教學安全協定書

教學安全協定書 篇1

為維護學校正常的教育教學秩序,保證全校師生的生命安全,特與各位教師簽定此協定:

一、上課鈴聲一響,任課教師必須馬上進入教室,在上課期間,不得隨意離開課堂。對因遲到或隨意離開課堂而造成的學生傷害,責任教師要負責任。

二、課上要密切注意每位學生及教育教學設施,注意保護學生的安全。不得體罰或變相體罰學生。

三、上節課上課教師為本節課和下節課課間的安全監管員,課間一律到教室外巡視學生,如有做危險活動或有打架苗頭的要及時制止。具體負責本樓層的課間十分鐘學生在走廊與樓梯活動。

四、體育教師在上課時,要組織好學生,要學習中要做好示範動作,並有保護措施。

五、實驗教師在上實驗課時,要組織好學生,提前向學生講清注意事項和實驗安全,並做好示範。注意保管好實驗藥品及器材。

六、班主任要經常對學生進行安全教育並組織學生學習自救方法和自救措施。如有學生無故沒有按時到校,並事先未與班主任聯繫告之,必須馬上與其家長取得聯繫,弄清情況。

七、學生跑操或其他體育鍛鍊活動期間,班主任老師要跟隨提醒注意安全,對於因故不能跟隨的,段長要安排其它非班主任輪替。

八、自習值班教師要堅守崗位,嚴格按照自習值班要求及時在指定地點出現巡視,並在自習結束後,在黑板上公示存在的違紀情況。

九、教室、辦公室用電要由班主任或指定專人負責,對空調、電視、熱水器、路由器等電器要注意離屋斷電、關閉開關。

十、就餐管理由年級段負責人:初一年級詹瑞、初二年級A段廉欣、初二年級B段李鳳霞進行協調,根據廣播指令依次有序下樓,值班老師要在樓梯口督查組織,及時提醒學生輕走慢行,防止出現擁擠。班主任老師要在教室進行就餐前自習管理。應急疏散,由當時在樓梯口兩邊教室正在上課老師負責。各段長迅速到位巡視協調解決突發事件。學校集會、做操應以班為單位,班主任老師負責,按指定路線進入會場,按指定位置就座或站隊,防止學生亂竄,避免意外事故發生。要做到不督促學生快跑,進退會場有序。

此協定一式兩份,教師和學校各執一份。

責任教師(簽字):

學校校長(簽字):

20xx年3月5日

教學安全協定書 篇2

1、任課教師上課期間為班級學生的安全直接責任人。嚴格遵守教學時間,課前做到候課,課中做到不隨意離開教室,課尾做到不提前下課。

2、每節上課時任課教師要檢查班級學生的出勤情況,要認真清點人數,對無故缺勤的學生要及時了解缺勤原因,及時查找,若有異常,應與班主任及時取得聯繫,以便及時通知學生家長。

3、在上課期間,任課教師不得以任何理由離開課堂,要全程指導學生學習、作業(特別是體育課、課外活動課、實訓課存在較多的不安全因素,更應該集中精力認真負責)。教師有權拒絕來訪者,教師不能處理與課堂無關的'事。要按時到崗維護好課堂秩序,不得擅自讓學生離開課堂或離開學校。

4、任課教師要嚴格按教務處的課程安排安全上好每一節課,任課教師因病、因事、出差等合理調課的(以教務處的記載為準),視受課者為直接責任人。未經教務處同意,任課教師私下互相調課的,學校仍視原任課教師為直接責任人,受課者為間接責任人。

5、戶外課教學,不允許教師、學生離開學生群體,在一切活動之前必須明確具體地提出安全要求,並在教師指導、監控下進行活動。

6、對學生的批評教育方式要得體,在任何情況下,任課教師都不得有諷刺、挖苦、辱罵、毆打學生,不得體罰或變相體罰學生、侮辱學生的人格、把學生趕出教室等行為。對表現異常或有嚴重心理障礙的學生,要善於疏導和安撫。課上發生的事故,應由任課教師自行處理(可以請班主任或領導教師幫助協調處理)。

7、教師不得讓有心臟病、高血壓等疾病或體質虛弱的學生參加劇烈體育、勞動技能活動,在體育、勞動技能活動中要時刻關注學生的身體健康。

8、體育教師及其他課外活動課教師,上下課前要認真清點人數,分組要確立各組責任人。嚴格檢查體育鍛鍊場地、器械等設施安全情況。學生要在體育教師的指導監督下使用體育器械。

9、上課期間發現學生有違紀行為時,要進行批評教育,情節嚴重的要及時通知班主任和報告德育處。

10、教師要根據學科特點經常對學生進行安全教育,提高學生安全防範意識,提高學生自我保護能力。

11、學生在上課期間突發疾病或者受到傷害,應及時告知學生的監護人,並根據實際情況積極採取相應救治措施,不得推委、拖延。

12、任課教師對其使用的教學設備、器材、用具等做到經常檢查,保證安全使用。避免安全事故的發生。

13、課任教師因違反工作規程要求而造成責任事故的,將受到學校的行政處分和紀律處分,造成經濟損失的要進行經濟賠償;情節嚴重構成刑事犯罪的將由法律部門追究其法律責任。

上述協定,相關責任人要嚴格遵守,遵照執行。否者後果自負。

XX職業教育中心 (蓋章)

教師:(簽字)

年 月 日

教學安全協定書 篇3

(甲方):

註冊地址:

聯繫電話:

保潔單位(乙方):

註冊地址:

聯繫電話:根據《中華人民共和國契約法》及有關法律、法規規定,甲乙雙方本著平等自願的原則,經協商一致簽訂本協定,共同遵守本協定所列條款。

一、協定期限

第一條本協定期限為____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、保潔工作範圍

保潔工作的範圍主要包括:新華市場一樓走廊、地面、攤區內、衛生間。門前台階。二樓走廊、地面。花鳥魚市場日常保潔及市場日產垃圾外運。

三、勞務派遣崗位設定與保障範圍:

1、保潔工作全部勞動用工由乙方根據工作量自行安排,勞務人員與甲方無任何勞務關係。崗位原有的人員與甲方解除勞動契約關係,由乙方與上述崗位原有的人員之間實行雙向選擇,擇優聘用、雇用。

2、乙方是上述崗位勞務人員的派遣單位,其與所聘僱用人員依法簽定勞務契約,負責對用工人員的管理和支付工資。乙方派遣的人員必須勝任該工作崗位要求資質、技術、健康條件和職業準則。

四、甲方的權利和義務範圍:

1、有權巡視、檢查乙方的保潔和後勤管理工作,對不符合規定的事宜,隨時隨地有權提出改進意見。

2、為乙方提供一定的辦公場所和保潔用品庫房。

3、在契約期限內,甲方每月按時向乙方支付日常保潔、維修及工具備品等保潔費用的義務。

五、乙方的權利和義務範圍

1、有權制定獨立的管理、運行體系及員工的聘用、辭退和薪金髮放標準,有權要求甲方對公共設施損壞的物品提出改進意見。

2、根據“全、細、勤、序”的工作原則,制定後勤人員、保潔工作程式,管理條例及各項保潔工作指標,保障甲方環境衛生的整潔有序,創造一個良好的工作環境。

3、自覺遵守甲方和項管理制度、保密制度,接受甲方管理部門的檢查、監督和指導,定期向甲方管理部門匯報保潔工作情況,積極配合甲方開展有關的各項活動。

4、乙方與派遣到甲方的所有勞務人員之間為勞資關係,均由乙方對其承擔法律法規確定的權利義務,一切與甲方無關。

5、保潔工作用品、材料費用均由甲方全面負責。

6、保潔員應按照甲方的規章制度和有關要求進行管理。

7、保潔工作時間為每日早6:30—晚17:30,每周三、周日對新華市場進行場地全面清潔。如有特殊活動或工作情況勞務人員需服從甲方的工作安排。

8、市場遇大型檢查,乙方應服從甲方的監督管理,嚴格按檢查標準完成市場保潔工作。

9、乙方保潔人員上崗時,必須統一著裝,服務由乙方自行負責。

六、乙方工作人員人身損害責任的承擔範圍:

在契約履行中,乙方的所有工作人員在工作中發生的一切人身傷害或不安全事故等所有意外,以及造成一切損失均由乙方自行負責,與甲方無任何關係,甲方不承擔任何賠償責任。

七、契約金額範圍:

保潔員的費用實行大包乾的方式如下:

1、保潔員每月工資:7人×1200元=8400元。

2、保潔員每月管理費:7人×100元=700元。

3、意外傷害險:7人×50=350元。

4、保潔用品耗材費用:1500元。

合計:10950元。

八、保潔費用支付方式和支付期限範圍:

乙方應於為第每月30號之前向甲方出具工資表,甲方給予支付現金。

九、契約的解除和終止範圍:

1、乙方的保潔沒有正常履行相關工作責任,經甲方提出後仍無改進時,甲方有權提出中止契約。

2、契約履行中,有相關的硬性規定出台使本契約無法繼續履行時,甲方有權提出中止契約。

3、在甲方沒有按時履行支付保潔費用時,乙方有權中止契約。

4、契約履行中發生不可抗力,雙方均有權解除契約。

5、契約履行期滿,契約終止。

6、本契約未盡事宜,經雙方協商可進行修改並另行達成補充協定。

7、契約一式二份,經雙方簽字或蓋章後生效,甲方雙方各執一份,具有同等法律效力。

甲方(蓋章):乙方(蓋章):

法定代表人(或負責人):法定代表人(或負責人):

委託代理人:委託代理人:

XX年XX月XX日XX年XX月XX日