學校工作述職報告1500字

學校工作述職報告1500字 篇1

尊敬的老師,在座的各位同學:

大家好!

我是咱們主席團副主席,來自xx班的李。在20xx年x月份很榮幸的被老師們評選為主席團成員,並擔任學生會副主席兼社團聯合會主席一職。在去年一年工作中在老師們的指導下,在同學們的幫助下以及各位主席團成員的協助下組織參與很多活動,並學到了很多。在這裡收穫了很多的經驗和成長。我很感謝能有這樣的機會和大家一起成長。

剛上任,學院組織組辦了“首屆大學生社團藝術節”,在此次活動中,我負責西安校區的社團的全面工作,組織各分院及院級社團編排了最能體現自己社團的節目,經過層層選拔,配合老師們推優。並在西安校區優先組織了排練篩選。並在社團文化藝術節中,我校區一共有一個社團獲得"類綜合"社團,五個獲“五社團”的榮譽稱號。

認真貫徹學院關於社團的組織方針政策,根據學院社團成立辦法,組織創建了幾個新的社團,如“文藝協會”“體育協會”“宣傳協會”“清風武學社”“晨風技藝社”等多個社團,並引導他們發展,提供展示的舞台,幫他們納新等工作,努力讓他們更快更好的發展。

其中最有成就的是院級社團—"揚帆社團",該社團由XX年11月11日成立,最開始是我自己組織創建的。在老師們的關心下成長,在同學們的擁護下壯大,現在已擁有500多名社員,現已有兩年的歷史。兩年來,組織過各種不同而又豐富多彩的活動。和很多家大小型企業合作在校內組織過各種形式的活動,也曾帶領同學參加過一些公益性的活動。

曾邀請xx老師到我校先後組織了xx屆“文學音樂藝術交流會”,也曾在6.1時去xx學院陪他們過兒童節,並為他們進行過募捐活動。5.12進行過募捐和祈禱,也曾在吉林省音樂廣播電台做過一期節目。在校內組織過各種形式的晚會。效果都非常好。

現在正在積極籌劃兩周年紀念晚會,此次晚會的目標是“前無古人,後五年沒有來者”。兩周年要出紀念刊,準備禮物現場贈送。

下一年我們打算開始進軍雜誌、報紙類。

這確實是一個積極向上的團體,現在他的社員可以說是遍布各大高校,其中有上海復旦大學的,吉林大學的、東北師大的等等。在我認為一個社團做得不好就只是一個社團而已,如果做大了可以是一種文化,甚至一個企業。我覺得心有多高舞台就能有多大,就看你做不做,怎么做。而現在這個社團將要換屆,交給下xx屆的組織。在這裡我由衷的希望老師們能繼續關注他們!繼續支持他們!懇請老師們能給他們的呵護。一起將他打造成一種文化。

在我們校區還有許許多多像這樣的社團,比如:青年志願者協會等。

社團文化其實是最燦爛的文化,他能提供的機會讓同學們在校園裡過的更充實,更有意義!畢業之際總想把最美好的祝福給學院留下,在這裡我由衷的祝願:學院的社團更加的豐富多彩,學院的明天更加的燦爛輝煌!

很感謝老師們一年來的關心和支持。主席團的工作將是我們大學生活最美好的回憶!

謝謝大家!

學校工作述職報告1500字 篇2

一、任職情況

在20__-20__學年度,擔任雙語國小部副校長,國小的中學高級教師,分管學部的教學工作,同時協助校長處理學部的其他方面工作。

二、工作完成情況

20__-20__學年度是減負之年,20__年8月教育部頒發《國小減負十條》,20__年12月集團下發《深入推進東北育才國小學段綜合減負的通知》,並且要求20__年3月新學期執行,並有立竿見影的效果。可見減負是當前教育改革的重要內容,這一年教學工作也緊緊圍繞這一核心開展工作。

1、迅速調整課程與課時,同時保持課程特色

國小部全面落實國家和集團的減負要求,開齊課程,開足課時。同時對於變化較大的課程,認真研究,讓減負工作安全著陸。英語課程在調整進度的同時適度減少課時,但仍舊保持英語教學特色。為此,多次組織英語骨幹教師研討新的英語課程標準,以期達成負擔輕、興趣濃、效果好的教學品質。組織全體英語教師開展了一場高質量的崗位練兵活動,有力地促進教師以學生為本的課堂教學理念的轉變與提升。組織開展了第xx屆雙語國小英語文化節,讓更多的學生參與到活動中來,營造英語文化氛圍,為學生提供學英語、用英語的實際生活場景。

2、不斷改進教師培訓方式,提高培訓效果

在培訓工作中抓"早",抓"實"。以往教師培訓的重點工作往往安排在每學期的期中前後的二個月,而這時也正是學校開展各項活動,迎接上級檢查的時段。教師工作繁忙,培訓效果不理想。因此,本年度我們將教師培訓放在學期之初和學生離校時,教師的精力、時間都相對充足的時段。培訓形式以教師為主體,改變以理論講解、經驗匯報為主要形式的培訓,採取先體驗、實踐,再培訓的方式。如"三動學堂"的培訓,教師先上課,同學科教師全聽課,課畢當場評課,使教師更加明晰"三動學堂"的主旨和要義。再如微課製作培訓,先以教研組為單位自學並製作微課,然後進行展示,全員觀摩評價,再作相關的指導。這種培訓方式使教師們對微課的認識,製作微課的水平有了顯著而快速地提高。

3、完善評價體系,讓減負落到實處

評價是教學的指揮棒,減負效果在很大程度上依賴如何評價。因此在這一年的二個學期,本著關注興趣與習慣,關注過程與結果,關注方法與能力的指導思想,組織各教研組、各學科、各年級備課組按照制定→實踐→完善→再實踐→再完善的工作流程,制定各學科學業評價辦法。一年下來評價辦法已初步形成,起到了為減負工作保駕護航的作用。

4、協助校長做好其他方面的工作

本學年在校長的信任幫助下,協助校長做好招生工作、教師崗位安排、新教師招聘、學生矛盾處理及其他突發事件,收穫頗豐。自己的視角、眼界、格局都有了一定的擴展,同時更有深深的危機感,自身需要學習、提升的`的空間還是很大的。

三、加強思德修養,踏實做人

在這一年中,尤其在黨的民眾路線教育實踐活動的影響下,追求不斷提高踏實做人的境界。

1、克服"糊塗",認真做事。凡事多問幾個為什麼,把事弄清楚;凡事多行動,在行動中查找、糾正問題。

2、駕馭"利"欲,坦蕩做人。人到中年,雖未達"不惑",但逐步提升自己對"利"豁達的程度,在這個過程中收穫了心靈的舒展與自在。

3、看好"我"字,關心他人。逐步修煉遇事時,把"我"看好,留出空間讓"他人"住進心中。在這一過程中收穫一種和諧與美好,令人身心愉悅。

4、直面"難"字,勇於擔當。工作中時常會遇到比較棘手的問題,面對這樣的問題不繞著走,多思考,多請教,多溝通,在解決問題的過程中要戒躁。實踐證明再難的問題最終都會解決。

四、廉潔自律,乾淨做人

在工作和生活中,強化自律意識,對自己從嚴要求,時時保持清醒頭腦,努力做到"自重自省自警自勵"。注重自己的言行,珍惜自己的名譽,時刻保持一個共產黨員的高風亮節和淡薄名利的良好風尚。嚴格遵守廉潔自率的各項規定,努力做到清正廉潔。

五、今後努力方向

在過去一年的工作中,看到自身還存在需要改進的地方。如需要加強學習,進一步拓寬眼界;需要提高掌控、處理紛雜事務的能力;需要提高自己的科研能力與信息技術水平等。

學校工作述職報告1500字 篇3

大家好!20xx年上學期,對我校來說是一個平和、上進的時期,也是校領導班子和全體老師團結一致、努力奮鬥、共創佳績的時期。

我校在區文教局正確領導下,將安全教育放在學校工作首位,對學校實行全方位安全監控管理,樓梯、廁所、校門等,在下課和學生出入高峰時都有老師監守,嚴防踩踏發生。同時加強警校聯繫,邀請高鐵站警官進校園進行安全、法制知識講座,對學生推行常態化安全教育工作。通過我們的'努力,我校安全事故率為零。

本學期我校的教學工作緊張而有序,整個教學活動呈現良性發展。我校積極參與教研室舉辦的各種教學教研活動,同時學校內部積極組織教學評比和互助活動。認真做好常規,嚴格執行聽評課制度。針對新任教師培養問題,積極創造外出學習機會,校內開展一對一幫扶工作,以老帶新、共同進步。

本學期我校積極推進“名著進課堂”活動,同時還啟動了“經典伴我光明一生”為主題的國學經典進校園活動。開設了國學經典校本課程,創編了“弟子規”韻律操。區藝術節我校選送的舞蹈節目和六一文藝匯演也是以國學經典《弟子規》為核心內容而設計。每天固定時間,在校級家委會微信群和班級群中由家長輪流誦讀經典並進行互動,實現以經典為媒,學校教育延伸到了親職教育,搭建共育平台,促進家校合作。

我校還搭建了“讓世界因我而美麗”正能量德育平台,感恩、夢想、養習、文明禮儀等各種活動在該平台上一一展開。同時還確定兒童歌曲《讓世界因我而美麗》作為我校的校歌。孩子們每天伴著歡快而有力量的《成長之歌》快樂踏入校園。“讓世界因我而美麗”不僅是學校的口號,更是我們為之奮鬥的動力。這個平台本學期末我校獲得了區級“文明校園”的榮譽稱號。

雖然我校取得一些成績,但是我們還存在著一些問題:

1、在本學期期末考試中,我校雖然拔得頭籌,但我們並不具備絕對實力,我校大部分老教師目前面臨教育瓶頸,教學活動缺乏活力和創新。年輕教師缺乏有力量的學科帶頭人引領。

2、家長對學校教育低配合、高要求,正確家教意識薄弱。

3、學校的文體力量過於薄弱。

總結過去,展望未來,下學期我們將繼續努力:

1、一如既往狠抓安全教育工作。

2、積極參與各種教學教研活動,努力提高老師們的教育教學水平,創建高效課堂。

3、為老師搭建學習和成長的平台,打開教育視野、注入活力。

4、繼續推進名著進課堂和經典進校園活動。

5、加大文體力量的投入。

6、建立家校共育體系,讓學校和家庭為孩子的成長保駕護航。

7、“讓世界因我而美麗”正能量德育平台繼續指導我校的德育工作。充分挖掘此平台的潛力,並依託此平台,增開“感恩”校本課程和“我的夢想”校本課程。

8、五園建設繼續推進,並以高質量完成。

千里之行始於足下,只要心中有夢,一切皆有可能。在以後的日子裡,我校全體老師一定會團結一致、加倍努力,讓爆台寺國小成為孩子們學習和生活的樂園,讓每一個學生都能成為祖國的棟樑之材。我的匯報到此結束,謝謝大家!

學校工作述職報告1500字 篇4

一,校長,要做一個思想者

有人說:校長是一所學校的掌舵人,他的思想決定了一所學校的發展方向。校長要有大局觀,要有前瞻性,要學會選擇,要勇於擔當。有思想,出思路,就要加強自身文化素養的重塑,不斷提升自己的思維品質,增加自己的文化底蘊。

1,修人品。

1)正人先正己,身先士卒是作為領導必須具備的品格,也是領導的藝術。校長,作為行政領導班子的班長,更要帶好頭。鼓勵教師鑽研業務,自己先深入課堂,上課聽課評課,促膝交談中互增了解,傳遞信息;開展課題研究,自己先行一步,學深學透一點,思維碰撞中釐清頭緒,明確方向;學校師資緊缺,自己主動要求頂班上課,理解支持中無數難題,迎刃而解;關心教師專業發展,自己帶頭參評中高職稱,創設各種機會,磨礪中加速成長,推出新人;暑期基建維修,積極爭取經費立項目做規劃從頭學起,齊心協力中辦學條件,逐步改善。雖然,校長不可能事必躬親,但我和老師們一起上公開課,批閱卷子,參加課例研討,撰寫教學論文,進行質量分析,感受教學的困惑和壓力;整整一個假期和後勤人員一起堅守在工地上嚴把工程質量關。

2)待人重坦誠,人品是處事為人之基,我告誡自己要懂得"尊重,誠信,寬容,堅定"。教師是培養學生的職業,校長是塑造良師的職務,沒有教師自身的進步,就不會有學生的全面發展;沒有教師的不斷發展,也就無從談起學校的發展,要把發展教師與發展學校融為一體。我經常反思:我為教師的發展做了什麼 教師取得了哪些進步 獲得了哪些發展 無論討論公事或者處理私事,做到光明磊落,正確認識每一位教師的價值,知人善任,人盡其才,給予適時的點撥和恰當的助推,幫助教師更好更快地成長。所謂"當局者迷,旁觀者清"。作為校長的這點清醒,是教師從學校領導那裡不斷得到有益指導的基本保證。長此以往,教師隊伍才會充滿活力,學校才會長盛不衰。

3)為人輕名利,找準定位是處事不驚的關鍵。面對來自學校教育內部外部的種種,明確將促進學校發展視為自己最基本的立場,時時提醒自己:校長的使命是促進"這個學校"的發展,立足學校發展,紮根教育改革,有了這樣的"自我"意識,便擁有了一顆素心,創造性地利用各種資源,凝聚成學校教育的不斷變革,學校自身的不斷發展。學校的發展,成為自身發展的一部分;教師,學生的成長,成為自身生命質量的構成,我想只有這樣的校長才不是一個孤獨的個體,只有這樣的校長,才是豐富的,獨特的,有生命力的。

2,增底蘊。

教育呼喚智慧,學校管理更需要智慧。"從實踐中省思,從書本中汲取,從團隊中獲得"成為我學習提高的主要途徑與渠道。空餘時間,我大量瀏覽教育網站,翻閱《上海教育》,《上海教育科研》,《國小語文教學》等雜誌,汲取前沿教育咨訊;認真拜讀《學校財政戰略規劃和管理》,《學校人力資源領導》,《革新的課程領導》等學校經營管理叢書,虛心求教名師專家,兄弟學校同仁,不管是教學業務,還是管理策略,文化素養,還是德性修養,學無止境。

3,盡責任。

校長,不是權力,在我眼裡,校長,這個職務,更多的是責任,敢於承擔責任,才不愧為校長。為了食堂擴建,線路改造,用電增容,連廊加固,校園燈光,安全通道,多方籌措資金;師資緊缺,極力溝通爭取編制;為了教師發展,拜名師找專家創造條件;為了打造辦學特色,搭建活動平台爭取展示機會。校長要有主動思變的意識,主動發展的心態。當今社會正處在一個思變的時代,社會的發展對教育的要求越來越高,教育面臨的壓力也越來越大。學校發展何去何從,學校教育要培養怎樣的人 在變革面前,不滿足現狀,打破發展的種種瓶頸,重新給學校定位,制定更高的發展目標,拓展學校發展的空間,是當務之急的重任,是擺在我們每個江小人面前的課題。

二,校長,要做一個傳播者

校長的思想是種子,只有撒播到教師和學生的心田,才會開出絢麗的花,結出豐碩的果。校長的思想是陽光,陽光只有照在人的心上,才會感覺到燦爛和溫暖。"好風憑藉力,送我上青雲",我深知校長要想把自己的教育思想滲透到學校的各個角落,必須備好三堂課,

第一要備好學校中層幹部的課,中層領導是學校管理的中流砥柱,行政會議,統一思想,校長的思想才會催發中層措施,幹部才會帶動民眾,我們有一支敏思果敢,身體力行的幹部隊伍;

第二要備好全體教工的課,教師隊伍是學校發展的中流砥柱,大力宣講,讓老師們了解學校的辦學思路,育人觀念,校長的思想才會變成教育行為,老師才會帶動學生,我們有一支朝氣蓬勃,踏實奮進的教師隊伍;

第三要備好學生的課,營造濃厚的育人氛圍,學生素質是辦學水平的中流砥柱,讓學生感受學校的育人文化,生動活潑地發展,我們有一個基礎紮實,個性張揚的學生群體。身處這樣的一個群體,忙碌著也會身心疲憊,思考著也會徹夜難眠,實踐著也渴望理解支持。心理相容,生活相助,工作相扶,何等的難能可貴!

學校工作述職報告1500字 篇5

各位領導:

大家好!

今天,本人就一年來擔任本職工作情況做一個簡要的回顧和總結,不妥之處,請各位領導批評指正。

承學校領導的關心和厚愛,各位老師的信任和支持,本人於20xx年10月開始擔任學校保衛處主任一職,負責學校安全保衛,師生安全防範宣傳教育,學校安全檔案建設等方面工作。校園安全工作責任重大,特別是近幾年發生了多起涉及校園師生的重大傷亡事件,使學校安全工作更是成為了重中之重。一年來,在李校長、分管安全的張校長領導下,在全體老師的努力工作下,我校安全工作整體運行順暢,師生安全防範意識顯著提高,安全責任落實到位。

任職以來,本人認真履行崗位職責,積極協助張校長貫徹落實各類安全會議檔案精神,積極組織師生開展防火、防震、預防交通安全等宣傳教育和緊急疏散演練活動,發起《致學生家長一封信》,開展學生身體健康情況統計,並與特異體質學生家長簽訂協定等家校配合安全防範教育活動,進一步規範門崗的工作,防止社會上的不良分子進入學校,維護正常的教學秩序。不斷推進校園安全管理科學化、規範化建設,努力打造平安、和諧校園環境。

下面,對我做過的一些工作簡要介紹一下:

一、建立健全各項安全管理規章制度,認真履行安全管理職責

本年度,我根據學校的實際,制定了《寧晉六中安全管理制度彙編》、《安全緊急疏散應急預案》、《地震應急實施方案》、《消防應急實施方案》、《家長接送子女制度》、《門崗工作制度》、《校園巡邏制度》等制度和方案;成立了以李校長為組長,張校長為副組長,各科室主任及各班主任為成員的學校安全工作領導小組,加強學校的安全管理工作。

進一步規範門崗的工作,認真落實《門崗進出登記制度》和《外來人員訪問制度》,有效杜絕了外來隱患,為正常教學提供了良好環境。

二、全面掌握學校安全工作動態,對出現的安全問題及時作出處理

保衛處每大周對學校教室、宿舍、圍牆、院落等公共場所進行全面檢查,同時對學生宿舍進行不定期安全檢查,對查出的問題及時反饋有關科室和班主任,督促其及時做出處理。

我在每大周開放學時提前安排好保全,各司其職,並身體力行,堅持提前到崗,站在校門口仔細觀察是否有不良社會青年進入校園,及時制止不良隱患進入校園,無論春夏秋冬,颳風下雨,一直到學生走完我才拖著疲憊的身軀回到家。為了避免家長和學校發生矛盾,在李校長的指導下,每次開學時都提前安排好志願者,給有困難的同學提供幫助,我校的這一特色服務,得到了有關領導、家長、老師、同學的一致肯定,尤其是家長,志願者給其子女提供幫助後,家長連聲說:謝謝、謝謝,六中安排的非常好,這也有效避免了家長和學校的矛盾。

三、明確安全責任人職責,人人對安全負責任

我認真執行教育局簽訂的《安全工作責任書》的有關規定,加強全校師生的安全教育工作,把安全工作放在學校的首位來抓,並時時告誡自己:“安全工作,重於泰山”,來不得半點馬虎。同時,在每學年的開學初,就與各班班主任、老師簽訂《班級安全工作責任書》《教師安全工作責任書》,要求各班主任、老師經常加強學生的安全教育和管理工作,提高師生防範意識,確保全校師生的生命財產安全。另外,針對一些學生的特殊情況,結合班主任與家長簽訂了《特異體質安全責任書》和《走讀生安全責任書》,有效減輕了學校和班主任的負擔。

四、重視安全工作宣傳教育,預防各類安全事故的發生

利用國旗下的講話、班會、板報、櫥窗等形式經常對學生進行安全知識教育。同時,學校還配齊安全教育讀本、開足安全教育課,要求班主任老師認真上好每節安全課。通過每大周一節的安全視頻課,加強對學生進行防火、防溺水、防觸電、防雷擊、防交通事故、防綁架、防食物中毒、防擠壓踩踏等安全教育工作,有效預防和減少了各項安全事故的發生,教育教學秩序正常。

五、通過應急疏散演練,提高全體師生應對緊急情況的反應能力。

為落實教育部門有關安全教育的精神,堅持“預防為主,安全第一”的原則,著力建設平安校園,堅持“一切為了學生,為了學生的一切”的宗旨,大力營造“關注安全、關愛生命”的濃厚氛圍,強化全體師生的安全意識,增強學生遇到火災、地震等緊急情況時自救、自護的意識和能力,提高學校安全管理水平,在每學期初保衛處就制定了詳細計畫,在規定時間內進行應急演練,進一步提高了全體師生的自護能力。

校園安全工作任重而道遠,時時刻刻都不能放鬆。我知道我還做得不夠,與領導和老師們的要求還有很大距離。安全管理還不夠科學規範,安全規章制度宣傳不夠,落實不夠,工作還不夠細緻。因此,在今後的工作中,我將繼續努力,積極協助張校長,積極配合各個處室,緊密聯繫廣大老師,加大安全教育宣傳力度,切實加強安全防範措施,為我們的校園撐起一片平安的藍天。

學校工作述職報告1500字 篇6

尊敬的各位領導、老師:

大家好!

