實習契約 篇1
甲方：____________
乙方：____________
在平等自願的基礎上，經雙方協定，雙方就實習期間的有關事項達成以下協定：
一、實習期限及考核
實習時間自20xx年6月1日至20xx年6月30日、甲方根據乙方實習期間的工作和個人的素質表現，進行綜合考核，考核合格的，錄用其公司員工。
二、實習崗位
甲方根據工作需要和其學專業及特長，安排乙方在從事工作。
三、實習管理
1、甲方為乙方提供實習場地及實習相關條件；
2、實習期間甲方負責乙方的日常生活管理，實習期滿後，應對乙方的實習表現、出勤、遵守礦規礦紀情況做出考核鑑定。
3、實習期間甲方每月支付乙方不低於1000元/月的生活補助費，按照國家班中餐規定，享受每工5元標準發放，其他福利等我單位職工；如果實習期內乙方不符合甲方的工作要求，甲方有權提出解除《實習協定書》，不予錄用。
4、實習期間乙方應遵守的規定：
乙方應遵守國家的規定；
乙方應遵守甲方的規章制度，勞動紀律及管理規定；
乙方應遵守甲方的操作規程，如有違反規定造成甲方財物損失的，按甲方規定處理。對於不能遵守相關制度的學生，甲方告知乙方和說明原因後，有權解除《實習協定書》，不予錄用。
5、乙方非因工作原因造成人身
身的傷害或意外事故的，甲方不承擔賠償責任。
四、勞動保護
1、甲方根據乙方實習的工種、崗位需要、為乙方提供符合國家規定的勞動安全衛生條件、必需的勞動保護用品和勞動工具；
2、甲方按規定的作息時間安排乙方實習工作；
3、因甲方原因造成乙方人身傷害或意外事故的，由甲方負擔，按國家規定進行賠償。
五、協定終止與解除
1、協定期滿自然終止；
2、實習期間乙方如違反協定第三條第四款規定，甲方有權根據具體情況決定對乙方做出警告、通報或單方即時解除協定，終止乙方在甲方的實習。
3、實習期間乙方在說明原因並取得甲方同意的情況下，可以與甲方解除協定。
4、實習期間乙方有第三條第五款情況，協定自行終止。
六、本協定未盡事宜由甲乙雙方協商解決。因本協定而引起的糾紛，經協商或調解不能解決的，甲乙任何一方均有權提起訴訟。
七、本協定一式兩份，經雙方簽字或蓋章後生效。甲方、乙方各執一份。
甲方：____________（蓋章）
乙方：（簽字）____________
___年___月___日
___年___月___日
實習契約 篇2
甲方：
乙方：
身份證號碼：
聯繫地址：
聯繫電話：
根據《勞動法》以及相關法律規定，甲、乙雙方在平等自願、協商一致的基礎上籤訂本契約。
一、契約期限：本契約從________年________月________日起至________年________月________日止為實習期，若雙方自願，轉入正式員工。
二、工作崗位及內容：甲方安排乙方從事________崗位工作，並按甲方規定完成該崗位所承擔的各項工作內容。
三、勞動報酬：乙方實習期每月工資為________元，工資按甲方規定時間發放。
四、勞動紀律：
1、乙方應遵守法律、法規和社會公德，保守企業機密，愛護公共財務。
2、乙方應服從甲方管理。
3、乙方應嚴格遵守甲方規定的各項具體的內部管理制度，如違反甲方的規章制度、勞動紀律，甲方按有關規定經予處罰。
五、保密條款：乙方對在本試用期內所獲知的甲方的商業秘密、商業信息、客戶資料等負有無條件永久保密義務，不得以任何理由向甲方以外的第三方泄密（包括故意或過失），否則乙方除須承擔違約責任外還須與該第三方共同賠償甲方全部經濟損失。
六、解除契約：
（一）經甲乙雙方協商一致，可以解除契約；
（二）聘用契約期滿或者雙方約定的契約終止條件出現時，聘用契約即自行終止；
（三）甲方單位被撤消，聘用契約自行終止；
（四）在下列情況下，甲方可以解除契約：
1、在本適用期內被證明不符合錄用條件的；
2、不服從領導指揮或完不成崗位工作任務的；
3、違反規章制度、安全規程、工作守則、勞動紀律、服務規範、職業道德或工作不負責任，出現差錯、事故給甲方或他人造成損失或影響的；
4、多次遲到、早退、串崗、溜崗、漏崗或月曠工2天以上的；
5、違反本契約規定的義務的。
（五）有下列情形之一的，甲方可以解除聘用契約，但應提前三十天以書面形式通知受聘人。
1、乙方患病或非因工負傷醫療期滿後，不能從事原工作，也不願從事甲方另行安排適當工作的；
2、乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的；
3、聘用契約訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使已簽訂的聘用契約無法履行，經當事人協商不能就變更聘用契約達成協定的；
4、乙方不履行聘用契約的。
（六）乙方要求解除聘用契約，應當提前三十天以書面形式通知甲方；
（七）甲方不按契約規定支付勞動報酬的，乙方可解除契約。
七、本契約依法訂立後，雙方必須嚴格履行。
八、本契約履行中若發生勞動爭議，甲、乙雙方應協商解決，協商不成，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
九、本契約自甲、乙雙方簽字（蓋章）之日起生效。
十、本契約一式兩份，甲、乙雙方各執一份。
甲方：
乙方：
_________年____月____日
_________年____月____日
實習契約 篇3
甲方：_________
乙方：_________
一、甲方每學期須保障對每位學員授課、輔導、自__，總學時不少於_________學時，全學年不少於_________學時。上機課保障人手一機。教師精講多練，多輔導，耐心細緻提高教學質量，使學員學__順應社會需求。
