員工離職證明單是指員工離開原企業時，由原企業所開具的關於該員工的受僱職位等信息的證明。用人單位應當在解除或者終止勞動契約時出具解除或者終止勞動契約的證明，並在十五日內為勞動者辦理檔案和社會保險關係轉移手續。下面請看員工離職證明單的詳細內容！
員工離職證明單一
離職證明
先生/女士/小姐，自X年XX月XX日至X年XX月XX日在我公司擔任(部門)的職務，由於原因提出辭職，與公司解除勞動關係。特此證明!
公司名稱(加蓋公章)
X年XX月XX日
員工離職證明單二
離職證明
茲證明自X年XX月XX日入職我公司擔任X部門崗位，至X年XX月XX日因原因申請離職，在此工作期間無不良表現，工作良好，同事關係融洽，期間曾被授予稱號(榮譽)。經公司慎重考慮準予離職，已辦理交接手續。
因未簽訂相關保密協定，遵從擇業自由。
特此證明
公司蓋章
日期： X年XX月XX日
員工離職證明單三
離職證明
先生/女士自X年XX月XX日入職我公司擔任職務，至X年XX月XX日因個人原因申請離職，在此間無不良表現，經公司研究決定，同意其離職，已辦理離職手續。
因未簽訂相關保密協定，遵從擇業自由。
特此證明
公司名稱(加蓋公章)
X年XX月XX日
員工離職證明單四
離職證明
茲證明先生/女士原系我司技術部程式設計師崗位，在職時間為X年XX月XX日至X年XX月XX日。現已辦理所有離職手續。特此證明!
公司名稱(加蓋公章)
X年XX月XX日
員工離職證明單五
離職證明
甲方：(單位名稱)
乙方： 身份證號：
乙方原為甲方(部門)的(職務)，於X年XX月XX日經雙方協商一致解除勞動契約。甲乙雙方確認終止勞動關係。
雙方現已就經濟補償金及勞動關係存續期間的所有問題達成一致，並已一次性結清。同時，甲方已為乙方辦妥離職手續。
特此證明。
甲方(簽章)： 乙方簽字：
X年XX月XX日