公司錄用通知書集錦

公司錄用通知書集錦 篇1

______先生/小姐:

您好!

您誠意應聘本公司職位,經初審合格,依本公司員工錄用管理規定給予錄取,竭誠歡迎您加入本公司行列。有關報到事項如下,敬請參照辦理。

一、報到日期:______年______月______日(星期______)______時。

地點:無錫市______區號,______有限公司。

二、攜帶資料、物品:

(一)錄用通知書;

(二)居民身份證(複印後退還);

(三)最近三個月內正面半身1寸照片一張;

(四)學歷證明正本(複印後退還);

(五)職稱證(有職稱者);

(六)體檢表或身體健康證明表;

(七)待業證或原工作單位終止勞動契約的證明;

(八)自帶飯盆、水杯,以及其他生活用品。

三、按本公司之規定新進員工,必須先行試用______個月,試用薪資______元∕月。

四、以上事項若有疑問或困難,請與本公辦公室聯繫。

聯繫電話:

乘車路線:

無錫火車站:可乘坐路、路、路公車到下,向前走200米,_________對面。

無錫東站:可乘坐路、路公車到站下車,往回走200米,_________對面。

通知人:

日期:

公司錄用通知書集錦 篇2

尊敬的先生/小姐:

我代表x公司分公司很高興地通知您,您已經通過了公司的筆試/面試考核,公司擬錄用您為正式員工並擬與您簽訂正式勞動契約。歡迎您加入公司 部 ,任 職位,目前您的匯報對象是 。您入職後的工作職責請與您的直屬上級確認。

您入職後的薪酬待遇:

您轉正後的稅前月固定工資是人民幣 元整,全年 個月薪資,月績效基數 元,隨月度工作情況浮動發放,試用期薪資是轉正後薪資的 %,試用期 個月。公司將從您的月工資中按國家勞動法規定代扣您個人所得稅的個人繳納部分。

您入職後的福利待遇:

社會福利:按照國家及地方政府規定繳納的養老保險、失業保險、基本醫療保險、工傷保險、生育保險、住房公積金,公司將從您的月工資中代扣個人應繳部分;

公司福利:帶薪休假、年度體檢、生日禮物等。

您入職後的年度薪酬調整:

公司每年將結合市場薪酬水平、崗位調整、個人績效考核的結果進行薪酬調整。

本通知書的確認及報到

請您於 年 月 日前回復 確認接受此錄用通知書並於 年 月 日攜帶已簽字確認的錄用通知書到公司報到。第一天入職時,您需要攜帶以下檔案:

離職證明原件(由您工作過的最近一家單位人事部門開具,需加蓋人事部門章或者公司公章)

身份證(原件及複印件)

畢業證和學位證(原件及複印件)

一寸照片(2張):近期免冠白底彩色照片

醫療藍本或社保卡

本人 銀行一卡通賬號

半年內體檢報告(保留收費單據待轉正後報銷,金額上限人民幣100元) 逾期未確認接受此錄用通知書或逾期未報到,以及報到時不能提供上述真實有效檔案的,本通知書自始不發生法律效力。

其他說明:

1. 工作時間:公司的工作時間為早晨 : 至下午 : 。中午 : 至 : 為

午餐及休息時間。第一天入職時間是上午 : —— : 。

2. 您有義務對您的薪資內容保密,不將其告知第三方。

3. 辦公地點:

4. 如您接受本聘書,請 回復人力資源部,以方便公司儘快為您做入職準備。

特別提示:

本通知書的生效是以您向我公司提供的信息全面、真實為前提。您對本通知書的確認並不表示雙方勞動關係的建立,只有在您按照本通知書的要求報導、提供的上述材料真實有效的前提下,才具備簽訂勞動契約的條件,雙方勞動關係的建立以及具體的權利義務最終將以我公司與您簽訂的書面勞動契約為準。如果您向我公司提供的學歷、工作經歷等信息不真實,或向我公司隱瞞了以前的不良記錄(包括但不限於信用記錄、違法記錄等),或未向我公司披露與其他

