建築物銷售報告 篇1
親愛的領導:
您好！對領導和同事的指導和幫助，表示衷心的感謝。
自從20xx年10月xx日加入xx公司以來，我本著熱愛這份工作的精神，以積極認真的學習態度，用心做好了一切。作為一名物業顧問，我必須具備高水平的專業素質和過硬的專業知識，才能幫助客戶買到滿意的房子。
自從入職以來，可以說不知不覺中進步很大。自從進入案例領域以來，我接受了早期的培訓、學習和評估，接待了客戶，簽訂了契約。一路走來，系統很有感觸。我覺得銷售最重要的是對工作的熱情，這種熱情會一直保持到最後。每一個客戶都是自己的財富，每一次良好的熱情溝通都會給自己帶來意想不到的收益和財富。
大部分客戶可能會為了買這套房子奮鬥一輩子，所以在買房的過程中，有很多困惑和疑惑。這時候就需要拿出自己的專業知識，根據客戶的實際情況對客戶進行逐一的指導，解決客戶心中所有的疑惑，最終達成客戶交易。入職半年以來，工作中有太多的艱辛和困難，就是離不開自己的勤奮和努力，離不開公司各級領導的支持和指導。每當一個客戶被賣了，他們看起來很開心，我的心就很開心。感覺自己不僅賣了房子，還為客戶提供了溫暖的家庭，成就感一下子充滿了內心。截至5月23日，我已售出套房屋，銷售總額為人民幣，返還總額為人民幣。
回顧近幾個月來的一點一滴的工作，雖然在工作中取得了一些成績，但仍然存在很多不足。作為銷售部門的一員，我深深感到自己的`言行代表了公司的形象，所以我必須不斷提高自己的素質，要求自己有高標準的服務水平，在高質量的基礎上加強自己的專業知識和技能。
此外，我們應該對房地產市場的動態有廣泛的了解，並保持在市場的前沿。需要掌握更多的銷售經驗和技巧，提高業務水平，及時了解周邊物業的銷售動態。根據公司目前的銷售計畫，下半年將開始銷售城市新城項目的商業部分和二期住宅。所以我會從以下幾個方面做好銷售，提高業務水平:①分析不同客戶，分析客戶區域來源，總結客戶諮詢問題。②要努力提高銷售技巧，如何把SP做的更好，如何現場決策。③加強國家房地產政策研究。
時間的步伐帶走了所有的忙碌，心中的煩惱、沮喪、掙扎、堅持，讓我堅守崗位。回顧這半年，不禁感慨萬千。我記得剛來的時候對項目不太了解，但是在領導和同事耐心的幫助下，我很快了解了整個項目，熟悉了銷售流程。經過這一段時間的培訓，我已經成為了一名合格的銷售人員，在為成發公司的發展貢獻自己微薄的力量的同時，也為做好自己的本職工作付出了很大的努力。
建築物銷售報告 篇2
一、工作績效述職
時光飛逝。在繁忙的工作中，不知不覺在公司工作了近2年。首先非常感謝公司給我這個成長平台，讓我在工作中不斷學習進步，慢慢提升自己的素質和才能。同時，向公司領導和全體同事表示衷心的感謝。只有在你的幫助下，我才能在工作中更舒服，也因為你的幫助。我可以圍繞公司中心工作，控制相關標準，嚴格要求自己，更好的完成公司安排的任務。
二、工作經驗和體會
雖然我一直從事房地產的工作，但我發現還有很多地方需要學習。通過諮詢領導，向同事學習，自己摸索實踐，在短時間內熟悉了工作流程，明確了工作方向，提高了工作能力，在具體工作中形成了清晰的工作思路。
我非常感謝公司給了我很多學習機會。也希望公司以後能繼續做一些銷售方面的培訓工作。希望通過學習不同的知識，彌補自己的不足，讓自己在銷售方面做的更好。
三.關鍵問題
作為一名策劃人，以“不斷提高自己各方面的專業技能”為目標，開拓創新意識，積極完成自己的工作，做好房地產策劃，嚴格、一絲不苟地要求自己按照公司流程中的各個步驟及時完成工作。
有幸多次參與公司交辦的市場調研工作。每次深刻體會到終端銷售的力量，也讓我覺得策劃不是萬能的。
四、20xx年的改進思路
雖然這段時間做了一些工作，但仍然存在一些問題，主要表現在:缺乏創新精神，不能主動發揮自己的聰明才智，而是被動適應工作需要。雖然領導布置的任務都能完成，但工作中有時會忽略更深層次的方面，導致工作被動，工作上升到一定高度的速度會變慢。後續工作有些不到位，但我相信在我的不斷努力和領導的幫助下，我會儘快提升自己，避免一些不必要的錯誤，所以我會不斷補充自己各方面的不足，做好銷售工作，希望能給公司帶來更好的經濟效益。
