行銷拓展培訓心得體會

行銷拓展培訓心得體會 篇1

短短几天的拓展訓練時間結束了,馬上就要回到各自的工作崗位,一路上腦海中浮現這幾天的一幕一幕……在這幾天當中給我的感觸很深,又一次得到鍛鍊和成長。本來是在國慶放假期間,說心裡話是不想去,抱著既來之則安之的態度來了。江老師說起,年輕人應該做自己該做的事而不是自己想做的事。學習,成長,鍛鍊自己是我們應該做的事,雖然很累很疲憊,還要忍受皮肉之苦,但感覺收穫很大。所以,這是個非常有意義的國慶節。

下面我給大家分享一下我的感悟:

1、溝通很重要,是交際的開始。如何做到有效溝通---主動出擊!

人與人的交流很關鍵,在我們行銷的道路上更為重要。做銷售的首先要把自己推銷出去,陌生的隊友們從四面八方走到一起,需要我們主動交流,儘快在短時間內融入團隊,讓大家記住你,記住你所做的行業,給大家留下深刻的印象,所以,結交需要主動出擊。

2、要學會適應環境。在最短的時間內適應一切,融入集體,融入你的團隊。我們平時也一樣,要適應大的社會環境,環境不可能來適應你!把自己的個性化極強的一面,主觀意識太強的一面收斂一下,顧全大局,適者生存,不適者淘汰!

3、最大的敵人是自己。這是兩個高空訓練後給我的感觸。有些困難是自己給自己制定的,其實,真正做起來並沒那么難,只要戰勝自己,相信自己能行,你就一定行!如果連嘗試都沒嘗試怎么就知道自己不行呢?

4、人的潛力是無限的。人的潛力需要不斷的挖掘,珍惜每一次挑戰自己的機會,不要把自己局限在一定的範圍內,認為好多事情辦不到。論文寫作要勇於冒險,敢於嘗試自己從來不敢做的事情。你會發現,你不比別人差!你也很優秀!

5、重新認識銷售:

會說話,說對話才是關鍵。

銷售是幫助你成長最快的方式。

銷售是未來最黃金的職業。

銷售是高雅和高品質生活的象徵。

銷----自己,售----價值觀。

說話的藝術在於會說話,說對話。我們的客戶有不同的類型,處事方式也不同,所以,我們要學會變通,不能一成不變。首先分析客戶是什麼樣兒的性格類型,然後使用合適的應對方式。

6、要學會換位思考:

這是“領袖風采”模擬給我的感觸,自己也親身體會了作為領導肩上的擔子有多重,所要承擔的責任和那么多無形的壓力!站的高度不同,看問題的角度也就不同。其實我們應該相互理解,作為員工應該站在領導的角度上多替她想想,多為公司想想。公司發展好了,員工待遇自然也就好了。

所以:我們要把個人的目標上升到公司的目標;

我們要把個人的理想上升到公司的理想;

我們要把個人的價值上升到公司的價值;

我們要把個人的意義上升到公司的意義!

7、思想匯報目標要明確。為什麼執行力不強,是因為目標不明確,要確立明確的目標,長期,短期,近期。要具體,量化。寫在紙上,腦子裡要不斷的重複想這個數字,要超越它,目標是用來超越的,不是用來完成的。

8、執行力的重要性。執行就是把“思考”轉變為“現實”的過程。想的再好,說的再好,不執行(行動)就沒有任何結果。只會產生思想的垃圾。在一個團隊里,誰先動起來,誰的執行力就比較強,誰就可能成為領導者。執行的快慢,直接關係到企業效益的高低。所以我們還要高效執行。

結果提前,自我退後;結果第一,理由第二;

速度第一,完美第二;認真第一,聰明第二;

決定第一,成敗第二;鎖定目標,專注重複。

9、八小時之內求生存,八小時之外求發展。說到這裡感覺很慚愧,好多時間都沒有好好珍惜。老天給每個人的時間都是一樣的,為什麼有的人很卓越,有的人卻很平庸,在短短几年內差距就很大,是我們的大腦實在太懶惰了。所以一定要珍惜時光,做一些有意義的事,年輕的時候苦點兒累點兒沒什麼,等我們老的時候才能有個安逸幸福的晚年。

10、要積極樂觀的面對困難,勇於挑戰!把每一個困難都作為鍛鍊自己的好機會。如果我們每個人都能這樣想,所有的問題都不是問題,自然就迎刃而解了。所以我們要毫不畏懼,範文參考網勇往直前!要這樣看待困難:

挫折=存摺壓力=動力障礙=最愛,一分耕耘,一分收穫。當你能夢的時候,就不要放棄夢。

總之,這次培訓讓我學到了很多,感悟到了很多,成長了很多。希望我能把以上的這些理論都用於工作和生活當中,時刻提醒自己,激勵自己!不斷前進!

行銷拓展培訓心得體會 篇2

我有幸參加了公司組織的戶外拓展訓練。說實話,這是我

在高空斷橋訓練項目中,當我看到足足有8米多高的斷橋,距離1.2米的時候,我就心裡打顫了,怎么可能,這橋結實嗎?萬一我沒跳過去教練沒抓緊我,站那么高掉下來怎么辦?我腦海里浮現出的是一個又一個失敗的畫面,當看到隊友們一個又一個完成了這個項目,使我內心也輕鬆了很多,對完成這個項目增加了很大的信心,輪到我的時候,當我一步步爬到斷橋上時,我的腿有些顫抖,心裡非常緊張,只聽見我的隊友再喊,相信自己,慢慢的,你能行。最終我心一橫,輕輕一邁居然很輕鬆的就跳過去了,再向回邁的時候,心裡就沒什麼恐懼感了,最後我也很好的完成了這個項目,通過這個拓展項目訓練,我更加堅信我自己,只要面對困難不退縮,勇敢向前走,相信所有問題都不是問題,所有困難都不是困難,只要我們勇敢的面對,總能找到解決的辦法,總能跨越眼前的障礙,你將會有不一樣的人生體驗。

七巧板遊戲這是給我觸動最大的遊戲。規則很簡單:全體隊員分成不等份的七組,合計五套七巧板均分在七個組裡。其中一直忙於為大家傳遞板塊,在長達四十分鐘的遊戲結束後,我們組一共拼出了六幅圖片,得了分,最終我們七個組總成績是分。活動結束後大家分別做了活動感言。我總結了一下,主要有以下幾點:

1、團隊成員間要有主動溝通的意識,而且要注意溝通渠道的溝通方法。

2、信息與資源共享,利用資源的合理配臵來提高任務完成的速度和效率以及成效。

3、隊員之間要加強合作的重要性,合理處理競爭關係,實現良性循環。

4、領導在團隊中的角色很重要,不同的領導風格對於團隊完成任務的影響起著重要作用。

5、還有創新精神,任務中的長方形和正方形是沒有圖紙的,特別是正方形難度較大,這點至關重要。

在今後的日常工作中,這些細節和方法我們都是可以直接拿來用的。當然這個遊戲給我們的啟發遠遠不止這些,需要我們更多的去思考,去挖掘。以我現在的工作團隊,如果我們在以後的工作中,多注意一下協作,多注意一下方法,我們就會取得更大的成績!“共贏”,是這個遊戲要表達的意思。

最後,真心感謝董事長帶領我們參加這次活動,讓我受益匪淺,每一個體會都會給我以後的工作和生活都帶來積極的影響。通過每個項目給我的啟發,在以後的工作中我會不斷的改變,完善自己,為公司的發展儘自己的一份力量。

行銷拓展培訓心得體會 篇3

炎熱的夏季剛剛告別我們,秋季又搶先來到我們的面前。秋季是一個旅遊高峰的季節,在這個美好的季節里我們當然也不會錯過了,每年的這個時候我們公司都會舉行一次拓展訓練,讓我們親身去挑戰自己、突破自己。也許你們覺得戶外拓展訓練可以突破自我這個理論很可笑,也對此也有深深懷疑的心理。剛剛開始的我們也是如此,但是從拓展訓練回來之後,我們就明白什麼是拓展—拓展就是讓自己不斷地嘗試挑戰自己,盡全力去突破自己。

2日公司組織我們全體員工一起廣州笑翻天樂園參加拓展訓練。在園內我們可以看到有許多的團隊在培訓師的指導下進行拓展訓練,看到一些項目我們頓時感覺這些訓練好像也沒有什麼難度。很快我們也開始了拓展訓練,我們的第一個項目就是“高空抓槓”。培訓師剛剛說完話,一個大膽的男生很快就爬上鐵桿,在他身上繫著安全繩,然後慢慢地向前走了過去。要抓的槓高過伸手高度,所以他必須跳起一定高度才能抓住那條槓。我們在下面看著他慢慢地走向目標“槓”,他越是靠近腿就抖得利害。就在他快到的時候他選擇了放棄,恐懼將他打敗了。他下來之後臉色蒼白,可想而知當時他心理承受的壓力有多大。看到這種情況,所有的人都不敢去嘗試。培訓師這時候站了出來,說一句話“王侯將相寧有種乎”。我們都明白培訓師是激發我們,但是我們都不敢輕易去嘗試。

十分鐘過去了,還是沒有人敢去嘗試。旁邊的培訓師一副胸有成竹的樣子,也不在對我們說什麼,一雙眼睛望著遠方。慢慢地我們的團隊開始了騷動,所有的人都集聚在一起互相討論了起來,希望挑選出一個人去挑戰拓展項目,經過一番討論我被選中了。我慢慢地爬上了高台,往下看一下心裡頓時打了一個寒顫,放棄的想法頓時跳了出來。只見下面的同事鼓勵聲響亮起來,這時候我們信心提高了不少,一股“破釜沉舟”的勇氣被激發出來。我一步又一步地向前走去,走到了踏板最末端,然後抬頭看到了那個高高懸掛“槓”。在這時候我的心理壓力已經很大了,並沒有足夠的信心去完成最後跳躍。看到了下面的同事喊得越來越激烈,在看看頭上的槓,自己對自己暗說一句“死就死,走到了這裡怎么也要嘗試一下”。縱身一跳,手牢牢地抓住了那“槓”,我知道我已經成功了。

在我們生活和工作中也是一樣,我們會遇到各種各樣的挫折,只要你敢於去嘗試,那么就有可能成功!

拓展培訓心得相關文章:

1.拓展訓練個人心得體會

2.拓展培訓心得體會範文4篇

3.拓展心得

4.關於拓展訓練心得體會

5.拓展培訓心得體會範文3篇

6.拓展培訓心得體會通用版

7.團隊拓展訓練心得體會

行銷拓展培訓心得體會 篇4

在經歷了三個課時的沙盤模擬遊戲-沙漠掘金後,我們小組經過團隊的合作僥倖獲得了第一名,對於此次活動成功的,我認為這是我們小組共同奮鬥努力的結晶,在此次活動中我們制定了首要的資源目標就是水,水的載重量最重,在有限的負重下,水的重量將決定了其他負重,同時水也將對我們前進的路線的選擇有著重要的影響,我們選擇了通過綠洲來進行水的補給,而食物的重量上的大幅減輕以及在經過村莊的食物價格上漲使得我們準備了30份充足的食物並作為在皇陵中給魔鬼的物品,並且帶上了指南針及帳篷來減少迷路和補給消耗,做好了最壞的打算,並且留了100元做最後的準備。在路上的運氣不錯,天氣一直不錯,唯一的高溫消耗的`水也經過綠洲的補給而充足,並且能夠達到大山掘金,並且在別人都撤了後才匆匆回去,路上的天氣不錯,能夠順利返回大本營並且僥倖獲得第一名。

在本次的活動中,首先我覺得我們小組的合作是取得成功的奠基石,只有團隊的合作才能夠取得這次的成功,團隊中大家分工明確,相互合作,共同出謀劃策,群策群力,才能保證這次活動成功。其次,這次的成功,我們準確的抓住了主要矛盾-水,水的重量決定了其重要性,因此水的補給決定了這次活動關鍵路線的選擇,水決定了我們小組每一步的走向。 但是在本次活動中我們忽略了信息的關鍵性,在大本營中的逗留獲得的信息可能是決定性的,作為信管專業的學生我們雖然抓準了水這個關鍵因素但卻忽略了水信息的重要性,可以說這是我們本次活動中的一個不可饒恕的錯誤,但對於事後分析中大山中可以不消耗水資源的信息,我個人認為金子的重量與水相同,在大山中每天消耗水的重量可以與金子相抵消,如果在智者處獲得的水的信息,水的重量將於金子的重量相牴觸,但也許可以在回程中避開了綠洲的補水,而行軍速度加快一點。

最後我們組存在僥倖的幾點,一是回程時間的選擇,這點我們並未考慮到最後金子價格相同時,每多逗留一天時間所多挖掘的50磅金子的價值將獲得更多金幣,而是取決了水和天氣的因素,並且在獲得其他隊伍都回撤的情況下做出的決定,僥倖使得最後的金幣最多,獲得了勝利。二是天氣中所占的因素,本次活動中天氣都不錯,基本為晴天,偶爾是高溫或風暴,但正如老師所說的,如果在大山中任何的天氣變化,都將打亂我們的計畫,提前回程,這點還說明我們小組計畫制定時存在一定的不嚴謹,值得我們反思。

行銷拓展培訓心得體會 篇5

8月4日和5日,我參加總公司為入職的新員工組織的拓展培訓,這次培訓,讓我受益匪淺。這次培訓歷時兩天,總共體驗了8個拓展項目,每個項目各有針對性,對我們這些職場新人起了非常大的幫助。

軍訓,讓我們溫故知新,在重新體驗大一軍訓的同時,再次認識了紀律與秩序的重要性。也讓我們這些未來將在建設工地奮鬥的人再次感受太陽的“溫暖”。

當得知要進行高空斷橋這項目時,我其實挺心虛的,因為我其實也有點恐高。進入場地後,開始給隊友做準備工作,為先上去的同伴加油鼓勁,為他們吶喊,這這過程中,我不斷克服自己的恐懼。等到我上場的時候,同伴們圍住我,大聲給我加油,更是讓我信心倍增,當爬到八米高空的短板時,我一鼓作氣跳過斷板並迅速跳回來,那一刻,我知道,相信自己,才能無所畏懼!

工作,不是一個人的事,尤其是做工程項目的,更不是一個人能搞定的,在做好自己的同時,也要兼顧上下游的同事,也要關注整個項目的進度,這樣才能最終順利完成目標,這是我從“管口接力送球”這個活動中得到的感慨。

在結束第一天的辛苦奮鬥之後,晚上,教官給我們開展了娛樂聯歡,在遊戲中,我們加深隊員敢情,體會團隊氛圍,情誼,就是在這歡聲笑語中不斷濃厚。

第一天側重的'是個人信心和團隊氛圍的培養,第二天,進行的則側重於對團隊合作精神的理解和對各種工作要求的領悟。

在沙漠冒險和快速認數的遊戲中,我對團隊合作,對效率意識,對創新精神有了更深刻的理解,不斷嘗試新方法,勇於開拓,只有這樣,我們才能快速高效的完成任務。穿越電網,培養的是我們的團隊合作意識,對細節的重視,對勝利的渴望,這些都潛移默化地影響著我們。

沙盤模擬,一個很簡單的遊戲,但是卻很直接地給我們指出將來會在工作出現的問題,明白什麼樣的員工是好員工,什麼樣的領導才是好領導,這對我們的職業生涯起了非常重要的作用。

我從來都不相信自己可以翻越四米高的圍牆,但是,在我們這百多號新人的共同努力下,我們只花了10來分鐘,就完成了所有人的“逃生”任務,在完成任務的那一刻,我深深地為這個團隊而驕傲,為甘願在底下做人梯的同伴驕傲,為在上面不停拉人的同伴驕傲,也為在底下舉著雙手的同伴而驕傲,正是大家無畏地付出,才完成了這個看似不可能的任務。團隊,因為付出而精彩。

這次培訓,給了我許多感悟,經過這次培訓,我也更深刻地認識到自己的不足,在未來的工作生活中,我會不斷彌補不足,不斷增強自己,相信自己能創造出一片精彩!

行銷拓展培訓心得體會 篇6

在機關工作時間長了,難免想探尋外面世界的精彩;在機關工作時間長了,難免有些對身體健康的擔擾;在機關工作時間長了,難免同事間有那么一點點的隔閡。年月,機關黨委在風景如畫的棋盤山組織的“拓展訓練”可以說是春水潤士,及時解渴,讓我們組工幹部視野大開,既鍛鍊了體魄,又增進了同事之間的友情。特別是每堂訓練課課前的開動腦筋和自創戰略、課中的勇猛果敢和團結協作及課後的總結經驗和深刻反思,都給我們帶來了視覺的衝擊和心靈的震憾。挑戰自我、相互幫助、集體利益高於一切的思想在那一刻被深深的理解與感悟。

很榮幸,我被選為第4隊的隊長。隊長當然有權,我親自任命漂亮女孩為隊秘、任命有百靈鳥美譽的姐姐為宣傳委員、任命玉樹楚楚的為旗手。當仨位同志進入角色後,隊伍如平靜湖水中扔入一粒石子馬上活潑起來,歡歌笑語縈繞耳邊,渴望勝利的激情在身邊瀰漫。在建隊儀式上,我經過任職講話後,集思廣益,命名4隊為“聖鬥士星使隊”,口號是“為了雅典娜,沖沖沖……”。編撰隊歌、繪製隊標時,大家的靈感仿佛一下子都爆發出來,不到五分鐘的時間,忙而不亂,分工協作,早早就讓製作的隊旗迎風飄揚,創作的隊歌響徹雲霄。

第一關是信任背摔。我們姿勢標準,一個接著一個落入隊員們組成的人型防護網中,如鯉魚躍龍門,自信而又優雅,就連我這200斤體重的人也是執行標準不走樣,得到掌聲一片。可王克琦有點戰戰兢兢、面色緊張,但在大家的鼓勵下也是一躍而下。

第二關是穿越電網。不用問,這關我是最大的難題。經集體認真細緻研究後,我第一個試鑽。連續7次失敗,卻也總結出很多經驗,看來“失敗是成功之母”這句話真對。待實驗和總結完畢,我們按照新定方案,或鑽或抱,一個個輕鬆過網。最後只剩我和1名隊員,鑽不了,也抱不動,怎么辦?我靈機一動,趴在地上,背上高度正好與一個空網相符,另一名隊員在我背上爬過,在已過關隊友的拉拽下終於成功。只剩我1人了,我抖擻精神在大家關注的眼神中驚鴻般穿越,7次實踐積攢的訣竅在瞬間體現出來。

第三關是高空抓扛。這關太刺激了,主要就是挑戰自我,消除恐懼,攀上8米高的柱子,然後縱身一躍抓住斜上方的單扛。不管教練員怎么說,大家就是不敢上。正當我準備第一個嘗試時,只聽“我先上”,一位面色微黑的瘦高個分開人群挺身而出,大家一看,是第一關信任背摔中表現不好的王克琦,看來他要扭轉在隊友中的膽小懦弱印象,重新樹立勇敢的領頭羊形象。結局可想而知,在他成功登項後,隊員們頂住壓力,克服恐高,攀上柱子調整姿態後,向單槓飛身一躍,象一道道彩虹滑翔於天際,全體隊員均完成高空抓扛。雖然在攀登時大多數隊員驚恐萬分,但勝利後如花的笑靨卻宣告我們“聖鬥士星使”都是善於高空作業的“飛行軍”。

第四關是畢業牆。這關是四隊合一,一起攻克難關。隨著曹龍主任一聲令下,我們幾個體格最健壯(也有胖胖的)同志的充當基石,其他人踩著我們的肩膀向上攀登,其餘人等均舉起雙手向上推舉,一名勇士成功登頂後開始從畢業牆的上方開始拽人,大家分工協作,井然有序。忽然我發現每個向上攀登的隊友們都無一例外的選擇我這塊基石,看來我的體重讓隊員們感到了踏實,我無怨無悔,任隊友們踩踏,實在頂不住了就吶喊一聲。心裡默念著:哥們,我無法借你一雙翅膀,讓你在天空飛翔。但我有堅強的肩膀,讓你越攀越高。輪到我上了,無疑又是全隊重中之重,在我向上攀登時,我感到腳底下是瘦弱的周壯拼盡全力的支撐,腿邊是無數隊友手臂的保護,上面滿是揮舞的手等待給我一臂之力……。在那一刻,我覺得眼色漸漸濕潤,感到剛才肩膀的傷痛真值,也只有這樣才配在這個團隊中生存,男子漢的激情被點燃,在隊友們的幫助下,我火力全開順利的站到畢業牆上。我上去後,馬上投入拽人工作中,一個、一個、又一個……,我感覺不到累,因為為團隊做貢獻我義不容辭!最後只剩唐銘儷1人了,孫浩在牆上方一個金猴倒掛垂下雙手,我緊緊按住他的腿,唐銘儷在下面快跑幾步向上一縱,拉住了孫浩的雙手,收腹抬腿向上,大家抓住他的腿後,孫浩先起身,唐銘儷在大家的努力下一個鷂子翻身飛上畢業牆,掌聲雷動,大家又蹦又跳,相互擊掌擁抱,熱烈慶祝著畢業結束。

行銷拓展培訓心得體會 篇7

通過參加此次戶外拓展活動,使我感悟頗多,拓展訓練以簡單的遊戲,揭示了深刻的道理,讓我找回了生活以及工作中遺失了的許多美好的東西,比如:意志、挑戰、責任、信任以及感恩。這使我深刻的意識到:其實每個人都很堅強,每個人在生活及工作中都有潛在能力未能發揮出來。那是因為大多數的人長期處於一種安逸以及不思進取的狀態。通過這次戶外拓展活動,告訴我們:只要勇於挑戰,擁有堅強的意志力,懂得合作共贏,同時保持一顆感恩的心。那么,沒有什麼困難能夠擊敗我們!

當走進戶外拓展的訓練基地,穿上迷彩制服,全隊一起高呼隊名、隊號的那一剎那,我的心靈被震撼了,這時我感覺到,我就是一名戰士,我必須為全隊的勝利,全隊的榮譽而戰。在教練的介紹下,我們逐漸了解到了“戶外拓展”的含義。這是一把能夠打開“挑戰自我、磨練意志、團隊磨合”的鑰匙,它能夠激勵人的鬥志,激發潛在能力,創造性的發揮人的團隊協作能力。在訓練場上,我們忘記了年齡,忘記了身份,忘記了一切,全身心的投入到了訓練當中。由於時間的關係,參加的項目不是很多,但是每個項目以及教練的教誨都給予我很深的感受,影響最深的是“進化論”“同穿一雙鞋”“桌球接力賽”“高空跳”以及“畢業牆”。

“進化論”,以全隊為挑戰對象,我們全隊以“剪刀石頭布”的戰略模式進行生存大PK,從最原始的雞蛋升級到小雞,由小雞升級到鳳凰,再由鳳凰升級到人,無論從什麼級別輸了,最終都要被打回原形變成雞蛋。從教練說開始的那一刻,我們全隊的人員都在努力的“剪刀石頭布”想贏得最終的勝利變成人。有的人一輪就變成了人,也有的人直到最後都還是雞蛋、小雞或者鳳凰。我也是經過好幾輪的奮鬥才變成人的。聽著很簡單的一個小遊戲,卻讓我感觸頗深。這不正是我們社會的影射嗎?每個人都在努力奮鬥,有的人爬到了頂層,有的人還是在底層或者中層。“物競天擇,適者生存”這不管在哪個年代都是亘古不變的真理。當然,當您處於最頂層的時候,回頭看看底層、中層的人,您是不是要抱著一顆感恩的心來看待他們,如果不是他們一直都在支持著您,您能有今天的成就嗎?

“同穿一雙鞋”,以團隊為挑戰對象,通過“同穿一雙鞋”,感悟合作精神。要求比賽當中允許說話以及不允許說話大比拼決定勝負。成功需要全體成員齊心協力、腳步一致的向前奮進,這一項目我很慚愧,因為我們這局墊底了。同樣,我也很自豪,因為我們永不言敗,堅持到最後。這個項目讓我們充分體驗到競爭環境下主動溝通、掌握溝通技巧以及合理利用資源的重要性。“取長補短”向來是成功者的秘密武器。

“桌球接力賽”,以團隊為挑戰對象,通過“桌球接力賽”,培養協作能力。要求比賽中桌球不能落地,不能回流,最終接到小桶內。以1球和2球同時進行大比拼決定勝負。成功跟之前“同穿一雙鞋”一樣需要全體成員齊心協力來完成。這個項目讓我們充分意識到團隊協作能力的重要性。

“高空跳”,以個人為挑戰對象,爬上半空中,要求站在20CM的圓盤上跳躍拉住上面的桿子。這無疑對大家來說是一個挖掘自身潛力的挑戰。起初,看著隔壁的團隊的人員一個都沒拉住桿子,心裡不免有幾分感嘆,難道那么難抓住嗎?我也要試試。這種心理打開了我心裡的第一道防線。我不得不說我們團隊是優秀的團隊,因為第一位參與者給大家打響了第一炮,我們為他歡呼。雖然我自己沒抓住,有點遺憾。一開始往上爬的時候帶著一種興奮的心情,快爬到圓頂需要站到圓頂上面的時候,往下忘了一眼,哇,好高啊!最終可能是因為怕死,也可能是第一次跳躍,不知道怎么還沒跳起來就已經over了。雖然有點遺憾,但最起碼自己嘗試了,如果有下次,一定要抓住。我們團隊有33人,應該有二十多個人都挑戰

成功了,我為你們感到自豪。這是一項挑戰自我的訓練。如果你不去嘗試,你永遠不知道自己有多厲害!

“畢業牆”,以全隊為挑戰對象,這也是本次拓展訓練最後一個項目。一面4.2米高的牆,不能藉助任何的外力工具並要求在規定的時間內完成任務,想想這是不可能完成的任務,但是我們做到了。16分鐘完成,33名隊友全部通過。這項任務包含了太多的意義。有領導、組織、配合、溝通、感恩。通過這個項目,我們充分感受到了一個團隊在完成一項重要工作時所表現出來的團隊精神及力量。試想:如果沒有即使被人把肩膀踩得血痕累累的人梯,我們不可能完成這個任務;如果沒有全隊人一雙雙高舉的防護牆,也將沒有這么讓人驚嘆的成績。可行性的方案,全隊的團結一致、齊心協力讓我們取得了傲人的成績。久違的感動,模糊了多數人的雙眼。我們要感謝給我們一個階梯的人,我們要感謝在上面提拔我們的人,我們要感謝在下邊推了我們一把的人,我們要感謝在生活中給予我們幫助的人,我們要感恩父母。

通過這次戶外拓展訓練,通過一次次的分享,使我充分領略到了團隊協作的重要意義,同時也促進了同事之間的友好、互助、信任以及關愛的和諧情感,加深了時間的統籌和管理。“學無止境”我會在不斷的學習當中充實自己,彌補自己的不足,用心去完成每一件事情。

拓展訓練雖然已經結束,但拓展精神要一直延續到工作中的每一天,在此預祝公司明天會更美好!

行銷拓展培訓心得體會 篇8

我在明陽天下拓展公司作為拓展培訓師有十幾年了,令我最開心的一件事莫過於,我從一位企業領導那裡聽到他描述一位學員對於參加的某次培訓的感受:如果公司十年前就開展這樣的培訓,自己就不是現在的樣子了,對培訓人來講,能聽到這樣的評價,也許是最開心的時刻。因為我的工作能切切實實地幫助到身邊的同事。 在被理解與不被理解間努力 培訓有時是能被大家理解的。

我曾與不少高層就培訓效果進行溝通,他們完全認可培訓對企業的長遠作用。公司的一位高層曾對我說:“人的氣質和能力不是一天就能形成,培訓對於員工的作用也不會立刻就能顯現,但隨著時間流逝,培訓效果一定會顯現。”能得到高層的支持,培訓人是幸福的。

但有時培訓又是不被人理解的,每當我們用無形的產出與別人有形的產出進行比較時,受到的挑戰與質疑總是格外得多。因為沒有一種有效的方式能證明培訓工作對公司業績的幫助。 當別人問今年投入的巨額培訓費用產生了哪些收益時,培訓人拿不出有力的數據,怎么描述都顯得蒼白。

即使提供出因培訓提升的業績百分比,其他部門會輕描淡寫地說一句:那是因為我們今年實施了培訓行動計畫,員工在工作實踐中得到鍛鍊,從而使業績得到提升。培訓收益就這樣被大打折扣。

因此,培訓人特別需要用數據來證明自己,治療存在於心中多年的痛。 很多人並不了解培訓,還把培訓簡單地理解為“坐在教室里你說我聽”。剛做培訓時,收到一位員工的投訴:自從你來做培訓後,大家在培訓方面的負擔加重了許多。

既然選擇了培訓行業,我們就要熱愛它,並且保持持續學習的精神。在中國大多數企業中,培訓可能是不重要的環節,正是因為這個“不重要”,讓培訓工作者感到自己的不被重視。如果沒有對這份工作發自內心的熱愛,就很難再堅持下去。

此外,培訓工作者還需不斷吸納各方面的知識和意見,把有益於企業的新知識、新方法引入公司,雖然過程異常痛苦,但我依舊在堅持。 在這份工作崗位上,我清醒地痛並快樂著!有人選擇退出,也有人選擇堅持,而我始終在追求屬於自己的夢想,不會放棄。

行銷拓展培訓心得體會 篇9

帶著一種陌生和好奇的心境,來到了拓展基地, 這是我第一次參加這種培訓活動。首先是著裝得整齊,口號的統一、小組的成立,使人油然產生一種集體、團隊、凝聚的感覺。學員加深彼此間的了解,縮短了相互的距離,當看著一個個從未嘗試過的高空項目心中只有一個念頭就是“克服一切自身困難,絕不掉隊”。

拓展訓練中,我們戰勝了心魔,更由內心的極大恐懼到無所畏懼,經歷了心理與生理的考驗,真正實現了認識自我、挑戰自我、超越自我的目標,使我明白生活中的許多事情不是你做不到,而是你自己退卻了,不敢面對,成功其實就在你的前面,就一步之遙,只要你勇敢的向前一躍,你就會成功了,但有很多人就因為沒敢向前再躍一步而與成功失之交臂,人生又何嘗不是如此呢?

其實在有些團隊項目中,教練也說過在項目中他最關注並不是測試通過不通過的結果,而是在項目進行中大家的團隊合作精神。很清楚的感覺到在一些集體項目中教練一直在鍛鍊我們的團隊合作精神,不管各個小隊做的再怎么好,也只是考慮到自己的那一小部分,而沒有認識到我們是一個大集體!任何小隊都不能脫離這個大的集體,一切要以大集體的利益出發!通過這種團隊項目的培訓,我很清楚的認識到在以後的工作中經常需要注意和大家的溝通交流,共同完成項目,摒棄那種個人英雄主義的作風! 在訓練中,我們取得好成績,得益於團隊成員都有強烈的集體榮譽感。通過完成一個集體項目,我們手牽手,心連心,充分發揮集體的智慧,使我們真切體會到團隊工作的特點。“不管我們努力的目標是什麼,一個人的力量是有限的,要想更好地發揮個人水平,有更全面的發展空間,缺少不了的是集體的溝通和幫助,這就是為什麼一根竹棍易折而一捆竹棍難折的道理。“這一切的一切都促進我們個人融入團隊,培養我們形成歸屬感與團隊意識;考驗了團隊領導的能力和隊員之間相互溝通,配合能力;衝破了個人的心理極限,鍛鍊了個人的體能以及頑強的意志力,使我們在今後的工作中,受益非淺。

三天的拓展培訓從中得到了很多啟發,但是否能真正把拓展中的精神運用到工作中去,能否把得到的啟示運用到生活中去,還需要一個更長的磨練過程。

行銷拓展培訓心得體會 篇10

拓展訓練過程中,我們從完全陌生到彼此熟悉,共同經歷了一個又一個的小的項目挑成,獲得最深刻的感受就是,要學會“用正的方法,走正確的道路”。

七巧板項目並不複雜,活動按照教練給的任務書,使用小組分到的七巧板完成折圖。在活動伊始,憑藉了上午經歷項目的經驗,大家通過道具和活動名稱迅速把握了項目的“目的”——拼圖。

我所在的三隊是一支樂予本獻,積極協作的隊伍,在意識到各小組持有的模板不足以完成小組拼圖時,大家在第一時同將各自板塊集中給一個小團隊拼圖。

這個項目比賽結束後我們隊的成績並不十分理想,帶著滿臉的遺憾和滿心的疑惑各自腹誹。隨著教練把一個個問題抽絲剝繭逐一解答,“原來這樣子呀!”內心輕嘆。同學們這オ意識到自己急於比賽、沉浸比賽,而沒有細細解讀自己手中的任務書,也沒有及時交流彼此的信息。

教練的一番解答對我觸動深刻,回想在過去的工作和生活中,不正有事情就是恐慌時間限制,盎然著興趣就匆忙開始,而苦於最後結果並不滿意。多一份思若,多一點交流。用正確的方法,集眾力合作,合理的分配資源,既快好省的完成工作進度。

經過教練的點撥,大家冷靜下來,仔細思考,梳理出了項目的工作方法:第一步,準確審題第二步,交流信息;第三步,分工明確,確立統一的領導協調指揮:第四步,按要求認真實施。

只有做到面面俱到,才可能產生較完善的方案;統一領導才能統一認識,平息爭論,協調指揮;高瞻遠屬的拍板才可以讓真正完善的方案浮出水面,根據各人的性格特點來組織分工,各司其職才能有效率,通力合作合理最佳化的分配資源,能把很多意想不到的事情變成現實。

行銷拓展培訓心得體會 篇11

參加中青班兩天培訓概括起來就是:在參與中學習,在學習中感悟;在過程中鍛鍊,在鍛鍊中成長;在互動中交流,在交流中顯差距在項目中啟迪,在啟迪中碰撞思想在遊戲中感恩,在感恩中激發前進身體極限的挑戰,心靈上的洗禮。認識自我,挑戰自我,超越自我;

衷心的感謝教練給了我艱難但充滿意義的兩天培訓,我也慶幸自己沒有因為身體的些許不適而退縮。訓練雖然結束了,但心理震撼並未隨之消逝;時間雖短,但收穫實在太多太多了。

1、對拓展培訓有了進一步的認識,也堅定了我一直走下去的勇氣與信心。

原先,對拓展有的只是很表面的認知,“苦力活”,無論是酷熱的夏日還是寒冷的冬天,無論揮汗如水還是寒風刺骨,都是風雨無阻的在野外展開一系列的活動,而大多是對身體的鍛鍊。回顧訓練中的挑戰和磨難,我親身感受到拓展培訓的意義所在,推動我全力做好各項工作的動力。拓展培訓不是一種簡單的訓練,而是一種文化,一種精神,一種理念,一種思維,一種考驗。通過體驗式的培訓,不僅使學員高度參與和互動,磨練了個人意志。是對我們體能上的鍛鍊與檢驗,更是對我們精神上的一種啟發與洗滌。

2、“團結就是力量”在兩天的訓練中得到了很好的詮釋,深刻認識到團隊的力量。

訓練開始的第一時間就設計隊名、口號、對歌,就預示著整個過程都離不開集體的智慧與力量,在訓練的過程中每個項目都離不開團隊的支持與鼓勵。沒有完美的個人,只有完美的團體。個人的力量的有限的,但集體的力量與智慧的無限的。一個有魄力的領導者帶領著圍繞這個領導核心的隊員,在完成任務的過程中相互交流,思維的碰撞;相互鼓勵,感受團隊的溫暖;相互信任,激發出每個成員的集體榮譽感和增強每個隊員的自信心。這樣,不論面對將來怎樣的變數,只要手牽著手朝著共同的目標進發一定會把困難克服。

3、痛並快樂著!每個項目、每個遊戲的背後都極具教育與啟發意義。

相信每個訓練項目都是經過精心策劃而來,都是針對不同的對象而實施的。一個室內數數的培訓項目,把遊戲與工作、生活、學習緊密的聯繫在一起。每個看似遊戲的背後也隱含著極大的教育意義,讓我們在快樂的參與中得到深刻的體會。人在成長的過程中面對種種的變數與未知,肩上的負擔就會越來越多,責任也會越來越大,適當的發泄與減負才能讓我們繼續在前進的道路上走下去。

4、感恩:感恩父母家人,感恩公司團隊,感恩朋友同學。。。感恩一切曾經幫助過你和曾經傷害過你的人,時刻懷揣著一顆感恩的心。

後半場的時候其實是思緒泛濫,感慨最多的時刻。兩天的培訓過程中難忘的瞬間、感動的點滴霎時湧上心頭。感謝父母的養育與栽培,感謝他們無怨無悔的為我們付出與操勞;感謝隊友的鼓勵與幫助,感謝教練的指導與關懷,感謝組織提供一次這么有意義的培訓。感謝所有一直與我們同在的你們!!!

當教練問我們是否想過自己從哪裡來?從哇哇落地那一刻起父母就無怨無悔的付出,從幼稚園—國小—中學—高中—大學—大學畢業到工作,而在我們一天天成長的同時父母也一天天的老去,身體也一天天的不復從前。。。父母每時每刻都在為我們操勞著,擔憂著,但我們卻把這些當成理所當然的一併接受,包括自己也是,從沒對父母親說過一聲“我愛你們”。閉著眼睛反思自己的種種不孝與不長進,以及自己的工作,愧疚得淚流滿面。最後在昂首大喊“爸爸媽媽,我愛你們”“我承諾”“我要成功”的吶喊聲中使心靈得到了一次洗禮,“感恩”二字瀰漫了整個訓練團隊。而這次訓練給到我們的啟發與經歷是一筆永久的財富。

5、身心“疲憊”,真切體會到自己與別人之間的差距,明確自己以後努力和改進的方向。

培訓回來真的是身心“疲憊”。為什麼會這么說呢?因為早上起來身體給我的第一反饋是:全身肌肉酸痛,很艱難的才能從床上爬起來。平時缺乏鍛鍊,活動的太少。回顧前兩天的培訓,心久久難以平復。平時缺乏鍛鍊,沒抓住機會鍛鍊自己的各方面的能力;還有就是自己的性格使然。不過,這些都是可以改變的,只要自己想要去改變去行動起來。能否把拓展培訓中所學所悟真正運用到實際工作中和日常生活中去,還需要一個很長的磨練時間。從這一刻起,確定自己今後一段時間裡努力的方向與目標,充分利用各種資源來提升自己,鍛鍊自己。把教練的教誨銘記心中並付諸行動,把那顆炙熱的心、感恩的心一直延續下去!

行銷拓展培訓心得體會 篇12

九月份又迎來了公司的拓展旅遊,這是我第三次參加公司的拓展旅遊了,每一次拓展給我的感受都是不同的。這一次拓展又將會給我們帶來怎么樣的驚喜尼?

九月份的下旬我們來到了廣州笑翻天樂園參加拓展旅遊,在這邊我們的第一個陸地項目“有軌電車”。這是一個團隊的遊戲,考驗團隊的合作能力、協調能力以及領導的指揮能力的遊戲。我們所有被分成了三個隊伍,其中我們團隊叫做“雄鷹隊”,以爭取第一名為目標。我們“雄鷹隊”有40人,“有軌電車”每一次可以乘坐5個人,所以要進行八次才可以完成。為了贏得這一次的拓展的第一名,我們將會在八個小隊中選取一個大隊長,每一個小隊選取一個小隊長,大隊長指揮全體團隊,小隊長帶領小隊進行競爭。在競爭過程我們不斷地總結經驗,不斷地磨合團隊員之間的默契。每完成一回的“有軌電車”,我們的大隊長就會聚合我們一起總結上回的經驗。雖然在三場輸掉了10秒鐘,可是後來我們“雄鷹隊”越戰越勇,團隊默契配合越來越好,最後我們獲得了第一名。

在這一次拓展旅遊讓我們感受最深就是我們的大隊長。遊戲的開始到結束他對我們的鼓勵、照顧就沒有停過,每當我們玩完遊戲回來他是第一個遞水給我們解渴的人。在競爭過程中也是因為有他明智的指揮我們團隊才能發揮得更好,才能獲得最後的勝利!

在我們現實工作也是一樣的,一個公司要想運營的更好,就要打造高效率的團隊:第一,將團隊團結起來,讓每一個隊員發揮自身的優點、各盡其職,第二,就是有一個有遠見、有責任、有團隊精神等的領導人。這就是我們這次拓展旅遊的心得!

行銷拓展培訓心得體會 篇13

今日,天空沒有以往的艷陽,而是下起了淅淅的小雨,在雨滴的陪伴中我們開始了新生活。第一次以宜賓天立國際學校教師的身份走進這座美麗的校園,陌生而又熟悉。

通過一系列的團隊活動,我們這些原本陌生的人兒漸漸地熟悉起來。活動中,我們也進一步意識到團體的重要性。我們來自不同的地方,在各自原來的學校或多或少也都有各自的成績,一開始,大家都想按著自己的想法來做,都認為自己的方法是最好的。但後來大家都意識到,我們要的不是最好的方法,而是最好的合作。什麼方法能讓大部分人接受,能讓大家合作的更好,這才是最適用的方法。也是最具有執行力的好方法。而在這其中,就需要一部分人的妥協、配合,只有這樣才能完成得更好。

也許你曾經是領導、是主導者,但在這裡,我們都只是一位平凡的合作者。我們誰都不是主角,你一個人的“漂亮”不是漂亮,只有團隊勝利才是真正的勝利!

晚上,我們還一起看了電影《面對巨人》。一開始看見男主角悲哀的處境真的覺得好可怕,如果發生在我身上我一定會崩潰。但看見他在自己的意念下,一步步走向成功,走向人生的巔峰。真的覺得好佩服。或許這就是一開始問男主角的那句話:“兩個都想下雨的農夫,你會做那個閒著的,還是做那個種好地等著下雨的?”道理大家都懂,但是在現實生活中又有幾個人能做到呢?而在影片中男主角靠著他的信念去教導他的學生,也讓那些學生明白為什麼而活。漸漸地,學生們也有了自己的信念而不再是起初的為了打球而打球,在這種信念的驅使下,他們團隊也從默默無聞走向最終成功。最後創造了驚人的成績:一個沒有替補的23人球隊戰勝一個擁有58人且曾百戰百勝的團隊。

這就是一個團隊意識的力量。只要大家團結一心,不顧各人得失,最終一定會取得勝利。只有團隊的勝利,才有個人的收穫。就如我們隊歌所一樣:“夏天裡,我們相聚神舟天立,創造我們生命的火,創造屬於我們的明天,璀璨的明天!”

此次素質拓展培訓向新教師們傳遞了天立教育集團的一種文化、一種精神,是對新教師身心的一大洗禮,也是學校對新教師的培養與關愛。相信參培的教師們一定會將團隊協作的精神運用到到今後的職業生活中,注重團結協作、進取奉獻,為天立的教育添磚加瓦,為宜賓天立國際學校的發展書寫愛的篇章,成為新一批以教為樂、終生追求教育的“鐵桿天立育人團隊”。

行銷拓展培訓心得體會 篇14

很高興參加了公司組織的拓展訓練活動,親身體驗了這種緊張、刺激、具有挑戰的生活,訓練前的熱身活動從一開始便給我們帶來耳目一新的感覺,大大激發出我們的興趣和熱情期待。短短的訓練只有一天,項目不算多,但每一個項目都給我們留下深刻的印象。這裡,有太多的經驗要和大家一起去交流;這裡,有太多的收穫要和大家一起去分享。

7月13日早晨6點20分我們一行20人乘座由公司組織的一輛大巴,一路顛簸4個多小時來到了坐落在張家港地界江中心的雙山島拓展訓練基地,由於路不熟到那裡時已經10點多鐘,一到那裡教練就讓我們換衣服投入了緊張的訓練。

第一個項目“空中單槓”,這個項目我想策劃者的目的應該主要是激發人的潛能和強化人的意志,但是我個人更重要的體會就是人對於精神力量的需求,它挑戰了我們的體能和心理極限。很高興地看到,我們“無敵隊”的每一位勇士都能成功地戰勝挑戰。特別是隊友的舉動,隊友的鼓勵居然使我們的一位女隊員戰勝了多年的恐高心理,勇敢地蹬上了12米高的鐵柱騰空抓住了橫槓,戰勝了自己,鑄就了我

們“無敵隊”的輝煌。

接下來的一個個項目也分別從不同的側面給大家以啟示和感受。“有軌電車”、“走鋼絲”使我們認識到團結、協作在企業運作中的作用。在以後的各自活動中每個隊員都在挑戰自己,尤其水上的幾個項目雖然教練沒有要求一定要做,但是每個隊員所表現出來的不怕苦不怕累的精神激勵著我,鼓舞著我,我想有這樣的一支團隊沒有任何困難可以嚇倒我們的,我想如果企業的每個員工都有著這樣的精神和意志,實現企業的未來五年發展規劃指日可待。

唯一遺憾的是因為下雨“空中跳板”和“勝利牆”沒有做。

拓展訓練結束了,但留在心裡的震撼卻是永恆的。訓練的時間雖短,收穫卻很大。回顧在訓練中受的挑戰和磨練,感受頗深。這次訓練,是一次身心的大洗禮,進一步推動了我工作的熱情。它不僅僅是一種簡單的訓練,而是一種文化、一種精神、一種理念;同時也是一種思維、一種考驗、一種氣概。

通過訓練,過去的我只知道可以去做能夠做到的,現在的我才知道有了團隊就有了堅強,我還可以去做很多想都想不到的事情;過去的我只知道團隊需要自己去奉獻,現在的我知道了自己是多么的需要團隊的支持與鼓勵;過去的我只想要得到團隊的信任,現在的我才知道信任團隊更重要。一個人無論做什麼事,往往能力不是決定因素,更重要的是你具不具有強烈的成功願望,有沒有鍥而不捨的意志,有沒有勇往直前的勇氣,有沒有與你共同拼搏的戰友。由此,拓展到一個企業內部,它不僅需要優秀的人才,更需要這些人才的優勢互補、密切合作,只有這樣才能走向成功,才能走向勝利的彼岸。

通過訓練,使我明白了:人心齊泰山移,團結就是力量。無論乾什麼事都要有明確的目標。沒有明確的目標,就沒有明確的方向,不僅會浪費時間,更會一事無成。關鍵時刻,要沉著冷靜,要用積極的態度去面對工作,面對人生,不斷征服它。要上下溝通,拓展溝通渠道,當我們面臨困難和壓力的時候,我們最大的敵人不是前方的艱難險阻,而是我們自己,我們最難戰勝的敵人就是我們自己。所以我們在做任何事情時,都要保持積極、樂觀的態度和勇往直前的鬥志。

總之,這次拓展訓練使我們增強了自信心,磨練戰勝困難的毅力,提高解決問題的能力,增進了對集體的參與意識與責任心,我想這次經歷一定會在今後的工作中帶來很大的幫助。人生的道路是曲折而漫長的,一次訓練不能解決所有的問題,但它能給我們以啟示,感謝總公司給了我們參加此次訓練的機會,感謝同事給予的支持與鼓勵,感謝這次拓展訓練帶給我帶來的啟迪與信心,願我們更團結、更堅強!

行銷拓展培訓心得體會 篇15

一天的拓展訓練結束了,在回來的路上,大家仍然很興奮,眉飛色舞地交流著訓練體會。有的說,這次訓練,是一次挑戰自我的機會;有的說,訓練培養了團隊意識;還有的說,對協作的重要性有了更具體的感受。

這次拓展訓練給我留下的印象極深,得到的知識與心得體會也非常豐富,總結起來,有以下幾點:

1、分層管理、明確領導極其重要。

每個人的崗位職責確定之後,各司其職,有利於明確責任,發揮個體的主觀能動性,使其既知道自己應該做什麼,又思考怎樣做好。

2、做事要先做計畫,再開展行動。

這就是“磨刀不誤砍柴工”的道理,做過電網項目時,大家先不急於過網,而是每個人找好自己的位置,充分論證,最後一舉通過。

3、從失敗中我們也得到教訓和啟示:

在工作中,各單位之間需要溝通和信息的共享,需要相互配合和協調,形成力量的整合才能完成共同的任務。

4、知識和技能還只是有形的資本,意志和精神則是無形的力量。

拓展訓練就是開發出那些一直潛伏在你身上,而你自己卻從未真正了解的力量。