何為幹事?我認為包括2重意思:其一“幹事”作為名詞是一種角色、身份而存在。其二“幹事”作為動詞,即做事,是一種工作動態過程而發揮其作用。今天述職,我主要是以其二來說的。

在同仁們美其名曰的“幸福樓”工作一學期,我擔任教導幹事。我深刻領悟到了幸福所在,這種幸福是在一種忙碌而充實的工作中體會到的。在學校以教學工作為中心工作的大環境下,我一直樹立為教學中心工作服務、為教師服務、為學生服務的服務理念,協助2位教導主任,履行以下工作職責:

一、履行崗位職責情況

1. 教務工作

作為學校教學工作的教導幹事,我深知教學工作的重要性。同時也體會到自己的工作政策性強、業務性強、服務性強,而且工作量很大。但我以自己的細心、耐心和強烈的責任心,協助教導主任做好學校的教學事務。主要履行以下工作職責:

(1)協助教導處劉主任和徐主任制定學校的教學工作計畫

(2)依據教學計畫制定早勝國小教師課程分擔情況及授課表。

(3)協助劉主任管理學生學籍。

(4)協助教導處2位主任組織學生中期期末考試和六年經濟階段測試等各類考試和競賽。

(5)協調日常教師調課、代課等工作。

(6)協助教導主任管理教職工考勤和2次績效考核及期末教職工期末考核。

(7)協助教導主任組織學校的教師課堂教學研究活動。

(8)協助教導處2位主任組織開展幾次對學生作業的檢查評估活動。

(9) 協助教導處做好教師的日常教學檢查工作,包括集體辦公,課堂教學檢查,教案、聽課筆記、反思檢查等。

(10)做好各類檔案的收集和歸類整理工作。

(11)做好教職工國培、市培等各類不同形式培訓及教育學習等資料信息填報上傳等業務。

2.其他工作

(1)協助2位校長完成學校安排的一些工作任務。

(2)協助其他領導完成一些臨時性分配的工作任務,如調電鈴,放廣播等。

(3)堅持及時打掃辦公室和會議室等衛生,保持清潔。

(4)一些教師教學工作中有困難,盡力幫助。

(5)定期更新上傳和管理完善我校校園網站信息。

(6)作為團支部書記,做好團支部陣地建設和青年團員培養和教育等工作。

(7)上好自己所帶的班級幾節體育課。

(8)填寫各類不同表格冊信息近100多份。

(9)赴寧縣出差近30多趟(次)。

3.本期主要做了一下幾件大的工作:

(1)負責完成全校學生學籍信息採集和數據校驗及上報業務。

(2)負責完成全校教師個人信息採集和上報、數據錄入等業務。

(3)負責完成我校專業技術人員崗位內部等級晉升申報、核查等業務。

(4)2次學校組織的大型考試匯總成績,評選結果等業務。

(4)更新上傳校園網站文字、圖片信息等30多篇(張)次。

二、存在的問題

在工作中,我還存在著一些不足:

1.工作經驗不足,做事前思考的不夠。

2.性格比較急躁,總是急於求成,結果導致工作中有失誤。如填報數據是錯誤、漏填、重填等。

3.公文寫作方面還需進一步加強。

4.深入課堂,加強自己課堂教學能力和水平的進一步提高。

5.密切聯繫教師,多位同仁著想,盡力助之,有事你說話。

三、今後努力方向

在“幸福樓”工作中還有一大感受:那就是“累”,有時的確會身心俱疲。但這種忙碌的工作使我磨鍊,變得更堅強;這種繁重的工作使我歷煉,變得更堅定。在今後的工作中,我都會力爭做到事事講原則,件件有章法,處處善研究。我要更加完善自己,不斷學習業務理論知識,以眼勤、耳勤、腦勤、手勤、腿勤來要求自己,在履行工作職責時想得深、計畫遠、工作細、有韌勁、勤整理、快反饋,以便能高水平、高質量的完成各項工作。隨著閱歷的增加,我也逐漸在教導幹事的崗位上努力成長。我的每一點進步都離不開校領導和老師們對我的幫助與支持,藉此機會,向大家深表感謝。

我堅信:我會用鍵盤敲出精彩人生,用滑鼠點亮教育風采。

學校工作述職報告1500字 篇7

我於x年x月調任xx中學,擔任副校長。來到xx中學,便被xx中學的和諧與淳樸所感動,被師生的敬業與勤奮所感染,也正因為如此,使我在不長的時間內能很快地融入到這個集體當中,並為自己是一名中人而興奮。一年來,我不斷學習,認真履職,在各級領導的關心愛護下,在校長的正確指導和各職能部門的密切配合以及全校教職工的大力支持下,學校工作得以順利開展,取得了可喜成績——獲得“榮成市教育質量先進單位”、“榮成市教學研究示範校”、“榮成市規範書寫教育示範校”等榮譽稱號,三個教研組獲得榮成市“優秀教研組”。

一、與時俱進,提高素質

一年來,在王校長及其他領導和同事的幫助下,本人加強政治理論學習,同時結合學校開展的“誠信建設年”和“師德師能提升年”活動,認真開展批評與自我批評,不斷地提高自己的政治水平,豐富自身的理論素養;與此同時,在過去的一年時間裡,我也經常性地學習一些與管理有關的書籍,從中汲取營養,並多次到省外市外先進學校學習取經,最佳化自身的管理理念和管理方法,並把這些先進的管理思想滲透到管理實踐中,把一些好的教育思想傳輸給學校的班主任和教研組組長,以不斷地推動我校管理形式的多樣化和教研活動的經常化,從整體上提高學校的教育教學管理實效。

二、勤奮工作,認真履職

一年來,深感自己責任的重大,唯有加倍努力,研究對策,制定措施,狠抓落實,不敢有絲毫懈怠,使分管的各項工作進一步規範有序。

1、完善管理制度

①制定完善了教師考勤制度;②完善修訂了教師考核方案;③出台了系列教學常規檢查細則。

各種制度的出台和修訂都是依據上級相關檔案精神又廣泛諮詢教職工的意見,努力做到客觀,可行有效,讓教師們也覺得較合理,氣順。我深知,要想真正做到管理育人,服務育人,用制度規範人,約束人,鞭策人,制度的制定,首先得從廣大教師的利益出發,去維護他們的權利,解決他們心頭的顧慮和疑雲,努力給他們提供一種寬鬆的愉悅的和諧的工作環境。順人心,通人氣,才能極大限度地調動教師的工作熱情和無窮的創造力。

2、注重教師培訓

根據校長的指導思想,鼓勵教師通過各種渠道參加培訓。教育局通知的每次外出學習的活動,我都積極請示校長,安排更多教師參加,以此來更新教師教育教學理念,提高教師自身素質。一年來,學校共派出省內外學習300多人次,讓更多的老師享受培訓的“福利”。外出學習的教師回校後寫出學習心得,並在校內或學科範圍內匯報學習情況,以讓廣大教師逐步接受、踐行新理念。

3、注重教學管理

首先嚴格執行教學常規檢查通報制度。按照既定標準實施有效的檢查、督促、反饋、矯正,扎紮實實地把教學常規管理落到實處,不斷提高教學效益。尤其是對教學案、課堂教學、作業布置與批改、課堂檢測、業務學習、教學輔導等環節加大了檢查力度,對每次的檢查結果及時給予評判;其次,將教學質量管理作為管理的核心,用不斷提高與發展的質量目標,對影響“教”與“學”的各種因素,進行檢查、分析、控制,以保證教學任務的完成和質量的提高。能親臨教學一線,掌握第一手情況。深入課堂,堅持聽課,了解並掌握教學動態,適時指導;監控各年級教學質量,重點抓好初四畢業班的教學工作;制定初四預達目標,加強質量分析,及時調節;複習要求明確,講究方法,講究策略,確保質量。

4、注重德育管理

始終堅持德育為首,育人為本的教育思想,堅持“細節育人,過程育人,德育就是質量”的教育原則,結合學校實際情況,紮實有效對學生進行行為習慣養成教育。(1)積極主動協調教導處、年級組組織參與重大活動的策劃和實施。組織校園藝術節、體育節、安全演練等各類活動,提高德育實效。以活動為載體,以主題班會、節日慶典、專題講座和升旗儀式等形式,對學生進行世界觀、人生觀、團隊精神、法律法規和理想信念教育;(2)明確德育工作目標,強化常規教育和管理。修訂完善《班級考核細則》等各項規章制度,主持班主任考核。使得班主任在管理上有章可循,學生在行為上有規可依。進一步強化了主任值日、學生會幹部值勤的管理機制,我積極帶頭做好值日工作檢查,對每周、每月的常規檢查公開通報,堅持做到“一日二查與不定時檢查相結合”,及時集中反饋,加大了獎優懲劣的力度,使得學生常規管理的質量有了一定的提高;(3)強化班主任隊伍建設。組織班主任周工作例會和工作研討會,強化培訓,研討“增強責任心,做實班級工作”。從制度上規範班主任工作,促進了班主任良好工作作風的形成。

5、築牢“規範”意識,素質教育上新台階

過去的一年,我校認真嚴格執行市局出台規範辦學公告要求,做到課程方案、作息時間、作業量控制、體育鍛鍊、教輔征訂、體罰或變相體罰等方面零違規,切實做到了規範辦學行為,促進學生的全面健康發展。軍訓佇列、拔河、跳繩、文藝展演、書畫展示等各項文體活動豐富多彩,促進了學校整體發展。

三、明晰角色,廉潔自律

反思一年來個人的工作,自認為能把學校的利益始終放在首位,從不敢也不允許自己以權謀私,不做有損學校形象、有害同事利益之事,更不做違反國家法律、法規之事,不做不利於學校團結、有事推卸責任之事。同時,我也清楚地知道,作為分管教育教學的副校長,在過去的日子裡,當好配角,服從大局,協助校長做好份內份外之事,同時,團結中層幹部,支持與配合二級機構負責同志開展工作,不越位,不錯位。究其一點,關鍵在於我清楚地知道,我是一名中人,中的榮辱就是我的榮辱,中的未來就是我的未來,基於這一點,我將和全體教職工一起為中在新時期的發展而繼續努力。

四、正視自我,力促提升

回顧一年來的學習工作,雖然做出了積極的努力,取得了一些成績,但離學校發展需求還有距離,有許多不足之處,有待於認真反思,進一步改進。

1、在學習與實際工作結合方面做得不夠。很多時候在先進的理論學習時思緒頗多,但一回到實際工作中,常常就以常規方法去推動,缺乏開拓、堅持的韌勁。今後要進一步提升管理水平和業務指導能力,不斷加強改革創新意識。

2、工作中能夠做到為他人考慮,換位思考,但又常常無法嚴格管理,在隊伍建設上缺乏其他領導的敢抓敢管的作風。今後要進一步強化工作作風,提高教學質量意識。今後要進一步完善教育教學制度,強化“質量興校”意識,不斷提高學校競爭力、生命力,做到管理的精細化、規範化,同時,要在“落實”上進一步做好文章。

回顧一年工作,有失落、有感動,有成功、有缺憾。俗話說得好:“百尺竿頭,更進一步”,我將正確對待自己的缺點,認真聽取同志們意見,使自己能更進一步,為提高中的教育教學質量做出新的貢獻。

學校工作述職報告1500字 篇8

學校德育滲透“以愛育德、以身垂範、以文化人”的教育理念,實施“全員、全程、全方位”的德育工作機制,使學校德育工作體系化、主題化、生活化。

一、加強德育隊伍建設,提高工作水平。

1、確立以班主任為主,班級學科教師為輔的德育工作隊伍,構建全員參與、全員育人的德育工作網路。堅持全員、全方位、全過程的大教育觀,明確全體教師都是學校的德育工作者,真正做到“教書育人、管理育人、服務育人”。

2、重視班主任校本培訓工作。堅持班主任月例會制度,定期召開德育工作研討會,班級管理經驗交流會,研討班級管理方法,引導班主任多採用賞識教育,尊重、信任、理解、關心學生,進一步提高班主任的事業心和責任感。加強班主任的日常管理工作,要做到“抓在細微處,落在實效中”,從四個方面開展工作:一是抓主題班會,進行正面教育;二是加大力度進行日常班級管理;三是加強對“問題生”的轉化和優秀生的培養,抓兩頭,帶中間;四是溝通家庭、學校教育,家校聯合,共同努力。另外,根據學校實際情況,加強新入職人員班主任崗前培訓。

二、強化常規管理,促進習慣養成。

1、紮實開展“文明行為規範養成月”活動。各班要以《中小學生守則》和《中小學生日常行為規範》為要求,以我校《學生一日常規》為抓手,充分利用國旗下講話、紅領巾校園廣播、班級體的評比和主題隊會等活動,加強學生“愛國、誠信、守法、文明、感恩、勵志”等養成教育,使學生做到“文明守紀、尊敬師長、愛校如家”。

2、注重角色體驗,培養學生責任感。在上學期的基礎上,繼續藉助“地盤我做主、責任我承擔”崗位設定這個平台,確保人人有事做、事事有人做;真正實現“無垃圾校園”、“無痕跡使用”。目前,多數學生能自己攜帶垃圾袋,將產生的垃圾帶走,見到垃圾能主動撿起,增強學生的責任心和自我管理能力。根據學校實際情況,健全領導、教師、學生值勤制度,制定路隊牌、隊旗、家長接送點等標誌,執行中高年級輪流“值周”制度,班級管理實行“輪崗制”,參與值周的領導、各位班主任和全體非班主任都付出了艱辛的汗水和心血,無論嚴寒酷暑、還是颳風下雨,都能盡心盡責、早來晚走,組織學生有序值勤,才確保學生一 條龍列隊入校、站隊放學井然有序。

3、繼續開展“班集體”評選活動。根據評選方案,我校一如既往的堅持從遵規守紀、勤奮學習、文明禮儀、衛生保潔和安全習慣等五方面,實行日檢查、周統計、月匯總、期末總評的模式,評出班集體。

三、開展活動引領,豐富校園生活。

1、德育活動豐富多彩。堅持“細、小、實”的德育工作要求,從每周升旗、新生入隊、畢業典禮和各種集會等方面進行儀式教育,利用國旗下講話、主題班會、紅領巾校園廣播、製作手抄報等形式,開展貼近實際、內容豐富的德育活動,充分利用每一個空間,真正把德育做到“入腦”、“入心”,努力使學生的行為規範外化為行為,內化為素質,培養學生自尊、自愛、自強、自律的良好心理素質,養成文明、健康、向上的優良品質。

2、深化“我們的節日”系列主題實踐活動。圍繞培育和踐行社會主義核心價值觀主題,結合重要節日、紀念日中蘊藏著的道德教育資源,開展各類主題活動,充分運用“我們的節日”這個載體,深入挖掘節日文化內涵,在“三八婦女節”、“五一節”、“六一節“、“清明”、“端午”、“母親節”、“父親節”等節日點,組織開展內容廣泛、豐富多彩的班隊活動,寓教育於活動之中,豐富校園生活。讓學生的思想道德水平、行為習慣在日積月累的教育薰陶中不斷提高。

3、進一步規範社團組織,紮實有序開展活動。本學期我校共成立茶修、北辛土陶、古箏、合唱團、播音主持、書畫、葫蘆絲、口風琴、裝飾畫、創意手工、思維畫、武術操、足球、桌球、籃球等20多個社團,每個社團負責人都能認真規劃學期目標,擬定訓練計畫,按規定時間點開展各社團活動。在大家的共同努力下,尚陶、舞蹈、書畫等社團紛紛取得優秀成績,其中北辛土陶曾被中央電視台七台,騰訊視頻、滕州電視台報導,茶修、跆拳道也在省、市兩級電視台分別被報導。

四、其他工作,齊頭並進不放鬆。

1、紮實做好學校體藝衛工作。一是繼續加強兩操一課的管理。本學期在操場全面啟用的基礎上,進一步細化規範課間操的標準,從集合整隊、行進間步幅、擺臂高度到做操動作等各個環節都提出明確要求。二是認真做好疾病預防工作。通過主題隊會、紅領巾廣播、專家講座等形式,宣傳傳染病預防知識;認真調查統計,摸清特異體質學生底子,建立特異體質學生檔案,做到防患於未然。

2、加強家長委員會建設工作。家長參與學校的各項工作,如:執勤、監考、閱卷等,建立健全班級、年級、學校三級家長委員會組織,形成學校、家庭、社會三結合的教育合力。

3、做好本科室上級檔案、通知材料的處理並及時上報,配合、協助各科室做好一些應急工作。

4、拓寬渠道,加大宣傳力度,做好做實學校宣傳工作。首先,珍惜現有的宣傳渠道,本著及時、快速、稿件質量高的原則積極投稿,使學校宣傳稿件的數量穩步增加。其次,拓寬渠道,向更高級別的宣傳媒體發稿,爭取我校的通訊報導不僅在數量上有所突破,在質量和級別上再上一個台階,努力開創宣傳新渠道,擴大宣傳面,確保街道第一的位次,力爭全市督導評估拿滿分。

總之,在管理中許多工作做得不太細緻,想問題還不夠全面,缺乏工作的前瞻性和經驗。回顧工作是為了更好的明天,今後,將以“精、細、實”的作風推進各項工作有序進行、有效開展。

學校工作述職報告1500字 篇9

時間飛快,一學年轉眼又逝。我們只有不斷總結過去的經驗教訓,才能將個人和集體工作逐漸推向峰頂。下面,我把自己一年來的工作情況,進行總結匯報。

一、學校衛生管理方面

衛生情況是一個學校的臉面,衛生狀況的好壞,直接折射的是這個學校的教育教育水平。為此,我在政教處鄒校長和各位同事的支持幫助下,狠抓各級部、各班級衛生建設。開學初,成立校學生會,並根據情況不斷調整校學生會配置,設定了各級部衛生檢查帶隊人員,各小組檢查小組長、大組長,使其工作更方便,更有利於對各級部的衛生狀況進行通報表揚或批評。同時,本學期開展了不定期拍照檢查制度,共拍照檢查15次,對各級部衛生區出現的髒亂差現象進行拍照上傳至飛信群,進行全校通報,該活動有效提升了各級部打掃衛生的積極性和保持衛生的自覺性。政教處還利用我校的高清探頭系統,及時根據舉報或檢查,回放學生違規違紀行為,班會時間統一觀看,也在一定程度上有效遏制了不文明行為的發生。

二、安全管理方面

本學期,政教處繼續將校園安全工作放在首位。及時抓好各項日常檢查,制度、預案、計畫、總結及時到位,實用性強。同時,簽訂好各個層面的責任書,不斷加強各類人員的安全警示和培訓。每逢小假期,都要簽訂致學生家長一封信,並努力做好學生和家長的安全教育工作,在交通、飲食、防溺水、用電、消防、心理健康、人際交往、校內外活動安全等諸方面,都對學生進行了專題教育,結合不定期開展的安全演練,提高了全體師生的安全意識。本學年,我校代表肥城市,多次迎接山東省、泰安市等各級主管部門的安全檢查,獲得了領導們的一致好評。

三、學生行為管理方面

學生的行為是關係教育教學效果的一個關鍵因素,為此,政教處連年下大力氣抓學生違規行為。本學期,重點治理了學生髮型、服飾問題,嚴厲打擊學生騎電動車、機車上放學現象,嚴厲打擊學生在校內使用手機現象。同時,對級部出現的違規違紀行為,配合公安機關進行了嚴厲整頓打擊。處理了關於劉某某、王某某等6人聚眾鬥毆事件,關於張某、肖某某、王某某等15人聚眾吸菸、喝酒、留宿事件,關於王某某、董某某等4人糾集打人事件,有效震懾了不法學生的違規違紀行為。

四、政教處日常工作方面

根據政教處校長分工,我除了個人負責的工作以為,不斷研究分工工作的方式和完成效果。在環境教育、法制教育、安全教育的課程設定,常規材料的準備上不斷的採取措施,爭取既能讓學生受到教育,同時還要健全第一手教育資料。在查勤、學生會帶隊方面,我也能及時認真的工作,及時彌補工作不足。

五、維護大局,悉心配合

學校工作是一盤大棋,雖有分工,但並不分家,因此我在努力做好自己份內工作的同時,只要學校、處室有需要、有安排,我就認真服從調度,維護大局,保證學校整體工作的順利開展。——這也是學校成員應該具備的最基本的工作品質。

20xx——20xx學年年是忙碌的一年,也是收穫的一年,在鍛鍊自己的同時,也發現了自己在工作中許多亟待改進之處,新的學年,我有以下幾點打算:

1、不斷加強自身修養,提高管理和工作水平,發揚敢於爭先,勇於創新的精神,開創學校政教工作的新局面;

2、全面鋪開學生日常行為規範管理,採取措施嚴抓學生思想道德教育,從根本上消除打架、罵人、亂丟垃圾、上網等嚴重違反中學生日常行為規範的行為,使我校環境乾淨,學生思想純淨,努力把我校打造成為“文明學校”“綠色學校”。

3、著力研究級部考核中存在的問題,加強制度建設,把工作進一步細化、進一步落實。尤其加強班主任隊伍建設,強化班主任“用頭腦管理班級”的意識。

4、進一步強化學校安全管理,繼續打造平安校園。

5、繼續努力做好各項常規工作,為教育教學工作保駕護航。

我的述職結束,謝謝各位領導!