在以後的工作中，我會繼續努力，鞏固現有的成績，改進自己的不足，爭取在新的一年裡做得更好。
20xx年可能是對房地產行業的考驗，但也可能是對我們所有人的挑戰，但在我們團隊中，我很有信心面對這個突如其來的“冬天”。
建築物銷售報告 篇3
尊敬的領導和同仁們：
我在公司工作已經快兩年了，伴隨著它的輝煌而成長，並在20xx年xx月擔任了收銀主管一職，首先我非常感謝公司領導能為我提供這次鍛鍊自我、提高素質、升華內涵的機會，同時也向一年來關心、支持和幫助我工作的領導、同事們道一聲真誠的感謝。在工作中，我能夠認真履行崗位職責，勤奮工作，求真務實，同時結合收銀員的實際情況，積極主動開展各項工作，在部門領導的正確指導下，在各部門和同事們的大力支持下，圓滿地完成了一年的收款工作，現將主要工作述職如下：
一、加強業務知識學習，努力提高工作效率
作為一名收銀主管，首先是一名收銀員，只有自己的業務水平提高了，才能帶好、管好自己的員工。進入商場以來，我認真的完成領導布置的每一項任務，不斷改正工作中的不足，以嫻熟的的業務技能，很快的適應了這份工作。為了更好的履行職責，做好工作，就是要不斷的堅持學習、不斷的提高自身素質和管理能力。在日常工作安排上，細分到每個人，以分工協作為宗旨，有主有次，有重點的進行每一項工作，同時規範各項記錄表(收銀台記錄表、支票信息記錄表、休班記錄表等)做到有據可查。在休班安排上，收銀員必須到重要樓層替崗。
二、理論聯繫實際，加強對新員工的培圳工作
新入職的員工大都未從事過收銀員這個行業，所以我會從企業文化、服務規範、收銀員崗位職責、工作流程進行培訓，再加上收銀系統的實際操作及收銀台上遇到的相關問題如何解決，讓她們很快就能獨立上崗。收銀員從領取備用金到收銀台收款、交接班盤點、下班對賬做記錄，都要嚴格遵守收銀員管理制度，保證收到的貨款無錯收、漏收、展廳錯進等情況。我還會配合財務部不定期對收銀台備用金和貨款進行抽查，現金數目過多時，上報財務部取走現金，保證貨款安全，對收銀系統及收銀台辦公設備有無異常進行處理，及早發現問題，及早解決，消除隱患。
三、做好服務，團結協作，帶出好團隊
收銀員代表著商場的整體形象，做好服務，強化員工的團隊意識，加強員工的責任心是財務部收銀員一項重要和長久的工作。同時我有責任也有義務地做好對員工的服務工作，在日常工作中，我會巡視各個收銀台，發現問題馬上解決，同時為收銀台備齊所需用的辦公用品;在處理事情時，一視同仁，公平對待。在自身建設方面，能夠定期不定期與她們在一起溝通，發揮集體智慧，工作中本著“先做人後做事”的原則，相互尊重、相互支持，共同帶出一支團結協作的好團隊。
四、扎紮實實，繼續完成好下步的幾項工作
1、加大對員工的培訓力度，無論是從服務、收銀速度還是對商場現有品牌知識的了解都要上一個新台階。
2、完善收銀系統，把已整理過的展廳信息在20xx年xx月錄入收銀系統中，同時刪除收銀系統中已經不存的在展廳代碼，必免一期、二期展廳錯進，造成展廳延期返款等問題。
五、工作中存在的不足及改進方法
1、不足：管理工作還需要加強，尤其是收銀員在崗位上的紀律問題，離領導期待的還有一定的距離。改進：多學習管理方面的知識，與員工進行面對面的交流;
2、不足：溝通能力不強，工作繁忙時，存在急躁情緒。改進：用心去做好每一項工作，注重過程，講究實效，無論在什麼情況下，都以平常的心態對待他人，多多與他人進行溝通，努力提高自己的溝通能力，切實解決工作中遇到的各種問題。
沒有好的個人，只有好的團隊，每一年都會有每一年的收穫，20xx年已近尾聲，我們將迎來20xx年的曙光，我希望在20xx年不斷的充實新的知識彌補自己的不足，同時限度的發揮團隊協作精神，提高工作效率。在新的一年裡我將繼續協助領導，做好本職工作，我相信只要我和收銀員們共同努力，一定會把工作做得更好。
敬禮!
述職人：
20xx年xx月xx日