畢業生求職實習的協定書

畢業生求職實習的協定書 篇1

甲方:

乙方:

(以下簡稱甲方)和(以下簡稱乙方),就甲方名學生(以下簡稱“實習學生”(具體實習學生名單見附屬檔案))就業實習問題達成如下協定:

一、應乙方要求,經乙方考核通過,甲方實習名學生到乙方實習,實習地點位於:;實習內容為:,實習期限:自 年 月 日起至 年 月 日止。

二、乙方為甲方學生提供實習場所,在實習期間與甲方一起共同管理和指導學生的就業實習。

三、乙方應按照勞動契約法及相關法律法規的規定安排實習學生的工作時間、休息休假,不得安排實習學生從事與其專業、年齡、身體狀況等不相適應的工作。

四、乙方為實習學生提供符合國家規定的勞動保護條件、安全、衛生設施等,負責對實習學生進行崗前培訓,為確保實習學生的人身安全,未經安全生產教育和培訓合格的實習學生,乙方不得安排其上崗作業。

五、為完成實習和工作任務,乙方負責安排實習學生在實習期間的有關職業道德、工作技能、安全生產和有關規章制度的教育培訓。

六、上崗實習期間,乙方按照相關法律規定及國家政策直接向實習學生支付實習補貼元/月,並按公司規定支付相關獎金和加班費用等。

七、甲方負責頂崗實習學生在實習期間上《學生實習責任險》。如有未上保險者乙方有權將其退回甲方。

八、實習期間,實習學生應遵守乙方的各項規章制度,對違反制度的實習學生乙方應向甲方提出書面意見,由雙方協商決定處理辦法,若共同決定將實習學生退回的,乙方可將其退回。實習期間甲方如需學生回校需提前三日告之乙方,乙方保證實習學生在規定期間內順利返校。

九、乙方如發現實習學生在實習期間不適合乙方工作,乙方可於本協定有效期內書面通知甲方,由雙方協商確定對該實習學生的處理意見。

十、對於在實習期間因工負傷的,依照相關法律規定處理。

十一、實習期滿,本協定自動失效,實習學生不再視為本協定約定的實習學生,甲方無須承擔協定約定的相關義務,並由乙方與實習學生進行雙向選擇,對經乙方錄用者,由乙方與錄用者根據勞動契約法及相關法律法規的規定另行簽訂勞動契約書以約定雙方的權利義務。

十二、本協定簽訂後,甲、乙雙方對上述任何條款的不當履行,均視為對本協定的違約,如給守約方造成損失的,違約方應賠償其損失。

十三、因履行本協定發生爭議的,由雙方協商解決,協商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

十四、本協定未盡事宜,由甲乙雙方協商解決。

十五、本協定一式兩份,甲乙雙方各執一份,自雙方簽字蓋章之日起生效。

甲方負責人(公章):

乙方負責人(公章):

年 月 日

年 月 日

畢業生求職實習的協定書 篇2

甲方:(實習單位)

乙方:(大學院系或實習畢業生)

畢業學校學歷專業

畢業時間生源地

為明確實習大學生與實習單位的權利與義務,根據國家法律、法規以及有關規定,甲乙雙方按照自願、平等的原則,協商一致,簽訂如下協定:

一、實習期限

(一)經甲方同意,乙方自____年____月____日起至____年____月____日止到甲方實習,甲方按本單位規章制度,合理安排乙方的實習崗位和實習內容。

二、實習崗位

(二)甲方根據乙方的實際情況和工作需要,安排乙方到____崗位,從事____工作。

三、實習內容

(三)甲方負責為乙方制定實習方案,明確實習內容要求,指定實習指導老師;

(四)甲方負責對乙方進行日常管理,並負責組織開展大學生實習的各項活動。

(五)實習結束,甲方對乙方的實習情況進行考核鑑定,並為乙方出具《大學生就業實習證明》,作為參加實習的經歷憑證。

四、實習期間的勞動保護和勞動條件

(六)甲方需為乙方提供符合國家規定的安全衛生的工作環境,保證其在人身安全不受危害的環境條件下工作。

(七)甲方根據實習崗位實際情況,按國家規定向乙方提供必需的勞動防護用品。

(八)甲方為乙方提供人身意外傷害保險。

五、實習補貼

(九)按照有關政策規定,結合甲方實際情況,確定乙方的實習補貼,實習補貼為____元/月。

六、實習期間乙方應遵守以下規定:

(十)乙方應遵守國家的法律法規,遵守甲方的實習規章及其它各項規章制度。如違反國家法規和甲方的規章制度,甲方可以根據情節輕重給予必要的處分或終止實習。

(十一)因乙方原因造成實習基地財物損失的,按甲方規定處理。

(十二)按照國家有關規定和甲方規定,乙方應為甲方保守商業秘密和技術秘密,若有泄漏,按國家有關法規和甲方規定處理。

七、民事糾紛

(十三)實習期間甲、乙雙方若發生民事糾紛,應按國家有關法律法規的規定處理。

八、協定解除

(十四)乙方在本協定履行期間可以在說明原因的情況下向甲方提出終止實習契約,但必須提前7天通知甲方,並做好工作交接,否則應承擔相關責任。實習期間,甲方如發現乙方不符合實習要求規定等情況的,可以向乙方提出終止實習,解除本協定。

未盡事宜由雙方協商解決。

九、法律效力:

(十五)本協定正本一式三份,雙方各執一份,另一份交機關人力資源部門備案,經甲乙雙方簽字後生效。

簽約雙方已明確上述條款並接受其約定,現自願簽字確認:

甲方(蓋章):

甲方代表:

聯繫電話:

____年____月____日

乙方:

乙方代表:

聯繫電話:

____年____月____日

畢業生求職實習的協定書 篇3

甲 方: ______信息有限公司

註冊號:_______________

地 址:__市__區__路____座__室

電 話:___________

乙  方:

身份證:

電 話:

甲乙雙方根據《__省勞動契約規定》和《__勞動力市場管理條例》等有關規定,經雙方平等協商一致,自願簽定本協定並共同遵照執行。

一、甲方的權利與義務

1、甲方根據招聘企業的實際情況,負責信息宣傳、人員招聘、錄用人員輸送等相關工作。

2、甲方根據企業的招聘要求,嚴格考核乙方的個人能力及專業素質;並決定錄用與淘汰。對錄用人員在規定時間內及時輸送到對應企業崗位。

3、甲方在面試、篩選、筆試、考核等相關選拔過程,本著公正、公平、透明的原則,協定書《__高校學生實習協定書》。

4、甲方對乙方所在企業崗位做好跟蹤服務,協助乙方維護本身的合法權益。

5、由於乙方違反國家法律或招聘單位的工作紀律、提供虛假的個人信息得以上崗者,所造成的相關責任與甲方無關。甲方並可以單方面取消乙方的契約和停止相關服務。

6、確保每月最低工資1000元以上(按勞動法計算)。

二、乙方的權利與義務

1、向甲方提供真實的個人資料和健康狀況。乙方的應聘、上崗等活動應服從甲方統一安排。

2、乙方從本契約簽訂之日起,享受甲方所提供的就業推薦服務。

3、乙方應該遵守用工單位規定,積極、主動完成工作任務,服從安排,服從管理。

4、乙方在前往工作或工作中的交通安全及人身安全由本人負責,與甲方無關。

5、乙方向甲方支付一定的推薦管理服務費用,包含:前期考試費用及後期跟蹤服務費用。

6、乙方入職後7日內未經甲方批准擅自離職,甲方公司不必向其支付工資及其相關費用。7日之後離職者,按實際天數結算工資及其相關費用。

三、推薦管理服務費用,包含:前期推薦費用及後期跟蹤服務費用。

根據__勞動局、物價局規定,按契約要求甲方收取乙方服務費用 200  元/人〈大寫:  貳佰元〉的推薦管理服務費用。按規定日期,規定的費用結算方式,採取以下支付方式: 從首月工資中代扣200元/人  。

