同時，我局在XX年圓滿完成了全年招商引資和爭取資金任務。
三、加強隊伍建設，推動整體工作能力的提升。
一是完善制度，加強隊伍的作風建設。為了進一步嚴肅紀律，轉變作風，樹立司法行政隊伍的良好形象，召開了司法行政基層工作和司法局機關工作等專題會議6次，出台了《機關工作制度》、《幹警考勤制度》、《信息工作制度》等20項工作制度，並將這些制度裝訂成冊，形成《司法局工作制度彙編》，實現了內部管理規範化、制度化。創建了司法局入口網站，努力營造積極向上、爭創一流的濃厚氛圍。
二是加強學習，提升隊伍的工作水平。研究制定機關學習計畫，印製《政治學習手冊》和《業務學習手冊》106冊，做到學習有計畫、有制度、有主題、有研討、有筆記、有檢查。圍繞新施行的《人民調解法》、社區矯正工作以及如何加強黨風廉政建設等內容進行專題學習討論7次。同時，創辦了司法局青年幹部工作論壇，經常交流介紹工作經驗，隊伍的整體素質明顯提高。
三是開展活動，激發隊伍的創造活力。積極開展“發揚傳統、堅定信念、執法為民，爭做雷鋒式司法幹警”主題教育實踐活動，組織座談討論4次，報送優秀調研文章17篇。開展了紀念建黨92周年系列活動，通過組織黨員上黨課、舉行重溫入黨誓詞儀式、召開班子民主生活會、走訪貧困老黨員等形式進一步增強黨員的責任意識，加強機關黨的建設。開展“迎國慶、講責任、做表率、比奉獻”系列活動，通過開展“百日大調研”、 創建“法律服務示範視窗”、“法治文化進百村，法律宣傳入萬戶”和“爭當人民調解能手”等活動，提升了全局幹部的綜合素質和解決實際問題的能力。
以上就是本年度個人述職報告，不當之處還請上級領導批評指正。
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