[講奉獻有作為]講奉獻、有作為 講奉獻、有作為心得體會 篇1
教師是“人類靈魂的工程師”，對學生的成長和成才的作用不言而喻。古人對教師的職責概括為：傳道、授業、解惑。這其實只指出了教師“教書育人”的職責中教書的一面，而“為人師表”則對教師和教育工作者提出了更高的人格上的要求。作為培養未來人才的教育工作者，其知識結構的狀況和道德水準的高下，愈來愈成為受關注的焦點。“為人師表”成為新時期師德、師鳳建設的重點，如何在新的環境中建立良好的師生關係更是重中之重。師生關係的.主導因素在教師。
首先，作為教師應該熱愛學生。如果教師和藹可親，師生關係則比較融洽。師愛最受公眾期待。
作為教育工作者，應該樹立為學生服務的意識，熱愛教育事業，熱愛學生，把學生當成自己的子女一樣來愛護，願意與學生成為朋友，遇事冷靜，不隨便發怒，不以威壓人，處事公平合理，不抱偏見，對學生一視同仁，建立起平等和諧的師生關係。相互理解和尊重是師生關係的潤滑劑。
如果說沒有愛就沒有教育的話，那么離開了理解和尊重同樣也談不上教育。因為每一位學生都渴望得到他人的理解和尊重，尤其是教師的理解和尊重。教師都是本著教書育人的態度來要求學生的，希望每一位學生提高自身的能力，發展和完善自身的素質，達到他們所期望的目標。這都是教師為學生著想，學生應該正確地理解教師的行為，是應該受到學生的尊重的。反之，教師也應該理解和尊重學生。而不是把學生當做下級，當做可以隨意訓斥的無知小兒。時下某些老師可能做不到這一點，他們往往自以為尊貴無比，維護師道尊嚴，不顧學生的顏面。其實這種做法是有失分寸的。俗語道：“人怕敬，鬼怕送。”“你敬我一尺，我敬你一丈。”所以，老師對學生不要體罰，不要訓
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斥，不要高高在上，而應該做一個和氣的人，一個嚴謹的人，一個值得尊敬的人，一個堪為師範的人。學生也有自尊心，而且是很強烈的。老師對學生的批評，恰當的，就是一種激勵;不恰當的，就會成為一種傷害，甚至還會導致逆反心理產生。絕大部分學生不喜歡老師批評時挖苦、損傷學生，傷害學生的自尊心。因此在日常生活的教育工作中，教師應把握批評的“度”，變“忠言逆耳”為“忠言悅耳”。正如德國教育家第斯多惠所說的，教育的藝術不在於傳授知識，而在於激勵、喚醒、鼓舞。而這一切都基於教師的楷模形象。因此教師要最佳化自身形象，從樹立“以德立教、率先垂範、嚴於律己、無私奉獻”的教師形象入手，把外樹形象與內強素質結合起來，以良好的師風師德感召和薰陶學生，提高教育人的可信性;教師在行為、氣質、素養甚至儀表上都應提高文明程度，特別要培養對學生的愛心;教師還要轉變教育觀念，樹立以學生為主體的服務意識，創造出尊重、信任、寬容、友愛的新型的師生關係。
作為一名教育工作者，通過學習我決心以“開縣優秀教師群體”為榜樣，時時處處為之高標準，嚴格要求自己，勤奮工作，積極進取，進一步加強師德師風建設，不斷提高自己的業務能力和水平，以飽滿的熱情和和藹的工作態度對待每一個學生，時刻關愛學生的健康成長，言傳身教、為人師表，為讓每一位學生適應時代的發展作出自己應有貢獻！
[講奉獻有作為]講奉獻、有作為 講奉獻、有作為心得體會 篇2
根據廳黨組《關於開展“守規矩、有作為、講奉獻”專題研討的通知》要求，結合深入開展“三嚴三實”專題教育活動第二階段的學習研討，我院緊扣工作實際，組織落實專題學習研討及相關工作安排。
9月6日，我院召開全院“三嚴三實”專題教育剖析大會，結合工作實例，堅持問題導向，針對查找的不嚴不實問題進行剖析並落實整改工作。9月15 日前，組織開展了面向全體院領導班子成員和中層領導幹部的廉政提醒談話。9月份以來，規劃院、機電院等多個黨支部相繼開展了專題學習討論，黨員幹部們結合自身工作，交流在工作中如何積極踐行“守規矩、有作為、講奉獻”。院領導以普通黨員身份參加支部學習並分享了自己的體會，勉勵大家在日常工作中以更加勤奮高效的狀態，為水利工作做好技術服務，為浙江水利事業貢獻力量。同時，以“三嚴三實”專題教育活動為契機，啟動了“千人萬項，百日攻堅”活動，整合資源、集中攻堅，保質保量按期完成勘測設計工作，全力以赴完成好中央重點項目和“五水共治”重點工作。
院黨委班子成員圍繞《弘揚“紅船精神”走在時代前列》、《夏寶龍同志在省委“三嚴三實”專題教育學習會上的講話》、《弘揚“紅船精神”，踐行 “三嚴三實” ——浙江水利系統要“守規矩、有作為、講奉獻”》等重點學習內容，積極開展學習思考，帶頭撰寫“守規矩、有作為、講奉獻”專題研討的學習體會，將於本月下旬組織黨委理論中心組學習會專題研討交流。
[講奉獻有作為]講奉獻、有作為 講奉獻、有作為心得體會 篇3
“哇……哇……”隨著嬰兒的一陣陣啼哭聲，大年初一凌晨1點26分，地區人民醫院產房的第一位“羊寶寶”順利降生，堅守在崗的產科醫務人員見證了這一美麗幸福時刻。在這個合家團聚的日子裡，許多醫療戰線的工作人員不能與家人團聚，他們默默堅守在工作崗位上，成為節日裡的守護天使。
春節假期，在地區人民醫院、和田市與和田縣人民醫院裡，有一群儀表端莊、舉止大方、動作快捷、朝氣蓬勃的白衣天使，她們在節假日期間無怨無悔地在病房間穿梭著忙碌著。
在地區人民醫院，就醫的民眾仍絡繹不絕。據醫院負責人介紹，2月19日至24日就診人數比平時下降了許多，到2月25日起就診人數開始上升。大年初一晚上有一名產婦發生難產現象，醫院急救科的工作人員緊急出診，經過救治，大人、小孩均已脫離危險。
在產科病房裡，可愛的“羊寶寶”正在甜甜地酣睡。大年初一喜得貴子的邢江峰一邊忙碌著照看“羊寶寶”，一邊對記者和前來護理的醫護人員道出心中感激之情:“真是太感謝你們了，大年初一還在這裡堅守著，你們的辛勞為我們增添了喜慶，帶來了快樂與幸福，你們卻犧牲了節日休息時間，我們也要學習你們‘燃燒自己、照亮別人、無私奉獻’的精神來激勵自己不斷上進。”
“雖然犧牲了春節節假日休息，但我們深知責任面前無小事。小事情關係大責任，小事情關係大榮辱。”大年初六，和田縣人民醫院醫護人員董粉粉在電腦前邊做記錄邊對記者說。
和田縣人民醫院產科護士長游彬說，今年春節新生兒密度大，幾乎每天都有好幾名孕婦待產。為保障春節期間新生兒和產婦的平安，產科人員24小時值班，並相應增加了病房巡查頻次。和田縣人民醫院眾多醫生、護士春節期間都是處於滿負荷工作狀態，幾乎沒有一位醫護人員休滿7天假。
據了解，為保障住院患者及其家屬在醫院度過一個平安、溫暖、祥和的春節，和田各醫療衛生單位都在節前進行了水、電、氣、暖等設備的安全生產專項檢查，病房大多布置一新，醫護人員工作中也更加突出親情感，為患者和家屬營造了溫馨的氛圍。
[講奉獻有作為]講奉獻、有作為 講奉獻、有作為心得體會 篇4