四、其他事項

1、協定簽字日期:____年____月____日。

2、協定有效期:____年____月____日致____年____月____日。

3、本協定一式兩份,甲乙雙方各執一份具有同等法律效應。

甲方(蓋章):__省人事招聘網

經辦人簽名:

簽訂日期:

乙方學生姓名:

經辦人簽名:

簽訂日期:

簽訂地點:__

畢業生求職實習的協定書 篇4

為給畢業生創造良好的就業機會,根據用人單位要求,在畢業班學生(以下簡稱:學生)本人申請下,經家長同意,學校研究決定,就學生離校參加用人單位實習、實踐等事宜,達成以下協定:

一、學校同意學生根據自身就業需求,離校參加就業實習、實踐工作。

二、學校有權在學生畢業之前對其與學習有關事項進行監督和管理。

三、學生在離校參加就業實習、實踐前,必須出具與用人單位簽訂的就業協定(勞動契約或就業證明)等材料,方可申請離校。

四、學生必須按學院離校程式辦理完相應手續,方可離校;

五、學生離校後,在校外的工作、生活、安全保障、意外事故等責任均由學生本人承擔;

六、學生離校就業實習、實踐期間,應服從學院和用人單位的雙重管理,根據系部要求完成相關課程的考試、畢業設計、答辯等教學環節;定期向班主任匯報個人情況,保持個人、家庭、班主任、系部通訊聯繫的暢通;如不能按時完成系部規定的各項畢業生工作,影響畢業證書發放,責任自負。

七、學生前往就業單位費用自理。須按照與用人單位簽署的協定按期履行就業實習、實踐任務,遵守用人單位的相關規章制度,若因學生個人原因違約返校,需持就業單位證明(如解約函等證明材料),在所在系部辦理返校手續,安排住宿。未辦理返校手續者,學校將按規定不予辦理公寓住宿手續及就業推薦工作;

八、學生保證提交證明和所有簽字的真實性,若因偽造或找人代簽產生遺留問題由學生自行負責。

註:1、所有學生須簽訂此協定書後,方可離校,並憑此協定書辦理相關畢業手續。

2、協定經學生本人簽字,系部審核蓋章後方為有效,自簽字之日起至畢業前有效。

3、本協定一式二份,系部和學生本人各保存一份。

就業單位名稱: 就業單位聯繫電話:

學生學生電子信箱:

學生電話: 學生家長電話:

專 業: 班級學號:

學生本人簽字: 學生家長簽字:

班主任審核: 財務處審核:

圖書館審核: 公寓管理科:

系部審核(蓋章):

年 月 日

畢業生求職實習的協定書 篇5

訂立契約雙方:

建設單位:_____,以下簡稱甲方;

設計單位:_____,以下簡稱乙方;

經甲乙雙方充分協商,特簽訂本契約,以便共同遵守。

第一條工程名稱、規模、投資額、建設地點甲方委託乙方承擔____工程的設計項目,建築安裝面積為_____平方米,批准總投資為___萬元,建設地點在____.第二條甲方的義務1.甲方應在____年__月__日以前,向乙方提交業經上級批准的設計任務書、工程選址報告,以及原料(或經過批准的資源報告)、燃料、水、電、運輸等方面的協定檔案和能滿足初步設計要求的勘察資料、需要經過科研取得的技術資料。甲方在____年__月__日施工圖設計前,應提供經過批准的初步設計檔案和能滿足施工圖設計要求的勘察資料、施工的條件,以及有關設備的技術資料。

甲方對上述資料的準確性負責。

2.及時辦理各設計階段的設計檔案審批工作。

3.在工程開工前,甲方應組織有關施工單位,由乙方進行設計技術交底;工程竣工後,甲方應通知乙方參加竣工驗收。

4.在設計人員進入施工現場進行工作時,甲方應提供必要的工作條件,並在生活上予以方便,在設計和施工過程中因技術上的特殊需要進行試製試驗,所需一切費用以及為配合甲方到外地的差旅費均由甲方負責。

5.甲方必須維護乙方的設計檔案,不得擅自修改,未經乙方同意,甲方不得複製、重複使用或擅自擴大建設範圍。

6.甲方對乙方的設計成果負有保密義務,未經許可,不得轉讓給第三方重複使用。

第三條乙方的義務1.乙方必須在____年__月__日以前,向甲方交付初步設計檔案;在____年__月__日以前,向甲方交付技術設計檔案;在____年__月__日以前,向甲方交付施工圖設計檔案。其中,初步設計檔案一式___份,技術設計檔案一式___份,施工圖設計檔案一式___份,甲方另需增添檔案份數需要模型費,另行收費。___年__月__日以前,乙方必須向甲方提交完畢所有設計檔案(包括概算檔案、材料設備清單)。

(大型建築安裝工程,甲乙雙方可視具體情況分階段進行設計,在具備設計條件時,雙方簽訂階段設計契約。具體規定甲方應提交各階段設計資料的名稱和日期,乙方交付設計檔案的日期,作為本契約的附屬檔案,詳見附屬檔案(2)。

2.乙方必須根據批准的設計任務書或上一階段設計的批准檔案,以及有關設計技術經濟協定檔案、設計標準、技術規範、規程、定額等提出勘察技術要求和進行設計,提交符合質量的設計檔案。

3.初步設計經上級主管部門審查後,在原定任務書範圍內的必要修改,乙方應負責承擔。

4.設計單位對所承擔設計任務的建設項目應配合施工,進行施工前技術交底,解決施工中的有關設計問題,負責設計變更和修改預算,參加隱蔽工程驗收和工程竣工驗收。

第四條設計的修改和停止1.甲方因故要求修改工程的設計,經乙方同意後,除設計檔案交付時間另定外,甲方應按乙方實際返工修改工日,每工日按___元增付設計費,或按設計階段中返工的工作量百分比計算。

2.原定任務書如有重大變更而重作或修改設計時,須具有設計審批機關或設計任務書批准機關的意見書,經雙方協商,另訂契約。已經進行了的設計費用的支付,按前條辦法計算。

畢業生求職實習的協定書 篇6

甲 方:

地 址:

乙 方:

身份證號:

所在學校:

為明確實習人員與實習單位的權利和義務,本著平等自願的原則,甲、乙雙方協商一致,簽訂本協定。

一、實習期限及工作安排

1、按照甲方的崗位需求,乙方經所在學校畢業生就業服務機構推薦自 年 月 日至 年 月 日到甲方指定崗位實習。

2、甲方根據本單位具體情況,安排乙方實習活動包括必要的培訓,以提高乙方的實踐能力。

3、甲方不承諾乙方畢業時一定錄用其為公司員工。

如果實習結束,經雙方協商願意達成正式勞動協定,甲方優先錄用乙方為公司員工。

二、實習崗位

4、甲方根據工作需要和乙方所學專業,安排乙方到部門,從事 工作。實習期間,甲方可以根據其需要和乙方的具體情況對實習崗位進行調整。

三、雙方的權利和義務

5、甲方在乙方實習期間,協助乙方所在高校對乙方進行管理;每月 日前向乙方提供元/月的基本生活補助;尊重乙方休息權;提供基本的勞動條件和勞動保護用品,保障乙方在實習崗位的安全;實習結束時配合乙方所在學校共同對乙方進行考核鑑定,出具實習證明。

6、乙方在協定規定的時間內按照甲方安排的內容參加實習,按時完成實習期間甲方交付的任務和工作;遵守甲方的各項規章制度,保守甲方商業秘密、技術秘密。

7、實習期間乙方應遵守的規定:

(1)乙方應遵守國家的法律法規;

(2)乙方應遵守甲方的規章制度、勞動紀律及管理規定;

(3)乙方應遵守甲方的操作規程,如有違反造成甲方財物損失,按甲方規定處理。對於不能遵守相關制度的學生,甲方有權根據具體情況決定對乙方做出警告、通報或單方即時解除協定,終止乙方在甲方的實習,但是應提前告訴乙方和說明原因。

