勞動契約的續訂是指勞動契約期滿後，當事人雙方經協商達成協定，繼續簽訂與原勞動契約內容相同或者不同的勞動契約的法律行為。下面小編給大家帶來勞動契約續訂通知書，供大家參考!
勞動契約續訂通知書範文一
單位(本人)與你(單位)於____年____月____日簽訂的《勞動契約》的期限將於____年____月____日屆滿，單位(本人)決定繼續與你(單位)續訂勞動契約，如同意續訂契約，請於____月____日上/下午____時到____(部門)辦理續訂勞動契約手續。如不同意續訂契約，請於____月____日前以書面方式答覆單位(本人)。
通知方(簽名或蓋章)
年 月 日
簽 收 回 執
本人(單位)已收到單位(職工______)於____年____月____日發出的《續訂勞動契約通知書》。
被通知方(簽名或蓋章)
年 月 日
勞動契約續訂通知書範文二
尊敬的 員工：
根據《勞動契約法》第四十四條及公司相關規定，按照公司 年月 日發給您的勞動契約終止通知書的要求，您的勞動契約於 年 月 日終止。經公司綜合評定，公司決定不再與您續訂勞動契約，現就有關事項通知如下：
一、請您到綜合辦領取《辦理離公司手續通知單》，並根據該通知單上的要求及說明辦理終止勞動契約離公司手續，辦理離公司手續時間從 年 月 日起到 年 月 日止。
二、在辦清離公司手續後，請您交回到綜合辦。
三、以上各項工作由於您的原因逾期不辦者，責任自負。
特此通知。
年月日
勞動契約續訂通知書範文三
經甲乙雙方平等自願、協商一致，同意續訂勞動契約，期限為_________，生效日期為____年___月___日，終止日期為____年___月___日。
續訂契約內容與原契約相同(或在原契約基礎上變更如下)：
甲方：_______(簽字或蓋章)
________年______月_______日
乙方：_______(簽字或蓋章)
________年______月_______日