銀行員工年終總結範文

(三)積極開展惠農卡發行工作,做好有關的信用調查、評估工作,按照《惠農卡管理暫行規定》、《惠農卡發行實施方案(試行)》及上級行的要求有效推進該項工作,認真踐行“面向三農、商業運作”的方針,充分發揮服務縣域經濟的主渠道作用。

(四)把加強內部管理作為重點,以此增強全行各項業務的合規、合法性。進一步加大業務主管部門自律監管力度,堅持處罰與處分相結合,預防各種違規操作,打擊業務經營中弄虛作假行為,提高經營成果的真實性、合法性和有效性。

(五)認真做好網點轉型各項工作,加快網點改造,實施“大廳制勝”策略,充分借鑑他行網點改造的成功經驗,按照總行有關精神,做好各方面工作,以業務流程再造為核心,最佳化流程設計,減少業務環節,釋放更多的網點資源用於銷售和服務。同時注重網點定位和布局,分層次、分步驟地推進轉型工作。

(六)切實做好黨風廉政建設工作、黨建工作和群團工作,消除安全隱患,為業務經營創造安全運行的環境。營造有感染力、凝聚力的企業文化,培養政治合格、素質過硬、作風優良的員工隊伍。

總之,全行要以科學發展觀為統領,以開拓縣域市場為工作重心,以加速經營戰略轉型、提升發展質量和經營效益為目標,以精細化行銷、精細化治理為舉措,狠抓資金組織,加大有效投放,拓展中間業務,控制不良貸款,強化內控治理,著力隊伍建設,不斷加強資產結構、負債結構和收入結構的最佳化調整,努力推動各項業務又好又快發展!