8、實習期間乙方在說明原因並取得甲方同意的情況下,可以與甲方解除協定。

四、違約責任

9、甲、乙雙方任何一方違反本協定規定的各自應承擔的職責和義務,即為違約,守約方有權終止本協定。

10、乙方違反甲方管理制度(包括保密制度),甲方可以向乙方所在學校反映,根據情節輕重給予教育或終止實習。

如乙方因此給甲方造成損失的,甲方可要求乙方賠償。

11、甲方未能按時足額向乙方支付基本生活補助,乙方有權追償。

五、其他規定

12、本協定未盡事宜,甲乙雙方可補充約定或協商解決。

13、本協定正本一式兩份,經甲方授權代表簽字並加蓋甲方公章和乙方簽字後生效,甲乙雙方各執一份為憑。

甲方(蓋章):

乙方(簽名):

年 月 日

年 月 日

畢業生求職實習的協定書 篇7

甲方: (見習單位)

乙方: (見習人員)

為明確實習學生與實習單位的責任與義務,根據國家有關法律、法規,本著平等自願的原則,經甲乙雙方協商一致,簽訂本協定。

為明確見習人員與見習單位的權利和義務,本著平等自願的原則,甲、乙雙方協商一致,簽訂本協定。

一、見習期限及工作安排

1、按照甲方的崗位需求,乙方經 (區(縣)團委)、人力資源市場推薦自 年 月 日至 年 月 日到甲方指定崗位見習。

2、甲方根據本單位具體情況,安排乙方見習活動包括必要的培訓,以提高乙方的就業創業能力。

二、見習崗位

3、甲方安排乙方到 部門,從事 工作。見習期間,甲方可以根據其需要和乙方的具體情況對見習崗位進行調整。

三、雙方的權利和義務

4、負責對乙方在見習期間進行管理;在乙方到崗前為乙方辦理人身意外傷害保險,保額為 元;每月 日前向乙方提供 元的基本生活補助;有條件的單位為乙方見習期間的食宿提供便利;尊重乙方休息權;提供基本的勞動條件和勞動保護用品,保障乙方在見習崗位的安全;見習結束時對乙方進行考核鑑定,出具見習證明。

在這大學生活即將結束時間,通過對自己的總結,承前繼後,繼往開來,為以後的人生道路走出一片輝煌。四年的大學生活是我人生美好的回憶,是人生這條線上的一小段,是閃閃發光的一段,它包含了汗水和收穫,為我劃平人生的線起著至關重要的作用。我逐步向前,不會忘記回首凝望曾經的歲月。

5、乙方須按照甲方的要求提供個人材料,並保證材料的真實性;在協定規定的時間內按照甲方安排的內容參加見習,按時完成見習期間甲方交付的任務和工作;遵守甲方的各項規章制度,保守甲方商業秘密、技術秘密。

實習學生應遵守國家的法律法規;遵守甲方的實習規章及其它各項規章制度。如違反國家法規和企業的規章制度,甲方可以根據情節輕重給予必要的處分或終止實習。

四、違約責任

6、甲、乙雙方任何一方違反本協定規定的各自應承擔的職責和義務,即為違約,守約方有權終止本協定。

依照按勞取酬的原則,按甲方現行制度確定實習學生的實習津貼,月津貼人民幣_________元。如實習學生需變動實習崗位,甲方相應調整實習津貼(月津貼人民幣_________元)。

7、甲方未能及時足額為乙方辦理人身意外傷害保險,致使乙方受損的,應予賠償。

8、乙方違反甲方管理制度(包括保密制度),甲方可以根據情節輕重給予教育或終止見習。乙方因此給甲方造成損失的,甲方可要求乙方賠償。

9、甲方未能按時足額向乙方支付基本生活補助,乙方有權追償。

五、爭議解決途徑

10、甲、乙雙方因執行本協定發生的任何爭議,應先友好協商解決;協商不成,可以向相應的組織提出調解,調解不成立時,任何一方均可提請有管轄權的人民法院裁決。

按照甲方的崗位需求,乙方經所在學校團委或畢業生就業服務機構推薦自____年____月____日 至 ____年____月____日到甲方指定崗位見習。

六、其他規定

11、本協定未盡事宜,甲乙雙方可補充約定或協商解決。

12、本協定正本一式三份,經甲方授權代表簽字並加蓋甲方公章和乙方簽字後生效,甲乙雙方各執一份為憑,另一份交乙方組織單位存查。

甲方(蓋章): 乙方(簽名):

見習崗位 甲方根據乙方的實際情況和工作需要,安排乙方到 部門,從事 工作。 見習期間,甲方應安排專門的技術與管理人員對見習學生進行業務培訓、技術指導和日常管理,見習學生應自覺遵守勞動紀律,認真見習。

授權代表(簽字)

甲方根據工作需要和乙方所學專業,安排乙方到____________部門,從事________________________工作。見習期間,甲方可以根據其需要和乙方的具體情況對見習崗位進行調整。

乙方: (見習人員)

實習期限及工作時間 乙方_________名學生到甲方實習,實習時間自_________年_______月_______日起至_________年_______月_______日止。 甲方應根據相關法律法規及本單位規章制度,合理安排實習學生的實習工作時間。

年 月 日 年 月 日

畢業生求職實習的協定書 篇8

甲方:__________________

乙方:__________________

一、合作總則

甲乙雙方堅持“產教結合,工學結合,理實一體,打造品牌”的指導思想,恪守“互相合作、互利互惠、實現雙贏、共同發展”的基本原則;同意建立校企合作關係,乙方在甲方校園內掛牌建立“汽車維修維護4S店暨遼源市工商學校汽車維修實訓基地”。

甲乙雙方在以下幾個領域展開全方位的合作:

①汽車維修專業的實習實訓;

②品牌汽車的整車銷售和售後服務;

③汽車的對外維修維護保養及對外電子洗車;

④該專業學生的頂崗實習

⑤該專業學生就業推薦與服務指導;

⑥畢業生跟蹤調查;

⑦在職職工繼續教育與培訓、(執)職業資格鑑定和“雙師型”教師培養等。

通過合作,形成以社會人才市場和學生就業需求為導向,以行業、企業為依託的校企合作產學研結合的聯合辦學體制和機制,努力成為汽車維修類高級技能型人才培養、項目開發、信息服務與技術援助的載體。

二、責任和義務

(一)甲方

1、與乙方合作,共同開發與實施小汽修專業人才培養方案,共同確定培養目標、制定教學計畫、調整課程設定、承擔教學任務和保證實踐教學的實施。

2、根據乙方的實際情況和要求,提供場地、部分設備、技術援助和項目合作研究。

3、根據專業教學計畫和課程教學大綱要求,初步確定每次實習的時間、內容、人數和要求,提前二個月與乙方聯繫,與乙方共同制定具體實施計畫和安排。

4、委派教師與乙方技術人員、管理人員共同指導學生實訓、實習,及時掌握新工藝、新技術,實現“雙師型”教師的培養和最佳化。校企合作協定書5、為乙方在職職工的繼續教育、職稱(評定)考試、執(職)業資格(技能)鑑定等提供培訓與方便。