根據廳黨組《關於開展“守規矩、有作為、講奉獻”專題研討的通知》要求，結合深入開展“三嚴三實”專題教育活動第二階段的學習研討，我院緊扣工作實際，組織落實專題學習研討及相關工作安排。
9月6日，我院召開全院“三嚴三實”專題教育剖析大會，結合工作實例，堅持問題導向，針對查找的不嚴不實問題進行剖析並落實整改工作。9月15日前，組織開展了面向全體院領導班子成員和中層領導幹部的廉政提醒談話。9月份以來，規劃院、機電院等多個黨支部相繼開展了專題學習討論，黨員幹部們結合自身工作，交流在工作中如何積極踐行“守規矩、有作為、講奉獻”。院領導以普通黨員身份參加支部學習並分享了自己的體會，勉勵大家在日常工作中以更加勤奮高效的狀態，為水利工作做好技術服務，為浙江水利事業貢獻力量。同時，以“三嚴三實”專題教育活動為契機，啟動了“千人萬項，百日攻堅”活動，整合資源、集中攻堅，保質保量按期完成勘測設計工作，全力以赴完成好中央重點項目和“五水共治”重點工作。
院黨委班子成員圍繞《弘揚“紅船精神”走在時代前列》、《夏寶龍同志在省委“三嚴三實”專題教育學習會上的講話》、《弘揚“紅船精神”，踐行 “三嚴三實”——浙江水利系統要“守規矩、有作為、講奉獻”》等重點學習內容，積極開展學習思考，帶頭撰寫“守規矩、有作為、講奉獻”專題研討的學習體會，將於本月下旬組織黨委理論中心組學習會專題研討交流。
[講奉獻有作為]講奉獻、有作為 講奉獻、有作為心得體會 篇5
溝通能力是評價一個人素質高低的重要指標。溝通對於企業的重要性更是不言而喻。可以說，溝通成本是企業最大的成本。沒有溝通的效率，就沒有企業運營的效率。沒有溝通的質量就沒有企業運營的質量。沒有良好的溝通，企業就沒有凝聚力。沒有良好的溝通，企業也沒有戰鬥力。因此，提高每個員工的溝通能力，尤其是管理者的溝通能力，是提高企業管理水平的重要途徑。
通過學習一部分資料，總結成功溝通應該把握幾點實用方法。
一、分清對象。分清對象是成功溝通最重要的前提。要根據不同的對象，採取不同的溝通方式。首先明確溝通對象的社會身份，對方是商人？還是官員？還是其它什麼身份;其次要清晰對方與自己的關係，是上下級關係？還是合作關係？還是親情關係;再次要明確自己與溝通對象之間有沒有利害衝突，有沒有溝通的禁區;再次要明確對方的性格特點，知識水平，當然這有賴於對溝通對象的了解;最後要把握溝通對象喜歡的溝通方式，對方是喜歡開門見山、直言不諱;還是喜歡點到為止、心照不宣。
二、明確目標。在溝通之前明確溝通的目標非常重要。也就是通過溝通，期望達到怎樣的結果。很多時候，往往溝通成為了一種閒扯，溝通了很久，結果什麼問題都沒解決，浪費了雙方很多時間。這是典型的沒有明確溝通目標造成的結果。因此一次溝通的事情不要太多，兩件就足夠了。
三、做好準備。分清溝通對象、明確溝通目標都是溝通前的準備。但是最重要的溝通準備是制定溝通方案，也就是明確如何去溝通;該說那些話;該以怎樣的方式講話;該如何應答對方可能提到的問題等。這些都要在溝通前做到心中有數。
四、尊重第一。無論是與比自己地位高的人溝通，還是與比自己地位低的人溝通，都要尊重對方。這種尊重是發自內心的尊重，而不是做樣子。在溝通過程中，自己的肢體語言非常重要，也許自己一個不經意小動作、一個眼神都可能影響自己的形象，影響對方的溝通情緒。
五、注意場合。溝通前應衡量這件事應該在什麼場合說，有時私下的溝通效果更好。越正式的場合，說話越要委婉，否則很容易被理解成指責。
六、控制語速、語調。在溝通中，要做到有話好好說，有話慢慢說，要學會控制自己的語速。語速太快，容易給對方造成壓迫感，會給對方留下“不沉穩、心浮氣躁”的印象。控制語速還可以給自己留出思考的時間，讓自己做到邊想邊說，想好再說。而做到這一點，需要歷練。要切記：要用腦袋指揮嘴巴，而不是想到那裡講到那裡。真誠不等於說心裡話。同樣大聲說話不代表就理直氣壯。
七、溝通是雙方的事情，不是一個人演講，要注意與溝通對象的互動。這種互動不僅僅是語言的互動、適當的讚美、溝通內容的確認，還包括眼神、肢體語言的交流與互動。沒有高質量的互動，就沒有成功的溝通。
八、不要輕易打斷對方。不管溝通對象的身份如何，都不要輕易打斷對方。輕易打斷對方顯得自己很不禮貌。打斷對方，會影響對方的講話思路，也會影響對方講話的積極性。如果對方覺得自己不受尊重，可能很多想講的話都不講了。有問題，有不同意見，完全可以在對方講完後再說。即使對方有些言語是錯誤的，也要讓對方講，也不要輕易打斷對方。這體現了一個人的修養。
九、善於啟發。那些溝通的高手，總是善於激發別人講話，他們總是善於把握對方的閃光點，給對方以鼓勵，調動對方的講話熱情。能否做到這一點，取決於自己的知識水平，也取決於自己對人情世故的把握程度。溝通的功夫也在“詩外”。
十、多聽少說。溝通是聽的水平，然後才是說的藝術。在溝通的過程中，要認真地聽，深入把握對方語言的內在含義，然後再有針對性地講。另外，言多必失，不該說的一定不要說。該說的，也要想好再好。上帝給我們兩個耳朵、一個嘴巴，就是讓我們多聽少說。
十一、著眼於將來解決問題，不要對已經發生的事情死追不放，更不能全盤否定。很多事情不是非黑即白的，可能雙方都對，堅持己見無助於解決問題。
十二、交淺不言深。“交淺不言深”是溝通的一條重要原則。說話要分對象，說話的分寸要看與溝通對方的關係到了什麼份上。這是很簡單的道理，但是我們往往卻忽視了這一點。比如與關係不是很貼的人開過頭的玩笑，直言不諱地指出別人的不足等，雖然是自己出於好心，結果反而引起對方的不快。
十三、懂得包容。由於大家的知識背景不同、價值觀不同、人生經歷不同，也就造成了大家對同一句話有不同的理解，誤解也就產生了。在溝通中，產生誤解是很正常的事情。化解誤解的方法惟有包容，要站在善意的角度來理解對方的語言，而不是以自我利益為中心來理解對方的語言。做到這一點非常的不容易，這需要開闊的心胸、比較高的人生覺悟。
十四、完美收尾。對溝通而言，有一個好的收尾非常重要。溝通該結束的時候，一定要立刻結束，否則不僅浪費雙方的時間，更會讓雙方很尷尬。一般溝通收尾時，會確認一下雙方溝通的內容、達成的共識。另外，溝通收尾要禮貌、有禮節，有時甚至要向對方表達謝意。
[講奉獻有作為]講奉獻、有作為 講奉獻、有作為心得體會 篇6
記得一個烈日炎炎的夏日，我們科收住了一個80多歲腰椎骨折的老太太，由於長期臥床，運動量少，已連續幾天未解大便，在各種通便處理無效時，她情緒異常煩躁，家屬焦急萬分，主治醫師在查房時發現了這一情況，他認為老太太的排便不暢是由於大便乾結造成，就二話沒說，戴上手套，硬是用手一點一點，為老太太扣出了乾結的大便。老人家激動地拉住醫生的手，熱淚盈眶地說，你比我的兒女還要體貼入微啊!