二、乙方須身體健康、遵紀守法，遵守學校的各項規章制度。在校完成全日制_________年的學業取得至少_________學分;並取得相關工作所需的證書(1.國家信息產業部職業資格認證證書;2.國家勞動部osta認證證書;3.中國網際網路信息中心cnnic認證證書;4.國家信息產業部ceac認證證書)，甲方應為其安排推薦工作。
三、甲方將根據乙方的學__情況、特長及愛好，依據雙向選擇的原則，為乙方安排推薦首次工作。工作的去向是：_________市城區各企業事業單位、網路公司、電腦公司等單位;工作類型是與所學知識密切相關的各種計算機套用方面的工作;如經理助理、辦公室文秘、專業錄入、平面設計、排版設計、廣告設計、網路管理、網站設計製作等。
四、乙方學__優秀，甲方可優先為其安排推薦工作。甲方為乙方首次安排推薦工作後，由於用人單位的原因(如公司倒閉、轉產、人員精減等)，乙方不能繼續工作，_________年內(不含試用期)甲方繼續為乙方安排推薦工作至其它單位，_________年後甲方仍可有償就安排工作事宜繼續為乙方服務。
五、甲方為乙方安排推薦的工作符合所學專業，且用人單位同意接收，視為甲方已為乙方安排推薦工作。有下列情況之一的，學校不予安排工作：
(1)因乙方自身的特殊原因(如有遺傳病史、傳染病等)被用人單位拒絕接收，_________個月之內不能遞交醫院所出示健康證明的;
(2)乙方如有觸犯國家法律、法規的行為，被用人單位拒絕接收的;
(3)乙方一學期曠課超過_________學時(曠課_________天，按實際上課時間計，事假需出具事假條，並經老師批准;病假需有醫院開具的病假條)者。
六、乙方學___________年結業時，如未能按照學校的要求取得規定的證書，甲方暫緩為其安排推薦工作，甲方繼續安排乙方學___________至_________個月，其間乙方取得所缺證書後，甲方仍可給乙方安排推薦工作。否則，甲方不再為其安排工作。
七、乙方學__完成並已取得規定的證書，甲方未能按以上條款為乙方安排工作，則退還乙方所繳學費的_________%給乙方。
八、如因校方原因(除不可抗拒的力量)，使學校無法繼續辦學，甲方除扣除乙方已發教材資料費及所上課時費，應退還剩餘學雜費。
九、甲方為乙方安排推薦的工作，其待遇初期每月應_________元左右(試用期除外);乙方工作能力強，公司條件好，待遇將高。
十、乙方如不服從甲方第一次安排推薦的工作，甲方可為乙方進行第二次安排推薦，若乙方仍不服從，則視為違約，甲方不為其再安排。
十一、全學年學雜費交齊後本協定開始生效。
十二、本協定一式兩份。甲、乙雙方各持一份，具有同等的法律效力。
甲方(蓋章)：_________
乙方(簽字)：_________
_________年____月____日
_________年____月____日
實習契約 篇4
甲方：______
乙方：______
甲乙雙方根據國家有關法規、規定，按照自願、平等、協商一致的原則，簽訂本契約：
第一條：契約有效期：
自20xx年07月15日至20xx年8月31日止，契約期滿聘用關係自然終止。聘用契約期滿前半個月，經雙方協商同意，可以續訂聘用契約。
第二條：工作崗位
甲方根據工作任務需要及與乙方簽訂崗位聘用契約，明確乙方的具體工作崗位為CAD繪圖員，乙方按時處理甲方公司及領導所授任務。上班時間採用彈性方式，每周日休息一天。
第三條：工資標準、結算方式
根據乙方的工作崗位，甲方按月支付乙方工資為1800元人民幣。工資滿一個月結算一次，其他按契約到期一起結算。如有違約，按國家相關法律法規追究相應責任，並給予賠償。
第四條：甲乙雙方的權利和義務
（一）甲方的權利和義務
1、甲方負責乙方的任務布置，甲方有權根據乙方活動內容及質量提出合理建議，乙方需積極與甲方進行協商，並根據協商結果作相應調整。
2、甲方應按約定如期向乙方支付工資與提成，保證乙方在職期間的人身安全，乙方如因工意外損傷，甲方因按國家勞動法條列支付相應醫療費用。
（二）乙方的權利和義務
1、乙方有權提起請假，休假等相關事宜。
2、乙方必須根據甲方要求按時、按質、按量地完成相關作業。
第五條：違約責任
1、聘用契約依法簽訂後，契約雙方必須全面履行契約規定的義務，任何一方不得擅自變更契約。
2、本協定委託內容確定以及費用總額、委託變更、中止、解除和提前終止需雙方書面確認。如任何一方違約，違約方須按國家法律法規賠償對方。
3、甲乙雙方因聘用契約發生爭議，按法律規定，可向當地人民法院提起訴訟。
第六條：其它
1、本協定一式二份，甲乙雙方各執一份。均具有同等法律效力。
2、本協定中未盡事宜，雙方協商解決，並另行簽定補充協定。
3、本協定自簽定之日起生效。
甲方（蓋章）：____
乙方（蓋章）：____
法定代表人（簽名）：____
法定代表人（簽名）：____
簽訂日期：
實習契約 篇5
甲方：_______________
乙方：_______________
身份證號：_______________
根據國家勞動管理規定和本公司員工聘用辦法，甲方根據乙方的申請，同意聘用乙方為實習生，雙方在平等、自願的基礎上，經協商一致簽訂實習協定，共同遵守本協定所列條款。
一、實習期限
甲方聘用乙方為公司實習生，實習期從20_年 月 日起至20_年 月 日止。
乙方保證在上述實習期限內，每周實習時間不少於三個(連續)工作日。
二、實習崗位
甲方安排乙方在實習，乙方應服從甲方工作安排，甲方因工作需要可調動乙方實習崗位。
三、實習期補貼
甲方聘用乙方的實習期補貼為100元/工作日，每月10日發放上月補貼，乙方需遵循甲方考勤規定，若有事請假，則按勞動法規定依法扣除日薪，原則上每月請假不能超過三次。
