學校第一學期師德師風工作總結

學校第一學期師德師風工作總結 篇1

本人師範學校畢業參加工作,後來參加了xx學院的大專函授學習並取得了畢業證。至今執教已8年了,國小一級教師,長期擔任語文教學工作。通過我校這次師德師風的學習教育,我對師德師風教育的重要意義有較明確的認識,對國小教師職業道德規範內容也更熟悉了。對照>和>的要求,結合自己8年來的教育工作生涯,經跟大家一起學習、討論和評議,自我剖析如下:

1、在依法執教方面,我能夠貫徹國家教育方針,能夠自覺遵守教育法律法規,沒有違背黨和國家方針、政策的言行,但學習和宣傳教育政策不夠深入。依法治教就是要求教師從嚴格守法的高度,在全部職業行為中始終堅持正確的方向,這是教師職業道德的首要準則。

2、在愛崗敬業方面,我能夠做到熱愛教育、熱愛學校,教書育人,注意培養學生具有良好的思想品德,傳播有益學生身心健康思想。愛是教師職業的基礎,愛崗敬業是教師處理與教育事業之間關係的準則,是全部教師職業道德的基礎前提。但有時候我對待工作還不夠盡職盡責;在備課、上課、批改作業等方面,偶爾有敷衍塞責現象。

3、在熱愛學生方面,我關心愛護學生,尊重其人格;耐心教導,保護學生合法權益,促進學生全面發展。熱愛學生是教師處理與學生之間關係的準則,是全部教師職業道德的精髓。愛是教育的萬金油,當教育之愛成為普照的春暉,師生之間愛的能量就會在交換與互動中不斷裂變,釋放能量,產生一個個教育的奇蹟。

4、在嚴謹治學方面,我注意樹立優良學風,刻苦鑽研業務,不斷學習新知識;師德的基礎是愛,核心是專;我注意嚴謹治學,提高業務水平。

5、團結協作是教師處理與同事之間關係的準則,是最佳化校內育人環境的關鍵因素。這是教師的職業特點所決定的。在團結協作方面,我能夠做到謙虛謹慎、尊重同志,就是相互學習、相互幫助都還理想;我能夠維護其他教師在學生中的威信,也關心集體,積極維護學校榮譽。

6、尊重家長是教師處理與學生家長之間關係的準則,是促進教育合力的形成,提高育人效果的重要環節。在尊重家長方面,我愛聽取學生家長意見和建議,取得支持與配合,但由於本單位工作特點,決定與學生家長聯繫相對減少;在宣傳科學的教育思想和方法方面還不夠到位。

7、廉潔從教是教師處理教育教學活動與個人利益之間關係的準則,是市場經濟條件下教師應當注意保持的品德。在廉潔從教方面,我堅守高尚情操,講奉獻,不謀取私利。

8、在為人師表方面,我模範遵守社會公德,注意處理個人職業勞動與自身人格塑造之間關係的準則,衣著整潔得體,語言健康,舉止文明禮貌,以身作則,作風正派;語言規範。

9、在敬業、愛業、精業方面,我堅持“敬業——愛業——精業”這個教師職業成長的基本主線,以便自己更快成長。

10、在爭當優秀先進教師的方面,快樂的心態我還沒有做到最好,所以不好脫俗,更難超人。如何養成、永葆快樂的心態,是自己健康的成長過程的藝術時空的光與色。

11、人最好的素質是習慣。優秀教師的良好習慣我具有。比如,學生中心的確立;行為、道德兩種示範的發揮;事業的感情、對象的熱情、生活和工作的激情等三種情懷的葆有;教學對話、公平待生、政工藝術、自身學習四種理念的提升等等良好習慣,我都在努力保持。

我存在以上問題的主要原因是: 現代教育理論、政策法規學習不夠深入,放鬆了依法治教這個準則。愛心沒有很好的培養和樹立,因而愛心的激發、永保不夠而出現敷衍塞責現象。放鬆了對世界觀的改造,不注意養成並永葆成為優秀教師所具有的快樂心態和良好的教育習慣。

我就以上存在的問題的改進措施:

對照中國小教師職業道德規範、如何樹立良好的師德師風和對優秀教師的要求,我擬定如下幾項整改措施:

首先,堅持理想,堅定教書育人、為人師表信念。

思想上清醒、堅定;理想信念不動搖;理論要強。為此,我必須做到:切實加強黨教育理論學習。約束自己,認真整改;繼續培養正確的世界觀、人生觀和價值觀,樹立先進而純潔的現代教育觀。

其次,轉變作風,積極工作。

堅持科學的態度和求實的精神,兢兢業業地做好教育工作,樹立強烈的時間觀念、效率觀念、質量觀念。嚴格要求,自我加壓,始終保持與時俱進、開拓創新的精神狀態,自重、自省、自警、自勵,時時處處嚴格約束自己,正確對待個人得失,不計名利,不講價錢,不圖虛名,不事張揚,勤勤懇懇,兢兢業業,全心全意為教育、為人民服務。

再次,加強語文業務知識學習,努力提高綜合素質。

我必須加強業務知識的學習,一是從實踐中學,向廣大的教職工學習,學習他們先進方法和思想,二是勤於從書上學,學習自己的專業知識,學習教育教學理論,業精於勤,信服於人。三是向挫折和教訓學,不斷加以改進和提高,以致完善自我,豐富人生。

最後,我還要繼續正確地對待民眾提出的各種師德師風建設的意見,從民眾意見中看清自己平常沒有察覺或沒有引起重視的缺點和不足,虛心接受民眾的意見和建議,解決好自己的師德問題。歡迎廣大師生、家長再提意見,批評指正。

魯迅先生有一句名言佳句:“我的確時時解剖別人,然而更多的是更無情面地解剖我自己。”這種更無情面地解剖自己的勇氣和態度,正是這次活動自我剖析階段所提倡的不怕醜、不護短、不怕痛的精神。從教以來,在各級領導的關心和同志們的支持幫助下,在學習、理論水平、政策觀念等各方面都有所提高,較好地完成了本職工作。

通過學習《中國小教師職業道德規範》新老八條基本要求和教育部《關於加強中國小教師職業道德建設的若干意見》、《公民道德建設實施綱要》等條例法規,本人逐一對照,尋找差距,認真剖析,概括起來,存在下列一些不足之處:

首先,愛崗敬業上做得不夠突出。近年來,狹隘地認為自身素質還可以,考試考核我都能應付,逐漸放鬆了對專業的鑽研。

其次,工作皮沓,主動意識不強。有時對待一些中心工作抱著保持原有的態度,不願深入,存在求穩怕亂思想,不願接受新的思想、新的方法,遇事不願多想,心想反正上有領導,領導咋說我咋辦,肯定錯不了。許多工作到推不掉時才倉促動手做。

第三,工作協調性差。總認為自己能做好的事情不必勞駕他人,一人受累一人頂,到頭來吃得苦多,犯的錯多,弄得自己受屈,他人埋怨。

第四,平時不注意自身形象,不拘小節。說話隨口無心,想說就說,不分場合、對象,談話不注意方式方法,易與同事造成一些隔閡。

第五,要求學生過於嚴厲。偶爾對學生小施懲戒,還認為是對學生的關愛,有歧視後進生的言行。

第六,關心、幫助他人做得不夠,與他人的談心交流、溝通較少,做了許多自認為是不錯卻得不到別人理解的事。

第七,情緒易激動,言行有時過激,自控能力不強。

以上不足之處,懇請各位領導、同事多多批評指正。

如何加強師德修養?我認為可以從以下幾方面做起:

1、更新教育觀念,徹底改變以往那種懲罰學生是為學生好的錯誤思想,改變對學生居高臨下的態度,主動、積極地建立一種民主、平等、和諧的師生關係,尊重學生人格,熱愛學生,尤其要熱愛差生和後進生。

2、樹立幾個意識:

(1)牢固樹立“育人先做人,正人先正己”的意識,要求別人做到,自己堅決要做到。

(2)牢固樹立“學校無小事,事事都育人;教師無小節,處處作表率”的意識,以教書育人為本職,作學生、教師的表率。

(3)牢固樹立“寧守清貧,不損師德”的意識,發揚教師高風亮節、“紅燭”精神,廉潔從教,維護自身“愛崗敬業、淡泊名利、無私奉獻、執著追求、探索創新”的美好形象。

(4)牢固樹立“以德治校、以德治教、以德服人”意識。

(5)牢固樹立服務意識,憂患意識,競爭意識,增強使命感、緊迫感和危機感。

(6)牢固樹立“主人翁”意識,以校為家,以教為業,校興我榮,校衰我恥。

3、積極調整心態,正確對待當前人事制度、工資制度改革,明確自身的“責、權、義”,正確處理奉獻與索取、集體與個人、名利和道義之間的關係。

4、發揚“人梯”精神,指導、帶動青年教師,爭做一名師德優秀、業務優秀的人民教師。

總之,我們要以“致富思源、富而思進”為動力,加強學習,振奮精神,努力完成本職工作。一是加強學習,切實提高思想和工作水平,首先是加強理論學習,其次要廣泛學習經濟、政治、法律、科技、歷史、文化等方面的知識;二是從嚴治教,加強自身建設,進行教學上的改革,努力教育好我們的學生----祖國的花朵;三是振奮精神,以百倍的幹勁投身於社會主義教育事業。

學校第一學期師德師風工作總結 篇2

滄桑礪洗,春華秋實,沐浴著xx屆四中全會精神的蕭王廟中心國小,在上級的正確領導和關愛下,堅持__”重要思想為指導,以保持共產黨員先進性教育為載體,以爭創教育強市為契機,強化管理,狠抓質量,推進素質教育向縱深發展,各項工作有了長足的發展。

一、主要成績:

1、通過寧波市現代化達綱學校評估驗收。

2、省級立項課題《把誠信的種子播撒在幼小的心靈里》、滕頭國小《綠色教育的實踐與探索》課題,榮獲寧波市優秀科研成果二等獎。中心國小被評為寧波市教育科研先進集體,李方偉和卓暉老師被評為寧波市教育科研先進個人。

3、打造數字校園成效顯著,被推薦參加浙江省優秀校園網站評比。

4、教師業務水平不斷提升。三人角逐奉化市第九屆教壇新秀評比,汪傑、江盈娜獲一等獎,竺葉兒獲三等獎;__年奉化市教育科研論文評比竺葉兒獲一等獎,范春葉、袁吉飛二等獎,徐治英、王波蘭、陳錫紅獲三等獎;侯軍波獲奉化市優秀德育論文二等獎。

5、體育工作有新突破,獲__年小學生田徑運動會團體第八名。

6、學生特長不斷發展。本學期學生在《小學生周報》《童話世界》《奉化日報》上共發表文章23篇;奉化市元旦書畫比賽,六(1)班竺挺獲美術三等獎、六(3)班孫丁立同學獲得了書法三等獎;在市小學生安全知識競賽中六(4)班葛林 榮獲一等獎 五(3)班孫潔瑕 榮獲二等獎 四(2)班孫佳琪 榮獲二等獎 六(2)班葛雷鵬 榮獲三等獎 。

7、妥善完成了棠雲、雲溪、東曙三校合併工作,穩妥撤併了何家國小,布局更為合理。

8、中心國小家長學校被評為市示範性家長學校。

二、主要工作

(一)德育工作

1、保持共產黨員先進性,發揮黨員模範作用。切實抓好第二批保持共產黨員先進性教育活動,廣大黨員通過先進性教育活動,增強了黨性觀念,並將先進性教育活動與實際工作結合起來,求實效,出實績。廣大黨員深入到學生中,與班級、學生結對子,幫助年輕班主任管理班級,教育後進生,幫扶貧困生,為他們排憂解難,在辦人民滿意教育過程中充分發揮了先鋒模範作用,成為言傳身教的楷模、嚴謹治教的榜樣、廉潔從教的表率、教育創新的先鋒。

2、狠抓行為規範的落實,加強德育針對性、實效性。本學期一開始,,大隊部就以創“寧波市行為規範示範學校”為目標,開展了一系列的活動,進一步加強在校學生的行為規範養成教育。首先,大隊部開展“四項競賽”活動。大隊部根據《小學生守則》、《小學生日常行為規範》等有關規定,制定四項競賽的內容為:儀表、文明言行、衛生、兩操,每塊都有具體的實施辦法。評比為一天一檢查,一周一評比,雙周一小結。評比以經常性檢查和抽查相結合,採用扣分制衡量執行情況,每周公布一次各班總分。分高、低段各取總分前六、五名為優秀中隊。評為優秀中隊的在班主任考核時,一次加2分,依此類推。同時,完善“學校”--“大隊部”――“班級”三級檢查制度,自下而上進行自主管理,自我教育。班內組織班級值日崗,開展經常性的自檢工作,學校紅領巾監督崗由值周班級輪流負責檢查。此外,大隊部再抽調人員加強四項競賽檢查力量,負責全校的四項競賽檢查工作。檢查做到扣分與激勵並舉,對四項競賽中表現突出的事跡,通過紅領巾電視台、廣播站、校園網站等陣地,及時、快速地進行表揚。在平時,加強例會制度,加強對四項競賽檢查人員的培訓,每周一中午12:00在電腦室集中,內容有反饋分數、情況說明等。“四項競賽”活動得到了班主任的重視,各個班級為了爭奪優秀中隊你追我趕,不甘示弱。有了班主任的管理與班級的一系列相應措施的監督。在管理與被管理中,學生的民主意識得到增強,因而煥發出管理的積極性和對班級的責任感,最終,使學生的行為規範得到了加強。於是,校園比以往整潔了;隊員行為比以前規範了;中隊比以往有活力了,更溫馨了……

3、系列教育活動,讓學生在實踐中體驗、成長。為了豐富校園生活,為了創設優美的校園環境,提升整個校園的學習氛圍,體現教室春風化雨、潛移默化的教育功能,同時,在活動中培養學生的創造能力以及保持環境衛生的意識,大隊部開展了校黑板報比賽以及教室環境創設比賽。教室布置包括:學風、教風的張貼;布告欄(包括作息時間表、值日表、課程表、各類規章制度等)、衛生角、班隊角、學習園地、牆面張貼(格言等)、黑板布置、低年級的競賽角,以及各班根據自己的實際情況,創設的生活角、圖書角、心愿角等各種溫馨角。同時,為了促進校園精神文明建設,豐富和活躍我校學生的課內外生活,進一步提高學生的綜合素養,發展學生的個性。大隊部開展了“‘迎元旦’詩歌朗誦比賽”。此次活動,一至三年級以“快快樂樂迎新年”為主題;四至六年級以“紀念抗日戰爭勝利60周年,歌頌英烈”為主題。另外還開展了大隊委員競選;向一年級新生獻小黃帽,暨交通安全教育;入隊儀式;交通安全知識競賽;在“十一前夕”觀看交通安全教育錄像;觀看德育教育錄像;參加奉化市少代會;利用直播系統開展了幾次電視講座,內容包括:(1)校園安全教育(2)禽流感預防(3)法制教育;小記者報名;感恩父母書信活動;新一屆鼓號隊員選拔與培訓等活動。選擇抒情、內容積極向上,有助於促進學生身心健康發展的詩歌為朗誦比賽內容。每一次活動都得到了班主任的重視,取得了良好的效果。