僱主尚未解除的勞動關係,或對前僱主仍然負有競業限制等義務,本通知書自始不發生法律效力且公司有權立即解除與您的勞動契約。

本通知書中的內容屬我公司機密,不得向第三方透露,否則也將導致本通知書的失效。

我們真誠歡迎您的加入,我們期待與您共同成長。

若有任何疑問,請隨時來電或傳送郵件提出。

Tel:

公司

日期: 年 月 日

公司錄用通知書集錦 篇3

,您好。

您已經通過我公司錄用考核,被我公司X部門聘用,聘為員(師)。月薪(年薪)X元。試用期xx月。自聘用之日起簽訂x年期勞動契約,繳納五險一金。

請於X年XX月XX日前來公司報到(如未能按時報到者本公司將不再予以聘用)。報到時請攜帶學歷證明原件、身份證原件、戶口本本人頁原件或職稱證明原件。

報到時保留好交通費用單據,單位將予以報銷。

X公司

20xx年x月x日

公司錄用通知書集錦 篇4

_______先生/女士:

感謝您的應聘申請。經過評估,本公司認為您符合_________部___________職位的要求,準予錄用,請您於_______年____月____日______時攜帶下列資料到本公司人力資源部報到:

1、近期小一寸彩色免冠照片2張(底色為紅色)。

2、本人身份證原件及複印件一張。

3、本人最高學歷證原件及複印件一張。

4、衛生防疫部門出具的健康證明。

5、婚育證明。

6、本人最近一期就職單位離職證明。

7、提供下列資料之一:

*本人戶籍所在地派出所或社區委員會出具的無犯罪記錄證明。

*應屆畢業生由學校公安處(科)開具無不良行為記錄證明。

*提供擔保書及擔保人身份證原件、複印件、戶口本複印件和擔保人的無犯罪記錄證明。

特此通知,望準時到職為盼。

XX酒店物業管理有限公司

人力資源部

年 月 日

第一聯員工 第二聯人力資源部

公司錄用通知書集錦 篇5

先生/女士:

通過我司的招聘選拔程式,您已被確定符合崗位條件並得到錄用。首先歡迎您的加盟,其次請您仔細閱讀以下內容,按要求備齊相關資料,在指定時間內到我司人力資源部辦理入職報到手續。

一、個人須準備及提交的資料:

圖片已關閉顯示,點此查看

二、入職辦理:

入職辦理時間:年月日時。

辦理地點:

3.提示說明:個人須提供的資料不齊全或虛假者不予辦理入職手續;

4、月薪資(以下描述不包含門店績效提成薪資在內,為稅前薪資)

試用期薪資元/月,轉正薪資元/月(該薪資由若干薪資結構組合而成);入職人須首先到公司人力資源部報到並辦理手續,未在公司人力資源部辦理入職手續者不得直接前往用人部門上崗,違反者公司將不予錄用且不承擔任何費用。

有限公司

人力資源部20年月日

公司錄用通知書集錦 篇6

尊敬的:

非常榮幸地通知您,您已被 正式錄用,任 一職。真誠歡迎您的加入,很高興您選擇 做為事業的起點,您的加入將為 的發展起到重要作用。同時誠意地提醒您根據下列陳述,準時到報到。

一、報到事宜

時 間: 年 月 日 時 分(我們希望儘快到崗,以便安排,同時允許中間請假去學校辦理畢業論文、答辯、畢業證書等事宜)

地 點:

接待部門:行政部

住宿情況:如需住宿公司宿舍,請提前聯繫。

二、攜帶資料

1、學校成績單;

2、入職通知書;

3、身份證;

4、最高學歷證明原件;

5、其他相關學歷證明;

6、一寸彩色免冠近期照片兩張;

三、就業協定書

請將您本人的就業協定書個人信息填寫完整,簽名並加蓋學校公章郵寄至公司地址或本人報導時交行政部:

四、部分聘用條款

1、 契約期:試用期 個月,契約期 年;

2、 薪 資:試用期工資 (稅前),轉正後薪資參考公司薪酬體系、根據個人實際工作能力再定(按公司制度,請遵守薪資保密制度,請勿向任何第三方泄露。)

3、 公司實行單雙休、日工作八小時制度;

4、 年終紅包:具體數額視公司業績和個人績效、在職時間等而定;

x年xx月xx日

公司錄用通知書集錦 篇7

尊敬的先生/小姐:

我代表x公司分公司很高興地通知您,您已經通過了公司的筆試/面試考核,公司擬錄用您為正式員工並擬與您簽訂正式勞動契約。歡迎您加入公司 部 ,任 職位,目前您的匯報對象是 。您入職後的工作職責請與您的直屬上級確認。

您入職後的薪酬待遇:

您轉正後的稅前月固定工資是人民幣 元整,全年 個月薪資,月績效基數 元,隨月度工作情況浮動發放,試用期薪資是轉正後薪資的 %,試用期 個月。公司將從您的月工資中按國家勞動法規定代扣您個人所得稅的個人繳納部分。

您入職後的福利待遇:

社會福利:按照國家及地方政府規定繳納的養老保險、失業保險、基本醫療保險、工傷保險、生育保險、住房公積金,公司將從您的月工資中代扣個人應繳部分;

公司福利:帶薪休假、年度體檢、生日禮物等。

您入職後的年度薪酬調整:

公司每年將結合市場薪酬水平、崗位調整、個人績效考核的結果進行薪酬調整。

本通知書的確認及報到

請您於 年 月 日前回復 確認接受此錄用通知書並於 年 月 日攜帶已簽字確認的錄用通知書到公司報到。第一天入職時,您需要攜帶以下檔案:

離職證明原件(由您工作過的最近一家單位人事部門開具,需加蓋人事部門章或者公司公章)

身份證(原件及複印件)

畢業證和學位證(原件及複印件)

一寸照片(2張):近期免冠白底彩色照片

醫療藍本或社保卡

本人 銀行一卡通賬號

半年內體檢報告(保留收費單據待轉正後報銷,金額上限人民幣100元) 逾期未確認接受此錄用通知書或逾期未報到,以及報到時不能提供上述真實有效檔案的,本通知書自始不發生法律效力。

其他說明:

1. 工作時間:公司的工作時間為早晨 : 至下午 : 。中午 : 至 : 為

午餐及休息時間。第一天入職時間是上午 : —— : 。

2. 您有義務對您的薪資內容保密,不將其告知第三方。

3. 辦公地點:

4. 如您接受本聘書,請 回復人力資源部,以方便公司儘快為您做入職準備。

特別提示:

本通知書的生效是以您向我公司提供的信息全面、真實為前提。您對本通知書的確認並不表示雙方勞動關係的建立,只有在您按照本通知書的要求報導、提供的上述材料真實有效的前提下,才具備簽訂勞動契約的條件,雙方勞動關係的建立以及具體的權利義務最終將以我公司與您簽訂的書面勞動契約為準。如果您向我公司提供的學歷、工作經歷等信息不真實,或向我公司隱瞞了以前的不良記錄(包括但不限於信用記錄、違法記錄等),或未向我公司披露與其他

僱主尚未解除的勞動關係,或對前僱主仍然負有競業限制等義務,本通知書自始不發生法律效力且公司有權立即解除與您的勞動契約。

本通知書中的內容屬我公司機密,不得向第三方透露,否則也將導致本通知書的失效。

我們真誠歡迎您的加入,我們期待與您共同成長。

若有任何疑問,請隨時來電或傳送郵件提出。

公司

日期: 年 月 日

公司錄用通知書集錦 篇8

尊敬的 女士/先生:

我們非常高興地邀請你加入 公司,成為繼續開創我們激動人心的事業的一員,我們相信 公司能夠給你提供一個長期發展和成長的機會。

我們邀請你擔任的初始職位為 ,向 匯報。你在公司的進一步發展將取決於公司的發展、你的個人績效、能力及意願。

崗位職責

你的年總收入=年度基本收入+業績提成+福利及補助。

你的每月固定工資為 元(稅前,含個人承擔的法定保險)。

在你與原僱主終止勞動關係並辦理入職手續後公司將為你繳納社會保險。

根據公司的休假政策,你在入司第一年可享受 個工作日的'帶薪年假。

根據公司政策的規定,你可以享受以下費用報銷額度或補貼:

午餐補貼 元/工作日;通訊補貼 元/月;交通補貼 元/月。

你的勞動契約將與 公司簽訂,勞動契約期限為 年,契約期中含試用期

個月,試用期工資 元(稅前)。工資、獎金、提成均為稅前金額,國家規定的相關稅費由個

人承擔。

公司實行嚴格的薪酬保密制,請你對上述數據信息進行嚴格保密,違者將解除勞動關係。

本公司的工作時間為星期一至星期五 :00__ :00,含午餐時間 個小時。

加入 公司以後,公司要求你遵守公司的一切有關政策和規定;你不允許為其它公司做兼職工作或從事與本公司利益發生衝突的商業活動。

如果你願意接受此供職信,請你簽字確認此供職信。我們期望你於 年 月 日前對此供職做出決定。另外,我們期望你在 年 月日 前加入公司,在入職時提供之前服務公司的推薦信、三個月內的體檢報告和原單位離職證明。

公司人力資源部

年 月 日

公司錄用通知書集錦 篇9

______先生/女士:

您好!

您誠意應聘本公司 職位,經面試合格,依本公司招聘和錄用管理制度給予錄取,竭誠歡迎您加入本公司。有關報到事項如下,敬請參照辦理。

一、報到日期:

______年______月______日(星期______)______ 時。

地點:______市______區______號,有限公司人力資源部。

二、攜帶資料、物品:

(一)身份證原件及複印件;

(二)個人簡歷;

(三)錄用通知書;

(四)高中以上畢業證、學位證原件及複印件;

(五)二寸免冠照片三張;

(六)戶口薄原件及複印件;

(七)就失業證原件;

(八)保險手冊原件;

(九)解除/終止勞動契約證明原件及複印件;

(十)本人銀行賬戶信息及相關憑證。

三、本公司擬與你約定試用期______個月,試用薪資______元∕月。

四、未獲得本公司書面許可,如你在______年______月______日未到職,本錄用通知自動失效,同時本公司不承擔任何責任。

五、如本通知與雙方簽訂的勞動契約、保密協定等相關協定有不一致的,以雙方後簽訂的協定為準。

六、以上事項若有疑問或困難,請與本公司人力資源部聯繫。

通知人:

日期:

公司錄用通知書集錦 篇10

_________先生/小姐:

祝賀您,經本公司面試審核,您已被錄取為公司的一員,在_________部門_________職位接受培訓並試用工作。同時感謝您對本公司的信任!請您帶齊以下物品於______年______月___日前來酒店辦公室辦理相關入職手續!

1、身份證原件及身份證複印件______張(另,財務與保全人員還需帶戶口本原件及戶口本複印件一張);

2、一寸彩色免冠相片______張;

3、個人學歷證原件及複印件一份;

4、保全人員提供本人戶口所在地派出所開具的《個人無犯罪前科證明》;

備註:如您超過最後報到日期未報到,將視為自動放棄。如因特殊原因不能如期報到或有其他疑問,請致電酒店辦公室諮詢。聯繫電話

通知人:

公司錄用通知書集錦 篇11

______女士:

您好!