四、甲方的權利與義務
1、甲方的權利
(a)甲方有權要求乙方遵守國家法律和公司的各項規章制度;
(b)在實習期間，乙方的行為給甲方造成損失的，由乙方賠償，情節嚴重的將追究法律責任;
(c)實習期間，乙方由於個人原因所發生的疾病以及傷殘等意外事故，乙方自行負責;
(d)實習期間乙方不享受公司的社保及其他福利。
2、甲方的義務
(a)甲方為乙方提供必要的工作條件;
(b)負責對乙方進行職業道德、業務技能及公司規章制度的教育和培訓。
五、乙方的權利和義務
1、乙方的權利
(a)具有提出合理化建議的權利;
2、乙方的義務
(a)遵守國家法律法規、當地政府規定的公民義務;
(b)遵守公司的各項規章制度、員工手冊、行為規範的義務;
(c)實習期間如變更工作單位，需提前三天通知甲方，雙方協商終止實習契約;
(d)維護公司的聲譽、利益的義務。
六、協定終止與解除
(a)實習期滿自然終止;
(b)實習期間，乙方不能勝任工作，甲方有權提前解除勞動契約;
(c)在實習期間，乙方若嚴重違反勞動紀律或企業規章制度，甲方有權終止勞動契約。
七、本契約如有未盡事宜，雙方本著友好協商的原則處理。
八、本契約一式兩份，甲乙雙方各持一份，經甲乙雙方簽字後，具有同等效力。
九、本契約自簽署之日起生效。
甲方：_______________(蓋章)
法人代表或(授權代表人)：_______________
蓋章日期：_______________
乙方：_______________(簽字)
簽字日期：_______________
實習契約 篇6
甲方：
乙方：
甲方聘用乙方為實習期員工，實習期自 年 月 日至 年 月 日。經雙方平等協商，現就實習期間的有關事項訂立以下條款，以共同遵守。
一、乙方的崗位(工種)為：，在實習期間，根據工作需要和乙方能力，甲方有權對乙方的工作崗位進行調整。
二、在實習期間，乙方應保守甲方的商業秘密，嚴格遵守勞動紀律和甲方的各項管理規定及制度，並根據甲方工作安排，認真履行職責，維護甲方合法權益。
三、乙方第一個月為培訓期，(21工作日)培訓期內，無工資，公司提供食宿，提供免費培訓，培訓期後，實習期月工資為50元/天/8小時，甲方按月發放。
四、乙方在實習期內，凡是請假均由甲方按實際天數扣除工資。
五、乙方在實習期內，加班按實際天數結算工資，不享受獎金。
六、乙方每月工資由甲方自上班之日起的次月第15日發放，若工資發放日恰逢周日或假日，甲方應提前發放。
七、在實習期內，乙方提出解除本契約時，須提前一周通知甲方，否則，將根據具體情況，由人力資源部定論處理。
八、乙方如在報到後的第一周內提出辭職甲方將不發給乙方任何報酬。
九、在實習期內，甲方如認為乙方不能勝任工作或發現乙方應聘材料弄虛作假，不符合錄用條件的，可隨時予以解僱，工資按乙方實際工作天數發放。
十、在實習期內，乙方嚴重違反勞動紀律或者甲方的管理規章制度的;或者故意或嚴重失職，給甲方利益造成損害的，甲方有權立即停止培訓期並予以解僱。
十一、在實習期內，因乙方泄露甲方商業秘密，給甲方造成經濟損失;或因乙方的'故意或重大過失行為給甲方造成經濟損失的，甲方有權向乙方進行追償。
十二、實習期滿，拿到相應的畢業文憑，由乙方提出，經考核合格者，將與公司簽訂正式勞動契約。考核不合格者，將予以解僱或延長實習期。
十三、乙方聲明在簽署本契約時，已獲悉甲方的各項管理規章制度並願意遵守各項事宜。十四、本契約一式兩份，甲乙雙方各執一份，經雙方簽字後於 年 月 日起生效。十五、未盡事宜，甲、乙雙方協商解決。
甲方(蓋章)：
年 月 日
乙方(簽字)：
年 月 日
實習契約 篇7
甲方：______ 單位地址：_________ 聯繫電話：______
乙方：學生姓名：____ 班級：____ 學生手機：_______
家長姓名：____ 家長手機：_______ 家庭固定電話：_______ 家庭住址：____________
根據學校教學計畫的要求，為今後學生實習就業做好準備，現經學校推薦和用人單位選拔，該同學被________(填公司名稱)面試合格，即將開始頂崗實習，實習期限為20___年___月___日——20___5年___月___日。為確保學校與用人單位的協作和學生的實習質量，並加強對學生在實習期間的管理，現擬定本協定。具體內容如下：
一、甲方的責任與義務
1、根據用人單位需要，配合用人單位做好實習前期選拔工作，安排學生實習前準備工作。
2、就學生有關實習待遇與用人單位商談，並在實習前通報乙方。
3、根據用人單位要求做好學生實習期間思想工作和定期對學生的實習考核工作。
4、負責實習期間學生與用人單位間的協調工作。
二、乙方的責任與義務
1、學生的實習選拔工作本著本人自願、學校推薦、用人單位選拔的原則，具體實習崗位由用人單位統一安排、統一管理，乙方在實習期間享受實習生待遇。
2、學生在實習期間必須遵守各項紀律，嚴格按要求完成實習任務。服從學校對實習單位的安排，服從實習班主任和實習指導教師的管理與調度;對安排有不同意見的，可以向實習班主任反映，不得自行向實習單位提出，違者視情節給予紀律處分。
3、嚴格遵守實習單位的一切規章制度，不遲到、不早退、不曠工，不做與實習無關的事;病假、事假必須按實習單位規定辦理請假手續，並向實習班主任報告;用人單位有權隨時對違紀學生進行辭退，取消其實習資格，被辭退學生應在第一時間到學校報到，否則按曠課論處，並參照曠課的有關處理規定予以處理。
4、對實習過程中產生的各種問題和矛盾，可向實習班主任反映，通過正常途徑、合理方式予以解決，不得自行處理，否則產生的一切後果由自己承擔。
