幼稚園優秀工作總結

幼稚園優秀工作總結 篇1

一、提高幼兒的自理本事,使幼兒身心健康成長

跨入中班孩子們明顯的長大了,生活自理本事提高了,首先我們對幼兒在了解的基礎上,進行個別的關注和幫忙:

(一)進餐方面:對進餐慢、挑食的幼兒在日常生活中多和他們講一些有關各種蔬菜對人身體的好處,身體的成長離不開這種食物等,進餐過程中多注意,從不愛吃到少吃,最終到愛吃,使幼兒身體健康得到了良好的發展;

(二)盥洗方面:幼兒便後洗手總是要教師提醒才能做到,之後我們採用只要有幼兒入廁出來後,就請他伸出小手來,讓值日生聞一聞,誰的小手最香經過這個活動也使幼兒能較自覺的養成便後洗手的良好習慣;

(三)整理衣著方面:本學期著重對幼兒的衣著整理進行了重點培養,因為這學期要面臨冬天的來臨,而幼兒有許多人不會也不願意主動整理好自我的褲子,總是隨意一提,小肚皮總是露在外面,針對這一問題,我們在十月份就開始對幼兒進行這個方面的培養,首先我們從樹立小榜樣開始,把幾個衣著整齊的小朋友請上來,請幼兒觀看他們的小上衣和小褲子都是整整齊齊的,並為這幾個小朋友帶上小紅花,使其他幼兒從羨慕到模仿,其次教師在幼兒大小便後或隨機檢查、提醒幼兒的小肚皮是不是露出來了,時時刻刻讓幼兒記住衣服要整齊利索,經過這三個月的不斷培養,有一大部分幼兒不用教師的提醒而做到,並且我們在進行這個方面的培養的同時也得到了家長的大力配合和支持,使幼兒得到不斷的提高。

經過這幾個方面的培養和鍛鍊,使幼兒的自理本事得到了良好的發展,並且更加適應幼稚園的團體生活。

二、不斷開展教育教學工作,增強幼兒的素質教育

本學期我們兩位教師以園的指導方針“全面加特色”的教育工作目標,結合本班幼兒發展情景,經過一日活動各個環節來促進每個幼兒富有個性的發展;開展了多種方式來引導幼兒認識、體驗並理解基本的社會行為規則,學會了自律,樹立了規則意識;並結合了日常生活,開展安全教育,提高了幼兒的自我保護的意識和本事;幫忙幼兒學習正確的閱讀方法,培養幼兒閱讀的興趣;引導幼兒在人際交往中,懂得尊重他人,對人有禮貌,誠實、守信;培養了幼兒進取主動參加各項體育活動;在創立了棋類特色班中,培養了幼兒喜歡下棋的興趣,使每位幼兒都學會了三至六種以上的棋類遊戲。使每位幼兒在原有的層次上得到全面的發展。

(一)培養幼兒的傾聽本事,加強師幼的交流

本學期我們針對幼兒的發展,著重培養了幼兒的傾聽本事,以往我們以是注重幼兒學會傾聽,讓幼兒傾聽教師的言語指令,卻忽視了自我去傾聽孩子的表達。為了讓幼兒能較快的學會傾聽的本領,首先我們兩位教師從自身做起,做幼兒的主要傾聽者,因為在幼稚園,教師是孩子們的主要傾聽者,孩子有什麼事都喜歡和教師說,可因為我們教師的疏忽,而造成了不良的影響,並且以身作則的行為,也是幼兒天性可模仿的,從而使我們班上的小朋友在傾聽方面有了很大的發展,並且教師在傾聽幼兒的表達,傾聽其所言,傾聽其所想,也加強教師與孩子的交流,使師幼之間的感情又增進了一步。

(二)提高幼兒的合作意識,增強了幼兒之間的友誼

進入中班我們發現幼兒在與同伴之間的合作方面有必須的欠缺,並且缺乏合作的本事,在遊戲和區角活動中遇到問題不會協商、不會分工和交流,發生矛盾時常以告狀或攻擊性行為來解決,所以我們兩位教師意識到幼兒合作的重要意義,並針對這個問題我們也及時有效的進行了培養幼兒合作意識。

1、首先為幼兒樹立合作的榜樣

教師在幼兒心目中有很高的威信,教師的言行潛移默化地影響著幼兒。所以我們班上教師之間、是否能分工合作、互相配合,會對幼兒產生直接的影響。如,一教師組織幼兒進行操作活動時,另一教師主動幫著擺放、分發材料;一教師在教幼兒唱歌,而另一位教師就彈琴配合,這在無形中都為幼兒供給了進取的行為榜樣。另外,同伴也是幼兒觀察學習的榜樣,我們對有合作行為的幼兒的進取評價和鼓勵,如:在區角活動中兩至三位幼兒一齊合作搭建積木、二位幼兒一齊合作製作手工作品等,教師發現後都是進取的評價和鼓勵,從而激發其他幼兒向他們學習的動機;同時,在表演遊戲和主角遊戲中如果沒有同伴之間的合作是無法進行的,使幼兒也進一步理解同伴之間的合作是無比重要的。

2、其次教給幼兒合作的方法

教師教給幼兒合作的方法,指導幼兒怎樣進行合作。比如,搭積木或玩商店遊戲前,應大家一齊商量,分工合作;遇到矛盾時,要協商解決問題;當玩具或遊戲材料不夠用時,可相互謙讓、輪流或共同使用;當同伴遇到困難時,要主動用動作、語言去幫忙他;當自我遇到困難、一人無法解決時,能夠主動找小朋反協助等等。經過這些具體的合作情景,幫忙幼兒逐漸習得合作的方法策略,在合作中學會了合作。

(三)在區角活動中投放適宜的材料,發展幼兒的探索精神和學習棋類遊戲的興趣

我們根據園的指導方針“全面加特色”及結合課程主題目標,在區角中投放適宜的材料供幼兒操作,讓幼兒在活動中邊學習發展邊探索。

首先我們在科學區結合主題活動投放探索鏡子的奧秘、探索磨擦起電的由來、了解油水分離的道理以及沙漏的變化等等,讓幼兒經過操作了解了鏡子的特徵、種類、以及用途等;在經過投放不一樣的材料:綢布、塑膠棒、紙屑、沙、鐵、梳子等讓幼兒在做實驗的過程中發現那一種材料是能夠磨擦帶電的,那一種不是,在玩水的過程中理解了油水是分離的道理;其次我們在益智區也是經過主題投放了分類盒讓幼兒邊操作邊學習物體分類,學習圖形之間的分類,認讀和書寫數字等活動材料讓幼兒在玩中學會知識;並結合中班幼兒年齡特點投放了各種花生米、豆類、玻璃球等讓幼兒練習用筷子,使幼兒的小手肌肉動作得到了鍛鍊;最終我們還在益智區里投放很多的各種棋類遊戲,有民間棋類:飛行棋、跑馬棋、鬥獸棋、跳棋等;有我們兩位教師在園長的指導下結合主題目標創造設計的棋類:螞蟻搬豆棋、餵娃娃棋(這兩種是讓幼兒練習點數的本事);找影子棋、找昆蟲棋、圖形棋(這三種棋是練習幼兒對圖形特徵的認識);找秋天棋、找冬天棋(是經過棋類讓幼兒對秋冬兩季的特徵和人們的生活、衣著、天氣變化等有進一步的了解);有禮貌棋、好寶寶棋(是讓幼兒經過下棋了解那些行為是有禮貌的,那些是良好的行為習慣的);識字棋是讓幼兒經過下棋複習學過的漢

字並學習組詞;幼兒在從不了解棋、不會下棋到明白下棋的好處,到學會下棋,在這幾步的過程中使幼兒的下棋興趣、思維本事、守規則意識、分析本事、智力發展等方面都得到了很好的培養。

(四)圍繞主題目標,開展豐富多彩的教育活動

本學期我們根據《綱要》結合園本課程,開展了各種各樣、豐富多彩的教育活動,開展的主題活動有:我升班了、歡慶節日(教師節和中秋節)、我愛祖國(家鄉)、金色的秋天、探索的樂趣、寒冷的冬天(慶聖誕節和元旦)等活動;在這一系列的活動中幼兒從各各方面得到了不一樣的發展,如在我愛家鄉的主題活動中:我們首先讓幼兒蒐集家鄉的不一樣的資料:家鄉的風景、家鄉的特產、家鄉的名牌、家鄉的變化等方面來了解我們的家鄉,在蒐集材料的同時也使幼兒學會自我主動查找資料、和同伴的交流信息的本事,同時我們還開展了別開生面的秋遊活動,這次秋遊活動我們首先和幼兒一齊商討秋遊計畫,到那裡去,去乾什麼注意什麼事項等都是教師和幼兒一齊協商的結果,其次我們把協商的結果公布於家長,請家長再進一步確定,並且我們這次秋遊活動把家長吸納進來和我們一齊共同參與,為方便家長的參與我們把時間定於周末,以便家長和我們共同活動……在活動結束後我們將家長的反饋意見收集起來,發現家長對於這次活動給予了很高的評價和幫忙支持,他們期望以後多組織累似家園共育的活動;在十一月份我們還開展了家長開放日活動,請家長進來了解我們的工作進展和幼兒在這半學期的發展變化,以及讓家長進一步了解我們班的特色幼兒到

底掌握到什麼程度,在那一天家長和孩子一齊下棋,有許多孩子都贏了自我的父母,而父母們雖然輸了,但都很高興、開心,他們看到了孩子的提高、看到了教師的辛苦、看到了幼稚園為孩子們創造的一切內心深處感到很大的欣慰。

三、嚴格遵守保教結合,確保保育工作的順利進行

幼稚園的發展一向是以保教結合為主的,一切為了孩子是我們幼稚園的宗旨。所以孩子的安全問題、消毒工作及身心健康都一向是放在我們工作中的重中之重。

我們結合新的衛生保健制度,認真做好晨檢工作、檢查把關,認真做好幼兒服藥工作,仔細核對姓名、藥名、藥量及服用時間,以免給幼兒造成危害;杜絕傳染病的流行及傳播,以經發現立即隔離,並每周堅持用紫外線消毒,以便降低傳染率;做好衛生消毒制度,防止病從口入。每一天對毛巾、口杯進行洗滌消毒,用消毒液擦拭幼兒易觸摸的地方:鋼琴、錄音機、桌子、區角櫃等,玩具每周消毒一次、圖書每周暴曬一次,枕套每半月換洗一次,被褥半月一次及時曝曬;並配合保健醫生做好查體工作,使幼兒健康歡樂的成長。

四、班級工作的順利開展,離不開家長的辛勤幫忙

隨著教育的不斷改革,新課程的不斷推進,吸納家長參與我們的家園共育是閉不可少的。

本學期我們除了家長園地及每周對家長公示我們的教育目標、和教育任務外,還進行電話回訪、應對面的交流等方式了解孩子在家情景及讓家長了解幼兒在園的情景,和家長一齊為幼兒的發展而努力,這學期班上來了一位新小朋友,入園後一向不太喜歡來幼稚園,我們就對家長進行了電話回訪,了解到幼兒在家一向是爺爺奶奶看大的,什麼事情都不會做,吃飯異常挑剔,不愛運動,了解到這些情景後我們首先和孩子的父母溝通,讓父母了解我們幼稚園的課程目標、教育理念、請父母帶孩子來園一齊參與我們的團體活動後,讓其配合我們,首先做好家中老人的思想工作,堅持讓幼兒天天來園,給孩子講道理,明白為什麼要來幼稚園幫忙孩子學習過團體生活……、家長在了解了我們的課程理念,熟悉了我們的教學形式後,進取主動的配合我們,經過一學期的培養,孩子慢慢的喜歡上幼稚園了,有時爺爺奶奶因為颳風下雨不想讓他來園,他還說會想教師和小朋友呢;在秋遊活動中我們充滿吸納家長的意見,把活動推向了高潮;在各個主題活動中幼兒蒐集的各種資料和信息都凝聚著家長對我們工作的支持和配合;在家長開放日中我們請家長參與指導孩子的活動,展示我們的特色的教育,讓家長進一步理解,以便更好的配合我們的工作,最終做好家長反饋工作,認真聽取他們提出的意見與提議,真正做到家園共育的方針。

時光飛逝,羊去猴來,我們的天真可愛的小朋友又長大一歲了。我們兩位教師和全體小朋友以及家長已構成了團結、互助、關心、愛護的家庭氛圍,並把全面加特色的教育觀念構成了自我獨特的班級文化。在這學期里我們有成績也有不足,更可喜的是我們在園領導的指導幫忙下,更新了教育理念,完成了園內外的各項接待、檢查任務,並受到了領導及同行的好評;能根據園的指導方針“全面加特色”的主題目標創設環境、充實區角活動資料和更換活動材料,認真備好周計畫、教育活動、書寫教育筆記等等,做好家長工作,做好保育保健工作。但也存在著必須的不足,教育觀念還有待於更進一步的創新,家長工作還不是很完善等,我們將繼續發揮我們的優勢,查找並克服存在的不足,在園領導的指導下充分挖掘家長資源,使幼兒在歡樂教育中健康活動的發展。我們兩位教師在以後的工作中還需不斷的改善與豐富,爭取再創新意!

幼稚園優秀工作總結 篇2

我們都習慣用一眨眼的功夫來形容時間的流逝。這不,轉眼間一學期又結束了,付出的是什麼,收穫的又是什麼呢?還是仔細地回顧一學期的工作吧!

(一)保育工作,吸取上學期安全事故的教訓,本學期我們把安全工作放在第一位,堅持老師與孩子一分一秒都不分離,時刻做到眼中有孩子,一發現有安全隱患時就即時阻止,因而本學期我班安全的度過了每一天;春夏季是傳染病的多發季節,每天我們兩位老師一進教室,第一件事就是開窗通風和各項消毒工作,迎接每一個孩子的到來;在平時,為了讓幼兒養成良好的生活習慣,我們堅持讓幼兒餐前、便後洗手,在進行盥洗時,能及時看好秩序,注意幼兒的安全,並交給幼兒正確的洗手方法,在午餐時,讓幼兒做到不講話、安靜愉快的吃完自己的一分飯菜,做到不挑食、偏食,針對進餐有挑食速度慢的的孩子,給予引導,逐步培養幼兒良好的進餐習慣;在午睡時,嚴格要求幼兒養成良好的午睡習慣,培養幼兒正確的睡姿,安靜入睡。

(二)教學工作:認真制定好每一項工作計畫,嚴格按照計畫完成各項教學工作。每天早晨儘量堅持帶孩子們出去晨間活動,呼吸新鮮空氣,培養孩子們的各項體育技能;學習活動中認真按周計畫開展,改掉了以往重語言、數學、歌唱活動的情況,注重幼兒全方面的發展,豐富幼兒的知識面;利用午餐後,放學前的時間完成了早期閱讀、珠心算的特色教學工作,早期閱讀主要採用老師教、小朋友帶領等多種方法來引導幼兒學習,經常要小朋友們輪流來當小老師,特別是接受能力慢的幾位幼兒,增強了他們的自信和表現能力。珠心算主要是讓孩子們多做、多練習,老師會經常利用課餘時間開展一些心算搶答比賽,培養了孩子們的心算能力。

(三)各項活動的開展:

1、開學初,在最短的時間裡準備了一場慶“三八”我愛媽媽的親子活動,孩子和家長的精彩表演給我們留下了深刻的印象,一曲《天下的媽媽都是一樣的》和孩子們的真情告白讓媽媽們熱淚盈眶,這是一次愛的教育,它不僅僅是在教育孩子,同時也是在教育著我們。

2、四月七號認真開展課題活動課,在觀摩中一、大一活動後,我們即時進行了總結,對每個區域的材料進行了大調整,做到了材料與主題相結合,空間位置動與靜相交替的原則,通過這次活動的開展,讓我們從中看到了許多實際的問題,如教師如何在活動中對待孩子區域轉移的現象?什麼材料才是幼兒喜歡的等等。有了這次的經歷就會有成長的一步。

3、六月一號集體舞展示。第一次嘗試全班小朋友參加慶六一活動,心裡沒有底,經過多次商量後,我們採用了分兩批出場的方法,接受能力弱的編排在第二批,動作相對簡單,加入了一個情景表演,給節目注入了新的活力,每一位家長都看到了自己孩子的表演,心裡不僅是高興,還有一些感動,許多家長的一句“老師,你們真的不簡單”、“老師,你們辛苦了”……讓我們感覺到我們的辛苦是值得的。

4、體育技能比賽。在這一次的技能比賽中,我看到了孩子們的潛力,十幾個小朋友一分鐘拍到一百二十個以上,這與孩子們平時的晨間活動練習是分不開的。

5、幼兒學習成果分享會。在六一活動還沒有結束我們就在開始安排本次活動,活動做到了平時教學、延時班、特色課程、常規活動、班級特色五結合,有選擇的安排了一些節目,讓每一個孩子都充分地在家長面前展示自己,讓孩子們體驗到了成長的快樂。最後安排了大合唱《左手右手》,主要是教育幼兒要學會面對挫折,學會團結。孩子們的最後宣言代表了他們已經長大,讓家長倍感欣慰。

(四)家長工作。

做好家長工作會使我們的教學工作能使我們的教學更好的開展,我們利用家校通、晨間接待等時間有針對性的和家長進行溝通,共同探討教育方法;認真、高質量做好每一期成長檔案,讓每一位家長能看到自己孩子的點滴進步。

我們工作中還有許多不足,如,班級常規管理方面還有待加強,在這裡衷心希望各位老師能多提寶貴意見。我們一定在今後的工作中加以完善。

幼稚園優秀工作總結 篇3

《不一樣的我》是大班主題“不一樣我”中的一節科學課。這節課讓幼兒比較自我與同伴外部特徵的異同,感受每個人都是與眾不一樣的。記錄自我的觀察結果並進行初步的統計。

活動一開始我讓幼兒觀察了各種人(男女、高矮、胖瘦、老少、膚色、頭髮等等)。然後我又引導幼兒觀察兩個小朋友有什麼細微的差異。第二環節中我發給每個幼兒一把鏡子,讓幼兒與同伴一齊照照有哪些不一樣之處,再讓幼兒作記錄。在做記錄之前,我首先講解了記錄表的記錄方法。之後,我讓幼兒說說自我有哪些跟別人不一樣的明顯特徵。再做團體記錄。第三環節是遊戲“尋人啟示”。本節課的重點是了解每個人都是與眾不一樣的。難點是能記錄自我的觀察結果並進行初步的統計。