我謹代表務實習生職位,歡迎您的加入,請您仔細閱讀以下內容,按要求備齊相關資料,在指定時間內到我司人力資源部辦理入職報到手續。

一、職位相關信息:

1、崗位名稱:業務實習生部門:業務部

2、報到日期:______年___月___日(星期___)早上___時。

3、地點:

二、報到需攜帶的資料:

1、學生證(原件及複印件)

2、身份證(原件及複印件)

3、工商銀行卡(原件及複印件)

4、兩張1寸彩色照片

三、其他說明:

1、工作時間:公司的工作時間為五天半,周一到周五是早晨9:00至下午18:00 。中午12:00至14:00為午餐及休息時間。周六是早上9:00-12:00

2、每周五下午16:00-16:15為下午茶時間,公司為員工提供豐富的下午茶。

3、您有義務對您的薪資內容保密,不將其告知第三方。

以上事項若有疑問或困難,請與人事行政部公辦公室聯繫。聯繫電話:_________

預祝您在新的工作崗位上愉快、進步!

通知人:

日期:

公司錄用通知書集錦 篇12

林同志:

您好!

您已經通過我公司錄用考核,被我公司__________________部門聘用,聘為_______師。月薪(年薪)_________元。試用期______月。自聘用之日起簽訂______年期勞動契約,繳納五險一金。

請於____________年______月______日前來公司報到(如未能按時報到者本公司將不再予以聘用)。報到時請攜帶學歷證明原件、身份證原件、戶口本本人頁原件或職稱證明原件。

報到時保留好交通費用單據,單位將予以報銷。

通知人:

日期:

公司錄用通知書集錦 篇13

先生/小姐:

您誠意應聘本公司 職位,經初審合格,依本公司任用規定給予錄取,謁誠歡迎您加入本公司行列。有關報到事項如下,敬請參照辦理。

一、報到日期: 年 月 日(星期 )時 分正。

地點:深圳市

二、攜帶資料:

(一)錄用通知書;

(二)居民身份證;

(三)最高學歷證書原件;

(四)資歷、資格證書(或上崗證);

(五)體檢合格證明(區以上醫院體驗證明);

(六)非本市戶口需攜帶外出就業證明、未婚證(計生證);

(七)一寸相片三張;

(八)如需公司解決住宿,請自帶床上用品。

三、按本公司之規定新進員工必須先行試用 個月,試用期薪資 。

四、前列事項若有疑問或困難,請與本公司人事課聯繫:

電話:

年 月 日

公司錄用通知書集錦 篇14

尊敬的_________先生:

鑒於您在面試中的優異表現,______公司決定錄用您為公司員工!為確保相關工作順利進行,現就錄取後工作安排告知如下:

一、入司體檢

請您在收到錄取信息後,一周之內到具備體檢資格醫院(校醫院及以上級別醫院)體檢。體檢項目應包括內外科、心電圖、胸透、血常規等基本四項,體檢完成後,要求醫院出具正規體檢報告(蓋公章)。

二、簽約

請您在完成入司體檢後,在10月25日17:00前將體檢報告及填寫完整的《就業協定書》(完成個人部分填寫並蓋章)以快遞方式郵寄到公司人力資源部。公司在收到就業協定書後,將在一周內完成簽約並回寄。公司將在學校固定協定書的基礎上約定以下條款:

(1)本協定不因考研、公務員等原因而自動解除;

(2)協定雙方如有違約,違約方需向另一方支付違約金貳仟元(20__元)。

三、其它說明

1、如在上述期限內未收到您的回覆,或您未能在規定時間內按要求提供相關資料,視同您自動放棄與公司簽約的機會,本通知也將失效。

2、未通過入司體檢的,公司將不簽約,本通知也將失效。

3、在簽訂就業協定期間,如有不清楚事項,請致電______有限公司人力資源部_________.

通知人:

日期:

公司錄用通知書集錦 篇15

親愛的_________小夥伴:

很高興通知您,您已被西安福新汽車銷售服務有限公司錄用。在此對您加盟西安福新汽車銷售服務有限公司表示歡迎,並請您於____________年______月______日來公司人力資源部報到,公司需要您在來公司報到時提供以下檔案:

1.原單位離職證明,由原單位蓋章入職當天請提交;

2.身份證原件及複印件一張;

3.學歷證明、職稱證書原件及複印件一張;

4.1寸電子證件照。

預祝您在新的工作崗位上百尺竿頭、更進一步!