5、在實習期內，學生必須聽從用人單位的安排與指揮。若私自違規違章操作，造成的損失與後果由自己承擔，並由用人單位根據有關規定處理。
6、學生在實習期間若遇到人身侵害等原則問題應第一時間告知甲方以便處理。
7、家長要積極配合學校做好學生實習工作，掌握好子女實習狀況和工作時間，協助學校開展德育教育工作，並履行對子女的監護義務，全過程負責子女的實習期間的安全教育及管理工作，避免安全事故發生。
8、對學生在實習期間未經學校批准、擅自脫離實習單位等違紀行為的，學校將根據《南京市中等職業學校實習生管理條例》(《學生實習手冊》第2頁)相關規定，視情節進行處理。
三、本協定一式兩份，雙方各執一份，經雙方簽字之日起生效。
四、未盡事宜由甲乙雙方協商解決。
實習契約 篇8
訂立協定人：_
甲方：_
地址：___X
聯繫人：_
電話： ___X
乙方： _
地址：___X
聯繫人：_
電話：___
甲方委託乙方對_名旅遊管理專業學生進行實習訓練，為保證實習順利進行，特訂立以下協定：
一、甲方到乙方實習的學生共_名，其中男生_名，女生_名。
二、實習時間20_年X月_日。
三、實習崗位
部門 男生 女生
四、甲方學生實習結束，由乙方對實習學生做出鑑定及評分。
五、甲方實習學生必須遵守乙方的實習生規章制度，實習學生違規者由乙方向甲方通報情況按酒店規章制度處理，同時甲方也應做出相應處理。
六、甲方實習學生必須嚴格遵守乙方安全操作規程，嚴格聽從乙方管理人員的指揮，如有違犯，造成安全事故概由違規學生負責，造成經濟損失，由違規者自行賠償。
七、乙方應組織酒店培訓人員、部門管理人員和業務指導人員，對甲方學生嚴格管理，嚴格執行崗位業務技能操作規程，保證實習學生學有所獲和人身安全。若因管理人員的管理不到位造成的經營損失和安全事故，由乙方承擔責任。
八、甲方應指派教師不定期到實習現場了解和掌握實習學生的情況，協助乙方對實習學生進行教育管理。乙方應及時向甲方通報實習學生的表現情況。
九、甲方學生於非實習時間在實習單位和住宿場所以外發生的意外事故，與乙方無關。
十、甲方學生在乙方實習期間，由甲方統一安排住宿，乙方安排工作餐，確保學生人身財產安全由學校負責，在賓館期間由賓館監管，離館期間由學校監管。根據工作崗位和實際情況給予200元-400元的實習補貼。
十一、此協定一式兩份，甲乙雙方各執一份。另附甲方實習生名單一份。
十二、未盡事宜，由甲乙雙方協商解決。
甲方代表：
20_年X月_日
乙方代表：
20_年X月_日
實習契約 篇9
甲方：__X有限公司
乙方：_X
根據國家有關法律、法規和規章的規定，就乙方申請來甲方單位實習一事，甲、乙雙方經友好協商，約定如下：
一、實習期限自年月日至__大學就業派遣報到證上規定的報到時間止。
二、實習內容：
1.甲方為乙方實習提供各項便利條件;
2.乙方應虛心向甲方業務員學習外貿技術，基本掌握外貿工作的程式和實務;
3.乙方應根據甲方安排積極協助甲方業務員辦理外貿業務，同時完成甲方交辦的其它事務;
4.乙方在實習期內應積極尋找客戶，開拓業務渠道，爭取在實習結束前業務能上手。
三、實習報酬
實習期間甲方根據乙方的工作態度、工作表現等給予一定的勞務費。
四、實習紀律
乙方應嚴格遵守國家法律、法規和甲方制定的各項規章制度，乙方在業務上受指導老師指導，行政上由甲方辦公室管理，實習期滿由甲方寫出實習鑑定。
五、實習期間如因乙方過錯造成甲方損失的，乙方應承擔相應責任。
六、實習期滿，若乙方符合甲方聘用條件，甲方對乙方有優先聘用權。若乙方違反此規定，應向乙方支付違約金元。
七、乙方向甲方交納元人民幣的履約定金，作為履行本協定第五條、第六條的擔保。
八、本協定自雙方簽字蓋章之日起生效。
九、本協定一式二份，甲、乙雙方各執一份。
甲方：__X有限公司乙方：
實習契約 篇10
契約編號：
甲方(單位)名稱：________________________
地 址：____________________________
電 話：________________________________
乙方(實習生)姓名：________________________
身份證號碼：____________________________
電話 ：____________________________
因乙方現為未畢業大學生，根據《勞動部關於貫徹執行若干問題的意見》(勞部發〔1995〕309號)中有關規定，為了保障雙方權益，明確雙方責任，在平等自願、互惠互利的基礎上，就雙方實習(實踐)的有關事項達成以下協定：
一、實習期限及留任承諾
實習時間自____年____月____日至____年____月____日(畢業證書和學位證書交給公司驗明真偽後為止)。甲方承諾：丙方畢業時同等條件下優先錄取。如果實習結束乙方拿到畢業證後，根據實習情況，經雙方協商可考慮適當縮短或取消試用期，錄用乙方為正式員工，簽訂正式勞動契約。
二、實習崗位及實習補貼
1、甲方根據乙方的申請和甲方的工作安排，安排乙方在本公司____崗位實習;
2、甲方根據乙方的實習表現酌情給予生活補貼，具體生活補貼標準及發放方式為：
(1)實習工資為正式工資的80%，次月5個工作日內發放。
(2)電話補助：每月100元;午餐補助：工作日每天15元。
(3)優惠條件
乙方在本公司實習4個月以上，到公司報到時可直接轉為正式員工。
乙方在本公司實習不足4個月，到公司報到時需經2個月試用期轉為正式員工。
三、實習管理細則
1、甲方應提供實習場地，包括生產或辦公的場地及相關條件;
2、如果實習期內乙方違反甲方的《員工手冊》要求，甲方有權提出解除《實習協定》。
