二、產生問題的主要思想根源：
一是對理論學習重要性認識不足。沒有從自己是集團公司高層管理人員，肩負著加快企業發展的歷史使命的高度去認識學習的重要性，沒有從自己的不足和差距中去認識學習的緊迫性，內心存在懶惰思想，因而滿足於吃老本應付工作，沒有主動去掌握馬克思主義的世界觀和方法論，實踐“三個代表”重要思想精神動力不足，因此不能運用科學理論思考問題、解決問題。
二是黨性修養不夠強。自覺學習和理論聯繫實際不夠，其深刻根源是黨性修養不夠，對共產主義理想與社會主義初級階段的認識過於片面，並且產生了宗旨意識、大局意識、民眾意識較淡薄，客觀表現就是在利益面前患得患失，工作中不求有功，但求無過，光想保持現狀，不想努力去開創新局面。
三是服務宗旨沒有樹立起來。幾年來，我雖然也堅持了“為民務實”工作作風，在企業發展的同時著力解決了職工生產生活中的實際困難，但還沒有完全把企業和民眾對我的滿意程度作為檢驗工作成效的最高標準，有些工作做的還不是那么令人滿意，有時小成即滿。同時由於很多因素的影響，工作中還是存在對基層的難點和熱點問題重視不夠的的情況，對基層提出的一些解決問題的辦法和措施採納的不夠。如國債一事，總是得不到及時有效地徹底解決。另外對基層要求的多，對他們的切身利益考慮不夠，對改革中出現的暫時困難給職工的生活帶來的影響估計不足，對問題沒有很好地研究並加以解決。
四是進取意識有所淡化。隨著年齡增長，離退休越來越接近，精神狀態不如以前足了，在角色定位上，覺得上有主要領導，下有基層單位、部門負責人，自己作為一名工會、紀委主要負責人，工作幹得多點、少一點，抓得緊一點、松一點關係不大。有時工作缺乏主動性、創造性，同時由於顧慮怕攬權越位，導致一些工作抓得不夠到位。
5、主觀改造不夠徹底。認為在廉潔自律方面只要不違規違紀、不出大格就行了，沒有必要事事都那么較真。感到在市場經濟的新形勢下自己已經做得不錯了，不自覺地忘記了作為公司高層管理人員在主觀世界改造上應有更高的標準和要求。在批評與自我批評上有時抹不開面子、怕得罪人，發現一些同志有了缺點和問題不願說、不願管。
三、整改措施和努力方向
1、加強學習，全面提高工作能力。通過這次先進性教育，我認識到只有澄清頭腦中的模糊認識，做到理論上的清醒和堅定，才能保持政治上的清醒和堅定。學習不只是一般知識的積累，而是世界觀改造的重大問題，認識理論水平提高了，看問題的能力也會提高，工作能力也同樣會提高。只有刻苦學習政治理論，才能樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，才能保證共產黨人的先進性和純潔性。我必須要把學習當成人生的組成部分，活到老，學到老，在學習理論時深入而不膚淺，系統而不零碎，運用所學到的政治理論指導工作，增強工作中的原則性、系統性、預見性和創造性，同時加強本職工作中的企業管理和法律知識的學習，拓寬知識面,提高綜合素質，努力成為具有駕馭市場經濟能力、應對複雜局面能力、依法執政能力的黨的好乾部。
2、與時俱進、求真務實，強化職責意識，在爭創一流成績上下功夫。隨著友好集團股權的變更公司將進入一個新的發展時期，對各項工作的標準和要求將越來越高，同時也創造了很多有利的條件。作為分管工會和紀檢委的管理人員，我將堅持把保持黨員先進性落實在履職盡責的實際行動當中，認真做好職責範圍內和上級交辦的事，自覺做到不迴避矛盾，不推卸責任，不計較個人得失，增強創新意識，探索新路子，拿出新舉措，充分調動幹部職工的積極性和創造性，圍繞中心，服務大局，以務實高效的作風全面提高工作質量和水平，用分管工作取得的實際成果推動集團公司更快更好地發展
3、改進工作作風，強化服務意識，增強公僕意識，在轉變工作作風上下功夫。 切實把對上負責與對下負責一致起來，儘可能地多到基層蹲點，多與基層職工溝通，多深入一線聽取意見建議，多為民眾辦實事，辦好事，認真解剖“麻雀”，切實掌握第一手材料，積極探索基層建設的特點和規律，當好職工的“代言”人，努力為黨委決策提供可靠的依據。在班子建設方面從大局出發，認真參加集團公司董事會重大問題的決策，充分發表意見。克服“老好人”思想，多開展批評與自我批評，與班子成員多溝通和交流思想，有話講在當面，有問題大家共同解決，相互支持，多做補台工作，使班子成員各盡所能，發揮合力，提高班子成員的戰鬥力、凝聚力和向心力。
4、嚴格執行廉潔自律各項規定，落實好黨風廉政責任制要加強自身反腐倡廉學習，要在自身世界觀的改造上下功夫，從小事做起，防微杜漸，自覺抵制各種剝削階級思想的侵蝕。自覺地接受組織和職工民眾的監督，在日常要管住自己。管住自己，就是要管住自己的嘴，不該吃的不吃；管住自己的手，不該拿的不拿；管住自己的腿，不該去地方不去。常養公僕之心、常修為官之德、常思貪慾之害，常除非分之想，堅持做到自重、自省、自警、自勵，慎獨、慎初、慎微，始終保持一名共產黨員的政治本色和良好形象。
5、樹立開拓創新的精神，永葆工作中的生機和活力。友好集團的事業是在不斷開拓創新的過程中發展和前進的，這是保證我們在思想和工作中永遠保持生機和活力的法寶。在公司加快發展和深化改革的道路上，我們面臨的任務十分艱巨，這需要以開拓創新的精神，通過大膽的實踐和探索去推進工作取得成效。因此，在今後的工作中，我要不斷總結和完善已有的經驗，加強學習，調查研究，提出新思想，拿出新舉措，努力開創工作新局面。