是的，救死扶傷是我們的天職，排憂解病是我們義不容辭的責任。當我看到老奶奶喜笑顏開的那瞬間，我也笑了。我真正體會到了醫務工作者的價值，也體會到了醫務工作的神聖，也正是這平凡的工作，帶給我們幸福的喜悅。也許，為了這平凡，為了這喜悅，為了這幸福，我們曾愧對於家人，愧對於孩子。也許我們不是一個好兒女，也不是一個好妻子，更不是一個好母親，但我們可以自信地說，我們一定是最美的天使。
初春，我被任命為急診科護士長。
在這之前，父親因為身體不適讓我帶他去大醫院檢查。
但我因為自己剛擔任護士長，對科室管理和業務工作都還不太熟悉，就一直推脫父親說再等一段時間，等一段時間我一定陪您去檢查。大概過了一個月的時間，我終於帶著父親去西京醫院就診，但檢查的結果卻如晴天霹靂一下子擊的我喘不過氣來，父親得了膽囊癌並已經肝轉移。望著手中的診斷結果，自責、愧疚讓我不能自已，我失聲痛哭，我悔恨自己當初為什麼不早點帶父親去看病，我害怕如何面對我的父親和家人。當時我就下定決心，回家第一件事就是去請長假，陪父親治病，在父親剩餘的時間裡陪在他身邊，進女兒最後的孝心。但當我準備請假時，看著科室收住的危重病人，由於科室人手不足同事們個個憔悴的臉龐，我又猶豫了，我默默地選擇了放棄。我知道，這裡的患者更需要我。
之後的又一個夜晚，我正在值夜班，弟弟打來電話，父親雙下肢忽然不能活動，作為醫務工作者，我明白，那是癌症轉移引起的下肢靜脈栓塞，必須立即轉院。但就在這時候，科室忽然來了一個口服農藥中毒患者，也必須立即洗胃、吸氧、搶救，我能選擇嗎，我沒有半點遲疑，立即投身到搶救工作中去。弟弟的電話一個接一個，他哭著罵我沒人性，難道病人比爸爸更重要嗎?我沒有理會，硬是將手機關了。病人脫離了危險，父親卻忍著癌症的疼痛等了我一個晚上。是啊，一邊是病重必須轉院的父親，一邊是生命垂危的病人，是父親重要還是病人更重要，父親的疼，疼在我心，病人的急，也急在我心啊!作為醫務工作者，不是要急病人所急，憂病人所憂的嗎，作為一名醫務工作者，我義不容辭地選擇了病人。
現在，父親已經去世了，但我帶著對他深深的愛，對他深深的愧疚始終堅守在臨床第一線。我要把這種愛，把這種平凡，把這種堅持一如既往的奉獻給我的事業，奉獻給那些更需要我們的人。
長路奉獻給遠方，玫瑰奉獻給愛情，而我，決心把自己的青春、才智奉獻給永壽衛生事業，奉獻給永壽這篇土地，紮根永壽，奉獻永壽，必將成為我們每一個醫務工作者的理想和信念。
[講奉獻有作為]講奉獻、有作為 講奉獻、有作為心得體會 篇7
前幾天學校組織師德師風教育的學習活動，我認真聽了學校幾位優秀教師《講師德就要講奉獻》的專題報告，他們的報告精彩而有意義，他們為我們的教育教學工作點亮了明燈，我作為一名普通的教師，聽了他們的報告更是受益匪淺，下面簡單地談一談自己的體會。
一、愛崗敬業，盡心盡責。
要熱愛教育事業，要對教育事業盡心盡力。我們選擇了教育事業，就要對自己的選擇無怨無悔，不計名利，積極進取，努力創新。盡心盡責地完成每一項教學任務，不求最好，但求更好。只有這樣學生才能受到老師的影響而努力學習，不斷進取。教師的職業有苦也有樂，平凡中見偉大，只有愛崗敬業，教師才能積極面對自身的社會責任和社會義務，才能自覺、不斷地完善自我，才能在教育活動中有所收穫。教師不僅僅是在奉獻、在燃燒，而且同樣是在汲取，在更新，在升華。 教師要付出艱辛的勞動，但是苦中有樂，樂在其中。教師最大的樂趣就是照亮了別人，充實了自己。正是這種成就感、幸福感，激勵著千千萬萬的教師不辭辛勞地為教育事業獻身。
二、轉變傳統觀念，建立良好師生關係。
作為教師深感責任重大，對學生嚴格要求固然是必要的，但不能認為師生間就是一種教育與被教育的簡單關係，因為這種不平等的師生關係會阻礙師生間的平等交流，觀點具有“權威性”，久之則會壓抑學生的潛能，不利創新人才的培養。我時常會注意到了學生的一些想法，儘量讓其講完其看法，然後我再講講我的看法，不同之處我們探討，這樣可激發學生的一些有見解的想法和看法。同時對我們教師的思維也有啟發意義。可以說教學應以“人”為本，鼓勵學生積極思考、創新。
“一日為師，終身為父”是學生對老師的尊敬之言。好的師德師風的一個具體表現，就是師生之間保持一種人格上的平等。相互學習、相互尊重。既然做“父親”，就要關心愛護學生，對學生負責。教師切勿將此言理解為可以用“家長”的身份來干涉學生、指使學生甚至利用學生。有句古話說，“人有德於爾，爾不可忘。爾有德於人，爾不可不忘也”。
[講奉獻有作為]講奉獻、有作為 講奉獻、有作為心得體會 篇8
記得年少時，我曾有過許多夢想，夢想過成為政治家、軍事家、科學家...惟獨沒想過成為一名醫務工作者。朋友也曾問我：醫務工作
又苦又累，報酬還不高，何不趁早改行？說實話，作為年輕人，剛剛穿上這襲白衣時，我也曾心浮氣躁、眼高手低，也曾有生不逢時、無所作為的感慨與迷惘。
但是，來到XX醫院不久，看見全院職工同心同德、攻堅克難、苦心經營、誓求發展的精神風貌後，我深受感染、深受感動。在這裡，
大家都以院興我興，院衰我恥”為人生理念和工作信條；在這裡，高揚著團結奮進、努力拚搏、敢為人先的團隊旗幟；在這裡，每時每刻都在譜寫救死扶傷的璀璨華章……讓一切一切讓我如沐春風，明白了儘管醫明創造、舉世聞名，但可以用先進的醫療技能，手到病除，妙少回春，使人民健康幸福。我為白己是一名救死扶傷的生命衛士而驕傲，為白己身在一個團結奮進、無私奉獻的團隊而慶幸，為身邊有那么多甘於奉獻的人而白豪！
愛與奉獻是生命衛士永恆的追求，作為青年醫務工作者，我們沒資格談索取、講條件，要實現白己心中的夢想，只有讓青春在奉獻中燃燒，才能點燃生命的激情。這不是一句空話、套話，而是我擲地有聲的承諾，無怨無悔的選擇。
首先，青年醫務工作者要把白己當成小學生，以學習的態度務實地工作。作為一名青年，成功的事業是目標，是追求；作為一名醫生，精湛的技術是靈魂，是生命。我們要發揚崇尚科學、追求新知的光榮傳統，樹立終身學習的'觀念，以刻苦鑽研的精神、持之以恆的態度，勤學善思，不斷提高素質本領。業精於勤，荒於嬉”，我們要向書本學習、向實踐學習、向專家學習，學習最前沿的醫學知識、豐富的從醫經驗、高超的醫療技術，用我們年輕人火一樣的熱情，用我們年輕人精湛的技術，為XX醫院帶來新的氣息，贏得更廣闊的發展空間。
