幼稚園2024個人計畫

幼稚園2024個人計畫 篇1

回想這學期的點點滴滴,頗感欣慰,孩子的每一點進步都傾注了老師的心血,當然更離不開家長對我們工作的支持和配合。看著孩子們一張張活潑,可愛的笑臉,我覺得自己的付出並沒有白費。我深深地感到,教師的人生就是實實在在,就是默默無聞,就是不求索取!這使我更深地感到教師職業的崇高,責任的偉大,而我對這份職業的熱愛與日俱增。現在我就對這一學期的工作做如下總結:

一、政治思想方面

能夠積極參加園裡組織的政治學習,認真記筆記,數量足,內容豐富。積極參加幼稚園里組織的各項活動,發揮骨幹教師的先進性。熱愛集體、團結同事、樂於幫助同事進步、尊重新老教師、對待幼兒有愛心。嚴格遵守園裡的各項規章制度,不遲到、早退。在平時的工作中,我熱愛幼兒教育事業,堅持正確的教育思想,時刻嚴格要求自己,努力把理論知識轉化為實踐,並運用到教學活動中。

二、愛班中每個孩子

高爾基說過:“誰不愛孩子,孩子就不愛他,只有愛孩子的人,才能教育孩子”。愛孩子是幼稚園教師應具備的美德,也是教師的天職,作為一名實霍橋幼稚園的教師,當然更應該做到這一點。師愛比淵博的知識更重要。能夠得到教師的關愛,是每個孩子最起碼的心理需求,師愛對孩子的成長和進步有很大的推動作用。愛的力量是神奇的,它可以不斷地挖掘,好似泉涌。 因此,我總是毫不吝惜地將我的愛播灑給每一個孩子,讓他們沐浴在愛的泉水中,愉快地學習、生活。

今年我帶的是中班,與孩子們朝夕相處的日子裡,我有喜,有悲,有累也有汗,但更多的是歡樂。這份歡樂是孩子帶給我的,我愛孩子,孩子們也愛我。也因為有愛而滿心歡喜,也因為有愛使我深入每個孩子的心靈,讓我與孩子的心融匯在一起,這使我對班中的每個孩子也有了更深地了解,的確,雖然有時也會因孩子的調皮而埋怨,因他們的不聽話而失態。因為工作的忙碌而感到累,但是由此在心中總會湧起一種強烈的責任:我是老師,我要給這些尋夢的孩子引路,在他們心裡寫一本最美的書。這強烈的意識不斷激勵我以真誠去擁抱每一個孩子。與孩子朝夕相處,我始終想著兩句話,那就是“假如我是孩子”“假如是我的孩子”。這樣的情感使我對孩子少了一份埋怨,多了一份寬容;少了一份苛求,多了一份理解;少了一份指責,多了一份尊重。我想,只要我們用自己的“心”認真地去愛,那么我們的孩子將是最棒的。

三、教育教學方面

幾年來的教學,讓我不斷地在教育教學上積累經驗,進一步提高自己的能力。經過總結,我認為作為一名幼兒教師,最重要的是上好每一節課。為了能上好課,我做了以下工作:

1、虛心聽課、認真指導。

作為教學經驗相對不足的我來說,聽課是提高自身上課能力,提高教師專業成長的最快途徑。所以我總是很珍惜每一次聽課的機會,把它們當成自己提高的橋樑。認真聽課,認真反思。抱著學習的態度去聽課,抱著學習的態度去聽取老師們對這節課的評價。課後認真及時地與老師進行溝通,從材料的準備、目標的設定、環節的設定、教學方法的運用等進行交流討論。其實這個過程也是我學習提高的過程。

2、認真備課。

幾年來的教學,讓我懂得了備課的基本要點不僅僅是要備知識備教材,更重要的備孩子。孩子不一樣,同樣的一節課也許會用完全不同的方式去演繹。所以我總是提醒自己要蹲下來了解每一個孩子,及時了解他們的認知能力,認知興趣,抓住他們的興趣點,生成課程。變幻多樣的內容也讓孩子們感覺新鮮,在玩樂中不知不覺地學到了知識,讓學習不再枯燥無味。

3、及時反思。

一個合格的老師就是要及時地反思自己的教育行為。於是,及時反思成了我的必修課程。每天的備課時間我總會拿出一定的時間來反思自己和孩子們在一起時發生的點點滴滴,把印象深刻的場景寫下來,與老師們交流著教育中的困惑和教育成果,開闊了自己的教育視野,也有了意想不到的收穫。

四、在“八個一活動”實施中,我與孩子們共成長

新世紀、新時期的教師要繼續學習,拓展視野,更新觀念,跟上時代的步伐,只有思想的切實轉

幼稚園2024個人計畫 篇2

一、班級情況分析

我班有39名幼兒,這些幼兒對我來說,都是新面孔。上學期在老師的共同努力下,幼兒在各科學習和常規活動中都有了很大的提高,幼兒能複述故事和背誦詩歌。多數幼兒性格活潑,開朗,會主動和老師交流問題,提出自己的想法、意見、知道主動學習。但是也存在一些問題:如上課好動,坐不住,幼兒之間的差距較大等,這些有待於在本學期中糾正。這學期,我主要針對幼兒語音和藝術等方面對幼兒進行教育,為幼兒進入國小做好前期工作。

二、教育教學方面

我們將繼續貫徹{幼稚園教育綱要},根據課改精神,完成教育教學目標,並根據我班孩子的年齡特點,興趣愛好,以及豐富孩子的知識,拓展他們的視野。另外,根據孩子即將升入國小的需要,課適當教孩子書寫簡單字以及拼音,使孩子們能夠熟練的掌握。

三、教師專業成長方面

教師的一言一行直接影響孩子,因此只有提高自身的素質才能教育好孩子,自己在新的一年裡,要繼續學習專業知識,提高專業水平,多向有經驗的老師請教,不斷追求創新意識。

四、班級特色

1.做好充分的心理準備,培養幼兒的常規。

2.處理好任務之間的衝突,按計畫完成各科教育教學任務。

3.為孩子的健康成長,提個良好的環境和氛圍,培養孩子良好的衛生習慣、學習習慣和各方面的能力,為適應國小打下良好的工作。

五、家長工作方面

父母是孩子的第一任老師,教育好孩子離不開價值的配合,要努力做好家長的工作,及時和家長溝通,以電話、書信的形式與家長探討教學經驗,以及反映幼兒在園情況,了解在家表現。請家長及時了解幼稚園的所教知識,配合收集相關的主題資料,豐富相關的知識,及時指導督促孩子完成作業,增進親子關係。以上是新學期的工作計畫,希望在今後的工作中不斷的總結經驗,取得更好。

幼稚園2024個人計畫 篇3

一、主要工作任務和措施

1、依據人口與計畫生育法律法規,在開學初對教職工進行計畫生育的調查摸底工作,建立我園教職員工計畫生育的相關資料,切實做好計畫生育工作。

2、組織教師學習計畫生育條例及有關法規,明確上級有關計生工作要求。

3、把計畫生育工作納入學校工作重要議程,抓緊抓好。按照計生部門要求,積極參加有關計生重要工作會議及活動、協調解決工作中存在的計生問題;定期進行計生自查,並做好相關紀錄。

4、根據本園工作職能,制定嚴格的計畫生育管理規章制度;明確職責分工;有得力措施。做到學期初有工作計畫,期末有檢查,年底有考核。

5、做好哺乳期優育指導工作,宣傳母乳餵養好,同時做好面對面避孕指導工作,向她們宣傳各種避孕方法,避孕節育知情選擇,降低人流率。

6、對未採取穩定措施(工具、外用藥等)的育齡婦女,每月進行月經情況的了解,同時做好避孕藥具發放的管理工作。對已採取穩定措施(放環)的育齡婦女每年定期督促她們去醫院檢查率100%,減少不必要懷孕,保護育齡婦女健康。

7、經常性的保持與教育局工會、計生辦和居委會密切配合,積極主動與他們一起共抓計畫生育工作。

8、將人口與計畫生育宣傳教育納入幼稚園的教育內容和教學活動中,開展衛生健康教育。

9、加大人口與計生宣傳力度,做到每學期出一期板報,征訂有關計生報刊資料,組織女教職工閱讀,並且有圖片文字存檔。

二、工作考核

1、全面完成本園人口與計畫生育目標責任任務,幼稚園綜合考核中的計畫生育工作中優秀得10分,工作較好得8分,工作一般得6分,工作較差得4分。

2、做好每年計畫生育自查和檢查工作,進一步落實計畫生育的各項政策和法規,以優質服務為重點,切實完成上級部門交給的各項任務。

此外,我們還要結合工會及教代會工作,堅持以人為本,內強素質,外塑形象,並將以上一系列工作條例,成為計畫生育工作宣傳的焦點,工會工作的重點,教職工參與的熱點,計畫生育工作的新起點,使計畫生育工作與校務工作緊密結合,相互促進,相得益彰,努力打造我校計生工作更加出色的新局面!

幼稚園2024個人計畫 篇4

一、指導思想

1、 幼兒發展目標

本人一 來以都是持著同一種態度,關愛每一個孩子,對孩子做到一仁,以滿腔的熱情、尊重的態度去對待每一位孩子,做孩子活動中的支持者、合作者、引導者。為了讓班級的各項能夠順利的開展,每天我班的老師保持良好的工作狀態,不分彼此、互相幫助的把班上的教學工作以及衛生消毒工作做到位。並且保持每周開一次班會,與班級教師溝通班級的幼兒情況。發現問題,及時溝通解決。我們的努力就是為了讓幼兒能在一個溫馨舒適的環境下開心的度過每一天。

經過中班一學年的教育,幼兒對音樂,語言,數學等等學科產生了濃厚的興趣。在語言方面:幼兒能大膽的向同伴或老師表達自己的意願或簡單的事情,能朗誦詩歌,複述簡單的故事等等;在藝術方方面:幼兒能根據曲調進行簡單的歌詞創編,學會用歌聲的速度,力度及變化表達感情。能分辨進行曲和睡眠曲。繪畫時能大膽圖色,構圖比較豐滿,能正確辨別顏色,塗色較均勻,學會初步的構圖技能,能用簡單的線條勾畫出簡單人物或失誤,學會用剪,折,粘等方法進行製作;在健康方面:懂得了許多健康知識,喜歡參加體育活動,特別在跑、跳、鑽、滾等身體動作上有明顯進步,還掌握了單手拍球、踩高蹺等技能。在數學、科學等方面也有很大提高。但是也存在一些問題:(1)常規不穩定,多數幼兒喜歡大聲講話,插嘴現象嚴重,自控能力較差,對自己物品的保管不當,學習生活習慣不夠良好。 (2)大多幼兒能積極、集中注意力參加各種活動,但缺少主動性,比如不喜歡動腦舉手,或有問題不會去主動探究等。很多幼兒缺乏自信。

2.創造性的發展

經過一學期有計畫的培養和幼兒自身年齡的成長,幼兒的創造力發展地特別快,不管在藝術還是語言上,幼兒創造力的發展都有了質的`飛躍,能在各科教學中開動腦筋,發揮想像力,在各個領域中發揮出特有的創造性。如在創造性活動中從獨自地玩耍到現在能和別人一起遊戲並設計出獨創的生活情節。在語言詩歌創編,即一些藝術活動上,如歌唱、舞蹈、繪畫都有一定的創造性。

3.社會性的發展

幼兒的生活自立能力有了很大的提高,絕大部分幼兒能做到自己的事自己做。同伴之間能友好相處,講禮貌。能遵守幼稚園一日生活規則,學會用禮貌用語與別人溝通。有一定的辨別是非能力,能簡單的評價自己和別人的行為。但新生的自制力較差,不受集體紀律約束。有幾個幼兒較孤僻,不大喜歡參與集體活動; 有些幼兒在家與在幼稚園性格完全相反;多數幼兒還極缺乏與同伴合作及解決困難的能力,培養自信心,這些都是本學期教育重點。

二、工作目標。

1 、繼續認真學習新〈綱要〉,結合新教材,不斷探索新方法、新思路,積累經驗,計畫組織好幼兒的一日活動。

2、 從幼兒發展需要和幼兒感興趣的事情出發,通過多種形式、途徑開展主題活動和特色教育。本學期我班以“農村幼稚園課間體育活動在幼兒一日活動中的作用”為子課題進行研究,促進幼兒身心健康地發展。

3、加強幼兒安全教育,教師間密切配合,防止事故發生。

4、積極探索家園合作新途徑,利用家庭、社區等有利條件,開展多元化家園活動。

5、有針對性的了解幼兒的發展情況,使幼兒快樂的成長

三、保健工作

1、加大安全教育工作力度,把安全放在首位,用“心”去觀察孩子,把“安全”落實到各自的具體環節中。通過一系列的活動來增強幼兒的自我保護的意識和能力。

2.認真做好每日的衛生工作,做到班級內無死角。

3.重視體育鍛鍊,保證幼兒有足夠的戶外活動時間。活動中,幼兒學會隨著活動量的變化而增減衣服。並能及時收拾和整理區域。

4.嘗試開展值日生工作,培養幼兒的初步動手能力及服務意識。

5.繼續做好幼兒的衛生保健工作,尤其是季節性流行病的預防。幼兒的自我保健意識和能力要加強。為幼兒提供自我服務的機會,形成良好的衛生保健習慣。

6.定期在《家長園地》欄目上宣傳有關的衛生保健知識,家園共同做好衛生保健。

四、教育工作

1.繼續以主題活動形式組織開展教學活動,注意各領域的滲透。

2 、結合我園各項教育活動,加強幼兒信息能力方面的培養。

3、繼續重視班級常規管理,進一步加強幼兒的生活、學習、遊戲習慣的培養,並做好平時的滲透教育。

4.在日常生活中引導幼兒堅持使用國語,提高運用國語的能力。

5.在日常生活中注意滲透愛心教育和分享意識與培養幼兒大膽、勇敢的品質,鼓勵幼兒能發表自己的意見及建議。

6.能主動地、專心地進行數學操作活動;觀察、比較、判斷10以內的數量關係,逐步建立等量關念。

幼稚園2024個人計畫 篇5

新的學期,我班將繼續全面學習貫徹《幼稚園教育指導綱要(試行)》,以學習《綱要》精神,轉變教育觀念為主線,貫穿於幼兒一日的保教工作和教科研工作,促進教師教育觀念的轉變和教育實踐的改善,提高我班保教工作質量。

一、主要工作任務及措施

(一)、保教工作

1、針對幼兒的年齡特點,身心發展規律,班級實際情況,將重點選擇主題活動,在活動中注重幼兒的自我體驗和表現。並在實施過程中不斷提高觀察、分析、反思幼兒一日活動的能力。

2、進一步加強幼兒區域活動的指導,本學期將形成新的區域活動常規,讓幼兒在明確常規的基礎上,意願的選擇區域,使其成為促進幼兒發展的主要場所。

3、加強遊戲的組織與指導,幫助幼兒積累生活經驗,挖掘本地的遊戲材料資源,提供安全、充足而又適宜幼兒遊戲的玩具材料,注意觀察了解幼兒的遊戲過程,適時地給予指導,促進幼兒遊戲水平的提高。

(二)、教研工作

1、進一步深入〈〈綱要〉〉的學習,提高認識,轉變觀念,形成理念。

2、最佳化幼兒一日生活和活動過程,特別注重區角活動及遊戲組織。

3、加強題主題活動的研究與指導,特別是家長資源的充分利用。

(三)、家長工作與社區工作:

1、加強家園聯繫,利用各種方式向家長反饋

幼兒在園情況,以取得家教的一致性。

2、充份挖掘家長的教育潛力,請各行各業的家長參與教育活動,促進家園互動。3、組織幼兒春遊,參觀名勝古蹟,讓幼兒體驗大自然及家鄉的美。

幼稚園2024個人計畫 篇6

我擔當這個幼兒老師角色已經整整六年了,回首以前的一幕幕,我依稀感覺就在眼前。

科學是第一生產力,要發展教育,要推動全民素質的提高,那就得從幼稚園的娃娃抓起,我深知這份工作的壓力之大、責任之重,我是教育者,孩子是受教育者,我一直本著“一份真誠、一份熱情、一份愛心”這一宗旨來對待每一位孩子。

在這學期中,我除了對孩子進行正常的教育教學,還利用課後時間自己查閱資料及教育叢書,向幼兒灌輸課本外的知識,利用和老教師學習合作機會,謙虛地討教工作中的難題,多多練習自己的各項技能,提高各方面的'能力,以讓幼兒學習到更多的各方面知識。

在這學期中,由於校內人員的調動,我又和另一同事搭班,在我們共同的努力下,班內取得了很多可喜的成績,我們廣播操比賽取得全園第一名、“六一”節目在全園比賽中取得第一名、五名幼兒參加全國創意畫大賽的入選並獲得一枚金獎和一枚銅獎,孩子們整體水平的提高,家長工作的配合支持,無不讓我感到欣慰、滿足,付出總是有回報的。

取得這些成績的同時,我們還要求自己每時每刻注意自己的言行舉止,認真聽從領導工作分工,嚴格執行園內各項制度,以求做到盡善盡美。

其實,我知道自己還需再改進,再學習,對孩子再多關心一些,有時一人帶班的時候,對那些調皮的孩子真的是傷透腦筋,也會用訓斥口氣來呵斥他們。同時應多學習提高自己的綜合素質。人是要不斷反省自己的,才會發現自己的欠缺之處。

從事這項任重而道遠的事業這么多年,也相應的從教學生活中總結了一些教育教學的經驗,使得我更好地來引導、教育、服務幼兒,加強保教質量,以讓幼兒在我的教育下,變得更活潑大方、更聰明可愛、更團結互助、更好學上進。

和他們在一起的每一天都是開心的、新鮮的。

幼稚園2024個人計畫 篇7

新的學期又開始了,為了能夠更好的工作,現制定如下工作計畫:

一工作態度

1、對工作作到主動、積極、蹋實,上班做到不遲到,不早退,按時指定各種計畫,認真準備和組織好班級的教學活動,活動後認真分析做好反思。

2、對孩子有愛心、耐心,能細心觀察幼兒,努力做到對每個孩子因材施教,跟孩子們建立一種平等、尊重、信任的關係,視孩子為自己的孩子。

二教育工作重點

1、注重環境創設,豐富區域活動材料,科學合理的安排和組織孩子們的一日生活,充分調動孩子們的積極性,讓他們感到充實、愉快、有意義。

2、根據本班孩子的現狀制定教育目標,教育內容的選擇要符合孩子們的興趣,並來源於生活。充分利用各種教具來調動孩子們獲取知識的興趣,並關注個體差異,使每個孩子都能得到發展。

3、認真做好家園互動,及時向每個家長反饋幼兒在園表現,了解幼兒在家狀況。為家長傳遞新的教育理念,並從家長那裡捕捉新的教育信息,使家長能真正成為我的合作夥伴,共同關注孩子的健康成長。

三、學習重點

由於我工作時間短,缺乏工作經驗,所以在平時要加強自身素質和專業水平的提高,深入認真的學習《幼稚園教育指導綱要》及相關理論知識,轉換教育機制,轉變教育理念,積極主動向經驗豐富的教師學習,逐漸向專業化教師隊伍靠攏。

以上是我本學期的工作計畫,我相信經過我自己的努力,會給孩子們帶來無限的歡樂,並得到家長和領導的肯定,再今後的工作中,我要不斷積累工作經驗,以飽滿的熱情去迎接新的挑戰。

幼稚園2024個人計畫 篇8

一、思想方面

嚴格要求自己,要遵守園裡的規章制度,積極認真地投入工作。堅持正確教育觀,以正面教育為主,講明道理。要平等對待每位兒童。認真參加園內的政治學習,以學習精神為工作的動力,不斷更新思想,以飽滿的熱情參加新的工作,時刻以一個優秀教師的標準來要求自己。

二、個人學習方面

積極學習各種教育理論,以充實自己,以便在工作中以堅實的理論作為指導,更好地進行教育教學,給自己充電,積極進行學歷進修學習。

加強教育教學理論學習,提高個人的教學質量,使幼兒在德、智、體、美等方面全面發展。加強思想業務學習,加強職業道德教育,加強責任心,規範言行,做到“五講、四美”,當好幼兒的鏡子,用自己的一言一行、一舉一動去潛移默化幼兒。

業務上精益求精,平時在工作中遇到問題能和班級人員共同商量,在教學中遇到問題時,能虛心向有經驗的老師學習,認真參加教研活動、園本培訓,樹立“終身學習”的目標。

三、工作方面

努力做到對每個幼兒因材施教,給孩子創造一個舒適、優美、良好的生活和學習環境。跟幼兒建立一種平等、尊重、信任的關係,對家長熱情,及時向每個家長了解幼兒在家情況,並向家長反饋幼兒在園的表現,做到對每個幼兒心中有數,視家長為自己的教育夥伴。

按時制定各種計畫,認真準備和組織好班級的教學活動,活動後認真分析和反思活動的效果,做好安全、衛生工作,強化安全管理,加強“安全第一”的意識。

為了使自己本學期的工作進行的有的放矢,促進幼兒全面和諧地發展,特擬定工作計畫如下:

一、教育教學方面

本學期是我們班非常關鍵性的一年,所以我們將認真抓好各項教學工作。

1.認真完成本期大班各科教育教學目標。能根據孩子學習特點進行活動引申。

幼稚園2024個人計畫 篇9

幼稚園工作的特殊性決定了幼稚園教師必須時時刻刻對一切負責。從大的角度來看,他們應該為孩子一生的可持續發展負責。從很小的時候起,他們就應該對孩子的人身安全、衣食、快樂、悲傷甚至日常情緒負責。我們不僅要平等對待每一個孩子,還要為他們提供平等的發展機會,注重培養他們的良好習慣,教會他們如何做人、如何學習、如何生活,引導孩子們理解真理,讓每一個孩子健康快樂地成長。我有以下計畫:

一、加強政治學習,充實自己的思想政治知識以提高職業道德素質。

學習《教師法》、《未成年人保護法》、《幼兒指導綱要》、《幼稚園工作規程》等專業指導精神,堅定愛崗敬業、獻身教育的信念,堅持以幼兒發展為本的宗旨。要依法執教,嚴謹治學,團結協作;要廉潔從教,以身作則。

二、與幼兒友好的溝通。

愛和尊重是與孩子溝通必不可少的方面,在與幼兒溝通時,我會發現,當教師做到蹲下來講話、抱起來交流、牽著手教育時,幼兒會更加樂於和你交談,因為這一切都體現了我們對孩子的尊重與理解。同時,還要用孩子的語言和方式,用孩子可以理解的話和行為與他們交流。總之,讓孩子在自然發展中體驗到無盡的愛和自由,這對於孩子建立良好的人格,鋪墊輝煌的人生打下了堅實的基礎。

三、班級管理與建設。

通過上學期的工作,我認為形成良好的團隊學習、合作的氛圍也是至關重要的。我會在工作學習中互相學習、及時反思,在專業方面,進一步加強教師的素養,不斷創新,努力做到超越自我。關心學生的身體狀況、家庭情況、知識基礎、興趣愛好、性格氣質、喜怒哀樂。做好班級管工作,避免教育盲點,因材施教,提高教育管理水平,提高教育教學質量。

四、創設與教育相適應的環境的能力。

幼稚園環境應在教育目標的指引下,教師有目的、有計畫,針對幼兒的特點而進行精心創設的。讓幼稚園的每一處都發揮教育功能,把教育意圖滲透在環境之中。本著將教育生活化、讓環境問題化的原則,讓孩子在玩中不知不覺就學會了、得到了發展。

五、關愛孩子。對待孩子能給予關心、愛護。

能合理安排幼兒的學習、生活。力求讓幼兒身心愉快地成長,為其打好人生的基礎。能做到對每個幼兒因材施教,給孩子創造一個舒適、優美、良好的生活和學習環境。跟幼兒建立一種平等、尊重、信任的關係,視孩子為自己孩子。

六、認真學習,努力實踐,合作交流,充實專業知識,培養專業技能。

我要立足崗位,緊密結合工作實踐,通過各種方式的學習和研究,不斷提升自己的專業水平,積極參加繼續教育學習,提高自己的思想政治覺悟和師德修養,更新和擴展專業知識,掌握現代教育理論和實踐技能;掌握教育教學技能和現代教育技術。積極參與園本培訓,要以問題為中心,以崗位為課堂,以實踐為老師,在教育教學過程中,注重發現問題,解決問題和教育教學實踐能力的發展,突出對課堂教學實際情境與自身教學經驗的多視角、多層次的分析和反思,要以回顧幼兒的視角進行反思,以教師的視角對自己教學觀念、行為、設計觀念進行深刻的審視。要通過孩子的眼睛來反思自己的教學,要通過同事間的互聽互評活動,觀察研究教學來反思,要通過撰寫教學反思及經驗總結等文章來提高自己的教學水平,要通過幼兒家長對幼兒的發展要求反思自己的教學。

人的一生是不可能用一張紙能規劃完全的,人生的變數有太多太多,以不變應萬變才是上上策。計畫的意義不是墨守陳規,恰恰相反,計畫可以使你能夠適時調整人生方向,看清正確的人生方向。有計畫的開展各方面的工作,更好的從事幼教職業。

幼稚園2024個人計畫 篇10

一、情況分析:

在我縣公開招聘新教師的大好形勢下,兩年來分配到我園有10名新老師,年齡結構在25歲左右,100%大專學歷,專業均為幼兒教育。

(一)優勢分析:

年輕教師學歷層次較高,現代化教學技能比較強,善於接受新信息、新事物。新教師有愛心、有活力、有幹勁,對工作的積極性非常高,她們能相互學習,通過老帶新結對子的辦法,提高她們的專業化水平。

(二)弱勢分析:

一、對幼稚園一日環節的組織和實施缺乏相應的措施,對如何抓好班級常規比較困惑。

二、缺乏班級管理經驗和與家長交流的藝術,處理家長工作存在困難。

三、實踐經驗少,在實際的操作過程中理論與實際相脫節的現象普遍存在。

四、由於對幼兒的年齡特點把握不準,教師在集體活動設計中缺乏對活動價值的挖掘,不能很好地把握活動的重難點。

二、指導思想:

年輕教師是幼稚園的重要組成部分,她們有著年輕的優勢,但在實踐中發現年輕教師確實也有許多該努力學習的地方。所以,為加快幼稚園素質教育進程,儘快建立一支高素質的,能適應教育教學改革的教師隊伍,做好新、老教師的交替工作,提高全體青年教師實施素質教育的能力水平,我園把培養青年教師的工作當作一項關係到幼稚園發展的首要戰略任務來抓,努力使青年教師能早日進入角色,儘快在教育教學方面步入軌道,成長為我園教育教學骨幹的後備力量。

三、培訓目標:

一、通過理論學習、教學實踐、老帶新結對子等方式,提高教師專業化水平和實際操作的能力。

二、聚焦集體教學活動,以教學活動的設計與組織實施為研討重點,提高教師集體教學活動的能力。

三、採取有效培訓措施,使我園新教師遵守師德規範,提高師德修養,在專業理論、教育技能、班級管理等諸方面得到有效提高。

四、初步運用有效教育手段實施教學,班級管理基本到位,最終做到教學常規入門、課堂教學過關、教學能力基本達標。

四、具體措施:

(一)20xx年新教師

培訓目標:

一、加強新教師師德修養,提高教師專業化水平和實際操作的能力。

二、通過各種學習活動和實踐活動,使新教師儘快發展成成熟型教師。

具體措施:

一、根據幼稚園發展規劃,制定個人發展計畫,成立新教師成長檔案。

二、通過參加縣級新教師培訓及幼稚園培訓活動,促使新教師儘快成長。

三、通過一對一跟班觀摩、老教師經驗談、理論學習、案例分析及自身的實踐等,提高新教師的一日環節操作的能力。

四、通過每月的匯報課及課後的交流和反思,提高新教師設計與組織實施的能力,同時使新教師不斷積累實踐經驗。

五、加強周、日計畫中各個環節的教學反思,提高新教師的反思能力和調整能力。

六、積極觀摩其他教師的活動,並能大膽地反思和評課,鼓勵新教師對活動進行反思和調整。

七、通過“老帶新結對子”的方式,運用網路等平台不定時地開展各項活動,分享經驗,使新教師向成熟型發展。

八、除了幼稚園集體的理論學習外,要求新教師自學各類專業書籍,結合實踐作好記錄,每月書寫一篇學習筆記。

九、指導教師每周一次對新教師進行聽課指導。

十、創設機會,組織新教師階段匯報展示活動。

(二)1—3年成熟型教師

培訓目標:

一、提高1—3年新教師駕馭新教材的理解與運用的能力和各學科領域的組織與設計的能力,使自己更趨於成熟。

二、創設能者為師的相互學習氛圍,開展技能技巧的自培和他培的活動,提高專業技能水平。

具體措施:

一、通過培訓活動,以教學活動的設計與組織實施為研討的重點,提高教師開展集體教學活動的水平。

二、鼓勵新教師承擔教研課、公開課等,在實踐中提高新教師的教育教學能力。

三、運用“優秀課例”等資源,開展課例研討活動,提高教師教學活動環節設計能力。

四、以多種方式鼓勵教師大膽的反思與評課,鼓勵教師對活動進行反思調整。

幼稚園2024個人計畫 篇11

新的學期剛剛開始,為了提高自己的業務水平和教學素質,提高幼兒學習和遊戲的積極性,做到一切以幼兒為主,具體計畫工作主要有以下幾點:

一、思想方面

嚴格要求自己,要遵守園裡的規章制度,積極認真地投入工作。堅持正確教育觀,以正面教育為主,講明道理。要平等對待每位兒童。認真參加園內的政治學習,以學習精神為工作的動力,不斷更新思想,以飽滿的熱情參加新的工作,時刻以一個優秀教師的標準來要求自己。

二、個人學習方面

積極學習各種教育理論,以充實自己,以便在工作中以堅實的理論作為指導,更好地進行教育教學,給自己充電,積極進行學歷進修學習。加強教育教學理論學習,提高個人的教學質量,使幼兒在德、智、體、美等方面全面發展,並讓他們能夠從玩中學,學中玩。加強思想業務學習,加強職業道德教育,加強責任心,規範言行,加強精神建設,做到“五講、四美”,當好幼兒的鏡子,用自己的一言一行、一舉一動去潛移默化幼兒。業務上精益求精,敢於改革創新,緊跟形勢,適應時代的要求。平時在工作中遇到問題能和班級人員共同商量,在教學中遇到問題時,能虛心向有經驗的老師學習,認真參加教研活動、園本培訓,樹立“終身學習”的目標。

三、工作方面

對工作做到主動、積極、踏實,勇於承擔責任。對幼兒有愛心、耐心,能細心地觀察幼兒,努力做到對每個幼兒因材施教,給孩子創造一個舒適、優美、良好的生活和學習環境。跟幼兒建立一種平等、尊重、信任的關係,視孩子為自己的孩子。對家長熱情,及時向每個家長了解幼兒在家情況,並向家長反饋幼兒在園的表現,做到對每個幼兒心中有數,視家長為自己的教育夥伴。上班做到不遲到、不早退。按時制定各種計畫,認真準備和組織好班級的教學活動,活動後認真分析和反思活動的效果,仔細填寫家園聯繫手冊,做好家訪記錄。做好安全、衛生工作,強化安全管理,加強“安全第一”的意識,做到時時事事處處講安全,發現不安全的隱患及時處理,杜絕事故的發生,確保幼兒的人身安全。並且做好安全教育工作,對幼兒進行自我保護意識教育,不跟陌生人走。做好交接班工作,發現問題匯報,妥善處理。培養幼兒良好的生活衛生習慣,正確使用手帕及自己的一巾一杯,養成飯前便後洗手的良好習慣,培養幼兒良好的進餐習慣,做到愛惜食品,不挑食、不浪費;午餐後組織幼兒散步或做安靜遊戲。並且保證幼兒的戶外活動量,促進幼兒身心健康發展。抓好教育教學工作,提高教學質量,教育教學做到面向全體幼兒,因材施教,因人施教,各班級制訂出科學的、符合本班幼兒實際、切實可行的教育教學計畫。

四、家長工作

1、及時向家長反饋幼兒的信息,加強互動。主動與家長溝通,增加宣傳力度。

2、召開家長會,收集家長的寶貴意見和建議,共同配合教育好幼兒。

五、個人努力方向

1、再多點愛心,多一些耐心,使孩子在各方面有更大進步。

2、續抓好班級的常規工作,使得有更好的班風班貌。

3、加強自身基本功的訓練。

4、提高自己的攥寫的能力及科研能力,多看書,多動筆。

教育工作,是一項常做常新、永無止境的工作。社會在發展,時代在前進,學生的特點和問題也在發生著不斷的變化。作為有責任感的教育工作者,必須以高度的敏感性和自覺性,及時發現、研究和解決學生教育和管理工作中的新情況、新問題,掌握其特點、發現其規律,盡職盡責地做好工作,以完成我們肩負。

本學期自修反思計畫重點我擬訂在課堂教學上,只有從最基本的課堂常規教學上進行深刻反思,才能真正達到一位人民教師修身養性上的提高.

教無定法,在教學過程中勤思考、勤總結,靈活運用各種方法,最主要的是抓住學生的興趣,以興趣為師,能有效提高學生的積極性,讓學生主動學習。

(一)精選教法,快樂學習,提高音樂教學實效

1.創設舞台,展示自我

“愛動”是兒童的天性。在教學教育活動中,應靈活地運用多種多樣的手段,為學生提供“動起來”的機會,從而發揮學生的主體作用,以獲得知識、掌握新技能。

2.趣味遊戲,快樂學習

無論是什麼樣的遊戲對學生都具有極強的吸引力。學生愛玩的天性決定了他們願意參與教師為他們精心設計的遊戲。

3、以“賽”激趣促學

(二)教學滲透,展開思維,培養學生的創造能力

讓音樂與生活溝通起來,營造廣闊的音樂教學空間。音樂本來就是從生活中創造出來的。讓音樂與活動溝通起來,給予自由的音樂想像空間。音樂最具不確定性,解釋的自由度是最大的.讓音樂成為師生溝通的情感橋樑。在開放的音樂教學中,教師應營造一種民主、自由、輕鬆、愉快的氛圍,創設良好的師生關係。

自修反思過程中,積極思考課堂教學問題,並採用多種方法去嘗試新的積極極有效的方法才是我們反思的根本目的.

幼稚園2024個人計畫 篇12

(一)日常生活習慣方面:

1、學會清理個人衛生,並堅持儀表整潔、大方。

2、學會根據天氣的冷暖及時增減衣服。

3、小朋友之間應當團結友愛、互相謙讓、禮貌待人,不惹事生非。

4、遇到事情應多用腦子想一想,還要去試一試,儘量自己想辦法解決。

5、進一步提高幼兒明辨是非的本事。

(二)教育注意全面發展,面向全體幼兒,注意個別差異,不對任何一個孩子存在偏見。

今日的幼兒是國家未來的棟樑之材,是祖國明天的期望。要使之成為有用之材,需要教師和家長精心、科學、合理而又有針對性的教育。幼兒期是心理發展的關鍵期,是智力發展的黃金時期,我們必須要精心呵護每一朵小花,使他們歡樂地成長,可是對幼兒也必須要嚴格要求,對他們的所作所為給予充分的肯定和否定。每一個孩子都期望得到教師的表揚,所以教師不能吝嗇自己的表揚,哪怕是一句小小的誇獎也能讓孩子興奮上一整天。可是如果孩子犯了不可彌補的錯誤時,教師就應當視情景給予相應的懲罰,以此來讓幼兒明確什麼事情能做,什麼事情不能做,為他們的將來打基礎。教師在對幼兒進行教育時,必須注意體、智、德、美全面發展,絕不能把早期教育片面地理解為智育。

1、體育方面:十分重視幼兒的身體健康和正常發育。保證幼兒必要的營養,培養幼兒良好的生活衛生習慣,發展他們的基本動作,鍛鍊身體,以增強幼兒的抵抗本事,保障其身心健康發展。

2、德育方面:幼兒期是道德品質、行為習慣受薰陶和構成的重要時期。要抓住這個打基礎的階段,向幼兒進行初步的“五愛”教育,培養他們團結、懂禮貌、守紀律以及誠實勇敢、合作、有職責心等優良品德和禮貌行為,以及健康科學的生活態度和活潑開朗的性格。

3、智育方面:創造各種機會,利用生動活潑的形式教給幼兒有關自然的、社會的及周圍生活中粗淺的知識和技能,注重發展幼兒的注意力、觀察力、記憶力、思維力、想像力以及語言表達本事,培養他們學習的興趣和良好的學習習慣。

4、美育方面:教給幼兒音樂、舞蹈、美術、文學等粗淺知識和技能,培養他們在這些方面的興趣,初步發展他們對周圍生活、文學藝術中美的感受力、表現力和創造力。

以上四個方面是相互聯繫、相互滲透、相互促進的,不可偏廢,我們對幼兒的教育應綜合研究到各個方面。本班有個別幼兒他們的自製本事較差,上課常常不能專心聽講,課後也常常惹事生非,是些使教師頭疼的孩子。為了改變這些,首先要做好幼兒的思想工作,使幼兒了解幼稚園各項活動的重要性,然後使用觀察法、遊戲法等不斷激發幼兒的興趣,使其積極主動地參加各項活動。我們還能夠用獎勵“小紅花”的方法激勵幼兒,如果一周表現良好,周五則能評到小紅花。這樣堅持幾星期,基本上有所改善。我們對孩子既要關心愛護,也要嚴格要求,但愛和嚴都要適可而止。

(三)配合家長教育好幼兒。

充分利用家長早晚接送幼兒的短暫時間與家長交流、溝通。了解和介紹幼兒家園的表現,提出合理要求,交流時耐心傾聽,同時發表意見,還可根據不一樣家長的特點,從實際出發,採用多種方式,進取而有效地做好家長工作,以取得他們的信任和支持,共同教育好幼兒。

我們是新世紀的教育工作者,是人生階段的啟蒙教師,我們應持之以恆、不斷進取、開拓創新,用我們的力量和愛心,做好教育工作!

新的學期新的期望,新的學期新的挑戰。由於這學期新增了不少幼兒,所以就出現了很多問題,相信在我的不斷努力下我會很快的和我的孩子們融為一體,相信我們在《綱要》的精神和《園務計畫》的引領下,根據本班實際情景以及家長的提議,經過討論我們擬定了本學期的班級計畫,我們將供給多元整合的學習機會,充分利用各種資源,以開放的態度,陪伴幼兒一起經歷這有意義的一學期。

幼稚園2024個人計畫 篇13

一、基本情況分析

我班是有一半的新生幼兒,由於幼兒剛從家庭生活向幼稚園生活過度會存在許多不適應問題,如:哭鬧、不願來幼稚園、不習慣集體生活、不會自己吃飯、不會入廁、不合群,任性;有的說話不清楚為了使這些孩子們儘快穩定情緒,適應幼稚園集體生活,養成良好的行為習慣,形成良好的常規意識,我們老師將齊心協力,團結合作,把更多的精力投入到工作中去,給每個孩子更多呵護,足夠的愛,使每位幼兒都能愉快的生活

二、衛生保健

嚴格按要求做好各項衛生消毒工作,更好的預防各種傳染病的發生。護理好有病的幼兒,做到按時服藥,結合冬季天氣的變化,戶外活動及時給孩子添加衣服,同時加強戶外體育鍛鍊,增強幼兒的體制。

三、班級工作任務及目標

穩定幼兒情緒,讓每個幼兒願意來幼稚園,喜歡並逐漸適應集體生活。孩子首次跨出家門,進入集體生活,如何讓孩子儘快適應尤為重要,在開學的第一個月儘快讓幼兒熟悉老師、同伴,消除陌生感,了解幼稚園的生活學習環境,逐漸讓孩子學會向熟悉的成人自然的表達自己的情感,學習控制自己的情緒,關注別人的情感和態度,學習調節自己的行為,喜歡參加集體活動,學習不打擾別人一起學習遊戲,教師平等對待每個孩子,多給每個孩子關愛,引起幼兒愉悅的情緒反應,儘快使幼兒把對家長的依戀轉移到老師身上。

四、加強對幼兒的常規的培養,及衛生習慣的養成教育

幫助幼兒逐步建立一日生活的常規,學習使用標記,幫助幼兒認識自己的座位、茶杯、毛巾,通過各種手段讓幼兒明確洗手、吃飯的常規,學會簡單的生活自理能力,如:獨立進餐、入廁、洗手、喝水,穿脫衣服,逐步學會穿鞋繫鞋帶等,養成午睡習慣, 便後、飯前洗手的良好習慣,糾正不正確的坐姿。

1、生活常規

新生入園是進入集體生活的一個重要的轉折點,是進行常規教育的關鍵時期,因此,我們要把常規教育放在工作的首要位置。我們要誠懇、和藹、有耐心、循序漸進,持之以恆的指導每位幼兒,特別是培養幼兒的生活自理能力,如:洗手、吃飯、如廁等、要多給他們時間,反覆練習,多給表揚鼓勵,使他們逐漸形成良好的生活習慣。

具體做到:

(1)能高高興興來幼稚園,早上來後向老師問好,離園時會說再見等禮貌用語,

(2)逐步養成飯前便後洗手的習慣,會主動向老師表達要大小便,學會獨立如廁。

(3)學會使用小勺,獨立進餐,不挑食,能主動表示要喝水等要求。

(4)會取放小椅子,玩具玩後在成人的反覆提醒下放到指定位置。

(5)在成人的指導下能安靜入睡,並逐步學會獨立穿脫衣服、鞋子等。

2、教育教學

我們使用的是建構式教材,主題與各科教學相結合,從不同的領域開發幼兒的智力,教學內容貼近幼兒的生活。運用遊戲形式開展活動,讓幼兒在教師的指導下,主動探究學習,使幼兒樂意參與集體活動。

具體做到:

(1)喜歡跟老師到戶外散步、遊戲,玩大型玩具,知道不到危險地方去。

(2)願意參加集體活動,能在集體面前大聲表達自己的意願,上課能跟老師的思路去聽講,在老師的幫助下完成作業。

(3)樂意和小朋友一起遊戲,有困難不哭,願意嘗試解決問題或請老師幫忙。

五、家長工作

(1)利用早晚家長接送幼兒的短暫時間與家長接觸,了解和介紹幼兒情況,相互溝通提出建議等。

(2)運用家園聯繫本,隨時與家長取得聯繫,個別交換意見,互通情況信息。

(3)以家長園地形式向家長介紹幼稚園和班級活動安排和教育計畫,結合各月重點並針對家教中存在的一些帶有普遍性的問題,宣傳家教科學知識、指導方法,介紹家教經驗等。

(4)開展家長開放日活動,請家長來班,觀看或參加活動,使家長以直觀方式了解幼稚園教育內容方法,直接看到幼兒在園表現,了解教師工作情況,增強與教師的相互理解,增進情感聯繫,也為擴大幼兒的社會接觸提供了良好機會和條件。

幼稚園2024個人計畫 篇14

教師是一個不斷學習、不斷成長的個體,而每一個個體的成長都影響著整個園所的總體發展,如何發揮教師的主動性、能動性,讓教師隊伍更快更好的成長起來,是一個園所發展的持久任務。本著“建優質師資,促園所發展”的理念,我園制訂了“挖掘明星教師、培養青年教師、帶動全體教師”的教師發展計畫,以分層指導、多種培養的方式,梯隊式培養青年教師,通過師徒結對、指導教師跟蹤觀察、教學研討課的承擔等途徑,鍛鍊與提高教師教育能力與素質。入園時,每位教師將與幼稚園簽定“教師發展責任狀”,通過自我定位與園方培養目標相結合,讓教師切實感受主動學習、開拓創新的積極氛圍。

同時為了讓教師樂於學習、勤於鑽研、勇於探索,突顯自我,樹立一個優秀的榜樣,我們讓一批師德優、作風實、有實績的教師,來影響帶動全體教師。隨著計畫的出台,相信工作在瓊海市教育幼稚園的每一位教師都將有機會成為我們這個集體中最閃亮的“明星”。

一、指導思想:

改革發展和全面推進素質教育的需要,結合我園實際情況,特制訂20__至20__年度我園教師園本培訓計畫。

二、培訓目的

通過開展園本培訓,進一步鞏固教師的職業道德,鞏固教師專業思想,使教師掌握必備的教育技能,樹立現代教育觀念,熟悉有關教育法規,不斷提高科學教育理論水平和教育教學研究能力,更新知識,提高執教水平。使教師樹立正確的教育觀、兒童觀、遊戲觀,不斷完善幼兒教師的知識、能力結構,提高其實施幼兒教育教學的能力,以促進教師專業成長。

近期目標:使教師使教師把握現代幼兒教育基本理念,初步掌握幼兒教育教學基本功,能更好的勝任班級、園裡的工作。

遠期目標:成為適應幼教改革和發展需要的骨幹教師、省市學科帶頭人、各級各類幼教專家。

三、培訓內容

鄧小平理論基本原理、“三個代表”重要思想、中國共產黨__大檔案精神、教師職業道德、教育法規、幼兒教育基本理論、《幼稚園教育指導綱要》,教師教學工作規範、教學技能理論知識,教學技能訓練方法與途徑,幼教科研基本知識。幼稚園一日生活的各個環節的具體內容與要求、幼稚園集體教學活動組織的基本要求、遊戲的組織等。

四、培訓的層次

教師培訓分三個層次:包括見習期培訓、見習期後的適應期培訓、青年骨幹教師培訓。

五、具體措施:

1、每周進行一次全園教師教育理論、業務學習,要求認真做好記錄。

2、定期組織教師學習《綱要》的文章,採用講座和參與式培訓相結合的方式,深入領會《綱要》精神,並和工作實際相結合,把《綱要》的精神落實到每一位員工的行動中去。

3、認真學習《幼稚園工作規範》,規範教師的日常用語和行為舉止,努力營造一個寬鬆、溫馨的心理氛圍,使幼兒健康、快樂地成長。

4、積極開展環境創設,開學初每班根據學前班、大、中、小班幼兒的年齡特點布置出有趣味性、教育性、藝術性的大牆飾和各個活動區。

5、組織教師參觀其他幼稚園,觀摩學習教育活動,開闊眼界。

6、積極開展教學改革,推行新教材,開展說課、聽課、評課為一體的實踐活動,讓新教材真正進入班級教學,並嘗試與園本課程相互融合、相互補充,尋求新的教學方法。

幼稚園2024個人計畫 篇15

新的學期,新的開始。我們的教學工作又將在忙碌中充實著,在喜悅中收穫著。我要把上學期的不足和收穫的經驗,轉化成這學期的工作動力。現制定如下計畫:

一、思想方面

始終如一地熱愛祖國,擁護黨的領導,熱愛本職工作,關心國家大事,堅持政治學習,記錄政治筆記,提高覺悟和意識。注重個人道德修養,為人師表,嚴於律己,關心學生的學習、生活,做學生的良師益友。

二、個人業務

作為一名教師,除了要具備良好的思想品德,高尚的道德情操;還需要具備較高水平的業務技能。本學年我將注重開拓視野,隨時記下可借鑑的教學經驗、優秀案例等材料,以備參考。

三、教學方面

關注課堂教學,把日常的每一節課都當作公開課來上,並對所上的課進行課後分析和反思。即使把教學中點點滴滴的感受寫下來。勤讀,勤做,勤思,勤寫,在讀書的基礎上,結合自身教育生活實際,撰寫教育隨筆或讀書筆記

四、教研工作:

我將積極參加教學研究工作,不斷對教法進行探索和研究.謙虛謹慎,尊重同志,相互學習,相互幫助.對於素質教育的理論,進行更加深入的學習.在平時的教學工作中努力幫助後進生,採取各種措施使他們得到進步.

五、出勤:

在工作中我一定要做到不遲到,不早退,聽從領導分配 ,平時團結同志,尊老愛幼,做到互相關心,互相愛護.作為一名教師,我一定自覺遵守學校的各項規章制度, 工作嚴肅認真,一絲不苟,決不應付了事,得過且過,以工作事業為重,按時完成領導交待的工作。

六、學期目標:

通過本學期教學,使學生形成一定的化學素質,能自覺運用化學知識解決生活中的化學問題,形成紮實的化學基本功,為今後學習化學打下良好的基礎。希望在期末考試中所教班級都能取得好成績。

在公司工作了已經有三個年頭了,雖然我還是一個公司最普通的文員,但是我已經完全的掌握了我的工作方向。相信只要我再接再厲,在接下來的一年中,我會做的更加的出色!

幼稚園2024個人計畫 篇16

一、提高思想政治素養

積極參加各項時事、政治學習,堅持把理論同實際相結合,從我做起,從身邊的小事做起,嚴格遵守幼稚園各項規章制度、熱愛本職工作,樹立較強的事業心、責任感和良好的師德。服從領導的安排,認真完成各項教學、教研工作。工作中,以教師道德規範要求自己,以身作則,細心、耐心、關心、愛心地公平對待每一個幼兒,以促使幼兒在自身水平上得到發展。繼續發揮“你中有我,我中有你”的團隊精神作用,協助教養員老師做好班級工作。

二、加強幼兒保育工作:

這學期有幾個新插班的孩子,我要用愛心和耐心對待每一位孩子,讓他們感到老師的愛,小朋友的友好,使他們能夠喜歡上幼稚園。儘快的適宜新的環境。

1、在體質上,我繼續以遊戲的形式開展鍛鍊活動,注意根據天氣的變化和室內外的溫差,隨時督促孩子自己添加衣服,對愛出汗的孩子,應該進行特別護理,同時,注意孩子的飲水量,讓孩子做到隨渴隨喝。加強體育鍛鍊和戶外活動,減少幼兒生病機率,保持本班的出勤率。真正做到讓家長放心。

2、抓好孩子的常規習慣,如:我們抓的喝水習慣、飯後漱口習慣,幼兒每天不用老師再提醒,幼兒都能夠主動完成好;我們繼續把幼兒說話輕輕、拿放椅子輕輕,飯前便後要洗手的習慣,及幼兒禮貌習慣,看書、玩玩具等習慣認真抓好。

3、教育孩子自己的事情自己做,繼續練習整理自己的著裝和床鋪。把幼兒的能力培養作為重點。

4、培養幼兒的品德教育愛祖國、愛國旗,升旗時,知道不講話;知道祖國的傳統節日。知道為集體爭光,不做有損害班級的事情。

5、生活衛生常識

(1)知道保護視力,看書、繪畫要保持正確姿勢。不在光線太強、太弱和陽光下看書、繪畫。

(2)知道保護牙齒的一般衛生常識,用正確的方法刷牙。

(3)知道一些預防蛔蟲和腸道疾病的一般常識,不吃不潔淨的食物。

幼稚園2024個人計畫 篇17

一、指導思想

為了貫徹實施《中華人民共和國國家通用語言文字法》,根據《市教育局、語言文字工作委員會關於開展“語言文字規範化示範校”創建活動的通知》精神,提高我園語言文字教學的質量,在全園創設一個自由、寬鬆的國語語言交往的環境,特指定本計畫。

二、主要工作和措施

1、在由園長孟凡梅同志為組長的語言文字工作領導小組的領導下,由保教主任劉萍、王翠分管日常的推廣國語和文字使用規範工作,由張芳、王孝麗擔任我園的語言文字工作聯絡員。

2、進一步加大宣傳工作的力度

通過舉辦宣傳櫥窗、報紙、發文、演講比賽等活動,大力宣傳推廣國語的重要意義,提高全園教職工對推廣國語工作意義的認識和使用國語的自覺性,提高幼兒說規範話,寫規範字的能力。組織兩次學習活動,主要學習國家通用語言文字法,做好國語宣傳周活動。

3、強化推廣國語工作的常規管理

幼稚園將加強對國語工作的督導檢查制度,對新聘用的幼稚園教職工的國語情況進行嚴格審查,國語不合格者不得進入。幼稚園結合全員聘任制,國語不合格者不予聘任,國語好的優先考慮。在年終考核時,國語達不到相應等級的量化扣分。

結合常規教學管理,加強對教師教案書寫和上課用語的管理:每學期教研組處定期檢查教案4次,對使用漢字不規範的教師提出批評,限期改正;教研組開展不定期聽課活動,檢查教師國語使用情況。定期舉行青年教師的演講活動和教師的鋼筆字和毛筆字展評活動。

教研組要充分發揮全體教師的作用,強化母語教育,強化用字規範性,使教師成為幼稚園“推普”工作的排頭兵。

加強對各班級家園宣傳欄和櫥窗使用漢字規範性的檢查,每學期至少兩次。

班主任和教師加強對幼兒上課回答問題的指導、檢查,使幼兒逐步養成說國語、教師使用規範字的良好行為習慣,同時,要加大課外滲透的力度。

4、進一步完善幼稚園國語檔案管理工作

抽時間按要求進行幼稚園國語檔案整理,儘量使其完善、齊全、實用。

5、繼續做好重點人員的培訓工作

培訓的重點是測試中成績不佳的教師,爭取早日完成消滅二級乙等的工作目標。要充分發揮骨幹教師的作用,培訓幼稚園測試員隊伍。

6、做好迎接檢查的一切準備工作。

幼稚園2024個人計畫 篇18

一、職責意識的培養

職責心是孩子健全人格的基礎,是潛力發展的催化劑。培養幼兒的職責意識,能夠喚起幼兒愛祖國、愛人民、愛勞動、愛社會主義的職責感和良好品質。為培養幼兒的職責意識,我們將循序漸進的開展主題活動:

1、組織開展《我是幼稚園的小主人》活動,透過學習《幼稚園是我家》、《我愛我的幼稚園》等兒歌的學習,讓幼兒建立“小主人”的職責感,深刻理解自己是幼稚園中的一員,要為幼稚園做力所能及的事。

2、組織開展《我是小雷鋒》活動,三月是“雷鋒月”,透過學習雷鋒歌曲、觀看雷鋒圖片等方式讓幼兒初步了解雷鋒,進一步開展踐行活動,大班幼兒走進托班幫忙托班的弟弟妹妹穿衣帶帽,做一些力所能及的事;中班班幼兒也要挽起袖子、拿起抹布在老師的帶領下清掃園內樓廊;小班幼兒看關於雷鋒的圖片,學唱歌曲,聽講故事。結合家園共育,讓爺爺奶奶每周為幼兒講述一個關於雷鋒的故事,激發幼兒樂於助人的情感。

3、組織《我是中國娃》系列活動,舉行每周升國旗儀式,以個別幼兒為代表在國旗下獻詞或以班級全體幼兒朗誦的形式表達對祖國的熱愛。教師每周講述至少兩個歷史名人小故事,學習有代表性的歌曲,讓幼兒明白作為一名中國人感到驕傲,並要求幼兒把聽到的故事帶到家庭中,講給爺爺奶奶爸爸媽媽聽,構建“小故事進大家庭”模式,帶動家長共同培養幼兒職責感的意識。大班將組織“我是中國娃”故事比賽,激發對祖國的熱愛,培養愛祖國的職責感。

4、建立“愛心植物站”,在操場綠地處建立“愛心植物站”,幼兒可自髮帶來植物及種子,園內班級每周輪換一次負責為植物澆水、記錄植物的生長過程(繪畫、拍照,大班可用文字方式)。

二、自理潛力和意志力的培養

此刻幼兒都在處於“四二一”的親職教育中,孩子們的自理潛力在一點點削弱,為培養孩子的自理潛力將開展以下活動:

1、組織開展《自己的事情自己做》主題活動,要求幼兒每一天來園後要獨立完成自己的衣服自己換,自己的玩具自己收,自己的床鋪自己整理。中大班開展“小能手大比拼”活動,比一比疊被子,穿衣服等簡單的潛力。結合家園共育,讓家長為幼兒在家裡設定一個崗位,並提出職責,讓幼兒能夠建立起家庭職責感的同時自理潛力能夠得到很大的鍛鍊。

2、為了提高幼兒的耐力,培養幼兒的意志力,我園將開展“每一天一分鐘”活動,大中小班每一天堅持以情境遊戲的方式讓幼兒堅持做一分鐘靜止動作,例如“我是小*”遊戲,孩子能夠做*的手勢一分鐘不動。

三、道德自律的培養

禮貌禮儀是道德培養的基石,是幼稚園思想品德教育的重要資料。加強幼兒禮貌禮儀教育,不僅僅是塑造幼兒健全人格、培養幼兒良好行為習慣,更是提高全民族素質,構建和諧社會的需要。為了推進和創新幼稚園的德育工作,提高幼兒的禮貌禮儀素養,道德自律的養成,為幼兒終生髮展奠定良好的禮儀行為品質,構成一個從善、從真、從美的良好禮儀氛圍。

我園在本學期廣泛開展幼兒禮儀教育實踐活動,打造五常市幼稚園新的辦園特色。我們將從“坐、立、行、走”入手,透過規範的指導和訓練,逐步使之內化為幼兒的品質,讓幼兒養成禮貌的行為習慣。開展“禮儀故事天天講,禮儀兒歌人人吟”,教育幼兒學會共處、學會講禮貌用語、學會做禮貌人。結合一日生活滲透禮儀教育,教師以身作則,注重一言一行,待人接物,給幼兒創設禮貌的環境和氛圍。

在日常活動中,我們將堅持“五個抓”原則,即:1、抓晨間接待。設“禮儀小標兵”,每一天早上由教師帶領六位幼兒在園門口戴“禮儀小標兵”袖帶,向來園的小朋友、老師鞠躬問好;

2、抓情景教育,使幼兒從情感上懂得禮儀行為的好處;3、抓區角、遊戲活動,培養幼兒間的合作、謙讓、協商的潛力;4、抓“三習慣”培養,(包括生活習慣、學習習慣、行為習慣)對幼兒進行系統的養成教育;5、抓重大活動教育,利用“三八婦女節”、“母親節”等傳統節日,讓幼兒學會和懂得關愛、孝敬和感恩。並開展“小手拉大手”活動,讓幼兒把良好的禮儀風貌帶出校園,走進家庭,走向社會,宣傳禮儀知識,實踐禮儀行為,增強禮貌禮儀教育的有效度,擴大禮貌禮儀教育的輻射面。我們還將藉助六一運動會的契機,讓家長了解我園禮儀教育的做法,向社會和家長展示我園禮儀教育的初步成果,宣傳“禮儀教育從娃娃抓起”的重要性,讓社會和家長對禮儀教育有一個深刻的認識。

德育工作不容忽視,每項活動我們將做到有計畫、有部署、有實施、有總結,在總結中摸索經驗。開展活動不是德育工作的根本目的,目的是讓孩子們能夠在活動中素質得到提高,道德得到規範,思想得到進步,為幼兒的一生奠定良好的基石,為推動社會的和諧禮貌做貢獻。

幼稚園2024個人計畫 篇19

在新的一年裡為了加強幼兒的安全自我保護意識,讓幼兒健康的成長,特定計畫如下:

一、培養幼兒良好的個人衛生習慣,大班安全教育工作計畫。

讓幼兒了解安全保健知識,培養良好的衛生習慣要求幼兒自己的事情自己做,學會洗手,洗臉,不隨地吐痰,講究個人衛生,預防流感,養成良好的衛生習慣。有一定的獨立生活能力,教育幼兒關心他人,幫助他人。在日常生活中教幼兒遵循一定的行為規範。遵守社會公德,愛護公物,做一個健康、快樂的幼兒。

二、培養幼兒的交通安全意識。

1、教育幼兒認識交通安全標誌,,乘車時不要把手和頭伸出窗外,坐時要坐穩,坐好。不坐“三無”車輛。

2、教育幼兒不要在公路亂跑、打鬧。不要在鐵路和公路旁玩耍。不要隨便坐別人的車輛。不跟陌生的人走。

三、培養幼兒防火、防電、防地震等安全意識。

1、防火安全。教育幼兒不玩火,不燃放煙花爆竹,學會打火警電話(119)。掌握火災發生時正確的自救方法。

2、用電安全,教育幼兒不要亂動電器設備,不到變壓器下玩。然後不在電線上涼衣服,如果電器冒煙不要亂動,趕快請大人來切斷電源。打雷時不在電線下和大樹下玩。

3、防地震安全。教育幼兒學會看地震前的預兆,發生地震時,不要慌,不要急,找最安全的地方躲藏。

四、其它安全方面。

教育幼兒上下樓梯時,要輕輕走路,不要大聲喧譁,不要追逐打鬧。防止幼兒從樓梯上摔傷,踏傷。此外,教育幼兒不私自開保溫桶,不要亂動暖氣,不私自進入伙房操作間,鍋爐等不安全的地方。以免燙傷。教育幼兒玩大型玩具時要排隊,有制序,不擁擠,一個挨一個玩。

(一)班級工作人員做到:

1、班級保教人員在思想上必須樹立“安全第一”意識,做到工作到位,時刻注意孩子活動情況,不離開幼兒,並採取一系列措施,做好安全防範工作。

2、堅持每天晨檢。保證幼兒不帶危險物品入園,如有要收回。然後嚴格幼兒安全制度,預防燙傷、外傷、藥物中毒,預防異物進入耳、鼻及氣管,預防幼兒走失。

3、保證教室的通風、乾淨,保證區角材料的安全、衛生,玩具定期消毒玩具。

4、及時預防傳染病的發生,保證一人一巾一杯。

5、加強幼兒點名工作,並做好記號,發現問題及時匯報,並及時打電話進行家訪了解原因。

6、戶外活動時,教師認真檢查活動場地的安全性,及時排除不安全因素,確保幼兒安全,活動後不遺忘幼兒物品。

7、培養幼兒的自我保護能力,與家長密切配合,加強防範意識,讓幼兒在有安全意識的基礎上,時時提醒自己或他人注意安全。

8、嚴格執行幼稚園接送規章制度。把孩子交到其父母的手中。有特殊情況須拿來接人字條或有效證件。

9、午休時,組織幼兒安靜入寢,提醒幼兒不蒙頭、不俯臥、不吮吸手指頭、不帶玩具進寢室等。教師加強巡視,發現異常情況及時報告。

10、通過家長會及家園聯繫欄等向家長介紹對幼兒自我保護培養的重要性和培養方法,做到日常生活或帶幼兒外出隨機進行教育,然後並採取正面引導。

(二)在幼兒方面做到:

1、在加強常規方面,做到井然有序,要求幼兒自覺的排隊洗手、喝水、小便等。

2、確保上下樓的安全。幼兒能做到不推拉、不跳台階。

3、幼兒知道不跟陌生人走,不吃陌生人的東西。懂得不能隨便離開大人或集體。

4、幼兒知道不將手放在門縫間、桌子間、椅子間、以免受傷。

5、戶外活動玩大型玩具時,不推不擠,幼兒互相監督,拿器械時互相幫助,保證幼兒安全。

6、知道不能碰電插座等電器,玩剪刀時注意安全,知道正確的使用剪刀。

7、知道不把紙團、扣子等塞到耳、鼻里,也不能把異物放到嘴裡。8 、教幼兒一些必要的消防知識,如:起火時,如何逃生,火警電話就是“119”等。

幼稚園2024個人計畫 篇20

一、指導思想

堅持“用愛養育,用心教育”的辦園理念,加強理論學習,樹立新的教育理念,提高教師素質,對幼稚園進行科學的管理,使幼稚園各項工作走上制度化、規範化,努力提高教育教學質量。使我園各項工作不斷上新水平,求再發展。

二、園況分析

教職工:本園新加入教師2名,保育員1名。全園共有園長1名,教師5名,其中4名都有工作經驗,1名為新轉崗教師。保育員3名,其中2名有工作經驗,一名為新增人員,無經驗。炊事員1名。

幼兒:根據縣教育局東教基13號《關於進一步規範中國小幼稚園辦學行為的意見》檔案精神,我園小班人數超過30人,故分成2個班級。根據年齡及幼兒本事分為:小一班14人,小二班17人,中班28人,大班20人。

三、主要工作任務和資料:

(一)培訓工作:

1、組織教師走出去參加學習、培訓,不斷獲取幼教新信息,並在實踐中不斷探索科學管理的方式方法,提高管理水平。

2、組織教師業務學習,經過學習幼教理論知識,探究保教問題,不斷提高教師的業務素質、教研本事。

3、鼓勵教師苦練技能技巧基本功,培養"全面加特長"的教師。

(二)保教工作:

1、保育工作:

(1)加強對保育工作的檢查、督促,加強跟班指導,定期召開保育員工作例會,學習保育業務知識、衛生保健常識,反饋工作情景,指出存在問題,總結經驗,提出更高要求,不斷提高保育員的業務素質。

(2)努力做好保中有教、教中有保、保教結合,加強對幼兒生活各環節的管理,培養幼兒良好的生活、衛生、學習、行為習慣。

2、教育教學:

(1)進一步學習領會《3~6歲兒童發展指南》精神,學習幼教新信息,不斷更新教育教學觀念。教師應學會關愛、學會理解、學會寬容、學會創新,進取探索適合本園的教育教學新方法,促進保教質量不斷提高。

(2)保教人員應針對幼兒年齡特點、班級實際情景制定切實可行的一日活動常規,不斷提高觀察、分析、反思幼兒一日活動的本事。經過良好的教育手段培養幼兒良好的生活、衛生、學習習慣,促進幼兒情感、態度、本事、知識、技能等方面的發展。根據幼兒的個體差異做出到“不一樣幼兒不一樣對待”的教育方法,讓幼兒養成良好的行為習慣,對人有禮貌,語言表達本事、與人交往的本事、生活自理本事以及動手操作本事得到較大發展。

(3)經過聽課了解保教人員執教情景及幼兒活動情景,確保幼稚園一日活動規範進行。

(4)經過形式多樣的活動,促進幼兒全面素質的發展

①創設師、幼人人講國語的環境,在一日活動中加強對幼兒語言表達本事的培養及良好傾聽習慣的培養。

②鼓勵幼兒在美術活動中大膽地表現自我的情感和體驗,提高美術表現本事。

③培養幼兒在音樂活動中進行富有個性的表現。組織中、大段幼兒舞蹈興趣組,發展富有舞蹈天賦幼兒的舞蹈藝術表現本事。

④培養幼兒對周圍的事物現象感興趣、有好奇心和求知慾,能運用各種感官,動手動腦,探究問題,能用適當的方式表達、交流探索的過程和結果。

⑤保教人員要重視對自然角、種植園地的管理並充分發揮其作用,培養幼兒愛勞動、愛護動植物的良好品質。

⑥創設利於幼兒感受事物的數量關係的生活、學習環境,使幼兒體驗數學的重要和趣味。

⑦豐富戶外體育活動器械,加強對戶外體育活動的指導。

⑧加強對區域活動的組織指導。

⑨加強環境創設的有機指導,培養幼兒認真觀察周圍環境的本事。

⑩各段開展資料豐富的幼兒競賽活動。

(5)保教人員要關注幼兒不一樣的發展特點和潛質,關注幼兒不一樣的發展需要和本事傾向。不損害幼兒的人格和自尊,用自我的愛心去愛護培養每位幼兒,促進每個幼兒身心健康,富有個性的發展。

3、衛生保健:

(1)把好晨檢關,做好全日觀察及記錄。

(2)嚴格執行衛生消毒保保健制度,加強檢查、指導。

(3)做好師、幼體檢及計畫免疫、疾病防治等工作,防止傳染病的傳播。

(4)定期為幼兒開展衛生保健知識講座,班級家園欄定期張貼衛生常識,向家長介紹衛生保健、科學育兒的有關知識。

(5)做好環境衛生清潔工作,保證幼兒健康成長。

(三)教育科研工作

目前,幼稚園教育在教學思想、教學方法、教學手段等方面還存在著不少問題,要解決這些問題,必須走科研興教之路。

第一、抓住教學中帶有普遍性和關鍵性的問題,深入研討,集思廣益,並發揮教研組的作用,把改善教法和指導學法結合起來進行研究。

第二、瞄準當前教學的熱點問題,開展專題研究,改善教學結構,最佳化教學過程,改革教學方法,貫徹教為主導、學為主體的原則,突出幼兒的主體地位,激發幼兒的學習興趣,培養良好的學習習慣,教給幼兒學習的方法,發揮幼兒的創造性。鼓勵形式多元化的、各具特色的教學模式。

第三、加大教研力度。認真組織教師制定貼合本段幼兒的月保教目標,選擇貼合目標、幼兒感興趣的、於幼兒的生活的教育資料,共同探討利於促進每一個幼兒在原有水平上發展的教育教學方式方法。

第四、教師可根據各班的特點擬定課題,做到教師人人有課題。定期組織觀摩等研討活動,共同探討、反饋課題研討情景,擬定下一階段的研討方法,爭取出成果。

第五、本學年園教研重點將是:繪畫、音樂教育、語言教育,各段要針對教研重點組織教師人人參與的教育教學推優觀摩活動,經過聽課、評課,提高教師教研本事,促保教質量提高。

第六、教師要根據目標,選擇貼合幼兒興趣的資料,設計形式較豐富的教育教學活動計畫。

(四)家長工作:

1、每學期至少召開1次“家長會”,共同商討幼稚園大事、要事,反饋家長對園工作的提議、意見,溝通家園聯繫,向社會宣傳幼稚園的作用,協助幼稚園共同搞好家園聯繫工作,促進幼稚園工作的進一步發展,同時對幼稚園管理,保教工作起監督、促進作用。

2、提高家長育兒知識,溝通家園聯繫,到達家園同步教育,促進幼兒全面的發展。

(1)與家長交流了解幼兒在家情景,也讓家長了解學園、班級情景及對幼兒的教育目標要求,到達家園教育的一致。

(2)每學期組織一次"半日家長開放日"活動,經過聽課、評課讓家長進一步了解幼兒教育,提高教育幼兒的本事。

3、搞好家園聯繫,促家園工作全面發展。

(1)經常家訪,幼兒2天沒入園,班主任教師要打電話家訪,必要時應登門家訪。

(2)每月設立一次園長、班主任接待日,讓家長來園了解幼兒情景。

(3)節日舉行“家園同”活動等,進一步密切家園聯繫。

幼稚園2024個人計畫 篇21

一、指導思想:

《綱要》指出:家庭是幼稚園重要的合作夥伴。它賦予了家長工作全新的內涵家園共育。家園共育則強調幼稚園與家庭的雙向互動,幼稚園既要幫助家長提高科學育兒水平,同時也要求家長參與幼稚園的教育與管理,成為幼稚園提高教育質量的重要資源。

本學年我園家長工作的指導思想是:繼續認真貫徹執行《幼稚園工作規程》和《綱要》中的家長工作精神,以我園的園務計畫為指導,以新觀念、新視角、新舉措實現家園共育,提高家教質量,促進幼兒發展。

二、工作目標:

倡導家園合作,實現家園共育,促進幼兒素質的提高。強調幼稚園與家庭的雙向互動,家園密切配合,形成合力,達成共識,實現家園同步教育,促進幼兒身心健康、和諧的發展。

三、工作措施:

1、加強教師自身的教育素養,提高家長工作的藝術性

(1)結合《綱要》學習,使合作意識深入人心。進一步確立為孩子服務、為家長服務的新觀念,在家園交流中,把握好教師與家長互為支持者、合作者的角色關係。

(2)組織家長工作經驗交流或家長工作案例研討會,通過交流、研討、共同分享家長工作的好經驗、好方法,感受做好家長工作的樂趣和成效,促進每位保教人員不斷提高家長工作的水平。

2、加強幼稚園與家庭的溝通,以靈活多樣的方式,使溝通既根據實際需要有重點突出,從而共商教育策略,協同進行教育。

(1)舉辦多形式有針對性的家教講座:有園主持的,也有班級主持的;有專家主講,也有家長主講;有較大規模的講座,也有較小範圍的沙龍研討。

(2)做好家訪工作。入園前對每個新生進行家訪,入園後進行不定期家訪。

(3)組織並改進每學期一次的家長開放日活動,把家長開放日作為家園共育好時機,讓家長了解孩子在幼稚園的生活學習,調動家長把所觀、所思、所想反饋出來,互相交流,共同研究家園如何進行教育。使開放動更深入,更有價值。

(4)充分發揮家委會在家園溝通中的作用,通過家委會幫全體家長了解幼稚園的教育計畫與要求,溝通、協調家園關係。

(5)建立幼稚園網站,開闢教育科研、保育論壇、家園共育等欄目,使家園溝通速度更快、效率更高。

(6)通過電話、便箋、約談以及接送孩子時的交談等,與家長間架起情感的橋樑,取得家園溝通與合作。

(7)繼續開通家園熱線,進一步溝通家園聯繫。

3、注重家長的參與,使幼兒教育更添色彩,為幼稚園工作注入一份堅實的力量,增強教育合力。

(1)發揮家委會的作用,使家委會參與幼稚園的管理,在幼稚園管理、教育、家長工作、後勤等方面的目標、措施等各項工作獻計獻策。

(2)發放家長調查表,請家長對幼稚園各項工作提出自己的意見和建議。

(3)開展內容豐富的迎新家園同樂親子活動、慶六一活動,使家長與幼兒同樂,使家園關係更為密切。

(4)繼續邀請具有專業特長的家長來園擔任爸爸老師、媽媽老師,走進課堂參與教育活動,

4、注重幼稚園與家庭的互動,形成暢通的家園雙通道。

(1)繼續辦好《幼稚園通訊》,使園刊更好地成為幼稚園與家長進行交流溝通互動的視窗。不僅利用園刊向家長介紹幼兒衛生保健、心理健康方面的知識;宣傳親職教育的經驗與信息;報導幼稚園活動動態及成果;而且可組織家長開展一些專題討論,從而增進家長與教師的有效互動。

(2)豐富《家長園地》的形式、內容,一方面向家長宣傳科學育而知識,另一方面注重與家長互動,增加焦點寶寶、交流共享等欄目,增強針對性和時效性。

(3)把家長會改為參與對話式的家園交流會,家長、老師互拋育兒問題和經驗,闡發自己的意見,相互碰撞,共討科學育兒的實施策略。

(4)開設家長育兒經驗來稿專欄,使家長教育家長,來提高家長與家長的互動。

(5)進一步發揮家園聯繫冊的功能,使家園聯繫冊成為家園互相交流信息的一種有效渠道。

四、具體工作安排:

九月:

1、家訪,接待新生及家長來園熟悉環境

2、制訂家長工作計畫

十月:

1、召開家長會議

2、家長講座:

十一月:

1、家長半日活動

2、各班家長會

幼稚園2024個人計畫 篇22

1.0概述

本計畫書通過分析目前北京幼兒教育市場供給稀缺的現象,計畫成立幼稚園,以滿足目前幼兒教育市場的旺盛需求。使得投資人獲得豐厚的投資回報,同時取得良好的社會效益。

計畫書詳細分析了北京幼兒教育供給嚴重稀缺的狀況,同時擬租賃小區的配套幼稚園為經營場所,成立一個幼稚園教育有限公司。公司為股份制。公司與北京市第五幼稚園合作辦學方式來經營該幼稚園,即:北京市第五幼稚園提供所有師資力量和教學章程;幼稚園教育有限公司出資,同時進行市場運營;雙方共同對幼稚園進行內部管理;雙方按照一定比例分紅。計畫書詳細說明了公司的組建過程,並對公司的市場運營進行了簡單分析,根據目前其他幼稚園的投資和經營成本,對本幼稚園的投資和日常經營成本進行了測算,同時,保守的預測了公司的經營收入,計算出了公司的利潤,通過財務分析取得了靜態投資回報率,最後,分析了該計畫的分險,以及規避分險的方案和方法。

通過該投資策劃書的分析,投資成立幼稚園教育有限公司,能取得良好的經濟效益和社會效益,是一個很好的投資項目。

2.0幼兒教育行業分析

幼兒教育是我國學制的第一階段,是基礎教育的有機組成部分,目前尚未劃入義務教育範圍。它對幼兒實施德、智、體、美諸方面全面發展的教育起到重要的作用。在完善社會主義市場經濟體制的背景下,隨著國家政治、經濟、現代化建設的突飛猛進,教育改革不斷的深化,給幼兒教育改革和發展帶來了前所未有的機遇。

中國的幼兒教育發展在1995年達到一個高峰,然後進入近十年的數量滑坡、質量下降階段,20__年後出現逐漸回升的勢頭。20__年學前教育進一步發展,幼稚園數、在園幼兒數、幼稚園園長和教師數均有增加。20__年,全國共有幼稚園13.37萬所,比上年增加0.46萬所,在園幼兒(包括學前班)2474.96萬人,比上年增加126.13萬人。幼稚園園長和教師共103.2萬人,比上年增加8.01萬人。

中國從20__年左右開始迎來了新的一輪生育高峰,第四次“嬰兒潮”峰值開始凸現。隨著20世紀70年代末、80年代嬰兒潮時期出生的人群逐步進入適婚年齡,中國每年約有2700萬新生兒。從7歲之前都是幼兒教育階段,其中市場空間不言而喻。

2.1幼兒教育市場現狀分析

在中國幼教市場日益開放的情況下,幼兒教育這個市場吸引著越來越多的國外幼教機構,諸多國外知名品牌幼教機構紛紛登入中國,並逐漸成為國內幼教機構的強勁競爭對手。另一方面,諸多國外的先進幼教理念,諸如蒙台梭利教育、多元智慧型理論、感覺統合理論等幼教理論紛涌而至,先進幼教理論的導入提升了幼教品牌的核心競爭力。

改革開放30年以來,我國民辦教育的發展取得了有目共睹的成就。尤其是在學前教育領域呈現出了極為迅猛的發展態勢,積累了大量的成熟或未成熟的實踐、理論經驗,這些成就與經驗不僅僅是對民辦幼兒教育發展的激勵和促進,更是對我國學前教育整體發展的有益貢獻。20__年底全國共有民辦幼稚園77616所,占全國幼稚園總數的60.1%,在園兒童868.75萬人,占全國在園幼兒的36.99%。在全國民辦教育體系中,學前教育發展速度最快,有著廣闊的發展前景和現實需求。

2.2北京幼兒教育市場需求分析

目前,北京的幼兒教育資源尤其稀缺。由於北京的政治和經濟地位,吸引的大量畢業生和年輕人來“淘金”,誰著人口的增加,以及適婚人群基數的增大,嬰兒出生人口逐步增加,需要教育的嬰兒越來越多。目前北京的幼稚園的規模無法滿足,嬰兒日益增長的需要,然而知名的幼稚園資源則少之又少。

北京知名的公立幼稚園有:東城區東華門幼稚園、北京藍天幼稚園、北師大實驗幼稚園、北京市第一幼稚園、北京六一幼稚園、北京新世紀幼稚園、北京市第五幼稚園等,這類幼稚園學費在1000元以下,但是招生人數太少,如果要進入這樣的幼稚園,跟高中生靠北大和清華難度差不多。

民辦幼稚園歷史雖短卻占盡風頭。北京幼稚園是隨著新建小區的增加而多起來的,這是因為,根據國家有關規定,住宅小區的建築面積達到一定規模時,必須配套建設幼稚園。這就為幼稚園的產生提供了硬體。在北京,民辦幼稚園的崛起是近幾年的事情,但是,與國辦幼稚園比較,它們更充滿活力,在北京的新建小區中占有一席之地。而在民辦幼稚園中,尤以伊頓、博凱、金色搖籃、匯佳、小牛津等幼稚園最為知名。這類幼稚園除了要進行適當的選拔外,主要是學費太高,基本上每月要3000-5000不等。

3.0幼稚園組建方案

幼稚園擬以租賃方式進駐一家小區,同時成立幼兒教育公司來運作該幼稚園,以公司名義與北京市第五幼稚園簽訂合作辦學協定,以北京第五幼稚園的分校的名義對幼稚園進行運作。

3.1幼稚園校舍情況說明

幼稚園經營場所要求,面積要求為3000平方米,共需12個教師,每個教室面積估計60平方米,配有50平方米臥室,同時有衛生間、洗漱間等。必須一個根據國家新標準設計的現代化的幼稚園校舍。

我們公司可承擔的房租在150萬/年。

3.2幼稚園公司體制

公司為股份制,按照股東的出資比例占有公司股權,同時給予高級管理人員管理股份。建立股東會,聘請專業的幼兒教育管理人員對公司進行管理。建立標準的財務制度,每季度股東會聘請審計公司對的帳務進行審計。

3.3幼稚園辦學形式

採用民辦公助,與五幼聯合,即:公司擬與北京市知名幼稚園進行教育合作,我公司對出資,建立幼稚園,包括租賃幼稚園場地、裝修、市場行銷、財務管理、校舍的日常維護等幼稚園的外部事務,五幼負責建立幼稚園教學大綱,組建、招募和培訓教師隊伍,開發教育產品,對老師進行管理等幼稚園內部事務。

3.4組建流程

簽訂意向租賃契約→成立公司→與五幼簽訂合作辦學協定→簽訂正式的租賃契約→進行幼稚園的各項審批工作→建立教師隊伍→進行內部裝修→開學

以上為簡要的組建流程,整個組建流程估計需要6個月。 幼稚園的組建條件和審批流程

3.5幼稚園工作人員結構

計畫幼稚園工作人員編制約70名教職員工:其中園長1名,副園長1名,班級組長3名,正式幼教師24名,助教12名,保育員12名,炊管人員10名,醫務室人員2名,財務室2名(會計1名,出納1名),保全人員2名,鍋爐工1名,以上人員擇優錄用,必須具備幼教工作經驗,有較強責任心。

3.6幼稚園辦學宗旨和理念

以“熱愛、尊重、理解、信任幼兒,造就健美、聰慧、活潑、自信、富於愛心、勇於創造的新一代”為育人宗旨,以創建一所高起點、高標準、高水平、高質量的立足社區、服務社會,人民滿意的首都學前教育一流名園為辦學目標。根據幼兒年齡特點和發展需要,建構並採用基本課程、興趣課程、輔助課程相結合的多元課程新模式,對兒童實施身體、認知、社會性等全面發展教育,同時結合積極自主地開展“蒙太梭利教育中國化”、“雙語教學”、“家園、社區合作”、“嬰幼兒早期教育”等實驗。

4.0幼稚園運營

幼稚園以北京市第五幼稚園分園的名義面對社會,該幼稚園基本上按照北京市第五幼稚園總園的結構進行班機設定和經營項目規劃。另外在某些方面,做出自己的特色。 4.1幼稚園班級設定

幼稚園編制為:12個班(大、中、小各四個班),一層為小班,二層為中班,三層為大班。每班各為40人,總計480名孩子。

4.2幼稚園經營項目

除了正常的幼兒教育外,幼稚園課外經營項目有:

0—3歲親子早期教育 3—6歲幼兒教育 會員制24小時託管 0—1歲親子瑜伽

0---6歲感統運動教學

2---12歲英語教學(含外教) 2---8歲蒙台梭利教學 2---6歲美勞教學 3---6歲幼兒科技課程

3---12歲幼兒舞蹈、芭蕾、形體訓練 4---8歲幼兒 千字童幼兒遊戲識字 3---6歲幼兒泥塑 4.3市場推廣方案

公司藉助北京市第五幼稚園的名氣,在各種媒體上發表一些文章,同時在周邊小區作宣傳活動,已免費諮詢幼兒教育知識的形式對幼稚園進行宣傳,在活動中接受預報名。 5.0投資估算和資金籌措

總投資為:

資金籌措主要靠股東出資解決,另外可以尋求銀行貸款。

5.1前期開辦費用(以下數據均為估算)

1、租金:3_12.5=37.5萬(假設房租為150萬元/年,租金為每三個月交一次)

2、押金:12.5萬

3、公司組建費用如開辦費、審批費用等:10萬

4、幼稚園土建、水電等裝修費:3000㎡_600元/㎡=180萬元

5、幼兒教育設備如玩具、桌椅等費用:70萬

6、管理費用,如組建期間的辦公費、宣傳費、人員工資等:45萬

7、不可預見費用:30萬 總計:385萬元。

5.2日常成本分析

1、人員工資每月總計:21萬元

幼稚園教職員工薪金平均計算每名約合3000元∕月,含保險,則70名教職員工每月的工資成本為:210000元∕月左右

2、幼稚園經營所需的能源費用(煤、水、電、氣)約: 4萬元∕月

3、幼稚園經營管理費用約:5萬元∕月(如廣告宣傳活動,筆墨紙張,新增教具,財務費用等等)

4、房屋租金:12.5萬元/月 總計:45.5萬元

5.3資金籌措公司運作資金主要由各個股東以現金方式出資,同時申請商業貸款。

5.4資金用運計畫

資金投入以月為單位,每月1日為投入時間點,假設投入開始時間為1月1

日,投入時間總計6個月。

各項費用投入方式為:

1、租金: 37.5萬,一次性投入

2、押金:12.5萬,一次性投入

3、公司組建費用如開辦費、審批費用等:10萬,分五次投入

4、幼稚園土建、水電等裝修費: 180萬元,每月平均投入

5、幼兒教育設備如玩具、桌椅等費用:70萬,第5和6月平均投入

6、管理費用:45萬,每月平均投入

7、不可預見費用:30萬,每月平均投入

6.0經濟效益和社會效益分析

6.1投資和日常成本預測

前期投資總計:385萬元

日常成本總計:45.5_12=545萬元

6.2收入預測

假設:每年按照上學10個月為計算基礎。託兒所的餐費收入直接與餐費支出抵扣,不列入收入和支出,其他的一下小的收入忽略不計。

幼稚園日托幼兒收費標準為:每位1500元∕月,總計480個學生。 幼稚園孩子托費月收入為:72萬元∕月; 孩子托費年收入為:720萬元∕年

6.3利潤預測

每年的利潤為:720-545=175萬元

6.4財務分析

年投資回報率為:175/385_100%=45.5%

6.5社會效益分析

該項目能夠為社會創造70個就業機會,同時解決了北京幼兒教育的資源不足的問題,為大量的幼兒提供良好的教育的機會,為社會、為國家人才的培養做出了最基礎的貢獻。

7.0風險分析

1、生源不足的分險

可能存在幼兒上學不便導致生源不足,公司可採用班車接送,以便達到輻射到更遠的社區,增加生源。

2、幼兒安全問題

幼稚園必須強制幼兒上保險,保險費由幼兒父母承擔,或提高學費,變相收取保險費用。

在各個細節做好安全防範工作。

3、公司運營的正常風險

作為一個股份公司,必然存在一般公司的財務分險、管理分險等。

8.0結論

通過該計畫書的分析,投資成立幼稚園教育有限公司,能取得良好的經濟效益和社會效益,是一個很好的投資項目。

幼稚園2024個人計畫 篇23

一、指導思想

在《幼稚園教育指導綱要(試行)》里指出"幼稚園必須把保護幼兒的生命和促進幼兒的健康放在工作的首位。"所以,為幼兒創設安全、衛生、舒適、愉快的環境,以保證孩子健康、快樂地成長,做好安全工作是十分重要的。幼稚園的一日生活常規是不可忽視的,我會充分利用每一個生活環節,結合幼兒的實際活動進行及時教育,幫助幼兒建立良好安全意識。現根據幼兒的年齡特點,制定安全計畫如下:

二、具體措施:

(一)創設一個安全、健康的發展環境

1、堅持每天晨檢,保證幼兒不帶危險物品入園,如發現要沒收,並教育幼兒,和與其家長溝通。

2、開飯時注意,預防燙傷幼兒。一定要把湯晾溫後再盛給幼兒,並為幼兒端到面前。

3、堅持每天午檢,防止幼兒帶異物入寢室,防止異物進入耳、鼻、口的現象發生。

4、把好幼兒離園關,孩子在幼稚園一天,下午離園時候是孩子最散漫老師又不好組織的時候,一定要組織幼兒安靜的集體活動,一定要看卡放人,不認識的人有即使有接送卡,也要問清情況或者是與孩子父母取得聯繫確認無誤後再放人。防止幼兒走失和拐騙幼兒現象發生。

5、嚴格執行衛生安全消毒制度,保證教室每天開窗通風、保持乾淨;保證桌椅的安全、衛生;定期消毒玩具;保證幼兒的水杯和毛巾每天清洗消毒;保證寢室乾淨、並按時消毒,利用太

陽無盡的能量,在天氣好的時候晾曬被褥,及時預防傳染病的發生。嚴格填寫消毒記錄,及時清點人數和物品。

6、戶外活動時,一定認真檢查活動場地的安全性,及時排除不安全因素,確保幼兒安全。

7、教師離園時在班內各處檢查,如:水、電、門、窗。晚接的孩子一定要和值班老師做好交接,並簡單交代其幼兒情況。

(二)加強安全教育、提高安全意識

要安全,就要有良好的秩序,良好秩序的形成則來源於幼兒一日生活行為規範的培養,對於幼兒我們要嚴格要求,從一點一滴開始努力。培養幼兒的自我保護能力,加強防範意識,讓幼兒在有安全意識的基礎上,時時提醒自己或他人注意安全。

1、教育幼兒自覺的排隊洗手、喝水、小便等。

2、教育不跟陌生人走,不吃陌生人給的東西。使幼兒懂得不能隨便離開家長或集體。

3、教育幼兒不將手放在門縫間、桌子間、椅子間、以免擠傷。

4、戶外活動玩大型玩具時,做到不推不擠,一個一個滑,讓幼兒互相監督,保證幼兒安全。

5、教育幼兒不能碰電插座,不可以帶小刀,在手工課剪紙時候注意安全,知道怎樣正確的使用剪刀。

6、教育不把紙團、扣子、拉鏈等塞到耳、鼻、嘴裡。

7、在教學活動中滲透有關的安全知識,讓幼兒知道110、120、119緊急呼叫電話的號碼和用途,遇到緊急情況,能呼叫求救,最大限度地消除不安全因素。

幼稚園2024個人計畫 篇24

一、指導思想

我園德育工作根據幼兒年齡特點,以人為本,育人為首,著力搭建德育工作平台,推進德育隊伍建設,不斷探索德育工作特色,構建學校、家庭、社會三位一體的德育組織,做到德育內容系統化、德育形式多樣化、德育過程具體化、德育管理制度化,增強德育工作的針對性、實效性、主動性和創新性。本學期德育計畫具體如下:

二、情況分析

通過總結上學期開展德育工作情況及在督導評估工作中上級領導提出的意見並不斷做出整改之後,我們的德育工作有效有序地開展。通過主題教育和實踐活動相結合,力求貼近實際,貼近生活,貼近孩子,德育教育更具有實效性。但也存在不足之處,例如在開展幼兒環保教育、道德教育時出現內容重複,德育教育活動開展得不夠全面。今後,可以擴寬德育教育活動的領域,例如,開展和德育活動有關的拓展體驗活動等。

三、工作目標及措施

(一)加強師德師風建設,形成良好園風

1.加強教師職業道德建設,努力構建和諧校園。師德建設是推行政風行風建設的關鍵舉措,我園要求教師從師德修養、執教能力、業務水平、教育理念、身心素質五個方面提升教師的綜合素質。激勵全體教職工忠誠於幼兒教育事業,確立“愛生敬業、厚德博學”的職業道德,樹立崇高的職業理想和堅定的職業信念,自覺力行師德規範,抵制社會不良風氣影響,愛崗敬業、關愛幼兒、為人師表,以高尚的人格魅力感召和薰陶幼兒。

2.努力營造良好的師幼關係、同事關係,使幼稚園的精神文明水平不斷提高。深入學習《幼稚園工作規程》《幼稚園教育指導綱要》《3—6歲兒童學習與發展指南》以及我園的《教師師德師風規章制度》,加強教師的理論指導。

3.加強學習,提高政治理論水平。認真組織教師開展政治學習。通過學習、宣傳等把廣大教職工的思想統一到自覺貫徹的教育方針上來。

(二)在教學活動中進行品德教育

3—6歲的幼兒是個性品德形成的關鍵期,由於幼兒的可塑性很大,他們的個性品德在形成過程中會經常出現反覆,所以我園的幼兒品德教育滲透到各種活動中,在本學年初我們就先制定好計畫,按照計畫對幼兒實施有計畫的品德教育,才能保證幼兒思想品行向良好方向發展。

1.開園初,小班開展《我的爸爸媽媽》主題活動,以兒歌、歌曲、繪畫等形式激發幼兒熱愛爸爸媽媽的情感;通過做有禮貌的好孩子,讓幼兒會正確使用禮貌用語;對幼兒盥洗能力的培養,教育幼兒學習洗手的正確方法。主題活動:老師,老師,我愛你的系列教師節活動,激發幼兒愛老師的情感。

2.主題活動——國慶節。全園開展愛國教育,培養幼兒從愛家庭、愛幼稚園,逐步擴大到愛家鄉、愛祖國。引導幼兒認識家鄉的自然風景、特色建築,了解家鄉的建設和變化,培養幼兒熱愛自己美好、富饒祖國的思想感情。

3.重陽節——我們為了培養孩子尊老愛老的情感意識,組織家長和孩子們一起到我園附近社區——天驕敬老院開展“尊老愛老”幫助爺爺奶奶的活動。

4.通過“寒冷的冬天”活動,引導幼兒了解掌握冬季特徵和相關的知識,不拍寒冷堅持入園。

5.環境創設、主題活動——新年到,激發幼兒體會成長的快樂和驕傲,培養幼兒良好的生活學習習慣。

(三)注重養成教育,在日常生活中滲透幼兒德育工作

幼兒品德的形成是一個循序漸進、日積月累的過程,針對不同年齡段的幼兒有不同的德育要求。我們注重為幼兒創造一切條件,讓幼兒在日常生活中更多地與同伴及成人自由地接觸和交往,在來園、盥洗、進餐、離園等各個環節貫穿德育內容,隨時隨地進行德育教育。

把行為規範、禮儀常規教育於弘揚培育民族精神、法紀教育有機結合起來,教育幼兒做合格小公民,在家做父母的“小幫手”,在社會做樂於助人的“小標兵”。加強幼兒的綜合社會實踐教育,增強他們的動手能力、自主能力,培養勞動意識和社會服務意識。

(四)家園共育,保持教育的一致性

對幼兒進行德育教育,不能單靠幼稚園一方面的努力,要保持教育的一致性。因此,家庭、幼稚園和社會各方面都要加強對幼兒德育的教育,促進幼兒的健康成長。我們通過家園聯繫手冊、家長園地、家長會、家長開放日及每月的家園互動活動來進行教育,和家長達成共識,保持在家、家園要求的一致性。

幼稚園2024個人計畫 篇25

為了當真貫徹落實國度教委《幼稚園衛生工作條例》以及《愛衛生條例》,加強幼稚園衛生工作的辦理,增進幼兒精良衛生風俗養成,特訂定以下幼稚園工作籌劃,以責怪面地遵循。

1、構造:

幼稚園決議建立衛生工作辦理委員會,組長由楊麗萍擔當,副組長由余艷珍擔當,組員有王美彩、李燕嫦。

2、職責:

1、楊麗萍當真帶領兼顧全園的環境衛生工作,當真別離到處各班的衛生地區,抽查衛生工作。

2、余艷珍當真訂定全園的衛生工作籌劃並當真安排查抄,鞭策到處各班衛生工作以及評比總結工作。

3、辦法:

1、加強思維教誨,讓大家知道衛生工作的緊張性,知道衛生工作是精神文明構築和精神文明構築均不可貧乏的前提。

2、別離乾淨做到衛生工作異國死角。

3、做到衛生工作層層有籌劃、有安排、有查抄、有總結評比,並落實到人。

4、把個人衛生列為個人評優,班級評優,單位評優的緊張前提。

5、環境粉飾工作遴派專人當真,並教誨大家傾慕幼稚園一草一木,使幼稚園一年四季保存常綠,能見到差別的花開。

6、建立幼兒常見病傳抱病衛生帶領小組。

4、衛生軌制:

1、從講衛生,要求穿戴整齊,不留長髮、勤洗臉、洗腳、洗頭、沐浴、遲早刷牙,喝水用本身的杯,不隨地吐痰,不隨地仍紙屑、果皮、大小便入廁。

2、飲食務必要衛生,廚房餐具要每天消毒,炊事人員和醫務人員在上班時候穿戴工作服和工作帽,保教人員包括炊事員持健康證才華上崗。

幼稚園2024個人計畫 篇26

一、指導思想

以《綱要》為指導,以總校目標作為指導方針,以愛為教育的基礎,結合本園實際,繼續以“我能行,我努力,我真棒!”為精神動力,抓好常規工作的同時,繼續建設本園特色,使教育質量上一個新台階。讓我園成為孩子的樂園,家長的放心園,老師的收穫園。

二、關鍵字:堅持反思感恩

三、主要工作

(一)、把責任文化打造成部門文化的根基。

1、以“責任”為主題,以“責任”為根基,倡導老師多讀書,組織老師們以某本書為中心,在讀書中體會生活,學會工作,從而學會感恩,在感恩中提高工作效率,提高幸福指數。

2、每周例會智慧分享,行政和組長把一些“事實性反饋”給老師,使老師做事有的放矢。每周由一位老師把自己收穫的一些感受分享給大家(側重於業務上的知識)。從而把積極、上進、健康的思想帶給大家。

3、周二保育員例會,在上個學期的收穫中,鼓勵保育員在每周例會中和大家分享“我在班級管理中學到了什麼?”進一步提升“教”的能力!

(二)、在文化背景的引導下,在反思中,堅持我們的收穫,努力提高“品質”。

1、教研活動:教師研討課嚴格按照我們“流程”進行,資料積累到位,一學期中每位教師要求自己上一節“好課。”

2、年級組工作:常規性的幼兒活動以年級組為單位展開,本學期組長幫助每位老師可以成功開展一次“半日活動展示。”關注組內老師研究資料的積累。

3、後勤隊伍建設:本學期繼續提高保育員“教”的能力,在以往的比賽活動中放進去一個“班級常規工作”比如:保育員組織幼兒點心環節等。

(三)、根據本園實際情況,採取多種途徑,提高教學質量。

1、根據孩子發展的五大功能區,把幼稚園所學綜合課程進行整合,初步分為語言、音樂、科學、體育等方面,由專人負責設計出適合各年齡段的活動方案,在尊重孩子年齡特點的前提下對孩子各方面的發展給予一個科學的評估。

2、全心服務班繼續推廣,堅持上學期服務班中兩大主題“英語”和“瑜珈”。

(四)、家園共育,充分調動家長的積極性是分部工作的主題。

1、每月用書面的形式向家長反饋一次幼兒的發展情況和幼兒教育情況。鼓勵家長可以把孩子在家的情況反饋給教師,從而使教育更有針對性。

2、每兩個月召開一次家長會,活動有計畫、有目標、有講稿,有針對性制定指導家長的內容(家長會資料要求;有講稿、有過程、有總結、有反思。)

3、遇到家長投訴問題及時向園部匯報,並妥善解決。

堅信幼兒可以做到,堅信教師可以做到,想信自己可以做到,並將此化成一種強烈的信仰!

幼稚園2024個人計畫 篇27

一、指導思想: 結合幼稚園三年發展規劃及縣教科室布置的工作要求,繼續深入學習《綱要》《指南》精神,以小課題部落格為管理手段,小課題研究為研究平台,以青年教師成長成才為主線,努力開展幼稚園課程改革,緊緊圍繞幼稚園環境創設、早期閱讀以及農村資源的開發利用三個方面,進行相應的園本培訓,並深入開展教學科研活動,努力做到教、科、研、訓一體,推進幼兒的素質和諧教育,力求發揮好教科研的先導作用,與時俱進,開拓創新,促進幼稚園的整體內涵的發展,並藉助各類宣傳平台充分展示幼稚園風采,讓幼稚園走向社會,走進人心,讓更多的人了解幼稚園,爭取贏得社會的支持與理解,促進幼稚園持續發展,機關幼稚園20xx學年教科工作計畫。

二、工作重點:

1. 在上學期研究的基礎上繼續深入研究幼稚園的黨政課題—《城鄉互助 資源共享 合作共贏—鄉土遊戲資源的開發利用》課題,研究合作方法與教育策略,既注重邊實踐邊研究,又要注重成果積累。

2. 與教研組研究“環境創設”專題相結合,根據縣、市教研室組織的“環境創設”評比活動,以小課題研究為切口,以小課題部落格管理為手段,在實踐中研究,在研究中實踐,做到教科一體,以研促教。

3. 切實做好園本培訓,做好學分登記,建立每個老師的繼續教育檔案,讓老師們在學習中實踐,在實踐中成長。

4. 努力做好宣傳工作,結合幼稚園語言文字規範活動,整改幼稚園大環境下的宣傳標語,樓道文字。出好園刊園報,及時更新網站宣傳欄,各種活動報導新聞及時有效,內容健康向各個渠道宣傳自我。

三、主要目標和措施:

(一)深入學習,樹立新課改新理念

1. 積極營造學習氛圍,反覆研讀《規程》《課程指南》。我們以綱領性檔案為理念引領,通過自學、小組學的形式,深入細緻地進行研讀,並在這個基礎上進行《課程指南》精神的測試,幫助教師既有面的拓寬,又有點的深入,並使儲備日漸豐富,樹立新的課程理念,真正將一日活動都視為課程,把園內外的一切教育資源都列入課程內容。繼續在實踐中開展“早期閱讀實踐研究”的課題,加強科研意識,有步驟地對課題計畫進行實施,切實提高教師的科研水平。教科室做好每年一次的論文評審以及各級各類論文送審,對立項課題進行過程管理,分批論證,建立立項課題檔案庫。

2. 進行分層指導,紮實基本功。首先針對我園新教師多,科研意識薄弱的特點,我們將進行專門的科研知識培訓活動。深入學習“學前教育科研方法指導”,幫助了解教科研,幫助教師樹立以研促教的思想。其次,對於成熟型的教師,我們要求她們積極參與我園龍頭城鄉互助課題《城鄉互助資源共享 合作共贏》的實施,深入幫助結對農村幼稚園有關鄉土資源開發的教育教學方法,切實提高課題研究的實效,提升農村幼稚園教師的綜合素養。再次,針對有課題的老師,我們將要求她們樹立務實的研究態度積極地落實,注重課題研究的過程,確保研究的課題有實效。加強教科室主任自身的學習,發揮教科室主任的指導和服務作用。積極參加縣教科室組織的教科室主任骨幹班的學習,做到認真記錄、積極反思、及時反饋,使教師能及時接受最新的研究信息和技能。其次,明確服務意識,幫助教師在科研方面有所長進。

3. 結合課題研究以及教育教學活動內容,做好“環境創設”的園本培訓。組織大家學習相關的環境創設論著,並積極引入專家的講座和利用園內資源對老師進行指導。對相關的小客題研究的方案撰寫、實施以及成果的形成在原有的基礎上進一步培訓與指導。讓每個老師都能親近科研走進科研。

4. 藉助宣傳的平台展示幼稚園,展示亮點科研。加強幼稚園小客題部落格的更新,讓小課題部落格成為教師科研的陣地,每個有立項課題的老師自主管理課題的進程。包括各級立項課題的方案、過程資料(每個立項課題要有6份過程資料)、課題成果。既是課題研究的檔案庫,又是老師們相互交流的平台。

(二)注重教科研活動,定期開展研究活動。 我們要進一步確立“科教興園”意識,以科研為先導,有敢為人先的精神。所以我們的教師要人人參與課題研究,引領教師聚焦問題,善於與園本結合,解決工作中的難題。

1.做好縣、市級課題的實踐 城鄉學前教育的差距得到大家的關注,幼稚園市級課題《城鄉互助 資源共享 合作共贏》已經有了初步成效,本學期在原有成效的基礎上由活動的幫扶和指導,延伸到幼稚園品牌和特色的創建,藉助科研的平台進行內涵的幫扶發展。對幫扶園進行龍頭課題底下小課題演技的幫扶。《田園遊戲資源的開發和利用》以及《田園區角活動的創設》向縣級申報,並繼續在幫扶園進行課題互助。《童謠樂》是本園市級課改課題,本學期把研究落實到班級中進行,注意過程中資料的收集,定期進行研討和論證,保證課題順利結題。

2.關於縣級課題的申報、以及園級課題的確立。 以教科室關於縣級課題申報為主要契機,鼓勵教師積極參與課題研究,原則上人人參與。同時確立園級課題的立項。根據幼稚園具體情況要求每個班級1-2個小課題,結合幼稚園今年保教教學工作“環境創設”為主要內容的情況,小課題研究的內容以環境創設為主,當然也允許其他的方面的內容。本學期特彆強調小課題研究的過程管理。管理方式是以小課題部落格的管理方式進行,並把研究過程的學習情況,資料的收集都以各種方式融合到課題研究的過程管理中。一個學年下來,每個課題需要完成一份方案、六份過程資料、一份課題成果。2萬字的相關讀書摘記,8篇教養筆記。

3. 教科研訓一體,確保研究正常有序有效進行。

以園本培訓為載體,做好教科保教的重點工作“幼稚園環境創設”的相關學習活動。除了課題的各級立項以外,還要注意過程管理,保證一個課題一次開題論證,一次中期匯報,一次結題論證,最後形成課題成果。

(三)注重教科研常規管理,繼續建立科研電子檔案

1. 建立教科研電子檔案。首先做好關於電子檔案作用的宣傳工作,明確電子檔案的重要性,在思想上得到重視,並在行動上確保落實。

2. 加強對幼稚園園級課題的常規管理,促進研究的規範化、科學化,提高科研的實效性。要求園級課題在計畫小結、個案分析、案例方面等有所積累,體現過程性。

3. 定期進行教科研例會,小結並匯報自己的課題研究情況。

4. 繼續完善教科研各種制度,建立科研獎勵機制。

四、第一學期行事曆 月份 工 作 內 容 8月 — 9月

1.計畫制定:認真制訂教科研計畫,明確本學期教科研工作。

2.教育科研:

(1)指導教師關於課題方案的制訂,鼓勵教師參與縣級課題的立項。

(2)積極發動學前教育研究徵文以及各類教育論文評選宣傳。

3.信息宣傳:

(1)宣傳欄出版(語言文字規範宣傳)。

(2)網站信息、課題部落格的整理更新。

(3)語言文字大環境整改和網站報刊有關文字的糾錯,展板的製作。

(4)校訊通、門禁系統的調整和電腦的常規維修。

4.園本培訓:小課題部落格管理專題講座。

10月

1.教育科研:

(1)小課題方案的園級立項,優秀方案送縣級申報。( 10月20日)

(2)課題部落格的管理和整理。

(3)參加“走進新課程之十五:和樂少年培育”活動(10月18日)

2.信息宣傳:

(1)宣傳欄的出版。(環境創設相關)

(2)網站及部落格資料的上傳和登記。

(3)網站信息審核備案。

3.園本培訓:

(1)園本培訓計畫書的制定。(10月15日)

(2)小課題方案的開題論證。

(3) 外請專家講座:如何做課題。

11月

1.教育科研:

(1)縣年度幼兒教學論文評比和縣教育論文評選。

(2)學前教育案例徵文送審。(11月25日)

2.信息宣傳:

(1)宣傳欄的出版(環境創設相關)。

(2)網站及部落格資料的上傳和登記。

(3)觀看一部教育電影。

3.園本培訓:幼稚園環境創設。

12月

1.教育科研:

(1)杭州市幼教學科論文評選。

(2)小課題中期匯報。

2.信息宣傳:

(1)宣傳欄的出版。(環境創設相關)。

(2)網站及部落格資料的上傳和登記。

(3)園報的出版。(12月10日)

3.園本培訓:幼稚園環境創設。

1月 — 2月

1.教育科研:

(1)各類論文獲獎統計。

(2)讀書摘記、教養筆記、課題過程資料統計。

2.信息宣傳:

(1)網站資料的上傳和匯總登記。

(2)信息報導統計。

3.園本培訓:幼稚園環境創設。

4. 年度小結:

(1)教科室工作小結。

(2)幼稚園年度大事記整理。

幼稚園2024個人計畫 篇28

工作目標:

1、以高標準、高要求審視全園工作,狠抓落實,使幼稚園成為名副其實的省一級幼稚園。

2、高度重視安全工作,提高警惕,防患於未然。

3、提倡環保,最佳化幼稚園環境,加強幼兒保護環境的意識和養成良好的行為習慣,通過區“綠色校園”的驗收工作,並申報市區“綠色校園”。

4、繼續加強師資隊伍建設,進一步做好新教師的師徒結對工作,加強新教師一日活動的流程化、精細化管理,力求達到會帶班、帶好班。在原有的基礎上再培養1—2名高級教師,培養多名骨幹教師。

5、開展區級課題《幼稚園美術教學初探》工作。

6、加強幼稚園精神文明建設,充分調動教職員工創建的積極性,更好的發揮先進的示範、引領作用,順利通過溫州市文明單位的複評考核驗收。

具體措施:

一、建設一支穩定性強、素質過硬的教師隊伍。

1、穩定教師隊伍。首先要抓師德培訓,定期學習《浙江省學前教育保教管理指導綱要》,加強教師的文化學習,提高文化基本功,開展基本功和專題演講比賽。其次要抓教師福利待遇,例如:根據工齡、工作量、契約等因素分層次地提高員工福利。

2、加強制度建設,落實教師積分制度,量化教師專業發展考核,例如學習、開課、園本培訓、一日常規活動觀摩等有關教育教學的評比、活動列入積分,並與教師評先評優,年終獎金相掛鈎。

3、新老教師簽訂帶教協定,通過幫、帶的方式加快新教師的培養。

二、強化園本教研,提升專業水平。

1、發揮教研組長的作用,每月由教研組長組織一次本年級的個性化教研活動,豐富教研形式。

2、開展區級課題《幼稚園美術教學初探》的研究工作,確立教研組人員,制定課題開展計畫,在原有的基礎上提升美術教學的質量。

3、開展“推門課”、“優質課”等教學質量評比,進一步提高教師專業水平。

三、以創建綠色校園為契機,有序推進幼稚園環保教育。

1、根據創建標準,根據創建計畫建立相應機構,實現責任到位,保證創建工作的順利運轉和科學實施。

2、以“地球只有一個”理念為指導,落實環保主題活動有序開展。結合植樹節,開展“護綠”、“愛綠”、“獻綠”活動,邀請幼兒家長共同參加,從小培養幼兒環保意識,懂得保護綠色、保護地球、保護大自然。

3、在硬體設施方面,根據綠色校園的標準,制定和完善相應的措施,投入經費,創造條件,做好準備。

4、通過環保教育,不斷總結、研究有關環保教育的有效教育原則。在片、區範圍內展示、交流環保教育研究成果,加強幼稚園與社區的合作和聯繫,將環保教育輻射到社區。

四、提高后勤服務質量,加強管理工作量化考核。

1、要在衛生安全、食品安全、管理安全上狠下功夫,杜絕一切事故的發生。進一步明確各崗位職責,加強安全意識,把各部門工作落到實處。

2、將後勤各崗位工作更加細化、量化並參與考核。例如:維修記錄表的細化完善等。

3、加強食堂管理工作,每學期增設一次食譜設計比賽。加強食堂工作人員管理力度,各項工作參與量化考核。

總之,20xx年是新橋一幼轉評為省一級園後的一個新起點,我們決心以此為動力,以創建“綠色校園”,複評“溫州市文明單位”為契機,以進一步完善幼稚園管理模式,以科學發展觀統領全面工作,狠抓師資隊伍建設和教科研工作,在科學發展中求提升,進一步打響集團的品牌。

幼稚園2024個人計畫 篇29

一、職業道德:

1、內容:嚴謹治學

要求新教師樹立優良的學風,刻苦鑽研業務,不斷學習新知識,探索教育教學規律,改進教育教學方法,提高教育、教學和科研水平。

2、措施:

(1)督促新教師樹立優良的學風,刻苦鑽研業務;指導新教師深入地熟悉教材,認真學習課標里本年段的要求,時常聽聽他人的課,虛心地向同行學習、請教。

(2)指導新教師把教學與理論相結合,提高教學能力,探索教育教學規律,總結出適合自己及本班學生的良好教育教學方法,從而提高課堂教學質量。

二、教育教學工作:

1、目標:

通過不斷學習新知識、新的教學理念、教學方法,結合學生實際,著實提高課堂效率,從而達到提高教育教學質量。

2、內容:

(1)教學方法的合理、最佳化、有效,提高課堂效益。

(2)學生課外閱讀指導,培養學生學習數學的興趣。

(3)培優輔差工作指導,重點關注差生的學習情況。

3、措施:

(1)引導研讀教育理論書籍,學習教育教學方法,認真做好筆記,寫好心得體會。

(2)以教材為原點,拓展學習內容。

(3)常常進行教學探討,相互聽課,不斷提高。

(4)傳授差生輔導的基本技巧和方法。

三、科研教改:

積極投身到課改科研中去,多讀相關的書籍,平時教學之中善於積累課題相關資料,寫好階段小結、等資料,提高科研能力。

幼稚園2024個人計畫 篇30

一、指導思想

1、最大限度地保證我園教育教學秩序的正常開展。

2、嚴格杜絕傳染病在我園流行和蔓延。

二、工作舉措及時間安排

1、幼稚園就預防傳染病工作召開由主要領導、分管領導和保健老師、教師代表參加的專題工作會議,傳達市區教育、衛生部門的要求,統一思想,安排我園預防傳染病的具體工作。

2、幼稚園成立預防工作領導小組並分工負責:

組長:蔡x——負責安排、協調、統籌全園的預防工作。

成員:王x——負責宣傳、布置、檢查班級教師、保育員的預防、消毒工作。

成員:張x——負責統計全勤幼兒人數及出現病情時上報和保健專業的消毒、隔離指導工作。

各班教師及保育員加強對家長的指導和宣傳工作。

3、做好家長工作,向家長進行預防傳染病知識的宣傳,並提出我園需要家長配合的要求。教師要及時與家長溝通。

4、向教師進行預防傳染病知識的宣傳,並提出我園需要教師配合做的工作。

5、對保育員提出新的清洗和消毒工作要求。

6、加強日常衛生和消毒工作的檢查。

7、配齊消毒用具。

8、將全園預防傳染病工作納入幼稚園的考核範圍。

幼稚園2024個人計畫 篇31

一、本周工作重點:

1、讓幼兒能及時以愉快的心情適應假期到新學期的過度;

2、能用完整的話講述暑假高興的事情,並學會安靜傾聽別人講話;

3、知道自己長大了,是幼稚園的大班小朋友,有做哥哥姐姐的光榮感;

4、認識新教室的環境,了解各區域的位置(說說新教室與以前教室的異同),並與新老師建立良好的關係,形成信賴感;

5、有良好的梳洗習慣和自理能力,養成細緻有條理的`做事習慣,及時適應幼稚園的一日常規;

6、認識班上的標誌,有小腳丫的地方不可以亂跑,並學習班上的規章制度;

7、能清楚地口述10以內的排列順序,知道順數與倒數。

二、集體活動

談話活動:快樂暑假

語言活動:我們的新教室

社會活動:值日生分工

音樂活動:值日生歌數學活動:順數、倒數

英語活動:複習簡單的問候語

戶外活動:複習列隊,要求整齊迅速能對基本口令作出及時反映(立正、稍息、左右轉)

遊戲活動:一起玩玩以前的遊戲,學會新遊戲,穩定幼兒情緒,引導幼兒能加入到活動中(以老帶新);

漢語拼音:單韻母a

安全工作:帶領幼兒參觀幼稚園的每個角落並說說存在的哪些不安全的地方,我們不可用手去觸摸;

三、其他工作

1、環境布置:布置新教室環境

2、日常生活:帶領幼兒認識自己的茶杯格,熟悉新安排的床位與座位。

3、常規教育:繼續對幼兒進行“三輕”教育,即輕輕走路、輕輕說話、輕輕拿放東西。

4、家長工作:(1)準備幼兒的生活用品。如更換衣服、小毛巾

(2)準備幼兒的學習用品。如水彩筆,課外書、圖畫書、本子等。

(3)進入大班培養孩子良好的學習習慣和生活習慣。

(4)與家長溝通堅持送幼兒來園