學校工作述職報告1500字 篇10

20xx年,以學生為本,積極開展傳染病防控、食品安全、衛生管理和健康教育工作,學校衛生工作取得顯著成效,學生健康知識知曉率和健康行為形成率不斷提高。

一、加強傳染病防控,重點做好流感防控工作

春季是傳染病高發季節。3月,我市部分學校出現水痘、風疹、手足口病等散發病例,我們下發了《關於進一步加強學校春季傳染病防控工作的通知》,要求各地各校落實晨檢制度,加強監控防護,普及預防知識,大力開展愛國衛生運動,並對各地的防控工作進行督查,有效控制了傳染病疫情的發展和傳播。

今年5月以來,隨著流感疫情在全球不斷擴散和蔓延,學校傳染病防控工作重心轉移到甲流防控上,我局下發或轉發防控檔案和工作指引32份;召開防控工作會議3次;與衛生部門聯合對各地各校有關人員進行流感知識技術培訓2次;發放流感防控知識宣傳畫冊4800本、宣傳單張15800張,主要做了以下工作:

1、完善機制,加強領導。五一節前,我局下發緊急通知部署做好防控工作,並根據形勢需要成立了疫情應急處置領導小組,加強對疫情防控工作的領導。各地各校高度重視,均建立了一把手負總責的防控流感工作領導小組,加強對疫情防控工作的領導。

2、緊急部署,全面預警。6月底,__區北郊中心國小和台山康和國小出現甲流疫情後,我局召開了全市防控流感工作緊急會議,通報了蓬江、台山兩所學校甲流疫情的最新情況,要求各地各校要認清形勢,切實提高防控甲流的責任感和緊迫感,嚴防死守,把甲流擋在校門之外。

3、加強疫情監測和報告工作。從9月1日開始,全市所有學校及托幼機構啟動晨檢、午檢和因病缺勤日報告制度,確保做到對傳染病病人的早發現、早報告,啟用“廣東省學校和托幼機構流感病例報告系統”每天向省教育廳進行網上直報。

4、開展防控宣傳教育。秋季開學前夕,我局在江門電視台播放防控甲流公益廣告,提醒廣大家長在開學前一周不要帶子女外出旅遊,儘量減少到人流密集的場所,如出現發熱感冒症狀,要迅速到醫院治療,並及時向班主任報告,開學註冊日未痊癒的暫緩返校。開學後,各地學校利用健康教育課、班會、講座、板報、廣播、校園網、致家長一封信等形式向師生進行流感防控知識的健康教育,提醒師生注意個人衛生、勤洗手,養成良好的個人衛生習慣;保持課室、居住場所的通風換氣;多參加戶外體育運動,增強體質;均衡營養,勞逸結合,保證有充足的休息和睡眠等。

5、開展愛國衛生運動,營造衛生清潔的校園環境。學校把保持室內外環境清潔作為預防呼吸道傳染病的有效措施抓好落實,大搞校園環境衛生,清除衛生死角,重點做好課室、宿舍(託管室)等重點場所的清潔消毒和通風換氣工作,有條件的學校和托幼機構還定期對宿舍和聚集場所進行空氣消毒,降低甲流感傳播風險。

6、積極配合衛生部門處置疫情。要求學校和托幼機構重點對同一個班級出現3例及以上流感樣病例的情況進行監測,一旦發生聚集性病例,立即報告上級教育部門和當地疾控部門,協助疾控部門做好採樣和流行病學調查,在疾控部門的指導下採取局部停課、居家隔離、消毒通風、衛生保潔等有效措施控制疫情的蔓延。由於報告及時、措施得力、處置妥當,疫情均等到了有效控制,教育、衛生部門的聯防聯控收到了成效。

7、加強部門聯動,實行聯防聯控。

一是聯合快速處置疫情。學校晨檢發現一個班有3例以上發熱病例時,立即向教育和衛生部門報告。接報後,教育、衛生部門第一時間到校了解情況,處置疫情,並根據疾控部門的疫情處理意見落實消毒、隔離、停課等應對措施。寄宿制學校創造條件設定隔離宿舍,指定專人管理,妥善安置患病學生,避免交叉感染,限度地控制疫情的擴散和蔓延。

二是聯合舉辦培訓班。教育、衛生部門聯合舉辦了兩期流感防控技術培訓班,提高校醫對晨檢、因病缺勤登記在防控疫情中重要作用的認識,增強其對流感的認知、發現和報告等能力。市直及兩區學校、幼稚園200多人次參加了培訓,校醫(衛生老師)的防控意識和業務水平進一步提高。

三是聯合督導檢查。甲流疫情發生以來,教育、衛生部門聯合組織督導組對各地進行6次督查,檢查醫療機構、學校防控工作,了解防控物資儲備、開展宣傳教育、疫情應急處置、專項經費保障等方面的情況,要求各地落實聯防聯控機制職責,加強對學校等重點場所的防控,特別要做好正面宣傳教育,告知師生是可防、可控、可治的,避免出現恐慌情緒。

四是聯合做好疫苗接種工作。教育、衛生部門按照《廣東省20xx年秋冬季學生流感疫苗預防接種工作指引》的要求,堅持“屬地管理、知情同意、自願免費、全程監測”的原則,組織學生開展疫苗接種工作,截至20xx年1月18日,全市學生90008人已接種甲流疫苗。

8、加強督查,確保防控措施的落實。我局共出動30多人次進行了10多次督查。從督查的情況看,各地均高度重視,工作力度較大,特別是秋季開學前後,各地學校均對全體師生進行了動員和教育,開展了一次全校性的清潔衛生工作,增加配備洗手設施、一次性口罩、探熱儀器等物品。開學第一課講授了預防甲型流感的知識和注意事項,並按要求開展晨檢、疫情監測和日報告工作,防控措施落實到位。對檢查中發現的問題,我們及時提出了整改意見,並督促進行整改,確保防控科學有序。

二、加強食品安全管理,防範食物中毒事故發生

(一)重點加強對食品採購索證工作的監管。要求學校食堂、小賣部根據《__市學校食品採購索證工作指引》,嚴格控制食品來源,實行定點採購,建立完善採購索證、進貨驗收和台賬記錄製度,通過採購把關、進貨核對等工作,確保食品來路清、質量好;通過規範台賬記錄行為,確保食品安全監管規範化、科學化,保障學校食品安全。

(二)開展食品安全督查。5月26—27日,我局與衛生部門聯合組織督查組,對全市18所高考、中考考場食堂食品衛生和學校傳染病防控工作進行督查,重點檢查了學校食堂食品衛生、飲用水、小賣部的管理情況以及傳染病防控措施落實情況。督查結果顯示,各地考場高度重視學校食品安全及傳染病防控工作。學校食堂全部領取衛生許可證,食品衛生安全管理機構及制度健全,衛生設施齊全,內外環境衛生良好;傳染病防控管理機構健全,均已制定學校傳染病突發事件應急預案,落實晨檢制度,及時開展預防傳染病健康教育。

(三)開展《食品安全法》宣傳教育活動。為宣傳普及《中華人民共和國食品安全法》,我局於6月初組織市直和蓬江、__區學校共22662名學生參加市普法辦開展的宣傳知識有獎問答,引導學生形成科學、安全、合理的飲食習慣,提高食品安全意識和防範能力。

三、大力開展愛國衛生運動

多年來,我局認真貫徹落實《學校衛生工作條例》、《廣東省愛國衛生工作條例》及省、市有關指示精神,精心部署、大力開展整治校園環境衛生與傳染病防控相結合的愛國衛生運動。

學校工作述職報告1500字 篇11

尊敬的各位領導、老師們:

20xx年我校教育工作在學區的正確領導下,認真貫徹落實《學區關於進一步規範學校管理,提升教育教學質量的指導意見》精神,重點突出學校管理、質量提升、隊伍建設、校園安全等工作重點,在全體師生的共同努力下,學校教育教學工作健康持續發展,並取得了顯著成績,現將具體工作匯報如下:

一、創新載體,加強師生思想政治工作

1、紮實開展管理機制創優年活動,組織全體教師認真學習了重要講話,撰寫學習心得體會。及時傳達學區的會議精神,做到上情下達。修定了關係教師切身利益的《考勤管理辦法》、《學期考核管理辦法》、《績效工資發放管理辦法》等制度。制定了《教師一日常規》,規範教師的日常教育教學行為。今年,被評為區級“優秀教師”,學區“優秀教育工作者”, 、被評為學區“優秀教師”,被評為學區“優秀班主任”。

2、開展豐富多彩的活動,達到以活動育人的目的。充分發揮少先隊的作用,通過大隊活動,主題班隊活動,培養學生良好的思想品質。制定了《學生一日常規》,規範學生的日常學習活動。為了推動學校的禮儀教育的深入開展,學校組織教師根據學生年齡特點,分低、中、高三個年級段編寫了《禮儀教育讀本》、《禮儀教育規範》、《經典美文誦讀》等系列校本教材。堅持開展雙周 “校園之星”評選活動,並將受表彰的學生照片刊登在校報上,激勵全校學生向他們學習。今年,共開展少先隊大隊活動16次,開展以愛國、夢想、感恩、合作、守信、禮儀為內容的主題班隊活動16次。舉辦了慶“五一”師生運動會、

慶“六一”文藝匯演以及“中國夢、我的夢”師生書畫展及徵文活動、國學經典誦讀、國慶節舉行了慶國慶校園藝術活動。

通過以上活動,培養了學生高尚的情操,增強師生的理想信念。

二、多措並舉,努力提升教學質量

學校始終堅持“向管理要質量,向教研要質量,向教師要質量”的理念,突出教學質量中心,進一步完善教育教學常規管理制度,細化過程管理,嚴格規範教育教學行為。

1、開校初與每位教師簽訂目標責任書,使每位教師確定自己奮鬥的目標。認真落實常規管理,向管理要質量。從教師的“備、教、批、輔、查”等日常的教學工作入手,高標準嚴要求及時整改教學中存在的問題。學校認真落實周曆安排,嚴格執行教案審批制度,採取教學工作月檢查與隨機抽查相結合的方式,對教師的教學工作進行檢查,堅持檢查與指導相結合,點與面相結合,定量評價與定性評價相結合。重點組織好學校骨幹教師“示範引領課”、青年教師“優質課”評選、新教師“診斷課”等課堂教學研討活動,提高廣大教師教育教學水平,從而促進學校教育質量的不斷提高。今年,我校X老師被區教育局授予“教學能手”榮譽稱號,被評為國培項目省級優秀學員。在學區組織的百名青年教師賽課活動中,我校教師、課堂教學成績突出,受到學區表彰獎勵。

2、認真開展質量分析會,每一位教師都按照學區、學校的要求對本班學生的學情,教學中存在的問題做了認真分析,並提出了切實可行的改進措施。每學期對成績突出的教師及學習成績進入學區前50名的學生進行表彰獎勵。今年在“我的中國夢”為主題的英語演講比賽中,我校學生、分別獲二等獎和三等獎。被學區評為優秀指導教師。

三、依託教研,促進青年教師快速成長

1、學校制定了科學合理的青年教師培養方案,並不斷對培養策略進行認真反思與研究,適時地加以調整,以提高青年教師培養工作的針對性與實效性。重點採取結隊幫扶的方式方法,提高青年教師的業務能力。

2、及時總結經驗,撰寫工作手記,反思總結得失。我校每周一由校長負責對班主工作手記,青年教師教學隨筆進行查閱。鼓勵教師撰寫教研論文,我校教師有6篇文章分別在國家、省、市區級刊物上發表,其中X老師撰寫的論文《班主任工作從細節入手》獲中國教育學會——班主任專業化總課題組論文評審活動一等獎。校長工作手記在省教育廳主辦的省級刊物《教育與技術》和區級報刊《教育簡報》上發表,范軍同志撰寫的論文《課堂“接話現象”反思》在《教育》20xx年第三期上發表。X老師撰寫的論文《如何在班級管理中做好抓與放》和《當好班主任須奏好“三部曲”》兩篇文章在《X日報》上發表。、等同志的共20餘篇文章被選登在《教研》雜誌上。

3、創辦校刊,為師生打造交流展示的平台。下半學期共刊出《綠葉》校報四期,每期的校報上都及時整理學校近期開展的活動,刊登教師教學隨筆、教育敘事,以及學生的作文。我校的教師養成了及時整理收集教學心得的習慣,開創了我校教師搞教研的熱情,促進了青年教師的專業成長。同時,選登學生作文9篇,激發了學生的寫作興趣。

4、我校堅持開展好“每周一題一議”校本教研活動,每個教師結合自己的教學實際對每周的小議題進行研究,整理好發言要點,在周四的活動中討論交流,要求每個教師必須就本周的小議題闡述自己的觀點,並對其它教師的觀點進行評價或提出建議。通過“每周一題一議”活動的開展,我校教師的教科研能力逐步提高。

四、多方籌措資金,改善辦學條件

1、推進校務公開和民主管理,進一步建立和完善財務制度,嚴格執行“一費制”,認真細緻地做好特困家庭子女的助學工作。堅決落實每學期的財務公示制度、大項申報制度,充分發揮民主理財小組作用,讓有限的資金髮揮最大的作用。

2、今年,學校積極爭取項目資金,新增計算機11台,按國小實驗室配備標準了配置實驗操作台。學校投入4萬多元,購置了校園廣播系統一套、電腦桌12張、檔案櫃兩組、音箱一台、留樣冰櫃一台、教師取暖火爐7個以及電暖氣、水泵等,更換了20個破損的教室門,對破舊的教室、宿舍頂棚進行了加固和維修,修補了教室及宿舍墒水,更換了教室窗戶上有裂縫的玻璃,重新給教室門窗刷了油漆,製作和更換校園牌匾80多平方米,翻新了牆頭標語。為師生創造了良好的生活學習環境,為實現區域內的義務教育均衡發展奠定了基礎。

五、進一步加強學校體育、安全和營養餐的管理工作

1、深入開展陽光體育運動,充分利用大課間、課外活動時間組織師生參加籃球、桌球、踢鍵子、跳繩等多種形式的體育運動,並抓好體育課的教學,激勵師生達標爭優、強身健體,增強師生身體素質。加強和改進心理健康教育與衛生防病教育,健全學校突發公共衛生事件報告與預警機制。

2、認真落實安全工作責任制,進一步完善各類應急預案,層層簽訂安全責任書。及時整改了校舍、教師食堂、學生路隊、值班、師生取暖、教師乘車等方面存在的安全隱患,規範了安全督查機制和安全隱患排查台賬,認真落實了家長護送制度。結合學校實際,建立了路隊長頭戴小紅帽、手執小紅旗護送路隊安全回家的制度。

學校工作述職報告1500字 篇12

一、主要工作情況:

1、年初,結合對全處員工傳達學習第一次中層幹部會議精神,組織引導大家就20xx年下學期考評過程中所發生的問題,進行了廣泛的討論,力求通過討論來提高全處員工對學院改革、對考評、對工作姿態、對服務意識等一系列問題的新認識,從而達到統一思想,增強團結的目的。

2、按照劉院長提出的“四化”(職業化、規範化、表格化、模組化)要求,一方面充分利用現代化的辦公條件——計算機,在學院網路中心的大力支持下,完成了“水電收費系統”、“庫房管理系統”、“公房管理系統”的編制,極大地提高了工作效率,改善了工作環境。為了加強房產管理,暑假期間,還聘用電子工程系學生將全院主要建築設施的平面圖輸入了計算機,有的建築原來沒有圖紙或找不到圖紙的,都有作了勘查和補充,加上相關數據說明,這樣使資料得以集中、規範,方便了日後的查詢和管理。另一方面,今年在管理與服務的過程中,注重了對各種原始資料的收集與積累,督促全處相關崗職健全了各項登記制度,如:值班日誌、設備運行記錄、水電使用記錄、出車登記、維修登記等。

3、根據近年來大客車的運行情況,結合各部門以及學生對大客車的實際需求,為了規範管理,保障使用,重新對《大客車管理使用辦法》作了修訂,並在六月份經院長辦公會議討論通過。下學期,又醞釀了一個《學生學習、生活設備管理使用暫行規定》已出初稿,因為涉及到學生的利益和各個環節的具體操作程式,現還在我處內部徵詢意見,打算20xx年上學期初就相關情況再走訪幾所兄弟學校,然後交由院領導審閱,爭取在上學期中能實施。

4、組織、籌劃、協調完成了幾項基礎設施的敷設與改造工作。

一是“鐵通”網線進入校園的布局與走向的規劃審定,以及協調各部門裝機工作。

二是在暑假期間,完成了商業門面供電主線由西向明架到東向穿管的改造,同時整理了所有弱電線路(電話、電視、網通),改善了商業門面西側雜亂的外觀環境;配合高職樓的新建和藝術實驗樓的改建,拆遷了西院配電間,鋪設了280m從六號教學樓至藝術教學樓∮50㎜2的供電電纜,使西院的整個供電保障工作進一步得到了強化。

三是配合西院環山道路與景點建設,以及至男生公寓、大學城的道路拓寬工程,改造並最佳化了這兩個區域的路燈供電系統,使學校道路開到那裡,燈就照到那裡,方便了師生,也美化了校園。

5、最大努力的保障了高職部學生和第二批新生的入學,主要做了兩件事:

第一,國慶期間組織本處綠化工和保潔員在不耽誤本職工作的前提下,肩挑手搬將1700多套木課桌椅從一、二、三號教學樓撤出,運到了高職樓,同時又將同樣數量的新玻璃鋼課桌椅搬入了一、二、三號教學樓,當時主要因為高職樓竣工與高職學生入學時間安排較緊,為了保障高職學生按時進教室,幾天時間必須將桌椅到位,所以,我們是督促員工小跑著完成任務的。

第二是由於大學城宿舍一再延誤交付使用,造成第二批新生報到後住房緊張,鋪位不夠,所以,只得在國慶休息期間又臨時組織水電和木工班員工加班加點修理出70多張鋼木聯床,並突擊開在培訓樓,解決了當時的燃眉之急。下學期因為各種不確定的情況較多,如:新生報到率、報到時間的變更、各系班級的調配、教室的劃分等等,給我們的工作帶來了很大的被動,但在取得院領導的支持下,我們都能盡力化解。

6、基本完成了日常的後勤保障工作。

如:水電保障,這是我們務工作的重點,20xx年水電保障供應正常,除1~2次外線停水停電外,沒有因管理原因影響正常的教學和生活秩序。房屋管理與維修在分管院領導的指導下,也做了大量的工作,全年調配住房200餘人次,組織維修了63間畢業生教室和534㎡屋面。綠化工作10月份又從殯儀系重新接管過來,並充實了人員,綠化進度與效果進一步得到了提高,在十一月份參評了“省級花園式單位”,正待審定通過。

7、黨支部工作方面,20xx年發展了兩名預備黨員,上半年組織本支部全體黨員收看了有關我國加入WTO後的形勢報告,完成了黨委和支安排的一些相關的黨務工作。

二、存在的問題

1、隨著學院的規模的不斷擴大,主動管理的意識沒有隨之增強,管理信息捕捉不靈,管理手段也比較單一,因此,容易發生管理不到位的現象,造成工作上的疏漏。

2、計算機作為先進的辦公工具,沒有充分的、儘快的運用到管理工作各個層面,尤其是作為一個綜合性的管理部門,許多資料、信息不能完全通過計算機及時反饋院領導和相關部門,這對領導決策,對提高我們自身的工作質量和效率都極為不利。

3、做到以人為本,開展有效的、民眾性的思想政治工作不夠,尤其是近半年來,臨聘職工人數擴充較多,(已基本占到全處現有職工人數的一半),如何引導他們以主人翁的姿態安心學校,積極工作,辦法不多,手段也單一。

三、20xx年工作打算

1、在學院的統一部署下,結合我處實際,進一步在全處加強對黨的__大精神的學習,推動後勤保障與服務工作達到一個新水平。

2、繼續根據學院的十五規劃要求,在現階段後勤服務社會化水平的基礎上,進一步完善各種資料、數據的積累、統計和分析,為學院將後全面拓展後勤服務社會化提供翔實素材。

學校工作述職報告1500字 篇13

尊敬的領導:

您好!