從幼兒進取的討論與回答來看,幼兒能夠感受每個人都是與眾不一樣的。而從幼兒操作的情景看,記錄與同伴的不一樣之處記錄的很少。除了我在黑板上範例的幾個不一樣之處外,幼兒貌似也很難用圖畫的形式表達其他他們所觀察到的不一樣之處。所以,部分幼兒就對此次填表活動失去了興趣。分析原因,首先我覺得可能是平時讓幼兒自我作統計的機會太少,幼兒很少接觸到統計表,所以有的幼兒操作不是很熟練,所以我覺得像這樣的統計表也可投放到區域活動中去,供幼兒操作。

為了彌補在課堂上的不足,在課後我與幼兒又開展了“不一樣的我”觀察討論,讓幼兒真正得能夠體會到自我的特徵,從而進一步了解自我。

幼稚園優秀工作總結 篇4

本學期我們中班班教研組全體教師在園領導的關心、指導下,繼續堅持理論學習和教學實踐相結合的工作模式,認真貫徹《幼稚園教育指導綱要》的精神,針對中班幼兒的年齡特點和發展情況,有目的有選擇地開展教研活動,努力提高教學質量,進行了不斷的學習、實踐、反思、再實踐、積累的過程,獲得了教育理念和教學實踐能力的雙重提高。現將主要工作作一下簡單總結。

一、以教研重點為突破口,提高教育教學專業化水平。

本學期的教研重點是怎樣使課程目標落實到促進全體幼兒的各方面的發展,使所有孩子都能在原有基礎上得到發展。教師們發現,原先在教學活動中,常常會習慣地要求幼兒來適應老師定的目標,用各種辦法給孩子施加壓力。老師也很辛苦,效果往往難以令人滿意。現在通過學習、實踐,大家認識到從幼兒的發展需要出發,順應他們的發展規律,調動他們的積極性主動性,一步一步給予引導和指導,並隨著他們的發展水平調整課程目標和內容、活動等等。

在學習中我們也懂得了目標要重點突出,簡要、明白、確切,富有針對性、關聯性、綜合性和有機性。主題目標還應包括:教幼兒一些基本的學習方法,如引導幼兒體驗學習、操作學習、探索學習、發現學習等等,即變幼兒被動學習為積極主動、創造性地學習,使之真正成為學習的主體。如:中1班結合幼兒年齡特點在開展“我長大了”主題活動中從幼兒感興趣的“多彩的秋天”活動中制定融認知、情感、社會為一體的教學目標,使幼兒在這些教育目標中得到發展;中2班則根據本班幼兒的特點,在制定教學目標中更多地考慮讓幼兒進行體驗,再積累經驗,如:“我的朋友”、“高高興興迎新年”等主題活動。

二、讓教師成為教研活動的主人。

教研活動中,每位教師都是活動的主人,為了讓教師發揮好他們的積極性與主動性,首先,我在制定教研工作重點時,認真聽取組員教師們在工作中的困惑及必須解決的教學問題,加以歸納、整理,並組織大家積極尋找與教研重點相關的理論資料,再由我將這些資料整理、複製、編排,分發到組員手裡,使大家對一學期的教研工作有了初步的了解。也讓大家真正成為教研活動的主人。

其次,發揮各組員教師的優勢,以點帶面,分享教育工作中的成果。中一班的陳老師在進行家長工作中積累了豐富的經驗,這使他們班在開展各項教育工作中都能得到家長們的大力支持。特別是在課改後的今天,能和家長們互動共同開展教育教學,這是我們每一位教師都期盼的效果。於是,我們教研組及時地抓住這一契機,預約了陳老師,請她為大家來分享她開展家長工作的經驗,使教師們受益非淺。

三、實踐活動促進教師成長。

學習是為了更好地實踐。為了讓實踐活動促進教師的成長,本學期中,我們開展了好課研討活動。我們從目標的確定,到活動的組織形式,共同商討、共同備課,每一輪的實踐,都是在大家認真觀摩後,不斷發思,不斷碰撞中加以修改、設計,再實踐,再反思而最終定下的符合我園中班幼兒年齡特點的園本課程。在這樣的實踐活動中,教師的評課能力有了提高、教學活動的設計能力及活動中師幼互動的質量也有了提高。

一學期緊張而又忙碌,愉快而又充實,一份耕耘,一份收穫,每項活動的開展,成功都離不開我們每位教師的辛勤付出,在這個充滿朝氣、聚滿人氣的教研組裡,我們將不斷努力,不斷摸索,以便更好地為幼教事業作出貢獻。

幼稚園優秀工作總結 篇5

時光荏苒,轉眼間又要面臨學期結束了。回顧這一學年的工作,那種緊張的狀態歷歷在目。本學期經過全體教師的共同努力,各項工作已接近尾聲,本著“反饋、總結、自省、提高”的原則,現將這一學年的工作總結如下:

一、教師安排及課程安排方面:

在本學年度我園還是面臨比較棘手的工作局面:漢語教師少,年輕教師缺,處於這種狀態,在開學初教學課程安排方面教務上精心按照在園教師的性格特點、教學能力和專業特徵方面 對各位教師的課時教學工作做了精心的調整和安排 在困難重重的同時也及時解決了幼稚園教學教育工作的困難 把漢語表達能力強一些、工作經驗豐富的教師調整到了教學第一線把年齡較大、耐心較強的教師放在了中班年齡較小的孩子當中 便於和孩子們多溝通 相應的把性格活潑開朗、音樂舞蹈能力突出的教師調整到了語言、音樂、幼兒智慧活動課程上有了相應的崗位 教師的熱情也提高了 孩子們的學習積極性也得到了調動和開發。

二、教師能力培訓方面:

1. 專業教師少,幼稚園資金短缺,教師教學課堂設計局限性大,所以我們還是積極組織教師觀看每周自治區教育廳播放的遠程教育優秀觀摩課的培訓學習並且在教師中展開討論,取長補短,學有所用,把觀摩課當中適合本園環境特點,教學條件可以達到的方式運用到了本園的教學環節當中,新的模式的投入 比如音樂、道具等形式在課堂教學中大膽投入,取得了孩子們的喜歡單一的國小式的課堂教學轉變了 更多的是靈活多樣的教學形式。

2. 由於教學用具的短缺,我們還是積極組織教師在電腦上看資料,學習廢舊物品的再利用,還發動家長收集廢舊物品和教師一起動手創造,為幼兒製作出了許多的教學用具和遊戲玩具,這一活動的開展 給我們解決了已往教學模式單一,教學用具單調的窘境,各種頭飾和手工卡片的製作以及在課堂當中的投入使用,吸引著孩子們的注意力。投其所好,教師雖然累了一時,但是卻把握住了孩子們喜歡新鮮和探究的心理,課堂教學工作變得較為輕鬆;

3. 通過學習,教師們已經養成了在備課當中反應幼兒年齡特點,教案中能表現幼兒性格特徵的習慣在教案當中每一課後都能看到教師在本節課當中對孩子學習效果的反應和下一堂課應該注意的方面, 教師們還能不斷地發現工作當中存在的問題,做到及時發現,及時解決。

三、教學活動設計 :

本學期我們主要開設了《拼音》、《數學》、《語言》、《美術》、《科學》、《健康》、《行為導引》等課程的教學。教師們力求上好每堂課,教務上要求教師在課前認真研究教材,準確把握重難點,注意在課堂教學當中強化難點、強調重點,教學中嚴格遵循幼兒的認知規律,年齡特點,結合幼兒的生活經驗,有目的、有計畫、有組織地開展各個課程的學習,並不斷歸納總結,主動地提高了自身教學水平。

1、拼音教學方面:

本學期拼音的教學使孩子們學會了複韻母、整體認讀音節,並能讀準音,認清形,正確書寫,會讀它們的四聲。學習聲母與複韻母組成的音節,能準確拼讀音節,正確書寫音節。從實際出發,採用直觀教學,如:圖片、卡片。在教育教研方面,教師能夠認真寫好教學計畫,提早備好課,備課時認真鑽研教材,學習好《綱要》,力求吃透教材,找準重點、難點。互相聽課,認真聽取同事的意見,改進教學方式。每天及時寫教學反思、總結經驗教訓。在教與學的過程中,努力以激發幼兒的興趣為主,以抓好拼讀為重點,掌握一定的拼讀方法,正確使用“情境圖”、“語境歌”。合理滲透教材的人文性,讓孩子通過編小故事;採用歌謠;編順口溜、編兒歌的方式幫助孩子們記憶。大家在課堂中努力營造著一個個生動活潑、適合幼兒心理特點的教學環境,引發著幼兒對學習的興趣,以各種方式吸引了幼兒,使他們從中受到感染和教育,同時完成身體上、智力上、品德行為與情感上、美感上等方面的教育,我們的教師還注重“ 快樂教學”“寓教於樂”讓幼兒始終保持在快樂、求知慾望高的氛圍中學習。

2、數學教學方面:

我們的幼兒在老師的引導下,能結合生活中的實際經驗,區分和理解一些事物的相關聯繫,通過自己的操作並理解、分析和概括出數的意義及數字的相互關係,並能準確的進行20以內加減運算。能對周圍的事物有一定的空間想像能力。在這個學期當中的工作當中,我們把教學活動與幼兒的日常生活緊密結合起來,並通過遊戲的方法培養和保護幼兒對數學學習的興趣,創造和提供一定的條件幫助幼兒合理地運用數學知識,將其轉化為認識事物的能力。在教學中組織創設各種情景,以有趣的故事和遊戲展開,並配合具體形象的教具引導幼兒多方位、多角度、多方法地發現問題、解決問題,充分發揮了幼兒學習的主體作用。

3、語言、美術、健康、科學教學方面:

語言方面,孩子們熟練掌握了語言課本中的兒歌故事,能在本學期當中背誦課本當中的兒歌,並且能夠複述課文中的故事,並能利用部分詞語口頭說話。我們要求教師在課堂中要規範板書,詳細講解,教給幼兒正確的背誦方法;幫助孩子們培養良好的學習和健康習慣,指導幼兒掌握了正確的背誦記憶和愛惜學習用品的習慣,要求孩子們重視用眼衛生,養成良好的學習習慣,促進了孩子們身心健康的全面發展。

4、教學活動方面:

二月份:

1.我們組織了幼兒入園,建立正常的教學秩序,並將開學工作落實到位。

2.加強了對幼兒進行安全意識教育及良好行為習慣的培養。

3.教師加強了對班級主題環境創設、重新調整、科學規劃,形成了有序的遊戲環境。

4. 在本學期我園還對青年教師時常進行崗位練兵活動。

三月份:

1.經常檢查各班常規,督促了教師對幼兒平日的教育。

2.各學段組織了不同的教研活動。

3.我們組織骨幹教師進行示範課觀摩活動並要求全體教師聽課,評課。

4.對班級主題牆調研,提升教師主題牆創設的能力。豐富班級自然角,形成種類、豐富、優美、有參與性的班級自然景觀。每月更換和創新各種教學用具和遊戲道具。

5.青年教師崗位練兵活動提升了各位教師的整體素質。

四月份:

1.督促了各學段組教研活動,共同探討出現的問題,達到了對於不同年齡段的孩子進行不同教育形式的教學目的。

2.調動青年教師公開課活動。這樣的方法不僅提高了教師的業務水平,而且通過評課當中的鼓勵和共勉,幫助青年女教師樹立了自信心。

3.家長開放日活動的開展拉進了幼稚園和家長之間的關係,使家長真正了解了幼兒教育的重要性和存在的難度,從而得到了家長的大力支持 。

五月份:

1.各學段組教研活動的開展豐富了幼稚園的教育模式多樣化,同時也調動了全體教師投身教育的熱情。

2.六一活動的開展活躍了孩子們的舞蹈神經,我園教師雞雞鼓勵孩子們全部投身練習,無論好與壞,對與錯,教師都積極給予鼓勵,還給孩子們過節的權利。

六月份:

1.進行了各類資料的整理與歸檔。

2.各個教師做好期末的結束工作,做好回顧總結以及展望。

九月份:

1.制定各類工作計畫,完成對孩子的常規教育;

2.正常開展各類教學活動,監督各方面工作;

3.因為面臨新的教學樓的建成,所以全體教師都在確保孩子們安全工作的前提下正常做好教學樓室內裝修設計布置的工作。

十月份:

1.大力做好教學樓內手工製作工作;

2.做好各班主題牆的設計和環境創設工作;

3.完成裝修設計工作。

十一月份:

1.做好冬季取暖安全工作;

2.開展主題牆套用和區角設計活動方面的活動。

十二月份:

1.做好各項工作總結;

2.做好假期工作安排。

四、增強安全意識,狠抓安全工作

1、“安全是天,教學是地”雖是一句玩笑話,但也不難看出人的價值越來越受到重視,教育口各級領導對教師、幼兒的生命財產安全也比以往任何時候都抓得越來越緊。法人負責、責任追究、責任到人這些帶有一定壓力的詞出現在各種檔案上的頻率越來越高,為了加強教師們的安全意識,樹立安全第一觀念,還是首先成立了安全工作領導小組,形成園長任直接領導,副園長主抓,並有計畫、有總結、有檢查、有考核、並與年終考核掛鈎。每周召開會議,讓大家明確到安全工作是人命關天的大事,使教師門在思想上對安全工作高度重視。除了少數不可預測的突發事件外,幼稚園很多事故主要還是當事者責任心不強造成的,讓大家認識到自己肩負的責任重大,要引以為戒,加強責任心才能杜絕事故的發生。

2、晨檢是一日活動的開端,因此,我要求教師認真做到一問二看三摸四查,防止幼兒將危險物品和傳染病帶到幼稚園。晨檢中對發現問題的幼兒要及時與家長聯繫,對服藥的幼兒要問清緣由,並進行了登記,杜絕服錯藥物。在手口足病爆發時期,把好晨檢關,進班前洗手,並做到有病及時發現,及時治療,

3、各班配有消毒櫃,堅持幼兒餐具每餐消毒。在本學期中對各班消毒等安全工作也不定期的進行了檢查,如:杯子、毛巾、物品等櫥櫃,消毒藥水的配製,桌面物品擺放是否整齊,甚至地面是否潮濕等。現在教師們已逐漸養成良好地習慣。

4、定期對幼稚園設施進行檢查,查找園內不安全隱患,包括顯在的、隱蔽的,如,開關、電器、食品衛生、消毒,消防栓、滅火器,戶外大型運動器械等等,發現問題及時採取措施加以消除,確保了幼兒的安全。並建立了安全檢查檔案,及時總結和改進安全工作。

5、讓幼兒掌握簡單的自救技能,告訴幼兒,讓幼兒認識地震、水災、火災發生時的自救方法等。並學習正確撥打特殊電話號碼:110、119、120等。還在活動過程中經常提示幼兒注意安全。如小心觸電、當心危險,不推擠,以免碰撞。教育幼兒不玩火,不動插頭開關等。還積極開展幼兒疏散演練,提高幼兒自救的能力。以遊戲的方式帶領孩子們模擬過馬路等危險場所的安全知識教育。“安全制度”是幼稚園開展各項工作的安全準則,本學期開學初,與各班層層簽訂安全工作責任書,由於教師的安全防範意識加強了,本學期無意外傷害事故發生。

總之我們在把幼兒常規學習做為本學期工作重點的同時,還要不斷對加強幼兒閱讀、書寫的訓練,最主要還是要針對對幼兒良好行為品德的訓練。在下一學年要將把本學期的不足之處和各學科教學有機結合起來,為幼兒進入國小打好基礎。希望通過本學期的努力,本園能夠在幼稚園氛圍、環境創設、指南實施等方面有一個大跨度的提高!