3、實習期間乙方應遵守的規定：
(1)乙方應遵守國家的法律法規;
(2)乙方應遵守甲方的規章制度、勞動紀律及管理規定;
(3)乙方所進行工作的責任、許可權、程式、方法等均以甲方規定為依據，不得自行變更和推卸責任，如有違反造成甲方財物損失，按甲方規定處理。
(4)乙方在工作期間應服從領導，盡職盡責，與公司其他員工團結合作。
4、乙方在實習期間接觸到的有關甲方研究成果、財務、人事等方面的機密，如有泄露，甲方有權要求乙方承擔因此而產生的一切責任。
5、實習結束後，表現突出的實習生可留在本企業就業，公司將與其簽訂正式勞動契約。
四、智慧財產權
乙方在甲方實習期間所產生的一切工作成果和在此基礎上利用甲方數據、資料等進行的進一步研究，均屬公司成果，甲方保留該部分成果的智慧財產權。
五、協定終止與解除
1、協定期滿自然終止;
2、甲乙雙方協商一致本協定可以解除。如乙方欲提前解除本協定，應提前7天以書面方式向甲方告知原因，經甲方同意並完成工作交接後，可與甲方終止本協定，否則，乙方應賠償由此給甲方造成的經濟損失。
3、實習期間，甲方如發現乙方不符合實習要求、或不能勝任實習工作，可向乙方提出解除實習協定，在支付乙方生活補貼並履行相關手續後，解除本協定。
六、其它約定事項
1、 乙方在實習期間於公司外發生意外傷殘事故，由乙方自行承擔。
2、本協定尚未規定事宜由甲乙雙方協商解決。
3、甲、乙雙方充分理解本協定下所建立的實習關係，不構成勞動契約關係。
本協定一式兩份，經甲方、乙方簽字或蓋章後生效。
甲方： _x有限公司 乙方簽字：________
甲方公章：
____年____月____日 ____年____月____日
實習契約 篇11
甲方(實習單位)名稱：________________
甲方聯繫地址：________________________
乙方(實習生)姓名：____________
專業:____________
身份證號碼：________________
學生所在系：____________________
聯繫地址：____________________
聯繫電話：____________________
輔導員姓名:________________
為保障各方的權益，明確各方的職責，推動學生實習(實踐)活動的開展，在平等自願的基礎上，各方就學生實習(實踐)的有關事項達成以下協定：
一、實習崗位
甲方根據乙方的申請，並結合乙方所學專業，對口安排乙方在本單位從事_____工作。
二、實習期限及留任
實習時間自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。經企業考核合格者將繼續參與就業實習，經雙方協商同意後填寫《廣東省普通高等校園畢業生，畢業研究生就業協定書》。並辦理相關手續。
三、實習管理
1、甲方帶給實習場地，包括生產、研發或辦公的'場地及相關條件。
2、實習期間甲方帶給乙方________________________________________等福利。3、實習期間甲方指定專人擔任該生的實習指導老師，並向該生介紹必要的生產、生活和業務工作知識或經驗;實習期滿後，應對乙方的實習表現做出客觀評價填寫實習鑑定表。
4、甲方督促乙方遵守貴單位一切規章制度，完成貴單位交給的任務。
5、雙方協商同意，實習期間甲方每月付給乙方_____元(人民幣)生活補貼;如果實習期內乙方不貼合甲方工作要求，甲方應在本協定期限1/3時間內提出解除本“協定”。
6、實習期間乙方應遵守的規定：
(1)乙方應遵守甲方的規章制度、勞動紀律及管理規定;
(2)乙方應遵守國家的法律法規;
(3)乙方應遵守甲方的操作規程，如有違反造成甲方財物損失，按甲方規定及相關法規處理。
對於不能遵守相關制度的學生，甲方有權提出解除《學生實習協定書》，但是應提前告訴乙方和說明原因，並及時通知乙方所在校園。
四、勞動保護
1、甲方根據乙方實習崗位實際狀況，按國家規定向其帶給必需的勞動防護用品，同時，視實際的工作狀況給實習學生購買相關勞動保險。
2、甲方需為乙方帶給貼合國家規定的安全衛生的工作環境，保證其在人身安全不受危害的環境條件下工作。
3、甲方應按勞動法規定的作息時間安排乙方實習工作。
五、保密約定
在簽訂本協定時，甲乙雙方應當同時簽訂《智慧財產權及保密協定》。《智慧財產權及保密協定》系本協定的補充協定，與本協定具有同等法律效力。
六、智慧財產權
學生在實習期間開發的項目成果所有權屬於企業。
七、協定終止與解除
1、協定期滿自然終止;
2、實習期間乙方在說明原因並取得所在校園及甲方同意狀況下，能夠與甲方解除協定。
3、實習期間乙方如違反協定第三條第六款規定，甲方有權根據具體狀況決定對乙方做出警告、通報或單方即時解除協定，終止乙方在甲方的實習;
八、違約職責
任何一方違約，應向另一方支付違約金人民幣_____元;對於未能為企業保守商業機密的行為，企業根據《智慧財產權及保密協定》追究違反方的法律職責。
九、本協定未盡事宜由甲乙雙方協商解決。
因本協定而引起的糾紛，經協商或調解不能解決的，甲乙任何一方均有權提起訴訟。甲乙雙方同意，選取乙方住所地，貼合級別管轄規定的人民作為本協定糾紛的第一審管轄。
十、本協定一式三份，經甲乙雙方簽字或蓋章後生效。甲方、乙方和乙方所在校園各執一份。
甲方(蓋章)：____________________
_____年_____月_____日
乙方(簽字)：____________________
_____年_____月_____日
實習契約 篇12
甲方：___________________________