“正直無私、廉潔奉公”是我的職業操守,“勤勉務實、腳踏實地”是我的工作作風,“開拓進取、求索創新”是我的不懈追求。本年度受領導的委託,我繼續擔任獅子口國小副校長,分管學校教育教學工作。回首本年度的工作,繁雜而務實,忙碌而不失條理。在校長的領導下,在全校教師的熱心支持和大力幫助下,各項工作有條不紊地順利進行,並取得了良好的效果。就這一年的工作向上級領導作如下述職:

一、政治思想

本年來,就如何踏實履行自己的職責,不負上級組織、學校領導對我的期望,使我的工作得到師生們的認可,這是我經常思考的問題,同時也深感到自己身上的擔子不輕,為了更好地完成工作,我在政治思想上積極要求上進,時刻以一個共產黨員的標準嚴格要求自己,堅持學習,關心國家大事,不斷提高自身的政治思想素養,努力踐行科學發展觀,全面貫徹執行黨的教育方針,認真落實上級主管部門的各項政策,自學地抵制拜金主義,不參與有償家教。

二、工作思路及體會

在分管的日常工作和教學工作中,我一直嚴格要求自己,經過一年來的努力工作,使我又有了更深的認識。

1、以身作則是做好工作的基礎。

從我擔任副校長的那天起,我就牢牢記住:各項工作既要做“指戰員”又要做“士兵”。於是,一年來,我踏踏實實地落實上級與學校的各項工作。在工作中,我把以身作則、兢兢業業作為座右銘。一年來,我沒有請過一天假,每天工作十多小時,我放棄了許多休息時間,經常早出晚歸,特別是在今年的“訪萬家”活動中,我帶領老師走遍了鎮內的十六個自然村,一個社區,54戶學生家庭,累計回訪83次。我可問心無愧地說,我把學校當成了自己的家,對學校大大小小的工作,本人都認為是份內的事。既做領導,又做教師,以身作則、默默工作。有付出就有回報,我的工作獲得了當地領導、民眾的充分肯定,同時也得了學校其他領導和老師們的認可。被上級授予“縣基礎教育科研之星”、“公安縣明星教師”。

2、努力學習,提高工作水平。

我們常說:“要給學生一碗水,自己要有一桶水”。我想,做學校的領導也一樣,要更好地適應分管的教學工作,更好地指導、解決老師的教育、教學中碰到的學術問題,自己必須具有較豐富的業務管理能力及理論水平。一年來,我積極組織教師不斷地學習先進的教育理念,吸收教育教學的先進經驗,還積極參加機關課程標準理念下的教學學習,在“課內比教學”的活動中,自己上教研課一節,聽課評課三十多節次,組織九人參加上級的教育比武,並為學校捧回了金燦燦的獎盃。同時,加強對“新課標、新理念、新策略”等的學習,加強對現代信息教育的自我學習,使自己的能力不斷的提高。

3、不斷地改革創新,使學校不斷地進步。

當今時代,科學突飛猛進,辦學思路也在不斷地變革,學校的教育教學工作有許多領域值得我們去研究,同時工作中也有諸多的問題和不完善的地方值得我們探討改革。因此,在務實學校的教學業務的決策、組織和指導的過程中,我始終與汪校長同步,以改革的眼光,創新的意識來思考工作。一年來,在開展教學教研、學科競賽、常規教學檢查、青年老師培養、校園文化建設系列活動中,本人盡職盡責,工作一步一個腳印。學校被市教育局授予“教育科研實驗基地學校”。

4、與領導、老師團結協作,發揮團隊作用。

學校的領導尤如學校工作的火車頭,領導合諧的分工協作與同心協力是做好學校工作的關健。而學校的教育教學工作落實於每一位教師,我們的老師隊伍又是富有創造力的群體,充分發揮老師的潛能,是保證各項工作卓有成效開展的前提。因此,我明確自己的職責,擺正自己的位置,堅持從教師中來到教師中去,努力營造領導與領導、領導與教師之間融洽的工作關係,打造和諧的團隊。

5、積極組織開展教學科研活動。

一所學校如果沒有科研,就會原地踏步,辦學質量就會大打折扣,學校就會失去活力,失去生命力。因此,堅持教學科研常規化是學校工作的主線。本人作為業務副校長,對科學科研不敢有絲毫的懈怠。始終堅持“以教帶研,以研促改,以改促教”的路子。本人經常聽“推門課”,及時與教師進行溝通,探討教學改革實驗中碰到的問題及解決的方法。

三、主要工作實績

1、比較出色地完成了學校的各項重大活動的組織與實施:學校的田徑運動會、書畫展、學科競賽、節目慶典等豐富了學校的校園文化,提高了學生的綜合素質。

2、科研工作開展有序,青年教師的培養卓有成效。經常性地深入課堂,不但提高了自身的工作能力和業務水平,同時也能及時對教師在科研中存在的問題給予指導,使學校的教改試驗有序地開展。

3、積極協助校長抓好德育工作,把德育工作形成一個系統,使學校的德育工作穩妥有序開展,學校被評為“文明學校”和“十佳先進單位”。

4、積極組織教師參與上級舉辦的各項活動,使我校在各項活動中碩果纍纍。

5、緊緊抓好教學工作這箇中心,常規工作開展穩妥有序,教學質量穩步上升。

四、自我評價

本人一年來,能全身心地投入學校工作,做到“事業第一,學校第一”,時時處處以身作則,與汪校長一起帶領教師勤奮工作,默默耕耘。本人的努力,工作多次受到上級領導的肯定,“縣教育科研之星”“縣第xx屆明星教師”這些榮譽的獲得更加指引我今後努力的方向,在工作中,認真執行上級的方針政策,堅持原則,顧全大局,尊重教師,與人為善,恪盡職守,踏實工作,樂於奉獻,出色地完成上級各項工作任務,為我校的與時俱進盡職盡責。

五、存在的問題

在平時的學習管理工作中,工作還不夠細膩,語法還缺乏靈活,理論的學習和水平還有差距,工作水平還有待進一步的提高,對教師的思想工作還不夠深入,關心不夠,對矛盾的化解還缺乏剛柔並濟。

總之,這一年的工作,我對自己問心無愧,但也有不足和感慨。一年裡有得必有失,俗話說得好“百尺竿頭,更進一步”,我將正確地對待自己的不足,認真聽取領導和老師們的意見,使自己能更進一步,把工作做得更好。

學校工作述職報告1500字 篇14

各位領導、各位老師:

我校過去一學年的教育教學工作,堅持“以人為本,全面育人”的辦學理念,緊緊圍繞標準化學校創建這一主旋律,加強學生素養教育,全面提高教育教學質量,努力創辦人民滿意的教育,取得了一定的成效,現匯報如下:

一、加強師德建設,提升隊伍素質

我校切實加強領導班子成員建設工作,堅持開好班子會議,討論解決問題,班子成員要求做到廉潔奉公,率先垂範,工作勤奮,以身作則。堅守崗位,考勤到位,分工明確,盡職盡責。

利用周前會、暑期師德培訓等形式加強師德師風教育,組織全體教職工認真學習各項教育法律法規,對照各項要求規定教師的教育教學行為,學校形成了一支作風正、業務精、能吃苦、樂奉獻的教師隊伍,為學校各項工作的有序開展提供了保障。

二、抓好創建工作,打造特色學校

近三年來,我校始終把創建標準化學校工作做為學校工作的重點,學校的一切工作均圍繞標準化創建工作開展,通過全體教職工的一致努力,本學期被教育局認定為標準化學校創建“合格學校”。通過創建工作的開展,學校的硬體設施和軟體管理方面均上了一個新台階。

1、硬體方面:這幾年乘著校安工程建設的東風,學校不斷改善辦學條件,雖各項設施仍不完備,但正在朝著目標一一推進,取得了階段性成果。

2、教育教學管理方面:我校有著較長的辦學歷史和豐厚的文化底蘊,有明確的辦學目標和先進的辦學理念,學校有各項管理制度,能依法治校,以德治校。同時堅持“以人為本”充分發揮教職工的作用,使教職工安於從教,樂於從教,提高效率提高質量。

學校要發展,不只在硬體上發展關鍵在內涵上的發展,要打造一支高素質的隊伍,還要形成自己的辦學特色。我校課題《信息技術環境下農村寄宿制小學生行為習慣的培養研究》,通過全體教師的努力已結題獲獎,通過這一課題的實施,使教師嘗到了教研的甜頭,學校重視學生養成教育,讓學生在學校快樂成長的過程中,學習如何做人,這已成學校教育努力的方向和辦學的特色。為此,學校又申報了“十二五”市級課題《信息技術環境下農村國小校本教材資源的開發與套用》,目前正在審批之中。相信通過這一課題的研究,學校辦學的內涵進一步增強,辦學品位將進得到進一步提升。

三、立足校本教研,提高升教學質量

我校現在在職教師八十名,其中五十歲以上的老教師占60%,這些老教師大多已屆退休年齡,且分布在村校教學崗位上,大多包班。學校及班級的教學及安全管理責任重。集中學習培訓時間難以保證,機會不多。中心國小以年輕教師為主,他們課後作業量大,而且課餘輔導及安全管理任務也很重。要想對教師的業務培訓及開展交流學習,條件確實有限。因此,我校提倡開展校本教研。

首先,要求教師每期上研修課,寫心得體會(每期一次),並且完成研修的各項工作,保證每校每位教師都能參與教研之中。

其次,每期學校組織質量抽測一次,將成績與績效掛鈎。

再次,每期的教學評估小組,對各位教師進行全面考評評估。

另外,學校不放過每一次外出學習培訓的機會,組織教師到外地、外校學習先進的教育教學理念。

在本年度我校被教育局教研室評為“校本研修”優秀組織單位,有五人次獲縣級教研論文一等獎,四人次獲二等獎,五人次獲三等獎。在縣教研室質量抽測中取得第十三名好成績,在王河鎮組織的六年級統考中,我校語、數兩科均包攬了前三名。

四、常敲安全警鐘,重視民生工程

我校常抓安全工作,確保學校財物及師生生命安全。學校成立了以校長為第一責任人的安全工作領導小組,建立健全各種安全工作制度,制訂了各種安全工作防範預案,做到安全工作“日日講、時時講”,實行安全工作“首問負責制”,第一時間處理各種偶發事件,對每一個學生、每一個家庭盡到教育者的愛的責任。

學校工作述職報告1500字 篇15

時間飛快,一學年轉眼又逝。我們只有不斷總結過去的經驗教訓,才能將個人和集體工作逐漸推向峰頂。下面,我把自己一年來的工作情況,進行總結匯報。

一、學校衛生管理方面

衛生情況是一個學校的臉面,衛生狀況的好壞,直接折射的是這個學校的教育教育水平。為此,我在政教處鄒校長和各位同事的支持幫助下,狠抓各級部、各班級衛生建設。開學初,成立校學生會,並根據情況不斷調整校學生會配置,設定了各級部衛生檢查帶隊人員,各小組檢查小組長、大組長,使其工作更方便,更有利於對各級部的衛生狀況進行通報表揚或批評。同時,本學期開展了不定期拍照檢查制度,共拍照檢查15次,對各級部衛生區出現的髒亂差現象進行拍照上傳至飛信群,進行全校通報,該活動有效提升了各級部打掃衛生的積極性和保持衛生的自覺性。政教處還利用我校的高清探頭系統,及時根據舉報或檢查,回放學生違規違紀行為,班會時間統一觀看,也在一定程度上有效遏制了不文明行為的發生。

二、安全管理方面

本學期,政教處繼續將校園安全工作放在首位。及時抓好各項日常檢查,制度、預案、計畫、總結及時到位,實用性強。同時,簽訂好各個層面的責任書,不斷加強各類人員的安全警示和培訓。每逢小假期,都要簽訂致學生家長一封信,並努力做好學生和家長的安全教育工作,在交通、飲食、防溺水、用電、消防、心理健康、人際交往、校內外活動安全等諸方面,都對學生進行了專題教育,結合不定期開展的安全演練,提高了全體師生的安全意識。本學年,我校代表肥城市,多次迎接山東省、泰安市等各級主管部門的安全檢查,獲得了領導們的一致好評。

三、學生行為管理方面

學生的行為是關係教育教學效果的一個關鍵因素,為此,政教處連年下大力氣抓學生違規行為。本學期,重點治理了學生髮型、服飾問題,嚴厲打擊學生騎電動車、機車上放學現象,嚴厲打擊學生在校內使用手機現象。同時,對級部出現的違規違紀行為,配合公安機關進行了嚴厲整頓打擊。處理了關於劉某某、王某某等6人聚眾鬥毆事件,關於張某、肖某某、王某某等15人聚眾吸菸、喝酒、留宿事件,關於王某某、董某某等4人糾集打人事件,有效震懾了不法學生的違規違紀行為。

四、政教處日常工作方面

根據政教處校長分工,我除了個人負責的工作以為,不斷研究分工工作的方式和完成效果。在環境教育、法制教育、安全教育的課程設定,常規材料的準備上不斷的採取措施,爭取既能讓學生受到教育,同時還要健全第一手教育資料。在查勤、學生會帶隊方面,我也能及時認真的工作,及時彌補工作不足。

五、維護大局,悉心配合

學校工作是一盤大棋,雖有分工,但並不分家,因此我在努力做好自己份內工作的同時,只要學校、處室有需要、有安排,我就認真服從調度,維護大局,保證學校整體工作的順利開展。——這也是學校成員應該具備的最基本的工作品質。

20xx——20xx學年年是忙碌的一年,也是收穫的一年,在鍛鍊自己的同時,也發現了自己在工作中許多亟待改進之處,新的學年,我有以下幾點打算:

1、不斷加強自身修養,提高管理和工作水平,發揚敢於爭先,勇於創新的精神,開創學校政教工作的新局面。

2、全面鋪開學生日常行為規範管理,採取措施嚴抓學生思想道德教育,從根本上消除打架、罵人、亂丟垃圾、上網等嚴重違反中學生日常行為規範的行為,使我校環境乾淨,學生思想純淨,努力把我校打造成為“文明學校”“綠色學校”。

3、著力研究級部考核中存在的問題,加強制度建設,把工作進一步細化、進一步落實。尤其加強班主任隊伍建設,強化班主任“用頭腦管理班級”的意識。

4、進一步強化學校安全管理,繼續打造平安校園。

5、繼續努力做好各項常規工作,為教育教學工作保駕護航。

學校工作述職報告1500字 篇16

我們國小現有2個教學班,10名學生,4名教師,學校的規模雖然不大,但在日常的教學工作中,全體教師熱愛本職工作,愛崗敬業,遵守國家各項法律法規,並以教育教學規律進行教學,秉承學高為師,身正為范的教育理念。教學中以課堂為中心,向40分鐘要質量,讓學生在快樂的氣氛中接受知識,在學習中感受成功和收穫的快樂。

全體教師雖然年齡結構偏大,學歷結構較低,但在日常的教學中,仍儘量以新理念為指導,使用較科學的教學方法。學生少,不能向其他學校一樣,使用課堂改革的新成果,但我們仍然以課堂改革為契機,學習兄弟學校的管理和教學經驗,結合本校實際,進行適合於本校實際的教學探索。課堂上讓學生的思維動起來,讓他的各種感官配合學習,讓學生積極地,愉快地學習,是我們四位老師的最終追求。學校購置適量鉛筆、橡皮、筆記本,及時鼓勵學生的進步。

課後少量布置帶有鞏固性,挑戰性的作業,既能及時複習所學,對學生的能力也是一種提高。我們決不允許以大量的練習剝奪學生遊戲及休息的時間,沒有學生的快樂參與,快樂學習就是一句空話。為了創造處處學習的環境,我們在學生常常背書,遊戲的地方,畫一些簡筆畫,在適當的地方寫上拼音,英語字母,古詩等,學生在玩的過程中只要看一眼,就是一種複習,一種鞏固,一種提高。同時,對學生的思想品德教育也不放鬆,我們的老教師,見識廣,閱歷深,在上課的過程中,能結合自己的見聞,經歷,深入淺出,從做人做事方面,對學生進行品德教育,語言樸實,舉例真實貼切,貼近學生生活,效果非常好。由於學生少,學生間出現一些問題,也能及時發現,處理,所以,我校在這一年內,各方面都比較好。

我校實行請假不請課的制度,教師請假,班主任代課,班主任請假,教師或校長代課。萬一出現校長開會,教師請假,學校只有一名教師的情況,我們預留的方法是:一個班上課,一個班在外面讀,背課文,寫生字,但絕不會給學生布置一大堆作業,以作業促安靜。在外面讀書,空氣好,記得比較好,在外面寫字,字寫得比較大,橫平豎直,字寫得也就規範了。當然,在外面20分鐘左右,也就該休息了。學校規定8點到校,教師在7點30就已經到校,王欽老師為了早點開門,7點前就已經到校,石玉祥老師雖久病纏身,但也風雨無阻,按時到校。他們的這種精神,時時激勵著我們。經過我們的努力,我們的成績有所提高,8門考試科目,有7門科目的及格率,平均分都居學區前列。成績已屬過去,未來還很艱辛。更因為我校學生少,所以我們的成績不能和兄弟學校相提並論。

看看其他教師的付出,我們的成績,不足為道,我們深感慚愧。當然,學校的教學,管理,還有些不足,甚至存在問題。課程改革還不深入,教學陳舊,更由於經費不足,對教學的投資,也是捉襟見肘。困難時存在的,但我們有克服困難,解決問題的決心。我們將緊緊圍繞教學和安全,立足實際,為了大岔國小的明天,我們將繼續努力。

學校工作述職報告1500字 篇17

一、加強學習,更新觀念,努力提高自身素質

社會在不斷地進步,新的教育理念在不斷地產生。作為新時期的校長,只有加強學習,不斷地提高自身素質,才能適應新時期教育的需要。

1、注重自身業務素質的提高

面對新的素質教育觀,通過各種途徑理解其內涵與實質,認真學習別人有關素質教育的科研成果,積極投身於教育教學改革之中。積極參加各種學術教研活動,汲取先進的教育思想。加強自身業務進修培訓,認真參加教師繼續教育的同時,積極進行學歷提高培訓。

2、加強學習,提高自身政治素質

我始終認真學習理論,努力實踐重要思想,深入貫徹xx大會議精神,認真開展第三批科學發展觀教育活動,加強黨性知識的學習,認真學習各種法律法規,通過形勢教育以及各種新聞媒介,了解國內外時事,用先進的理論、思想武裝自己的頭腦。

作為一個教育工作管理者,我還通過訂閱如《中國小管理》《現代教育科學》《中國小校長》等經驗雜誌,學習先進的管理經驗;根據實際,學習區內兄弟學校先進管理辦法,努力提高自身的教育管理水平。

二、勤政務實,真抓實幹,全力搞好學校工作

近幾年學校管理工作的實踐,使我深深體會到;要搞好學校工作,必須全心全意依靠教職工,帶領行政一班人,團結一致,共同努力,依法打造穩定、積極、向上的環境,讓教職工對校長、對學校政治上有強烈的信賴感,工作上有危機感和責任感。

3、認清形勢,樹立三種意識

針對我校師生的比為1:10的嚴峻形勢,正確樹立教師的競爭意識、生存意識、發展意識,探索試行符合校情的教師績效考核制,形成正確的激勵機制。具體做法有:

(1)、引導教職工依據上級要求、國家政策,民主制定考核細則、日常工作細則,及時進行考評公開;

(2)、監督實施民主管理,完善各項制度和考核辦法,加大民眾參與力度,保證考核公平性、透明度;

(3)、通過每周例會,充分發揮民眾的監督保障作用,討論決策學校重大事項;

(4)以師德培訓為基礎,加強團隊的整體政治素質提高工作。

4、狠抓校風、學風、教風建設

落實德育工作,學校工作以德育工作為首,學校成立了德育工作領導小組,制定並落實計畫,團結協作,積極開展主題中隊會、校園廣播站、國旗下講話、三期奪標評比等系列活動。

積極推進素質教育,進行新課程式改革,有的放矢地設計教研活動,開展好校本教研,鼓勵教師走出去學習考察、教師撰寫課改論文、教學隨筆、階段性總結、針對實際制定行之有效地學生評價體系等切實進行課改。

以目標管理為手段,以研促教,狠抓教學管理。強化質量管理,加強過程管理,進行教學常規月檢,納入考核,進行獎懲;制定合理的學生綜合素質評價方案,面向全體,不放棄每一位學生,注重學困生轉化,嚴控後進生產生,全面實現檔案室管理。

定期召開家長會、開放課堂活動,實現三位一體教育網路構建,有效開展豐富多彩的活動,通過舉行各種文體娛樂活動,活躍校園文化氛圍,組織學生參加上級組織的各種競賽。

5、強化安全教育和安全工作管理

成立安全工作領導小組,實行月檢查、月公示制度;簽訂安全目標責任書;堅持專人負責記錄《安全工作日誌》,記錄當天學校的安全工作情況。堅持安全工作匯報制度和責任追究制度;杜絕瞞報、不報或遲報。開展豐富多彩的消防演練、緊急疏散演練、安全知識競賽、防疫知識競賽、安防交流會等安全教育活動。

6、積極穩妥地推進事業單位人事制度改革工作

加強宣傳,全面制定各項考核辦法,注重平時對教職工進行全面考核。

7、積極推進依法治校進程

完善各項制度,認真做好落實,年度內分別與華為警務室、河北李景玉律師事務所建立友好關係,加大師生的法制教育力度。

8、積極探索多措並舉促教育模式

年內三月份,引進民盟廊坊市委的燭光行動定點幫扶長期合作項目,同時接受近三萬元的體育用品捐贈;年底完成了趙局長搭橋聯絡的佳施加德士(廊坊)塑膠有限公司的兩萬餘元的多媒體捐贈項目;暑期完成了村街建設的幼兒圖書室、玩具室的建設。學校硬體設施得到進一步完善,多措並舉促教育取得明顯成效。

三、廉潔自律,認真履行自身崗位職責

在文教衛生局黨委、國小部領導的正確指導下,嚴於律己,廉潔行政,認真履行自身崗位職責,深入貫徹落實科學發展觀,紮實做好乾部作風建設年工作。

9、財經方面

(1)依法管理學校一切財經,並依據上級財經紀律和制度,不僅要求學校行政、財務人員嚴格執行,本人也帶頭依法執行一切規章制度;

(2)嚴肅財經紀律,嚴格執行國家財經報銷制度及上級的有關規定,從不虛報、亂報,最大限度合理使用財政經費,一切為教學服務;

(3)為了更好地嚴於律己,設立意見箱,在施教區域內公布信訪電話與校長聯繫方式,定期公式收支情況;

(4)堅決執行義務教育收費政策,不亂訂教材和教輔,不加重學生經費負擔。

學校工作述職報告1500字 篇18

尊敬的領導:

回首的近一年來走過的路,還是留下了一些或深或淺的足跡,雖然其間有過忙碌,有過艱辛,有過困惑,但更多的是充實、是快樂、是收穫的幸福。回顧即將過去的這個學年,學校的教學工作穩定有序、順利開展,我的業務工作也在鍛鍊中和大家的幫助下,逐步成長。為了在新的一年進一步推進課堂教學改革,全面提升教育教學質量,現對一年的工作匯報如下:

一、政治思想方面

本人愛崗敬業,能自覺遵守社會公德和教師的行為規範。牢固樹立教育是一種服務的意識,為學生服務、為教師服務、為學校服務。真誠、熱情、公正的對待每一個人、每一件事。嚴格遵守學校的各項管理制度,能深刻認識到中層幹部應做身正為范、做自覺遵守學校制度的表率,要求教師做到的,自己先做到。校長吩咐的事,儘自己的努力去辦好;教師需要解決問題,儘自己的所能去解決。工作從不推諉懈怠。以較高的要求來約束自己。

二、教學工作

本年度繼續擔任九年級兩個班的數學課的教學任務,本人能牢固樹立以教學為本的思想,時刻不忘我是一名教師,嚴謹教學是我的風格,追求教學優質、高效是我的教學目標,每一節課我都精心設計,精心準備,經常製作課件,使用多媒體教學。

三、學校管理工作

作為學校的一名中層幹部,能做到相互團結、相互尊重、相互配合,工作認真負責,堅決服從組織決定,辦事公平公正,敢於承擔責任,不計報酬,不計名利。本學年主要做了以下工作:

及時認真做好相關資料的整理上報工作,如開學初學生基本情況登記表的整理、統計和上報;學生體質健康數據整理、統計上報。在校長的指導下,和教研組長制訂好學校的教育教學工作計畫、教研工作計畫並組織實施,使學校教育教學工作更有針對性、實效性。制訂教導工作方面的有關規章制度和檢查考核制度,負責好教學工作的月常規檢查,期中抽測和期終檢測工作,為學校考評教師提供依據。組織教師每月集中學習課堂教學改革理論,做好學習記錄。

組織教研組開展教研活動,做好教研活動記錄,虛心學習各位教師的先進經驗,不斷提高自己的業務能力。每月月底對教師教學常規性的工作進行了大檢查,檢查包括:備課、聽課、作業、教後反思工作等。課堂教學是質量的關鍵,是教學工作的核心,因此,本年度平時工作重點抓課堂教學,抓“聚焦課堂改革、促進教學高效”的實施情況。每周至少聽兩節隨堂課,通過看備課是否與上課一致,查備課的有效性。通過聽課,看教師“課堂教學改革”的實施情況。

四、反思自身的不足,促進自己再提高

金無足赤,人無完人,再行的人也存在缺點和不足,更何況我們一名平凡的教師。一年伴隨我不斷成長的過程中,缺點和不足依然顯得那樣突出:

1、做為一名中層領導,管理能力、協調能力還存在一定不足。在管理方面,依賴性比較強,缺乏管理手段和方法,處理問題不夠機敏靈活,剛性有餘而柔性不足,對問題分析不夠透徹,遇事不夠沉著、冷靜,易感情用事。在工作協調方面主動意識不強,缺乏與領導之間的溝通交流,包括與教師之間的溝通,尤其是與一些在性格和觀點不相投的同事之間,處理不得當。

2、自身的業務能力等方面有待進一步提高,新的教學思想,課改理念不夠充實,對課改精髓理解不夠透徹,尤其是指導教學上,在某些時候,顯得力不從心,業務上存在盲區。比如:對部分小科教學理解掌握不夠,以及在教學發展判斷上不夠準確,缺乏判斷力。寫作能力不夠強,口語交際及變通能力急需提高。

3、主動學習欲望不是非常強烈,在某些時候存在懶惰心理,也有時候出現想法和行為脫節的現象。主動參與學習提高的次數還少,且有時不能按需所取。新的課改理念與教學評價模式有效銜接的理解上存在誤區。說白了,在教學時強調新理念、新手段,但最終的評價,也是最有效的評價手段確依然是考試。進一步在“落實”上做好文章,做到有布置,有檢查,有評比,有總結,使每項活動真正落實到實處。

我想這些是我在今後的工作中應當注意的問題,也是自己錘鍊的方向,相信在大家的幫助下能不斷地加以克服,本人也將一如既往地儘自己的力量為學校的不斷發展做出貢獻。

此致

敬禮!

學校工作述職報告1500字 篇19

我校過去一學年的教育教學工作,堅持“以人為本,全面育人”的辦學理念,緊緊圍繞標準化學校創建這一主旋律,加強學生素養教育,全面提高教育教學質量,努力創辦人民滿意的教育,取得了一定的成效,現匯報如下:

一、加強師德建設,提升隊伍素質

我校切實加強領導班子成員建設工作,堅持開好班子會議,討論解決問題,班子成員要求做到廉潔奉公,率先垂範,工作勤奮,以身作則。堅守崗位,考勤到位,分工明確,盡職盡責。

利用周前會、暑期師德培訓等形式加強師德師風教育,組織全體教職工認真學習各項教育法律法規,對照各項要求規定教師的教育教學行為,學校形成了一支作風正、業務精、能吃苦、樂奉獻的教師隊伍,為學校各項工作的有序開展提供了保障。

二、抓好創建工作,打造特色學校

近三年來,我校始終把創建標準化學校工作做為學校工作的重點,學校的一切工作均圍繞標準化創建工作開展,通過全體教職工的一致努力,本學期被教育局認定為標準化學校創建“合格學校”。通過創建工作的開展,學校的硬體設施和軟體管理方面均上了一個新台階。

1、硬體方面:這幾年乘著校安工程建設的東風,學校不斷改善辦學條件,雖各項設施仍不完備,但正在朝著目標一一推進,取得了階段性成果。

2、教育教學管理方面:我校有著較長的辦學歷史和豐厚的文化底蘊,有明確的辦學目標和先進的辦學理念,學校有各項管理制度,能依法治校,以德治校。同時堅持“以人為本”充分發揮教職工的作用,使教職工安於從教,樂於從教,提高效率提高質量。

學校要發展,不只在硬體上發展關鍵在內涵上的發展,要打造一支高素質的隊伍,還要形成自己的辦學特色。我校課題《信息技術環境下農村寄宿制小學生行為習慣的培養研究》,通過全體教師的努力已結題獲獎,通過這一課題的實施,使教師嘗到了教研的甜頭,學校重視學生養成教育,讓學生在學校快樂成長的過程中,學習如何做人,這已成學校教育努力的方向和辦學的特色。為此,學校又申報了“十二五”市級課題《信息技術環境下農村國小校本教材資源的開發與套用》,目前正在審批之中。相信通過這一課題的研究,學校辦學的內涵進一步增強,辦學品位將進得到進一步提升。

三、立足校本教研,提高升教學質量

我校現在在職教師八十名,其中五十歲以上的老教師占60%,這些老教師大多已屆退休年齡,且分布在村校教學崗位上,大多包班。學校及班級的教學及安全管理責任重。集中學習培訓時間難以保證,機會不多。中心國小以年輕教師為主,他們課後作業量大,而且課餘輔導及安全管理任務也很重。要想對教師的業務培訓及開展交流學習,條件確實有限。因此,我校提倡開展校本教研。

首先,要求教師每期上研修課,寫心得體會(每期一次),並且完成研修的各項工作,保證每校每位教師都能參與教研之中。

其次,每期學校組織質量抽測一次,將成績與績效掛鈎。

再次,每期的教學評估小組,對各位教師進行全面考評評估。

另外,學校不放過每一次外出學習培訓的機會,組織教師到外地、外校學習先進的教育教學理念。

在本年度我校被教育局教研室評為“校本研修”優秀組織單位,有五人次獲縣級教研論文一等獎,四人次獲二等獎,五人次獲三等獎。在縣教研室質量抽測中取得第十三名好成績,在王河鎮組織的六年級統考中,我校語、數兩科均包攬了前三名。

四、常敲安全警鐘,重視民生工程

我校常抓安全工作,確保學校財物及師生生命安全。學校成立了以校長為第一責任人的安全工作領導小組,建立健全各種安全工作制度,制訂了各種安全工作防範預案,做到安全工作“日日講、時時講”,實行安全工作“首問負責制”,第一時間處理各種偶發事件,對每一個學生、每一個家庭盡到教育者的愛的責任。

學校工作述職報告1500字 篇20

今年,在縣、局綜合治理領導機構的統一部署和指揮下,我校的綜合治理月工作達到了預定的目標,取得了預期的效果:確保了師生員工的生命財產安全,確保了我校長期安定團結政治局面的形成和維護。從而促進和推動了我校教育、教學改革的發展,為我校全面提高教學質量,起到了保駕護航的作用。現將我

校今年的綜合治理工作情況總結如下:

一、繼續健全完善和強化了我校綜合治理工作的領導機構和職能,使綜合治理工作沿著正確軌道進行。

XX年11月,我校對綜合治理的領導機構和職能進行了一系列的調整,使得領導機構和職能不斷的健全、完善和強化。表現在:我校黨政主要領導直接抓此項工作,下面又由分管此項工作的一名副書記和政治處、總務處的三名副主任來抓。政治處下又設安全保衛組,保衛人員全天候值班,負責治安保衛工作的具體落實,並填好《安全周報反饋表》。這樣,我校的綜合治理工作形成了層層管理,責任到崗,責任到人,各負其責,各司其職的主體式、全方位的領導管理格局,確保我校的綜治工作始終沿著正確的軌道有序運轉。

二、繼續重視和加強了學校綜合治理工作的建章立制、計畫方案制定的綜治網路建設,使學校綜治工作有章可循,有序進行。

綜合治理工作是一項涉及面廣、內容很多的龐雜工作。為使這項工作有序的開展,今年,我校綜合治理領導小組要求分管綜治工作的各處室,在原來建立的規章制度基礎上,根據新的實際情況,對原來的各項規章制度進行修改、增刪,使綜合治理的各項規章制度不斷地健全完善和強化。這些制度主要是:安全保衛制度,食堂膳廳衛生安全制度,寄宿生寢室安全衛生制度,鍋爐房、實驗室、教學樓、各班清潔區衛生安全消防制度,學校安全衛生工作應急措施,教職工居住小區安全衛生制度,個體商店和餐飲店安全管理制度。

我校的安全、衛生、消防制度很完備,各有關部門必須嚴格按照制度辦事,並嚴格進行檢查,發現違反規章的單位和個人,將嚴格按規章進行處罰,以確保我校的安全衛生工作制度得以切實落實。

三、以創建“和諧校園”為主線,繼續認真創建“和諧校園”,徹底消除“髒、亂、差”現象。

綜合治理的計畫措施制定後,我校狠抓了貫徹落實的關鍵環節。在抓實施的過程中,採取了突出重點,帶動全面的方法。比如在食堂方面,從食品的來源、衛生、供應等方面進行嚴格的把關監控。對食堂工作人員進行嚴格的體檢,不合格者不準上崗。對寢室派專人管理,並制定了各項寢室管理制度。學校的“每天奉獻十分鐘”和每周五下午的一次衛生大掃除保證了學校的清潔。這樣,學校徹底治理好了“髒、亂、差”現象,出現了“淨、靜、敬”自然和諧的良好氛圍。

四、深化普法安全教育,全面增強了師生的法制觀念,增強了師生的自護自救能力。

我校在開學初的十天就進行了安全工作大排查,為確保每位學生的安全,保衛科羅敏在全校大會上作了《樹立安全意識,創造平安校園》的講話,在第3周班會交警隊科長施建軍到我校作了《交通安全教育》電視講座。10—11月,政治處、保衛科、總務處兩次配合教育股督查組認真排查我校安全隱患。每周的教工大會上,我校黨總支副書記陳廣昌都會及時把上級有關安全的檔案精神傳達給教師們,增強了教師的法制觀念。在家長會上,陳書記還特別對學生家長強調了安全的重要性,並作了《成材先成人》的報告。另外,政治處和保衛科經常對學生上網進行排查,發現學生上網除了對其進行通報批評外,還要求寫出書面保證,通知其家長到校與班主任簽訂協定。為教育學生,學校在第12周還進行了《遠離網咖,做合格中學生》的主題班會活動。

五、加強了衛生健康和心理健康的教育

我校的夏素青醫師在軍訓期間與高一學生談衛生健康,培養了學生良好的衛生習慣,提高,提高了保健意識和健康水平;我校負責心理諮詢工作的彭志剛副校長對高三學生作了《增強自信、消除恐懼》的電視講話,讓學生有個健康平和的心態。

學校周邊治安環境存在的突出問題

1、校外早餐點、小賣攤持證經營問題突出。校外不法商販經營不合格食品,影響我校師生飲食安全;小賣攤證件不齊全,或者是相關標準達不到要求,衛生問題有待(!)進一步解決;學校鄰近的小賣部向青少年學生出售菸酒,誘發學生染上不良習氣。

2、畸形文化製品和文化生活對學生的精神毒害。主要是部分學校周邊的“三室一廳”(電子遊戲機室、錄像放映室、卡拉0k廳)收留學生,用色情、暴力書刊、音像製品等危害學生身心健康,特別是黑網咖、電子遊戲廳問題。色情、暴力書刊、音像製品主要消費群是學生,同樣,網咖的一大客源也是學生。隱蔽性強,排查困難,打擊也難以根治。

3、道路交通安全問題。由於撫八路車流量大,路況複雜(學校大門右500米!內一個十字路口和建房工地),減速帶、護欄、警示牌等配備不夠;校外不法商販經常占道經營,影響師生正常出入,路燈不亮等現象突出;學校門口道路狹窄,學生行走不便。

4、社會治安問題。不良青年向學校滲透情況依舊嚴重,這對學校學生晚自習回家構成威脅。

5、學生在周邊租屋引出的問題。出租屋裡的學生有的是徵求父母同意的,有的純

粹是為了逃避家長和學校的管制而任性執意租住的,有些每天吃住在校外,討厭學習,共同愛好均是“玩、樂、自由”等,他們不到學校上早、晚自習,晚上更不在租住屋裡學習,而是到網咖上網看暴力電影看黃網、聊qq、打遊戲或一夥人到街上閒逛、惹事、吃夜宵等,直至十一、二點鐘才回到租住屋,有的甚至整夜不歸。基於無家長、老師看護管制,這些租住在校園周邊學生出租屋內的學生猶如一群脫韁的野馬,和老師抬扛,與家長頂撞,自以為是,目中無人,等等。青少年學生是祖國的未來,民族的希望,他們正處於成長期,人生觀、世界觀、價值觀尚未定型,由於閱歷和經驗不足,相對缺乏判斷是非、鑑別美醜和獨立思考的能力、免疫力、自制力不強,而可塑性強,容易受到不良因素的侵蝕。這些租住在校園周邊出租屋裡的學生,他們脫離了家長、老師的視線,很容易被社會的不良習氣包裹,很容易被不法分子利用,很容易質變為社會的違法犯罪人員。

