旅遊度假區管委會辦公室主任2025年述職述德述廉報告

三、存在不足及整改措施

一年來,雖然各方面工作取得了一定成績,但工作中還存在一些問題:一是深入基層不夠,在熟知民情,集中民智,體察民意方面有所欠缺,沒有拿出充足的時間深入基層開展調研,沒有形成創造性開展工作的習慣,過於依賴經驗判斷,用老的模式去考慮問題;二是督導力度不夠,年初形成的工作例會落實進展督導制度貫徹的不徹底,對於部分重點工作及重點部門督導不力,在一定程度上影響整體工作效率的提高;三是宣傳報導力度不強,創意不夠,缺乏全面、系統的宣傳體系。

針對這些問題,今後,一是深入基層走訪民情,了解民眾所需所求,適時的對工作進行調整,為領導做好參謀;二是加大對落實事項的督導力度,對重大項目、重點工作時時關注,定期督導匯報,對難點工作幫助查找分析問題根源,協調相關部門及時高效完成。三是通過網站、電視、報紙等媒體對管委重點活動、工作進行全面系統的宣傳報導,增加與業主互動交流,創新對外宣傳方式。此外,今後還將進一步加大考核力度,定期對部門、個人工作、機關制度執行情況進行通報,對出現的問題,及時進行整改。