學校第一學期師德師風工作總結 篇3

斗轉星移,時間飛逝。20xx——20xx學年**國小在中心校的正確領導下,在鎮政府及各級領導的關懷支持下,本學期的教育教學工作順利結束,現就,本學期工作匯報如下:

一、安全工作

安全是一切工作的前提。本學期我在各級部門及家長的支持、關心下,在全校師生的共同努力下,我校沒有發生不安全事故。

領導重視,制度保障。開學初,民生希望國小召開校委會進行分工,由康校長分管安全。根據學校的實際情況,開學初,學校就和家長簽訂了安全責任契約書、和通過危險路段的學生家長簽訂了危險路段責任書、和學校炊事員簽訂了飲食安全責任書、和各班主任及科任教師簽訂了班級管理安全責任書和課堂管理安全責任書。同時制訂了門衛值班制度、學校帶值班制度,確保學校任何時段又有人管理。

召開主題班會,寫好班會記錄,抓好常規教育。每周例會上,學校領導及分管安全的領導都會把本周的安全做已小結,同時對下周的安全做以強調。同時要求各班主任召開好每周的主題班會,並對安全做已宣講、提示、引導,做好記錄;要求值周教師做好值周記錄的填寫。

做好監測,做好安全隱患排查。由於我校校舍陳舊,經有關部門鑑定,我校校舍定義為D級危房,校舍不能使用,但為了不影響正常教育教學秩序,相關部門要求學校檢測使用校舍。我校有專門檢測校舍的人員,做到日查日報,周查周報,月查月報;發現問題,及時報告,及時解決,保證了校舍的安全使用。與此同時,間隔一周或者每周學校將對班級進行班級安全隱患排查,要求班主任如實填寫並交到分管安全的領導,由分管領導匯總、解決、通報。

加強上下學的監管,加強課間的管理,站好路隊,確保放學通過馬路安全。每周班會上,班主任或者科任教師都會對學生進行安全教育,同時告知學生上下學的安全以及上下學要注意的方面。由於學生小,課間有值周教師在學校操場招呼學生活動,有的教師和學生一起活動,既豐富老教師課餘生活,也是學校的安全穩定得以保障。放學時,分管領導、值周教師在學校門口護送學生過馬路,確保學生放學回家安全。

二、教育教學工作

民生國小現有教學班級8個,在校學生264人,教師19人,其中在編在崗教師11人,輪崗支教活動6人,帶教2人。經過師生的共同努力,本學期的教育教學任務順利完成。

定計畫,分教研組。學校做了科學、合理的分工。開學初,教導處就要求每位教師根據自己所到學科制定教育教學計畫,班主任完成班級建設發展計畫。同時根據我校實際,把學校19名教師分為兩個學科組,即文科教研組,包括語文、英語、品等;理科教研組、數學、科學、安全等各教研組有教研組,教研組長確定撰寫本教研組的教研計畫及活動方案。

抓常規,促教研。本學期,教導處協助兩個教研組,對我校所有學科的教案、作業、聽課記錄、業務學習筆記等做了兩專門檢查,在檢查中發現的問題,及時通報,限時糾正。同時各教研組每周都有不同主題的教研活動,提升了教研活動的時效性。

常聽課,走出去,請進來。本學期,教導處的統一協調下對全校19名教師中的16名教師的課,進行了聽評和學習。這也是教研活動的一個方面,同時也是提高教學質量的一種方式。在聽評課中,我們鼓勵教師採取不同的教學方式上課,達到課堂中不光有教師講還有學生動,打破了國小教師一言堂的教學模式。與此同時,我們積極參與東片“六校”的聯片教研活動,我校承辦了“東片六校互動 聚焦高效課堂”的三年級語文教研活動。參與了在九一國小、勝利國小舉行的聯片教研活動。對我校的教育教學發展起到了一定的促進作用。我校教師參與國培計畫培訓、教師節師德師風培訓、骨幹教師培訓等。很多教師根據自己的學科撰寫了不同的教學論文。

抓複課,寫總結。鎮中心校組織統考五六年級,我校五六年級教師在教導處的指導下,積極科學有效的複課,爭取在會考中取得不錯的成績。到了學期末,教導處要求各教師根據所帶學科及分管工作撰寫各類總結並及時上交。

三、供餐

中心校確定我校為有加餐學校轉變為供餐學校,針對於此,學校專門成立學生膳食委員會,由學校校長任組長,段老師負責具體辦公。

制定科學合理的食譜。根據學生的生長發育情況,學校膳食委員會經過反覆商量定出食譜,並公布每頓飯的價錢張貼公示在學校廚房處。

把好進出口。膳食委員會負責人對進入庫房的米麵油以及蔬菜等嚴格檢查,對每頓飯做好留樣。確保庫房通風,確保蔬菜沒有使用農藥,不給學生吃生冷、腐爛的飯菜,確保學生的飲食安全。

裝好飯,協助打。膳食委員會每天早上把做好的飯菜打到所在班級的桶里,由所在班級的班主任及科任教師給學生打飯。

常檢查,講衛生。學校所請的炊事員均有健康證,而且吃苦耐勞。膳食委員會定期不定期對學校餐廳進行檢查,並宣講相關餐廳飲食衛生安全知識。

四、其他

本學期,學校還有其他很多事務,由於學校事雜,且教師的工作任務重、多。為此很多事都是學校領導出面協調解決,如加班、值班、學校搬遷等。

學校的工作是細小繁雜,首要的是安全,其次是學生的科學文化知識。通過全體師生的共同努力,本學期我校的安全、教育教學工作、供餐以及其他工作順利完成。以上就是我校本期的工作總結,如有不妥,敬請批評指正!

學校第一學期師德師風工作總結 篇4

一學期來,我校在上級教育主管部門的領導下,在全體教職工的共同努力下,依據學期初制定的工作計畫,以迎接新一輪素質教育督導評估、創建晉江市書香校園為抓手,深入推進素質教育,紮實有效地開展各項工作。現對一學期來的工作情況進行總結。

一、學校工作

1.硬體建設。對學校監控系統的全面升級,更換14路實時監控專用硬碟錄像機,新增監控探頭11個,把學校的監控錄像與校長、教導以及安全管理員接通,有利於對學校進行全方位監控管理。安裝不鏽鋼電動大門、裝上照明燈、安裝報警系統、在教學樓一樓至四樓安裝防護窗、油漆護欄和教室門、為跑道重新劃線,綠化校園,學校環境變得更加整潔、優美。

2.樓道文化:對樓道文化進行再提升。一樓樓道文化是校本課程“閩南童謠進校園”和弟子規以及學生優秀小製作作品展,二樓樓梯文化是校園風采圖片展和三字經,三樓是愛國宣傳畫冊“中國夢”和學生學習成果的展示,四樓是學生的讀書成果展示。

3.爭先創優。全體老師齊心協力,以良好的狀態迎接安海鎮素質教育督導評估和晉江市書香校園示範校評估活動,從指標的解讀、環境文化的建設、各種材料的整理、列印、裝盒等都凝聚全體老師的心血,學校被評為“20__-20__年度安海鎮素質教育督導評估先進單位”。12月10日接受晉江市書香校園示範校評估工作。

二、常規工作

1.嚴格執行課程計畫,開足開齊課程,明確分工,責任到人,做好監督工作。嚴格落實“三課”提質,規範課程設定,實現高效的課堂,深化課題研究,全方位地提升教育教學質量;成立學校田徑運動隊,參加安海鎮20__年小學生田徑運動會榮獲乙組第六名。保證學生每天在校時間不超過6小時,堅持做好三操和陽光體育活動,確保學生校內體育活動時間不少於1小時,紮實開展周三拓展日活動。重抓“減負增效”,周三晚上不留家庭作業,努力“把時間還給孩子、把健康還給孩子、把能力還給孩子”,促進學生體育、藝術、閱讀、演講、禮儀等基本素養的全面發展。

2.紮實開展周四聽評課磨課活動,校級公開課每學期每師一次,落實每聽必評制,針對不同的教研主題或者公開課,教師主動參與聽課和研討交流,並就教學中的問題探討出解決辦法,真正起到了教研的作用。探索校際間“結對教研”活動,音樂教師孫丹與成功國小洪珊璜老師結對,實現資源共享。

3.加強課題研究工作,《國小語文課堂教學有效對話策略的研究》確定為鎮級立項小課題,組織課題組成員到成功中心國小向王蘭蘭副校長學習有關課題研究的方法和策略,學校小課題研究進入中期實驗階段,以課題研究提高課堂效率,促進教師專業發展。

4.設立校園書香日,循序漸進地開展全員讀書系列活動,構建有特色的書香校園文化;開展真教育大討論活動,鼓勵教師積極撰寫心得體會、論文等。有兩位老師送交真教育論文獲三等獎,本學期繼續開展教師的讀書交流活動,組織教師學習《教師要學陶行知》《做教師真難,真好》《重新發現學校》等書籍,通過讀書交流活動進一步落實真教育活動,同時要求每位教師寫好讀書心得體會。讀書節期間開展“好書推薦、美文欣賞、讀書交流、讀書小報製作比賽、小書籤評比”等一系列讀書活動,營造濃厚的讀書氛圍。

5.家校聯繫活動。做好家長開放月活動,把家長請進學校,開放音樂和英語兩堂課的教學活動,讓家長了解孩子上課的情形,孩子在課堂上的表現;同時參觀校園文化氛圍布置,觀看學生陽光體育活動等,讓家長全方位地了解學校,認識學校。

6.開展期中教育教學常規工作檢查。11月19日下午對全體教師期中教育教學常規工作進行了全面檢查,針對存在問題提出整改方案;組織教師進行期中考試質量分析,查找原因、尋找有效策略提高教學質量。

7.鼓勵教師積極參賽。期初開展學校師德演講比賽,推薦顏燕妮老師參加成功教學點選拔;尤碧玲、顏燕妮老師參加安海鎮真教育論壇,均榮獲三等獎;孫丹老師參加安海鎮首屆音樂老師聽評課比賽榮獲二等獎;侯玉屏老師參加安海鎮慶祝教師節圍棋比賽,榮獲獲第一名;顏燕妮老師參加安海鎮慶祝教師節象棋比賽,榮獲第三名;鮑麗真老師的攝影作品在安海鎮教師書畫展中參展;蘇承投、顏燕妮兩位老師參加安海鎮數學科微課製作;陳雅菲、鮑麗真兩位老師參加安海鎮教師下水文比賽。顏素芬老師參加安海鎮試卷編制比賽榮獲二等獎。

三、德育工作

1.在學生習慣養成教育方面,我校利用升旗儀式、班隊活動、德育活動等平台對全體學生進行教育。上半學期,我校接受了成功教學點組織的“兩歌一隊禮”的評比,榮獲第二名,我們將把這個常規活動延續下去,加深少先隊員對國歌、隊歌、隊禮的內涵有了更深入的理解,進一步增強了集體榮譽感和愛國主義情感。

2.在培養鍛鍊學生能力,讓學生張揚個性這方面,我們注意利用少先隊各種活動,為學生搭建展示和鍛鍊的舞台。如:本學期我校開展了“第十四個全民國防教育日”“說好國語,圓夢你我他”“我們的節日—中秋”等隊課,合唱隊參加安海鎮第五屆小學生合唱比賽榮獲乙組二等獎組織學生參觀朱祠以及安平橋,並請義務講解員翁老師為學生作詳細介紹,利用敬老月組織學生到曾埭村老齡會打掃衛生等等一系列活動。

3.在班級建設這方面,我們注重利用每周文明班級的評選及班級文化建設評比等活動來提升班級的精神及班風的建設。勸衛生保潔、紀律、兩操等方面,表現較好的均是低、高年級的班級。

4.舉行新生開筆禮活動,使剛入學的小學生接受中國傳統文化的薰陶,通過新生入隊儀式活動引導隊員們繼承和弘揚少先隊的光榮傳統,增強少先隊員的光榮感的自豪感,同時也展示了新時期我校少先隊員樂觀、積極和向上的精神風貌。

四、安全工作

1.每天對學生進行放學前五分鐘的安全教育,落實課點名制度、護導師巡視制度等工作。

2.學校進行防火、防震疏散演練;每月對校園進行安全隱患排查,建立安全隱患排查台賬。

3.秋季是傳染病的高發季節,學校重視環境的消毒工作,組織教師對學校進行全方位的消毒。

4.對學校的監控系統進行了全面的升級,更換14路實時監控專用硬碟錄像機,新增監控探頭11個,把學校的監控錄像與校長、教導以及安全管理員接通,有利於對學校進行全方位監控管理。

5.對學校飲水機進行檢修,更換過濾心裝置,確保學生飲水安全。

6.積極組織學生參加《20__年福建省中小學生安全知識網路競賽活動》、《20__年泉州市第二屆中小學生交通安全知識競賽活動》,全校師生、家長的參與率達到100%。

7.加強對學生的交通安全教育,定期對接送學生的車輛進行隱患排查,建立隱患台賬。

8.安裝報警系統、在教學樓一樓安裝防護窗進一步加強學校的安防工作。

20__年學校發展思路思路:

1.繼續利用勸導隊和護導師對全校隊員的行為習慣、文明禮儀、穿著儀表納入常規檢查,學生的表現直接納入每周文明班評選活動中。學校還將通過各種形式的活動更有效的對學生進行安全方面的教育。

2.紮實開展好三課提質活動。

3.搭建平台,加強教研,做好新教師和新調入教師的管理工作促進教師的成長。

4.繼續做好書香校園的創建工作,在師生中推廣繪本閱讀。

5.充分利用教師資源,挖掘學生潛力,做好合唱興趣班的培訓工作。

6.申報晉江市綠色學校。

學校第一學期師德師風工作總結 篇5

本學期,學校以《國家中長期教育改革和發展規劃綱要》和全國教育工作會議及省、市教育工作會議精神為指導,繼續開展創先爭優活動,保持創先爭優的良好效果,堅持“以人為本,為學生全面發展服務”的辦學思想,培養學生的良好習慣、創新精神和實踐能力;堅持提高三支隊伍素質,深化課堂教學改革,進行黨風廉政建設和行風建設,提升精氣神,強化執行力,規範辦學行為,努力辦好人民滿意的學校,爭做人民滿意的教師,實現學校教育新騰飛。