6、溺水安全問題。我校離水庫很近,夏季游泳溺水安全隱患較大。

今後改進和加強的工作方向:

1、我校懇請縣裡領導及有關部門,高度重視我校師生的安全,儘快採取相應的得力措施,解決我校面臨撫八幹線公路存在的交通安全問題,希望在十字路口設交警站崗。

2、縣城管部門及防疫部門,規範食品的行銷點和行銷行為,儘快對我校門前的各種流通食品攤販採取統一批准並發給經營許可證的措施,以杜絕流動攤販帶來的食品不衛生而致病或中毒的不安全隱患。

3、儘快解決氣象站黃土下滑問題,填平近處幾個大坑。

4、繼續加強保衛安全工作,完善各項制度。

學校工作述職報告1500字 篇21

本人在---鎮總校校務委員會中主管安全、中國小體衛藝及布局調整工作。一年來,在上級部門的關懷和領導下,在總校黨支部、校務委員會的正確引導下,在總校一班人的支持下,通過自己的不懈努力,我所主管的每一項工作都取得了一定的成績,現做報告如下:

一、全面落實上級要求,為師生營造平安環境。

根據《寧城縣學校安全工作目標責任書》要求及教育局有關安全工作檔案精神,我從維護改革、發展、穩定的大局出發,高度重視安全工作,切實把安全工作納入重要議事日程,領導各校及時成立安全工作檢查小組,定期組織校舍、教學設施等排查活動,落實了“月聘請技工綜合檢查,周校內安全領導小組綜合檢查,日班主任隨時檢查”的精神,使安全工作落實到人,把責任落到實處,不流於形式,不走過場。

學校無小事,安全是大事。根據上級部署和總校的安排,我根據季節變化、工作需要隨時領導各校安全領導小組身體力行,對每所學校的學生宿舍、食堂、實驗室、電教室、值班室、煤氣設施、供電設施、倉庫、門衛等場所和可能造成安全事故的場所進行細緻的排查,做到對可能和已經發現的隱患現場辦公,能處理的馬上處理,不能馬上決策的,及時向總校李校長和上級主管部門進行匯報,以便得到最快處理,做到零時間協同各種國小校長補救完善。

今年上半年的工作中,我領導各校安全小組加大了師生食堂建設和監管的力度,通過食堂和宿舍管理,組織全鎮進行拉練觀摩活動,由於本工作落實得力,進一步促進了各校校園文化生活建設,活動中學生宿舍行李疊的整齊大方,頗有軍事化管理之風,物品擺放有條不紊,食堂管理校校專人負責,做到了衛生監管到位,制度健全,採購定點,貯存與加工機械化,銷售經營讓師生滿意。

同時,我還同總校具體負責的同志不定期到各校進行專項檢查,在暗訪和督察中,隨時對各校的安全工作提出各種意見。如嚴格督查專門用於接送中小幼學生的計程車安全情況;夜間,不定期抽查各校的值班值宿情況;隨時檢查督導部分學校小商店夏季銷售冷飲、小食品等情況。所有這些工作,不管咋樣,不管是誰,都絲毫沒有動搖我按上級方針、政策、辦事的信心。

正是因為如此,我總校有效地遏制了可能發生的各類安全隱患,確保了師生和學校財產的安全。本人在主管安全工作的時候,始終一絲不苟,恪盡職守,從未懈怠,從來沒有因為疏忽大意,而造成一點點安全事故。

在一步一個腳印的工作中,我與各校領導相互協調,穩紮穩打,不失時機地做到了“四個強化,四個確保”,即強化食品衛生管理,確保師生飲食安全;強化宿舍值周管理,確保師生住宿安全;強化道路交通管理,確保師生生命安全;強化校園安全管理,確保師生學習工作安全,。

一年來,各校教育教學秩序井然,均無安全事故發生。可以說,這一成績的取得,固然是總校班子成員齊抓共管的結果,也是對我個人以及總校負責安全工作的同志共同努力的肯定。

二、抓好體衛藝幼教育,為學生綜合發展奠定基礎。

本學年,我本著“每天鍛鍊一小時,幸福生活五十年”和“健康第一”的思想,加大了“33211工程”的實施力度,從學期初便系統的下發了體衛藝工作計畫,並在計畫中要求各校在間操課活動中落實“體育、藝術2+1項目”,通過落實計畫,在師生間開展了豐富多彩各類活動,各校不同程度的展示了2+1項目活動的形式,使師生在活動中把2+1項目活動推向高潮。

根據工作需要,在總校黨支部和校務委員會的支持下,我分別組織了藝術節和運動會工作,在各校校長的配合中,一年一度的運動會和藝術節中,---一中、---三中、---國小的大型團體藝術操的編排和創作獲得了空前成功。在組織過程中,我與主總校管人員親臨現場,出主意,想點子,做示範,談建議,找不足,尋差距。通過努力今年的團體操遠遠超過了往年,使我鎮藝術表演形式邁向了一個新的台階,不但為學生參與藝術表演打下了堅實的基礎,同時還培養了學生參與藝術活動的興趣和愛好,近二個月系統地、科學地業餘訓練選拔了能夠參加任何競賽活動的體育人才隊伍。

一分耕耘,一分收穫。在我和總校分管人員共同努力下,在今年全縣中國小第十五運動會和第三屆中小幼藝術節上,我總校榜上有名,部分節目還在全縣獨占鰲頭,並參加了全市藝術調演,在工作成績卓著的基礎上,我個人也贏得了上級主管部門的好評。在---鎮政府組織的第三節農民藝術節中,我總校專場晚會、團體操表演、各類藝術演出都博得了社會各界人士的一致好評。

按照國家教委的檔案精神,我多次下鄉調研聽課學習,加強自己業務能力的提高,在期初班子會上及時提出體衛藝師資配備方案,使我總校開齊、開足、開全藝術類和體健類各科課程;國小第一學段每周安排了4節體育課,第二三血學段至國中每周均安排了3節體育課,並在三類國小安排了專人兼職音美教育教學工作,為小學生的終身興趣與愛好奠定了良好的基礎。部分學校充分發揮課前歌聲這一活動陣地,學唱了許多適合於校園的歌曲,使每個學生均能學唱5——6首校園歌曲,提高了學生的審美能力、鑑賞能力和體驗能力。

學校工作述職報告1500字 篇22

尊敬的各位領導、老師們:

一學期在揮手之間一晃而過,回顧過去,我們以“腳踏實地,一步一個腳印”為信念,以“培養學生良好的行為習慣”為宗旨,本著以學生長遠發展為出發點,一學期來,我們學校穩步發展,取得了可喜的成績,現匯報如下:

一、建立和諧的教師隊伍

我們建立了一支團結和諧的教師隊伍,我們以人為本,牢記以“服務於人”為基本原則。我校教師年齡偏大,在職教師共10人,45歲以上教師7人,且兩個老師將近退休。但由於老師們認可學校的管理,全體教師不分老少,個個竭盡所能,盡職盡責、獻計獻策,年輕教師勇於拼搏,年老同志不擺資格,不以老邁老。他們都在用不同的方式為學校奉獻著自己的一份力量。我們忘不了張群龍、劉占彩老師講台上激情昂揚的講解,忘不了劉同順老師為學校爬高上梯的身影,更忘不了各個年輕教師面對後進生一遍又一遍的講解的情景,正是她們的辛勤付出,學校呈現出和諧向上的教學氛圍,取得了一些可喜的成績。

二、抓好安全工作

安全工作是學校工作的重中之重,是學校教學秩序穩定的保障,因此每期我們都把安全工作作為學校的首要工作。本學期我們每月集中一次,安全隱患排查十多次,安全疏散演練三次,消防安全演練一次。

三、抓好教學工作

為了搞好教學工作,教學方面我們主要以24字教學模式為基本方式,結合本校學生較少的特點,抓好後進生,要求教師做到個個過關。我們開展了優質課賽講、讀書比賽、書法比賽等活動,組織月考兩次,通過各種活動的開展,開闊了教師、學生的視野,增強了教師的素質,提高了學生的能力。為了取得家長的支持和配合,我們召開了兩次家長會,如今家長加深了對學校各項工作的了解,並與教師加強了聯繫,給學校工作起了很大的推進作用。

四、抓好學生的養成教育

專家講:教育就是培養習慣。本學期我們繼續通過課前練字,培養學生的耐心,通過讀書開闊學生的視野,陶冶學生的情操。雖然學生的字型還不是很好,但每個學生已經端正了態度,能夠一筆一划的書寫,思想意識有了很大的提高,知道了啥叫認真書寫,書寫習慣在原來的基礎上有了很大提升。

五、抓好體育工作

體育是學生強身健體的保障,因此搞好體育工作義不容辭。為了搞好體育工作,我們除嚴格按照國家課程計畫開設體育課外,還著重開發大課間,我們改變過去過去大課間流程的設計,根據冬季寒冷,是學生訓練的大好時光,我們除了運動員訓練以外,我們組織全體師生課間,150米的跑道自由跑20圈。通過跑步訓練,大大地提高了學生的身體素質。為了激發學生鍛鍊的積極性,學校還舉行了跳繩比賽,越野賽,既豐富了學生的生活,又有益於學生的身心健康。本學期,學校運動隊代表諸葛鎮參加區運動會,長繩8字跳又獲第一名。

六、工作

除了做好以上工作以外,在老師的共同努力下,我們學校的、報紙征訂工作100%完成。

過去的一期,雖然我們取得了一些成績,但我們清醒地認識到我們的工作還存在著很多不足,我們會在今後的工作中查找不足,一步一個腳印,做好工作的每一個細節,力爭使學校工作再上新台階。我堅信,楊堂國小全體老師的共同努力下,一定會發展的更快、更好。

根據學校情況,我們特制訂下學期努力方向:

1、課堂教學應該更加細化,更加具體。下學期,我們將重點抓好及堂堂清,周周清、月月清,抓好後進生的基礎知識的跟進。

2、書寫習慣的培養,應在字型方面再下功夫,使學生的字型更加規範,達到橫平豎直。

3、抓好大課間師生鍛練及運動隊的訓練。

學校工作述職報告1500字 篇23

清風文學社成立於20__年三月六日,是我校新興的社團之一。經過學生處、院團委老師和文學社社員的齊心協力、努力探索,刊出了院級雜誌《清風逐夢》,得到了學院老師和其他高校兄弟社團的認可和好評。現清風文學社已達到一定的規模。這些豐碩成果的取得是我社全體人員共同努力奮鬥的結果,是我們集體智慧的結晶。

一、社團建設方面

我社時刻牢記“一流的大學需要一流的校園文化,一流的校園文化需要一流的社團文化。”始終堅持“展示青春風采、弘揚警院文化。沐清正之風,逐警魂之夢。”的宗旨,努力配合學校營造良好的文化氛圍,竭誠為各位同學服務。

同時,我社在學生處、院團委、學生會社團部的監督、指導下,不斷從縱向與橫向兩個方面加強自我建設。其具體情況如下:

(一)縱向深入——主要著眼於社團內部

1、組織機構的最佳化組合

我社設社長一人,副社長兩人,宣傳部、策劃部正副部長各一人,編輯部部長一人副部長兩人,各部幹事若干。各興趣小組各設組長一人。

2、制度建設的完善與發展

(1)建立我社自己的歷史檔案,以明確我社的歷史,提高我社的歷史傳承性。

(2)加強社內紀律建設,嚴格按照清風文學社《章程》執行社團活動。

(3)加強社內民主建設,充分發揮全社人員的相互監督作用,社員自覺接受社員的監督、批評。

3、社團活動不斷豐富和完善

08年上半年文學社主要立足社團規範管理、各項制度的制定和修改及《清風逐夢》第一期的編制等工作,期間參加了雲南民族大學陽光文學社十周年社慶、雲南師範大學奔流文學社二十八周年社慶及社刊《奔流》再版發刊會、雲南中醫學院晨鐘文學社舉辦的文學交流會等。

下半年文學社在保證《清風逐夢》第二期編制的同時還製作編排了青春影像劇《迷藏》;組織了社團內部各部門間和部門內部籃球友誼賽;組織參加了雲南省首屆“奔流杯”青春校園文學原創擂台賽並有楊明輝、曼珠沙華兩名社員進入決賽且取得了驕人的成績;積極組織社員外出採風和文學交流會,培養和提高社員創作的積極性和觀察發現能力;籌備開展文學沙龍等。

(二)橫向發展——主要立足於社團外部

(1)加強與本校其他社團的聯合

我社非常重視與本校其他社團的聯合,與棋類協會、鄧研協會、電影協會等社團存在著友好、長久的合作關係。

(2)加強與他校社團的聯合

我社與雲南師範大學本部奔流文學社、雲南大學銀杏文學社、雲南民族大學陽光文學社等建立了緊密的工作聯繫,並建立了兩社會員定期交流機制。此外,我社還聯合雲南中醫學院晨鐘文學社、昆明學院拓新文學社等外校社團共同舉辦一系列活動。

(3)加強與其他非社團團體的聯合

我社在保證正常活動順利開展的同時,還積極尋求各種贊助,力爭減輕學院對文學社的經費開支。還策劃了一些公益活動,以擴大學院和文學社的影響力。

二、社刊方面

清風文學社成立之初,即以社刊《清風逐夢》在學校里贏得了良好的聲譽。《清風逐夢》貼近學生生活,發表學生習作,是我校學生的創作平台。在學院學生處、團委及其他單位、老師的大力支持下,經過我社的不斷努力,《清風逐夢》的發行標誌著清風文學社的一個新的時代的到來。

作為清風文學社的社刊,《清風逐夢》始終秉承“倡導文學創作,發揚人文精神,體現人文關懷,注重歷史理性”的文學宗旨;始終堅持“展示青春風采、弘揚警院文化。沐清正之風,逐警魂之夢。”的社團宗旨,刊登優秀的文章,努力打造活躍、高尚的校園文化。

今年五月二十四日,《清風逐夢》創刊號第一期正式出版發行在學院裡颳起一陣“清風”。十一月編排的第二期《清風逐夢》將在09年新學期開學的時候發行。與第一期相比,改變了第一期中思想氣息較重、版題設定過於沉重與陌生化以致客群面積較小等特點。第二期特將校園版塊設於突出位置,充分考慮到同學的審美經驗與接受心理,同時也彰顯了我社、我院的特色,在學院裡不禁又要颳起一陣“清風”,引起巨大轟動。

對於一種刊物的具體成型,其核心力量莫過於編輯部。由於編輯工作本身的技術含量和具體要求比較高,所以其內部工作人員都是經過層層考核、逐層選拔的優秀分子,從而充分保證了刊物技術質量的高水準;編輯部每周還保證一次會議,以了解最新動向。此外,社內的策劃部、宣傳部積極配合編輯部的工作,學生處、院團委給予大力的資金支持等也為《清風逐夢》的製作及其發行提供了必要的條件。

現在,《清風逐夢》編輯部有編輯二十人,大一、大二、大三學生的比例為6∶3∶1,階隊趨於合理化,並且還在進一步的擴大、發展之中。

《清風逐夢》不僅僅是一種刊物,更是“清風”豐收和希望的形象代言!我們期待在《清風逐夢》的視窗下每一個清風人都努力追逐夢想,屬於清風的夢想,屬於自己的夢想,因為我們企盼精神的愉悅、人格的自由、心靈的淨化、人生的豐收!

上述種種一方面代表著《清風逐夢》的製作已經步入正軌且漸趨成熟,另一方面更體現了我社可謂“與時俱進”。我社雖剛剛成立,但隨時間的推移愈發彰顯了我社的激情與活力,成長過程中我們不斷反思、不斷總結,讓我社永葆青春與活力,使我社在“激情”、“活力”與“實力”的支配下縱橫馳騁、所向披靡、無往而不前!

學校工作述職報告1500字 篇24

一年來,我鎮在上級的正確領導下,以*理論和“三個代表”重要思想為指導,認真學習貫徹黨的“十六”、“十七”大精神,全面貫徹黨的教育方針,執行《鬱南縣中國小教學常規(試行)》和《鬱南縣中國小教學目標管理評價辦法(試行)》,全鎮國小教育教學工作順利開展,取得了良好的成績。一、主要成績1、抓管理,向管理要要質量。我鎮獲20xx年學校管理工作“壹百分”考核一等獎。1、實施《課程標準》,抓新課標的研究,不斷

一年來,我鎮在上級的正確領導下,以*理論和“三個代表”重要思想為指導,認真學習貫徹黨的“十六”、“十七”大精神,全面貫徹黨的教育方針,執行《鬱南縣中國小教學常規(試行)》和《鬱南縣中國小教學目標管理評價辦法(試行)》,全鎮國小教育教學工作順利開展,取得了良好的成績。

一、主要成績

1、抓管理,向管理要要質量。我鎮獲20xx年學校管理工作“壹百分”考核一等獎。

1、實施《課程標準》,抓新課標的研究,不斷提高教學質量。在春季的六年級文化檢測我鎮有62人考上實驗中學;在秋季縣文化素質調研抽測中我鎮的綜合平均分、合格率、優秀率、下層生控制率均居全縣第四名;部分學科競賽共有68人獲獎。

2、用心開展教學研究活動,不斷提高課堂效率。在縣的課堂教學競賽中我鎮的林妙紅老師獲得三等獎。

3、落實《鬱南縣中國小教學常規(試行)》,抓好教學常規管理,在縣的檢查評分中,東壩中心國小獲得94。1分的好成績,其他學校也獲得優良成績。

4、抓好校本教研和教師業務素質的提高,陳銀英老師參加縣中國小班主任專業潛力大賽獲優秀獎;還有五位老師的論文獲縣級獎勵。

5、全面推進素質教育,學生的素質不斷提高,一年來,學生參加各類比賽獲得好成績。在“兩品”教育徵文比賽中,黃枚坤、何曉戈同學分別獲縣的三等獎和優秀獎;在縣中小學生書畫競賽中黃小葵同學獲國小組二等獎,林小梅、溫寶怡、鄭家欣同學獲國小級三等獎;在“親愛的老師,我想對您說”的書信比賽中,謝佩珍、歐淑霞同學分別獲得市的二等獎和優秀獎,黃錦麗、黃歡同學獲得縣的優秀獎;在禁毒徵文比賽中,林小梅、溫小飛同學獲得市的三等獎;在“學會感恩,共享和諧”校訊通徵文比賽中,謝金霞同學獲得縣三等獎;在鬱南縣中國小學生田徑運動會(國小甲組)上奪得三項第一,一項第二,兩項第三,團體第五名;縣小學生文藝匯演獲得“三等獎”。

二、主要的工作措施和做法

1、抓好《鬱南縣中國小教學常規》(以下簡稱《常規》)的貫徹落實,增強教職工的“三個意識”。

(1)首先在全鎮國小教師中深入開展對《常規》的學習和宣傳,認識《常規》的作用。

(2)在日常教學中,加強事務管理、教學基本環節的管理和教研工作管理,各校透過月檢的形式,具體落實《常規》。

(3)透過制訂《鬱南縣中國小教學常規評分表》、《問卷調查表》等,組織全鎮完小校長對中心國小進行評分,然後由中心校領導與各校校長分組到各完小評分。考核評比的結果,中心國小起了龍頭的作用,其他大部分的學校也不甘心落後,緊隨其後,掀起了學習落實《常規》的熱潮,獲得縣教育局有關領導的高度評價。