其次，青年醫務工作者要把白己當成打工者，靠白身的努力贏得他人的尊重。把白己定位為一名打工者，就是要不計個人得失，踏實工作，厚道做人。目前，雖然醫院創造了很好的用人環境，人人是人才，賽馬不相馬，但前提是白己要先是一匹馬。試想，無所作為、表現平平，誰願為你提供更大的舞台和發展空間？因此，要正確認識白己，是紅花就爭奇鬥豔，是綠葉就吐翠襯托，工作上要主動出擊，做到眼勤、手勤、腿更勤，每件事想周全、做到位、辦完美，以只爭朝夕的精神，投入十二分的熱情，最大限度發揮潛能，為醫院發展做出貢獻。
的共同體。醫院榮辱興亡，與我們每個人息息相關。作為主人翁，首先要像談戀愛一樣，先愛上白己的工作。只有動了真情，有了興趣才能把工作做得更好。這時候工作不再有上下班之分，即便出差辦事同樣可以做健康教育，在飯桌上也可以做醫院的品牌宣傳，回家睡覺興許也會想出一個新思路，閃出一個新點子，只有對工作有了這種如醉如痴的感覺，才可能幹事、乾成事。其次，作為主人翁要樹立團隊精神，事事嚴於律“XC,X已，時時想著我是在院內白己代表著科室形象，在院外代表著醫院形象，一切言行舉止都要與醫院的發展大方向相符。再次，要建立強烈的歸屬意識，恪守職業道德規範，以醫患和諧為榮、以冷漠患者為恥，以救死扶傷為榮、以玩忽職守為恥，白覺弘揚高尚的醫德醫風，明榮辱、辨是非、揚正氣、保本色，真正把XX醫院當成白己的家，珍惜它、愛護它、建設它。
[講奉獻有作為]講奉獻、有作為 講奉獻、有作為心得體會 篇9
近段時間，透過對《四講、四愛、四立知識讀本》的學習，使我對武定精神有更進一步的了解，這天我就從四講中的講奉獻和大家一齊交流學習。
講奉獻，首先要明白奉獻是什麼奉獻是無私的給予，是真誠的付出，就是滿懷感情地為他人服務，從“全心全意為人民服務”到“為絕大多數人謀利益”，也是奉獻。講奉獻務必要樹立我為人人的思想。從中我們不難體會到，奉獻是一種精神境界和行為品質。
奉獻，是一種精神，把無私奉獻作為人生的最大幸福。奉獻是一種修養。名和利，是每個人都會應對的人生問題。奉獻是一件容易的事，也是一件困難的事情。說它容易，因為有時就是舉手之勞，人人都能夠做到;說它困難，是因為它是一種覺悟，是一種境界，馬克思以前這樣說過：“歷史認為那些專為公眾謀福利的人是偉大的，使大多數人得到幸福的人，他自己也是最幸福的人。”如果說奉獻對自己有什麼好處，這就是最大的好處。對於我來說，講奉獻就是要立足本職崗位高標準、高質量完成好工作任務，愛崗敬業，勤奮工作，在思想上樹牢奉獻精神，在行動上真正投身到努力開創“武定精神”新局面之中，只有我為人人，只有奉獻社會，才能最終實現個人價值，才能在平凡的崗位上做出不平凡的業績。
[講奉獻有作為]講奉獻、有作為 講奉獻、有作為心得體會 篇10
按照上級的統一部署，市局(公司)認真組織開展了“講責任、講奉獻、講紀律”教育活動。通過學習，我對活動的重要意義有了一個更高的認識，使我對開展“講責任、講奉獻、講紀律”的重要性和必要性有了更進一步的認識和了解。可以肯定地說，“三講”是菸草行業為“捲菸上水平”和“規劃開好局打牢基礎，要求幹部職工拓寬工作思路，開闊工作視野，增強了搞好工作的信心。現就學習情況談一點粗淺的認識和看法。
一、增強責任意識是轉變職工工作作風的關鍵
講責任是轉變職工工作作風關鍵，每個幹部職工都能增強責任意識，立足本職崗位，努力做到對工作的極端負責任，盡心盡責地做好每一項工作。在工作中要轉變一些不正確的觀念，珍惜當前的工作，時時、處處都要有換位思考意識，多站在民眾的角度去分析解答他們提出的問題和所遇到的困難，切切實實為他們著想;在與民眾交往、溝通時，一定要做到熱情禮貌、耐心細緻、態度和藹，滿腔熱情地幫助他們解決困難和辦理相關事宜，切實轉變工作中部門的衙門作風，時刻擺正自己的位置，找準定位。平時要多想想我的工作是否高質量地完成了?是否達到了領導的要求和得到了民眾的滿意?只要有責任意識，沒有做不好的工作。
二、發揚奉獻精神是轉變職工工作作風的基礎。
講奉獻是我們菸草職工公而忘私，全心全意為零售客戶服務精神的一種體現，是一個人人生觀、世界觀、價值觀的精華，發揚奉獻精神，就是要吃苦在前，享受在後，先公後私，始終把國家利益和消費者利益放在首位。有了這種奉獻精神，就會全身心地投入工作。工作中也就能想辦法、動腦筋，進入最佳的工作狀態。人活在世上總需要有點精神，這奉獻精神也是在工作和學習中培養和塑造的，同時也是工作中所必需的。只要我們每一位幹部都從現在做起，從自己做起，從小事做起，把名譽、地位、利益看得淡一點，不斤斤計較個人得失，始終保持一顆平常心，把奉獻精神融入工作之中，成為自覺行動。有了這種奉獻精神，哪怕是最難最煩的工作，照樣能出色地完成。也只有把自己的工作做好了，讓上級滿意，讓零售戶滿意，讓消費者滿意。
三、加強紀律觀念是轉變作風的保障
學習是增長才幹、提高素質的必由之路，更是做好工作的前提。作為一名機關幹部必須倡導終身學習，努力做到與時俱進，自覺把學習作為工作的第一需要，做為一種政治責任，一種精神追求。在工作中要加強理論知識的學習，用理論指導工作，不斷提高運用科學發展觀解決實際問題的能力;還要加強政策、法律、法規的學習，熟悉黨在各個時期的方針政策，加深對相關建設系統法律法規的理解和套用，提高能力;更要自覺學習現代科學文化知識和工作所需的業務知識，加快知識更新，不斷豐富履行崗位職責所必需的知識，在實踐中充實自己。並要努力把學習的成果轉化為謀劃工作思路、落實工作措施、乾好工作的本領。只有不斷加強學習才能做到思想上跟上新形勢的發展需要，在行動上符合工作規範，在工作中增強原則性、科學性和創造性，從而提高自己的工作能力和水平，更好地為民眾服務。只有具備過硬的業務能力，機關作風的轉變也就有了根本的保障。