通知人:

日期:

公司錄用通知書集錦 篇16

______先生/女士:

我代表____公司很高興地通知您,歡迎您加入我們公司 部,任 職位,級別為 。

經與您協商,入職日期定於 年 月 日,試用期為三個月,根據工作表現可以提前,但不能短於一個月。您的職責與待遇如下:

1.工作時間:公司的工作時間為早晨8:30至下午17:00。中午11:30至13:00為午餐及休息時間。

2.待遇說明:

月薪為 元,其中: 。公司將在您的月工資中按勞動法規定代扣出您的個人所得稅的個人繳納部分及其他國家規定的有關保險等費用;

年終根據公司業績及制度發放獎金;

公司提供工作午餐或午餐補助;

手機費報銷額度為 元;

檔案調入公司後,可享受社會養老保險與住房公積金,公司將從工資中代扣個人應繳部分;

此外,公司還額外為您提供補充養老保險和商業醫療保險;

3. 您有義務對您的薪資內容保密,不將其告知第三方。

4. 聘用解除:試用期間,無論您還是公司(經總經理簽字)都可以在任何時間、以任何理由解除聘用關係,但需提前30日通知對方。

5. 辦公地點:

公司可根據業務要求安排您在公司的其它辦公地點或公司下屬機構工作。

6. 如您接受本聘書,請簽字後送交人力資源部。

我們非常高興您能加盟____公司,若有任何疑問,請隨時向人力資源部提出。

員工簽字:

________股份有限公司

日期:

公司錄用通知書集錦 篇17

鑒於您在面試中的優異表現,__公司決定錄用您為公司員工!為確保相關工作順利進行,現就錄取後工作安排告知如下:

一、入司體檢

請您在收到錄取信息後,一周之內到具備體檢資格醫院(校醫院及以上級別醫院)體檢。體檢項目應包括內外科、心電圖、胸透、血常規等基本四項,體檢完成後,要求醫院出具正規體檢報告(蓋公章)。

二、簽約

請您在完成入司體檢後,在10月25日17:00前將體檢報告及填寫完整的《就業協定書》(完成個人部分填寫並蓋章)以快遞方式郵寄到公司人力資源部。公司在收到就業協定書後,將在一周內完成簽約並回寄。公司將在學校固定協定書的基礎上約定以下條款:

(1)本協定不因考研、公務員等原因而自動解除;

(2)協定雙方如有違約,違約方需向另一方支付違約金貳仟元(20__元)。

收件地址:_有限公司人力資源部

郵政編碼:

收件人:

聯繫電話:

三、其它說明

1、如在上述期限內未收到您的回覆,或您未能在規定時間內按要求提供相關資料,視同您自動放棄與公司簽約的機會,本通知也將失效。

2、未通過入司體檢的,公司將不簽約,本通知也將失效。

3、在簽訂就業協定期間,如有不清楚事項,請致電__有限公司人力資源部.

__有限公司

_年_月_日

公司錄用通知書集錦 篇18

_________先生/小姐:

您誠意應聘本公司職位,經初審合格,依本公司任用規定給予錄取,謁誠歡迎您加入本公司行列。有關報到事項如下,敬請參照辦理。

一、報到日期:______年______月______日。

地點:廣州市

二、攜帶資料:

(一)錄用通知書;

(二)居民身份證;

(三)最高學歷證書原件;

(四)資歷、資格證書(或上崗證);

(五)體檢合格證明(區以上醫院體驗證明);

(六)非本市戶口需攜帶外出就業證明、未婚證(計生證);

(七)一寸相片三張;

(八)如需公司解決住宿,請自帶床上用品。

三、按本公司之規定新進員工必須先行試用___個月,試用期薪資______元。

四、前列事項若有疑問或困難,請與本公司人事課聯繫。

通知人:

日期: