一、明確了指導思想，制定了“雙擁”工作方案。為了有效的在全區衛生系統組織開展“擁政愛民，擁軍優屬”活動，及時指導各醫療衛生單位做好“雙擁”工作，按照省、市、區對“雙擁”工作的要求，並結合衛生系統“雙擁”工作特點，我局在每年年初及時制定並下發了 “雙擁”工作實施計畫，在實施方案中，明確了“雙擁”工作的指導思想、衛生系統“雙擁”工作的內容、措施，並同時提出了具體要求。
二、加強了領導，落實了“雙擁”工作責任制。
為了切實加強衛生系統對“雙擁”工作的領導，我局及時成立了“雙擁”工作領導小組，主要領導出任領導小組組長，同時並加強了對“雙擁”工作中的協調、督導作用。在領導班子更換後，我局立即調整了“雙擁”工作領導小組，局黨委書記出任領導小組組長，並簽訂了“雙擁”工作責任書，落實領導責任制。落實了一把手親自抓，分管領導具體抓，使各項“雙擁”工作任務落到了實處。
三、完善了“雙擁”工作制度、資料。
為了使衛生系統的“雙擁”工作做到經常化、規範化、制度化，更好的開展各項“雙擁”工作。我局根據市“雙擁”辦《關於調整雙擁模範城（縣）考評辦法和考評標準的緊急通知》和《青雲譜區擁軍優屬實施細則》要求，我局及時完善各項資料，制定了“雙擁”工作定期檢查制度和工作報告制度，並認真收集資料，製作了雙擁成果展板，積極參加即將開始的全區雙擁成果板展活動，並有效的促進了衛生系統的“雙擁”工作。
四、優撫政策和優撫措施得到了全面落實。
（一）認真開展各種優惠、優先、優質服務，為軍人、軍屬就醫開設了綠色通道。為了方便優撫對象就醫，各醫療單位在門診、掛號、收費、取藥、診察室、檢驗科、特檢室等處均設定軍人和優撫對象專門服務視窗，門診導診人員主動、熱情地幫助優撫對象，為他們解決實際困難。我區各醫院在掛號、收費、取藥等環節均開設了，同時還對他們在醫療過程中實行了五優先，即：優先掛號、優先診治、優先交費、優先取藥、優先安排住院治療。
（二）積極安排和接收優撫對象就醫，為軍人和軍人家屬等享受優撫待遇的人員開展熱情的醫療服務，從XX年以來，我區接受持民政部門審批發放的“減免證”就醫人員；已落實為不享受公費醫療，但享受定撫、定補對象人員就醫，優撫對象已享受醫療優惠服務。
（三）積極落實減免政策，為優撫對象減輕了醫療費用負擔。
（四）積極支持優撫對象創辦第三產業。根據我區衛生工作的特點和實際，為了滿足和扶持復員轉業軍人和軍人家屬為減輕國家負擔，自我創業、自謀出路的要求，在國家法律、法規允許和具備相關條件的前提下，我局優先為他們辦理各種衛生證照。支持各類優撫對象創辦餐飲、副食品、美容美髮和醫療機構等第三產業。
五、進一步加強了軍政、軍民團結，密切了軍政、軍民關係。
三年來，我區衛生系統各單位通過認真落實各項“雙擁”政策和大量的衛生“雙擁”實際行動，使優撫對象進一步感受到黨和政府的關心，從而更加支持軍隊和國防建設。同時也使軍隊和軍人更加安心和放心，特別是通過衛生“雙擁”，更加密切了我區衛生系統與每個優撫對象的關係，受到了軍人和人民民眾的歡迎與好評。