(二)乙方

1、按照汽車4S店裝修標準進行裝修建設,並辦理經營的相關手續。

2、發揮自身的行業優勢和社會影響,就汽車維修及經營領域進行經營,並負責甲方該專業學生的校內實習、實訓、頂崗實習和推薦就業。

3、配合甲方進行專業開發前的市場需求調查、科學合理地完善專業發展規劃。

4、推選優秀的專業技術人員、管理人員與甲方共同制定和實施專業人才培養方案。

5、按照甲方教學計畫,結合單位實際情況,安排學生實習內容、指導實習過程,培養學生實際操作,提升學生職業素質。

6、配合甲方進行教學質量考核、控制和畢業生資格審定。

7、為甲方進行畢業生跟蹤調查提供方便。

8、充分利用人力資源,選送既有豐富實踐經驗又能從事教學工作的專業技術人員和管理人員擔任甲方兼職教師,並為甲方培養“雙師型”教師提供幫助。

9、優先選聘甲方畢業生就業。

三、合作時間

合作時間為三年,根據雙方合作意願和實際情況,可長期合作。首次合作結束後,雙方可共同商議形成新的合作意向。

四、其它。

1、本協定一式貳份,雙方各執一份,合作協定一經雙方代表簽字、蓋章即生效,雙方應遵守有關條款,未盡事宜,可由雙方協商解決或簽定相關條款的補充協定。

2、甲方在乙方實習期間創造的有形智慧財產權屬遼源市工商學校,對於雙方共同合作開發研製項目,產權歸雙方共同所有。

3、如一方單方面違約或有損害對方利益或形象的行為,另一方有權終止協定(並可依法追究違約方責任)。

甲方:__________________乙方:(蓋章)__________________

代表:(簽字) __________________代表:(簽字)__________________

日期:__________________日期__________________

畢業生求職實習的協定書 篇9

甲方(學校):

乙方(單位):

丙方(學生):

為了適應畢業生就業市場健康發展,滿足用人單位的需求,針對畢業班學生到用人單位實習及崗前培訓等情況,特制定本協定。

甲方的權利、義務

1、滿足乙方的需求,安排好丙方參加由乙方組織的學習和實習培訓工作。

2、為保證教學質量和丙方實習培訓、設計任務的完成,由學校教務處(技能鑑定辦)、各系部向乙方提供丙方畢業實習、設計、職業技能培訓及鑑定的計畫、安排和要求。

3、負責與乙方協商安排好丙方的各種考核及補考等工作。

4、不定期與乙方和丙方聯繫,了解丙方的學習、生活、工作等情況。

乙方的權利、義務

1、向甲方正式出具要求丙方在畢業前參加乙方實習培訓的書面材料。

2、向丙方提供畢業實習、設計、技能培訓及鑑定的學習條件,負責對丙方的畢業實習、設計按甲方的要求進行考核,並出具考核材料及成績。

3、負責向需回學校參加考試、技能鑑定的丙方提供條件。

4、負責丙方的管理、教育。不定期與甲方聯繫,通報丙方在乙方的表現情況。

5、負責丙方的安全教育、安全管理,並對丙方人身安全負責。

6、負責對丙方嚴格要求和考勤,無特殊原因,不能單方提前中止丙方實習及解除“畢業生就業協定”。

丙方的權利、義務

1、持乙方要求丙方在畢業前參加乙方實習培訓的書面材料,向系部提出申請,並辦理相關手續。

2、遵守甲方制定的有關規定,在參加乙方組織的各種學習和實習培訓期間,必須遵守乙方制定的各項規章制度,服從乙方分配和管理。

3、及時與甲方保持聯繫,按甲方要求認真完成全部教學計畫內容,經甲方和乙方考核達到優良後,方可獲取畢業證書和技能鑑定證書。

4、遵守勞動紀律,認真出勤,不能擅自離開乙方。

5、已正式簽訂《畢業生就業協定書》,無特殊原因,不能單方毀約。本協定如與國家相關政策規定有相悖之處,以國家相關政策規定為準。本協定自簽訂之日起生效,未盡事宜要經三方協商來解決,任何一方不能擅自處理。

甲方:_______________乙方:_______________

日期:_______________日期:_______________

丙方:_______________

日期:_______________

畢業生求職實習的協定書 篇10

甲方:

法定代表人:

電話:傳真:

乙方:

法定代表人:

電話:傳真:

丙方:

法定代表人:

電話:傳真:

鑒於: 1、甲方與乙方已簽訂買賣契約;

2、丙方具有可靠的信譽。

為保證甲乙雙方買賣契約的履行,保障甲乙雙方權益和經濟安全甲乙丙三方經過平等協商,達成如下協定:

第一條:交易流程

1、甲方於契約簽訂當日向乙方支付服務費人民幣 元;

2、乙方於 年 月 日將貨款交給丙方;

3、乙方收到丙方貨物後三日內開始施工;

第二條:權利與義務

(一)甲方的權利與義務:

1、保證買賣契約的真實性;

2、根據丙方通知及時給乙方供貨;

3、支付丙方服務費人民幣 元;

(二)乙方的權利與義務:

1、保證買賣契約的真實性;

2、及時將買賣契約貨款交付給丙方;

3、有權根據買賣契約驗收丙方貨物,如丙方貨物不合格有權丙方付款。

(三)丙方的權利與義務

1、收到乙方貨款後三日內向乙方發貨;

2、乙方收到貨物後拒絕給丙方發付款通知的,在甲乙雙方爭議最終解決前,丙方不得向任何一方給付貨款;

第三條:違約責任

1、甲方與乙方沒有及時履行買賣契約義務的按照雙方買賣契約約定處理;

2、甲方未及時支付丙方服務費的,甲方除應支付服務費外另支付丙方服務費數額20%的違約金;

3.因甲方未及時支付服務費致使丙方不履行義務的後果由甲方承擔;

4、丙方收到乙方貨款後沒有及時通供貨的,每遲延一天向乙方支付買賣契約貨款萬分之二的滯納金;

第四條:免責條款

1、丙方僅僅根據乙方給付貨款的情況向甲方發出供貨通知,丙方不對甲乙雙方買賣契約的實質進行審核;

2、丙方不對其他任何事項承擔任何責任,丙方也不對買賣契約的真實性、甲乙雙方的資質提供任何擔保,與買賣契約有關的一切責任由甲乙雙方承擔。

第五條:其他條款

1、本協定一式三分,甲乙丙各執一份,三方簽字蓋章且甲方向乙方支付服務費後生效;

2、協定履行中產生的爭議由三方協商解決,協商不成的三方有權向丙方所在地人民法院提起訴訟依法解決。

甲方: 乙方: 丙方:

年 月 日 年 月 日 年 月 日

畢業生求職實習的協定書 篇11

甲方:_________

乙方:_________

經甲乙雙方協商,簽訂以下協定:

1.乙方現為在學碩士研究生,自願簽訂留所工作協定書,保證畢業後留所服務期_________年,起始時間從報到的次月起計算。

2.乙方在留所選擇具體工作時,甲乙雙方可以協商確定。

3.乙方應在規定學制內按期畢業並獲得學位。

4.乙方畢業前,甲方由人教處、研究生部組織導師和專家對乙方進行綜合評估(基礎理論、專業知識、動手能力及發展潛力等方面),根據該評估結果,確定乙方是否留用。

5.乙方畢業後被留用,應在一個月內到甲方報到,否則視作違約。

6.甲方按照_________號檔案的精神,從乙方簽訂本協定的次月起,為乙方提供相應待遇,按月發放如下標準工資及崗位津貼:

基礎課學習期間標準工資為_________元/月;下課題期間增加崗位津貼_________元/月,總計_________元。乙方在學期間應聘甲方崗位,按相應崗位發放工資及津貼。下課題的起始時間以課題負責人在研究生部的通知上籤字的時間為準。

7.甲、乙方簽訂本協定後,乙方間享受與在職職工同等福利待遇,包括醫療、工會福利等,可以申請所內分房,計算相應分房工齡。

8.若乙方在簽訂本協定後按碩博連讀方式培養,本協定依然有效,甲方根據_________號檔案精神,在規定的學制期限內,為乙方提供相應的博士研究生待遇。服務期自博士畢業後起始。

9.甲乙雙方簽訂本協定後,不得違約。

(1)如甲方違反承諾(不含本協定第四條的情況),甲方不要求乙方退還向其提供的工資及待遇(不包括住房),並賠償乙方違約金_________元。

(2)乙方若嚴重違反國家法律、法規及本所規章制度,或未能獲得學位,甲方有權終止協定,乙方須退還超出在學研究生基本獎學金以外的工資及待遇(包括住房);