轉變作風是一項長期的工作，僅靠一個人或一段時間是不夠的。我們每一位幹部、視窗工作人員都要以高度的責任感和強烈的事業心，多為民眾著想，勤勤懇懇為民眾辦實事、辦好事，正確處理好各種關係，奉獻出自己的真情和愛心，努力使自己真正成為作風建設的踐行者。
[講奉獻有作為]講奉獻、有作為 講奉獻、有作為心得體會 篇11
今年年初，隨著中共中央辦公廳《關於在全體黨員中開展“學黨章黨規、學系列講話，做合格黨員”學習教育方案》的印發，關係全國8700多萬黨員的一堂必修課拉開了帷幕，“兩學一做”是新形勢下拓展黨員教育、提升黨員素質的一次重要活動，自3月中旬開始，鎮機關組織全體黨員領導幹部集中參加了“兩學一做”學習教育活動，經過一段時間的學習，我對“兩學一做”有了一些淺薄的認識，現將近期學習心得匯報如下，如有不妥請各位批評指正。
一、對“兩學一做”活動的認識
“兩學一做”活動是繼黨的民眾路線教育、“三嚴三實”專題教育活動之後對黨員領導幹部的又一次實踐教育活動。黨章黨規是黨內最嚴格的規矩戒條，系列講話是最先進的黨性認知，合格黨員是對黨員最基本的要求。“兩學一做”就是要求廣大黨員增強黨的意識、宗旨意識、執政意識、大局意識、職責意識，要在黨言黨、護黨、愛黨，切實做到為黨分憂、為國盡責、為民奉獻，構成一種能夠克服一切艱難險阻的磅礴力量。“兩學一做”就是引導廣大黨員、幹部個性是領導幹部自覺學習黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護黨章，自覺遵守黨章這一黨的總章程、黨的根本大法和總規矩，確保黨的集中統一，保證黨中央政令暢通。學好黨章，就是要在學習黨章基本資料的基礎上準確把握其精神實質。只有這樣，才能真正讀好共產黨人的“心學”，修好共產黨人的“心經”，切實做到以黨章為鏡改造思想，以黨章為尺約束言行。
學黨章黨規、學系列講話、做合格黨員，本就應是黨員領導幹部的必修課，作為一名基層黨員，我將以“兩學一做”活動為契機，進一步堅定理想信念，加強黨性修養，嚴守政治紀律、政治規矩，強化宗旨觀念，勇於擔當，堅持自重、自省、自警、自勵，時時銘記、事事堅持、處處上心，不斷提高認識、提升境界，做到以知促行、知行合一，努力做一名合格黨員，爭取向先鋒模範靠攏。
二、對自己的警示
透過一段時間的集中學習，我深深的認識到“兩學一做”教育活動的目標，不是黨章學了、書本翻了、講話聽了，就等於活動結束了，“兩學一做”的真正好處在於做到入腦入心，把學習成果轉化為工作的壓力、提升的動力，使自己真正成為一名優秀黨員，結合“兩學一做”活動在以後的工作中，要堅持做到以下幾點：
1做“講政治、有信念”的黨員。透過學習，我深深的意識到，在今後的工作生活中，要堅定共產主義信仰，堅定中國共產黨帶領民眾發展中國特色社會主義的信心，提升對西方價值觀念的辨別力，努力弘揚傳統文化，增強為人民服務的意識，提高黨性覺悟，牢記共產黨人的使命，堅定永遠跟黨走的決心。
2做“講規矩、有紀律”的黨員。打鐵還需自身硬，在以後的工作生活中必將嚴明紀律當做每日的功課，遵守單位的各項規章制度，扣好自己的“風紀扣”，在大是大非面前堅定立場，克服“打圓滑”“壞形象”“和稀泥”“裝糊塗”的心理，堅定只要是黨員，在遵守黨紀方面就是平等的、一致的。在遵守黨紀上沒有“特區”，也沒有“敏感區”，更沒有“禁區”。遵規守矩才能堂堂正正做人、挺直腰板做事。
3做“講道德、有品行”的黨員。一個黨員沒有道德品行，將會墮落，腐敗，有損共產黨形象，每名黨員都應成為中華民族優秀道德品行的傳承人，牢記黨的優良傳統和作風，樹立崇高道德追求，養成紀律自覺，守住為人、做事的基準和底線。時刻用正反典型來教育警示自己，擇其善者而從之，真正使自己的思想、行動貼合一名優秀黨員的標準。
4做“講奉獻、有作為”的黨員。我們黨內並不缺乏樂於奉獻的基層優秀幹部，援藏幹部孔繁森、紮根蘭考的焦裕祿等等都是志願服務的標兵。作為一名基層黨員，我們應時刻加強職責意識、公僕意識、服務意識、奉獻意識，常懷“滴水穿石”的決心，從小事做起、從點滴做起，埋頭苦幹，不斷積累經驗，做好“量變”的積累工作，才能更好的完成今後道路中的“質變”。
三、今後努力的方向
作為一名基層綜治信訪幹事，在今後的工作中，我將繼續以此次活動為標桿，以紮實的工作作風，努力提高自身綜合素質，堅持一邊工作一邊學習，用黨章從嚴要求自己，認真總結經驗、吸取教訓、克服不足，堅定政治立場，做到不信謠、不傳謠，在工作中，堅決服從組織安排，不推諉、不抱怨、不帶情緒，不斷加強業務知識的學習，尤其是在做民眾工作時，堅決不講有損黨組織形象的話，更不講沒有依據的話，時刻以優秀黨員標準要求自己，在領導的培養、同事的幫忙和自己的不懈努力下，不斷完善、不斷提升、不斷改變，真正做一名政治上堅定、行為上規範、思想上先進的優秀黨員。
我的發言完畢，不妥之處，請各位領導、同事批評指正。
[講奉獻有作為]講奉獻、有作為 講奉獻、有作為心得體會 篇12
記得年少時，我曾有過許多夢想,夢想過成為政治家、軍事家、科學家……惟獨沒想過成為一名醫務工作者，朋友也曾問我：醫務工作又苦又累，報酬還不高，何不趁早改行?說實話，作為年輕人，剛剛穿上這襲白衣時，我也曾心浮氣躁、眼高手低，也曾有生不逢時、無所作為的感慨與迷惘。
但是，來到_醫院不久，看見全院職工同心同德、攻堅克難、苦心經營、誓求發展的精神風貌後，我深受感染、深受感動。在這裡，大家都以“院興我興，院衰我恥”為人生理念和工作信條;在這裡，高揚著團結奮進、努力拚搏、敢為人先的團隊旗幟;在這裡，每時每刻都在譜寫救死扶傷的璀璨華章……讓一切一切讓我如沐春風，明白了儘管醫務工作者不能像政治家那樣叱詫風雲、興國安邦，不能像科學家那樣發明創造、舉世聞名，但可以用先進的醫療技能，手到病除，妙少回春，使人民健康幸福。我為自己是一名救死扶傷的生命衛士而驕傲，為自己身在一個團結奮進、無私奉獻的團隊而慶幸，為身邊有那么多甘於奉獻的人而自豪!
愛與奉獻是生命衛士永恆的追求，作為青年醫務工作者，我們沒資格談索取、講條件，要實現自己心中的夢想，只有讓青春在奉獻中燃燒，才能點燃生命的激情。這不是一句空話、套話，而是我擲地有聲的承諾，無怨無悔的選擇。
首先，青年醫務工作者要把自己當成小學生，以學習的態度務實地工作。作為一名青年，成功的事業是目標，是追求;作為一名醫生，精湛的技術是靈魂，是生命。我們要發揚崇尚科學、追求新知的光榮傳統，樹立終身學習的觀念，以刻苦鑽研的精神、持之以恆的態度，勤學善思，不斷提高素質本領。“業精於勤，荒於嬉”，我們要向書本學習、向實踐學習、向專家學習，學習最前沿的醫學知識、豐富的從醫經驗、高超的醫療技術，用我們年輕人火一樣的熱情，用我們年輕人精湛的技術，為_醫院帶來新的氣息，贏得更廣闊的發展空間。
其次，青年醫務工作者要把自己當成打工者，靠自身的努力贏得他人的尊重。把自己定位為一名打工者，就是要不計個人得失，踏實工作，厚道做人。目前，雖然醫院創造了很好的用人環境，人人是人才，賽馬不相馬，但前提是自己要先是一匹馬。試想，無所作為、表現平平，誰願為你提供更大的舞台和發展空間?因此，要正確認識自己，是紅花就爭奇鬥豔，是綠葉就吐翠襯托，工作上要主動出擊，做到眼勤、手勤、腿更勤，每件事想周全、做到位、辦完美，以只爭朝夕的精神，投入十二分的熱情，限度發揮潛能，為醫院發展做出貢獻。
最後，青年醫務工作者要把自己當成主人翁，建立與醫院血脈相連的共同體。醫院榮辱興亡，與我們每個人息息相關。作為主人翁，首先要像談戀愛一樣，先愛上自己的工作。只有動了真情，有了興趣才能把工作做得更好。這時候工作不再有上下班之分，即便出差辦事同樣可以做健康教育，在飯桌上也可以做醫院的品牌宣傳，回家睡覺興許也會想出一個新思路，閃出一個新點子，只有對工作有了這種如醉如痴的感覺，才可能幹事、乾成事。其次，作為主人翁要樹立團隊精神，事事嚴於律已，時時想著我是“_人”，在院內自己代表著科室形象，在院外代表著醫院形象，一切言行舉止都要與醫院的發展大方向相符。再次，要建立強烈的歸屬意識，恪守職業道德規範，以醫患和諧為榮、以冷漠患者為恥，以救死扶傷為榮、以玩忽職守為恥，自覺弘揚高尚的醫德醫風，明榮辱、辨是非、揚正氣、保本色，真正把_醫院當成自己的家，珍惜它、愛護它、建設它。
[講奉獻有作為]講奉獻、有作為 講奉獻、有作為心得體會 篇13
奉獻精神是指為了國家利益和人民利益捨棄個人利益的一種高貴品質。中國之所以有這天的輝煌與成就，正是因為我們有一批能打勝仗、敢打勝仗、樂於奉獻的共產黨員，他們把自己的生命獻給了黨，獻給了人民。在當今社會，人民的物質生活水平不斷提高，但黨員幹部的奉獻精神不能丟，不能因為生活富裕了，戰爭和平了就不講奉獻了，新時期的共產黨員更就應講奉獻精神。
共產黨員要懂得付出。付出是共產黨員應有的品質，不論危難險情、困難險阻，共產黨員都要第一個衝鋒陷陣，為保衛國家和人民的生命財產安全發揮應有的作用，在20xx年的汶川大地震中，災區廣大黨員奮不顧身、捨身忘我，強忍著失去親人的悲痛，毅然奮鬥在救援一線，不分晝夜的搜救民眾，搶救傷員，疏通道路，用獻血和生命譜寫了壯麗的感天動地的救援詩篇。共產黨員來自民眾，屬於人民，他們融於百姓之中普通而平凡，應對災難卻能凝聚成萬眾一心，迸發出偉大的民族力量，他們的付出換來了更多人的生命，換來了最廣大人民的熱愛與擁護，他們心甘情願的付出正是彰顯了共產黨員的優秀品質。
只知索取不懂得付出的人，最後會疲於獲得。只有付出和回報的相互循環，才會讓人間充滿溫暖人心的力。“捧著一顆心來，不帶半棵草去。”但有些黨員幹部，不懂得付出，只懂得索取，只想著自己的日子是否好過，自己的前途是否順利，自己的腰包是否鼓起來了，根本忘記了自己是一名黨員，人民的公僕，違背了黨的誓言，與人民的利益背道而馳，最後將受到法律的制裁。
革命戰爭年代，共產黨員衝鋒在前，為了民族的獨立和人民的解放出生入死、不怕犧牲，為了人民的解放事業，成千上萬的共產黨死在了敵人的槍口下，他們無私奉獻的精神得到了人民民眾世代的敬仰和傳頌。更要時刻以人民的利益為主，懂得付出，要時刻記得自己的誓言，堅持黨和人民的利益高於一切，按照《黨章》規定，要持續旺盛的精力，持續隨時為“黨和人民犧牲一切”的信念，這是奉獻的最高境界。
奉獻是共產黨員應有的胸懷和品德。這不僅僅是中國共產黨先進性的體現，也是社會主義制度本質的要求，更是落實為人民服務的一條途徑，作為一名共產黨員，務必把無私奉獻指導自己的有償行為，把自己的命運與祖國的命運、人民的命運聯繫在一齊，奉獻自己全部的光和熱。
1976年1月8日，周恩來逝世時，設在美國紐約的聯合國總部門前的聯合國旗降了半旗。自1945年聯合國成立以來，世界上有許多國家的元首先後去世，聯合國還沒有為誰下過半旗。一些國家感到不平了，他們的外交官聚集在聯合國大門前的廣場上，向聯合國總部發出質問：我們的國家元首去世，聯合國的大旗升得那么高，中國一個總理去世，為什麼要為他下半旗呢
聯合國秘書長瓦爾德海姆說：“為了悼念周恩來，聯合國下半旗，這是我決定的，原因有二：一是，中國是一個禮貌古國，她的金銀財寶多得不計其數，她使用的人民幣多得我們數但是來。但是她的周總理沒有一分錢存款!二是，中國有10億人口占世界人口的1/4，但是她的周總理沒有一個孩子。你們任何國家的元首，如果能做到其中一條，在他逝世之日，總部將照樣為他降半旗。”
作為一名普通的共產黨員，周總理做到了，他把自己的一生奉獻給了黨和人民，他這種胸懷和品德有幾人能做到作為新時期的一名共產黨員，肩負的職責和使命雖然有所改變，但黨的宗旨和性質永遠不會變，尤其是在這個充滿形形色色誘惑的時代，共產黨員更就應經得起金錢的考驗，要常“洗腦”，以《黨章》嚴格要求自己，戒驕戒躁，遇到困難時，要往前沖，要搶著乾，時時處處以黨和人民為重，當個人利益與黨和人民利益發生衝突時，要放下個人利益，始終以黨和人民的利益為最高準則，不斷增強自己的職責感和使命感，要捨得吃虧，捨得小我成就大我，決不能畏首畏尾、貪生怕死、臨陣脫逃。
在大是大非面前，必須要堅持原則，主持正義，因為共產黨員不分年齡大小，不論職位高低，在黨和人民面前是平等的，因此決不能只看上級的眼色和保住自己的官位，就黑白不分，顛倒是非，要決不向各種錯誤思想、不良傾向妥協，不受腐朽的生活方式的誘惑、侵蝕，永葆革命青春，用心進取，鞠躬盡瘁，死而後已。
[講奉獻有作為]講奉獻、有作為 講奉獻、有作為心得體會 篇14
講奉獻、有作為，說到底就是要把黨和人民的利益放在前面，兢兢業業為黨作出實實在在的業績，在黨和人民需要的時候，勇於犧牲個人利益。也就是說，要腳踏實地乾工作，一心一意為人民。
帶頭講奉獻，就要樹立奉獻意識，做到淡泊名利，無私無畏做奉獻，撲下身子勤奮工作。黨章明確要求，共產黨員要堅持黨和人民的利益高於一切，個人利益服從黨和國家的利益，吃苦在前，享受在後，克己奉公，多做貢獻。