地址：___________________________________
聯繫電話：_______________________________
乙方(實習生)：____________________________
學校：____________________________________
地址：____________________________________
聯繫電話：________________________________
為明確實習學生與實習單位的責任與義務，根據國家有關法律、法規，本著平等自願的原則，經甲乙雙方協商一致，簽訂本協定。
一、實習期限及工作時間乙方__________學生到甲方實習，實習時間自________年____月____日起至________年____月____日止。甲方應根據相關法律法規及本單位規章制度，合理安排實習學生的實習工作時間。
二、實習崗位甲方根據乙方的實際情況和工作需要，安排實習學生到______________設計部門，從事______________設計工作。實習期間，甲方應安排專門的技術與管理人員對實習學生進行業務培訓、技術指導和日常管理，實習學生應自覺遵守勞動紀律，認真實習。
三、實習津貼依照按勞取酬的原則，按甲方現行制度確定實習學生的實習津貼，月津貼_______元。
四、實習期間應遵守以下規定
1、實習學生應遵守國家的法律法規;遵守甲方的實習規章及其它各項規章制度。如違反國家法規和企業的規章制度，甲方可以根據情節輕重給予必要的處分或終止實習。
2、因實習學生造成實習基地財物損失的，按甲方規定處理。
3、實習學生在甲方所參加設計項目，所有權歸甲方所有，實習學生所做畢業設計除外。
4、實習學生在甲方公司所接觸的設計資料和方案，有保密責任，不得以任何理由拷貝，發布給第三方。
5、實習結束，如甲，乙雙方達成聘請共識，甲方按聘用要求支付乙方工資，乙方處理畢業答辯等事宜後，應積極返回公司工作，如甲，乙雙方無達成聘請共識，乙方應整理好私人物品離開甲方公司。
五、法律效力本協定正本一式二份，雙方各執一份，經甲乙雙方簽字後生效。
甲方(蓋章)：______________ 乙方(簽字)：______________
代表人(簽字)：______________ 聯繫人(簽字)：______________
________年____月____日 ________年____月____日
實習契約 篇13
有限公司(以下簡稱甲方)，與_大學學院/系/部(以下簡稱乙方)，就該院學生至甲方實習事宜達成如下協定並共同遵守：
學生(以下簡稱丙方);專業;班級、學號。
鑒於：
1、乙方對甲方的信任，要求丙方到甲方進行實習;
2、甲方接受乙方要求，並對丙方的實習進行指導。
為保障雙方的權益，明確雙方的責任，經過充分友好協商，雙方達成如下協定：
一、實習期限：
乙方的實習期限約定為第種方式：
1、年月日至年月日。
2、年月日至學校開出派遣證後乙方到公司報到之日(但最早不晚於年月日，最遲不超過年月日)。
二、甲方權利和義務：
1、甲方向丙方支付下列有關費用：
基本津貼：RMB/月
交通補貼：或RMB/月(按甲方員工標準發放)
其他：滿勤獎RMB/月;固定補貼元/月
2、在實習開始前，為丙方提供崗前培訓。
3、在實習期間，為防止及化解人身傷害風險，為丙方購買人身意外保險或類似險種並負責保險索賠事宜。
4、為丙方提供必要的勞動工具及個人安全防護用品。
5、實習過程中，指導丙方了解甲方的生產環境，掌握生產技術及安全操作規程。
6、配合乙方做好對實習學生的日常管理工作，及時向乙方反饋實習學生在實習期間的表現，每個月客觀如實填寫《實習生考評記錄表》(乙方每月按時發放到學生手中)。
7、為乙方提供實習學生的工作表現和職業發展評估。
8、如果丙方不能勝任本職工作或嚴重違反公司紀律，或因甲方業務變更，甲方有權取消其實習資格。甲方以書面形式提前一周通知乙方，乙方在收到甲方書面通知之日將立即通知相關學生，並做好相關學生的離開工作，保證不干擾甲方的正常運作。。
9、甲方需在丙方畢業前2個月與乙方溝通，確認在丙方畢業之際，如經考核合格，是否會將丙方錄用為正式員工，如可將與乙方、丙方在當年6月20日前簽訂《就業協定書》，本實習協定自動終止。乙方將按照《就業協定書》中甲方地址將丙方人事檔案及戶籍關係調轉。如不可，甲方應該以書面形式通知乙方和丙方，以使丙方繼續尋找就業單位，如丙方在畢業前找到就業單位，經提前一周通知甲方後，本實習協定自動終止。
三、乙方權利和義務
1、應確定專人配合甲方做好與實習學生的溝通協調工作：本期實習專管人員為系老師，聯絡電話為，有效電子郵件地址為。
2、協助甲方做好實習學生在實習期間的管理工作，確保學生遵章守紀，遵守甲方的規章制度。
3、提供實習學生實習期間的住宿。
4、負責處理實習學生在實習期間的任何違法違紀行為。
5、不再向其他用人單位推薦丙方。
四、丙方在實習期間的權利、義務和責任
1、遵守規定、程式和協定
丙方在實習期間須遵守甲方的規章制度，包括(但不僅限於)以下內容：
(1)考勤制度和作息時間
(2)保持工作環境的衛生和安靜，公司區域內禁止吸菸;
(3)未經同意不得通過網路在計算機上安裝任何軟體;
(4)不得私自轉移、複製任何形式的檔案及其數據;
(5)不得將任何公司的文檔帶出公司。
丙方還應遵守甲方的其他各項規定及程式;遵守各種實習規定和實習協定。
2、兼職禁止。實習期間不能再到其他用人單位兼職。
3、保密義務與智慧財產權保護
(1)無論在協定履行期間還是在履行期滿後，不得向外界泄露甲方的任何資料和信息;