(3)乙方違約,應退還超出在學研究生基本獎學金以外的工資及待遇(包括住房),並交納違約金_________元。

10.本協定一式三份,甲乙雙方各執一份,具有同等效力。另一份研究生部備案。

11.其它未盡事宜由雙方協商解決。

甲方(蓋章):_________

乙方(簽字):_________

負責人(簽字):_______

_________年____月____日

畢業生求職實習的協定書 篇12

甲 方:____________________________________

地 址:________________郵碼:________________

法定代表人或委託代表人:________________________ 職務:____________

乙 方:____________________________________

所在學校及院系:____________________________________

所在專業年級:____________________________________

性 別:_________年齡:____________

學生證號碼:________________________________

____ 年____月____日

根據中華人民共和國有關法律之規定,甲乙雙方經平等協商同意,自願簽訂本契約,共同遵守本契約所列條款。

一、實習契約期限

第一條 本契約生效日期____ 年____ 月____ 日,本契約於________ 終止。

實習期為____ 年____ 月____ 日至____ 年____ 月 ____日。 二、實習內容

第二條甲方應該在乙方實習期間,為乙方指派一到兩名實習指導老師,負責指導乙方進行實習。

甲方指派________ 為乙方指導老師,指導乙方在實習期間的工作。

第三條乙方在實習期間,應該聽從指導老師的安排,認真完成指定的任務。

乙方在實習期間,應該虛心學習,發揚艱苦奮鬥、吃苦耐勞的精神。

乙方同意根據雙方協商,在________ 崗位進行實習。

三、實習期間的勞動保護和勞動條件

第四條甲方安排乙方進行實習,每日工作時間不超過8小時,平均每周不超過40小時。甲方保證乙方周至少休息兩日,甲方由於工作需要,經與和乙方協商後可以延長乙方時間,一般每日不得超1小時。

第五條甲方為乙方在實習期間提供必要的勞動條件和勞動工具,建立健全生產工藝流程,制定操作規程、工作規範和勞動安全衛生制度及其標準。

在乙方實習期間,甲方享有對乙方在安全、衛生生產方面進行管理、保護的權利、義務。

第六條甲方負責對乙方在正式實習前進行政治思想、職業道德、業務技術、勞動安全衛生及有關規章制度的教育和培訓。

四、實習期間的勞動報酬

第七條 乙方在實習期間,甲方是否支付乙方報酬,由甲乙雙方平等協商決定。

第八條 如果甲乙雙方就支付實習期間報酬的達成一致意見的,甲方以每(小時/日/月)____ 元的標準支付乙方報酬,工資於(每月____日/每日)統一結算。

實習期間加班時段的報酬標準參照本條前款之規定執行。

五、實習期間的保險福利待遇

第九條甲方在乙方實習期間購買人身意外傷害保險。甲方保證乙方在實習期間的安全與保險待遇。乙方在實習期間,享有同甲方臨時雇用員工在衛生、安全等方面的同等的待遇及在發生損害時,同等的損害補償標準。

同時,因為是實習期間,所以甲方不為乙方提供其他福利待遇:

六、實習期間的勞動紀律

第十條 乙方在實習期間應遵守甲方依法規定的規章制度;嚴格遵守勞動安全衛生、生產工藝、操作規程和工作規範 ;

愛護甲方的財產,遵守職業道德;積極參加甲方組織的培訓,提高思想覺悟和職業技能。

第十一條 乙方違反勞動紀律的,乙方的指導老師,可予與教育糾正。

七、契約的變更、解除

第十二條訂立本契約所依據的法律、行政法規、規章制度發生變化,本契約應變更相關內容。

第十三條訂立本契約所依據的客觀情況發生重大變化,致使本契約無法履行的,經甲乙雙方協商同意,可以變更本契約相關內容。

第十四條 經甲乙雙方協商一致,本契約可以解除。

八、本契約爭議處理

第十五條因履行本契約而發生的爭議,當事人雙方應本著平等、互助的精神進行協商解決,在必要時江西宜春學院就業指導服務中心可以介入並提供參考解決意見。

第十六條本契約未盡事宜,或與國家有關規定相悖的,按有關規定執行。

第十七條 本契約一式兩份,甲乙雙方各執一份。

甲方(蓋章)________________ 乙方(蓋章)________________

代表人:________________ 代表人:________________

____ 年____月____日 ____ 年____月____日

畢業生求職實習的協定書 篇13

甲方:___________

地址:___________

乙方:___________

性別______

居民身份證號:____________________________

文化程度:_________

所在學校:_________________________________

所在院系:_________

專業:_________

學生證編號:__________

現居住地址:_______________________________________________________

郵政編碼:____________

聯繫電話:_________________

甲乙雙方經平等協商一致,自願簽訂本協定,共同遵守協定所列條款。

一、實習期限

第一條本協定生效日期_______年_____月______日,本協定於______年____月_____日終止。

實習期為______年_____月_____日至______年_____月_____日。

二、實習內容

第二條乙方在甲方的實習崗位和工作內容按照公司制度要求執行。

第三條乙方在實習期間,應該聽從公司統一安排,認真完成指定的任務,虛心學習,發揚艱苦奮鬥、吃苦耐勞的精神。

三、工作時間

第四條乙方實習期間的工作時間參考甲方正式員工標準執行標準工時制。

第五條乙方享有的休息休假按照國家相關規定執行。

四、勞動保護和勞動條件

第六條

第七條甲方為乙方提供符合國家規定的各項勞動保護措施與勞動條件。

五、實習時間和勞動報酬

甲方為乙方提供為期_____個月的實習培訓,培訓期間甲方按照公司規定於___日統一結算報酬。

六、勞動紀律

乙方在實習期間應遵守甲方的規章制度;嚴格遵守勞動安全衛生、工作流程、作息時間和工作規範。乙方在甲方考勤制度規定時間之外的各項活動以及由此造成的任何後果與甲方無關。

第九條

第十條

積極參加甲方組織的培訓,提高思想覺悟和職業技能。乙方應愛護甲方財產,遵守職業道德。若乙方有違反甲方相關管理規章制度或國家法律、給甲方人員造成損傷或給甲方財產造成損害等行為,甲方有權立即終止乙方的實習,並有權向乙方索賠。

七、協定的變更、解除

第十一條訂立本協定所依據的法律、行政法規、規章制度發生變化,本協定應變更相關內容。

第十二條訂立本協定所依據的客觀情況發生重大變化,致使本協定無法履行的,經甲乙雙方協商同意,可以變更本協定相關內容。

第十三條如乙方連續請假時間超過10個工作日,對甲方工作造成影響者,甲方可以隨時解除本協定,並不支付任何補償。

八、爭議處理

第十四條因履行本協定而發生的爭議,當事人雙方應該本著平等、互助的精神進行協商解決。

九、其他約定

第十五條乙方確認本協定首部的個人信息為其目前真實的信息,有信息變更需在一周內通知乙方進行變更。

第十六條本協定未盡事宜或與今後國家、北京市有關規定相悖的,按有關規定執行。

第十七條本協定一式兩份,甲乙雙方各執一份,自雙方簽字蓋章之日生效。

甲方(公章):___________

簽訂日期:___________年___________月___________日

乙方(簽字):___________

簽訂日期:_______________年___________月___________日

畢業生求職實習的協定書 篇14

用人單位對畢業生的約定:

畢業生簽

年月日畢業生對用人單位的約定:

用人單位簽

年月日

學校審核意見學校聯繫人聯繫電話郵政編碼學校通訊地址網址電子信箱院(系)審核意見:

簽章年月日學校畢業生就業部門審核意見:

簽章年月日

編號:

全國普通高等學校畢業生就業協定書

畢業生姓名:

用人單位:

學校名稱:

國家教育部高校學生司制表

簽約須知

根據國家的規定,普通高校畢業生就業實行"市場導向、政府調控、學校推薦、學生與用人單位雙向選擇"的就業機制,為維護國家就業方案的嚴肅性,規範畢業生、用人單位、學校三方在畢業生就業工作中的權利和義務,特制定本協定書:

一、簽約各方必須遵守國家的有關法律、法規和教育部的有關規定,堅持公開、公平、公正和誠實守信原則。

二、畢業生應按國家和省畢業生就業政策規定就業,向用人單位如實介紹自己的情況,了解單位的用工意圖,表明自己的就業意向,對用人單位的要求,可在"畢業生對用人單位約定"一欄註明。

三、用人單位要如實介紹本單位的情況,明確對畢業生的要求及使用意圖,做好各項接收工作。凡取得畢業資格的畢業生,用人單位不得以學習成績為由提出違約,未取得畢業資格的結業生若與用人單位簽定本協定,用人單位應同時出具同意接收結業生的證明。用人單位如對畢業生有其他要求可在"用人單位對畢業生約定"一欄註明。

四、學校要如實向用人單位介紹畢業生的情況,做好推薦工作,用人單位簽定協定後,由學校審核匯總並報省畢業生就業主管部門鑑證或國家教育部批准,列入就業方案下達執行,學校負責到省畢業生就業就業主管部門辦理派遣手續。

五、學校應在學生畢業前安排體檢,不合格者不派遣,本協定自行取消,由學校通知用人單位。如用人單位對畢業生身體條件有特殊要求,原則上應在簽訂協定前進行單獨體檢,否則,以學校體檢為準。

六、本協定經各方簽、蓋章後生效。三方都應嚴格履行本協定,若有一方提出變更協定,須徵得另兩方同意,由違約方承擔違約責任。

七、本協定一式四份,畢業生、用人單位、學校、省畢業生就業主管部門各執一份,複印無效。此協定經鑑定後方可納入就業方案,予以派遣。

畢業生情況及應聘意見姓名性別出生年月日民族政治面貌培養方式健康情況專業學制學歷家庭地址e-mail固定電話行動電話應聘方式學校招聘會政府舉辦招聘會人才市場網路簽約其他應聘時間應聘地點應聘意見:

畢業生簽名:

年月日用人單位情況及接收意見單位名稱單位隸屬聯繫人聯繫電話郵政編碼通訊地址網

址單位性質國有企業非國有企業黨政機關事業單位科研學校部隊其它畢業生

檔案戶口黨團關係接

收檔案接收單位名稱郵編檔案轉寄詳細地址戶口接收地址(單位)黨.團組織關係接收單位用人單位意見:

簽章年月日用人單位上級主管部門意見:

(有用人自主權的單位此欄可略)

簽章年月日用人單位所在地畢業生就業主管部門意見:

簽章年月日

畢業生求職實習的協定書 篇15

甲方:

學號: 所屬學院: 年級及專業:

本、專科層次: 身份證號碼: 班主任:

乙方:

根據國家和__市畢業生就業政策及有關管理規定,應甲方自願申請,經甲乙雙方協商,就乙方為甲方辦理留存個人檔案的有關事宜,達成如下協定。

第一條甲方屬於__工商大學應屆畢業生。由於甲方畢業後已經和用人單位簽約,且用人單位不保管檔案,為方便學生就業,甲方自願申請將個人檔案暫時保存在乙方。

第二條 乙方承諾在20__年7月1日前,為甲方免費保管個人檔案兩年,在此期間,甲方可隨時辦理檔案轉出手續。

第三條, 兩年免費保管期滿後,若甲方未將檔案轉出, 甲方應在每年的7月1日前向乙方預交一年的檔案保管費。

第四條,畢業生提取本人留存學校的檔案,須帶身份證原件及複印件,代取檔案者須帶上委託人的身份證複印件、委託書和代取人的身份證原件及複印件。

第五條 本協定一式兩份,甲乙雙方各保留一份,經甲乙雙方簽字,乙方蓋章後生效。

第六條、學生可以在檔案館網頁上查詢檔案的去向:

甲方: 乙方:

家庭詳細地址(用正楷字填寫): 地址:

郵政編碼: 郵政編碼:

家庭電話: 電話:

行動電話:

簽字: 檔案館蓋章:

年 月 日 年 月 日

畢業生求職實習的協定書 篇16

甲方(用人單位):

乙方(畢業生):

甲、乙雙方通過供需見面、雙向選擇,達成如下協定:

一、甲方已如實向乙方介紹本單位情況,以及擬安排乙方工作崗位情況,並通過對乙方的了解、考核,同意錄用乙方。乙方已如實向甲方介紹本人的情況,並通過對甲方的了解,願意到甲方就業並在約定期限內簽署高校三方就業協定。

二、甲方為乙方提供的工作條件、勞動保護、勞動報酬及福利應符合國家有關規定。

三、乙方到甲方所屬分公司報到(簽訂勞動契約)時,必須取得畢業證及學位證,否則,甲方不予錄用。

四、三方就業協定簽定時間:

乙方最遲於20xx年12月31 日前與甲方簽訂三方就業協定,否則視為乙方自動放棄。甲方在收到乙方就業協定後,15個工作日內將經甲方蓋章後的三方就業協定反饋給乙方。

五、違約責任

一方違約向另一方承擔違約責任的方式。約定支付違約金的.,違約金額最高不超過xx元。違約方應徵得另一方的同意,另一方簽字蓋章後方可解除協定。

鑒於甲方在招聘過程中的`招聘成本支出,乙方在簽訂本協定後,出現以下情況視為違約,並向對方支付違約金人民幣貳仟(¥20__.00)元:

1、乙方在離校前要求與甲方解除已簽訂的就業協定;

甲方所介紹的情況嚴重失實,乙方可單方解除本協定並免責;乙方所提供的自薦材料內容嚴重失實,甲方可單方解除本協定並免責。

2、乙方未按協定約定在報到證規定期限內到甲方報到並簽訂勞動契約;

甲乙雙方秉承平等自願、協商一致之則,就甲方接收乙方推薦學生到甲方企業就業事宜簽訂本協定書,雙方承諾共同遵守以下所協定:

3、甲方無正當理由拒絕接受符合錄用條件的乙方報到。

六、協定生效及其他

本協定的簽訂僅視為甲乙雙方對就業意向的約定,不視為勞動關係的成立。

本協定經雙方簽字後生效。

本協定一式二份,甲方留存一份,乙方留存一份。

甲方(用人單位)

聯繫電話:

乙方(畢業生)

聯繫電話:

日期:

畢業生求職實習的協定書 篇17

甲方:

乙方:

根據《中華人民共和國勞動法》和《深圳經濟特區勞動契約條例》及其他有關法律法規的規定 , 甲乙雙方本著平等自願、協商一致的原則 , 達成如下協定:

一、工作內容

甲方根據公司發展及工作需要 , 聘用乙方在 (部門)從事工作( 工種 ) 。

根據工作需要,甲方可調整乙方工作部門及崗位。

二、契約期限

契約期從 年 月日起至 年 月 日止。其中試用期為 個月,自 年 月日起至 年 月 日止。

三、工作時間

甲方實行國家規定的標準工時制度,即乙方每日工作 8 小時,每周工作 40 小時。

甲方由於生產經營需要,經與乙方協商後,可適當延長工作時間。

四、工資待遇

1、乙方試用期內月工資標準為 (人民幣)。乙方試用期滿被甲方聘用為正式員工後,甲方可按依法制定的工資制度適當調整乙方工資。

2、甲方確定每月 日為發薪日。

3、乙方按國家有關規定享受休假權利,休假期間的工資按相關規定執行。

五、勞動保護和勞動條件

( 一 ) 甲方必須為乙方提供符合國家規定的勞動安全、衛生條件和必要的勞動防護用品 , 對從事有職業危害作業的勞動者應當定期進行健康檢查。

( 二 ) 乙方對甲方管理人員違章指揮強令冒險作業,有權拒絕執行;對危害生命安全和身體健康的行為,有權提出批評檢舉和控告。

六、社會保險和福利待遇

( 一 ) 甲方按深圳市社會保險的有關規定 ,甲方為乙方辦理社會保險。

( 二 ) 乙方因工致傷殘、死亡的 , 按《深圳經濟特區工傷保險條例》及有關規定處理。

( 三 ) 甲方在經濟條件允許的情況下應不斷提高乙方的福利待遇。

七、勞動紀律

乙方在契約期內應當做到 :