一、加強黨風廉政建設和行風整治工作,促進幹部廉潔自律

一學期來,依法治校、民主管理的力度進一步加大,黨務、校務、財務公開促進黨風廉政建設和行風建設。

1.繼續紮實有效地推進創先爭優活動,保持創先爭優的良好成果。通過“崗位奉獻”、“服務民眾”、“亮身份,爭先鋒”、“黨員奉獻日”、“公開承諾”等形式,在黨員中開展比學習、比教學、比服務、比業績,爭創師德優秀、教育教學質量優良、育人環境優美活動。以創先爭優工作促長效機制健全,為辦人民滿意的學校保駕護航。

2.期初制訂了《xx縣實驗國小黨風廉政建設責任書》和《xx縣實驗國小XX年黨風廉政建設和反腐敗主要工作任務分解表》,從制度層面上對學校黨風廉政建設工作提出了總體要求,進一步提高了學校領導幹部廉潔意識。把黨風廉政建設和行風建設作為黨的建設和學校建設的重要內容,納入黨員幹部教育管理中,與教育教學管理、師德考核等工作結合起來;與黨員幹部年度民主評議、民主生活會等有機結合。大力弘揚求真務實精神,認真解決師德師風、教育收費等事關民眾切身利益的突出問題,切實解決吃拿卡要、態度粗暴、刁難家長等問題,樹立教育的良好形象。

3.加強管理制度化,實施黨務、政務、校務公開。凡重大決策、經費使用情況、績效工資考核、教師晉職晉級、評優評先、黨費收支、教職工考勤、困難職工補助等都採用了公示或公布的方式,接受民眾監督,讓每位教師知校情,參校事,議校政。召開乾群民主生活會,及時發現和解決學校領導工作中存在的問題。XX年12月24日召開2o11專題民主生活會,正副校長作了年度述職、述廉、述諾報告,全體黨員、教師代表參加了評議,同意學校三位校長的報告,並認為報告真實、務實、全面。

4.開展廉政文化進校園活動,做到知識性、娛樂性、趣味性、教育性相統一。為深入開展廉政文化進校園活動,多次召開黨政聯席會議,把廉政文化建設納入學校精神文明建設、文化建設工作之中在校園裡形成“以廉為榮,以勤為樂”的良好氛圍。

二、重視師資隊伍建設,提升教師師德修養

1.繼續完善和建立師德考核評價制度,重視教師師德教育,努力提高教師的政治理論水平和思想覺悟,建立師德高尚的師資隊伍。加強政治理論學習。建立學習會議制度,重點學習《安徽省實施<中華人民共和國義務教育法>辦法》等法律法規、__屆六中全會精神和有關師德建設的檔案及優秀教師的感人事跡等。恪守《中國小教師職業道德規範》,促進廣大教師依法從教,提高師德修養。

2.利用每月一次中心組會議、兩次教師會,每周班子例會時間,進行學習教育活動,強化行政成員的協作意識、服務意識和開拓創新,增強工作的主動性、積極性和執行學校策略的自覺性、堅定性。

3.加強班主任隊伍建設,提高班主任素質。利用每月的班主任例會,宣傳優秀班主任的經驗,針對班級管理中存在的問題,積極探討解決問題的途徑、方法和策略。開展了家長學校授課、留守兒童教育心得交流等活動,在豐富例會內容的同時提高班級管理水平。

4.開展青藍工程暨“優秀師徒”及“XX學年教學能手”評選活動,共評選出八位優秀師徒及十位教學能手,以此激勵、引領骨幹教師、青年教師快速成長。

5.搭建平台,為教師創造多種培訓機會。繼續開展好教師繼續教育工作,及時組織教師參加遠程培訓,做好繼續教育學時認定;採用走出去,請進來的方法,邀請市小語教研員及蕪湖育紅國小校長做專題講座,為教師教育教學指點了迷津;與蕪湖育紅國小、黃山區教研室聯手,開展較大規模的教學教研活動,為教師提供良好的學習的機會;組織教師參加了全國品德優質課觀摩研討、校長培訓、省輔導員培訓等共100多人次。通過外出學習充電,回校開設觀摩課、寫心得體會、匯報講座等形式達到“一人培訓,眾人受益”的效果。

三、強化德育工作,提高育人意識

1.樹立德育為首理念,完善德育工作機制。進一步完善德育工作機制。修訂並完善了《班主任例會管理制度》、《班主任工作一日常規》、《班主任月評細則》、《先進班集體評比細則》等德育管理制度,進一步促進了我校德育工作的制度化、經常化,使學校德育工作有了強有力的制度保證。在建立、健全規章制度的同時,狠抓制度的落實與執行,少先隊學生幹部每天對學生的日常行為、班風、學風進行檢查評比,每周小結通報,每月匯總公布,把考核結果納入班主任月評,收到了較好的效果。重新定位全員德育理念。以績效工資的實施為抓手,完善全體教師全員管理制度。使每一位科任教師都參與到班級的管理中,參與到學生道德品行的教育中,參與到班級文化建設中。德領組、教導處、少先總隊分工不分家,齊抓共管,形成良好的德育管理網路。狠抓養成教育。結合《守則》、《規範》,紮實抓好學生的養成教育,抓好學生的禮儀、行為規範、衛生、愛護公物等教育。對各中隊的衛生、文明禮儀、紀律、兩操等情況進行量化考核,公布檢查結果,頒發流動紅旗,並把檢查、評比的結果列入班級考評內容中。

2.營造良好氛圍,創設優美育人環境。加強校園文化建設,既有固定的宣傳條幅,又有定期更換校內各類宣傳欄。充分發揮學校、家庭、社會三結合教育網路功能,各年級分別召開了兩次家長會,加大家教知識的宣傳力度,提高家長素質,促進家庭育人水平的不斷提高。充分發揮關工委的作用,定期與縣關工委聯繫交流,邀請縣工委在全校師生中舉辦了“xx縣革命史”宣講報告會。

3.圍繞主題教育活動,開展德育系列活動。根據XX年“弘揚和培育民族精神月”活動方案要求,圍繞慶祝建國62周年,開展了“祖國在我心中”主題教育系列活動:收看教育部在中央電視台開播的《開學第一課——幸福》,並布置學生撰寫觀後感;開展“我們的節日——中秋節”主題班隊會活動;召開了 “師愛如水,感恩相伴”主題班會;組織師生參加“文明上網,共建和諧”網上徵文和知識競賽活動;以“我愛你,中國”為主題,開展了慶國慶主題班隊會。樹典型,爭先鋒。一位教師被評為黃山市“優秀少先隊輔導員”,兩位教師評為縣優秀班主任,兩個班級被授予縣先進班集體,四名學生獲“黃山市優秀少先隊員”稱號。隆重開展“中國少年先鋒隊建隊62周年”紀念活動。建隊日前少先隊開展了少先隊知識培訓,部分師生參加了由縣教育局和團縣委舉辦的建隊日紀念活動。組織學生參加黃山市第二屆“陽光教育”實踐與創新作品大賽活動。開展了 “慶元旦·迎新年”系列活動。活動的開展豐富了學生的課餘生活,強健了學生體質,陶冶了學生的情操,給學生提供了一個展示自己的舞台。

四、加強教科研引領 促進教學質量提高

一學期來,學校教學研工作氛圍濃厚,形式多樣,促進了教育教學質量提高,提升了教師專業化成長。

1.紮實教學常規,追求精細化管理。開好頭,起好步。9月3日上午,召開了一年級新生家長會,家校形成合力,幫助孩子迅速適應小學生活。9月5日舉行開學典禮,組織學生觀看 “開學第一課”,教育孩子新學期有新進步。重過程,抓常規。重視期中、期末檢查,開展“優秀備課本、優秀聽課筆記”展示活動,對檢查中發現的問題及時溝通交流並加以改進。定要求,正考紀。每位教師能按教導處的要求出一份試卷,期中考試由年級學科帶頭人負責制卷工作,採取同年級異班監考,期末考試按縣教研室統一要求,規範操作。嚴格執行《外出學習管理制度》。所有參加活動的教師均認真撰寫並及時上交了心得體會,教導處擇優上傳到《xx縣教育網》“教師頻道”與大家分享。規範教學教研檔案管理。從開學的計畫上報到期中檢查材料的上交都認真及時,教研資料的收集更是得到上級主管部門的一致好評。

2.加強校本研修,促進教師專業化發展。加強全員業務學習,提高教師思想認識。開學初,組織大家學習了“新課標的修改稿”,汪雲副校長作《強化管理,提高效率,求真務實,開創學校工作新局面》的專題講話。教導處就新學年教學教研工作計畫徵求意見,並分析上學年末質量檢測情況。加強畢業班級管理,促使交流分享提高。開展“交流中分享,在分享中提高”畢業班專題研討活動。通過分析、交流、總結,使每位畢業班教師深感責任重大,強化了團隊意識。加強過程常態管理,引導教師共同發展。開展了“XX學年度第一學期家常課研討活動”。語、數、英教研組積極開展了觀課議課活動,提高了課堂教學的有效性。

3.加強課題研究,提升教師教科研能力。加強教研課題管理,提升教師能力素養。定期召開教學教研工作會議,重點從強化科研意識、確立發展目標、堅持研教結合、實施讀寫工程和著力過程管理等方面加以指導,各教研組長及課題負責人交流新學年教研、課題研究的工作思路及活動安排。積極做好課題申報開題工作。本學期,市級陶研課題《生活教育理論在品德、科學教學中的套用研究》申報成功。現代教育技術課題《有效套用遠程教育資源推進國小學科整合進程的研究》被中國教育科學規劃領導小組辦公室同意立項,入選中國教育技術協會承擔的國家社會科學基金“十二五”規划子課題,正著手進入正式研究階段。紮實有效開展課題研究工作。市級課題《利用古黟文化,開發校本教材》進行第二階段的研究,10月18至26日,開展了課題教學研活動,徽學專家、xx縣中學校長鬍時濱特作《徽州文化的內涵及意義——兼談<運用古黟文化,開發校本課程>的價值取向》的專題講座;《作文生活化實踐與探究》課題舉行開題儀式,制定第一階段活動方案並開展了相應的活動;《‘數學廣角’課程資源的整合、研發與實踐》課題開展現場課題教學設計評比活動,並撰寫出不少於1000字的剖析文章。認真規範做好結題驗收工作。《建構語文教科書與<同步閱讀>一體化閱讀教學模式》課題組人員認真撰寫結題資料,論文及課例在“省國小語文課外閱讀教學工作經驗交流會”進行交流。《留守兒童關愛與教育》和《新課標下英語第二課堂的研究》兩課題正在進行結題工作。

4.以賽促思,提升教師整體素質。開展教學競賽,樹立競爭意識。開展“親近教育教學實踐,展示教師風采”教學案例及教育敘事評選活動,通過活動鼓勵教師思考“教”與“學”的問題,促進教師的專業成長。重視成長過程,樹立反思意識。繼續開展月教學反思評選活動,及時評定出“月優秀專題反思”,提高教學反思的有效性。發揮教師特長,樹立現代意識。鼓勵教師建立個人部落格、班級部落格、註冊教育線上,把一切可利用的資源都轉化為教育教學的實際資源。

5.強化素質教育,促進學生多元發展。小記者站工作有聲有色。按時召開小記者會議,成功開展了小記者換屆工作,編寫了展示小記者風采的作品集——《成長之歌》,及時作好宣傳報導工作。豐富多彩的活動給同學們提供了廣闊的舞台,使學生綜合素質得到全面發展。各教研組活動豐富多彩。語言文字工作紮實開展,各班教室設定“經典誦讀”小專欄,組織學生參加了 “中華誦·全球華人學生暨全國學生規範漢字書寫及經典誦讀大賽”,圍繞14屆推普周開展系列活動;數學組從開學第二周正式開始數學培優班活動,給學有餘力的學生搭建創新思維能力培養的平台;英語組結合課題開展英語套用能力大比拼、現場英語作文等英語競賽活動。展示了第二課堂活動成果。學校體育工作成績顯著。積極貫徹全民健身綱要及《國家學生體質健康標準》,重視陽光體育大課間活動,建立每日督查制度,確保學生每天有一小時的體育鍛鍊時間。開展了“迎新年廣播操比賽”和“長跑之星”評選活動。成功舉辦了第三__屆校運會。縣跳繩通訊賽我校獲一等獎人次創歷史新高。

五、加強法制安全衛生教育,構建平安和諧校園

1.為提高師生法制觀念和安全自護能力,學校堅持做好安全常規工作,開展了交通安全、自我防護、禁毒、防火、反邪教等一系列宣傳和教育活動,為構建平安和諧校園保駕護航。成功申請並通過了黃山市首屆平安校園創建及“省級毒品預防教育示範學校”市級評估驗收工作;開展了縣市級“安全生產基層基礎創建工作”,並通過評估驗收;開展“無邪教示範校園”創建工作,榮獲市級示範校園稱號。

2.紮實做好安全隱患排查及整治工作,做到了每月不少於一次,期初和期末重點查。按要求及時上報相關信息。及時完成了校舍維修、線路改造、消防設施更新等隱患整改工作。堅持以人為本,上好“開學安全第一課”、安全教育課和法制教育課。繼續堅持護導值日和護校值班制度,嚴把校門進出關,形成人人強化安全意識,大家齊抓安全工作的良好氛圍。做好學生上、放學交通安全工作。開學初對學生上下學情況進行調查摸底,做到底數清、情況明。在家長會上與每位家長簽訂“安全監管承諾書”。通過家長會、致家長一封信和家教園地宣傳安全知識。為每個學生印發了《xx縣實驗國小安全文明禮儀手冊》。

3.為了使青少年從國小法、知法、守法,有效預防青少年違法犯罪事件的發生,12.4全國法制宣傳日前後,各班開展了“法律與我們同行”的主題班會。積極推動“小手拉大手,共創文明城市”教育實踐活動。學校德領組與縣城管局、交警大隊聯合開展了 “文明小衛士勸導隊”,對學校周邊學生及市民不文明行為以及不遵章守紀、車輛亂停亂放等行為進行集中勸導整治,樹立了學校少先隊員的良好形象。紮實做好安全教育和安全演練,完善安全工作制度,重視安全知識教育,開展了消防安全演練和消防知識培訓,取得了良好的效果。

4.積極開展愛國主義衛生運動,落實學校各項衛生制度,創設良好校園衛生環境。堅持上好健康教育課,加強“六病”防治及各類傳染性疾病的防控工作,堅持晨檢制度,做好晨檢記錄,有針對性地對學生進行衛生保健預防教育,開展了“12·1世界愛滋病日”主題活動。使我校疾病預防取得可喜成效。

5.做好學校的信訪工作和信息報告制度,認真落實社會治安和綜合治理責任制,加強檢查,及時消除和化解學校內部的各種矛盾,維護學校的穩定。

六、重視民生工程,推進學校建設步伐

1.學校整體搬遷工程科學有序展開。本學期及時完成了碧陽國小遷建項目建設用地檔案資料的整理和省有關本工程項目建設用地批覆,辦理好本項目建設規劃證和施工許可證的重要手續。保質保量完成了綜合樓和兩棟教學樓、連廊工程項目的主體工程結構封頂工作及師生食堂的基礎工程和綜合樓、兩幢教學樓及連廊的基礎內的材料回填工程已經完成。