幼稚園優秀工作總結 篇6

時間過得真快,轉眼間一學期有這樣飛快的過去了。在這一學期里自己有很多感觸,很多體會。現將工作總結如下:

這學期我擔任的是實驗中小班的班主任。能順利的結束這學期的工作,我很感恩和我一起配班的老師。其實對我一個沒有當過媽媽的老師,在工作方面,尤其是班主任的工作我做起來還是有很多的不足,班上的老師給了我很多幫助。在這一學期中,對我自己而言,我覺得我通過了兩個考試。曾經老師說我們在修學的過程中就是一個由生轉熟,再有熟轉生的過程,而這個過程說起來輕鬆,在真正做的時候就像是脫了一成皮的感覺,很難受。

在幼稚園工作已經三年了,在以前面對孩子的時候我覺得我真的很像___說的是一個警察,每天都是盯著孩子的不好的地方看,看到他們的缺點自己就會很難受,然後在心裡感慨說現在的孩子怎么這個樣子?結果是我也很痛苦,孩子們也不好受。就拿__的孩子們來說,__的兒童班一直都有一個很棘手的問題,就是孩子們上課的紀律很差,以前在我負責__兒童班的時候我總是為這個問題很傷腦筋。而自己的眼睛也一直都只看到孩子們的這個缺點,而忽略了孩子們的其他進步。這學期的一次__兒童班的課堂上給了我很大的啟發。在課堂中有一個環節就是和孩子們互動,啟發他們在遇到一定情境的時候應該怎么辦?結果有個孩子大出我的所料,他一直都在很積極的發言,而且每一次發言都非常精闢。但是這個孩子同樣也是班上紀律最差的一個。因為這件事情的觸動讓我感受到其實每個孩子都一直在進步,包括我們平時看到的這些問題學生。而關於這些問題學生就像_老師說的那樣:世上沒有教不好的孩子,只有缺少愛的孩子。

因為這件事的觸動,在幼稚園里我也開始學會去認真的觀察每個孩子,客觀地去看待他們的優缺點。而不是像一個警察那樣只盯著孩子們的缺點看。這個時候我發現其實很多的孩子真的不像我以前感受的那樣差勁,他們都各自有各自的性格秉性。而且他們都真的非常可愛。雖然有的孩子任然會有一些習氣毛病,但是他們一直都在進步。就像我們班的李欣諺,這個孩子平時在幼稚園還是很乖,不過就是有一個毛病就是很小氣,遇到一丁點小問題就喜歡哭。但是在家裡可是一個小霸王,早上起床之後要自己挑衣服穿,外婆媽媽給他選的衣服如果不滿意就會大哭大鬧,直到自己滿意為止。我們了解了這個問題之後就安排了一個力行是早上起床不挑衣服穿。然後利用每次家長來接送孩子的時間來積極與家長溝通了解孩子在家的變化。這個孩子改正起來還是很快。大概用了一周的時間,孩子就基本改正了這個毛病。

在學期的工作中,其實還有很多的經歷很多的體會。雖然有時候自己在面對一些情景的時候然有很多的反覆,但是我都會堅定地走下去。我有很多的缺點也有很多的不足之處,但是在以後的工作生活學習中,不管怎樣我都會努力的去改正自己的這些毛病。努力做到“不怕念起,只怕覺遲。”

幼稚園優秀工作總結 篇7

時光匆匆,轉眼又是期末了。作為幼稚園教研組的成員,我們深感肩負的責任。如何指導教師進行研究,提高保教質量,增強教師自身的素質是本學期我們教研的重點,為此,我們在教研工作中進行了一些探索與嘗試活動,下面,我們對本學期的教研工作作個回顧與總結。

一、研讀新《綱要》,最佳化教研活動,制定切實可行的教育計畫,促進教師理論與實踐相結合的能力。

新《綱要》的頒布,是幼教改革的一項重大舉措,它給新時代的幼兒教育提出了新的目標、新的內容與要求,對我們教師來說是觀念和思想的衝擊。在學期初,我們認真研讀《綱要》解析,結合本園的教研課題,蒐集和選擇了一些理論資料,分年級組制定,確定學習目標與內容。協助園長組織本組教師學習文章《新綱要與幼稚園社會教育》、《新綱要與幼稚園科學教育》等,並開展教師研討活動,讓教師在學習理論的基礎上,聯繫自己的教育實際進行思考,鼓勵大家以事實闡明自己的觀點,大膽發言。在活動中,教師由被動參與變為主動參與,一改領導“一言堂”的局面,積極的討論也提高了教師分析問題的能力,發揮了教師的主動性。

二、根據實際情況,及時發現問題,使其成為教研工作的新起點,一個靈活的教研突破口。

在教研工作中,我們指導和帶動教師勤做筆記,學會觀察,學會記錄,學會,學會在司空見慣中發現問題,並順著這些問題去探索、實踐,尋找合適的解決。各年級組青年教師人人做筆記,並積極地向外投稿,一篇的稿子在雜誌上刊登,本學期還選送兩篇教育筆記參加市的評比。作為教研組長,我們還配合園務對教師的教育教學工作進行了隨機抽查,及時指出可供探討的地方,與教師進行個別交流。是幼稚園工作的一個重要內容,當發現問題時,我們及時地組織教師學習相關的文章,如《自主性遊戲中教師的指導方式》等,為教師提供理論指導,同時開展各年級組間的遊戲觀摩,讓教師相互學習,共同提高。

三、協助園長指導本組教師開展專題研究,撰寫教育,鑽研教材,針對不同的教育對象設計教育活動,上好實踐課,強化教法和學法的研究,重視成果反饋。

我們的辦園特色一向以藝術教育為主,所以教師的個人專題較為集中,在日常的指導中,我們經常組織相同專題的教師相互交流,討論研究中的,相互學習,相互促進,取得了較好的效果,也促進了教師間的相互溝通,拉近了彼此間的距離。我們為教師提供投稿渠道,鼓勵教師寫論文,幫他們向外投稿,激發他們開展教研的主動性和積極性,本學期,先後有十多篇論文向外投稿,其中,有四篇文章在江蘇省論文評比中分獲一、二、三等獎。對於外出聽課、本園教師的實踐課,我們做到及時交流、及時評價,並採用了各抒己見的評價形式,讓每位教師都來說說自己對課的看法,各教研組匯總,在討論中教師看到了自己活動組織中的可取之處與不足,對今後的工作是一個促進,同時,在觀摩同事的活動中得到了學習,大班與小班的兩位教師向片裡上了兩節優質課,多篇活動設計選送市里評比,有一篇活動設計在省級刊物上發表。

四、組織本組教師共同整理和製作各種教具、學具和蒐集各類教育資料,定期指導教師更換和增添遊戲材料,創設主題教育環境。

協助園長組織好幾個大的教育活動,如春遊、慶六一活動、舉辦作品展覽、幼兒講比賽等,在每個活動中,我們儘量調動教師主動參與,如大班舉行家長半日活動的組織形式,就是大班教研組成員的共同智慧,教師在幼兒作品展這一環節中,巧用多種形式展示了幼兒的在園生活,學習成果,讓家長教師的工作,幼稚園的教育,如利用相機拍下孩子們的活動集錦,配上兒童的話語布置生活欄,提供多種材料,指導幼兒人人製作作品,並把這些作品布置成不同的圖案,獨具匠心的創意,也讓家長感到了教師的細心及對教學工作的重視,得到了好評。再如,六一遊園活動,我們與領導共同擬訂活動計畫,帶領本組教師製作材料,各盡所能,使活動準備充分,開展得豐富多彩。

在教研實踐中,我們幾個教研組長深知,教師是教研的主體,只有通過多種形式調動教師參加教研的積極性、主動性,將教研內化為教師的自我發展、自我提高的內在動力,才能提高教師教研活動的質量,促進保教質量的提高。我們教研組要配合領導,進一步落實,深入開展教研活動,使教研組真正成為提高教師業務水平和保教質量的重要基地。

幼稚園優秀工作總結 篇8

一、注重形象

1、按要求著裝,工作時間穿工裝,穿平跟鞋。

2、上班化淡妝,不允許披肩發。

3、堅持講國語,為幼兒樹立良好榜樣。

二、遵守紀律

1、愛國守法,依法執教。

2、全面貫徹國家教育方針,自覺遵守教育法律法規,依法履行教師職責。

3、按時上下班,不允許遲到早退。

4、有事需請假要履行請假手續。

三、熱愛教育

1、愛崗敬業,忠於職守,勤懇敬業,樂於奉獻。

2、對工作認真負責,精心組織、安排幼兒一日生活。

3、自覺履行崗位職責,不得敷衍塞責。

4、對班內孩子一視同仁,不偏愛,不歧視、不諷刺、不挖苦、不體罰或變相體罰幼兒。

5、全身心地關愛每一個幼兒,熟悉每位孩子的發展狀況,了解、關心每位幼兒的成長。

四、尊重家長

1、尊重家長,熱情服務。

2、微笑面對每一位家長,以誠相待,以禮相見。

3、幫助家長確立正確的教育觀,正確教育孩子。

4、虛心聽取家長意見和建議,不以粗魯言行對待家長。

5、不以任何理由向家長索要財物,以教謀私。

五、認真施教

1、教書育人,銳意創新。遵循教育規律,實施素質教育,勇於探索創新。

2、堅持保教並重,關注個別差異,促進每個幼兒富有個性的發展,不墨守成規。

3、遵循教育規律,實施素質教育,按要求執行教育教學的一日工作流程。

4、樹立終身學習理念,潛心鑽研業務,勇於探索創新,不斷提高專業素養和教育教學水平。

六、團結同事

1、微笑面對每一位同事。

2、尊重同事,虛心傾聽同事的想法,對同事的合理化建議要心存感激。

3、正確看待同事取得的成績、不背後議論同事,不揭短,不當眾嘲笑他人。

七、關心集體

1、維護集體榮譽,愛護公共財物,自覺節約能源。

2、關心幼稚園發展,學人之長,補己之短,團結協作。不做有損集體榮譽之事。

八、勤學好問

1、樹立終身學習理念,認真鑽研業務,不斷提高專業素養和教育教學水平。

2、善於反思自己的言行和調整行為方式,不斷充實完善自我。

幼稚園優秀工作總結 篇9

反思一個學期的工作,我有了很深的認識:我們都有一種感覺,當你追趕時間的時候,你就會覺得時間過得很快,而當你等待時間的時候,你就會覺得時間很漫長。不經意間步入了生命的又一個年頭,開學初忙碌的身影還在眼前浮現,實在是讓人感嘆時間的飛逝。可是細細品味,卻也發覺自己竟也成熟了些許。望著漸漸成長的孩子們,從他們身上讓我感受到一種自蒙感,一個學期轉眼過去了,身邊仿佛還是孩子們剛剛入園的熱鬧聲,這有半年的集體、遊戲生活。使孩子們學會了許多、各方面進步也不錯。為了更好地做好以後的工作,現將本學期工作做如下小結

教師被喻為人類靈魂的工程師,教師的政治思想會直接影響到孩子。我在思想上高標準的嚴格要求自己。積極參加園內各項活動,並認真做記錄。做到不遲到、不早退,樹立為人師表的形象。

一、教學方面

從本班幼兒的實際情況出發,精心安排好每周計畫活動內容,認真組織好每節活動。在活動中,讓幼兒在實際操作中學習,使幼兒真正成為學習的主人。在課前的教具準備要充分、內容要豐富、生動、新穎,並具有較強的操作性,在教態上具有兒童化,形象生動,和幼兒融合在一起,為幼兒創設一個輕鬆、愉快的學習環境。讓幼兒學會在遊戲中去尋找問題,並解決問題。

二、常規教育方面

1、禮貌

先從自我做起,對領導、同事、家長都要面帶微笑主動問好。給幼兒帶個好頭,並嚴格要求自己的言行舉止,同時培養幼兒成為一名尊老愛幼、講禮貌、講文明的好孩子,能友好與他人相處。

2、課堂活動紀律

從生活抓起,培養幼兒良好的常規習慣。要正確引導幼兒課堂上的坐姿、培養良好的課堂常規;不許隨便下位、回答問題時要舉手、並學會尊重他人,安靜地傾聽他人的發言,養成不隨便打亂別人的講話。

3、衛生習慣

每天保持幼兒戶外體育活動時間,帶領幼兒認真開展各項體育活動、鍛鍊身體。在每周計畫活動中,根據幼兒的現狀情況,合理設計好每日的戶外體育活動內容和運動量知道清潔衛生的重要性,加強幼兒便後洗手的習慣,並能主動的在餐前、餐後洗手,餐後能主動漱口、擦嘴巴,能有條理地收拾餐具、摺疊整理自己的被褥衣物。

三、業務學習方面:

我深刻地認識到,時代在發展,社會在進步,教育教學觀念也在不斷更新和變革,我十分注重業務學習,不斷充實自己,解剖自己,分析自己,正視自己,不斷為自己充電,提高自身素質,提高文化專業知識水平。

四、家園溝通

1、主動親切地與家長溝通。我充份利用了晨接和放學的時間跟家長交流,使家長了解自己孩子在園的情況。

通過家園聯繫表、面談等形式來了解幼兒在家與在園的各種表現。

2、及時向家長反映幼兒在幼稚園的情況表現,及時取得家長的密切配合。

3、在與家長溝通時應注意熱情有禮、對待特殊情況要冷靜、有條理地進行交流。

4、工作上加強互動,對家長的建議虛心聽取。

幼稚園優秀工作總結 篇10

工作計畫是行政活動中使用範圍很廣的重要公文。機關、團體、企事業單位的各級機構,對一定時期的工作預先作出安排和打算時,都要制定工作計畫。工作計畫實際上有許多不同種類,它們不僅有時間長短之分,而且有範圍大小之別。

以下是為大家整理的幼稚園工作計畫總結範文,供大家參考。

一、指導思想:

進一步強化依法治教的觀念,深入貫徹執行幼教兩個法規和國家各項教育方針政策,全面實施對幼兒的素質教育,促進幼兒身心健康發展,為幼兒的終生髮展打下良好的基矗加強隊伍建設,提高教工素質,充分展示“敬業、團結、勤奮、爭優”的園風,營造求實、創新的教科研氣氛,力爭在本學期使幼稚園順利通過驗收,並成為先進單位。

二、基本情況:

東孔壁村是一個中等的行政村,總人口約1500人。0——5周歲人口總數為107人,3——5周歲幼兒總數為53人,目前我校學前班共有2個班,其中大班20人,小班27人,5周歲已升入一年級的1人。3——5周歲入園人數占3——5周歲幼兒總數的90.5%。

學校原來只有附設幼兒班,由於師資缺,只安排了一名老教師任教。我們充分認識到了幼教工作的重要性,調整和加強了人員。安排教導主任直接主抓幼教工作,成立了兩個教學班,一個單式班,即學前大班,共有幼兒20名。一個複式班,即學前中、小班,現有幼兒27名。學前大班安排具有大專學歷,有十幾年教齡和豐富教學經驗的女教師任班主任和學科教學。複式班安排老教師任教。

三、辦園宗旨:

讓每個孩子享受優質教育,讓每個孩子健康快樂成長。

四、辦園目標:

開創一流管理水平,建設一流師資隊伍,達到一流保教質量,辦成一流幼稚園所。

五、育人目標:

健康又自信,禮貌會交往,好奇愛探索,獨立能合作。

六、園訓:

團結向上,拚搏奉獻,開拓進取,勇於創新。

七、工作措施:

1、加強學習,切實轉變教育觀念,用科學的理念來指導工作。組織全體教師認真學習陳至立部長關於《國務院關於基礎教育改革與發展的決定》,通過學習充分領會其精神實質,並把思想統一到實際工作中來,使幼稚園的各項工作再上新台階。強調建立一種新型的師生關係。要把師生關係轉變為朋友關係,朋友之間是平等的,是相互尊重的關係。去掉“師道尊嚴”的架子,儘快擺正自己的位置,任何時候都應該以民-主、平等的態度對待孩子,要尊重一切孩子,並尊重孩子的一切,杜絕訓斥、推拉,諷刺,嘲笑,歧視等體罰與變相體罰。如有家長投訴,園方一定要嚴肅處理。加強師德教育,重溫師德規範,樹立全心全意為幼兒、為家長服務的意識,切實轉變工作作風,使工作更細緻,服務更熱情,作風更嚴謹。本學期可以由行政與工會攜手,要求每位教師制定愛生公約;每月的教養筆記中要求圍繞“怎樣成為好老師”來展開討論,討論的內容可以從多方面進行,如:工作紀律、儀表服飾、對幼兒的態度、對家長的態度等,讓教師充分發表自己的觀點和見解;期中時讓班主任談談關心、熱愛幼兒的事例;期末時進行師德專題總結,並樹立園內的愛生典範。鼓勵教師不斷學習,掌握現代教育技術,加強業務培訓,以適應新時期教育發展的需要。

2、樹立全新的保教觀念:

1、教學活動中要樹立老師講得少,幼兒講的多;老師動的少,幼兒動的多;老師在後,幼兒在前等新觀念。

2、教育工作中要繼續樹立“可持續發展”及“以人為本”的教育觀念,重視幼兒的社會性發展,培養幼兒的交往能力,競爭能力等。

3、強化內部管理,進一步完善各項規章制度。幼稚園根據工作需要,將重新調整每月考核條例,使考核標準更加細化、量化,激活競爭機制,真正體現獎勤罰懶。

4、全園上下團結一致,力爭在本學期順利通過一類幼稚園的驗收,每位教師必須十分明確自己的工作職責,出色完成好各項任務,發揚“敬業、團結、勤奮、爭優”的園風,刻苦努力,奮力拚搏,使幼稚園走上一個新台階。

5、全面落實教育方針,一切為了孩子,為了孩子一切,為了一切孩子。在教育教學工作方面提出“思路更清晰,途徑更靈活,方法更科學,內容更科學”的教改目標。組織全體教師認真學習新綱要,根據新綱要精神,重新調整作息時間、課務及教學內容。

根據幼兒年齡特點以及新時期培養人的目標,幼稚園要開展豐富多彩的實踐活動,多渠道地讓幼兒感知事物,如參觀工廠、走訪敬老院等。拓寬教學內容,重視環保教育,教學主題體現時代感。

加強對幼兒日常生活的管理。通過日常生活活動,培養幼兒適應集體生活的規則(排隊、安靜等待、不影響他人)樹立集體觀念和紀律觀念,加速從“自然人”向“社會人”的轉化。

培養生活自理能力和獨立性。這不僅能形成良好的行為習慣,還可以增加幼兒克服困難的勇氣和信心。重視對幼兒兒的德育教育,增強現代德育教育觀念。開展遵循幼兒年齡特點的德育活動,強化三種習慣的培養:良好的生活衛生習慣是擁有強壯體魄的重要保證;良好的品德習慣是擁有良好道德品質的重要保證;良好的學習活動習慣是高度發展智力的重要保證。由此可見,培養良好習慣是培養孩子成材的起點,是幼稚園工作的核心,一定要抓早、抓好、抓準、抓強、抓校繼續做好家長工作,辦好家長學校。(家長學校教學計畫另定)強化家園教育合力,要深入發掘家長教育資源,主動密切家園聯繫,爭取家長參與園內的一切活動,了解幼稚園的一切事務,經常與家長保持密切的聯繫,經常與家長進行溝通,多渠道地讓家長了解幼稚園。重視幼兒的保育工作,克服重教輕保思想。

A、為幼兒創設優美舒適的學習遊戲環境,密切注意環境的衛生與安全。

B、科學合理安排好一日活動,注意活動的持續時間、方式方法和強度、難度,給幼兒創設充足的自由活動時間。

C、培養幼兒良好的用餐、午睡習慣,重視生活中的每一個環節,加強隨機教育,使生活內容教育化。

D、開展豐富多彩的體育活動,使孩子擁有強健的體魄。

E、每月品德教育、常規教育重點。

九月份:我愛幼稚園,我愛老師主題活動。

十月份:愛祖國,遵守規則。

十一月份:愛家鄉,自控能力的形成。

十二月份:愛勞動,勞動習慣的養成。

一月份:愛科學,協作意識的培養。

幼稚園優秀工作總結 篇11

時光飛逝如梭,回首這段時間的工作,有默默地耕耘,,有默默地付出,有的更多的是肩負的那一份責任。安全是幼稚園教育永恆的話題,幼稚園是眾多幼兒集體生活的場所,在過去的日子,我始終以“安全第一,預防為主”的思想指導自己的工作,認真學習上級轉發的各種安全教育、安全檢查等檔案,通過學習,明確到安全工作是人命關天的大事,安全工作人人有責,在思想上對安全工作有一個高度重視。現將這段時間的工作總結如下:

一、強化內部管理,提高辦園檔次

園長是一個幼稚園的靈魂。我注重自我的反思與學習,更注重教師隊伍的建設,早來晚歸,潛移默化引領著幼稚園良好的師德師風。

我注重為教師創設有彈性的工作空間。工作中,時時不忘徵求教師的想法意見,採用對話式而非命令式;思想上,鼓勵多交流不求大一統;工作方法靈活多變。我努力營造健康溫馨的文化氛圍。我以務實的作風投入工作,引領著的年輕教師奮發向上;我以滿腔的工作熱忱凝聚人心。我不擺架子、不說空話、不唱高調,常見縫插針與教師交流思想、促膝談心,引導教師珍愛自己、熱愛生活、快樂工作。一件件細緻入微的小事,充分體現了我對教師的關心。我情感化、彈性化的管理凝聚了全園教師的真心,激發了各位教師工作的積極性、主動性、創造性。

二、安全方面

我時刻牢記:眼中有孩子,心中有安全,處處有教育,安全第一。我不定期的對園內房屋、設施、大型玩具、線路等進行安全檢查。我園還利用安全教育碟片來輔助教學,增強幼兒的安全意識,時刻防範一切不安全的因素髮生。我園重點做好早接晚送的門前管理,以免孩子因意外而走失。再就是課間、遊戲、入廁洗手、室內活動、戶外活動等幾個關鍵時間段的防範,及時發現問題,及時整改。

責任書:幼稚園和老師簽訂安全責任書,明確各自的職責,貫徹“誰主管誰負責”的原則,做到職責明確。園和家長也簽訂了安全責任書,確保幼兒安全健康的成長。

安全課:提高安全意識,自我防範和自護自救能力,抓好安全教育,是幼稚園安全工作的基礎。我園堅持每周一必上一節安全課並有備課記錄。

應急演練:我園回響上級領導指示,進行了防震演練,以增強師幼的安全意識和自保能力。

三、環境創設

我園根據本園的實際情況出發,充分利用本土優勢對室內外的裝飾、牆面設計、吊飾等都進行了改裝。並從幼兒的年齡特點出發,力求做到生活化、情趣化、兒童化,尤其我們每一個教室都設定了不同的風格,我傾盡我所能幫老師們策劃、分析,尤其幫小班設計兩面主題牆。老師們也從自身做起,遇事相互幫助,相互鼓勵,相互交流,讓孩子們切實感受到了幼稚園大家庭的溫暖和諧,逐步形成活潑開朗的良好性格,從而邁向健全人生的第一步。

四、保教方面

我園合理安排和組織幼兒的一日活動,動靜結合,室內外結合,每天保持2小時的戶外活動時間和遊戲時間,來提高幼兒的整體素質。在孩子們入園前,要求各班老師每天先做好教室內外的通風、衛生消毒工作,加強晨間、午休的檢查,做到一摸、二看、三查、四問,嚴禁幼兒帶危險品入園,每天堅持加強晨檢、午檢的力度來杜絕傳染病的入侵,並做好詳細記錄,發現問題及時通知家長。

五、家長方面

我園做到主動、親切與家長溝通,利用早送晚放的時間和家長交流,平時多觀察孩子在園的各種情況,孩子們的點滴進步、成長、特長、優點都及時反饋給家長,隨時取得家長對老師們的信任和對幼稚園各項工作的支持,我園為增進家園共育,舉行了“家園親子遊戲”活動,得到了家長的好評。如遇到特殊情況時切忌發生口角,家長意見細心聽取,以此加深家園了解,促進家園關係共同成長。

以上點滴都離不開老師們的精誠團結和配合的默契。在這裡我真誠的感謝各位老師的敬業愛崗精神和任勞任怨、默默地奉獻。正因為有了你們的辛勤耕耘,才有了今天我們幼稚園的發展。真切希望在以後的工作中,我們一起把以前做的不好的方面補救回來,我們一同再努力學習,再一同認真拼搏,爭取再創幼稚園的新輝煌。

幼稚園優秀工作總結 篇12

本學期,在鎮教辦的領導下,在園長室的關心下,在全體教職工的支持下,通過後勤人員的共同努力,學校後勤工作實行了全心全意為教育教學服務,為師生生活服務,後勤管理也逐步實施了規範化、科學化、現代化,學校的辦學條件也得到了較大改善,為我園的發展作出了一定的貢獻。

一、嚴格執行財經制度,合理使用學校經費。

1、學校財務工作能根據財經政策法規,嚴格財務操作規程,堅持依法理財,合理使用好學校經費,嚴格把經費使用一把手負責制,學校一切經費收入做到按規定及時進帳,收支合理,手續完備,帳務清楚,不設小金庫,學校財務工作透明度強,並能及時結帳並每月公布與學校QQ群。

2、能嚴格收費管理制度,堅持按政策規定收費,做到收費規範,長期公示,收費公開,做到不該收的費堅決不收。

3、認真執行學校經費預、決算制度,經費使用堅持勤儉節約,精打細算,有計畫地把有限的經費用於改善辦學條件上,努力做到少用錢多辦事,切實提高經費的使用效益。

二、加強制度建設,規範後勤管理

為進一步加強後勤管理,本學期對後勤管理制度進行了修訂和補充,並進行了整理裝訂成冊。制度包括崗位職責,財務管理制度,財產管理制度和安全管理制度,食品衛生管理制度等。這樣後勤管理制度更加完全,崗位職責更加明確,在管理中能做到有章可循,有據可依,進一步促進了我校後勤管理規範化、制度化和科學化的建設。

三、大力提高后勤工作人員的素質。

1、認真組織後勤全體人員學習,要求全體人員按時參加學校統一組織的政治學習,做到認真學習,記好筆記,掌握精神。

2、提高后勤人員的崗位職責意識。要求各崗位人員認真履行自己的職責,鑽研本職業務,對各崗位人員的素質情況每學期考核一次。每周進行安全培訓,並進行食堂從業人員應知應會專題考試,整頓思想,加強戰鬥力,增強愛崗、敬業意識。

3、鼓勵後勤人員逐步提高學歷和業務進修,湯麗麗同志獲得廚師證書,各崗位人員更適應各自的崗位要求,本學期後勤人同參加縣校食品安全的培訓,而且人人達以培訓要求,業務能力有了進一步的提高。

4、教育後勤全體人員向教學一線教師學習,學習他們無私的奉獻精神、忘我的工作態度。樹立為教學、為師生生活服務的思想,力爭達到服務到位,師生滿意。創造一個良好的工作、學習和生活環境,幫助他們解除後顧之憂,使其專心致志地搞好教學工作。這一點,我覺得工作做的還是很到位的,基本做到一線問題需要後勤協作的,我們都是隨叫隨到,力爭做到解決問題快、不留尾巴。

四、加強校產管理、提高校產使用效率

1、嚴格執行財產保管制度,對學校的固定財產實行分室保管,總務處統一歸口管理,做到學校財產有人負責,件件有人管理,平時能加強檢查、保養和維修,並能認真做好校產的安全防範措施,保證了學校資產不受損壞或遺失。

2、嚴格財產購置、審批、驗收、登記、領借制度,認真做好每學期一次的財產盤點清查工作,登記入冊及時規範,並錄入固定資產台賬。

3、重視食堂的安全管理,本學期進行了每周進行一次自查,發現問題能及時進行整改處理。我們對各室的電源線、開關、插頭進行了檢查維修。為了保證師生安全,對全校所有飲水機進行了認真的檢查,並作了安全處理,引起了我們的高度重視,安全工作必須警鐘長鳴,決不能有半點輕鬆麻痹思想。

4、認真做好食堂環境衛生和飲食衛生的管理工作,本學期嚴格執行預食制度、粗加工崗位責任制度、燒煮烹調崗位責任制度、食品留樣制度、餐具消毒制度、食品物資保管制度、衛生安全制度、學生飯堂制度、採購驗收制度、食品先食制度等。對食堂衛生工作進行了多次檢查,對購菜、洗菜、炒菜、餐具消毒、食品冷藏等情況進行認真檢查,並做好記載。與各個相關人員簽定了“學校食品衛生安全責任書”建立食品衛生安全台賬。

對整個操作過程,加強了監督和整改力度,保證了師生健康安全。

六、本學期完成的重點工作:

1、為學校承辦的新苗幼稚園共同體活動做好了後勤服務工作。

2、按要求完成了學校的各項收費工作,並做到零舉報。

3、認真組織並通過一伙食核算及運行工作,嚴格執行了有關財經紀律。

4、完成收費備案、社保、貧困生資助、信用等級評價等各種系統的上報工作。

5、為迎接省課程遊戲化視導環境布置和改造做了準備工作。

今年在全體教職工的大力支持下,後勤工作也取得了不小的成績。下學年,我們要改正存在問題,多學習,多工作,使後勤服務更到位,更出色,為我校的迅速發展做出新貢獻。

幼稚園優秀工作總結 篇13

今年,我園在上級主管部門的關心、幫助、指導下,在全體教職員工的共同努力下,不斷強化內部管理,實施“以人為本”的人性化管理模式,努力形成“敬業、團結、務實、創新”的園風。在廣大家長中贏得了良好的聲譽,具體總結為以下四點:

一、加強硬體建設,努力實現環境設施完善化、優美化。

為了使幼兒擁有一個安全、舒適、優美、豐富的生活、活動環境,滿足孩子多方面發展的需要。我園添置了大型玩具、幻燈機、電視機、VCD機等活動、教學設備。加設了種植園地、30米直跑道、玩沙池等,還在活動室設定閱讀角、美工區、娃娃家、結構區,為幼兒提供了發現、學習、創作、模仿生活的機會,讓孩子們在玩中學,學中玩,充分感受發現的樂趣,提高了孩子的觀察力、想像力,激發了他們的求知慾。

二、最佳化教工隊伍,提高教師的整體素質。

現代化的保教實施,嚴格的科學管理,都必須通過高素質的教工隊伍去使用和實施,因此,建設一支熱愛幼教、業務精湛、敬業愛崗、求實創新的高素質教師隊伍十分重要。這一年來,我園從實際出發,認真制定了各項計畫。

通過學習《規程》、《綱要》、《教師職業道德規範》,組織教師上研討課、觀摩活動、學習業務理論、外出參觀學習,寫自學筆記等來提高師德修養和業務水平。

三、提高保教質量,促進幼兒全面發展。

幼稚園保教質量是幼稚園可持續發展的生命。

我們認真制定幼兒一日食譜,做好營養分析,保證幼兒吃飽吃好,我們還嚴格按消毒常規做好消毒工作;做好傳染病的預防工作;加強晨間檢查,做到一看、二問、三摸、四查;戶外活動時,要求保教人員全部到位,確保幼兒的安全。

在教育活動中,我們提供豐富的材料讓幼兒探索、發現、積極鼓勵幼兒的求異思維,引導他們對同一問題、同一事物從多種角度,用不同的方法去思考、解決,從而培養幼兒主動學習的習慣。我們還組織豐富多彩的節日活動、表演節目、布置環境,真真切切地讓每個幼兒感受到節日的快樂,這也是一種情感的教育。

我園每位保教人員都愛護、尊重、賞識每一個孩子,平等、寬容地對待每一個孩子,站在孩子的立場,積極鼓勵他們,努力使他們成為自信、活潑、健康、快樂的孩子。因此,我們贏得了家長的好評。

四、注重家園合作,共創美好未來。

新綱要指出,幼稚園應與家庭、社區密切配合,綜合利用各種教育資源,為幼兒的一生打好基礎。

這一年裡,我們通過做家長訪談、家訪、家園聯繫手冊、家長開放日等工作,及時向家長傳遞信息,了解家長建議和意見,虛心聽取,積極改進,以達到家園共育的目的。但是,由於一部分家長的教養觀念和現代化教育還存在著較大的差異,在很大程度上影響了我園的保教質量。因此,在家長工作方面,我們還要努力做好宣傳工作,以求得到更多家長的支持和認可,以形成教育的一致性,保證素質教育的有效實施。

以上是我園一年來各項工作的小結,雖然取得了一點成績,但還存在著許多不足,我們將會繼續努力,將幼稚園建設成家長放心,孩子開心,社會信賴的兒童樂園。

幼稚園優秀工作總結 篇14

為了滿足家長對孩子在園情況的關切知心,使家長更多地了解幼稚園,創造出家園共育的有利環境,本學期的第一次家長會於今天晚上在各班進行著。考慮到孩子的爸爸媽媽白天上班忙,平時孩子大多數爺爺奶奶接送,爸爸媽媽與老師接觸的機會少,我們把家長會安排在晚上開,這樣大多數的家長能準時來園參加,幾個晚上要加班的家長也請假前來參加家長會,今天的家長會到會率相當高,讓我們看到了家長對孩子教育的重視。

會前,各班老師對會場進行了精心的布置,有的把桌子圍成圓圈,有的放成U形,有的放成雙排形,拉近了老師和家長之間的距離。各班的家長會都有一塊主題式黑板,如中一班的“家園共育共築希望之橋”;小一班的“尊重 理解 共勉”;大一班的“牽手合作,家園共育促成長”;大二班的“溝通你我”;大四班的“共同托起明天的太陽”……

老師們向家長介紹了本學期幼兒在園的一些基本情況、主題教學活動、興趣活動和本學期的有關活動安排,如家庭才藝賽、“生活 鄉土藝術”節系列活動、鄉土童謠吟誦等活動。班內兩位老師積極配合,一位老師主持會議,另一位老師校對著簽到單,查看家長到會情況,統計沒有到會的家長,以便電話與家長交流今天會議的內容。會後,有的家長還遲遲不肯離去,與老師互動探討著,面對面地交流著,有的家長查看著班級里的環境布置,目光搜尋者自己孩子成長的足跡。

通過家長會,讓家長們了解了本學期孩子的學習重點和家長需要配合的地方,了解了幼稚園目前的教育狀況,大大調動了家長參與教育的熱情,為家園共育搭建了良好的平台。

幼稚園優秀工作總結 篇15

時間腳步匆匆,一眨眼,一學期就結束了。回顧這學期,有辛酸、有成功、有快樂。辛酸的是從家長手裡接過來的是一張張稚嫩的小臉,聽見的是一聲聲哀憐“老師,我要回家”“我要媽媽”……幼兒從不願上學到高高興興上幼稚園,從不願自己吃飯到大口大口自己吃,從挑食到樣樣菜都愛吃,從不敢參加活動到爭著要在集體面前露一手……在這其中包含了老師們多少心血,當然也離不開家長的支持、配合。這就是我們小班老師的煩瑣,在短短一學期中,幼兒就有了這么大的變化,能讓老師不欣慰嗎?能讓老師不向這群小不點兒翹翹大拇指嗎?但在看到我們辛勤努力耕耘下獲得的收穫的同時,我們也發現了許多的不足的地方,下面我就對本學期的工作作一下簡單總結:

一、穩定幼兒情緒,幫助幼兒儘快適應幼稚園的生活,培養幼兒良好的生活衛生習慣。

新學期開學時,對於小班的孩子來說,一半孩子這學期才入園,第一次正式地接觸幼稚園和老師,第一次離開自己的爸爸媽媽,在陌生的環境中生活和學習,與陌生的老師和小夥伴們走到了一起,在生理和心理上都一下子難以適應,從而引起入園情緒上的不穩定,開學的第一天,孩子們哭的哭、鬧的鬧,簡直把我們兩位老師鬧的束手無策,但我們面對孩子們的種種不適應,我們設法轉移他們的注意力,和他們一起做遊戲,漸漸地,我們的愛安撫了那些情緒不穩定的幼兒,一個月後,幼兒基本都樂於來園了,情緒也穩定了許多,大部分幼兒還能在老師的引導下向老師問好,樂於與同伴相處,給今後的教學,生活奠定了有利的基礎。在大部分幼兒情緒穩定的情況下,我們為了讓幼兒能更好地在園生活和學習,利用各種時機進行了常規教育,讓幼兒在集體中學習基本的生活自理能力,如:自己洗手、洗手後用毛巾擦手、飯後漱口等,培養他們良好的生活衛生習慣。通過這一學期的教育和幫助,現在幼兒基本都能在幼稚園獨立地生活和學習了,他們在老師的幫助和鼓勵下,也都樂於學習和嘗試自己的事情自己做,到學期末,這群孩子在生活能力,生活習慣和衛生習慣上都有了很大的進步:他們已能正確使用自己的小毛巾、小杯子,會自己用餐。

在老師的督促下用餐還能做到認真不講話,挑食浪費的壞習慣也在一次次的督促和教育下有了明顯的進步;每一位幼兒在老師的安撫和陪同下養成了安靜午睡的習慣,也努力學習午睡前後的自我服務;在集體的教育下,幼兒也知道了應該做個講衛生的孩子,飯前便後要洗手,飯後要漱口,廢物要扔進垃圾桶等等。

二、在教育教學中,促進幼兒各方面的發展。

1、加強課堂常規的培養。良好的課堂常規也是一個班級班風班貌的體現,在課堂常規的培養上我們著重做好了兩點:(1)、要求幼兒能面朝老師,安靜的上課。(2)、養成上課舉手發言的好習慣。一方面我們在日常的教學活動中重視、強調課堂常規,及時糾正不良的行為習慣。另一方面我們經常開展一些評比活動,給上課有進步、表現好的小朋友粘上五角星。通過不斷的激勵,我們班的課堂常規有了較大改善。

2、從幼兒的興趣和需要出發,利用故事,發展幼兒的語言。通過對幼兒日常生活及學習的觀察,我們發現,班上的幼兒特別喜歡聽故事,每次講故事的時候,教室就一片寂靜。於是,我們經常給幼兒講一些情節簡單,角色鮮明的故事,培養他們關心、同情、喜惡等情感,引導他們感受有些故事中的一些優美語言,並鼓勵幼兒大膽地講故事。從而對語言的表達能力也有了一定的提高。

三、努力做好家長工作,建起家園友誼之橋。

俗話說“一份耕耘,一份收穫”。沒有膽肝相照,哪換真摯之心?沒有家長的配合,我們哪來成就?開學後,我們通過各種方式和渠道同家長進行交流聯繫。例如我們會利用家長接送幼兒來園的時間與家長交換幼兒近日在園和在家的表現,交流經驗,探討有針對性的有效教育方法。另外,新生的家長總是迫切希望看到孩子在園的表現,全面了解幼兒生活和學習的情況,為了滿足家長的想法,同時讓家長更好地了解支持我們的工作,開學初,我們還將幼兒的一日生活進行拍攝,傳到微信群里給他們看,讓他們感受孩子入園後的種種變化。與家長討論孩子在家在園的表現,進行一些家園的溝通。為了儘可能地縮短與家長的距離,我們微笑地面對家長,讓家長感覺一種親合力,對與孩子的問題,我們總先報喜再委婉地提出孩子的注意點與家長的配合之處。

以上是我對這學期的回顧總結,回顧本學期的點點滴滴,雖然我們做了大量的工作,同時也得到了一些收穫,但是,我們知道還存在著許多的不足,比如:孩子們的常規還不盡人意,上課插嘴的現象還較多,在午餐方面,還有一些孩子仍舊比較挑食,幼兒在衛生方面表現還不盡人意,飯後小朋友擦嘴、漱口經常忘記,時時的要老師提醒等,這些都有待於我們在以後的工作中不斷的探索、不斷加強。

總之,緊張而繁忙的工作又將告一段落,讓我們在今後的工作中面對以上的種種不足,認真做好各項工作,以便我們的各方面在來年更上一層樓!

幼稚園優秀工作總結 篇16

本學期,日常管理工作在園長的指導下,緊緊圍繞了黨的十九大報告的精神,順利完成了各項工作任務,促進了課程的最佳化實施和保教質量的進一步提高。下面就本學期的工作情況做一個總結:

一、日常管理-- 關注細節,注重安全規範與和諧

(一)安全管理,常抓不懈

安全管理是幼稚園管理的一項重要內容。本學期,我和XX部的行政條線人員繼續加強了對園內的安全管理。一方面,我和幾位行政值班在每天的值班巡視中注重安全檢查,及時發現可能存在的安全隱患,發現隱患即刻安排相關人員維修,確保硬體設備使用安全;另一方面,我和XX部兩位行政條線人員也定期進行安全、衛生檢查和巡視,一旦發現XX部保教、後勤及環境等各條線工作中存在安全隱患的,及時進行商討解決。另外,我們也根據園部安全教育的總體要求,認真組織好期初、期末及相關的專題性安全教育,定期和不定期組織開展防踩踏、消防等應急疏散演練活動,組織大班幼兒參加由校園律師哥哥組織的 “身體紅綠燈”安全教育活動。通過形式多樣的安全教育活動,促進了天馬部教職工和幼兒安全意識和自我保護能力的不斷提升。

(二)溝通、關懷,凝聚人心

人心齊則萬事順!一學期來,我重視和教職工的談心溝通,了解教職工實際想法,疏導不良情緒。在日常工作中,我也勤於跟行政值班、保健老師溝通,針對發現的問題找原因、求對策,使XX部的日常管理在制度管理的基礎上更顯人性化,以凝聚XX部全體教職工的力量,形成積極向上的工作氛圍。一學期來,XX部在規範制度執行的基礎上,進一步形成了和諧向上的園所氛圍,促進了“創全”背景下各項工作的順利開展。

二、學籍管理--按部就班,注重操作規範與嚴謹

本學期的學籍管理工作任務不是很重,主要是根據區教育學院信息部的要求,做好了20xx年新生及轉園生的網上學籍管理工作。為了確保今年新生及轉園生網上學籍登記做到100%完成,我和信管員互相協作,上通下達,在上級規定的時間節點順利完成了此項工作。

同時,我們也根據區教育考試中心的要求,對20xx年的大班畢業生做好了初步的信息統計,儘管此次統計工作並不需要家長帶資料過來審核,但是對於一些初步接觸大班畢業生工作的老師來說,還是有很大的困難。因此,我加強了與每個班級老師的溝通,了解教師的實際困難,給予適當的指導幫助,確保了按時完成。

另外,我也在日常工作中耐心地接待社區家長關於招生政策的諮詢,做到耐心細緻、全面考慮、按章守紀、規範操作。

幼稚園優秀工作總結 篇17

今天,隨著社會的發展,經濟的快速增長,我幼稚園的學前教育有了突飛猛進的發展。我一直堅持正確的辦園方向,以社會效益為重,以促進幼兒發展為己任,積極改善辦園條件,不斷完善各項管理制度,服務於家長,服務於社會。為了適應時代的需要,我園認真貫徹新《綱要》精神,在上級領導和社會各級人士的關心和支持下,在全體教職員工的共同努力下,我園各項工作均取得了顯著成效,得到了家長和社會的一致好評。為了積極接受上級領導部門的年度檢查,現將我園一年來的情況總結如下:

一、 不斷最佳化幼稚園的硬軟體

我園在辦園條件上加強軟硬體建設,堅持兩手抓:一手抓硬體建設,一手抓保教質量。硬體上向現代化方向發展,逐漸添置了實物投影儀、攝象機等教學設備,並在每班配置了一台電腦、電視機。在軟體上我園毫不放鬆對教師業務素質的提高,努力營造良好的學習氛圍,樹立終身學習的理念。採用培訓和自學相結合的原則,提高教師的教學水平,最佳化師資隊伍。今年,我園有部分教師參加了大專自考,全體教師報名參加了教師資格證考試。為了培養全面加特長型教師,我園特組織教師進行雙語教學研討活動,使教師人人會用電腦,人人會教英語。

二、建立較規範的基礎管理

我園有一整套完善的規章制度,工作考核制度,繼續堅持實行每月百分考核制度,針對園內的日常工作,按德、能、勤、績四方面制訂有關的評分標準,採取自評和領導考評(平時檢查和抽查相結合的方法),並通過家長問卷徵求意見,進行綜合評分,發月考核獎金。重獎工作成績突出的班級個人,初步建構了平等競爭、績效優先的、獎勤罰懶、獎優罰懶等具有競爭激勵和約束的管理機制,增強了教職工的工作責任感。

三、 逐步實現教育的均衡化、優質化

幼兒的發展問題,是幼兒教育的根本問題。為了更好地促進幼兒發展,我園又探索走小班化教學的路子,給孩子們創造了一個足夠大的學習、生活的空間,使他們能得到老師更多的關愛。實踐一年下來,我園教師都嘗到了小班化教學的甜頭。在課程改革的浪潮滾滾而來的新形式下,我園組織教師認真解讀新《綱要》,將綱要的理念付諸實踐,率先進行了課改的試點,並結合農村的教育資源,改變了單一的課程組織模式,建立起多元化的課程體系。

學期初認真制訂好切實可行的各類計畫(教學計畫、班級工作活動計畫、周計畫、常規工作計畫等),並把每周對一個具體的活動、一日活動或一周活動的成功體會或問題進行反思,至少寫一篇反思筆記作為常規要求,讓教師在反思中逐步成長,逐步改進自己的教學行為。

在新課程理念的引領下,集體備課已成為我園的主要備課形式,由“統一備”轉變為“重點備”,即備重點課例,由“備教師指導”轉變成“重點備幼兒活動”,教師再根據本班幼兒的實際情況進行個性化備課,並定期進行輔導和檢查備課筆記的可後修改情況。園長通過不定期聽老師的隨堂課、抽查老師的教案和家園聯繫卡等,了解教師是否樂於接受教育任務,對照各項評價指標對教職工的工作作出合理評價。

形成相互聽課制度,重視聽課後的評價活動,以促進相互間的提高。我園通過評優課活動,推選出了一名教師參加評優課活動,獲得了二等獎。本學期我園積極開展了課題研究活動,把園本課程開發與課題研究結合起來,以常規立員、以科研興園、以特色強園,並順利完成了《提高農村幼兒體能的策略和實驗》的課題研究的結題工作。

完善了家長工作制度,期初開展了一次家長會,讓家長初步了解本學期的保教計畫以及需要他們配合的地方。其中特聘請了原湖塘中心幼稚園的園長來園作“親職教育“講座,期末邀請家長觀摩了一次半日活動,參加一次家園同樂活動。

四、建立和完善了幼稚園財務制度

我園本著“服務於家長、服務於社會”的宗旨,堅持按規定的收費項目收取費用,做到專款專用,定期由會計來園做帳。存在問題及今後構想:

1、本地區經濟相對來說較薄弱,村民還沒有從根本上認識到幼兒教育的重要性,今後需多做宣傳工作,逐步讓家長認識到幼兒教育的重要性,能更好地配合和支持我們的幼兒教育工作。

2、師資隊伍建設。我園的教師隊伍比較年輕,經驗不足,需進一步加強師資培訓工作,特別要認真學習新《綱要》,根據新《綱要》的精神,來轉變幼兒教育的觀念,規範幼稚園教育行為,改革現行學前教育課程,制訂科學的計畫,有效開展各項活動。

幼稚園優秀工作總結 篇18

九月份工作心得忙碌、充實而愉悅的九月份即將畫上句號,這段時間感受頗多,下面從班級老師配合、教育教學、保健、家長工作等方面小結本月工作。

一、親子活動

為期十天的親子活動在緊張、快樂、激動中畫上了句號。家長對本次親子活動給予了高度評價,但在親子活動的開展過程中,雖然花了很多時間去理活動思路,但是也出現了一些問題,比如,在活動中,老師的要求提的不夠,以至活動有點凌亂。從活動的設計來看,早期閱讀活動似乎不能引起孩子的興趣,孩子比較興奮,而相比而言,手工活動孩子的參與積極性就非常高了。這也給我們提了個醒,不能長時間的讓孩子靜著不動,只有讓孩子動起來,孩子的興致才會

二、班級老師的配合

這段時間是個磨合期,無論是老師與老師之間,還是老師與孩子、家長之間都是在慢慢熟悉和了解階段。雖然是第一次合作,但是配合得非常默契。汪老師雖然是新老師,但在國小執教了兩年,在普幼也有一學期的帶班經驗,所以接手比較順利,在班級常規管理方面,汪老師也有自己的想法,在這個月我們班建立起了比較好的班級常規。各項工作都能有序地開展起來。

三、教育教學工作

這個月我們把工作的重點放在安撫孩子情緒上,在親子活動之後,孩子已經基本上適應了集體生活,畢竟大部分孩子都有過入園經歷,在開學第三周我們教學活動就能正常開展了。結合國慶,我們開展了主題《HELLO,Howareyou?》的教學,這個月我們把重點放在愛家鄉、愛父母、愛老師、愛小夥伴上。英語是我們班的特色,在每天教學中,我們都貫穿了英語教學,外教每周來兩次,但是每節活動內容豐富,量也比較大,孩子不容易掌握,這就要求我們老師,在課後去花大量的時間去複習。從孩子上課反應看,孩子對英語非常感興趣,學得比較紮實。

四、家長工作

在本月初,我們召開了新學期家長會,在會上,我們向家長介紹了班級教師配備情況以及幼兒基本情況,介紹了幼稚園的特色及班級特色安排等等,此次家長會讓家長更清楚地了解了普幼,了解了小四班。在月底,我們開展了題為“快快樂樂過中秋”活動,讓孩子與奶奶一起過了一個特別的中秋。此次活動得到了家長的高度好評,也為家長了解我們的教育教學提供了機會。

五、成績與不足

這個月最大的收穫就是孩子已經適應了幼稚園生活,班級常理家長工作方面規基本建立,各項工作都能夠正常進行了。另一個可喜的成績是班級論壇家長參與積極性高,雖然只有短短的一個時間,班級論壇帖子總數已經高達1100條,因為是新生班級,家長難免會擔心孩子在園適應情況,為了讓家長更放心地把孩子交給我們,我們每天通過論壇把孩子一日的生活反饋給家長,讓家長了解幼兒在園情況,我們的工作得到了家長的認可,也能夠通過論壇反饋幼兒在家情況,讓我們對幼兒有了進一步的了解,讓家園共育更有針對性。這個月我們看到了可喜的成績,同時也有不足,班級區域雖然已經布置好,但受班級環境所限,每一塊都有點“縮頭縮腦”的感覺,我將和汪老師再商定,將各區域安排地更合理一些。我和汪老師都是年輕教師,雖然有滿腔的熱情,但是經驗不足讓我倆在處理家長工作時也時常感到棘手,對於家長不合理的要求不知該如何拒絕,我們也諮詢了園內比較有經驗的老師,讓自己在處更成熟一些。

六、十月份工作安排

1。進行童話劇主題《_的牙》的教學

2。布置班級自然角,參加早操評比。

3。組織班級親子游。

幼稚園工作總結8

所謂自由,這裡不是指孩子隨心所欲。而是提供儘可能的豐富環境,讓學生與老師有儘可能多的選擇。舉一個不恰當的例子,古時皇帝自由吧,可隨心所欲吧,可古時的環境與現代不一樣,皇帝至少沒法子去月球吧。如果把孩子關閉在一個狹小的環境很單調的地方,即便是你讓孩子隨心所欲,他又有多少的自由呢?

自由的第一層意思就是豐富的環境,更多的選擇。第二層意思是,孩子在豐富的環境中,我不確定他會善於發現它的豐富性,我不確定他會善於利用這些豐富性,來做出更多的選擇。我發現一些孩子他只會選擇一些輕鬆的,他熟悉的(或是在自信上是安全的)的來參與。孩子的自由,即便是你給他完全無拘無束的自由,因為他自身的年齡所具有的局限,也其實是很小的。一個極端的例子,如果你給嬰兒完全的自由,他或她又有多少真實的自由呢?基於此,某某認為,一些基本的東西,還是需要規定孩子去熟悉,一些基本的東西,還是需要老師設計更吸引的活動來誘惑他們慢慢參與進來。只要當一個鳥兒的翅膀變得強大了,他才會飛得更高、更遠,有更廣闊的天空,有更多真實的自由。

自由第三層意思,應該是明白團體的自由。這需要孩子有相當的同理心,需要更高的心理成熟度。一個人的力量終究有限,人類飛上月球,擴展人類的自由空間,只能是集體的力量。一個人的自由如果可以及達整個地球,那在這個星球之外,必須得團體的力量。只當有了高度的同理心,高度的團體感,才可能獲得最強的自由。

幼稚園優秀工作總結 篇19

本學期,在公司和園領導的正確領導下,我園後勤工作繼續以《綱要》精神和《幼稚園園務工作規程》為指導,以全力服務於教學,充當教學一線的堅強後盾為宗旨,圍繞幼稚園的中心工作,務實創新、腳踏實地完成了各項後勤工作任務,取得了一定的成績。現將本學期的後勤工作總結如下:

一、加強財務管理,嚴格財經紀律。

財務人員因個人原因辭職,張小英和我接替財務方面工作,合理使用經費,把每一分錢都有用在刀刃上。堅持做到年初有預算,年終有決算,收支有據,辦事有計畫,真正做到有章可循,有法可依。在嚴格財經方面,認真按照財政制度和財經紀律辦事,堅持由園長一支筆簽字的原則,堅決制止亂收費亂開口和私設小金庫,並定期向家長,教職工公布有關的收支情況,合理控制,有計畫使用經費。

二、加強財產管理,提高使用效益。

根據幼稚園工作規程,要創設與教育相適應的良好環境,為幼兒提高活動和表現能力的機會與條件。“良好的環境和設備條件”就是辦好幼稚園的一個重要條件。對園內的財產物資我們都建有固定資產帳本和領物登記,屬於班上固定使用的財產的登記在每個學期開學前交給班主任,期末進行清點後交學校統一保管。同時,定期檢查核對設備用具,定期檢查及時維修和更換、保證安全使用;對新購物品登記入帳,每個月清點,因丟失及責任損壞由使用有人員負責賠償。

三、加強食堂的管理,不斷提高服務質量。

膳食工作是幼稚園後勤管理中一項非常重要的工作。一年來,我們建立健全了各項膳食制度,成立了《膳食管理委員會》《生活制度》、《幼兒飲食管理制度》、《幼兒飲食衛生制度》、《衛生消毒制度》、《炊事員崗位職責》等。真正做到每天幼兒食譜多樣化,力爭做到每周食譜不重複,定期對幼兒生活進行營養分析(每期2次),分析幼兒每人每日營養攝入量、各類食物攝入量、膳食調查總結等;我們始終樹立“一切為了孩子”的服務思想,嚴格執行各項飲食衛生、消毒制度,保證孩子“吃好、吃滿意”。合理使用膳食經費,做到收支平衡,定期公布帳目(每月月底在園務公開欄向職工、家長公布),每日盤庫結帳,變化菜譜,保證質量。本學期的具體做法:

1、每周組織召開一次後勤會議,總結每周的工作,對做的不到位的事情提出整改意見,同時布置下周的工作重點;。

2、對廚房衛生每星期進行一次大檢查,發現問題及時指出並加以改正,使廚房的安全與衛生得到了保障。

3、食譜的制定有膳食委員會分組進行討論制定。

四、狠抓安全衛生工作,消除不安全的隱患。

我園對一些易產生安全事故的設施,設備採取了事先排查防範的預防措施,把一切不安全因素都處理在萌芽狀態。

針對全國不斷出現的校園安全事故,我園加強完善了幼稚園安全保衛工作規章制度。同時還制訂了不定期檢查和日常防範相結合的安全管理制度。把安全工作放在全園工作的首位。

1、每學期開學前,幼稚園把安全教育工作作為重點檢查內容之一。全園進行開學前的第一節課為安全教育課。期末最後一節課為安全教育課。組織安全組人員對園內外進行全面的安全檢查。徹底清除安全隱患,讓幼兒有一個安全舒適的環境。

2、開學後,每天有安全組成員分組進行安全排查。每周周末組織安全組全體人員對園設施衛生進行檢查,每天有安全組值班人員進行排查。查找園內不安全隱患,包括顯在的、隱蔽的,如,開關、電器、食品衛生、消毒,消防栓、滅火器,戶外大型玩具等等,發現問題及時採取措施加以消除。並認真作好記錄,為日後的安全工作提供寶貴經驗。

3、每月全園進行安全教育及培訓《交通安全知識宣傳教育活動》《戶外活動安全知識教育》《消防應地震急疏散演練》《食品衛生安全知識教育》《遠離煙花 爆竹安全教育》等等。

4、每月按時上交安全隱患排查表、填寫《安全隱患排查治理信息系統》以及節假日的值班表。

5、對各班的維修維護工作是做到了能夠維修的當天修復,不能維修的請專業人員來維護。各班設施、設備電器設備的維修一共(170多次)。給幼稚園教育教學安全得到了有力的保障。

6、門衛工作也是一如既往、做到了有來訪就有登記的原則,接送幼兒無卡經過領導同意登記工作,設施設備的維修、日常巡查工作、節假日的值班、給幼稚園的安全工作得到了有力保障。

7、對園內衛生進行日常管理,每天對園內的衛生進行檢查,看是否有死角沒有打掃乾淨,如果有死角及時提醒保潔阿姨進行打掃,使園內的環境真正做到淨化和美化,為保證幼稚園工作的順利開展做保障。對園內的樹木花草進行修復、每周進行兩次澆水。

五、保教並重,加強幼兒一日生活管理

為了做好衛生保健工作,本學期來,認真執行《託兒所、幼稚園衛生保健制度》及《食品衛生法》等有關規定,做好幼兒膳食、疾病預防、衛生消毒管理工作。

1、重視抓改善幼兒一伙食,提高膳食質量。

2、制定合理的幼兒一日生活作息制度。

3、堅持嚴把“三關”,即每天晨檢關、每天午檢關、每天消毒關。

4、堅持抓好計畫免疫工作。可是成都片區的手足口病發病率比較高,我園也有幾列。可是我園及時有效的控制和隔離了,好幾個班級都分別放假休息,預防病情傳染以及蔓延。

5、堅持抓好環境衛生和衛生宣傳,為了讓幼兒有一個良好的環境,一年來,由於管理嚴格,全園沒發生過大型傳染病流行蔓延情況及重大責任事故。

本學期我園後勤工作圓滿完成,時代進入了二十一世紀,對人才的要求越來越高,這將使幼兒教育面臨前所未有的挑戰,我們後勤工作也將面臨更大的挑戰。在已有後勤管理模式的基礎上進一步完善後勤管理制度,盡心盡力做好後勤服務工作。

幼稚園優秀工作總結 篇20

時間飛逝,轉眼間,一個緊張而又充實的學期又過去了。回顧這學期,忙碌而愉快的工作在我班三位老師的團結協作下,取得了較好的成績。本學期我認真做好各項工作,積極完成園裡布置的各項任務,我們老師付出了辛勤的汗水,一份耕耘一份收穫,當我們看到孩子的進步,我們從心裡感到欣慰。

在工作中,三位老師無論是在生活、學習中,還是在工作中都互相幫助、團結協作、相互補台,很多事情不分分內分外,認真細緻地做好班裡的各項工作;郝老師發現班裡有疏漏的地方,及時會指出來,並幫助一起修正,發揮自己做事細心的長處、每天保質保量地做好保育員工作與配班工作。

一、以健康安全為核心,認真細緻地做好保育工作。

1、注重孩子身、心健康。把保育工作放在首置,對每一個孩子都傾注關愛,觀察他們情緒上的變化,每天摸一摸、抱一抱孩子,用語言、行動告之對他的愛,使他們在一個溫馨、和諧的環境中渡過每一天。

2、嚴格執行班級衛生消毒工作。班上郝老師每天必須按照制度進行清潔、消毒工作,每天加強對幼兒毛巾、口杯、湯勺及餐桌桌布的清洗、消毒工作;各衛生死角的清潔;每周對幼兒被褥的紫外線照射。杜絕細菌、病毒的流傳。將傳染源拒之我班之外。為孩子營造一個舒適、衛生的生活環境。

3、加強安全教育,杜絕不安全隱患。教師注意幼兒一日生活中各個環節組織的合理性,減少不安全因素的出現;在日常生活中滲透簡單的安全知識教育如:不玩危險的東西,不做危險的事,不和陌生人說話等;嚴格執行幼稚園的接送卡制度;檢查班級環境中的不安全因素,發現物品損壞及時報修。以確保幼兒有一個安全、可靠的生活環境。

二、根據小班幼兒年齡特點,以本班孩子的興趣為主,開展豐富有趣的教育教學活動。

入園時本班幼兒的年齡小依賴性強,動手能力差,且生活行為習慣沒規律,因此教師的責任不僅僅在於文化知識的傳授,更重要的是滲透常規能力的培養和情感方面的交流,歸納為:

1、情感上的交流。

在生活中為孩子創設良好的環境,讓每位幼兒都能高高興興的來到幼稚園,每位教師則以“耐心、細心、愛心”來真誠地對待每位幼兒,使他們在離開父母身邊也能同樣感受到親人般的關愛。最後能很快適應並喜歡上幼稚園,和老師建立深厚的感情。同時,與好朋友一起玩遊戲,學會分享,同伴間的友愛,謙讓。體現同伴間的友誼。

2、生活常規的培養。

因為都是獨生子女,在生活中家長過多的包辦、遷就,使孩子養成“以自我為中心”、依賴性強、動手能力差、嬌氣等特點,針對這一情況我們採取多鼓勵、多示範、大幫小等方法及時地幫助幼兒提高自理方面的能力。如:有些孩子習慣性的將鞋子丟給老師幫他穿,這時我們就鼓勵他自己動手,或採取能力強的孩子來幫助他。除此之外,我們還以各種有趣的遊戲形式開展學習:穿脫衣服;男孩、女孩入廁;洗手;刷牙;吃飯、喝水;等自我服務能力的培養。鼓勵幼兒自己動手,使孩子慢慢的形成一種較自覺的行為。漸漸地幾乎班裡的孩子都能做到自己的吃飯、穿脫鞋襪和簡單的衣服,不依賴老師。同時,我們還加強對孩子的文明禮貌的教育,使孩子從小接受文明的薰陶。

3、組織開展各種生動有趣的遊戲活動,讓幼兒在遊戲中快樂成長。

這學期我們根據幼兒的實際情況分別開展了有趣的主題活動:《秋天》、《我愛幼稚園》等主題活動,並滲透情感教育。在開展主題活動過程中,我們正逢祖國60歲的生日,中秋節,向幼兒介紹了國慶節和中秋節的來歷和慶祝方式,以及新年的由來,欣賞節日的環境布置等,培養幼兒從小愛祖國愛家鄉的情感。讓孩子了解節日方面的知識。我們還帶領幼兒看圖書、聽故事,培養幼兒的閱讀興趣和傾聽的樂趣。

幼稚園優秀工作總結 篇21

一學期很快就要結束,回顧一學期所做的工作,現總結如下:

一、教育教學工作:

1、在開展區域活動中,我們根據幼兒年齡特點、發展需要投放活動材料,根據主題進展需要設計了一些與主題有關的區域活動材料,做到有計畫有目的地投放,並及時增減活動材料。引導幼兒積極認真參與區域活動,滿足幼兒發展的需要。針對幼兒個別差異,興趣、能力投放了不同難度的活動材料。

2、在主題研習活動中,根據幼兒的興趣特點,我們設計了《我是中國人》和《民間藝術》兩大主題,從孩子們積極參與程度可以看出,這是非常受孩子歡迎、適合孩子發展水平的主題活動。《我是中國人》主題活動通過中秋節、國慶節引發出中國的名勝古蹟,中國的鄰國,中國的發展歷史,中國的傳統;中國的民族特色;中國之最等等。結合國慶節舉辦了“幼兒詩歌朗誦表演會”,主題結束開展了“我是中國人”知識競賽活動,活動讓孩子們變得更加大膽自信。家長也驚奇孩子們的巨大進步。在《民間藝術》主題活動中孩子們到了民俗村,變成了小記者,每人都採訪到了不同知識點的內容,回到幼稚園,孩子們將採訪內容編輯成了“民間藝術報”;大家都成了“小老師”,給大家講解自己採訪到的知識。根據孩子們的興趣,我們開展了學剪窗花、學京劇、畫國畫、了解書法、研究樂器等活動。最後,孩子們還和父母一起動手製作了樂器,舉辦了“自製樂器展”。獲得大家一致好評。在這兩個主題活動中,我們注重了根據孩子感興趣的事物去探究研習,調動了孩子各種感官參與,強調孩子在現實中發現問題、提出問題、解決問題的互動過程,從中滿足了孩子好奇心,孩子們在愉快的探索活動中快樂地收穫,經驗得到了一次又一次的提升和運用。我們還充分利用了社會資源為主題順利進行提供了更多的幫助。

3、加強浸入式英語教學強度。在一日活動中老師能很好地把握幼兒心理特點,能用正確的語音和恰當的方法組織活動,把英語教學滲透到每個主題活動中,帶班能力不斷提高。本期班級幼兒的英語會話水平有較大提高。

4、本學期加強了幼兒閱讀、寫字、講故事、算算式等各方面的培養,提前做好幼小銜接工作。為幼兒準備了:田字格本、數學練習本,充分利用了餐前、離園前這段時間,組織幼兒早期閱讀、識字遊戲、練習寫數字、做算術題等活動。開展了“故事大王”評比活動,每期評出一位獲勝者,並把獎狀張貼在“家園專欄”,幼兒的語言表達更加生動富有感情;講故事的積極性越來越高。

二、家長工作:

本學期更加注重了和家長的溝通,及時全面地了解每位幼兒的思想變化,並給予及時的建議和意見,更多地組織了豐富多樣的家園聯誼活動,讓家長參與到活動中來,如:國慶節“我是中國人”的詩歌表演;和“我是中國人”知識競賽活動;家長開放日;“幼兒自製樂器展”;新年運動會等。家長對班級工作支持度高,能積極參與園裡、班級的各項活動,主動要求多派任務,樂意為班級孩子多做貢獻。本學期還發放了班級電話聯繫表,成立了班級家長委員會5名,家長委員會切實發揮了橋樑作用。有了家長的參與,我們本學期的教育教學活動真正做到了家園共育。

一、 衛生保健工作:

本學學期我班更加注重幼兒的身體健康,嚴格按照我園的衛生消毒制度作好常規工作,衛生程式規範化;加強幼兒體能活動,增強幼兒的體質,對於有心理障礙的幼兒,有針對性進行輔導,幼兒在擁有健康體質的同時擁有健康的心理。 幼兒能主動作好值日生工作;文明進餐,積極配合保健醫生作好各項體檢工作。加強消毒工作,杜絕流行病的發生;均本學期班級生病請假孩子少,幼兒的出勤率一直較高。在本次“迎新年、運動會”上,我班孩子在團體操表演以及單項運動比賽中均獲得較好成績。

本學期還加強了幼兒的自我保護意識及安全衛生教育,避免了幼兒安全事故的發生。培養了幼兒良好的生活習慣、衛生習慣,重點幫助幾個進餐慢的幼兒改變不良的飲食習慣、本期孩子們身高體重增長迅速。

二、 教師協作:

班級教師在工作中能以班級利益為重,高老師在發現自己懷孕了,身體不太好的情況下,仍然堅持工作;在高老師請假,陳老師進班的變更中,大家能及時調整,以致班級工作很快恢復正常。針對班級出現的問題大家都能及時溝通,定期開班會,教師間經常互相交流,做到了相互學習,及時反思,隨時調整。班級工作得以順利進行。

不足之處:對幼兒的細緻觀察不夠,班級教師在指導活動區時指導不過來,活動區材料製作需更多創意。 我們將再接再厲,努力做得更好。

幼稚園優秀工作總結 篇22

經過一學期的時間與每一位小朋友的相處與陪伴,也是較好的完成了學期的工作,在小朋友的教導上,我還有非常多的方面是需要去學習的,同時我更是需要在工作上做更多的努力。

一、教學上的工作

在這一學期中,我在自己的工作崗位上認真的做好了自己的工作,將小朋友在我的帶領下對幼稚園有了更深刻的認識,同時也是慢慢的熟悉了校園的環境,可以較好的在學校中學習與生活。這一學期的我主要還是在讓小朋友們更好的去擺脫家長,能夠適應全新的校園時光,並且在我個人的不懈努力之下,慢慢的對自己的工作有更為深刻的認識與信任度。當然在這份工作中我也是非常努力、認真的在投入,儘可能地將每一個小朋友都照顧到,可以讓家長們都對我放心。

二、與家長的溝通方面

這學期畢竟是家長們首次將小朋友交給學校,所以在較多的.方面還是不夠的放心,而我也是理解這一點,在平時的工作過程中也是儘可能地將小朋友的成長的過程,在幼稚園的一些情景都拍下來,與家長做簡單的溝通。尤其是在家長來接小朋友的時候,都是有及時的進行必要的溝通,了解小朋友平時的性格,更是告知這一天中孩子的情況。主要還是想要小朋友們能夠收穫到更好的照顧,可以在每天的生活上都更加的幸福美好。

三、個人的不足

反思一學期的教學,我還是沒有真正的與小朋友建立較好的關係,有些小朋友對我還是有較大的牴觸心理,再加上班級這么多的小朋友,我確實是沒有及時地照顧到每一位小朋友,也是造成某些小朋友對我比較疏離的原因。這也就是我在與小朋友的教導過程中還有非常多的方面是需要去學習的,尤其是消除他們的距離感,以更加親切的態度來面對他們是非常的重要。而我身為教師更是要在小朋友們的面前樹立較好的形象,要在自己的行為上約束自己,也就是這一點我沒有做好,甚至在某些時候還遲到,甚至還在有個人的小脾氣。不管怎么說,我還有非常大的進步空間。

在這一份工作上,我新學期需要做出的努力是非常多的,所以我也希望能夠通過這一學期在工作上的成功與失敗來對下學期的工作做更多的指導作用。我相信面對前方未知的未來,我更是需要更加努力地去前進,我相信我是可以將自己的工作完成好,也是可以帶領著小朋友們在校園中更好的去成長。

幼稚園優秀工作總結 篇23

時光荏苒,不知不覺間,我在_x幼稚園試用期的教學工作已經結束了。回想過去的幾個月,在工作方面,我認真仔細的完成了自身的基本教學任務,並在李老師的指點下,積極的在課堂中學習新的知識,以此大大的提升了自己。

在這次的試用期之前,我還僅僅是一名剛剛從學校中畢業的應屆畢業生,最大的經歷,也只是在_幼稚園經歷過的一段實習期而已。如今,在經歷了這樣一段試用期的工作後,我更加充分的了解到了教師這份工作,並且也收穫了許多的感悟。現對我在這幾個月試用期的工作中的收穫做如下總結:

一、學習方面

作為一名新人教師,儘管只是幼兒教師,但我也明白,充足的知識儲備對於教育來說是多么的重要。為此,在工作方面,我嚴格的要求自己,並通過向身邊的教師請教,以及在休息時間通過網路的了解和學習,充分的提升了自身在工作經驗和知識方面的儲備。

此外,在的工作中,我也有通過自身的教學和鍛鍊去加強自身以及適應幼稚園的環境,並通過這份累積來了解_x幼稚園。

二、工作方面

工作中,我始終將班級中的幼兒當做教育的中心,充分學習和貫徹幼稚園“_x”的教育理念,加強自己對幼兒的了解,積極引導幼兒發展。並在工作中,積極的帶動幼兒成長、認識。

當然,在大部分的情況下,我的工作中都少不了李老師的積極教導。在工作方面,我一直都是在李老師的指點下不斷的認識和改變。尤其是在工作後,李老師總能對我的課做出合理的評判,對於工作中不正確的、或是教學的重點不對,她總是能第一時間提出來,並教導我正確的道路。有了李老師的教導我在這段成長的道路上收穫了更多。

三、目前的不足

反思自己的個人情況,目前最大的問題在於缺乏對後續成長的計畫!作為一名教師,我必須學會自己獨立的成長!畢竟我也不能總靠著李老師的教導來發現自己的錯誤,為此,我要在今後的教育工作中加強自身的判別能力,並尋找提升自我能力的方向,讓自己能在家今後的教育事業中越發的強大。

如今,試用期的工作已經結束,今後正式的工作也只會更加艱難,為此,我更要積極努力的去創造未來!今後,我一定會成為更加出色的老師,培育出更多優秀的幼兒!

幼稚園優秀工作總結 篇24

懷揣著學生時代的熱情,**年從**市高級中學幼師專業畢業來園工作至今已四年多了。四個春秋,四年多的青春腳印,有我的酸甜,也有我的收穫。在這裡,我用辛勤的汗水,真摯的愛心澆灌著一株株的幼苗,陪著一屆又一屆孩子們的成長,度過了青春歲月中的四年多。

通過這四年多的歷練,讓我從一個稚嫩的“學生老師”變成一為“老師阿姨”。這四年多的工作經歷,讓我逐漸的走向成熟。

一、政治思想方面

熱愛祖國、熱愛人民的教育事業、熱愛教師職業。堅持擁護中國共產黨的領導,堅持四項基本原則,並通過看電視、看報紙、幼教雜誌等多種形式來學習和全面貫徹黨的教育方針,了解國內外的時世政治。與時俱進,忠誠人民的教育事業,用社會主義道德規範約束自己的行為,努力培養高尚的人格和道德情操。教師被喻為人類靈魂的工程師,教師的政治思想會直接影響到孩子。我在思想上高標準的嚴格要求自己。積極參加園內的各項活動,並認真做好記錄,做到不遲到、不早退,樹立為人師表的形象。

二、工作表現

“努力成為孩子們喜歡的老師”,是我的工作目標。有這樣一句名言佳句:“教育者沒有情感,沒有愛,如同池塘里沒有水一樣。”實際工作中,我努力為孩子們創設一個充滿愛的“池塘”。當孩子有困難時,我會隨時關注給予幫助。尤其對有特殊情況的孩子,我更是給予了格外的愛護,幫助每一位孩子樹立起自信心,教會他們尊重別人,培養他們良好的生活和學習習慣,教會他們自己動手尋找答案。這些對於他們來說,一輩子都是受益的。

人們都說“孩子是父母的作品”,作為我門老師,幼兒有何嘗不是我們的作品呢?讓孩子進步、成長,是我們共同的心愿。也因此,我深刻的體會到家長工作的重要性。老師和家長通過交流,可以了解幼兒在家和幼稚園的情況,所以,家長和老師的交流顯得尚為重要,每天放學後,我都及時向家長反映該幼兒當天的紀律與學習的情況,做好的給予及時的鼓勵和表揚,做得不夠的請家長配合,助幼兒糾正。如發現缺席的幼兒,我及時打電話與家長問候幼兒的身體健康狀況,切實做好家園同步工作。及時和家長交流,及時反饋信息。得到了家長的認可和信任。

幼稚園教育是一個複雜的教育,不是家庭、幼稚園可以單獨勝任的,它需要兩者接個才能取得好的成效。讓家長了解孩子在園的情況,同時也讓我們了解孩子在家的情況,相互了解,同時吸取家長對幼稚園教育和管理工作的意見和建議,努力使孩子得到更全面的發展。

為了適應提高自身的教育質量,跟上時代的步伐,我利用休息時間參加自學考試,取得了大專學歷。我還參加了幼稚園每期對教師的各種技能考核,通過看一些專業書籍,不斷更新知識,不斷提高教育理論水平和業務能力。

三、教育教學方面

對於班級各項工作,我是積極主動地承擔,在教學中刻苦鑽研業務,認真備課,精心選擇教學方法,充分準備教具,勤勤懇懇,踏踏實實。工作這幾年,我帶過托班、大、中、小班的孩子,對於不同年齡階段的孩子,其表現出的特點也是不同的。

從幼兒的實際情況出發,設計好主題活動,精心安排好每周計畫活動的內容,認真組織好每節活動。設計教學活動時,我注意做到有針對性。設計活動目標時,以孩子為主體,以孩子的終身發展為前提,讓幼兒在實際操作中學習,使幼兒真正成為學習的主人,在獲得全面、和諧發展的同時也得到個性的發展,讓孩子能跳一跳摘到屬於自己的那顆果實。

從生活抓起,培養幼兒良好的常規習慣,促使班級常規良好的形成,對進步的幼兒及時表揚,對落後的幼兒給予鼓勵,在活動中有針對性的對個別幼兒進行教育。每天保持幼兒的戶外活動時間,帶領幼兒認真開展各項戶外活動鍛鍊身體。

根據幼兒的情況,合理設計好每日的戶外活動內容。為幼兒創設良好的學習環境,精心選擇適合幼兒的教學方法,在每一次活動中,注意發掘每次活動的遊戲價值,讓幼兒在遊戲活動中得到自我發展。注重環境創設,讓幼兒在環境中學習,通過與環境、材料的互動,使幼兒得到發展。

四年多的幼教工作,使我和孩子們結下了難以割捨的情誼。幼稚園的孩子已成為我生活中不可缺少的一部分,我摯愛這份職業,對它,我一往情深,因為它――托著明天的太陽。

幼稚園優秀工作總結 篇25

我園以科學發展觀為統領,以幼教兩個法規為指針,深化改革,努力創新,強化管理,按照學期初制定的工作計畫,逐條對照,認真落實,不斷豐富教育內涵,提高管理水平和辦園質量,促進教師、幼兒及幼稚園的可持續發展。現將本學期的工作總結如下:

一、規範園務管理,提高工作效率

安全工作是幼稚園最重要的工作之一,我們通過定期學習提高員工的思想認識,通過定期檢查及時發現不安全隱患,努力做到防患於未然。

強化制度管理。我園嚴格按照《幼稚園教育指導綱要》的要求,堅持保教結合的原則,在原有的基礎上進行細化,制定教師學期量化評估細則、教師病事假制度、安全衛生檢查制度等,全園教職員工明確自己的職責和任務,通過對相關考核的制定,使幼稚園的管理更科學、更規範,真正達到提高教師工作積極性為目的。

加強班級工作管理。本學期,我們根據幼稚園自身的特點,對各班級進行了調製,明確幼兒一日生活活動程式及幼兒的安全,加強常規管理的力度。平時採用隨機抽查,全面檢查的辦法督促教師養成良好的管理習慣、幼兒養成良好的行為習慣。一學期以來教師工作積極性和班級管理水平都有了明顯的提高。

二、有序投入,最佳化育人環境

改善辦園條件。良好的辦園條件是提高保教質量的物質前提,幾年來我園努力改善辦園條件,為幼兒創設一個美化、淨化、教育化為一體的環境。本學期,在校領導的關心支持下,我們對園內的生活、教學等方面的設施進行了改造。室內走廊鋪設了防滑橡膠地板,活動室新添了五台DVD和五架電子琴,各班購買了臉盆架和衣架,教室里添置了幼兒玩具,並且活動室地面鋪上了地革,休息室安上了厚的窗簾。這些硬體環境的改變,這為我園的可持續發展奠定了堅實的基礎。

加強環境創設。本學期,在外部環境改善的情況下,我們把目光轉移到班級環境創設。在學期初時投入一定的資金,購買了各種環境布置的材料、工具。另一方面,在一些能減少花錢的項目上,鼓勵教師做個“收集廢品”的有心人,平時注意回收廢品。孩子們在環境中開展感興趣的話題,在環境中主動探索,自主學習,並積極參與到環境中來,從中受到教育,成為環境的主人。在環境中滲透無聲教育。

在努力創設良好物質環境的同時,我們也將心理環境放在重要位置,我們要求每一位教職工從自身做起,積極創設寬鬆、和諧、寬容、信任的人際關係,努力最佳化師生關係,家園關係等。每位教師切實做到態度可親、微笑服務,理解、尊重幼兒,讓幼兒處於被關愛,受鼓勵的環境中,逐步形成活潑開朗的良好性格。

三、加強隊伍建設,提高保教質量

加強政治學習,提高教師思想道德建設

俗話說得好:“火車跑得快,全靠車頭帶”,要推進思想建設,首先是人的思想要淨化,心靈要美化,行為要利他化。我園始終把教師師德建設放在隊伍建設的重要位置,每隔一周就組織教師學習《幼兒教師職責》、《幼稚園安全制度》、《幼稚園教師工作條例》,不斷強化教師的工作責任心,嚴格做到上崗到位,發現問題及時報告和處理,認真做好值班工作,確保幼兒在園和接送的安全。

四、開展多彩的活動,提高幼兒綜合能力

本學期,我們結合節日、季節、主題等分層次組織幼兒開展各種豐富多彩的主題活動,在活動中鼓勵幼兒人人參與,始終把促進幼兒的發展作為教育的出發點和落腳點。

結合節日組織開展“慶中秋節”、“慶元旦”活動,要求全園寶寶總動員,寓教於樂一體化,以發展幼兒自我表現力和自信心為目的的,活動內容有幼兒舞蹈,幼兒特色特長表演等,在此活動中幼兒得到了鍛鍊,從而也促進了幼兒的全面發展。

另外,我園還以季節變化特徵安排的幼兒科學探究主題活動,充分調動了幼兒的科學探究欲望,使幼兒對動物生存環境,植物季節變化特點等科學知識有了充分的了解和認識,從而培養了幼兒的主動探究意識,養成了積極學習的好習慣。同時,本學期加強了幼兒自我保護意識的教育,對幼兒進行了防止拐帶、消防安全等方面知識的培養,還開展了消防應急逃生演練等。

五、突出特色教學,開發特色課程

本學期為了更好地開展幼兒識字教學課題的研究,我們組織教師開展每周研討活動、培訓活動等。繼續使用幼兒“千字童”識字教學教材,有目標的制定教學流程,遵循互動式原則,保證活動順利進行,提高了幼兒的學習興趣和能力,教學活動中的師幼互動、幼兒互動也比以前加強了,幼兒的識字能力有了明顯的提高。

六、加強家園聯繫,構建家園共育環境

隨著社會的發展,家長工作已成為幼稚園工作的重要部分,我園在辦好幼稚園的同時,把家長工作放在重要的位置上。

定期召開家長座談會,讓家長了解幼兒教育的方法,指導家長按正確的方法,與幼稚園同步對幼兒進行教育。

我們每周派發家園聯繫手冊,開展電訪及家訪工作,讓家長了解幼兒在園學習、生活情況,加強家園聯繫。

雖然本學期我們的工作取得了一定的成績,但這並不是我們最終的目標。今後幼稚園還要面臨更多新的挑戰,要提高辦園水平,適應新形勢的發展需要,能在激烈競爭的環境中站穩腳跟,還需要我們不斷努力。

幼稚園優秀工作總結 篇26

反思一個學期的工作,我有了很深的認識:我們都有一種感覺,當你追趕時間的時候,你就會覺得時間過得很快,而當你等待時間的時候,你就會覺得時間很漫長。不經意間步入了生命的又一個年頭,開學初忙碌的身影還在眼前浮現,實在是讓人感嘆時間的飛逝。可是細細品味,卻也發覺自己竟也成熟了些許。望著漸漸成長的孩子們,從他們身上讓我感受到一種自蒙感,一個學期轉眼過去了,身邊仿佛還是孩子們剛剛入園的熱鬧聲,這有半年的集體、遊戲生活。使孩子們學會了許多、各方面進步也不錯。為了更好地做好以後的工作,現將下學年教研工作打算:

1、積極配合市教研室開展有關工作,爭創好成績。

2、開展特色體育評比活動。

3、積極開展實用的教研活動,加快教師專業化成長的進程。為一線教師創造展示自己才能的機會,組織開展優質教學活動評選,卓有成效的組織好優質評比活動,通過培訓會、座談會開設教師論壇,努力構建教師展示才華的平台。

4、4月份協助區活動:開展以音樂領域為突破口的“最受幼兒喜歡的各表演、律動、小舞蹈”交流活動。

5、開展"反思案例"評比活動.為加強教師反思能力的培養,幫助教師樹立反思意識,掌握反思方法,促進教師反思能力向縱深發展。使每位教師都養成反思習慣,只有不斷的反思,才會不斷的有創新出現。

6、重視優質教學的常態化發展,切實提高教師把握和使用教材的能力 。

7、繼續完善區幼兒教育論壇工作,充分利用網路開展教研工作。要求每個幼稚園每月選送1—2篇論文、案例、教研信息等材料,並發動教師積極投稿,養成上網的習慣,以便及時了解我區的幼教工作動態,確實推進我區幼教教研工作的發展。

8、開展幼稚園“慶六一”活動評比

9、從教研員的角度,繼續虛心學習:向書本學、向姐妹單位學、不斷更新教育觀念,不斷提高、完善自己,開拓進取,把不斷學習作為我們工作的重要一部分,用新的理念指導教學實踐,把好學科教學的船舵。

回顧這一學期工作,在教育體育局的領導下,在發展中心領導的關心幫助下,在同志們的大力支持下,雖然做了一些工作,取得了點滴成績,但離組織的要求和同志們的期望還相差甚遠.還有許多教研工作開展不盡人意,值得改進的地方很多,因而深感工作之艱巨,園本教研之重要,我將不斷加強學習,主動鑽研,最大限度為各幼稚園創造條件,努力將xx區的幼稚園建設成家長放心、孩子喜歡、社會信賴的兒童樂園,做出積極的努力和更大的貢獻!

幼稚園優秀工作總結 篇27

在緊張的工作中這一學期接近尾聲,回顧這一學年自己的工作,我才真真切切的領悟到一名幼教工作者的人生五味,教師的人生就是實實在在,就是默默無聞,就是不求索取!這使我更深地感到教師職業的崇高,職責的偉大,而我對這份職業的熱愛與日俱增。其間,有甜蜜也有心痛,有委屈更有自豪,有快樂也有悲傷,有辛酸更有欣慰。即將過去的這一年,我在各位領導和校園老師的幫忙下,在各方面都有一些體會,這一年的幼兒教育工作總結以下幾點:

一、在思想上我重新認識了幼兒教育

在踏入幼稚園之前,我腦海里的幼稚園,就是老師帶領著小朋友一齊做遊戲,學習簡單知識,可當我真正踏入這工作當中實踐時,卻不是我想像的那樣,孩子們年幼無知,瑣事不斷,真所謂“幼稚園里無小事,處處都是大事。”幼兒教師的職業是瑣碎的,細小的。幼兒教育是基礎教育的有機組成部分,是校園教育的基礎階段,也是人才成長的奠基階段,幼稚園的工作是:實施保育與教育相結合的原則,對幼兒實施體、智、德、美諸方面的教育,促進其身心和諧發展。這是國家對幼稚園教育工作的要求,也是幼稚園全部的出發點和歸宿。

這一學年中每個月的園本培訓讓我在思想上有了提高,同時,根據以上思想及幼稚園的任務在活動中制定不同的目標,大大豐富和滿足了幼兒身心的需要,真正使幼兒在活動中得到快樂,得到發展!有一位哲學家說過:人生最大的價值莫過於充實,人生排除無聊最好的方法就是認真對待你現有的工作任務,並努力出色的去完成他。我一向將這句話牢牢的記在心裡,時時用此激勵自己,我所追求的是充實的快樂和成功的滿足。

二、在工作中熱愛這一行

工作中,每一天應對一群嘴裡總有講不完話的可愛的孩子們,使我愛上了這一行,不僅僅僅是他們的可愛,還摻雜著一股濃濃的人情味!與孩子們朝夕相處的這段日子裡,我有喜,有悲,有累也有汗,記得剛上班的第一天,孩子的不熟悉不信任造成我被他狠狠的咬了一口,看著手臂滲出血來,我的眼淚在眼眶裡打轉,當時真有不想乾的念頭。但是,園長、指導老師的親切關心,父母的鼓勵,更多的是孩子帶給我的歡樂,讓我越來越離不開幼教崗位,越來越愛這群可愛的孩子們。

工作中雖然有時也會因孩子的調皮而埋怨,因他們的不聽話而失態,因為工作的忙碌而感到勞累,但是由此在心中總會湧起一種強烈的職責:那就是“我是老師”。與孩子朝夕相處,我始終想著一句話,那就是“假如我是孩子”。這樣的情感使我對孩子少了一份埋怨,多了一份寬容;少了一份苛求,多了一份理解;少了一份指責,多了一份尊重。記得六一節布置教室的時候,我需要爬上梯子把裝飾物品掛在教室頂上,孩子們看到了忙說:“老師留意阿!”一年中與孩子們相處的點點滴滴,讓我深深感到一種深情,讓我在關心孩子們的同時也得到了他們的關心,這是一種他人體會不到的幸福!

三、在新課程學習中,與孩子們一齊成長

新世紀、新時期的教師要繼續學習,拓展視野,更新觀念,跟上時代的步伐,只有思想的切實轉變才能確保教育改革的持久和深入。隨著二期課改的不斷深入,透過各種培訓、觀摩,學習了新綱要、新課程,確立了“以幼兒發展為本”的基本觀念,也在工作中深刻理解體會這一教育理念,尊重幼兒,關注每個孩子的尋常時刻,關注孩子的發展之窗,轉變幼兒的學習方式……這些新理念都能熟記於心中。每一個孩子就如同一本本書,豐富多彩,變化萬千,需要我用心去欣賞、研讀,及時給予支持。在實踐工作中,我也遇到了很多的問題,一次次公開實踐活動課,一次次和指導老師的溝通學習,還有參與的多次園本培訓,區級新教師培訓、外出觀摩實踐活動,更難能可貴的是我的帶教指導徐梅老師,她總是在我遇到困難時及時給予鼓勵和支持。

記得在二期課改推進會中,沒有經驗的我要上一堂面向區級層面的公開實踐活動,我忐忑不安,沒有信心,根本無心做事。徐老師看出了端倪,溫柔的送給我一句話,“我一向信奉一句話,成功是留給有準備的人的。”於是我走出了低谷,全身心投入準備。而她送給我的那句話此刻也成了我的座右銘。其實,還有許許多多的老師給了我很多的幫忙,正是她們的無私幫忙,讓我在原有的理論基礎上進一步強化了實踐潛力。

四、在成長中,繼續努力的方向

在二期課改浪潮的不斷衝擊下,總覺得要學習的東西太多太多,如何將課程有機的整合滲透到一日活動中,如何及時捕捉幼兒的有價值的生成熱點,並有價值的、及時給予支持。記得泰戈爾說過:“花的事業是甜蜜,果的事業是尊貴,讓我乾葉的事業吧,因為葉總是謙遜地垂著綠蔭。”幼兒教師的職業是瑣碎的,細小的,她沒有高科技的累累碩果,也沒有建築事業的立竿見影,更沒有詩人的浪漫和灑脫;她象綠葉一樣平凡,默默地垂著綠蔭,為大地帶來生機,添上一片溫馨。經過一年的學習實踐,讓我在許多老師的身上學到了許多知識,無論是理論方面的還是技能技巧方面的都有了提高,同時也很慶幸自己在我們幼稚園這個團結溫馨的大民眾中和孩子們一齊成長。

“細微處見真情”是我對家長工作的感受。應對形形色色的家長,我總是虛心地聽取他們的合理化推薦,耐心地為他們排憂解難,熱心地為他們帶給幫忙,將每項工作做到前面,照顧好每個孩子。讓每個孩子高高興興來,開開心心走,使每個家長都感到放心、安心。生活能夠一成不變,也能夠多姿多彩,充滿鬥志,工作也是一樣,我堅信只要客觀地看待自己,克服自身的缺點,用心發揮自己的長處和優勢,敢於嘗試,敢於創新,肯定會有更大的收穫。正如林語堂說過:“滿足的秘訣,在於發現自己的潛力和限制所在,在能做好的活動中找到滿足,再加上智慧以明白自己的處境,不論多重要或多成功,在宇宙中永久也算不得什麼,要有勇氣做真正的自己!”過去的工作成績已成為歷史,我要不斷學習,不斷進取,努力奮鬥。

在今後的工作實踐中我會不斷的煅練自己,提高自己,不斷的充實自己的知識和經驗。“寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來”。我會更加努力地工作,工作中會更加細心、耐心,力爭為園多做貢獻!為幼教事業多做貢獻!

幼稚園優秀工作總結 篇28

幼兒教師職業作為一種典型的助人行為,自然也容易產生職業倦怠的現象。幼兒教師的職業倦怠不僅危害個人的身心健康、家庭生活和人際關係,更會影響教育教學質量和幼兒的身心發展。因此,怎樣才能讓幼兒教師永葆一顆快樂的童心,擁有一個幸福、快樂的教育生活,樂於為幼兒的健康成長奉獻人生呢?這是幼教管理者值得深思,並迎接的挑戰。筆者認為要幫助幼兒教師消除職業倦怠,使之從工作中體驗快樂,尋找職業的幸福感,最為關鍵的在於幼稚園的管理者如何進行有效管理。滿足教師的心理需要,激發教師的工作熱情,消除教師的職業倦怠的方式。

一、重視心靈互動的情感溝通,讓教師在工作中滿足需要。

溝通是情感管理中一個非常重要的環節和必不可少的基礎工作,是人際交往的核心,也是每一位園長應具備的職業素養之一。幼稚園是清一色的“娘子軍”,每一位教師的個性特點,價值觀和工作目標也是不相同的,難免由於群體間的相對閉鎖而引起矛盾,如何運用情感的溝通,化解矛盾,在管理中處於主導地位的園長,應努力做到:

1、重視教師,發現優點,做到“因材施管”,滿足教師的成功需要。

2、設身處地,換位思考,做到“人人平等”,滿足教師的尊重需要。

3、重視言論,合理利用,做到“因勢利導”,滿足教師的成就需要。

二、營造輕鬆愉快的工作環境,讓教師在工作中享受樂趣。

有人說,一輩子是否真正幸福主要看生活是否快樂,工作是否快樂,而工作是否快樂關鍵取決於是否在一個和諧,平等,寬鬆的人際關係環境中工作,良好的工作環境取決於領導工作藝術。營造輕鬆愉快的工作環境,搭建情感交流的互動平台,是每個管理者應做的工作。

1、最佳化幼稚園人際環境——使教師感到“寬鬆愉悅。

2、創建家庭式的精神環境——使教師感到“溫暖放鬆”。

3、創設公平競爭的工作氛圍——使教師感到奮發有為。

4、創設積極參與的管理環境——使教師感到“尊重理解”。

管理離不開情感,情感投入的多少直接影響管理的效益和成敗。當然,情感管理也不是萬能的,施行不當也會產生一些負面影響。因此,管理者要客觀地冷靜地認識到情感管理的相對性,並善於運用情感管理,注意情感管理與其他管理方式的結合,以克服情感管理中可能出現的消極問題。總之,作為管理者要根據幼稚園教育“培養管理人”的特殊性,依據教師的身心特點,在教育管理中加大情感投入,實行以人為本的管理,注重教師的內心世界,激發教師的正向情感,感受職業幸福,消除職業倦怠,從而限度提高管理效益。

幼稚園優秀工作總結 篇29

幼稚園自20xx年11月通過江蘇省優質園的評估驗收以來,全園教職員工並沒有因此而滿足,而是以此作為一個新起點,與時俱進,乘勢而上,深化改革,提高質量。在這次創建教育現代化的過程中,我園以《規程》和新《綱要》精神為工作準繩,明確了“努力改變環境、對教師進行全方位的師資培訓,力爭對家長做好一流的服務,促進幼兒和諧全面的發展”辦園方向,努力提高教師整體素質。本學期,在上級主管部門的關心、幫助、指導下,在全體教職員工的共同努力下,我園不斷強化內部管理,實施“以人為本”的人性化管理模式,努力形成“敬業、團結、務實、創新”的園風,幼稚園不僅在廣大的家長中贏得了良好的聲譽,而且還受到了領導與同行的好評,具體總結如下:

一、加強硬體建設,努力實現環境設施現代化。

為了使幼兒擁有一個安全、舒適、優美、豐富的生活、活動環境,滿足孩子多方面發展的需要,幼稚園這兩年在上級主管部門的幫助指導下、在董事會研究決策下,先後投入了30多萬用於創建工作,使園容園貌、硬體設施在願有的基礎上有了較大的改善。

完善設施

良好的園舍設施是實施素質教育、提高保教質量的物質基礎。幼稚園本著安全第一的原則,利用暑期、節假日,先後對場地、廚房、圍牆、活動室等進行了改擴建和更新。鋪設了400多平方米的塑膠軟質場地,使場地更加美觀、平整、安全。根據市衛監所的要求,我園對原有的廚房、用具進行了改建,確保了操作人員的安全。為了孩子,我們有計畫地逐年更新,為了給孩子一個健康健康舒適的生活環境。園內活動室配有空調、實物投影儀、VCD、電腦、電子鋼琴、等現代化的設備、各班設定的區域豐富了孩子學習環境,盡最大可能來滿足他們探索和求知的欲望。

最佳化環境。

環境不僅對幼兒起著潛移默化的薰陶作用,更是萌發創新思維實施素質教育的手段之一。新《綱要》也明確指出:“幼稚園應該是為幼兒提供健康、豐富的生活和活動環境,滿足他們多方面發展的需要。”為此,我們在積極完善設備設施的同時,還努力營造優美的育人環境,通過環境使師生身心得到愉悅,獲得美的情感體驗。我們對幼稚園的每一處都進行了布置。充滿童趣,給人以美感。我們還利用每一個空間和角落創設富有教育意義的環境。園所的走廊我們利用廢舊物資製作了小燈籠實用美觀、活動室的每一個空間和角落裡,都有幼兒參與設計並製作的作品,幼兒在參與過程中獲得身心發展的體驗。活動室設定的閱讀角、巧手吧、科學角、小超市、娃娃家等,讓幼兒的日常活動變得豐富多彩。遊戲區內,許多廢舊材料的運用更為幼兒提供了表現、創作、實施才華、模仿生活的機會,在這些小空間中,孩子們無拘無束,他們在玩中學、學中玩,充分感受發現的樂趣,提高了觀察力、想像力,激發了孩子的求知慾望,為創新思維的發展奠定了良好的基礎。除了創設優美的物質環境以外,我們還十分注重建構健康、平等、和諧的師幼環境,要求教師愛護、尊重、賞識每一個孩子,平等、寬容地對待每一個孩子,站在孩子的立場,積極鼓勵孩子,努力使他們成為自信、活潑、健康、快樂的孩子。

二、加強科學管理,努力實現辦園水平現代化。

我園緊緊圍繞創建教育現代化幼稚園這一目標,實施“以人為本”的管理模式,通過科學化、規範化、民主化的管理,從根本上調動廣大教職員工的積極性提高保教質量。

強化目標管理,推進創建進程。

目標就是方向,科學合理的目標具有較強的吸引力和推動力,是我們事業成功的基石。在管理過程中,我們十分重視強化目標意識,充分發揮目標的導向作用,讓目標來凝聚人心,用目標來催人奮進。為了實現代化幼稚園這一目標,我們讓每一個員工都了解創建的意義,創建既是大豐幼教事業發展的需要,又是滿足社會與家長的需要,更是幼稚園自身發展與生存的需要,引導教工牢固樹立憂患意識,懂得不進則退的道理,廣大教職員工在了解創建的重要性後都以主人翁的態度滿腔熱情地投入到工作中去,並以樂觀的心態迎接挑戰。

創新管理理念,強化民主管理。新時期的管理模式應該是人性化的,以往領導怎么說職工怎么做的家長制管理方式不僅無法調動廣大教師的工作積極性,還扼殺了大家的創造性,所以管理必須創新。我園積極倡導一種平等寬鬆的管理氛圍,追求一種更具人性化的管理模式。第一,充分突出教師的主體地位,讓教師參與到管理中來。如`提倡團隊精神,團結協作各司其職,各盡所能,在決策上集民眾的智慧,在行動上聚集體的力量。又如採用園長全面負責,教職工民主參與的管理體制。在日常的管理中,我們經常聽取不同層面的意見,發揮工會等組織的作用,實行園務公開制度,增強工作的透明度。幼稚園的工作任務,園內的大事、熱點、難點問題都讓大家共同討論,形成認同感、歸屬感,鼓勵大家共同參與園內的管理工作,樹立一切為了孩子的敬業精神,增強園榮我榮的主人翁意識。第二,用賞識的眼光看待每一個教師,使他們充滿自信。形成積極向上的氛圍。日常工作中,園領導從不吝嗇讚美之辭,及時發現每個教師的閃光點並加以鼓勵,尤其是對能力較弱的教師。鼓勵的方式也是多種多樣的,有直接的有間接的;有口頭的有書面的;有全體會議上有個別的……

每年評優時,我們除設立綜合性的獎項外,還有單項獎:月之星、學期之星、最受家長、幼兒歡迎獎,工作創新獎,巧手獎,……讚美使大家看到了自身的價值,讚美促進了良好人際關係的發展,讚美使幼稚園更具戰鬥力。

在緊張工作之餘,幼稚園也十分關心教師的生活。每年節日到來之際,都會組織教師文體活動,不僅活躍了大家的身心,還使教師間的關係更為融洽。貼近了幼稚園與教師的心,這種合力有效地促進了幼稚園的發展。

由於在工作中注重人性化的管理,所以形成了很強的凝聚力,教師的工作熱情高漲,具有主人翁意識,大家都願意為幼稚園的發展獻計獻策。全園上下團結一致,你追我趕,奮力拚搏,爭優創先。

3.本學期我們利用政治學習和業務學習的時間,先後組織全體教師認真學習了新綱要、教師法、教育法,進一步更新廣大教師的觀念,從而使大家在思想達到了共識。在學習中,大家進一步體會到:人無遠慮,必有近憂。如果沒有憂患意識,滿足已有的成績,把自己高高掛起,只能走向失敗。所以教師們都以積極的態度去面對一切,以樂觀的心態迎接挑戰。在平時的工作中教師們都能夠克服困難顧全大局,以工作為重,這充分體現了教師們具有良好的思想素養。大家還一致表示,要不斷改變工作作風,改善服務態度,增加服務項目,為創建打下堅實的基礎。

民主管理,培養團隊精神,提高隊伍戰鬥力。

要建設好一個幼稚園,靠園長一個人的力量是不行的,我們始終提倡團隊精神,團結協作、各司其職、各盡所能,在決策上集民眾的智慧,在行動上聚集體的力量。如上學期組織的慶“六一”活動和畢業典禮,雖說不是第一次開展這樣的活動,但這兩次搞得非常成功。活動前夕,我們虛心聽取教師意見,集思廣益。確定活動內容後,我們在安排時又充分考慮到教師的特長,儘可能做到能力互補,在這兩次活動中,由於分工明確,責任到人,而且團結合作,所以活動取得了空前的成功,受到了家長的一致好評。教師們也從中體會到了團結力量大這一真理。

在日常的管理中,我們經常聽取不同層面的意見,實行園務公開制度,增強工作的透明度。幼稚園的工作任務,園內的熱點、難點問題都讓大家共同討論,形成認同感、歸屬感,鼓勵大家共同參與園內的管理工作,樹立一切為了孩子的敬業精神,用園所文化來增強“園榮我榮,園劣我恥”的主人翁意識。

最佳化師資組合。

為了促使教師快速成長,我們採取了一系列的措施。一是加強對新教師的培養,組織工作未滿2年的教師與老教師拜師結對幫教。二是積極組織教師參加市、區及幼稚園內部組織的各類公開教學觀摩活動,從中吸取養分,學習他人經驗。三是提供舞台讓青年教師展示自我。在聽課的基礎上再由老教師評課,她們結合新綱要精神,對每一堂課進行了評析。這樣的形式,不僅為教師爭取到了展示自我的機會,而且還大大提高了的業務水平,大家都受益非淺。四是鼓勵教師參加學習進修,提高文化素養。我園有大專學歷8人,中師學歷15人,3名教師本科在讀,通過學習,教師們的文化水平有了較大的提高,大家積極撰寫論文和活動設計。我園有多篇論文及活動設計獲得市、省級、國家級獎項。

細化後勤管理,增強服務意識。

後勤工作是幼稚園工作的重要組成部分。我們有計畫地組織後勤人員參加學習和培訓。幫助大家樹立“三服務”的思想,提高后勤人員的基本功和工作效率;嚴格執行衛生保健制度和消毒制度,加強食堂衛生工作,堅持層層把關,責任到人,我們還認真制定幼兒一日食譜,做好營養分析,保證幼兒吃飽吃好;重視規範收費,加強經費使用管理和園產管理,做到精打細算,合理開支,使有限的資金髮揮最大的效益。

三、以樹立良好社會形象為切入口,提高辦園檔次和知名度。

重視教科研工作,提高保教質量。

走“科研興園”之路,向科研要質量,是提高辦園水平的必然選擇。一是建立健全教科研機構,明確職責,形成園長負責、教科研組實施、教師操作的運行格局,確保課題有落實,園長親自參加課題組的研究,二是定期對課題進行評析、討論,指導老師做好研究個案記錄、觀察記錄,保證課題的研究質量。目前,市級課題《關注幼兒健康、培養幼兒良好行為習慣》已正式啟動,課題組成員制定了研究方案,確立了測試內容,並對部分幼兒進行了前測。進一步拓寬研究思路。開題工作使我園的教科研向著規範化的方向前進。

注重家園合作,共創美好未來。

新綱要指出:幼稚園應與家庭、社區密切配合,綜合利用各種教育資源,為幼兒的一生打好基礎。根據上學期的家長問卷反映,我園的家長工作方式方法靈活,便於操作,能較好地發揮家園溝通的功能,深受家長歡迎。同時,家長也對工作提出了建議。本學期,我們全面考慮家長的需要,結合本園實際,對家長工作提出改進措施,使其更完善。

積極借鑑成功經驗。本學期各班繼續做好家長訪談、家訪、家園活動、家園聯繫冊、家長園地、家長講座等工作,並將這些優秀形式以量化的形式納入制度,並突出常規管理特點,制定嚴格的工作程式,使各項工作更嚴謹、更規範。

重視家園的互動性。本學期我們採用座談、書面等形式聽取家長意見,滿足家長的合理要求,同時讓家長成為管理的一分子,提高主人翁意識,如六一活動表演賽時,擔任評為的就是家委會成員,擔任攝影的也是我們的家長。我們還積極利用家長資源,以促進幼兒教育的發展。我們還通過園內宣傳櫥窗、宣傳資料等途徑,主動宣傳和介紹幼稚園的目標、計畫、取得的成就等,提高幼稚園的聲譽,樹立良好形象。

社區是學校內外公眾的交匯處,是學校生存與發展最密切的外部環境。我園積極與街道社區加強聯繫,積極配合社區開展精神文明建設,參加社區活動。同時主動爭取社區支持,如幼稚園配套用房的建造、廚房的改建等都得到了他們的支持。社區的環境也成為幼兒學習的場所,如小菜場、小超市、種植園都留下了孩子的足跡。帶幼兒進入社區,熟悉社區進一步拓寬了學習的渠道,增進了相互之間的溝通。

四、明確育人目標,全面推進素質教育。

加強一日活動管理,全面推進素質教育。

一日活動是對幼兒全面實施素質教育的主要陣地,我們要求保教人員向每一天要質量、要效益。根據新綱要精神,我們要求教師要及時接過孩子拋過來的球,要根據幼兒的興趣愛好預成、生成課題,制定計畫和目標。園領導加強指導,深入班級聽隨堂課,抽查半日活動情況,發現問題及時整改。開展以班級為單位的比賽活動:如環境布置評比、晨間操評比、幼兒繪畫塗色評比、幼兒講故事評比、幼兒衛生習慣評比,通過評比增強保教人員的競爭意識,同時激發幼兒參與活動興趣。

豐富幼兒生活,促進個性良好發展。

幼兒期是感知覺發展的重要時期,感知覺的發展需要通過幼兒親身直接的活動、主動參與觀察、分析、整理、總結等過程獲得發展。因此,每學期我們結合節日、紀念日開展豐富多彩的主題活動。圍繞主題活動,我們採用向課本學、向社會學的方法,開展了形式多樣的實踐活動,在活動中鼓勵幼兒人人參與。本學期我們先後組織了慶元宵活動三八節活動、祭掃革命烈士墓、六一表演賽、畢業典禮、走進社區等。活動不僅中鼓勵幼兒動手、動腦,不僅豐富了幼兒的感知,通過全園上下的共同努力,我園這兩年在各方面都取得了較好的成績,根據今年的招生情況,我們根據孩子與家長的需求、根據綱要的精神,我們全部小班制化,以滿足家長的需求。我們全體教職工將繼續努力,為早日實現大豐市基本現代化幼稚園的目標而奮力拚搏。

“以愛養育,用心教育”是我們的辦園宗旨,本著這一宗旨,我們一定以這次驗收作為幼稚園發展的一個新的起點,因為我們清醒地認識到:幼稚園面臨新世紀的挑戰,要使辦園水平真正適應新形勢發展的需要,能夠在激烈的競爭環境中站穩腳跟,必須不斷努力,形成自身的辦園特色,將幼稚園建設成家長放心、孩子喜歡、社會信賴的兒童樂園。