2、完善各種安全制度，制定各種安全預案，使安全工作防患於未然。
3、深入開展“法律進校園”活動，切實抓好法制教育的“四落實”工作。依法辦學，開展學習法律知識活動，使師生學法、知法、懂法和用法。
4、抓好學校的校務公開工作，保證師生的切身利益。此項工作由工會主席負責，做到校務公開工作有方案，措施切實可行，方式方法具有時效性，增加學校辦學的透明度，保證學校辦學接受社會的監督。
5、按照督導評估目標責任制評估目標體系，學期初進行指標分解到職能部門，做到每項指標責任到人，互相協作，認真完成各項工作。
6、總務處按規劃實施標準化建設工程，今年完成電腦進班級的設備購置，重新裝備儀器室櫃，圖書購置年更新率達1%以上，爭取購置100冊。音體美器材購置資金投入不少於1萬元。
7、積極籌措資金，為教師謀福利，今年爭取外來資金1萬元以上用於教師獎勵和福利。根據中考成績，確定教師升學獎勵，爭取資金讓教師走出去，陶冶情操。
8、做好學校校園的美化、綠化工作，總務處做好規劃，逐年完成。
新的一年開始了，讓我們以飽滿的激情，全身心的投入到教育教學工作中，牢固樹立為每一位學生就業、生存和終身發展奠基的辦學思想，讓學生每一天都有所思、有所為、有所得、有所樂，，以科學、規範、務實、高效的管理作風，深化教育教學改革，全面實施素質教育，振奮精神，紮實工作，不斷地提高學校的教育教學質量，為辦好人民滿意學校而努力。
月份工作安排：
二月份：
1、制定並通過各部門計畫和工作實施方案，各項工作安排
2、督導評估目標體系指標分解落實責任人
3、總務處安排開學準備工作
4、檢查教師提前備課
5、安全工作自查
三月份：
1、三八節工會活動
2、落實和檢查教學常規工作
3、領導推門聽課、評課
4、組織成功教育理論學習
5、教學工作例會
6、班主任例會
四月份：
1、購置新老三室儀器裝備，啟動標準化建設工程
2、教師匯報課，領導引路課
3、中層以上領導學習情況檢查
4、質量檢測、分析、反思階段總結會
5、清明節祭掃紀念活動
6、教師、學生學風建設活動
五月份：
1、紀念五四青年節活動
2、中考學生報考工作
3、師德建設活動
4、教師評課論課活動
5、教學常規檢查
6、教師評價工作（家長評、社會評），家長座談
7、學生綜合素質評價
8、春季運動會
9、校園美化綠化工作
六月份：
1、教案設計比賽
2、班主任工作經驗交流
3、學生競賽活動
4、中考準備工作
5、督導指標體系職能部門自檢、整改。
七月份：
1、教學質量分析
2、教師經驗交流
3、收集整理各種材料
4、教師考核
5、總結放假
附：學校領導分工：
李秀香：校長兼黨支部書記，主持學校全面工作。
於躍海：教導主任，主持教導處全面工作，主抓學校教學工作、科研工作和教師校本培訓工作。
劉曉輝：政教主任，主持學校政教工作，主抓學校德育工作、師德工作和學生安全工作。
李瑛璐：黨支部副書記，負責學校黨務工作。
王長華：教導處副主任，主管學校學生學籍管理，主抓控流工作和衛生工作，協助主任做好其他工作。
季尚軍：總務主任，主持總務處工作，主抓學校總務後勤及學校安全工作。
王洪林：工會主席（兼），主持學校工會工作，負責學校教師工會活動。主抓學校校務公開工作。
曲德剛：團支部書記（兼），主持學校團隊工作，負責共青團活動的開展，負責學校的體育藝術工作，兼學校安全員工作。
顧廣玉：三年部主任，負責安排三年部日常管理工作。
唐雲升：二年部主任，負責安排二年部日常管理工作。
杜金葉：一年部主任，負責安排一年部日常管理工作。