綜合治理方針，狠抓基礎管理，從強化“人防、物防”兩方面入手，努力實現了全年既定的各項目標，確保了政治、治安和幹部職工的思想穩定。現將一年來綜合治理工作狀況述職如下：
一、切實加強領導，落實綜合治理目標職責制
為把社會治安綜合治理工作落到實處，我辦切實加強社會治安綜合治理工作的領導，成立了以編辦主任、黨支部書記為組長，副主任為副組長的綜治工作領導小組，主抓綜合治理的日常工作及聯絡事宜，具體工作落實了專人具體抓，把綜合治理工作擺上重要議事日程，並與各科室簽訂了目標管理職責書，實行一票否決制;領導小組堅持每季度一次綜治工作會議，匯報工作，分析狀況，研究解決存在的問題，安排部署階段性工作;綜合治理辦公室對各項目標職責做到了季度檢查、半年小結、年終總結評比;有問題隨時解決，把不穩定因素消滅在萌芽階段。
二、排查矛盾，及時處理存在的隱患
20_年，我辦在排查矛盾，處理隱患方面，重點抓了三個方面的工作：
一是充分認識排查矛盾、分析原因、妥善處理、消除隱患，是社會治安綜合治理工作的重要資料，也是搞好社會綜治工作的重要方法，更是維護單位和社會穩定的關鍵環節。
二是開展領導成員與工作人員的談心活動，及時了解掌握個人的思想動向，有針對性的解決思想問題。
三是經常了解掌握各科室的實際狀況，協調解決存在的實際問題，排查處理矛盾糾紛，並建立矛盾糾紛排查處理工作檔案，把所有矛盾糾紛消除在萌芽狀態。正是由於我辦及時排查矛盾，化解矛盾糾紛，從而使一切不安定因素全部消除在萌芽狀態，有效杜絕了影響穩定的事件發生，收到了明顯效果。
三、認真搞好普法宣傳教育，提高黨員幹部的法律素質
組織幹部職工認真學習“六五”普法幹部讀本，加大普法宣傳教育工作力度，在法律、法規和規章的學習和套用上下功夫。切實加強幹部職工的法律知識學習教育，尤其是加強領導幹部的學法用法自覺性，提高依法辦事水平，嚴格依法行政。組織全體幹部職工認真學習《公務員依法行政讀本》、《幹部法律知識讀本》等法律法規，使廣大幹部職工深刻領會民主法治思想的精髓，全面準確地理解依法治國基本方略的精神實質，自覺維護憲法尊嚴和國家法治統一，增強了學法用法和依法行政的意識和自覺性。
四、強化治安管理，落實治安防範措施
為確保單位內部安全，我們認真開展對單位和轄區內的治安狀況進行調查和分析，對治安隱患和突出的治安問題進行及時認真的排查，針對排查出的問題，採取用心有效的防範措施，消除治隱患。單位內部在節假日期間都安排了值班人員，認真落實值班制度，明確職責，構成綜合治理綜合抓的良好局面。組織黨員幹部認真學習有關法律、法規和宣傳材料，提高職工的安全防範意識。同時，為進一步加強綜治工作，今年我們多方籌資新安裝了電子監控相關設備等硬體(為綜治工作帶給)強力支持。
五、協助綜治辦搞好各類宣傳
編辦運用多種渠道和方式用心宣傳綜合治理工作，配合縣綜治辦做好全縣綜合治理宣傳工作，我們按照縣裡統一部署，完成了宣傳標語製作、開展集中學習活動等任務。在今年綜合治理工作中，我辦還做到了四個堅持：一是堅持落實了社會治安綜合治理領導職責制;二是堅持貫徹誰主管、誰負責的原則;三是堅持預防為主，打防結合，重點治理的方針;四是堅持加強日常檢查制度。
與此同時，我們的工作與縣綜治辦的要求和其他先進單位相比，還有不少差距，在某些方面還存在一些不容忽視的問題，如硬體基礎設施有待於進一步完善，綜合治理工作的整體水平有待於進一步提高等。在今後的工作中，我們將繼續努力，正視問題，與時俱進，開拓進取，以嶄新的工作姿態，奮發有為的精神風貌，腳踏實地的工作作風，推動我辦綜合治理工作不斷進步。
2025年綜治述職報告 篇26
各位領導、同志們:
一年來，在鎮黨委的領導和大力支持下，緊緊依靠全村黨員和廣大民眾，團結村支部一班人，以經濟發展為中心，堅定信心、明確目標、攻堅克難，認真履行工作職責，開創性的開展工作，取得了明顯的成效，黨支部、村委會在民眾中威信得到了提高，凝聚力不斷增強。同時，我在工作和生活中堅持做到清正廉潔，落實黨風廉政責任制，從小事做起，自覺地抵制各種腐x現象，始終用一個共產黨員標準對照自己的行為。現就我的主要工作和廉潔自律方面的情況匯報如下:
一、加強學習，把握政策，不斷提高自身素質。
學習是履行好職責的基礎。不學習，思想就會落後於形勢，行動就會脫離實踐。作為一名村黨支部書記、村主任，我深感責任大，壓力大。為此，我始終堅持把學習作為提高素質，完善自我的首要任務。在學習方法上，堅持學以致用，把集中學習和個人自學相結合，努力做到工作和學習兩不誤。一是加強了黨的方針政策和政治理論的學習，不斷提高理論功底和政策水平。理論素質是支部書記思想政治素質的靈魂。我認真學習了袁書記在全省領導幹部大會上的講話精神和黨的xx屆四中全會精神以及上級鎮政x的各項方針政策等，通過理論學習，自己對黨的基本路線和執政理論有了更深刻的理解。對黨在農村的各項方針政策有了較為系統的了解和掌握，更進一步增強了貫徹的自覺性和堅定性。二是加強法律法規學習。我堅持把和自己履行職責相關的法律法規知識作為學習重點。先後學習了、等，並在工作中自覺堅持。三是向實踐學習，向其他幹部民眾學習，實踐出真知。在向書本學習的同時，我始終注意觀察和總結，注意向身邊有經驗的同志請教學習，學習他們嚴謹的工作態度，果斷處理問題的能力，較好的工作方法和領導才能。帶頭髮揚“三苦”精神，認真踐行科學發展觀，堅持深入工作一線，向幹部民眾學習積累經驗，不斷用正確的思想充實自己的頭腦，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。
二、加強黨建工作發揮先鋒作用。
堅持學習制度，班子隊伍健全，支部幹部和委員非常團結。堅持“三會一課”、電教播放制度，組織全村黨員參加遠程教育的學習，取得了很好的效果。創先爭優活動開展以來，黨支部組織黨員認真學習袁書記在全省領導幹部大會上的講話精神和黨的xx屆四中全會精神以及上級鎮政x的各項方針政策等，努力提高兩委班子理論學習水平，貫徹科學發展觀理論；從而能夠在新時期充分發揮黨的先鋒模範作用。高質量完成黨員隊伍建設工作。
三、求真務實，全面開展創先爭優活動
創先爭優活動是一項推動科學發展，促進社會和諧，服務人民民眾，加強基層組織的長期活動，自接到開展“創先爭優”活動通知，我村黨支部立即將此次活動列為本年度黨建工作重點，以創建“五個好”支部、爭當“五帶頭”黨員為引領方針，制定了周密詳細的實施方案。為了加大創先爭優宣傳力度，打造出村內創先爭優的濃厚氛圍，黨支部拓寬宣傳思路，創新宣傳方式，加大宣傳力度，採取召開黨員大會、廣播、設定專門宣傳欄、宣傳標語等多種形式，認真做好創先爭優活動宣傳工作，收到良好的效果，廣大農村黨員積極投入到創先爭優活動中，結合設崗定責，充分發揮了黨員的先鋒模範作用。
四、堅持以改進作風建設為抓手，努力增強勤政為民的意識。
作風建設一直是我常抓不懈的工作重點，在任何時候，都要做到權為民所用、情為民所系、利為民所謀。圍繞勤政廉政，我著重做了以下三個方面工作，一是加大黨務、政務公開力度。二是全面加強黨員幹部的責任意識、使命意識和形象教育意識，堅持做到“四個一”:即說好每一句話，辦好每一件事，接待好每一個服務對象，做好每一天工作，使我村的整體服務水平上升到一個新的高度，樹立良好的班子形象。三是切實解決民眾關心的熱點問題，把民眾關心的福利分配、土地補償、工分結算、五保、低保等問題都嚴格按程式陽光作業，公開操作，真正做到給民眾一個明白，還幹部一個清白，切實把好事辦好、實事辦實。
五、堅持貫徹落實民主集中制。
在貫徹落實黨的民主集中制以及重大事項和問題的民主決策方面，做法是堅持溝通在會議之前，決策在會議之中，落實在會議之後，狠抓“四個環節”，即抓教育、抓制度、抓班子、抓落實。一是通過加強學習，努力增強自身的政治觀念、組織觀念和紀律觀念，切實提高科學決策、民主決策的能力。二是抓制度建設，形成有職黨員承諾公示，無職黨員設崗定責的管理模式。三是抓班子凝聚力建設。作為基層組織的一把手，我始終把班子建設放在首位，一方面加強學習教育，提高整體素質，另一方面認真執行集體領導下的個人分工負責制，做到事事有人管，人人有責任，努力營造講實話、辦實事、求實效的工作環境，使班子成員之間能互相通氣，互相補充，互相協作。
六、嚴格執行“兩公開一監督”制度。
我們始終以保障村民的利益為目標，按照財務公開、村務公開的制度，按時向村民公布財務、村務動作情況，接受黨員民眾的監督。村裡有重大事項都經過村民代表大會上決策通過。
七、狠抓扶貧幫困送溫暖工作不放鬆。
堅持以人為本，突出維護民利，保障民生，用心做好五保、低保戶工作，對困難家庭認真排查，對因災因病困難戶及時納入低保能進能出。堅持公開、公平、公正原則，實行分類分級動態管理，妥善解決好全村貧困人口的基本生活，養保、醫保、子女就學及生活困難等具體問題，認真做好優撫、雙擁工作，重視老復員軍人的穩定工作，全力做好全村醫保、養保參入率，著力推進村務公開，民主管理為主要內容的村民自治和基層支部建設。
在個人廉政自律方面，我主要從以下幾方面做出了努力:
一是強化自身素質，提高“防腐”免疫力，加強理論學習，不斷提高自身素質。為了進一步提高政治敏銳力、政治鑑別力和政策水平，增強貫徹落實黨的方針、政策的自覺性、堅定性。在抓好個人學習的同時，還注重抓好班子的集體學習。並帶領全村幹部開展了八個方面良好作風的學習。通過加強理論學習，夯實自身的思想政治基礎，築牢反腐拒變防線，增強抵禦各種腐朽思想侵蝕的免疫力。
二是堅持廉潔從政，自覺接受民眾監督。始終按照工作許可權和工作程式履行職責，堅持公平正直，不徇私情，正確行使黨和人民賦予的權力，勤勤懇懇為人民服務。
三是萬事以小事做起，從自身做起，樹立榜樣。在日常工作中，我一貫堅持勿以惡小而為之的原則，在任何工作中，時刻自重、自省、自警、自勵，在立言立行上下功夫，管好自己的手，管好自己的嘴，加強對身邊的人、親屬，嚴格管理教育，以實際行動杜絕以x謀私。一年來，全村大小事及大小開支都是由兩委會、兩議會通過方可執行。
四是高度重視，認真履行職責，工作指導到位。為切實搞好廉政建設責任制工作，完成鎮黨委、政x下發的責任目標，我站在講政治、講大局的高度，充分認識廉政建設責任制及反腐x鬥爭的重要性，始終把廉政建設責任制工作當作大事、要事來抓。對廉政問題經常講、多次講、反覆講，找原因、說危害，教育全村黨員幹部要從身邊人、身邊事中吸取教訓，耳邊警鐘長鳴，心中築起道德和法紀兩道防線。
五是結合工作實際，狠抓目標落實，務求取得實效。實行廉政建設責任制，根本在落實，關鍵在行動。在認真分析、研究責任目標的基礎上，提出了“抓深入、抓規範、抓提高”的工作思路，不斷加大工作力度，真正在落實上下工夫，靠實際行動求實效。把管理重點放在村幹部權力的運行上，進一步規範村級幹部日常行為，強化對領導幹部權力運用的約束，從根本上剷除滋生腐x的土壤。加大管理力度，全面落實。繼續嚴格執行“收支兩條線”的各項規定，實行會計委派制度，在完善規範、強化管理、嚴肅政紀上下功夫，杜絕了“小金庫”現象的發生，使財務管理制度得到嚴格落實。
嚴格要求自己，堅決做到要求別人做到的，自己首先做到，要求別人不做的，自己首先不做。
總之，在鎮黨委的正確領導下，在廣大黨員幹部的大力支持下，我的工作取得了一定成效。這些成績的取得，是鎮黨委政x正確領導的結果，也是全體鎮村幹部、廣大黨員民眾積極參與配合、支持的結果。但這些成績與黨和人民民眾的要求和希望相比、與發展的形式和任務相比，還有很大的差距。自己本身還存在著學習抓的不緊，工作創新不夠。通過這次評議對各位代表及與會同志們提出的意見、建議我將誠懇接受並在以後的工作中認真加以改進，進一步把自己的工作做好，為全村的經濟和社會發展做出自己的貢獻。
2025年綜治述職報告 篇27
尊敬的領導：
xx鎮國土資源局作為社會管理綜治成員單位，緊緊圍繞鎮委和鎮綜治委的工作部署，以以創建社會管理綜合治理優勝單位為載體，以落實綜治工作目標責任制為抓手，緊密結合本部門工作實際，以維護社會和諧穩定、服務經濟建設為目標，認真履行在平安建設和社會管理綜合治理中應承擔的工作職責，按照“誰主管、誰負責”的原則，清除了不安全隱患，維護了安定團結的大好局面，促進了國土資源事業的健康發展，為全鎮經濟社會科學跨越發展做出了新貢獻。
一、依法行政、優質服務，全鎮國土資源管理工作取得好成績
xx鎮國土資源管理工作緊緊圍繞生態xx新區建設的總目標，以“雙保”工程為主線，以作風建設為抓手，解放思想，克難攻堅，精心組織，全面動員，依法行政，優質服務，綜合治理，全面完成全鎮國土資源各項目標，開創國土資源事業新局面。保障等一批重大項目的及時落地；為全鎮重點項目建設提供了用地保障。
我局緊密結合部門實際，把社會管理綜合治理工作與推進國土資源管理工作上水平結合起來，促進了綜治目標的全面落實。
一是教育幹部職工嚴格依法行政，文明執法。我們以開展為契機，通過組織集中培訓和經常性的法律學習，切實加強全鎮國土資源幹部職工的法制教育，強化其法治意識，增加其法制觀念，提高國土資源行政執法水平，我們建立健全了國土資源行政執法的各項規定和程式，大力推行行政執法責任制、執法過錯追究制、行政執法公示制、檢查監督制度，做到嚴格執法、公正執法、文明執法。
二是堅持標本兼治，重在治本原則。加強源頭治理，努力防止損害民眾利益的問題發生，實現發展和穩定雙贏的局面。嚴格執地農地補償政策，保障了農民的利益，依法依規征地，始終堅持“兩公告，一公示”和“兩不批，一停止”的規定，建立和落實行政許可聽證制度，有效地保證了依法行政的全面實施，維護了行政相對人的合法權益，提高了民眾滿意度。
三是化解矛盾，維護穩定。上級重視國土資源信訪維穩工作，明確專職人員負責信訪接待工作，建立領導接待日和首問負責制。對一些民眾反映強烈、久拖不決的問題，明確一名領導，組建一個專班，妥善處理，限期答覆。信訪案件答覆處理率100%，全年沒有因涉土涉礦糾紛處置不力引起民轉刑案件和越級上訪事件。
二、強化認識，加強領導，認真履行綜治成員單位職責
我局充分認識做好社會管理綜合治理工作的重要性，認真履行綜治成員單位相關職責，切實加強領導，切實強化措施，做到了組織落實、責任落實、措施落實和工作落實，全面完成了鎮綜治委部署的各項工作任務。
一是根據領導班子分工變動情況及時調整了國土資源局社會管理綜合治理領導小組，由局長任組長，值班領導任副組長，並用檔案明確下來。
二是建立綜治保障機制。局內部規章制度明確規定對安全保障方面的財務開支予以優先保證。對局重要股室如財務室、檔案室、機關內外重點部位安裝有防盜監控攝像頭，加強單位安全保衛工作。
三是建立局領導成員聯繫股室單位制度，幫助督查綜合治理責任制的落實。局領導多次到局綜治聯繫點檢查指導該村社會管理綜合治理工作，協助解決影響穩定和治安的突出問題。在綜治宣傳月中，刷寫固定標語，懸掛宣傳條幅，印製各種宣傳資料達千餘份，綜治聯繫點呈現經濟發展，社會穩定的良好態勢。
三、健全制度，明確責任，保證綜治責任目標的全面落實
為了保證社會管理綜合治理目標全面實現，我局採取了健全規章制度，完善監督檢查機制等一系列行之有效的管理措施。
一是層層簽訂責任書。與門衛值班室、股室、基層國土所分局分別簽訂責任書，明確各自的職責和義務，分別在半年和年終進行兌現考核。加強門衛值班制度，堅持一年四季24小時值班制，對外來人員進行登記管理，發現問題及時處理，不能處理的及時向分管領導匯報。
二是實行局領導值班制度。節假日、雙休日堅持局領導在崗不脫崗，負責職工休息期間的安全工作，對機關內行車和樓棟等容易發生安全隱患的重點部位實行重點管理。
三是定期召開專題會議，總結經驗，查找問題，強化大家的穩定意識、安全意識和防範意識。通過這些配套的規章制度和管理機制，在局機關和各基層單位築牢了安全的堤防、穩定的圍城。
四、存在的問題
我局的社會管理綜合治理工作雖然取得了一些成績，但離上級的要求和民眾願望還有一定距離。對社會管理綜合治理工作組織領導和幹部職工的思想認識有待進一步提高；社會管理綜合治理工作方法措施有得進一步完善，社會管理綜合治理工作點多面廣，涉及國土資源工作的方方面面，特別是在當前很多重點項目建設和生態xx新區建設的大量工作中，很容易引發多層次的社會矛盾，這就要求我們在將來的日常工作中，落實責任，強化措施，加強管理。
此致
敬禮！