2、抓好《鬱南縣中國小教學質量目標管理評價辦法》的落實,進一步修改和完善校長、教師兩個“壹佰分”考核辦法,落實獎勵方案,調動師生的教與學的用心性。

(1)組織全鎮國小師生學習和領會《評價辦法》的精神實質。

(2)制訂質量指標,分解到學校到班級中。

(3)所有學校都把質量指標落實到職責人,充分調動師生的用心性。教師從備課、講課開始,精心設計每一堂課,包括堂上就應練什麼,課後怎樣練都作規劃,並且分層布置作業,使上層生吃得飽,中層生吃得好,下層生也有提高。許多老師不但關心優秀學生,而且偏愛差生,許多班科在檢測中一分三率都能達標。

4、開展校本培訓,提高教師的教學業務水平。

(1)各校抓好每周的業務學習,每次教研活動,定地點、定資料。

(2)中心國小每學期開展一次對全鎮的公開日教學活動,組織教師觀摩。

(3)讓都城到我鎮支教的老師上公開課,把都城的經驗帶到全鎮各校。

(4)組織轉崗的英語老師進行崗前培訓和聽科班出身老師的課,讓他們儘快進入主角。

(5)每學期把期末檢測一分三率成績秀的老師組織起來,讓他們上示範課,讓對口的老師去聽課,使各聽課老師都有不一樣程度的收穫。

(6)每個老師每學年均上自選課和非自選課各一節,透過科組、學校老師的評估,揚其長短,促其提高。

(7)組織部分教師到實驗國小、都城中心國小、宋桂中心國小等先進的學校聽課學習,回來後上匯報課,讓先進經驗在全鎮開花結果。

5、抓好科研促教,提高教學質量。

(1)抓好教研組的建設,繼縣的教研組長培訓班後,我們立刻召集了全鎮各校的教研組長進行培訓,增強了教研組長的職責心,提高了教研組長的潛力,使各校的教研工作更有成效地開展。

(2)認真制訂學校的教研計畫,開學初,我們根據上級的要求和新形勢發展需要,結合學校實際,制訂貼合本鎮實際的教研計畫,以便更好地指導全鎮的教研工作。

(3)抓好畢業班的各項工作。六年級是縣終結性評價的得分大戶,畢業班的教學質量如何,很大程度反映了全鎮教學質量的面貌。我們要求畢業班的老師和學生全力以赴,採取一系列的措施,做好畢業班的工作,力爭取得好的成績。

(4)確立抓六年,六年抓的理念,要求各校合理安排各級的任課教師,做到級級有骨幹教師把關,夯實各級的基礎。

(5)中心國小的語文、數學、英語準備分別進行縣級課題的立項研究,抓緊了立項的申報,研究過程的資料收集。與此同時,一些小的專題研究在各校普遍開展。

(6)把質量指標下達,對質量的跟蹤、監測和總結,也是取得成功的一大因素。中心校領導和各校校長做到對各校教師、教學質量狀況了如指掌,能不斷針對實際提出切實可行的措施提高教學質量。

6、嚴抓考紀考風。每次檢測都要求從老師到學生都要遵守《監考守則》和《考試須知》,儘量避免違規違紀的現象出現,使師生養成一種嚴謹治學的良好風氣。

7、認真貫徹《中華人民共和國國家通用語言文字法》,進一步推進學校普及國語和規範用字,著力提高師生語言文字規範意識和國語水平。中心國小使用國語走在全鎮前列。

三、主要存在問題

一年來,我們雖然取得了必須的成績,但與先進鎮比仍有差距。在鎮內,各校發展還不夠平衡,先進與落後之間的差距仍較大;個別學校、個別老師對常規管理的49條的理解和執行還要進一步加強;部分老師的素質有待提高;科研立項、課題研究比較薄弱;“小五科”的重視和課改力度仍然不足。成績只能代表過去,今後還要繼續抓好教師的培訓工作,努力提高教師的整體素質;繼續加強教育科研,提高課堂教學效率;繼續加大管理力度,向管理要質量。讓我們再接再厲,爭創好成績,更上一層樓。

學校工作述職報告1500字 篇25

X年來在領導的關心幫助下,在老師們的幫助配合下,我校的後勤工作取得一定的成績,也存在一定問題。現將一年來的思想和工作情況以及今後的努力方向匯報如下:

一、政治思想方面:

一年來,我能積極參加政治學習,努力提高道德素養。遵紀守法,遵守學校各項規章制度。在平時的工作中,我也努力貫徹黨的教育路線、方針和政策,忠誠於黨的教育事業,自覺擁護黨的領導,尊重同事,與大家團結協作,做到大事講原則,小事講風格,服從組織安排,時時處處以大局為重,淡化個人名利意識,較好地處理了個人利益與集體利益的關係。在學校,我努力做到以身作則,為人師表,教書育人,盡心盡力,服從領導,團吉他人。能積極學習黨和教育學的理論,參加組織的各項學習,不斷充實提高自己,在工作中以堅實的理論,堅定的信仰,更好地進行教育教學。

二、財務財產管理方面

財務工作在學校領導帶領下,嚴格按規定的財務、會計制度實施管理,依法照章做好財務管理工作,管理好教育經費的收支。在資金使用上,嚴格執行審批制度。堅持按計畫行事,合理使用資金,保證專款專用。堅持以“少花錢、多辦事、辦好事”為原則,用好學校每一分錢,提高資金的使用效率。在重大的資金使用上,學校通過行政會議討論,並向全體教師公示,接受民眾監督,具體工作如下:

1、協助校長做好學校經費的收支管理,加強資金管理,合理安排資金,提高資金使用效果,確保了學校教育教學各項工作的順利完成。

2、嚴格執行收費標準,做好收費公示。在學生收費管理上,嚴格按照公示規定的項目、標準、範圍進行收費。做好了無亂收費、無亂攤派、無擅自增加收費項目、無隨意提高收費標準等現象。並做好收費公示,自覺接受社會、家長的監督。

3、加強校產管理,提高使用效率。在財產管理上,嚴格認真進行學校固定資產管理。作好財產記賬和報損調整工作。貴重物品有專人保管。

三、後勤常規管理方面

1、做好教師用品和學生用品的分發工作。

開學初,教學用品和學生課本等按時發到每位老師、每個班。及時添補課本、作業本,保證教育教學工作順利開展,為學校的教育教學服好務。

2、做好後勤保障工作。

學校的公開課、評優課、運動會、期末考試以及學校組織的各項活動,我們總務處都全力以赴,做好優質服務,保證各類活動正常有序進行。

3、做好學校設施的維護工作。

學校中需要維護的事情可以說天天都在發生,我們都能及時的加以處理好。後勤人員本著節約的原則,自己做些小修理。如:門窗、門鎖、電燈、自來水等,為學校節約了一部分資金,也方便了師生的工作與學習。

4、學校安全穩定工作。

學校歷來重視治安管理工作,健全治安管理領導小組,把治安管理納入學校年度總體工作目標,做到了與其他工作同布置、同落實,對學校治安管理工作提出了明確的工作目標、任務和具體措施,同時,多次利用教師大會傳達貫徹上級治安管理工作的有關會議和通知的精神,特別是對學校的穩定、安全工作作了強調,領導經常深入校園檢查督促。同時,我們還按照教育局的要求,發現問題及時解決,力求防患於未然。充分發揮了學校黨員的核心作用,真正做到了齊抓共管,擔負起了保校園平安的責任。學校後勤個人述職報告。

學期初,學校為加強學校治安管理工作的力度,聘請邊防哨所幹事為我校法制副校長,並於201X年10月在我校召開學生人身安全法制報告。總之,學校治安工作一刻也不能鬆懈,需要我們共同的努力來保校園平安。

四、安全衛生管理方面

本著“學校安全重如泰山”的思想,從打造“平安校園”的高度,把維護學校安全和穩定放到重要的位置。由於全體教職工共同努力,一學年來,我校未出現一起涉及安全事故的發生,為學校教育教學工作的正常開展提供了有力的保證。具體主要做了以下幾方面的工作:

1、我校每天早中晚學生上下學時間領導帶班教師值班,保障學生出入校門安全。

2、每天放學後,保全人員、值日教師對校園進行巡視,並檢查門窗、電源等是否關閉好,為學校師生生命財產安全提供了有利的保障。

3、對校舍及教育設施、設備的安全定期進行檢查,發現隱患,立即整改。除此之外,利用標語、安全一封信、宣傳欄、張貼安全知識宣傳畫冊、國旗下講話、懸掛安全宣傳橫幅等,向師生宣傳安全知識。

4、本學年,從領導到教師在安全方面做了大量的工作。學校堅持做好常見病的預防和宣傳教育。利用校各種方式,向學生宣傳衛生小知識和常見病的預防知識。定期對校園進行消毒。同

時通過交通、消防、食品等知識的培訓,提高了師生自我防範和保護能力。全方位、立體式地做好安全防範工作,取得了很大的成效。

五、缺點與不足。

總結自己一年來的工作,雖然取得了一定的成績,但和黨和廣大教職工要求還存在一定的差距和不足。一是應進一步加強學習,提高素質;二是要進一步熟悉會計工作業務,提高工作水平;今後將加大力度,腳踏實地把後勤工作再上一個新台階,讓領導、老師們滿意。按時完成各項工作任務,保證學校正常教育教學工作中的各項後勤保障工作。

學校工作述職報告1500字 篇26

我年參加工作以來,思想積極要求進步,忠誠黨的教育事業,,貫徹執行黨在新時期下關於素質教育的方針政策,著力於培養學生的創新能力,既教書又育人。在工作中,不怕困難,勇挑重擔,頑強拼搏,敢於創新,在教育教學方面取得了一定的成績。

[一]、教學手段及方法

我參加工作的這十年,可以說是語文教學不斷改革和探索的幾年。在這幾年裡,市、教育局不斷提倡改革,鼓勵教學上的大膽創新。在這種教學思想的指引下,我也努力探索,大膽嘗試,逐漸摸索出了一套適合自己教學的方法。為了調動學生上課參與的積極性,發揮學生的主體地位,提高課堂教學的效益,我採取了如下的一些措施和方法:

1、牢牢把握“讀”的環節,讓語文教學的課堂充滿朗朗的讀書聲。

古語云:“書讀百遍,其義自現”,說的就是“讀”的重要性。上課的時候,我著重於讀,但也注重讀的方式和方法,那種“南郭先生吹竽”式的“讀”是沒有什麼效果的。從方式方法上來說,我把“讀”分為個人“讀”,小組“讀”,帶“讀”,搶“讀”,競賽“讀”,其中學生最喜歡的就是競賽“讀”了。

2、注重課堂提問的藝術,引入競爭機制,讓學生上課積極思考。

提問是一門藝術,教師在上課的時候會不斷地提出問題,如果教師提出的問題太大、太泛、太難,都很難激起學生思維的火花。為了解決好這個問題,我在每一節課上課之前,都做了認真的準備,把要在上課的時候提出的問題做到心中有數。要學生回答問題的時候,我針對學生的掌握情況,分別叫不同的學生來回答。由於問題設計得比較合理,學生接受起來就容易多了。為了調到學生上課參與的積極性,我常常採取小組競賽的方法讓學生自己去發現問題,解決問題。學生對這種方法相當歡迎,為了給自己這一組爭光,可以說個個都積極地思考,小組討論的氣氛也相當熱烈。學生上課參與的積極性高了,上課的效果自然也就好了。

3、探索研究新教法,新課型,全面提高學生的語文素質。

語文課的工具性特點決定了這一門學科靠死記硬背是學不好的,它體現的並不是你明白了多少語文知識,而是一種語文素養的全面提高,著重體現在“聽、說、讀、寫”四個方面。這種能力的提高,單單靠語文課堂教學又是不夠的,在這種教學理念的促使下,我不斷地探索、嘗試新的教法、新的課型。在一個學期中,我不間斷地開設了諸如“朗讀競賽”、“背書比賽”、“找錯別字比賽”、“成語接龍比賽”、“寫字比賽”、“講故事比賽”、“作文片段描寫比賽”等等。這些生動有趣的課型的開展,不僅是對課堂教學內容的有益補充,更是激起了同學們對於語文這一門課程的熱愛,使他們對於語文這一門學科“愛學”、“樂學”,同時,他們的語文能力,語文素養也在一種輕鬆活潑的氛圍中不知不覺地得到了提高。實踐證明,學生們很喜歡上這樣的課,這也是我以後繼續探索、努力的方向。

4、運用多媒體教學,提高語文課堂教學的效益。

近幾年,多媒體教學在語文教學中悄然興起。多媒體教學由於其集文字、聲音、圖象、動畫於一體,有很強的可感性、趣味性,所以得到了學生們的熱烈歡迎。由於運用多媒體教學的'效果比較好,我利用課餘時間加緊鑽研,努力學習,逐漸掌握了這種新興的授課方式,適當加以運用,讓語文課取得更好的效果。這樣在上課的時候既創設了良好的教學情境,也有力地調動了學生上課的積極性。整堂課下來,學生們都顯得意猶未盡,這是傳統的教學模式所達不到的效果。

在幾年的語文教學中,我深深地體會到:語文教學關鍵是一個“活”字,死扣書本,死記硬背,是絕對出不了成績的。對“活”的理解是多種多樣,有教學模式上的改變,有教學手法上的更新,因人而異罷了。我在語文教學中能“活”字當先,不拘一格。這幾年的語文教學,也取得了一定的成績。

“捧著一顆心來,不帶半根草去”,陶行知先生的真知灼言,言猶在耳,我深感一位人民教師的責任,也深感一位人民教師的光榮,成績屬於過去,未來才屬於自己,作為一個青年教師,我知道我的工作才剛剛開始,黨在新時期下的素質教育的方針政策己經確定,我惟有勇於進取,不斷創新,才能取得更大的成績。

[二]團隊工作方面

年,我校團總支在鎮團委、學校的正確領導下,圍繞上級團工作要求,結合學校工作實際,著眼於學生的綜合素質和能力,結合學校實際開展了一系列工作:

1.注重團隊管理,完善學生幹部隊伍建設。每班設一名宣傳委員和一名團支部書記,負責各班板報宣傳、升國旗、校園廣播等工作。

2.堅持一個月出一次板報,每星期一升國旗儀式進行愛國主義教育,每天早上校園播,多種渠道對學生進行思想教育。

3五四青年節舉行了入團宣誓儀式,歌聲慶祝“五四”等活動。通過活動增強了學生們的愛國愛團愛學校的意識。

4堅持團會,團課,團乾例會制度。

5在少先隊員中開展團的教育。

〔三〕衛生保健方法

1今年防流感成了一項艱巨的任務。配合政教處嚴格貫徹落實上級部門的決策部署,按照高度重視、全員參與、積極應對、聯防聯控、依法科學處置的總體要求,堅持及時、準確、適度的原則,充分準備,嚴陣以待,認真做好各項防控工作。加強防控知識宣傳,規範落實晨檢制度、《因病缺課登記追蹤制度》假期追蹤監控,家長監控等制度,至今未發生一起集聚性流感疫情,未發現一例甲流確診病例。

2傳染性疾病的防治工作

首先是讓學生提高自我保護意識,在傳染病多發季節,做好消毒和預防接種工作,阻斷傳染病的發生,如對B肝病毒疫苗的接種,並做好傳染病的登記統計工作,在日常工作中如發現師生患有傳染病如結核、肝炎類疾病的傳播,進行及時的診斷、隔離治療。

3廣泛宣傳,充分利用學校各牆報,及顯眼的地方張貼標語,及出好牆報,各班充分利用自己的牆報進行宣傳,團支部廣播站開展廣播,形造大力宣傳,使學生講衛生,文明有禮形造大力宣傳,使學生講衛生,文明有禮形成習慣。

4建立系統的學生心理健康檔案,開放心理諮詢室為有心理困惑的師生提供心理疏導。主要針對學生學習心理問題、情感情緒問題、交往問題進行指導。加強宣傳力度,形成校園心理健康教育文化。

在今後的教育教學工作中,我將更嚴格要求自己,努力工作,發揚優點,改正缺點,開拓前進,為美好的明天奉獻自己的力量。

學校工作述職報告1500字 篇27

尊敬院領導大家好:

根據學院部署,把我們一年來思想和工作情況向各位領導及各位老師作簡要匯報:

一年來在各位領導關心支持下,在同志們幫助下。經過全科同志共同努力較好完成了領導交給各項工作任務,取得了學習上收穫,思想上進步,業務上提高。全科人員愛崗敬業盡心盡責,克服困難不懼艱險開拓進取增強了大局意識、全局觀念形成了一個以學院為核心以處室為領導以安全消防為中心具有凝聚力科室。一年來我們主要做到了以下幾項工作:

一。加強隊伍思想建設提高業務技能

隨著我院日新月益發展,安全保衛工作更為重要。學院各級領導對保衛工作也提出了更高要求,牢固樹立大局觀念,而且還要注重加強學習。不斷提高個人業務水平。努力做到政治上放心,業務上過硬,工作中堅持以防為主防治結合、巡防巡查、重點保護較好履行了自己崗位職責。

二、敬崗愛業無私奉獻

由於保衛工作特殊性所以對保衛科同志來說上班與下班、上班與休息、已經難以區分。正因為如此所以我們特別注意強調敬崗愛業和無私奉獻要求人人講大局、講工作、講風格、講奉獻常言道功夫不負有心人通過全科上下共同努力目前保衛科已經成為我院一個良好視窗因為從人員來訪到車輛出入;從安全保衛到消防設施配置;從學生宿舍安全管理到衛生清除我們都做到了文明、科學、嚴格、高效並因此而受到了廣大教職工好評

三、努力實現保衛科工作安全無事故

隨著磨店新校區啟用,領導來訪及各種會議與日俱增。加之校區建設尚未完備。因此如何努力實現保衛工作安全無事故確並非易事;我們也確實感到了壓力和挑戰。但我在同志們大力支持下,使我變壓力為動力化條件為機遇;並採取確實有效措施終於把領導重託、大家希望一件件地落實到實處訂立了夜間值班制、門衛禮儀制、治安巡防制統一調配製設立了值班室和治安聯動電話如發現問題要求5分鐘到達事故現場對某些崗位定人、定崗、定責對全院所有場所放置消防設施做到心中有數使消防安全設施在管理和使用上更加科學規範。

以上工作凝聚了保衛科全體工作人員心血通過實施這幾項工作我們非但體會到了進取艱辛同時也領略了成功歡欣下面我們一年來取得主要成績:

1、 取得了學習上進步,觀念上轉變,業務上提高。掌握了對重大案件應急措施和一般案件處理方法

2、 建立健全適應我院保衛工作各項規章制度,為今後保衛工作正規化、形象化、現代化奠定了基礎

3、 全科同志愛崗敬業,無私奉獻,確保無重大事故發生。完成了領導來訪及各種重大會議安全保衛工作受到了上級領導保衛處表揚。

4、 忠於職守,校區建設期間,根據學院部署,克服種種困難圓滿完成領導交工作任務受到學院保衛處表彰。

5、 一年來接待出入我院人員,車輛檢查,確實做到了安全有序。

6、 先後制止了打架鬥毆十幾次聚眾鬧事十餘次。積極配合當地公安機關。破獲盜竊案件2次,受到了駐地公安部門表揚。

7、 完成領導交辦其它工作任務

雖然在領導關心支持下在同志們幫助下,我在工作中取得了一定成績。但離領導要求和同志們希望還有一定差距。工作中還有一些不盡人意地方。特別對安全保衛工作規律研究還不夠,我們會吸取教訓總結經驗 。

在新一年裡我們在學院黨委和處室領導下進一步加強學院安全保衛工作使每項工作落到實處做到防患於未然確保全全無事故使學院有一個良好工作生活環境

請領導審議批准

學校工作述職報告1500字 篇28

本學期,我校教研組以“三個代表”重要思想為指導,在上級正確領導下,在廣大教師的積極支持下,以學習促發展,積極開展教研活動,指導教師進行理論學習和教學實踐活動,以培養青年教師為重點,加快教師隊伍建設步伐;以課程改革為契機,不斷更新教育觀念,深化課堂教學改革;以教研組建設為龍頭,規範各項教學常規,努力提高學校教育教學質量。