(一)試用期內,乙方須自覺接受甲方安排的入職培訓。

( 二 ) 遵守甲方依法制定的各項規章制度。

( 三 ) 嚴格遵守安全操作規程 , 保證安全生產。

( 四 ) 按時完成甲方規定的工作任務。

( 五 ) 愛護甲方的財產,保守甲方的商業和技術秘密。

( 六 ) 遵守國家和地方有關計畫生育政策。

八、契約的變更、解除、重新訂立和終止

( 一 ) 經甲、乙雙方協商同意可以依法變更勞動契約。

( 二 ) 有下列情形之一的 , 甲方可以隨時解除勞動契約 ;

1 、乙方在試用期間被證明不符合錄用條件的 ;

2 、乙方嚴重違反勞動紀律或者用人單位規章制度的 ;

3 、乙方嚴重失職 , 營私舞弊 , 對甲方利益造成重大損害的 ;

4 、乙方被依法追究刑事責任的 ;

5 、法律、法規規定的其他情形。

( 三 ) 有下列情形之一的 , 甲方可以解除勞動契約 , 但是應當提前三十日以書面形式通知乙方本人。

1 、甲方瀕臨破產進行法定整頓期間或者生產經營狀況發生嚴重困難,經勞動局確認確需裁減人員的;

2 、乙方患病或非因工負傷,醫療期滿後,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的適當工作的;

3 、乙方不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的;

4 、本契約訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使原勞動契約無法履行,經甲乙雙方協商不能就變更勞動契約達成協定的。

( 四 ) 有下列情形之一的,甲方不得依據本條第二款的規定解除勞動契約:

1 、乙方患職業病或因工負傷並被確認喪失或者部分喪失勞動能力的 ;

2 、乙方患病或非因工負傷 , 在規定的醫療期內的 ;

3 、乙方在孕期、產期、哺乳期內的 ;

4 、法律、法規規定的其他情形。

( 五 ) 有下列情形之一的 , 乙方可以隨時通知甲方解除勞動契約:

1、在試用期內的 ;

2、甲方未按照勞動契約約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的;

3、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

4、法律、法規規定的其他情形。

( 六 ) 有下列情形之一的,勞動契約自行解除:

1、甲方依法被宣告破產;

2、甲方依法解散或依法被撤銷;

3、乙方死亡;

( 七 ) 除本條第五款規定的情形外,乙方解除勞動契約,應當提前三十日以書面形式通知甲方。

( 八 ) 重新訂立勞動契約

契約期滿,甲、乙雙方同意延續勞動關係的,在契約期滿前三十日內雙方重新訂立勞動契約。

( 九 ) 契約終止

契約期滿或雙方約定的終止條件出現,契約自行終止。

九、違約責任

( 一 ) 甲方的法律責任

1 、甲方剋扣或者無故拖欠乙方工資的 , 以及拒不支付乙方加班加點工資的 , 除全額支付乙方工資報酬外 , 還應加發相當於工資報酬 25%的經濟補償金。

2 、甲方支付乙方的工資報酬低於市政府公布的當年最低工資標準的 , 要補足低於標準部分 , 同時 , 對低於部分每日另按其總額的 1%補償員工。

3 、甲方違反本契約第六條第 ( 一 ) 款未為乙方辦理社會保險 ,給乙方造成經濟損失的 , 由甲方按深圳市社會保險的有關規定賠償乙方。

4 、符合下列情形之一的 , 甲方應一次性發給乙方經濟補償金:

a 、由甲方提出 , 經雙方協商同意解除勞動契約的 ;

b 、甲方依本契約第八條第 ( 三 ) 款第 1 、 2 、 3 、 4 項和第 ( 五 )款第 2 、 3 、 4項解除勞動契約的。

5 、甲方依本契約第八條第 ( 三 ) 款第 2 項解除勞動契約的 , 甲方按國家有關規定發給乙方一次性的醫療補助費。

6 、甲方依本契約第八條第 ( 三 ) 款第三 3 、 4 項解除勞動契約 , 未提前三十日通知乙方的 ,支付乙方當年一個月月平均工資的補償金。

( 二 ) 乙方的法律責任

乙方違反契約約定解除勞動契約 , 對甲方造成損失的 , 乙方應賠償甲方下列損失 :

1 、甲方招收錄用乙方所支付的費用 ;

2 、甲方為其支付的培訓費用 ;

3 、對生產、經營和工作造成的直接經濟損失。

( 三 ) 雙方另外約定以下違約責任 :

契約期內,如乙方提出解除本勞動契約,乙方需支付甲方元的違約金。

十、爭議處理

甲乙雙方發生勞動爭議後 , 應允協商解決。協商不成的 , 可以向甲方勞動爭議調解委員會 ( 小組 ) 申請調解 ;也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決無異議的 , 雙方必須履行 ; 對仲裁裁決不服的 , 可以向人民法院起訴。

十一、雙方認為需要約定的其他事項或對原訂條款需要變更重新約定的事項 :

1、甲、乙雙方簽訂的《商業和技術秘密保密及智慧財產權權屬協定書》,與本契約一併生效。

2、甲、乙雙方認為有必要簽訂的其他與勞務契約有關的協定與本契約同等生效。

3、如乙方因違約或違紀行為,甲方有權從乙方未支付的工資及其他款項中予以扣除違約金或罰款,不足部分依法進行追索。

十二、本契約未盡事宜或契約條款與現行勞動法律法規規定有出入的 , 按現行勞動法律法規執行。

十三、本契約自甲、乙雙方簽字或蓋章之日起生效 , 塗改或未經書面授權代簽無效。 十四、本契約一式兩份 , 甲乙雙方各執一份。

十五、下列檔案規定為本契約的附屬檔案 , 與本契約具有同等效力 :

( 一 ) 《商業和技術秘密保密及智慧財產權權屬協定書》

( 二 ) 《畢業證代管協定》

( 三 ) 《擔保書》

說明 :

1、根據〈勞動法〉和《深圳經濟特區勞動契約條例》規定,員工在同一用人單位連續工作滿十年以上 , 當事人雙方同意續延勞動契約 ,員工提出訂立無固定期限的勞動契約的 ,

或深圳戶籍的員工 , 男職工連續工齡滿二十五年、女員工連續工齡滿二十年 , 且本單位連續工齡滿五年 , 員工提出訂立無固定期限勞動契約的 ,應當訂立無固定期限的勞動契約。

2、根據《深圳經濟特區勞動契約條例》第十一條規定 , 用人單位與員工可以在勞動契約中訂明試用期 , 試用期不超過三個月 ; 對技術、業務有特別要求的, 試用期可以延長 , 但試用期最長不超過六個月。續訂勞動契約 , 工作崗位未變更的 , 不得再約定試用期。

3、甲方因工作性質或者生產特點的限制 , 不能實行標準工時制 , 而實行不定時工作制或綜合計算工時工作制的 , 按照國家有關規定 ,須經勞動行政部門批准。

4、根據《深圳經濟特區最低工資條例》的規定 , 最低工資是指勞動者在法定工作時間內提供了正常勞動後其所在用人單位應當支付的最低勞動報酬。

5、違約責任分法定違約責任和約定違約責任。承擔違約責任的方式主要有賠償損失、支付違約金和繼續履行勞動契約三種形式。雙方可結合實際情況按照平等自願的原則依法約定違約責任。若約定違約金, 不能只約定一方承擔違約金 , 應體現公平原則 , 違約金金額或計算方法一定要明確具體且切實可行。