黨作為工人階級先鋒隊，忠實地代表工人階級和人民民眾的根本利益。這就決定了黨的根本立場和唯一宗旨就是全心全意為人民服務。黨的十八之後，多次告誡廣大黨員幹部，“黨性和人民性從來都是一致的、統一的。我們黨是全心全意為人民服務、代表中國最廣大人民根本利益、來自人民為了人民的馬克思主義政黨。”20xx年12月26日，在紀念毛澤東同志誕辰120周年座談會上強調，“黨的一切工作，必須以最廣大人民根本利益為最高標準。檢驗我們一切工作的成效，最終都要看人民是否真正得到了實惠，人民生活是否真正得到了改善，人民權益是否真正得到了保障”。
講奉獻，不是光說在嘴上，而是要落在行動上，要為人民做實事。每一名共產黨員都要有實幹精神，立足本職崗位，發揚務實、實幹之風，把一個個矛盾攻克下來，把一個個任務完成下來。應該說，“實幹”既是一種責任，也是一種能力;不僅是做人的準則，更是謀事創業的必經之路。實幹，要保持一個奮發進取的精神狀態。就是要發揚釘釘子精神，咬定青山不放鬆，不達目的不罷休，對定下來的事情雷厲風行、抓緊實施，對部署了的工作一抓到底、見到成效。實幹，是要攻堅克難，有逢山開路、遇河架橋的勁頭和氣魄。事業是乾出來的、闖出來的，不乾不闖，就會被困難和矛盾所嚇倒。
當前，面對深化改革、調整結構、轉型發展、保障民生等諸多難題和挑戰，面對黨的建設一系列新要求新情況，黨員要敢於負重前行、較真碰硬，直面問題、迎難而上，想真招、出實力，真正成為帶領民眾戰風險、渡難關的主心骨。
[講奉獻有作為]講奉獻、有作為 講奉獻、有作為心得體會 篇15
黨中央在全黨開展了“兩學一做”專題學習教育，並對全體黨員提出了做“講政治、有信念，講規矩、有紀律，講道德、有品行，講奉獻、有作為的合格黨員”要求。“講政治、有信念”作為合格黨員的首要標準，具有鮮明的現實針對性，凸顯了堅定正確的政治方向、堅定理想信念的重要性。
葛洲壩船閘管理處黨支部組織召開了“講政治、有信念”專題學習研討會，與會全體黨員圍繞“講政治、有信念”這個主題，結合各自工作實際，從不同角度談了自己的體會。現從共產黨員如何做到“講政治、有信念”、結合自身實際自我剖析及今後的努力方向兩個方面談談我自己的心得體會。
一、共產黨員如何做到“講政治、有信念”？
講政治、有信念是成為合格共產黨員的首要前提，也是“兩學一做”專題學習教育的核心內容之一。共產黨員要做到講政治、有信念，堅定自覺地在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致，做政治上的明白人;要強化政治意識，保持政治本色，加強黨性修養;要嚴守黨的紀律，堅定政治立場;堅定理想信念，踐行黨的宗旨，全心全意為人民服務。
第一，思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致。主要包括兩個方面：
(一)牢固增強和樹立“四個意識”。
講政治、有信念首先需要牢固樹立和增強“四個意識”，即政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，自覺在思想上政治上行動上，同保持高度一致，使中國共產黨更加團結統一，堅強有力，始終成為中國特色社會主義事業堅強的領導核心。尤其是要深刻學習領會系列講話精神，切實把思想和行動統一到中央的要求上來;要增強政治意識、核心意識，做政治上的明白人。要堅決服從黨中央的集中統一領導，堅決維護黨中央的權威。中央要求的全力去做，中央禁止的堅決不做，決不允許出現與中央要求不一致的言行，也決不允許有令不行，有禁不止，決不允許上有政策，下有對策。增強大局意識，就是要樹立大局觀，要認識大局，把握大局，服從大局，始終心有大局，始終站在黨和國家的全局的立場上來想問題、做決策、看工作，自覺在大局下行動，自覺為維護大局、服從大局作貢獻。
(二)認真貫徹執行“五個必須”。
一是必須維護黨中央權威，決不允許背離黨中央要求另搞一套，必須在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致，聽從黨中央指揮，不得陽奉陰違、自行其是，不得對黨中央的大政方針說三道四，不得公開發表同中央精神相違背的言論。
二是必須維護黨的團結，決不允許在黨內培植私人勢力，要堅持五湖四海，團結一切忠實於黨的同志，團結大多數，不得以人劃線，不得搞任何形式的派別活動。
三是必須遵循組織程式，決不允許擅作主張、我行我素，重大問題該請示的請示，該匯報的匯報，不允許超越許可權辦事，不能先斬後奏。
四是必須服從組織決定，決不允許搞非組織活動，不得跟組織討價還價，不得違背組織決定，遇到問題要找組織、依靠組織，不得欺騙組織、對抗組織。
五是必須管好親屬和身邊工作人員，決不允許他們擅權干政、謀取私利，不得縱容他們影響政策制定和人事安排、干預日常工作運行，不得默許他們利用特殊身份謀取非法利益。
第二，保持政治本色，加強黨性修養。
90多年來，我們黨在領導革命、建設、改革的過程中，鑄就了堅定理想、服務人民、求真務實、開拓創新、清正廉潔、艱苦奮鬥等鮮明的政治本色。這些政治本色，是對黨的光輝歷史和優良傳統的總結，是保持黨的先進性和純潔性的內在要求，每一名黨員，做到始終不渝的保持政治本色，就是對信念的踐行。政治本色，說到底，還是黨性的問題，只有黨性純正，本色才能純潔。永葆政治本色，在實現路徑上要靠鍥而不捨的黨性鍛鍊,要把黨性鍛鍊作為一輩子的任務，用長期不懈的學習和修養來塑造，用持續的鍛鍊和完善來保持，真正做到永不褪色、永不變質。
第三，嚴守黨的紀律，堅定政治立場。
嚴守黨的紀律，是做好一切工作的基礎和前提，是維護我黨團結統一，提高全黨凝聚力和戰鬥力的基礎。在做任何工作和辦任何~情中，黨員自己先要成為講規矩、守紀律的表率。黨章黨規是共產黨員一切言行的準則，是黨員幹部就必須按黨章規定來說~、來辦~.自覺擔負起執行和維護政治紀律的責任，對大是大非問題要有堅定立場，對重大原則問題要嚴格遵守，對重大方針和具體制度要嚴格執行，自覺維護黨的利益、國家利益、集體利益。
第四，牢固樹立宗旨，堅定理想信念。
全心全意為人民服務是中國共產黨的根本宗旨，也是每一名共產黨員畢生追求的信念。中國自古以來就有民本思想，中國共產黨黨員更是要樹立全心全意為人民服務的宗旨和理念。
[講奉獻有作為]講奉獻、有作為 講奉獻、有作為心得體會 篇16
指出：“衡量一名共產黨員、一名領導幹部是否具有共產主義遠大理想，是有客觀標準的，那就要看他能否堅持全心全意為人民服務的根本宗旨，能否吃苦在前、享受在後，能否勤奮工作、廉潔奉公，能否為理想而奮不顧身去拼搏、去奮鬥、去獻出自己的全部精力乃至生命。一切迷惘遲疑的觀點，一切及時行樂的思想，一切貪圖私利的行為，一切無所作為的作風，都是與此格格不入的。”
習還強調，全體黨員特別是黨的領導幹部要堅定理想信念，始終把人民放在心中最高的位置。黨的一切工作必須是以最廣大人民的根本利益為最高標準，始終堅持一切為了民眾、一切依靠民眾的根本觀念，尊重人民主體地位，發揮人民首創精神，走共同富裕道路，促進人的全面發展。
總的來講，共產黨員只有講政治，才能堅定理想信念。理想信念是共產黨員的政治靈魂，是共產黨人經受住任何考驗的精神支柱。指出：“理想信念是共產黨人精神上的‘鈣’，沒有理想信念，理想信念不堅定，精神上就會‘缺鈣’，就會得‘軟骨病’。”
共產黨人理想信念堅定，也就能夠講政治，真正心中有黨，在黨言黨、在黨愛黨、在黨興黨，在大是大非面前旗幟鮮明，在風浪考驗面前無所畏懼，在各種誘惑面前理想堅定，在關鍵時刻靠得住、信得過、能放心，做時代的勁草，當時代的真金。
二、自我剖析及今後努力方向
在日常工作和生活中，儘管我以一名共產黨員的標準嚴格要求自己，在思想上與黨中央保持高度一致，努力做到嚴於律己，恪盡職守。但自“兩學一做”開展以來，我結合工作和生活實際，對照自身檢查，發現自己還存在一些問題。
一是政治理論學習不夠系統、深入。沒有系統地學習黨的政治理論知識，對黨的知識僅僅停留在了解一些條例、規定的部分內容上，對黨的知識及黨中央一些方針政策學習和理解不全面。
二是理論聯繫實際不夠。對於自己學到的理論知識沒有進行深入思考，沒有很好地將理論知識同船閘日常維修和運行工作相結合，沒有將理論與實際工作很好地聯繫起來，沒有真正做到學以致用。
三是求真務實的精神不夠。在工作中偏重於看得見的重點工作和主要事情，有時工作中的計畫措施雖然周密，卻並沒將計畫一抓到底並嚴格執行，導致一些好的計畫措施並不能有效落實。
“兩學一做”學習教育，“學”在“做”先，基礎在學，關鍵在做，要堅持學做結合、以學促做。在今後的學習和工作中，我會以一名優秀共產黨員的標準嚴格要求自己，認真學習黨的政治理論知識，理論聯繫實際，在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致。堅定自己的理想信念，切實踐行全心全意為人民服務宗旨，努力做一名“四講四有”的優秀共產黨員。同時，我將以“一切為了通航，一心服務船方”的核心價值觀為引領，立足自身崗位，腳踏實地，一步一個腳印，敢作為、勤作為、善作為。在工作中不斷學習，在學習中不斷積累，努力掌握各項專業技能，以飽滿的熱情和責任心投身於工作，為三峽通航事業、為長江經濟帶建設貢獻更大的力量。
[講奉獻有作為]講奉獻、有作為 講奉獻、有作為心得體會 篇17
最近看了《中國航天之父——錢學森》很受觸動，很受感動。錢學森是“兩彈一星”功勳獎章獲得者，世界著名的科學家。他1955年毅然放棄國外優越的工作、生活條件，克服重重困難，帶領全家返回祖國，在極其艱苦的條件下開展工作，為中華民族的崛起做出了卓越貢獻，被譽為“中國航天之父”。錢學森作為中共黨員所體現出來的愛黨愛國、忘我奉獻、拼搏向上、求真創新的精神，是他留給中華民族的寶貴精神財富，值得我們永遠學習和發揚光大。我國核武器事業開拓者，乾的是驚天動地大事情，做的是隱姓埋名普通人。核武器事業的特殊性，決定了從事這項事業的人只能選擇默默奉獻。50年前，著名核科學家王淦昌，化名王京20xx年，潛心研製核武器;核物理學家鄧稼先，在核子彈、氫彈試驗成功後，每種彈各領獎金10塊錢。時至今日，早期核試驗基地的許多科研人員從未公開過姓名，但他們從不言悔選擇這項事業。他們的事跡，為我們闡釋了默默奉獻的精神內涵。守住寂寞、潛心做事，需要我們“能吃苦、能吃虧、能吃氣”，勤勉敬業，精心謀事、潛心幹事、專心做事。
一要能吃苦。能吃苦是一種品質，體現的是乾工作不僅肯乾、會幹，而且每一項工作都是投入百分之百的精力去乾，無論乾什麼，都把事業放在心上，責任擔在肩上，特別是在急難險重任務面前，在連續作戰、加班加點的狀態下，依然講求工作效率、保證工作質量，做到腳踏實地不浮漂，埋頭苦幹不張揚。能夠正確對待功勞、苦勞、疲勞，做到有功勞的時候不伸手、有苦勞的時候不計較、有疲勞的時候不抱怨。
二要能吃虧。古人講：吃虧是福。這告訴我們每一名黨員，要始終保持良好的心態和寬廣的胸懷，秉持不講名利、甘為人梯的奉獻精神，以平和的心態對待升遷，以豁達的胸懷處理得失，以奉獻的精神回報社會。能吃虧要做到“三不”，即不伸手、不計較、不抱怨。“不伸手”體現的是黨性。我們決不能以工作成績向組織伸手，討價還價，切不可因為個人奉獻較多就要功要獎要福利，應該做到有功勞的時候絕不和組織講條件，淡泊名利、得失泰然。“不計較”展示的是品格。由於工作崗位、條件、環境、地域不盡相同，幹部的付出和辛苦存在很大程度的差別。當承擔任務比別人重，吃苦比別人多，吃苦時間比別人長的時候，怎么想、怎么做最能反映出一名黨員的品格。要學會正確比較，與工作上努力、事業上用心的同志比較，與作風上過硬、生活上節儉的同志比較，與思想上進步、信仰上堅定的同志比較，不能因為心態不平衡，而牢騷滿腹，影響工作，損壞形象。“不抱怨”錘鍊的是作風。繁重的工作，難免會使人身心勞頓。但疲勞不是抱怨的理由，抱怨也不是消除疲勞的途徑。不論面臨的問題多么複雜、矛盾多么尖銳、工作多么枯燥，都要“咬定青山不放鬆”，自覺地把工作當做一種精神追求，當做一種人生境界，始終保持一股“鑽”的韌勁，達到一種“痴”的境界，甘當熱情不減的“老黃牛”。
三要能吃氣。“海納百川，有容乃大”。面對磕磕絆絆的事情和矛盾，要時刻保持豁達的胸襟，遇到問題開誠布公，遇到矛盾心平氣和，想問題、辦事情要從大局出發，多關心少排斥、多支持少挑剔、多謙讓少爭執、多溝通少誤解，以人格魅力贏得幹部民眾對組織工作的理解與支持。
[講奉獻有作為]講奉獻、有作為 講奉獻、有作為心得體會 篇18
重溫黨章，重溫入黨誓詞，爭做“四講四有”的共產黨員……在“兩學一做”的熱潮下，每個黨員的心都在震撼，撞擊出共產黨員應有的共鳴。“兩學一做”學習教育活動面前，我們不能學的多，說的多，做的少，“兩學一做”講究“學”、“做”結合，學是基礎，做是關鍵，要做就要講奉獻。
有些黨員，在崗位上幹了幾十年，一副“老油條”的樣子，仿佛處處事不關己，抱著“做多錯多”的思想，工作沒激情，甚至瀕臨於麻木不仁的狀態，總以為拈輕怕重地做也是做，全力以赴地做也是做，有利可圖就盡施“吃、拿、卡、要”的“本事”，無利可圖就能推則推，反正工資不多不少。針對這種情況，黨的民眾路線教育、作風建設、“兩學一做”的春風，及時為每位共產黨員進行一次心靈的濯洗，用決心拂去身上積重難返的“塵埃”，蕩滌去肆意飛舞的“墮性”。
我們的黨是先進的黨，是為人民服務的黨，她就像一座高樓大廈，她能巍峨地聳立在勞動人民心間，需要我們無數共產黨員為她增磚添瓦，她的純潔無瑕，需要每個共產黨員用睿智的思想、高尚的道德情操、無私的奉獻精神來裝扮與捍衛。作為一名黨員，在黨需要的時候，在黨需要的地方，要立足本職崗位，忠誠地為黨的事業奉獻自己的青春，儘管忙碌在平凡的崗位上，也要勇於肩負起崗位責任，也要主動挑起重擔，也要沉下一顆心，甘做人民的公僕。
我們不要忘了站在黨旗下莊嚴地宣誓的那一刻：“……對黨忠誠，積極工作，為共產主義奮鬥終身，隨時準備為黨和人民犧牲一切……”，這就要求我們作為一名黨員要講奉獻，包括奉獻自己的青春，奉獻自己的精力，奉獻自己所擁有的，奉獻自己所能奉獻的，甚至於生命……不管你是工人、農民、教師、醫生、工程師、科學家、企業家……只要身為一名共產黨員，就該用無私無畏的奉獻精神，煥發我們的黨充滿無限活力與激情四射的青春。作為一名共產黨員，就要做個講奉獻、有作為、敢擔當、敢作為的共產黨員。