(2)丙方在實習期間工作成果的所有權全部歸甲方所有，並對實習期間接觸到的甲方的商業秘密承擔保密義務;
(3)乙方在所參加的項目中若有特別貢獻，甲方將根據項目的效益情況酌情給予獎勵。
4、實習結束後，應向主管人員交還屬於甲方的'所有物品和資料。
五、協定的解除與爭議解除
1、如乙方或丙方有違反本協定之行為，甲方有權根據實際情況單方解除本協定;如未經與甲方協商，乙方或丙方不得隨意解除本協定。
2、本協定未盡事宜由雙方本著互利原則協商解決;協商不成交由甲方所在地人民法院解決。
六、協定的分數與生效
1、本協定一式四份，甲方、實習生所在學院/系/部、學生就業指導服務中心及丙方各執一份。
2、本協定自甲方、乙方、丙方簽字或蓋章後生效。
甲方：有限公司
地址：
法人代表：
日期：電話：
乙方：學院/系/部學生就業指導服務中心
地址：
代表：
日期：電話：
丙方：
日期：電話：
實習契約 篇14
甲方(用人單位)____
地址：____________
乙方(實習生)____
性別：____
年齡：____
身份證：____
所在校園：________
專業：____
聯繫電話：____
乙方本著提高自身專業知識與工作實踐相結合的精神，自願到甲方單位實習。為明確雙方的權利和義務，經協商一致特簽訂如下協定：
一、實習要求
乙方應如實向甲方帶給本人實際狀況，並根據甲方要求出具相應有效證明(如身份證、體檢證明等)，如乙方帶給的身份證、體檢證明等資料有弄虛作假或欺騙甲方之事實，則甲方可隨時解除本協定。
二、實習期限
1、實習時間自____年____月____日至____年____月____日，其中自____年____月____日至____年____月____日為試用期。
2、如實習期滿後，即使乙方已領取畢業證書，則甲方也無義務務必錄用其為正式員工。如實習結束，經雙方協商願意建立勞動關係的，則甲方將優先錄用乙方為正式員工。
三、實習崗位及工作時間
1、甲方根據客觀狀況並結合乙方的專業知識和個人潛力，合理安排乙方在不同或同一實習部門進行實習，其崗位職責和工作要求按實習部門有關規定執行。
2、乙方同意甲方和實習部門可根據工作(研發崗位)需要或根據其工作表現和潛力，變動乙方的實習崗位。
3、乙方按時完成規定的工作數量、到達規定的質量標準，並同意認真、主動、及時地完成甲方安排的其他工作資料和任務。
4、乙方工作時間按實習部門的有關規定執行。實習部門延長乙方工作時間的，乙方將獲得調休或加班工資，乙方套用心配合實習部門安排的加班工作。如乙方因工作需要須延長工作時間的，應按公司規定填寫[加班申請單]經部門主管審批後方可加班，未經審批確認的，不視為加班亦不得作為調休依據。
四、實習管理
1、實習期間甲方指定部門主管負責乙方的日常管理，實習期滿以後，應對乙方的實習表現做出客觀鑑定。
2、如果實習期內，乙方不貼合甲方的工作標準，甲方有權隨時提出解除本協定且無需支付任何補償或賠償。
3、在實習期間，若乙方未按規定作業、違反甲方規章制度或違反法律法規規定，導致傷害事故或任何民事、刑事糾紛或賠償發生的，全部職責由乙方自行承擔。
4、實習期間乙方應遵守的規定：
(1)乙方應遵守國家的法律法規，否則甲方有權依法解除本協定;
(2)乙方應遵守甲方的規章制度、勞動紀律及管理規定，如有違反的，甲方有權隨時解除本協定;
(3)乙方應遵守甲方的操作規程，如有違反造成甲方財物等損失，乙方應承擔相應賠償職責。
(4)乙方有違反勞動紀律或甲方規章制度、嚴重失職、對甲方利益造成重大損失或被依法追究刑事、民事職責等行為的，甲方有權無償予以辭退;
(5)乙方同意並在實習期間不乘坐無營業執照的一切車輛(包括且不限於摩的、三輪車、電瓶車、私家車等)，如因乙方違反本條約定給自身或他人造成損失的，甲方不承擔任何職責;
(6)乙方同意並如乙方在筏作時間或筏作場地或因筏作原因所產生的一切人身事故、傷害或其他經濟及法律職責均由乙方自願承擔，與甲方無關。
五、實習報酬
甲乙雙方一致確認，乙方實習工資為人民幣1800元/月。實習期間，住宿水電費由乙方自行承擔。根據乙方的.出勤天數，甲方向乙方支付每一天10元的餐費補貼，其他津貼待遇按甲方規定執行。如實習部門的工資制度發生變化或乙方的工作崗位變動，乙方同意按換崗後的工資標準執行。
六、勞動保護
1、甲方需為乙方帶給貼合國家規定的安全衛生的工作環境，保證其在人身安全不受危害的環境條件下工作。
2、甲方根據乙方實習崗位實際狀況，按國家規定向其帶給必需的勞動防護用品。
3、甲方將在實習期內為乙方購買商業保險，當實習期解除或終止後，該保險自然停止。實習期間，如乙方發生意外事故，該商業保險理賠所獲得的費用抵充甲方依照法律規定應承擔費用。
七、保密約定
乙方應愛護甲方的財產，保守國家秘密和保守甲方的經營技術、生產、財物、人事、業務等商業秘密。經甲方要求後，乙方應及時與甲方簽訂保守商業秘密協定。
八、智慧財產權
在實習期間，乙方利用甲方生產設備或物質條件所開發的項目成果所有權屬於甲方。
九、協定終止與解除
1、雙方協商一致，協定可提前終止。
2、協定期滿自然終止。
3、實習期間乙方如違反本協定第四條第四款約定情形的，除甲方選取解除本協定外，甲方也可根據具體狀況對乙方做出警告、通報等處理。
4、實習期間乙方在說明原因並取得甲方同意的狀況下，能夠與甲方解除協定。
十、有下列狀況之一的，甲方有權調整或變更乙方的實習崗位。
1、因乙方身體狀況不適宜繼續工作或調整勞動組織需要。
2、根據乙方的工作潛力及表現，不適宜在原實習崗位繼續工作的。
3、不可抗力的因素或其他客觀狀況變化，導致乙方不能繼續在原實習崗位工作的。
十一、雙方約定的其他事項