一、加強師資隊伍建設,完善學校校本教研機制。

1、緊密圍繞課程改革,著力加強理論學習,進一步更新了廣大教師的教育觀念。本學期圍繞課程改革,先後利用教研活動時間組織教師進行觀看課改案例光碟,並吸納他人的先進經驗,讓教師用新理念來武裝自己,提高自己的理論水平,更新教育觀念。由過去的教學型的教師轉為研究型教師。鼓勵教師積極地參與到教育科研中來,在教學中滲透新課程理念,將所學的理論運用到教學中,在實際中總結經驗。撰寫教育教學論文。組織教師交流教學中的問題,發揮集體的力量,群策群力解決問題,進一步更新了廣大教師的教育觀念,同時為課堂教學的創新夯實了基礎。

2、繼續鼓勵青年教師參加繼續教育,切實提高了青年教師的教育教學理論水平和素養。本學期仍有多人參加大專、本科學歷進修,提高自身的文化素質。並參加各種培訓,如信息技術培訓,教師遠程培訓,教導培訓班,並利用電子備課室進行學習、查閱資料,利用課餘時間進行信息技術自學、製作課件,進一步提高了青年教師將信息技術有效地運用於學科教學的能力,有多位老師在學習製作多媒體課件,教師學習氣氛濃厚。

3、規範教研機制,加強了教師之間的相互學習。開學伊始,落實教研活動的時間、地點、責任人,保障了教研活動的正常開展,校本教研分教師校本培訓、高年級教研、實驗年段教研等幾種形式。並通過校公開探討課、街道公開探討課,以探討課為契機,進一步加強了與兄弟校的學習和交流,也加強了學科教師之間的相互學習與交流,增強了教師的團隊意識。

4、以制度管理與人本管理相結合,以激發鼓勵師生的創造性教與學相結合。建立獎學獎教機制,鼓勵教師在教育教學上下功夫,鼓勵學生積極參加各種競賽活動,以多樣化評價、動態性評價為主的彈性管理,激發了全體師生積極性和主動性,力求全面提高學校的教育教學質量。

5、利用每周業務和政治學習、集中教研探討、分散自學等形式,學習新課程改革的核心理念和重要意義,樹立新的教育觀念,秉持民主、科學、開放的理念,堅持把學生看成教育的真正主體,讓每一個學生的個性都得到充分的發展。

6、明確職責、全力以赴,為新課程披荊斬棘。開學伊始學校成立了課程改革領導小組,負責組織和指導全校教研活動實施工作。

(1)保證了教研活動時間。開學以來學校各教研組教學研究每兩周集中活動,充分發揮了教研組的集體力量,促使了學校課堂教學效益的整體提高。

(2)加強了對教學全過程的指導、管理、監控。各教研組制定教研工作計畫與學科教學指導意見(尤其對新分配的教師加強指導),通過各種校、街道的公開課,對課堂教學進行指導,努力提高教師教育教學能力。

(3)加強了教研組長隊伍建設。教研組長是一門學科的靈魂、帶頭人,教研組建設關鍵靠教研組長。期初召開教研組長會議,及時統一思想,制定教研活動計畫、實施方案;隔周開展教研活動,做好記錄、寫好教學反思,與老師們共同探討教育教學中出現的問題及解決方法,通過交流加強了學習;期末做複習計畫,完成教學經驗總結工作。利用典型示範、以點帶面,以教研組長、骨幹教師帶頭開課,集體教研、備課、聽課、評課,進行研討,採用走出去的方法,向兄弟學校學習取經,汲取精華,進一步運用到教育教學中去。從而提高教師對新課程課堂教學的認識,提高教師對新課程課堂教學的駕馭能力,整體推進了學校的教學工作,同時全面提升了學校的形象。

(4)進一步加大了對青年教師的培養力度,提高了青年教師的業務水平。配合上級組織了“師徒結對”活動,幫助新教師儘快適應崗位,在崗位工作中逐漸走向成熟,指導老師師公開課活動,在活動中全面引入反思機制,通過活動進一步加深了青年教師對新課程的認識。

二、密切家校聯繫,用多種活動形式活躍校園生活,激發學生學習興趣,培養學生的全面發展。

1、密切家校聯繫。

加強家校聯繫,採用定期(期中、期末)和不定期的家訪或召開家長會,與家長及時取得聯繫,向家長反映學生在校表現,了解學生生活、在家學習情況,與家長探討,共同配合、教育好孩子,向家長傳遞課改信息,讓家長感受新課程、體驗新課程。做好反饋,寫家校聯繫手冊。

2、開展豐富多彩的活動,促進學生的全面發展。

(1)成立興趣小組,制定活動計畫,開展了舞蹈、唱歌、美術、書法、數學、體育、英語、電腦、象棋、作文等多種興趣小組,促進學生學習的積極性,發展學生的思維,開拓視野,培養學生全面發展。做好學期總結,針對一學期來。

(2)成立文明中隊評比、糾察隊輪值,對各班的衛生、紀律、好人好事、進行每日巡檢,建立激勵機制,表揚先進,營造良好的學習氛圍,培養學生的集體榮譽感,激發學生良好的競爭意識。

(3)利用國旗下講話、紅領巾廣播站對社會、學校的重大事情進行報導,提高同學們的思想政治覺悟和法制意識,活躍校園氣氛,形成良好的文化氛圍。

(4)充分圖書室、閱覽室的作用,讓學生養成讀書的習慣,開拓知識面,開闊視野,採用輪值的方式,利用中午的時間,開放圖書閱覽室。

(5)開展豐富多彩的少先隊活動和主題班會活動,本學期活動有“少先隊章程知多少”“少先隊大隊幹部競選”“國慶徵文”“師生同樂教師節”“講故事、演講比賽”“‘打造文明晉江、構建和諧社會’主題班會”等等。

過去的一學期,學校的教學教研工作取得了一定的成績,我們深深認識到成績的取得離不開廣大教師辛勤的耕耘,離不開上級領導的支持。今後,我們定將團結全校師生,堅定不移地推進課程改革,全面發展學生素質,推進教師隊伍建設,與時俱進,加強學習,爭取使我校的的教學工作邁上新的台階。

學校工作述職報告1500字 篇29

本學期,學校教務教研工作以科學發展觀為指導,進一步貫徹落實《安海鎮教委辦20xx年春季工作計畫》精神,緊緊圍繞學校工作重點,以提高師資整體素質為核心,以創建“晉江市素質教育先進校”為抓手,以提高課堂教學效率為重點,推進小片區管理模式,堅持“骨幹帶動、同伴互助、自主發展”的策略,促進全校教師專業化發展,有效提高我校教育教學質量。

一、鞏固義務教育均衡發展成果,促進教學常規工作有序開展。

本學期,學校以鞏固、提升義務教育均衡發展成果為目標,認真有序的開展各項教學常規工作。

1、做好招生鞏生工作,嚴格按照《福建省國小學籍管理辦法(試行)》規範轉學手續,落實“籍隨人走”。本學期至期末,我校在校生444名,其中轉入20人,轉出15人,休學1人。

2、教學常規落實情況,開學初,學校根據《福建省教育廳關於調整義務教育課程設定及比例的通知》檔案精神,對學校課程安排進行相應的調整,按規定開設全部課程,不隨意增減課程門類、難度和課時,不增加周課時總量,控制學生在校時間,保證學生每天體育1小時的活動時間。

3、為確實減輕學生課業負擔,我校成立了減負領導組,負責檢查督促學生課業負擔情況,規定家庭作業時間,不私自訂閱課輔材料,嚴格按課表上課,讓學生可以根據課表,帶相應的課本及學習用品,確實為學生的書包“減肥”。

二、做好師資提升文章,重在“素質年”培訓。

1、邀請為學校教師充電,5月7日,教委辦邀請晉江市教師進修學校陳淑端老師來我校為全鎮年輕教師開展《新教師專業化發展培訓》講座,我校藉此機會,鼓勵全體教師積極參加,本次講座,為我校教師起到很好的指導作用,加強了思想文化修養、進一步豐富了知識、提升發展的動力。

2、開展讀書活動。全校教師進行閱讀教育名著活動,本學期我校開展閱讀教育名著讀書交流活動和真教育大討論活動,要求每位教師要有1000字以上的讀書評論或讀後感。其中,林齊媚老師參加“安海教委辦閱讀名著寫作比賽”榮獲一等獎。

3、建立學校微信群,各師將平時教學中遇到的“教學熱點、難點、疑惑”等發至微信,讓全體教師都參與研討,讓教研走出校門,走進生活,同時學校一些活動也在微信群上探討交流。

4、新教師基本功訓練。對近5年的新教師教學基本功達標進行培訓,使新教師儘快成長,我校新畢業的教師參加“安海教委辦近五年新分配教師粉筆字過關賽”全部合格,傅瑩瑩老師榮獲二等獎。

5、創造條件,提高教師的專業技術水平。本學期,我校教師認真準備、積極參加“安海鎮國小教師學科教學技能比賽”,其中:顏雅君老師榮獲音樂學科二等獎、沈英雪老師榮獲語文學科二等獎、周秦老師榮獲體育學科二等獎、林齊媚老師榮獲心理學科二等獎。

6、在提升教師教育基本工的同時,學校教師還積極參加各類比賽,其中,顏雅君、呂勤勤老師參加晉江市“紫湖國際杯”第xx屆電視舞蹈大賽榮獲二等獎、高天從、傅瑩瑩、高燕瑜老師參加“安海鎮第xx屆校園燈謎賽”均榮獲三等獎、呂勤勤林齊媚老師參加安海鎮“有恆杯”教職工桌球比賽榮獲團體第四、雙打第六名。

三、做好“小片區”協同研討文章,重在培養我校區教研組建設。

1、加強教研組建設和管理,開展靈活多樣、講求實效的教學研究活動,確保小片區教研模式的有效開展。一學年來,學校九位新畢業的教師在總校師傅的指導、學校“同伴互助”模式的促進下,均順利的完成了“新教師匯報課”的展示,並取得了較好的效果。

2、本學期每周開展兩次“同伴互助”教研活動,每周兩名開課教師,邀請學校幾位教師聽他的一節課,受邀請的教師,都能參與備課,在集體備課、教研活動的過程中,達到了互相促進、互相提升的良好效果。

四、做好“各項評比”文章,重在提高師生素養。

1、組織教師參與各級各類優秀教學論文、案例評比活動,提倡誠信教研,嚴防並杜絕論文抄襲現象,不斷增強實效意識和精品意識。一學期來,教師撰寫的論文、教學經驗總結等均獲得較好的成績。其中:蔡瑞芳老師參加全國第xx屆“相約、聚焦課堂”國小語文教學觀摩研討會主題徵文活動榮獲一等獎、姚飛前、尤祖嘗老師參加“第xx屆全國青年教師風采展示活動論文評選”均榮獲三等獎、蘇珊紅老師榮獲參加“第xx屆全國青年教師風采展示活動論文評選”榮獲教育實踐研究獎

2、舉辦校級各類興趣拓展活動,培養國小學生綜合素質的全面發展、不斷豐富學生的校園文化生活,並培養、選送優秀學生參加各級各類比賽。本學期,我校學生參加各級各類比賽均榮獲佳績:張華毅、張嫣妮同學參加第xx屆“海峽·冰心”杯全國青少年寫作大賽均榮獲高年組一等獎、石爭同學榮獲中年組一等獎、曾升彥同學榮獲中年組三等獎。李樂怡、曾升彥同學撰寫作文參加《晉江》同題作文評比榮獲優秀獎。李樂怡同學參加安海鎮20xx年小學生高年級作文競賽榮獲二等獎。張華毅、丁昌琳同學參加“科學幻想畫”比賽分別榮獲二、三等獎、李樂怡同學參加“科學小製作”比賽榮獲三等獎。張榮葵同學參加安海鎮第xx屆“雙飛燕杯”少兒棋類比賽榮獲高年組二等獎、潘書華同學榮獲低年組三等獎。

五、打造學校文化品牌、彰顯南音教學特色。

本學期,我校繼續深化“南音特色教育”活動,使南音成為我校一個教育品牌,並在我校“南音特色班”的基礎上,將南音作為學校“校本課程”,在一、二年級開設南音課。同時,繼續推進安海鎮南音課題《古詩與南音吟唱的有效結合實踐研究》的研究工作,並向晉江市全國藝術課題《農村學校藝術教育與優秀民族文化傳承相結合、與社區文化建設相結合的實踐與研究》申報子課題,校本教材《鄉情南韻》也在編印中。

本學期,學校第三次承辦安海鎮南音演唱演奏比賽,我校學生在本次比賽中再次榮獲佳績:鮑銘坤同學榮獲演唱一等獎、張康靜同學榮獲演奏一等獎演唱二等獎、張鴻純同學榮獲演唱二等獎、肖珊珊同學榮獲演唱三等獎。

一學年來,我們校區在上級的領導及總校區的關心幫助下,取得較大的進步,在今後的工作中,我們將團結一致,抓住重點,迎接挑戰,爭取有更大的進步與收穫。

學校工作述職報告1500字 篇30

20xx-20xx學年,在區教育工委和教育局的正確領導和帶領下,在全體教職員工的支持及配合下,身為小、特、幼“三教”的校長,一方面能不斷加強政治、業務學習,提高自己的政治覺悟和理論水平,另一方面,嚴格要求自己,自省自律,努力工作,並積極為教職工辦好事、辦實事,做師生的貼心人,調動了我校教職工熱愛學校、敬崗愛業、享受工作、享受生活的熱情。

回顧一學年來的工作,從德、能、勤、績、廉、學六個方面對自己進行總結,既是對過去工作的檢討,也是對自己今後工作的促進。

【德】反映了一個人的思想覺悟、工作作風和道德品質。我努力從本職工作做起,不斷加強學習,有較強的事業心和責任感,盡職盡責地完成各項工作。堅持做到“在認認真真學習上要有新進步,在堂堂正正做人上要有新境界,在踏踏實實做事上要有新成效”。無論做什麼工作都能擺正自己同組織、同學校、同事業的關係,把實現個人的人生價值與服從上級領導的安排和開創教育工作新局面緊密地結合起來,在工作和事業面前顧全大局,不爭名奪利,不計較個人得失,這一切無不同自己對崇高理想的追求、保持良好的道德情操密切相關。我只有更加努力工作,讓老師們的心血和汗水獲得應有的回報,才能表達我的感激之情。

【能】一個人綜合素質的高低,工作能力的強弱,決定著他能否履行好崗位賦予的職責和完成好上級交給的各項任務。我主要從以下幾個方面提高自己的能力。1.堅持不懈加強理論學習、提高理論素質。2.深入學校、課堂了解教師,掌握學校和學生的實際情況,為正確履行校長工作提供真實依據,力保師生、學校財產安全,狠抓教育教學質量,促進學生的習慣養成教育。3.珍惜團結局面、維護和諧穩定,一個學校只要團結共事,形成一個和諧氛圍才能大家心情舒暢地開展工作,在工作中我嚴格要求自己,大力支持教師們做好各項工作。4.十分注意保持與全體教師經常性的溝通,經常聽取他們的意見,在工作中做到了相互支持、相互幫助、相互配合,使老師們工作心情舒暢、精神振奮。5.注意聽取方方面面的意見,特別是反面或不同意見,這樣不僅是對別人的尊重,更重要的是對完善自己的工作思路,將起到積極的作用。(指導員年度述職報告)

【勤】反映一個人的工作態度和事業心。自擔任校長以來,我始終保持良好的精神狀態,能努力把上級對我的重託,廣大師生、家長對我的厚望,化作工作的動力,滿腔熱情地投入到繁忙的工作之中。以校為家,在工作中得以充分體現,工作中勤奮認真,勤勞奮進,以身作則,從不搞特殊化,上班時早來晚走已是我30多年養成的良好習慣。

【績】一學年來,學校也取得了一定的成績:20xx年5月我校以94.5的高分通過廈門市義務教育標準化學校評估驗收;我校獲20xx年海滄區學生電子製作團體第一名,廈門市團體第三名;曾惠娟老師獲海滄區語文教師技能大賽特等獎;曾惠娟老師和許曉姍老師獲廈門市國小教師技能大賽三等獎。

【廉】我是一名共產黨員,在廉潔自律方面,堅持做到自重、自省、自警、自勵。要自重:就要珍重自己的言行,人格和名譽,決不乾那些自輕自賤、與校長教師不相符的事情。要自省:就要經常反省自己的思想行為是否符合黨和人民的利益。要自警:就要用黨的紀律和國家的法律法規約束自己,警告自己不要有越軌的行為。要自勵:就要始終保持旺盛的工作鬥志,振奮的精神狀態。時時刻刻按黨員的標準嚴格要求自己,不斷加強學習,加強政治思想和道德修養,吃苦在前,享受在後。

學校工作述職報告1500字 篇31

大家好!20xx年上學期,對我校來說是一個平和、上進的時期,也是校領導班子和全體老師團結一致、努力奮鬥、共創佳績的時期。

我校在區文教局正確領導下,將安全教育放在學校工作首位,對學校實行全方位安全監控管理,樓梯、廁所、校門等,在下課和學生出入高峰時都有老師監守,嚴防踩踏發生。同時加強警校聯繫,邀請高鐵站警官進校園進行安全、法制知識講座,對學生推行常態化安全教育工作。通過我們的努力,我校安全事故率為零。

本學期我校的教學工作緊張而有序,整個教學活動呈現良性發展。我校積極參與教研室舉辦的各種教學教研活動,同時學校內部積極組織教學評比和互助活動。認真做好常規,嚴格執行聽評課制度。針對新任教師培養問題,積極創造外出學習機會,校內開展一對一幫扶工作,以老帶新、共同進步。

本學期我校積極推進“名著進課堂”活動,同時還啟動了“經典伴我光明一生”為主題的國學經典進校園活動。開設了國學經典校本課程,創編了“弟子規”韻律操。區藝術節我校選送的舞蹈節目和六一文藝匯演也是以國學經典《弟子規》為核心內容而設計。每天固定時間,在校級家委會微信群和班級群中由家長輪流誦讀經典並進行互動,實現以經典為媒,學校教育延伸到了親職教育,搭建共育平台,促進家校合作。

我校還搭建了“讓世界因我而美麗”正能量德育平台,感恩、夢想、養習、文明禮儀等各種活動在該平台上一一展開。同時還確定兒童歌曲《讓世界因我而美麗》作為我校的校歌。孩子們每天伴著歡快而有力量的《成長之歌》快樂踏入校園。“讓世界因我而美麗”不僅是學校的口號,更是我們為之奮鬥的動力。這個平台本學期末我校獲得了區級“文明校園”的榮譽稱號。

雖然我校取得一些成績,但是我們還存在著一些問題:

1、在本學期期末考試中,我校雖然拔得頭籌,但我們並不具備絕對實力,我校大部分老教師目前面臨教育瓶頸,教學活動缺乏活力和創新。年輕教師缺乏有力量的學科帶頭人引領。

2、家長對學校教育低配合、高要求,正確家教意識薄弱。

3、學校的`文體力量過於薄弱。

總結過去,展望未來,下學期我們將繼續努力:

1、一如既往狠抓安全教育工作

2、積極參與各種教學教研活動,努力提高老師們的教育教學水平,創建高效課堂。

3、為老師搭建學習和成長的平台,打開教育視野、注入活力。

4、繼續推進名著進課堂和經典進校園活動。

5、加大文體力量的投入。

6、建立家校共育體系,讓學校和家庭為孩子的成長保駕護航。

7、“讓世界因我而美麗”正能量德育平台繼續指導我校的德育工作。充分挖掘此平台的潛力,並依託此平台,增開“感恩”校本課程和“我的夢想”校本課程。

8、五園建設繼續推進,並以高質量完成。

千里之行始於足下,只要心中有夢,一切皆有可能。在以後的日子裡,我校全體老師一定會團結一致、加倍努力,讓爆台寺國小成為孩子們學習和生活的樂園,讓每一個學生都能成為祖國的棟樑之材。我的匯報到此結束,謝謝大家!