6、經濟補償金的發放標準按乙方在本單位的連續工作年限計算 : 每滿一年 , 發給員工一個月的月工資 ; 滿半年不滿一年的 ,按一年計發 ; 不滿半年的, 發給半個月的月工資。月工資指勞動者解除勞動契約前三個月的月平均工資。依本契約第八條第 ( 三 ) 款第 3項、第九條第 ( 一 ) 款第 4項a解除勞動契約 , 發放的經濟補償金最高不超過十二個月的月工資。

7、根據《中華人民共和國勞動法》的規定 , 當事人應自勞動爭議發生之日起六十日內 , 以書面形式向仲裁委員會申請仲裁。當事人對仲裁裁決不服的 ,可以自收到裁決書之日起十五日內向人民法院提起訴訟 , 期滿不起訴的 , 裁決書即發生法律效力。

8、本契約附屬檔案必須符合法律法規的規定 , 否則無效。

9、未經書面授權 , 代簽勞動契約一律無效。過錯方將依《深圳經濟特區勞動契約條例》第十五條規定承擔法律責任。

甲方蓋章: 乙方簽名:

法定代表人(主要負責人)簽名:

畢業生求職實習的協定書 篇18

轉讓方(甲方) : 身份證號:

頂讓方(乙方): 身份證號:

房東(丙方): 身份證號:

甲、乙、丙三方經友好協商,就鋪面轉讓事宜達成以下協定:

一、丙方同意甲方將自己位於________________ 街(路)___號的鋪面(原名為:________)轉讓給乙方使用,面積為____平方米;並保證乙方同等享有甲方在原有房屋租賃契約中所享有的權利與義務。店鋪交給乙方後,乙方與丙方按照甲方與丙方所簽訂契約的權利義務重新簽訂契約,由乙方履行每月交納租金及該契約約定由甲方交納的水電費等各項費用,同時原甲方與丙方所簽訂的鋪面租賃契約作廢。

二、該鋪面的所有權證號碼為,產權人為丙方。丙方與甲方原簽訂的租賃契約,租期到20__年12月31日止,月租金為¥3700元人民幣(大寫:叄仟柒佰元整)。

三、甲方支付給丙方的鋪面租賃押金¥8000元整(大寫:人民幣捌仟元整)。該費用由乙方向甲方支付,原甲方向丙方支付的押金作為乙方向丙方支付的押金,並由丙方向乙方重新開具押金條。丙方原向甲方開具的押金條必須返還給丙方並作廢。

四、乙方接手經營前該攤位所欠一切債務糾紛由甲方負責,與乙方無關。 接手後的一切經營行為及產生的債權、債務由乙方負責。

五、 違約責任:

(1)甲方保證該鋪面有合法承租權並有權依法轉讓,應該按時交付鋪面,逾期一天按貳百元的標準向乙方支付違約金,超過7天乙方有權解除契約;

(2)乙方應該按時接收鋪面,逾期一天按貳百元的標準向甲方支付違約金,超過7天甲方有權解除契約;

(3)丙方保證該房屋為其合法所有並有權進行出租等。否則應該賠償乙方的經營損失費。

九、本契約一式三份,三方各執一份,自三方簽字之日起生效.

甲方簽字:日期:

乙方簽字日期

畢業生求職實習的協定書 篇19

為做好學生就業推薦工作,保障學校和學生的正當權益,解決學生就業問題,特簽訂如下契約:

一、甲方責任

1、負責提供良好的學習、生活環境及完善的教學設施;

2、按國家相關專業課程設定要求安排課程,並配置相關專業教師授課;

3、在乙方畢業前三個月或畢業後三個月,負責將畢業生推薦到______相關單位工作。

二、乙方責任

1、嚴格遵守國家法令和學校的各項規章制度;

2、學完本專業規定全部課程,全部科目考試合格,道德操行評分合格;

3、服從學校管理和工作安排。

三、待遇及費用

1、學校保證所推薦的單位試用期間每月總收入不少於_______元;

2、學生在前五個學期綜合測評總成績排在學校前十名者,或連續兩年被評為優秀學生幹部者,優先推薦就業並免交就業推薦費,其餘學生在最後一學期需另交納就業推薦費_________元;

3、面試期間學生的差旅費、住宿費由學生本人負責,學校不給予補貼;

4、無須學校推薦就業的學生,可退還就業推薦費。

四、違約及責任

1、乙方符合推薦就業的各項條件並同時需要學校推薦的,而甲方不能給予推薦就業,甲方退回乙方所交學費;

2、乙方在校就讀期間,出現以下情況之一者,甲方不予推薦就業,由乙方自謀職業:

(1)未能通過甲方組織的全部課程考試;

(2)有打架、鬥毆或其它嚴重違紀行為、影響惡劣;

(3)受記過或以上處分(被撤消處分除外);

(4)未按甲方規定交清學、雜費,就業推薦費或其他所欠費用者,或中途退學、轉學。

3、乙方有下列情形者,學校不再安排就業:

(1)不服從學校安排或學校通知面試而不到達三次者;

(2)學校安排成功,學生已同意就業而不上班者;

(3)就業後無正當理由自己辭職或因主觀原因被單位辭退者。

五、其它約定

1、學生一經報名交費,如因學生本身原因中途退學或被學校開除,學校一律不退費。

2、本契約一式兩份,雙方各執一份,同具法律效力。

畢業生求職實習的協定書 篇20

甲方(用人單位):

乙方(姓名):

甲乙雙方按照國家和省畢業生就業政策及相關規定,遵守誠實、信用的原則,在平等自願、協商一致的基礎上,依法達成如下協定:

一、甲方同意錄(聘)用乙方。

二、乙方同意畢業後到甲方工作。

三、甲方錄(聘)用乙方工作期限為 年,工作地點為 ,工作崗位為 。

四、甲方錄(聘)用乙方工作期間,乙方月實際工資收入不低於 元(該項收入不得低於當地政府規定的最低工資標準)。

五、甲方錄(聘)用乙方工作期間,甲方按國家和本省法律、法規、政策規定為乙方繳納社會保險(包括養老、醫療、失業、工傷、生育等保險),提供相關的福利待遇,以及符合國家規定的勞動安全衛生條件和勞動防護用品。

六、甲方可根據工作需要,在簽訂本協定前組織體檢,否則以學校畢業時體檢為準。

七、甲方在招聘時所提供的帶有承諾內容的宣傳材料作為本協定的附屬檔案,乙方在應聘時所提供的自薦材料亦作為本協定的附屬檔案。

八、甲方所介紹的情況嚴重失實,乙方可單方解除本協定並免責;乙方所提供的自薦材料內容嚴重失實,甲方可單方解除本協定並免責。

九、符合下列情形之一,經書面告知對方,本協定解除:

1、甲方被撤銷或依法宣告破產的;

2、乙方考入普通高等院校、依法服兵役、被錄用為公務員,或經選拔參加選調生、選聘生、西部計畫、欠發達計畫、三支一扶、服務社區計畫等國家和地方基層就業項目的;

3、乙方報到時未取得畢業資格的;

4、乙方被依法追究刑事責任的;

5、法律、法規、政策規定的其它情形。

十、本協定生效後,甲乙雙方應全面履行。一方違約,另一方可依法追究其違約責任,並要求賠償相關損失。

十一、甲乙雙方協商一致,可以變更協定中雙方約定的條款或解除協定,變更或解除協定應當採用書面形式。

十二、甲乙雙方因履行本協定發生爭議,由甲、乙雙方協商解決,或提請有關部門協調解決,也可直接向人民法院提起訴訟。

十三、本協定一式兩份,甲方、乙方各執一份。

十四、經甲乙雙方協商,乙方於 年 月 日前到甲方報到。甲方應當在乙方報到後1個月內為乙方辦理錄用手續,或簽訂勞動(聘用)契約,乙方應當積極配合。本協定中關於工作期限、崗位、地點、薪酬等主要條款應寫入勞動(聘用)契約。

十五、本協定自甲乙雙方簽字之日起生效,甲乙雙方簽訂勞動契約或甲方為乙方辦理錄(聘)用手續後,本協定終止。

甲方(公章):

乙方(簽名):

日期: