2024年縣電力局領導個人年度述職報告

一、主要生產和經濟指標完成情況

(一)XX年各項指標完成情況

(二)XX年1-9月各項指標完成情況

二、重視學習,不斷砥礪品德修養。一是堅持理論學習,不斷提高理論素養。堅持看書讀報,認真參加中心組理論學習,特別是注意黨的方針政策、法制知識以及系統上級檔案精神的學習,自覺加強黨性修養,堅定理想信念。二是堅持業務學習,不斷提高管理素養。每年都要購買並閱讀一定數量的領導科學、企業管理方面的書籍。特別是通過區域網路、企業報刊,學習其他兄弟單位在“三級單位”管理上的成功經驗,並結合本局實際進行改進,不斷推進企業管理的規範化、標準化、制度化。同時也注意選擇閱讀一些人生修養、文學藝術、勵志等方面的書籍。

三、規範管理,始終堅持嚴抓嚴管。一是注意確立企業發展思路和奮鬥目標。XX年我局工作思路是:突出嚴抓嚴管、突出管理規範、突出發展主題、突出素質提升。在XX年7月召開的局年中工作會議上,我們提出了“一年強基礎,規範內部管理;二年建標準,狠抓兩個‘固化’;三年提素質,創建一流企業”的三年奮鬥目標。今年我們結合全局實際,將班組建設標桿單位創建、爭當縣局排頭兵納入奮鬥目標之中,一切工作圍繞目標來安排、來開展。二是始終突出工作的重點。將安全生產、行銷指標、黨風廉政建設和隊伍建設作為工作的重點,在實際工作中,我們從十一個方面繼續推進全局各項工作,確保了“三項責任制”的有效落實。XX年度經濟責任制考核兌現工資總額居縣局前列。三是堅持工作的計畫性和前瞻性。堅持骨幹一周一碰頭,及時掌握一周工作情況,協調矛盾和問題。每周碰頭會,我都提前在周日晚上梳理好下周工作的要點,並對中心工作進行點評和安排、講解,既是布置工作,又是培訓骨幹,授之以漁。同時,我們堅持了第一責任人主持周生產例會、月度安全分析會、月度經濟活動分析會、月度行銷服務“千分制”評價分析會、月度績效改進會、重大事項召開黨政聯席會等會議制度,所有會議都認真準備,形成較為規範的會議紀要。四是始終堅持嚴抓嚴管、從嚴治企的方針。對上級的工作部署和要求,反應比較迅速,執行比較到位。加強了員工作風建設,在企業內部,全面開展了績效考核,建立和修訂完善了一系列規範化的內控管理制度。一年多來,除對安全生產、行銷服務違章作業員工給予懲處外,還對20多名工作任務完不成或違規員工給予了內部下崗或經濟處罰。XX年解除了2名嚴重違紀違規農電工的勞動契約,整飭了農電隊伍紀律。目前全局無論是安全生產還是行銷農電,無論是主業還是多經,管理正日趨規範。

四、勤奮工作,自覺做到身體力行。要做好“三級單位”管理,帶好班子和員工隊伍,重在率先垂範,重在身體力行。一年來,我在全局倡導“走動管理”,號召班子成員和各級骨幹深入一線、深入現場、深入到員工、客戶中去,聽民聲、查實情、抓督導、搞協調,不但使幹群關係、企業與客戶的關係得到協調,更為進一步規範企業管理、搞好供電服務掌握了第一手資料。本人經常深入基層班站,深入施工一線,督查安全生產,掌握工作進度,與員工溝通。基本做到了每月到掛點班組(所),參加班組安全、培訓和反違章活動1-2次,每兩月到各供電所或變電站走訪一次。XX年走訪了20餘家企業客戶,登門納諫。在惡劣天氣、保電關鍵時期,堅持了解天氣、電網運行情況,並常與相關人員一起研究、協調保電和服務工作。迎峰度夏期間,對客戶反映的低電壓問題,安排人員第一時間現場了解情況,商討解決辦法,想辦法解決了城鄉20幾處低電壓問題。同時,認真對待網路民意,實名回復網友意見和建議,有效地引導了縣內用電客戶正確對待電力部門的工作,增強了對電力部門的理解度。