解除協定通知書 篇1
______公司解除勞動契約通知書(格式)
_______：
你與公司所簽 ______年______月______日的《勞動契約》。現因下列項之原因同知終止或解除：
1. 契約期滿之日終止，不再續訂勞動契約。
2. 勞動契約第______ 條約定的終止條件已出現.現決定以______ 年______月______日終止勞動契約。
3. 試用期內的解除。公司決定以______ 年______月 ______日接除勞動契約。
4. 協商：擬於______年______月______日解除勞動.請你回答是否願意。(如72小時內無信息反饋則視為同意)。
5. 根據《中華人民共和國勞動契約法》第______條______款解除勞動契約。解除時間為 ______年______月______日。
6. 其他原因結束勞動關係。結束勞動關係時間：______年______月______日。對以上終止或解除意見無異議時，請於接到本通知之日起______日辦理如下相關手續：
(1)工作業務交接，於 ______年______月______ 日______時前完成
(2)最後一月工資共 ______元，經濟補償金 ______ 元，代通知金 ______元，請於 ______年______月 ______日______時到 ______領取。
(3)社會保險金已交至 ______年 ______月止。
(4)檔案處理意見：______
(5)有關證件的處理意見：______
(6)其他需辦結的手續：______
全部相關手續辦妥後，即發《終止，解除勞動契約證明書》。
特此通知
通知人(公司)：(蓋章)
說明
1.本通知書一式二份，送達一份，存根一份
2.塗改無效
解除協定通知書 篇2
先生：
貴方於 年 月 日與我司簽訂了《租賃契約》，租賃 廣場 棟 號商鋪，自 年 月 日至今(暫計至 年 月 日)，貴方惡意拖欠租金、水電費、其他費用，滯納金總計已達 元，我方曾多次向催繳，均無效果。 貴方惡意拖欠行為已構成根本違約，我方現根據契約第 條的規定依法行使契約解除權，相關事宜通知如下：
一、請貴方收到本通知後立即停止商鋪的全部經營活動，全部人員必須當日立即離場，否則我方將採取措施強制清場並按日租金的兩倍收取貴方延遲退場的罰金。
二、貴方須在本通知送達之日起 日內還清所有欠款，否則將按通知第三條的規定處理。
三、貴方撤場時不得搬離商鋪內任何物品，如貴方未按期還款，我方有權將鋪內所有物品依法變賣用以抵償欠款，不足部分我方將採取法律手段繼續追繳;四、自本通知自送達之日起，雙方《租賃契約》立即解除，如貴方未按本通知履行相關義務，後果自負。
特此通知!
公司
年 月 日
解除協定通知書 篇3
甲方：
乙方：
甲乙雙方經友好協商，就乙方要求提前解除勞動契約等事宜達成如下契約，雙方共同遵守：
一、雙方勞動契約約定期限為20xx年月日至20xx年月日止，現乙方根據《本省勞動契約條例》第33條第一款的規定，以個人原因為由要求提前解除勞動契約，甲方表示同意;雙方確認勞動關係於 年 月 日提前解除，
單方解除契約範本。
二、在甲乙雙方協商一致的情況下，甲方不向乙方提出在雙方的勞動契約中約定的違約金等權利的要求，同時乙方也放棄向甲方主張解除勞動契約補償金等所有權利;本契約生效後，雙方再無任何糾葛。
三、本契約即雙方簽章好生效，契約文本一式二份，雙方各執一份，具有同等法律效力。
四、雙方確認：本契約是雙方共同協商的結果，其內容是雙方真實意思表示，合法有效，雙方共同遵守。
甲方： 乙方：
日期： 日期：
解除協定通知書 篇4
___________：
我們雙方於________年_____月_____日簽訂的勞動契約將於________年_____月_____日期限屆滿(解除條件已出現)，單位(本人)決定不再續訂勞動契約，現根據《勞動法》第_____條的規定，決定與你(單位)解除勞動契約，請你(單位)於________年_____月_____日前到__________________部門(給予)辦理解除勞動契約手續。
通知方(簽名或蓋章)
年 月 日
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簽 收 回 執
本人(單位)已收到單位(職工 )於_______年_____月_____日發出的《解除勞動契約通知書》。
被通知方(簽名或蓋章)：
年 月 日