1、甲方的員工手冊等相關管理辦法、規章制度、規定及《保密協定》作為本協定的附屬檔案，不可分割、不可分開解釋、並具有同等法律約束力。
2、針對乙方在甲方處實習問題，乙方其已告知所在校園並已徵得校園同意。如因乙方違反本條約定，給所在校園或乙方本人造成損失或損害的，甲方不承擔任何職責且有權隨時解除本協定。
十二、本協定未盡事宜由甲乙雙方協商解決。因本協定而引起的糾紛，經協商或調解不能解決的，甲乙任何一方均有權向蘇州市吳江區人民提起訴訟。
十三、本協定一式二份，甲方、乙方雙方各執一份。本協定經甲乙雙方簽字蓋章後生效
甲方(蓋章)________
____年____月____日
乙方(簽字)________
____年____月____日
實習契約 篇15
姓名
班級
聯繫電話
家庭詳細地址
實習單位
單位負責人
實習單位詳細地址
單位聯繫電話
實習方式
本次實習以單位為主，學校為輔，強化學生的崗位技能。主要以以下方式完成：
(1)實習時間：7周(本科)，6(專科);
(2)學生按單位要求跟班實習;
(3)教師不定期檢查實習;
(4)實習期間由本人和系(部)簽訂安全責任書。
實習任務
實習內容包括：
(1)過程控制、檢測;
(2)各種事務管理;
(3)科學計算;
(4)數據或信息處理;
(5)計算機輔助處理;
(6)計算機輔助設計;
(7)辦公自動化;
(8)漢字處理;
(9)人工智慧;
(10)多媒體技術;
(11)計算機網路;
(12)其他與計算機專業相關的各領域。
學生在實習期間應立足現場儘量全面實習以上內容，在完成3千字(專科)、5千字(本科)實習報告的基礎上，結合現場儘量自選或公選畢業設計課題，並收集畢業設計基礎資料，完成有關設計方案論證、選題及初步需求分析，為完成畢業設計任務打好基礎。
實習單位意見(簽字蓋章)
學生家長意見(簽字)
註：本協定書一式兩份，學生、系(部)各一份。
信息工程系
實習契約 篇16
甲方：_________
乙方(學生)：_________
根據學校實習教學要求及教學工作的安排，經過學校和教學系部審核，共同推薦學生_________到_________公司(企業)實習。為保證教學工作的正常進行，兼顧學生、學校和公司的共同利益，甲乙雙方簽定如下協定：
1、乙方在實習期間，必須遵守該企業的各種規章制度(例如：公司的要求、勞動考勤制度、生產及安全衛生守則等)，缺勤等同曠課，按學生學籍管理規定處理。乙方若因表現不好被該公司解除實習契約，甲方將給予乙方紀律處分。
2、乙方應提高安全意識，注意人身安全。由於違規操作等個人原因，乙方出現人身安全問題，後果自負。
3、乙方要有吃苦耐勞的思想準備。考慮到學校與該公司產學合作的長遠利益和有關教學要求，乙方在實習期間，不得中途退出(包括專升本也不得中途退出。身體確實有病，不能堅持實習者除外)，否則，甲方將給予乙方紀律處分，並取消乙方一次就業推薦機會。
4、乙方要遵守甲方的教學安排與規定，以便保證乙方完成在校期間的學習任務。甲方對教學計畫進行必要的調整，採用各種靈活有效的`方式安排好乙方學習以及成績考核。
5、學生未通過學校而自行與企業進行定崗實習聯繫時，學生應事先對企業的詳盡情況，特別是資信情況進行了解後，方可與企業簽定有關契約(或協定)。否則，出現意外情況，後果自負。
6、學校推薦乙方參加定崗實習，要求乙方在校期間，未受過紀律處分，不欠交學費，學習成績沒有掛科情況。
7、乙方在實習期間如果出現重大問題，可向甲方反映，由甲方和學校一起，共同與該公司協商解決，學校有義務維護學生的合法權益。
8、本協定一式兩份，甲乙雙方各執一份。
甲方(蓋章)：_________
代表人(簽字)：_________
_________年____月____日
乙方(簽字)：_________
_________年____月____日
實習契約 篇17
甲方：
乙方：
丙方：實習生
根據甲方生產經營情況和乙、丙方的教學需要，甲、乙、丙三方本著平等自願、互惠互利的原則，就甲方為丙方(乙方的_屆畢業生)提供頂崗實習崗位事宜，達成以下協定：
一、甲方同意丙方到甲方進行頂崗實習，實習崗位為： ，實習期限自 年 月 日起至 年 月日止。在頂崗實習期間，甲方指派技術人員指導丙方進行生產實習，實習內容根據乙方教學要求和甲方生產實際需要進行安排、調整，並須經乙方同意後實施。
二、乙方負責組織丙方按計畫往返於甲、乙雙方，甲方予以協助。
三、頂崗實習期滿後，在同等條件下，甲方優先錄用經考核合格的願意到甲方工作的乙方畢業生，並按規定簽訂三方就業協定書。
四、丙方實習成績根據丙方的勞動紀律、實習工作等方面表現情況由甲、乙雙方綜合評定，考核不合格者須按規定重修。
五、實習期間甲方免費為丙方提供工作崗位上所需的勞動保護用品、免費為丙方提供住宿條件，並向丙方發放適當的生活補貼。
六、丙方在甲方生產實習期間，由甲方按照企業規章制度進行管理，實習前進行新員工崗前培訓，乙方協助實施勞動紀律教育;丙方必須遵守甲方的勞動紀律管理規定、安全操作規程及其他相關規定，服從甲方管理者的工作安排，適應崗位工作需要。
七、實習期間，甲方提供必要的安全措施，因甲方原因造成丙方身體傷害的，按相關法律條文處理;若因丙方自身原因造成傷害的，由丙方負責。
八、丙方因個人原因提前終止實習的，須向甲、乙方提出書面申請獲同意並辦理相關手續後方可離開。
九、本協定一式三份，甲、乙、丙三方各執一份。經三方簽字、蓋章後生效。實習期滿後失效。
甲方(簽章)： 乙方(簽章)：
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丙方(實習生)：
聯繫電話：
年 月 日