2. 將關愛“留守兒童”的工作落到實處。做好留守兒童之家的常規工作,開展了“月兒圓、心兒圓——中秋留守兒童關愛行”活動,為學校的每個留守兒童送上了月餅和學習用品,帶去了節日的祝福。學校還拿出1500元資助三名家庭有重大事故的學生,讓他們感受到學校大家庭的溫暖。成功申報“縣留守兒童先進工作集體”,葉群芳老師被評為“留守兒童之家管理先進個人”。

七、後勤保障工作服務學生,服務教學

1.認真做好開學籌備工作,利用假期及雙休日、節假日對學校校舍、課桌凳、水電設施、圍牆、下水道、黑板等進行維修,分發好教學用具,配備好教學用品,為正常開學做了充分的準備。

2.管理校產校具,做好學生醫療保險建檔和理賠工作,踏實做好教科書循環使用的管理工作,日常工作中督促班主任對學生進行愛護公物的教育,使校產損失降低到最低限度。

3.加強財務的管理,嚴格財務制度,規範收費行為,定期對財務運行狀況分析。堅持勤儉辦學,履行政府採購制度,利用有限的資金購買筆記本電腦44台,添置課桌凳150套,攝像機1台,使學校教學和辦公設施進一步得到改善。

4.繼續加強圖書室、實驗室等教學資源的使用和管理,充分發揮它們在教育教學中的作用。及時做好電教設備的使用記載。紮實做好教科書循環使用工作,定時利用紫外線燈具消毒,提高了循環使用課本再使用率。

八、其他工作

1.做好教師支教、交流學習工作,及時召開鍛鍊學習教師會議,看望支教教師,了解他們的工作和生活情況,使他們安心教書,愉快生活。

2.繼續按照《安徽省義務教育階段學籍管理規定》,做好學生規範入學、轉學、休學等手續,建立完善的管理檔案,確保進城務工人員子女就學“零障礙”。本學期初步啟用省中國小學籍網路化管理系統,按時完成新生學籍信息的採集、錄入等工作,同時,認真做好2-6年級學生數據由單機版到網路版的遷移工作。

3.做好本單位職工的計畫生育工作,及時上報計畫生育有關信息。堅決執行計畫生育政策,經常跟蹤了解育齡婦女的計畫生育情況,並堅持實行每月一報的制度。

4.繼續發揮工會組織的橋樑和紐帶作用。重陽節期間,組織全體離退休教師開展了“嘉興·杭州兩日游”活動;探望生病的教師及部分困難教職工,給他們送去學校的溫暖;開展了向特困職工“送溫暖、獻愛心”捐助活動,共捐款2780元整;召開了六屆三次教代會,聽取、審議並通過了校長作的關於《修訂的幾點說明的報告》;舉辦了“慶元旦,迎新年”遊藝活動,“溫情暖人心”系列工程讓實小大家庭其樂融融。

5.加強心理健康教育,促使學生快樂成長。規範心理諮詢室建設,完善師生心理諮詢檔案,參加心理諮詢師培訓,推進兼職心理諮詢師的隊伍建設;進一步對學生進行心理健康教育,積極探索對不同年齡層次、不同個性特點的學生進行心理健康教育的方式,要求班主任經常性走近學生,與學生談話,了解學生的心理動態,寫好記錄,儘可能把一些問題解決在萌芽狀態。並利用升旗儀式、家長會的時機對學生進行團體心理輔導,包括青春期心理、考試心理等方面的內容,為學生健康心理的養成打好基礎。

九、付出努力 收穫成果

一塊塊獎牌、一張張獎狀、一份份榮譽浸透了全體師生的付出與辛勞,《走進課改,實施課改——課改資料彙編第三輯》、《xx縣實驗國小安全文明禮儀手冊》和學生作品《成長之歌(第一輯)》,見證者師生辛勤的付出和收穫的快樂。

1.縣跳繩通訊賽檢測中,一等獎五人次,二等獎三人,三等獎兩人次。縣棋類比賽獲團體第一名,象棋男女單項第一名,男子圍棋單項第二名。我心目中的好老師徵文和“紅領巾心向黨”慶祝建黨90周年知識競賽獲優秀組織獎;國小教育教學目標管理、教學成績評估獲縣優秀獎;《國家學生體質健康標準》達標評估獲縣一等獎;第三屆“新華書店杯”暑假讀好書徵文活動獲市優秀組織獎。學校還先後榮獲市“無邪教示範校園”、市關心下一代工作先進集體、縣“毒品預防教育示範學校”、縣“留守兒童先進工作集體”等稱號。汪雲副校長和柯貫虹老師被評為市級優秀德育工作者,劉曉明老師被評為市級安全教育先進個人,校長被評為市關心下一代工作先進個人。在三年一次的“全縣中小學生文藝匯演”中,我校參演的四個節目分獲特別獎、一等獎和二等獎。

2.50餘人次教師在各級競賽中獲獎,校長的部落格獲省一等獎,xx老師的文章在省徵文比賽中獲二等獎,姚偉民、汪景豐等20餘人次獲市級論文一、二等獎。教師文章《回鄉支教的日子裡……》等5篇在《黃山晨刊》發表;11篇新聞被《黃山晨刊》採用。

3.學生近百人次在各級各類競賽中獲獎。其中,、xx同學在“紅領巾心向黨”全省少年兒童慶祝建黨90周年知識競賽中分別獲二等獎和三等獎;、xx同學在省“黨是陽光我是苗”書畫賽比賽中分別獲省一等獎和二等獎。學校小記者站小記者在《黃山晨刊》發表新聞12則,文章40餘篇。

成績屬於過去,新學年要繼續創新思路,加大教學教研的力度,提高教學質量內涵,將“減負增效”落到實處,同時,強化教育教學管理,加強師資隊伍建設,重視校園文化創建,提高服務能力,爭取百尺竿頭,更進一步。

學校第一學期師德師風工作總結 篇6

本學期的中隊工作首先確定了中隊發展目標:創建和諧、民主、活潑、團結、向上的中隊作風。

在目標的指引下,我首先在班級改選班級幹部,尤其是在小隊長的人選上,煞費苦心。選舉出了5位中隊委和5位小隊長,要求必須是工作認真負責,責任心強,又根據學生情況,將學生分配在各小隊中。在學習、紀律、衛生各方面展開競爭。每個小隊是一個小集體,大家都為這個小集體而努力奮鬥。學習上小隊內部展開學習互助,紀律上隊員之間相互監督。小隊活動紅紅火火開展開來,小隊長認真負責,有的小隊還經常利用中午或者周末開展小隊活動。小隊帶動中隊,在小幹部的帶領下,隊員們的集體榮譽感增強了,責任心增強了,學習積極性提高了。

為了豐富隊員們的課餘生活,中隊開展豐富的班隊活動。讀書交流會培養了孩子們的讀書興趣,豐厚了學生的文學素養;珍惜水資源的中隊活動讓學生了解到環境保護的重要性;把每天早晨的預備前十分鐘變成班級讀書會,老師和學生展開讀書比賽,一起讀書、分析、分享,引導學生從名人偉人身上學到優秀的品質,指導自己的學習生活。

雖然班級活動開展的紅紅火火,但是問題也很多。開學後由於更換教室的原因,學生從原來的臨近樓門口更換成了遠離樓門口,紀律方面一直表現的不好,除了偶爾的幾個周紀律滿分外,其餘都因有個別同學在樓內跑好或路隊說話等原因而扣分,甚至有的隊員屢次扣分,班級學生的紀律自覺性還得下大工夫教育引導,考慮過用班級執勤員的方法,剛開始的時候,效果不錯,但是因學生年齡較小,責任心不是很強,沒有很好的堅持下去,但是從中我看到了希望,需要更進一步進行完善和培養,使班級工作更上一個台階。

以上是本學期中隊工作中的一些體會,以後的工作中將揚長補短,積極學習別人的先進經驗建設優秀中隊!

學校第一學期師德師風工作總結 篇7

這個學期快結束了,活動與策劃部的工作也已接近尾聲。在這段時間裡,我們忙碌著、快樂著、收穫著。__年的上半年,辛苦但並不勞累,因為很充實、因為有所有人的齊心協力。

這幾個月的活動比較多,活動使我得到了很多收穫,活動是我感覺到活策是一個溫馨的大集體。

第一次例會上,我們就被告知這學期的活動會很多,我們會很忙。聽到這些,大家都很高興的樣子——忙起來才叫“活動與策劃部”,忙起來才看得出我們是一群熱血青年。會上,我們接到了本年度第一份任務——完成“首屆中國傳統文化周”“校園活動攝影大賽”兩份策劃書。

真正忙起來的日子是從強生隱形眼鏡的活動那段時間開始的。這個活動說大不大、說小不小。我主要負責的是道具,其他的事情也會幫點小忙。雖然搬道具不是什麼棘手的活,也不怎么累人,但我還是學到了一些東西。在場上要學會見機行事,比如道具什麼時候從後台搬,什麼時候直接從台上運,是要根據當時的情況選擇最佳路線。和後台其他同學比,這次我看節目的時間稍多一點。因為我們都是臨時被拉去呆了兩天,加上場地條件的限制,從後台看有點亂,但還好不影響活動效果。這次活動給我們本學期的工作開了一個不錯的頭。

也就是同一時段,社團文化節拉開序幕了。首先是要收集整理各個社團交來的材料和活動策劃,做好記錄、檢查材料的完整性、看策劃,事情雖然瑣碎,但做到完美並不容易。

正式進入社團文化節了,第一份任務就很不輕鬆:全國大學生櫻花詩賽。全國性的活動當然容不得半點閃失。我的工作是負責話筒和話筒架。聽起來很簡單,其實不然,我和劉楨還是有些緊張的。由於話筒數量很少,我們就必須保證每個節目之間銜接順暢;還要注意話筒的“安全”和不能出任何雜音——特別是親眼目睹了以前王老師批評某個社團的同學不愛惜話筒之後——我們更是“誠惶誠恐”。總體來說,詩賽事很成功的,別人評價不錯,我們自己感覺也很良好。

接下來就是湖北省大學生櫻花筆會。這是個是外的活動,做起來比詩賽輕鬆一些,精神上也不緊張了。那天,所有到場的同學都是逃課來的吧!那些優秀的作品,很給面子的天氣,讓站了一天的我們雖然有些累但很快樂。到了晚上,團委的請假條終於批下來了,但是這時候課也全部上完了,我沒有用上那些假條,直到現在它們還躺在我的書桌上。

“瑞麗封面女孩”由於是個商業活動,我們的工作就相對少一點。把交給自己的活做好,間或玩玩喝喝。活動本身不累,但我還有好幾節課,加上系裡珞櫻之影的事情,我一直到快晚上才吃到那天的第一頓飯,那天真讓我有點吃不消。

接下來的兩天在部里呆了很久,進行傳統文化周開幕式的前期準備。部長已經作了大量的工作,我們幾個人的任務就很明晰。即使是這樣,還是出了些問題。由於我們的不細緻,節目單、聯繫表的排版和列印返工了好幾次。我第一次被部長批評——活動流程表上打了幾個錯別。那兩天的事情讓我覺得部長是個精益求精,任何細節也不放過的人。這些太值得我學習了。

傳統文化周開幕式上,我負責音頻的播放,很慶幸沒有出什麼亂子。為了便於播放和效果的流暢,我建了播放列表,但不停的有人上來加音樂、換音樂,把列表搞得混亂,我只能一遍遍重建。為了控制好聲音,我和柴華跟每一個演員確認音量是否合適,每一首音樂的音量精確到數值。正常開幕式在音樂上順利,我真的很開心。

雖然主要的活動我參加了不少,但部內的(除了例會)我參加的卻不多。春遊、羽毛球賽因為有別的事情我都沒去,很是遺憾。最遺憾的是我去部里看看的時候很少,有課程的原因(雖然課不多,但大多排在中午和晚上,鬱悶),有自己的原因(懶)。副部競選,給了不善抒情的我一個抒發對活動與策劃部感情的機會,競選本身的意義和這種情感比較起來已經不再重要。最後是那次集體通宵k歌,不會唱歌的我也小唱了兩首(唱得不好大家別見笑哈,關鍵是happy)。由於缺乏通宵經驗,後半夜我睡得昏天暗地,有沒有什麼好玩的事在我睡的時候發生?

這一年的經歷是難忘的,它將會是我大學生活中閃光的一筆。希望活策永遠是最強,希望我們永遠是朋友。

學校第一學期師德師風工作總結 篇8

一學期來,我校在鎮黨委、政府和上級教育主管部門的領導下,以黨的__大精神為指針,牢牢把握“重和諧、強內涵、促發展”的辦學理念,以“和諧、規範、創新、有效、發展”為著力點,開拓師生快樂學習、幸福工作、全面發展的辦學局面。現總結如下:

一、學校精細化管理再向縱深推進

1.小片區管理加大力度。今年秋季起原西邊國小納入學校統一管理,實施小片區管理,學校實行“師資互派、資源共享、統一教學、捆綁考核”的管理模式,統一行政管理、統一教學管理、統一財務管理、統一質量監控、統一組織招生、統一捆綁考核、統一校徽、校服、統一師生活動等“一校制”管理模式。從總校區選派8名技能科優秀骨幹教師、1名品社教師到西邊校區任教,從西邊校區選派1名體育教師到總校區任教,有力地保證了兩個校區開齊開足相關課程。本學期總、分校區共有18對教師師徒結對子,以“影子培訓”、共同教研來保證西邊校區課程計畫的有效落實,促使全體教師互促共進,實現教師專業發展共同體。西邊校區高燕瑜、尤培玉老師在總校區佘美滿、楊曉艷老師的指導下分別榮獲安海鎮新教師匯報課比賽一、二等獎。本學期總校區投入85萬元,西邊校區投入95萬元進行校園修繕添置,為學生創設優質的學習生活環境。

2.提升制度建設的價值。聽取全體教師建議,再次修改和完善學校的各種常規管理制度,依法保障教職工參與學校民主管理和監督,完善學校制度,促進學校依法治校,9月份自下而上,由年段老師選舉出教職工代表,通過召開首屆教職工代表大會,審議通過學校的各項規章制度,營造學校執行力文化,確保制度管理從外在約束演進到內在自律,提升制度建設的價值。

3.開齊上足、上好課程。根據國家課程方案,嚴格落實省頒課程計畫,開齊上足規定的全部課程。不超比例安排語數課時,不擠占體育課、藝術課、綜合實踐等教學時間。貫徹落實每周1課時少先隊活動課程。強化國小英語、書法、科學、體育、綜合實踐活動等技能科教學工作。學校在大課間活動時間大力推廣“七彩陽光廣播體操”、“泉州南少林五祖拳操”、“詩韻操”。參加安海鎮小學生田徑運動會,榮獲團體總分第四名,參加安海鎮首屆趣味體育活動校際挑戰賽榮獲二等獎。豐富學生課外活動,普及學生課外活動的參與面,以學生自主參加、主動發展為原則,開設了美術、書法、圍棋、合唱、舞蹈、南音、寫作、科技創新實驗、燈謎、趣味英語、桌球、籃球等興趣班等12個校級興趣小組。各年段再根據學生自身發展的需求,開設符合低、中、高年段學生的興趣活動班共36個。結集出版《雪蓮花》第7期。參加鎮20__年小學生田徑運動會獲團體總分第四名,參加鎮“唱響國歌、唱亮隊歌”比賽獲甲組三等獎,參加鎮首屆趣味體育活動校際挑戰賽獲二等獎,參加鎮第四屆小學生合唱比賽獲二等獎,參加晉江市“紫湖國際”電視舞蹈大賽(國小組)獲三等獎。參加鎮小學生器樂獨奏比賽,1名學生獲一等獎,4名學生榮獲二等獎,3名學生榮獲三等獎;參加晉江市中小學生器樂獨奏比賽,2名學生榮獲一等獎,2名榮獲三等獎;參加泉州市小學生器樂獨奏比賽1名學生獲三等獎。參加安海鎮“我是未來小畫家”,1名學生獲一等獎。參加晉江市“三個百”廉潔藝術作品比賽4名學生獲一等獎,3名學生獲二等獎,1名學生獲三等獎;參加泉州市“黨在我心中”歌唱比賽2名同學獲國小高年組二等獎;參加晉江市青少年科技創新大賽2名學生獲二等獎,1名學生獲一等獎。

4.加大後勤服務工作。做好學校設施的維護工作,加強校產的使用、維護、報損等工作,完善專用室設備使用登記、報損、管理制度。總務人員本著節約的原則,所能及地加以處理好門窗、門鎖、電燈等修理工作。定期對學校的教師、電器等設備進行安全檢查,確保師生的生命安全,並將檢查記錄匯總起來,發現問題及時整改,堅決杜絕一切安全隱患的存在。更換學校的舊課桌椅、對兩棟教學樓進行門窗、牆壁、黑板進行整改確保學生良好的學習環境。四是做好午托服務。

5.切實增強家校合力。舉行20__年秋季一年級新生家長會,350多名一年級家長參加活動,讓家長了解辦學歷史和辦學理念,進行幼小銜接的指導工作,上下學時間的通知。開展家長開放日活動,每班邀請兩位熱心家長參與,參觀學校各個專用室,特別是校史展覽,加深對學校的了解,以“同課同構異師”的教學教研方式,讓家長參與課堂教學活動,分享“親職教育與學校教育的聯繫及行動建議”。分別召開畢業班家長會及一至五年段期中家長會,姚建安校長向全體家長介紹學校一年來所取得的成績,提出教育孩子的建議,班主任就本班的情況向家長們匯報,從學生的德育、紀律、學習、管理等情況與家長們進行面對面的交流。召開家長委員會換屆籌備會,討論“養正中心國小學校發展大計”、“如何更加完善家委會工作,發揮實效”等問題,不斷提高學校家長委員會工作的主動性、針對性和實效性。

二、學校德育工作再向實效邁步

1.加強德育隊伍建設。每學期堅持開好“四種會”即每周一次主題班會;每月一次班主任會議;每學期1-2次班主任經驗交流會;每學期至少召開1次家長會。10月11日,施妮老師在泉州市《貼近生活的德育實踐成果推廣套用教學研究》課題結題會上,呈現學校品德課題組在“品德教材開發與小學生公民素養培育的實踐研究”的成果,受到與會者一致好評。組織參加安海鎮第六屆德育論壇徵文比賽,陳淑瓊、施妮、楊華麗老師均榮獲一等獎;陳明聰、洪茹茹老師均榮獲二等獎;黃麗雅、林春香老師均榮獲三等獎。黃麗雅、黃荔燕、洪茹茹等15名教師獲評安海鎮優秀班主任榮譽稱號。

2.加強校園德育環境建設。各班嚴格按照泉州市班級文化建設要求布置班級,在布置上要突出自班的特色與創意。更新學校的校園文化和廊道文化,在學校禮堂的一樓設定全校教師風采、辦學宗旨《立德樹人科學發展和諧興校》。更換新教學樓的橫樑文化。二樓以《環保綠化》為主題,三樓以《文明禮儀》為主題,四樓以《孝順》為主題,五樓則以《生活名言佳句》為主題的廊道文化對學生進行薰陶教育。不定時地組織開展全校性的環境衛生大掃除及大整治,徹底清除校園衛生死角,豐富校園文化建設,提升文化內涵。

3.重視少先隊活動的開展。九月份,開展豐富多彩“尊師重教”主題班隊會,舉行一年級新生拜孔子活動,開展“大力推廣和規範使用國家通用語言文字”手抄報評比活動和黑板報比賽。十月份,開展“好習慣伴我快樂成長”主題教育,“日行一善”道德銀行活動,“慶祝國慶節”活動(出好國慶專刊板報),“弘揚和培育民族精神代代傳”主題班隊活動。學校大隊部積極組織,認真籌備,開展“紅領巾相約中國夢”的少先隊活動,建隊日新生入隊儀式,大隊幹部換屆選舉,“我們的節日?中秋”和“向國旗敬禮、做一個有道德的人”網上籤名寄語活動。十一月份,開展少先隊文明禮儀系列活動,強化訓練隊員的隊禮和佩戴紅領巾等少先隊基礎知識。參加晉江市十佳隊課評選,林春香老師的“美德寶葫蘆傳揚新風尚”活動方案參加“晉江市揚文明新風創美麗家園”少先隊主題活動方案評選榮獲一等獎。開展“三愛三節”主題教育活動;舉行安海鎮少先隊主題隊課觀摩研討活動,獲得了與會輔導員老師的一致好評。十二月份,開展12.9愛國運動系列活動,通過主題班隊,黑板報,國旗下講話、蒲公英廣播站專題節目等形式進行宣傳教育,開展“學會感恩,與愛同行”系列活動,開展紀念__誕辰120周年的活動。

元月份,開展“迎新年,暢想中國夢”系列活動。

三、學校教學教研工作再向高效挺進

1.強化教師業務學習。根據期初計畫切實抓好理論培訓、學科培訓、業務培訓,組織教師學習《國小教師專業標準》解讀;組織教師參加省、市各級研討活動,以提高學校教學研究和管理;承辦與省名師“同課異構”,專家現場診斷和訪談式培訓(語文、心理健康學科)活動及晉江市國小心理健康主題研討活動。加大走出去的力度,安排教師(71人次)先後到福州、廈門、南京、泰寧、江蘇等地聽課,學習先進的教學經驗,骨幹教師參加送教下鄉交流活動。

2.實效開展教研活動。根據期初的教學工作計畫,依託課題研究和課改實驗載體,發揮團隊優勢,紮實開展形式多樣的教研活動,楊華麗老師開設《書養涵 學養心書香雅格致》骨幹教師專題講座,年段開展二次磨課(集體備課、聽課、評課),家長開放日活動;師徒結對獻課活動等。黃麗蓉副校長受福州鼓樓區教師進修學校邀請開設《牽手片段教學》;受福建省普教室邀請參加“送培下鄉”活動,開設《合適的紙漿的探究》;在福建省教育廳組織的《國小綜合實踐活動首次專遞課堂》開設《紙漿畫製作》一課,受到好評。李阿麗老師榮獲晉江市國小科學學科片段教學、課堂教學觀摩比賽一等獎;許惠瑜老師榮獲晉江市國小品德與生活(社會)錄像課評比、優質課展評一等獎;鄭君藝老師榮獲晉江市國小體育學科優質課(錄像)比賽二等獎;官嵐嵐老師榮獲晉江市國小綜合實踐活動“主題活動成果”現場展示評比最佳資料整理獎;周梅芳老師在晉江市國小心理健康教育教學研討活動中提供現場課例《生命啟航感恩同行》;施妮老師、周梅芳老師在晉江市國小學科教學能力提升校本研修培訓第二階段系列活動與省名師“同課異構”;蔡秋雲老師在福建省中國小綜合實踐活動課程教學研討會暨綜合實踐活動課程評價及實施子課題結題會上提供《走近百年畫燈》現場課例,黃麗蓉副校長做《國小綜合實踐活動目標實施教學策略》經驗交流,官嵐嵐老師參加說課比賽。此外還有多位教師的論文、案例在省、市各級獲獎。

3.同伴分享教育思想。舉行“養正論壇”,每周一下午教師例會由兩名教師講述教育故事,分享、交流教學智慧。組織教師燈謎培訓班,利用例會集中,由黃玲老師對全體教師進行15分鐘的培訓。組織開展教師“共讀一本書”——《師道,為師亦有道》讀書系列活動,在西邊校區召開教學點讀書交流會,分享讀書心得,引導教師做一名能讀書、會讀書、愛讀書的學習型教師,引導教師走內涵發展之路,不斷提升個人品位。

四、學校安全工作全力落實到位

1.組織到位,職責明確。為進一步做好安全教育工作,切實加強對安全教育工作的領導,學校把安全工作列入重要議事日程,成立了以校長為組長的安全工作領導小組,形成了學校校長直接抓,副校長具體負責組織實施,全校教職員工齊心協力共抓安全的良好局面。

2.注重實效,加強教育。利用學校集會、國旗下講話、紅領巾電視台、班隊會等途徑有針對性的對師生進行安全教育。利用家長會、家訪、家校通簡訊平台等途徑對家長進行有關安全方面的宣傳教育。班級圍繞安全工作主題,利用多種形式開展安全教育活動,營造安全教育氛圍。不定時全面排查學生上下學乘車情況,建立學生乘車情況滾動管理,禁止學生乘坐一切不合格車輛。根據安海教委辦關於進一步加強學校道路交通安全教育工作的緊急通知,學校分發《養正中心國小道路交通安全告家長書》,與家長聯手築起學生道路交通安全的長城。繼續嚴格落實晨檢和預防傳染病防控工作制度,每天8:30分前當班老師必須做好晨檢和學生因病缺勤和病因追蹤工作及傳染病的上報。加強校園周邊的綜合治理工作,嚴禁校門口擺攤、堆雜物,嚴禁遠離校園的小商小販向學生出售過期、腐爛變質的食品,及有危險的物品,嚴禁在校園周圍有干擾正常教育教學的活動。

3.制度保證,常規落實。一是堅持門衛24小時值班,做好外訪登記,嚴防閒散人員進入校園,確保校園治安安全,維護正常教學秩序。校園安全網路。二是實行護導師工作責任制,上午7:30、下午1:20到位做好值班巡視工作,及時把偶發事件消滅在萌芽狀態。三是中秋節、國慶節均安排行政帶班、教師護校,全體師生度過了一個安寧、詳和的中秋、國慶小長假。四是每周五下午放學後,各年段安全員以年段為單位進行安全排查,一旦發現安全隱患及時整改,實行周檢周報制度。確保全全工作萬無一失。五是每堂課的任課教師做好學生的出席點名工作,發現問題及時與家長聯繫。六是學校在開學初與家長簽訂責任書,讓學生家長明確學生安全監護人責任意識,中秋節、國慶節均與家長簽訂告家長書。七是實行課間10分鐘安全承包侯課管理制、行政輪流巡查制,加大安全防範力度,杜絕安全事故發生。

總之,在上級的領導下,在全校師生的共同努力,一學期來,學校工作穩步發展,但還存在不足之處,如:柞牽教學樓、菲律賓教學樓遲遲未得到加固;延齡教學樓尚欠工程款150萬;學生電腦不夠;學校的教學機構還沒得到完善和充分的利用;一些教師自主學習、主動承擔工作、指導學生參加競賽活動積極性不高;體育等活動類課程、大課間活動、眼保健操還顯鬆散。

今後,我校將一手加強學校硬體建設,一手用教研教改鍛鍊教師,用教師魅力薰陶學生,用學生質量發展學校,為爭創一流規範化學校而努力奮鬥。

20__年學校工作思路

德育方面:

1.開展班主任(輔導員)技術能力比賽

(1)班隊課設計比賽

(2)班隊課展示觀摩

(3)班主任專業化“與孩子共同成長”論壇

2.開展隊幹部培訓

(1)3月份,開展隊幹部輪訓活動,讓每一位隊幹部了解自己的職責,掌握管理班級的方法和技巧,激發學生的主人翁意識。

(2)在班級中設定各類管理崗位,實行崗位輪換制,讓每一位學生都參與到班級的管理當中,體驗參與管理的過程。

2.開展“特色班級”的建設,鼓勵學生參與到特色班級的建設中,布置溫馨教室,讓每一面牆壁真正為學生起到德育薰陶的作用。

3.在班級中組織學生成立“禮儀講堂”,由班幹部組成禮儀小導師,對學生進行禮儀規範的培訓。

4.舉行校園藝術節,改變以往的舞台表演的形式,安排好班級,充分利用校園、操場等場地開展“遊園”活動,讓更多的孩子參與到校園藝術的體驗和創造當中。評選優秀作品組織匯報演出。

5.積極組織學校小記者參加社會實踐活動,積極與有教育意義的實踐場所或相關單位聯繫,開展實踐活動,以拓寬學生視野。

6.邀請家長參與學校各類主題教育活動,感受家校協作力量。

7.發揮“家長志願服務隊”的作用,定期邀請家長為學生上課,通過各行各業的知識滲透,拓寬學生的知識面。

教務方面:

1.常規檢測與抽測相結合,努力加強質量監控,做好教學五認真,加大教師常規工作的督導和檢查力度,把好教學常規月檢關,及時反饋,力求月檢實效性。

2.狠抓畢業班教學工作。定期召開六年級教學工作會議,研究畢業班教學工作,在複習階段實行集體備課,群策群力,做到心中有數,心中有度。

3.提高教研活動質量,加強教研組、備課組建設,規範教研組、備課組的活動,切實提高備課組集體教學研究工作,改進課堂教學。

4.落實加速青年教師成長的“青藍工程”,並立足崗位練兵,培育後勁,努力建設一支高素質的教師隊伍,

5.進一步規範學生的學習行為,在整體上形成良好的學風,培養學生專心致志、規範書寫、多讀勤寫、善於思考等良好的學習習慣。

6.保證校園活動時間,合理安排校園文化活動,進一步豐富校園活動課的內容,提高活動課的質量,豐富學生生活,確保學生每天體育鍛鍊一小時,真正提高學生的身體素質,使學生的身心得到健康發展。

7.持續推進書香校園建設。認真總結過去書香校園建設過程中好的經驗和做法,繼續抓緊抓實書香校園建設工程。立足於教師業務素質的提升,在教師中倡導“書香為伴”的思想,將“讀書是教師的需要”上升為“讀書是教師的責任”,使讀書成為每位教師最有益的生活方式;以培養“廣泛的閱讀興趣”為主,重視閱讀習慣的養成,廣泛搭建互動閱讀、分享交流的平台,真正做到通過讀書活動,提高教師的文化素養,陶冶學生的情操。語文教師要科學安排指導學生閱讀、積累,做好“書香班級”、“閱讀之星”的評比活動。

8.組織編寫校本課程——經典誦讀、國學教育(人文修養讀本)。

9.爭創國家級語言文字規範化示範校。

安全工作:

1.繼續開展落實安全教育和管理,著手申報“泉州市安全發展學校”評估事宜。

2.高度重視學校保衛工作,嚴防校園內部重大刑事案件發生,確保學校師生財產和生命安全。落實護導制度,樹立人人都是安全員的觀念,每季度舉行一次地震應急疏散演練及消防演練,同時,通過班隊會課,不斷提高學生自護自救能力。

3.加強等車及坐車時的安全教育,做好外宿生及合租車摸底、登記、匯總工作。加強學生計程車的管理工作,保證學生安全行車無事故。

4.加大學校食品衛生安全教育和監督力度,積極配合衛生部門做好不同時期傳染病預防工作。

5.及時排查和消除各類隱患和不穩定因素,切實從源頭上消除隱患、堵塞漏洞。配合法制副校長及相關成員單位對學校周邊安全隱患進行整治。

6.加強體育課、活動課、課間活動等安全教育,要隨時關注學生的活動,加強保護,防範事故的發生。

7.家校攜手,重點要指導好家長如何懂得孩子的心理需求,如何加強與孩子溝通,如何開展有效的親職教育等。

8.加強法制教育:學生文明教育的主要內容是以行為習慣為核心的養成教育和遵紀守法為重點的法制教育。

學校第一學期師德師風工作總結 篇9

在舉國上下熱烈慶祝中國共產黨建黨__周年的大好形勢下,__年上學期的工作即將結束,在這半年的時間裡,在人社局的正確領導下,學校較好的完成了各項工作任務。

一、主要工作成績

1、積極開展“創先爭優”活動,用“雙優”評比標準規範日常工作

學校在黨支部的帶領下,積極開展“創先爭優”活動,設立了活動揭示板,張貼了活動記實圖片和黨員《承諾書》。學校分別召開“兩委”會、全體職工大會,認真落實《寶清縣人力資源和社會保障局__年度“最佳化發展環境”優秀單位、優秀個人標兵評選活動方案》,向全體教職員工宣傳動員,學校領導向全校師生提出了要求:要積極回響號召,認真對待,在日常工作同努力,為學校爭創“雙優”活動創造條件。

2、加強黨的建設,積極開展慶祝建黨__周年紀念活動

今年是中國共產黨建黨__周年,學校黨支部積極回響縣委關於開展紀念活動的號召,黨員同志帶頭踴躍參加主題徵文和演唱等活動。學校選出23名老師加入人社局合唱團,認真參加排練,用歌聲表達對黨的熱愛。黨支部書記張寶恆創作的七律《民生的起點——技工教育》、紀檢委員徐德福創作的詩歌《黨旗頌》在寶清縣慶祝建黨__周年主題徵文活動中,分別獲得“三等獎”和“優秀獎”,為人社局黨委爭得了榮譽,也為黨的__華誕獻上了一份厚禮。學校黨支部被寶清縣委授予“先進基層黨組織”,徐德福同志被評為縣級“優秀黨務工作者”。

3、加大招生工作力度,擴大招生規模,加強畢業生安置就業工作

在學校領導班子的帶領下,在招生就業辦公室的努力下,學校認真貫徹執行國家的招生就業政策,著眼於學校的發展,紮實工作,千方百計的擴大招生規模,春季招生214人。

為了做好畢業生的實習就業工作,學校大力推進校企合作辦學,通過“訂單式”培養,為企業輸送實用型人才,今年學校向大連華信鋼結構有限責任公司,大連北海造船廠等企業輸送了一批畢業生。

4、大力開展各種短期培訓,積極為社會培養技能人才

上半年開展各種短期培訓22期,累計培訓1658人,其中開展失業人員創業培訓5期,培訓149人;開展農民工瓦工工種培訓2期,培訓156人;開展失業人員再就業電鉗工1期,培訓30人;促進大學生就業指導培訓1期,培訓23人;特種作業人員安全培訓3期,培訓200人;初學駕駛員培訓6期,培訓__0人;道路運輸從業資格培訓4期,培訓200人。

5、舉辦“三培養”工程涉農專業培訓班,繼續實施農村黨員幹部普及農業職業技術教育

__年雙鴨山市委提出了在全市農村黨員幹部中實施以“把致富能手培養成黨員,把黨員培養成致富帶頭人,把優秀黨員和致富帶頭人培養成村幹部”為主要內容的“三培養”工程。去年學校開設了農學和農村經濟管理兩個專業,經過一年多的實踐,實際運行效果很好。今年又繼續招收了這兩個專業的學員。這次開班,一、二學年的4個班級集中授課20天,每個班級將完成學習兩門專業課程和兩科公共課程。技工學校不斷創新培訓思路,強化培訓措施,讓“三培養”對象實實在在受教育、長本領,造就一支讓組織放心、讓民眾滿意的農村黨員幹部隊伍,為全縣經濟社會又好又快發展提供強有力的基層組織保障。

6、修建農業機械化專業實訓場基本建設,為實訓場的建立奠定基礎

為滿足農業機械化專業的教學需要,學校因地制宜,對原鍋爐房進行了維修改造,為實訓場的建立打下了場所的基礎,並且實現了“少花錢,多辦事”的良好效果。

7、改造維修綜合會議室,擴大場所規模,提升了用途

學校投資4萬元,對綜合會議室進行了改造維修,新增面積平方米,更換了排椅199個座位,安裝了電子顯示屏,裝飾了主席台,粉刷了牆壁等。從而擴大了該場所的規模,改善了環境,提升了用途。在今年的人社局大合唱排練、黨委召開的全體黨員大會、人設系統職工大會中,派上了用場。更重要的是在多媒體教學中起到了重要作用。

8、開展全市職業教育調研論證,為建立雙鴨山技師學院提供理論依據

經雙鴨山市委常委會議、市政府常委會議和編委會議研究決定,今年將組建雙鴨山技師學院,將寶清技工學校設立為雙鴨山技師學院寶清分院。在籌建申請之前,市人社局職業能力建設科將撰寫《關於組建雙鴨山技師學院的可行性論證報告》的重任交給了寶清技工學校,我校選派了具有中文高級講師職稱的辦公室主任徐德福同志去雙市的寫作小組,他不負眾望,積極開展調研,起早貪玩寫作,終於按期完成了任務,有關領導對這份8500多的《可行性論證報告》給予了高度的評價,為技師學院的建立付出了一份心血。

二、需要解決的問題

1、急需發展資金,急需充實教學實訓設施

按照學校“__”發展規劃的總體目標,要把寶清技工學校由省部級示範重點技工學校,建設成為國家級重點技工學校。按照雙鴨山市的要求將寶清技工學校設立為雙鴨山技師學院寶清分院。學校的辦學規模將擴大,辦學能力將提高。學校急需發展資金,急需充實教學實訓設施。目前農業機械化實訓場就急需購置實訓設備和實習工具,辦學經費不足始終困擾著學校的發展,教學實訓設施缺乏嚴重影響著教學質量的提高。

2、急需增崗增編,急需教學一線專業人才

學校編制數為42人,現有在職職工36人,空編6個,缺編4個,崗位空缺10個。按照建立國家級重點技工學校和技師學院建設標準及規劃,我校現有師資力量遠遠不能滿足教學需要,學校急需引進10名專業技術人才,充實到教學第一線。

學校原有辦學規模為480人,目前實有在校生731人,學額的增加,使得教師配比明顯過低,師資嚴重不足,因此,只有增加教師才能保證正常的職業培訓和技術教育。

由於歷史原因,我校目前教師隊伍顯現出年齡老化(平均年齡42歲)、知識老化、專業老化,有一部分教師甚至思想觀念和自身素質不能適應技工教育快速發展的需要,大大影響了教學質量。目前長期聘任的一線教師就有10人,他們占一線教師總數的三分之一,如果沒有這部分聘任教師,是無法完成正常的教學任務的。

目前,學校農業機械化、農業經濟管理、農學3個專業缺少專業教師,其主幹課程都是聘請校外專業技術人員來校任課,焊接專業缺少實習指導教師。為建設國家級重點技工學校和雙鴨山技師學院寶清分院,按照學校的發展方向,還要增加汽車運用與維修、機械加工、電工等專業,急需一批專業技術人才。

三、下半年工作計畫

1、積極向上爭取資金,拓寬辦學經費渠道

學校要積極努力,向上爭取技工學校發展專項補助資金,不斷改善教學環境和條件。

2、購置實習教學設施,完善農業機械化實訓場建設

農業機械化專業實訓場所已經完成,爭取早日完成實訓設備的購置,早日投入使用,以滿足教學需要。

3、增崗增編,完成引進10名專業技術人才工作

按照學校《__年重點工作完成要點》的計畫和《技工學校__年度招聘計畫》,要加強教師隊伍建設,增崗增員,引進10名專業技術人才,以適應學校的發展需要。

4、繼續擴大招生,努力完成上級下達的招生指標

今年市局給我們下達的招生指標是500人,春季招生為214人,秋季招生壓力較大,我們要加大招生工作力度,繼續擴大招生,努力完成全年招生任務。

5、加強短期培訓工作,努力完成全年培訓任務

今年計畫各種短期培訓指標是2700人,上半年完成1658人,力爭在剩餘時間內超額完成培訓任務。

6、積極配合建立雙鴨山技師學院工作,提高學校的辦學層次和辦學能力

建立雙鴨山技師學院的總體工作正在積極籌措之中,我們在已經提供上報有關師資、實驗設施、國定資產等辦學條件的基礎上,進一步搞好配合,積極準備,迎接專家團的評估審核。

學校第一學期師德師風工作總結 篇10

嚴寒的冬日伴隨著燦爛的冬陽,歲月的流逝帶來新春的腳步,轉眼間一學期的學校工作已入尾聲。回顧一學期來的學校工作,我校成功承辦大大小小多項活動。

這些活動的成功舉辦,不僅提升了我們學校的辦學內涵,也大大豐富了師生們的校園文化生活,提高了師生的各方面素質。

德育是學校實施素質教育的重要組成部分。它貫穿於學校教育教學的全過程和學生日常生活的各個方面,對青少年學生健康成長和學校工作起著導向、動力和保證的作用。因此,我校把德育工作擺在重要位置,提高認識,樹立教書育人,管理育人,服務育人的思想,為了確保學校德育工作的順利實施,一學期以來,我們校的德育工作主要集中於以下幾方面:

讀書節活動

“讀書節”活動是為了激發同學們的讀書熱情,使得他們把讀書堅持到底,去愛書,去讀書,讓讀書成為一種習慣,讓書香浸透心房,讓書香溢滿校園!

足球節活動

在足球節活動中,隊員們經歷了汗水、淚水的犀利,經受住了一次次考驗,任何困難都阻擋不他們對足球的熱愛和對勝利的渴望,他們憑著堅定的信念,盡心盡力地完成每場比賽,展現出實小的運動風貌。

科技節活動

本次科技節活動,學生們可以近距離觸摸科技,親身感受到了科技的神奇與魅力,增長了知識,真正做到了激發學生對科學濃厚的興趣,同時還培養了學生們的科學精神和科學合理的的創造方法。

藝術節活動

此次藝術節活動,為學生提供了一個展示自我的舞台,凸顯了學生無窮的藝術創造力,也展示了我校藝術教育的累累碩果。揮手20xx,展望20xx,我們再創輝煌!

學校發展的持續引擎是什麼?——與時俱進的教育理念和不斷精進的教師隊伍。我校秉承“以師興校”的發展策略,以師德、業務為抓手,打造了一支敬業奉獻、敢於爭先的教師隊伍。我校成功承辦張坂學區青年教師素質評選活動、晉光與張坂城鄉聯研暨實驗國小教學開放日等活動。

教學開放周

“智慧是不會枯竭的,思想和思想相碰,就會迸濺無數火花。”教學開放周活動讓每位老師都在參與本次活動的過程中有所鍛鍊,有所提高,全面促進了教師的自我成長與發展。

中隊開放日

校園是學生接受教育的場所,少先隊活動是小學生成長的主陣地。本學期中,我校301中隊開展了《學會感恩》學區級少先隊中隊研討活動。本次活動給予在場的班主任老師們深刻感悟:組織有儀式感的班隊活動,讓班隊活動常態化,讓學生在每一次活動中得以成長。

兢兢業業課外指導

科學王瑩瑩老師曾說:“教育是最清苦的行業,教師是最辛苦的群體,但我們既然選擇了教育,就要靜下心來,心無旁騖,為下一代負責,為民族的未來負責。”就在本學期中,她指導了601班王欣婷和602班許潤傑同學參加20xx年全國青少年科技影像大賽分別榮獲三等獎。

正是,這么一個認真負責的老師,指導了一個又一個孩子,讓孩子們點燃信心,熱愛科學。

參賽區級主持人大賽

課堂上,你激情投入,魅力四射; 主持人比賽的舞台上,你展示一個優秀主持人優秀的舉止投足、現場把控。果然,成功是屬於認真踏實的人。這么一位課內認真教學、課外細心準備參賽的林靜雯老師,在本次泉州台商區20xx年校園主持人大賽榮獲教師組一等獎。

參賽區級書法賽課

林德球老師是我校的一名書法老師,書法課中的他,本著“生本位”的思想,細心執教,讓學生在一撇一捺中體悟生活如書法應耐心、恆心、細心的真諦。林老師在本學期泉州台商投資區國小書法教學現場課比賽中榮獲三等獎。

參賽學區青年教師賽課

機會總是給有準備的人,我校的各位青年教師們認真、踏實走好每一步,通過一次次的磨課、賽課提升自身的教學能力。

本學期的青年教師賽課中,我校林靜雯、廖瑩瑩、盛慧清、蘇佳順四位老師參加張坂中心國小20xx年秋語文優質課評選榮獲二、三等獎,這樣的不斷進取的精神不正是我校冬日中的暖陽嗎?

參賽學區青年教師基本功比賽

現如今,信息技術如此發達,書法卻與我們漸行漸遠。為弘揚書法傳統文化,讓書法藝術在教師心中激盪,我校共有26位在崗青年教師參加,比賽過程緊張而又不失活躍。老師們飽蘸濃墨、激昂文字,所寫字型或大氣、或清秀、或剛健,盡其所能地展現自身書法的才能,充分展示了我校教師紮實的基本功。

在這次比賽中,我校老師們的成績斐然。其中王詩雨、蔡世鳳、王瑩瑩、吳淋淋、駱昭惠、張亞嬌、薛惠彬、林曉婷八位老師參加張坂中心國小20xx年青年教師技能素質現場賽分別榮獲綜合獎一、二、三等獎。

召開校內班主任交流會議

作為班主任需要一定的策略和方法,只要運用得當,不僅班級管理得好,學風班風也會不錯。本學期中我校時常召開了班主任經驗交流會,為老師們搭建一個互相交流、互相學習、取長補短的平台,從而進一步強化班級管理,提高班主任管理水平。

為了進一步強化學校教育教學管理,夯實學校教學常規管理工作。我校腳踏實地地落實教研活動,並積極迎接上級檢查,力求在每一次教研和檢查中,都能進一步規範學校管理,提升辦學水平,讓學校各項工作再邁新台階!

教研活動

為了更有針對性地開展教研活動,不斷提高我校教師教育教學水平,給教師們一個互相交流、探討,展示教師自我風采的舞台,本學期,我校將研討分別語文、數學、技能科三大教研組進行教學研討。

通過一場又一場的教研活動,老師們“平等參與、互動研討”,探索多種途徑教學方法,共同斟酌更好的教學方式。交流中,及時發現問題、剖析原因、梳理經驗,達成新的共識,高效、快速地提升了我校課堂教學的有效性,使他們在教學方面得到了磨鍊,對提高教師的教育教學水平起到很大的促進作用。

常規檢查

在對鎮檢查中,我校本著學習的態度迎接了洛陽學區對我校常規工作的檢查。此次檢查,洛陽學區指出我校工作中的許多亮點,肯定了我校的常規工作。相信教學常規是我們老師在平時工作中的體現,是提高教學業務能力的表現。只要把常規工作搞好了,就為教學質量提高打下堅實的基礎。

轉眼間一學期已臨近結束,回顧過去,成績斐然;展望未來,任重道遠!未來,我們將在上級主管部門的領導下,繼續發揮我們的團隊優勢,上下一心,銳意進取,開拓創新,力爭在今後的教育教學工作做實、做好!

學校第一學期師德師風工作總結 篇11

一學期來,工會在學校董事會的指導和校黨支部的直接領導下,緊緊圍繞開學初制訂的工作計畫,結合實際開展工作。緊緊圍繞學校的各項中心工作,加強師德師風建設,以節假日為契機,努力創造條件,積極開展各種文體活動,全面關心教職工的生活,認真做好“五必報”和“五必訪”工作,加強對學校工作的民主管理和監督,進一步落實履行工會的維護、參與、教育和建設職能。現把這學期的主要工作方案》、《武平縣實驗中學第三輪職務聘任評價實施細則》,並按上級要求順利完成各項工作。

五、以各種節假日為契機,開展各種文體活動。

教師節開展了籃球賽和排球賽,校男子籃球隊參加了縣“城區教職工男子籃球賽”,並取得了第二名的好成績。學校還設定了“教工之家活動室”,配備了桌球桌等活動器材,為教工鍛鍊身體、陶冶情操提供了場所。

六、堅持“五必訪”,及時為困難教職工送溫暖,全面關心教職工的生活,給教職工中的婚喪喜慶等家庭大事送去溫暖。

七、存在問題。

由於我校的特殊性,教師的認識還不夠到位,主人翁意識還未得到加強。工會工作不夠細緻、深入,缺乏與教師的全面、深入地溝通和交流,工會委員的工會工作能力有待於進一步的提高,由於我校體制的特殊性,教師的要求不能得到全部滿足,工會未能及時解釋,所有這些不足,都有待於在今後的工作中得到提高和加強。

學校第一學期師德師風工作總結 篇12

本學期,學校總務處根據學校的總體工作思路,按照學校的教育教學工作安排;本著為教育、教學服務,為師生服務的宗旨,認真履行職責,取得了良好的工作效果,有力地促進了學校各項工作的全面發展,主要做好以下幾方面工作:

一、總務處工作人員能明確自己的工作範圍,落實職責,各司其職,進一步加強學校的內務管理,使總務工作管理走上科學化和規範化的道路。

二、勤儉節流,嚴格財務管理。總務處根據“收支兩條線”的要求,積極貫徹為教學服務和勤儉辦學的原則,嚴格執行國家財經紀律,建立健全制度,管理好財務工作,努力營造良好辦學環境。在校長的授權下調整學校各項開支,轉變財務管理模式,做到開支精打細算,做到少花錢、多辦事、辦大事、減少人財物的浪費,不斷改進和提高財務管理工作。堅持校務公開制度,提高學校教育經費的使用效益。

三、能做好校舍維修和水電管理工作。為解決師生需要,指導保衛部門做好安全保衛、防火、防盜工作,確保校舍、師生安全。如:對師生宿舍區增配防盜網、防盜門;學校供水設施進行整修;學生宿舍吊扇存在安全隱患進行全面更換。宿舍的插座全部用白板封住。本文來自:教案

四、努力改善辦學條件。期初,學校配置一套廣播系統,確保早操、課間操、學生集會得以順利進行;改善財務室、列印室的辦公條件,配置電腦、傳真機、證件印表機、過膠機等辦公設備;為增強教學信息量、加快現代教學手段的實施,培養學生學習的興趣,配置簡易多媒體一間,確保教學有效進行。

五、總務處對學校的固定資產進行全面逐項登記造冊,落實管理責任,做到物物有帳,人人有責,定期檢查,購進的低值易耗品,由保管人員負責登記保管,對價值昂貴的物品,總務處主要領導親抓親管,在管理上,建立財產物資的領、借、用登記制度,對各處室及教職工宿舍的床鋪、辦公桌等物品,總務處根據需要統一調配,做到不隨意搬遷調換。對各班級的課桌椅,由總務處在期初交給班主任承包管理,期末進行驗收,檢查。

六、總務處要求食堂的工作人員應講究衛生、具有良好的衛生習慣。保證食堂飲水、用具的清潔,下大力氣提高飲食衛生質量,廚房堅持做到一天一小掃、一周一大掃,使食堂工作人員有良好服務意識。本學期,由於廚藝欠佳、菜式單一,師生用膳達不到預期的目的,未能真正做到服務於師生,影響師生的工作、學習和生活。

七、淨化、美化校園環境。第一,學校的環境衛生工作,校園環境確定專人負責,定人定點,由班級包工,室內環境建立衛生責任制,堅持每日三掃,每周一大掃,各樓層廁所由各樓層班級輪流沖洗,確保本學期有一個整潔的校園環境;第二,為美化校園及周邊環境衛生,總務處組織有關人力,清理了學校垃圾雜物,修理排水管,保證廁所、小便處水源的暢通,還重點清理校園衛生死角。

八、嚴格值班制度。有行政領導和老師輪流值日值夜。逐步完善校園安全設施,加強對學生安全衛生教育,使學生遵守學校各項安全衛生制度,杜絕一切安全事故的發生。文來自:試題網

總之,總務處能實行目標管理、實行責任到人,能在校長室的統一安排下,配合其他行政領導做好學校的各項工作。當然 ,由於經驗不足,有些工作在落實上還不到位,這有待今後加強學習,爭取在今後的管理上更科學、更規範。

學校第一學期師德師風工作總結 篇13

奮馬揚鞭,風風雨雨,我們走到了虎年。

本學期我校始終堅持黨的教育方針,以人為本,牢固樹立以德樹人和全面落實科學發展觀,與時俱進,開拓創新,以提高學校教學質量為抓手,在上級領導的指導下,在全體師生的共同努力下,圓滿完成了本學期所制定的各項工作目標。

一、學校硬體建設及校容校貌方面:

本學期中我校大力改進教師辦公條件和學校的硬體建設。為每位教師配備了教學用優盤,為教師供應純淨水,給教師住室配備門帘、毛巾、香皂等;在生活上給教師提供最大限度的關心和幫助。安裝教室窗簾48個,加高加固了校牆,粉刷了教室牆壁,購買了電鈴,裝修了美術室,修整了學校的樹木,維修了漏雨的教師住室房頂及廁所,印製張貼了學校的辦學理念及學校文化方面的標語,在樓道安裝了正衣冠的玻璃鏡。從而大力改變了學校的校容校貌,使學校煥然一新。

二、文化氛圍方面:

環境育人。學期中我校制定了學校的校訓、教風、學風和辦學理念。讓全體師生有了共同的目標。又精心設計了課改方面、習慣養成方面讀書方面的名言佳句警句,張貼在校園激勵學生。學校還印製了社會主義核心價值觀、文明河南等展板,在走廊、過道、多處安置了有關衛生安全道德感恩做人等方面的標語牌。教室內,各班班主任和學生共同制定了班級文化,有班歌、班級目標、班風、班級公約、小組合作評價細則,學生值日分工、班幹部職責、站路隊順序名單等,利用校門口電子屏不斷加強對學生的愛國主義教育、反邪教教育、養成習慣教育、家教知識宣傳等。

三、學生行為習慣養成方面

我校堅持從細處著手,小事做起,從課內到課外,從學校到家庭堅持每周做了一件小事,課內的有養成整理學習用品,工工整整寫字,不用橡皮,見到老師問聲好,撿起地上的垃圾,課外的有每天堅持讀書10頁,吃飯前洗手,每天洗手洗臉梳頭,當天作業當天完成。我校利用每周的升旗儀式,對學生進行宣傳,在教室中分小組落實,組長記錄調查,每周班會班主任總結、評比、表揚。及時召開了家長會,加強了家校的溝通,讓家長在校外、家庭中培養孩子的各種好習慣,並做好監督。

四、加強教學管理,全面提高教學質量。

1、加強理論學習,轉變教育觀念。開學初,制定學校課改工作計畫,組織教師學習山西太谷教學模式,領會其精神,利用每周二的業務學習時間,組織教學學習交流小組建設、班級評價等等,取長補短。除了每周二的業務學習時間,我們還要求教師每周自學一篇關於課改的理論知識,並記好筆記,學校不定期檢查。教師人手一份課改理論資料,促使其不斷學習,不斷提高。在一學期的學習中,老師們的課改理念有所提高。

2、加強小組長的培訓。學校每周對各班的小組長進行集體培訓,使他們明確自己的責任,明確在課堂如何帶動小組員進行學習,如何配合老師做好自己的工作,在一學期的培訓下,小組學習養之有素,小組學習效果卓有成效。

3、充分發揮聽評課的作用。學校一周安排兩位教師的課,組織教師聽課評課,外出學習回來的教師上一節觀摩課,老師們學習其優點,提出不足,共同進步。

4、積極參加各種教學活動。本學期,我校左玉霞老師參加班班通優質課大賽獲獎,李紅波老師參加洛陽法制優質課獲獎,李海燕老師參加洛陽市美術優質課,左玉霞老師積極給題庫供題,並獲得先進個人。

5、抓常規教學的檢查工作。開學初學校制定了常規檢查工作方案,包括對教師的備課、授課、批改作業、聽課等各項檢查,並在開學後一月一次常規檢查,在檢查的過程中及時進行階段總結,表揚先進,推動後進。組織優秀學生作業展覽和優秀教師導學案展覽。

五、注重德育工作。

我們力求讓每位學生在校園文化的浸潤下,激發學生愛校、愛國情感,增強學生的光榮感和責任感。本學期我校認真組織升旗儀式,上好每一節班會課;開展課志願者服務活動、小手拉大手活動,利用節日適時對學生進行了互幫互助、尊老敬老助老的教育活動,組織學生每周一件感恩的事,(給父母捶背、端飯、洗腳、打掃房間、洗衣物、洗手、洗頭、剪指甲、刷碗、過生日、給同學做一件感恩的事、給老師做一件感恩的事)受到了家長和社會的一致好評。為了豐富學生校園生活,我們還開展了校園文化系列活動,活動包括班歌比賽、手抄報評比、書法比賽、元旦聯歡會,才藝展示,趣味遊戲,猜謎語等活動。

六、加強安全教育,確保學校正常的教學秩序。

我校對安全工作常抓不懈,本學期進一步完善和強化了學校的各項安全制度及管理制度,經常教育全體師生牢固樹立“安全重於泰山”的思想意識,緊緊繃緊安全這根弦毫不放鬆。把學生的安全始終放在一切工作的首要位置。學校充分利用例會、國旗下講話、橫幅、標語、板報、宣傳窗等多種形式,對在校學生進行雨天安全知識教育、交通安全知識普及、防火放電安全教育。學校不定期進行消防演練、逃生演練等。學校多次對校內安全隱患進行排查,發現廁所漏雨、教室住室裂縫漏雨,校牆較低,就立刻維修整改,杜絕了隱患的發生。

另外在全體師生中,進一步增強安全工作的法制觀念,切實做到學校發展與學校安全兩頭兼顧,層層簽訂安全工作責任書,以做到領導落實、崗位落實、措施落實。積極採取各種預防措施,強化校舍、食品衛生、學生外出活動、危險品等項管理,學校實行24小時值班制,實行上課期間大門落鎖,外來人員的詢查登記,教師輪流值班和領導假期帶班等項制度。多年來,我校從未發生任何安全責任事故。

七、財務管理工作方面。

組織教師選舉了教師代表兩人,讓教師監督參與學校財務的管理,按時記錄收支流水賬,經費收支及時在學校進行公示,接受全體教師的監督。本學期我校依據財政局的要求,全面核查請理,對固定資產做了全面的登記,並建立固定資產台賬。一學期以來,我校對公用經費做到了詳細測算計畫,對校舍維修方面做到了專項資金的使用。

由於教師的政治素質和業務素質的提高,在廣大教師的共同努力下,自由散漫的懶散現象不見了,責任心增強了,勇挑重擔的多了,校風校貌等各方面較之以往都有了很大的改觀。

在廣大師生的共同努力下,我們較好地完成了本學期的各項預定目標任務,但還存在著一些不足,如:教師的讀書量較少教師還需要思想認識上的的,在課改的工作中教師積極性不夠等,在養成教育方面還缺少創新和堅持,在今後的工作中,我們一定會繼續努力,為創辦人民滿意的學校而努力。

學校第一學期師德師風工作總結 篇14

20xx-20xx學年年對於我校而言是個不平凡的一年。我們克服了許多困難確保了教師隊伍的培養、學校管理的有序、特色項目的開展、教學質量的穩中有升,我們搬回了東方路,但我們的校園今非昔比……。

一、工作回顧

1.實施依法治校,行校務公開。

在學校管理中,我校堅持制度管事,依法治校,群策群力。對於事關師生切身利益的熱點大事、焦點問題,都能通過黨支部會議、行政會議民主討論,民主決策,同時,通過教職工會議或校務公開欄進行公開公示,接受廣大民眾監督,做到大家都能心服氣順。學校通過讓教師參與學校民主管理,發揮教師的主人翁作用,凝聚了人心,全校上下逐步形成了“校興我榮,校衰我恥”的責任氛圍。能夠接受合理建議,及時化解矛盾。我校以行風監督、工會組織等形式,虛心接受社會各界民眾和師生提出的合理化建議,高度重視所反映的問題,能夠馬上整改的立即進行整改,不能及時整改的迅速做好解釋工作,對各類不必要事件的發生起到了防微杜漸的作用。

2.開展豐富多彩的文體活動,構建和諧家園。

堅持以人為本,發揮工會職能,關心教工生活,積極為教工做好事、辦實事,努力營造溫暖和諧的大家庭。青年教師座談會、聯誼會、羽毛球賽、籃球賽、系列活動,既陶冶了教師的情操,又豐富了教職工文化生活。我們的腳踏車隊又一次在蘇州市比賽中獲團體第一,壘球隊、田徑隊、航模隊、合唱隊等在比賽中均取得不俗的成績。科技創新又有新突破,一個作品獲省一等獎。

3.關心教師的生活和疾苦,關注教師身心健康,發放適當的福利待遇同時努力構建教師專業成長平台。

(1)組織教師體檢,建立教師健康檔案。

(2)關心慰問患病教師、困難教師及退休教師。

(3)努力構建教師專業成長平台:外出培訓學習,名師培養工程,鼓勵課題申報研究,開展教學技能比武。

4.抓好教育教學質量,提升社會的滿意度。

(1)大力構建學校-家庭-社會三位一體的教育管理網路。通過家長會,家長學校,校外輔導員,行風監督員等的設定努力構建學校-家庭-社會三位一體的教育管理網路。

(2)抓住機遇,大力建設美麗校園。在政府的大力支持下,我校新建工作順利進行,至今已使用一學年了,除了洋氣的外觀,各類設施設備無論質量、數量都走在全市前列,接下來的主要工作是推進校園文化建設。

(3)加強管理,全面提高教學質量。質量是生命線。一年前,我們借用永平國小,克服了交通、教學設備、管理陣地、活動場地等諸多困難仍然保證了教學秩序的正常化和教學質量的穩定。這歸功於教務處對六認真工作的常抓不懈,歸功於德育處對學生行為習慣的常抓不懈,歸功於全體教職工的積極配合。我們有過起伏,經歷過各種考驗,但我們挺過來了。20xx年的中考成績馬上揭曉,從一模、二模情況看,一定會有好訊息。

二、存在的主要問題:

1.學校規模漸大,教職工數量不斷增加,本人與民眾溝通交流的次數不多,教職工的想法不能及時知曉,辦事易偏。

2.校園文化建設的品位和層次有待進一步提升。

3.精細化管理過程中存在畏難情緒,怕得罪人,在抓落實,抓檢查方面還有待加強。

三、下階段工作打算:

1.進一步加強校本教研,紮實深入推進課改工作,實施“名師工程”,努力打造研究型教師團隊及專家型領導團隊,大力推進“學、導、用”適合教育教學模式的實驗和推廣,全力打造農村學校課改品牌。

2.進一步抓好校園文化建設,提升辦學品味。努力挖掘和培植學校精神,打造好文化載體,突出以養成教育為主題的校園文化的規劃與建設。

3.實施“陽光校園”工程,要使生活、工作、學習在其中的師生髮展個性,體會溫暖,享受健康成長。引導師生形成陽光積極的生活態度、促進師生身心健康和諧發展。

學校第一學期師德師風工作總結 篇15

在即將過去的一學期里,大沿村中心國小在上級有關部門的領導下,沿著期初制訂的目標,全體教師團結奮進,務實進取。這學期學校繼續遵循“以學生為根本,以質量為中心”的原則,在學校教學質量、教師管理、常規管理、班級管理上狠下功夫。一學期來,我們踏踏實實上好每一天班,勤勤懇懇做好每一件事,各項工作扎紮實實、順順利利、平平安安。現在就從以下幾個方面予以小結,向各位領導匯報。

一、抓師德工作,建設和諧團隊

提高教學質量,關鍵是師資隊伍的建設。學校的發展,歸根到底決定於教師隊伍的素質。我們學校要求每一位教師在平凡的工作崗位上,都要努力做到八個字:敬業、好學、愛生、愛校。

我們利用每周例會的機會,組織教師政治、業務學習。本學期,我們以學習新修訂的《中國小教師職業道德規範》為契機,開展一次了師德教育。要求教師愛崗敬業。學校要求,每一位教師都要樹立作為一名人民教師的光榮感,安心本職工作、要為人師表,以自己的良好行為和形象為學生樹立榜樣,要有埋頭苦幹的精神,將奉獻教育當做樂趣。

另外,為了激發教師的主人翁意識,營造團結和諧的校園氛圍,我們非常重視校務公開。只要是學校的重大事情,我們都嚴格按照民主管理的程式,在教師例會上公開討論,讓每一個教師都參與到學校的管理事務中來。正因為如此,教師們都把學校的事情當作自家的事情:垃圾池裡的廢紙有教師主動去燒,操場有白色垃圾有教師主動帶領學生去撿,有學生追逐打鬧只要教師看見了會主動上去制止教育,發現某些不良現象會主動在辦公室和教師們商量辦法……可以說,我們學校的全體教師“心往一處想,勁往一塊使”,各項工作能得到大家的回響,開展起來也就順利得多了。

二、抓常規管理,提高教學質量

教學質量是學校的生命線,我們老師理直氣壯抓教學。本學期,在中心校的統一布置下,我們繼續一絲不苟抓常規,千方百計提質量。為了更好地提高教育教學質量,我們主要採取了以下措施。

1、狠抓教學常規,強化過程管理。教學常規的落實是提高教學質量的保證。因此,我們在教學管理中,要求教師嚴格按照教學常規的要求,備課、講課、布置與批改作業。學校對任課教師從這幾方面進行必要的引導和嚴格的檢查。

2、堅持校本教研,提高課堂效率。課堂教學的優劣是反映教學質量高低的主要因素,而提高課堂教學效率關鍵是依靠教師的業務素質。這學期我們的公開課活動要求每個教師認真做好“四個一”——寫一篇教案,說一課設計,上一節公開課,寫一篇反思。教師在聽課評課過程中,開誠布公地指出課堂教學的優缺點,講課教師作自我反思和總結。我們這樣做的目的,就是要使全體教師遵循教育規律,鑽研業務,提高業務能力。此外,我校認真組織“備好課”專題校本培訓,引導教師走專業成長道路。由於措施得力,學校教研氣氛濃厚,在空堂和下課期間,教師探討的、大都是“如何教書,怎樣提高教學成績”的問題,還經常出現互相爭論的現象。本學期,年輕教師都撰寫了教育教學論文。

3、抓好單元測驗和課外輔導,重視培優和轉差工作。由於種種原因,我校各個班級都不同程度地存在“差生較多、優生群體小”的現象,但是,我們教師堅持“只講主觀,不談客觀”的原則,樹立“沒有教不好的學生,只有教不好的老師”的觀念,努力做好作業設計和批改,做好單元測試工作,一手抓差生轉化,一手抓優生培養,最大限度地提高學生的學科成績。

三、抓班級管理,強化安全衛生

班級是學校工作的最小的一級管理單位,也是最重要的管

單位。按照學校的要求,我們從這學期開始,以“紀律、安全、衛生教育”為抓手,強化班級管理。

1、加強學生常規管理,進行良好的行為習慣教育。

班主任從進校、出操、課間、離校、紀律、衛生等學校生活的各個層面對學生、班級檢查、記錄,使學校呈現出了團結緊張、嚴肅活潑、舉止言行規範文明的大好局面。

以貫徹實施新《小學生守則》和《小學生日常行為規範》為準則,對學生進行愛國主義教育和良好的行為習慣教育。由於德育工作抓得紮實有力,學風、班風、校風明顯好轉,絕大部分學生養成了愛學習、守紀律、講文明、有禮貌的良好行為習慣,真真正正成為班級小主人,學校的小主人。

3.利用班會,強化安全衛生教育和管理。

本學期在班主任的配合下,做了許多工作,特別是治理校園環境衛生效果比較顯著,校容校貌有了明顯的改觀。為師生創造了一個乾淨優美的工作和學習環境。本學期沒有發生安全事件。

四、抓活動開展,豐富校園文化

這學期我們根據實際開展了以下活動:

1.愛國主義讀書教育活動。根據學校工作方案,我們學校制訂了教育方案,並踏實做好讀書的指導工作,為下學期的讀書競賽打下良好的基礎。

2.結合節慶和其他重要時日,因地制宜地開展慶祝或教育活動,例如,各班都出了“國慶專刊”板報,有班級舉行了“慶國慶”文藝活動。

五、籌措資金,改善辦學條件

由於我校房屋老化較為嚴重,部分教室危及學生安全,我們想方設法籌措資金3萬餘元,改造了廁所一個,維修教室20間,換房柁2架,購置了圖書1000冊和幼稚園課桌凳60套,使我校辦學條件的到了明顯改善。

一學期已經過去,駐足回首之間,有喜也有憂。展望明天,道路漫漫且修遠,困難重重亦艱險。但我們堅信,有中心學校的正確領導和親切關懷,有全體教師的團結奮進和勤懇踏實,明天一定會更好!

學校第一學期師德師風工作總結 篇16

時光飛逝,轉眼又迎來了一學年的結束,我覺得自己在這一年的鍛鍊中,各方面都取得了不小的收穫。現總結如下:

一、思想政治方面:

作為一名從教多年的東園老師,我越來越熱愛我的學生,越來越熱愛我的學校,越來越熱愛教育事業。在自己的工作崗位上勤勤懇懇,任勞任怨,努力做好自己的本職工作,同時帶動全組教師積極配合學校做好各項工作。向身邊的共產黨員學習,全身心的把自己投入到學校的教育教學工作當中,不計個人得失,努力奉行“一切為了學生,為了學生的一切”。在這艱苦奮鬥的一年中,我深深再次體會到無私奉獻的快樂,牢牢地樹立起全心全意為學生服務的教師意識。

二、業務水平方面:

為不斷提高自己的專業知識水平,我積極參加學校組織的各項業務培訓和校本教學研究活動,經常利用課餘時間與同組的教師認真研究教材,設計教法,探討教學中出現的各種問題,還經常研讀一些有關教育教學方面的、有關學生心理學方面的書籍、文章、案例,以不斷提高自己的教育教學能力。

三、教育教學方面:

葉聖陶先生說過,教育就是習慣的培養,“少成若天性,習慣成自然。”國小教育屬於基礎教育,培養學生的良好習慣是國小一年級重中之重的任務。作為一年級的班主任來說,抓好入學新生的習慣養成教育至關重要。在學校里,班級是學生學習、成長的“土壤”,班主任是班集體的組織者和管理者,是學生健康成長的引路人。一個良好的班風與學風的形成,是與班主任善於培養學生的良好行為習慣分不開的。從學生一入學開始,我就把班級管理和“三禮”教育緊密結合在一起,對學生進行學習習慣和行為習慣的養成教育。在學習習慣的培養上,我首先利用家長會,向家長進行新生習慣養成教育方面的動員和指導,告訴家長如何幫助孩子準備學習用具,每天過問孩子在學校的哪些事項,怎樣能與孩子更好地進行交流等等。其次親自指導孩子應該如何做一名合格的小學生,上課前要準備好下一課要用的書本,每天放學前檢查自己的座位是否收拾乾淨,文具是否裝齊,回到家裡要先完成老師布置的作業,之後再做自己喜歡的事情。在課堂上,要認真聽講,積極舉手回答問題,學會聽別人的發言,自己有不懂的問題主動問老師等等。學生知道應該怎樣做了之後,接下來的任務就是督促學生自覺的按要求去做。有布置就要有示範,有檢查,示範是兒童最初和最基本的學習行為的方式。在班級工作中,班主任的示範作用,會使養成教育變得“可見、可學、可仿、可行”。因此,只要要求學生做到的,我都首先做到。學生由於新入學,還不能一下子進入學生的角色,尤其在行為習慣上,帶有很大程度的隨意性,這就要求教師要一點一滴的進行指導,結合“三禮”教育,我逐步引導學生懂得,作為一個合格的小學生,首先要學會自覺遵守學校、班級紀律,維護班集體的榮譽,努力做一個講文明懂禮貌的小學生。經過這一年的教育,學生們基本上做到了不在校園內、樓道內追跑打鬧,注意了輕聲慢步靠右行的行走方式,見到老師能夠主動打招呼問好,能夠主動維護教室的環境衛生,發現同學有不對的行為能夠主動上前勸阻或提示,在行為習慣方面有了一個較好的開始。我想,經過我們師生的共同努力,我們班會獲得更好的發展。

在教學上,我牢記要創建民主、平等、和諧的新型師生關係,並努力朝著這方面邁進。在工作中,我認真備好每一節課,認真上好每一節課,有空就和同組的老師一起研究教材,探討怎樣進行課堂教學改革才能適應我們現在的這批學生,使他們人人會學習,人人愛學習。我在教學中不斷嘗試著怎樣抓住學生的心,使他們能自覺的沉浸在知識的思考學習之中。比如我在講《烏鴉喝水》這一課時,當讓學生自讀完課文對文章有了一個整體的感知之後,我在黑板上出示了幾個不同的瓶子,一是瓶子很高,瓶口很大,裡邊的水不多;二是瓶子很高,瓶口很小,裡邊的水很多;三是瓶子不高,瓶口很小,裡邊的水不多;四是瓶子不高,瓶口很小,裡邊的水很多;五是瓶子很高,瓶口又小,裡邊的水也不多;六是瓶子很高,瓶口又小,裡邊的水很多;讓學生觀察之後,引導學生,請你再讀讀課文,想一想,烏鴉找到的是哪瓶水?學生們迫不及待的認真讀起了課文,幾分鐘後一隻只小手高高的舉起來,異口同聲地說“第五瓶”,接下去就是熱烈的討論—為什麼是這一瓶?這樣的課堂學生喜歡,學生愛學,打破了串講串問,直奔主題,學生學習的積極性非常高。工作中,我還注意對後進生及時進行輔導,使他們與其他同學的差距儘量減小,以耐心輔導與正面引導和肯定進步為主要手段,激發他們學習的興趣,減少學習上的畏懼心理,經過努力,他們的進步比較明顯。

四、工作業績

經過我們全體師生的共同努力,這學期我們的集體被學校評為校級優秀班集體;在學校組織的足球比賽中,我班獲得年級冠軍的榮譽;在學校眼操比賽中獲得第二名的好成績;我指導的學生參加巨人杯聽說讀寫大賽都獲得了一、二等獎的佳績。在活動中同學們也深深體會到一個優秀集體給他們帶來的快樂。

尺有所短,寸有所長,我在今後的工作中還要繼續努力,發揮出自己全部的光和熱,全心全意的為學生服務。做學生成長路上的鋪路石。