三、存在問題
我辦政務公開工作雖然取得一些成效，但是離上級要求和人民民眾期待還有一定距離，主要表現在：
(一)公開難度較大。政府信息涉及方方面面，從上到下，各級政府都在不同程度地開展信息公開，通過認真梳理，大多數信息是上級主管部門已經公開，基本上參照執行。轉發上級主管部門的內容，又顯重複，如不公開，則有的內容又是空缺，所以造成公布的內容不是太全面。加之與其它業務部門有所不同，法制部門專業性較強，應該公開的信息有一定的限制。
（二）工作人員緊缺，無專職政務信息公開人員。在新形勢、新任務下，政府法制工作任務繁重，工作人員緊缺，政務信息公開工作又是一項長期性工作，現雖保證了一名工作人員，但要達到中心工作和信息公開工作兩不誤確有困難，難以保證重要信息能按要求及時快速的更新，難以保證政務信息公開的內容經常更新。
(三)公開尺度難以掌握。儘管省市政府在公開尺度上明確了大原則標準，明確了部分不予公開的政務信息，但具體到部門很難操作，如何根據信息不同性質確定公開與否，在很大程度上存有較大困難。有些信息是人民民眾想知道的，但依據有關法律、法規知情面又只能限制在某些方面或某個層面，宣傳解釋的工作量很大，擴大公開範圍，又怕引起爭議和矛盾。
(四)公開的形式不多。由於受各種因素的限制，政務公開的形式受到制約，政府信息除在××市政府信息公開入口網站、政務公開欄以及當前實施的陽光政府四項制度啟用的雲南省96128政務信息查詢系統網站公開外，沒有更多形式方便民眾獲取更多更新的信息。而且這些方式也只是具備條件的部分民眾查詢，大多數民眾由於沒有必須的現代化辦公條件，根本無法查詢和了解政府有關政府信息。
四、下步打算及努力方向
（一）統一思想，提高認識。信息公開工作是為方便廣大民眾，實行“透明”辦公、“陽光”審批和“優質”服務的一項系統工程，我辦幹部職工將繼續站在講政治、顧大局的高度，進一步統一思想，充分認識到推行政務公開工作的重要性和必要性，打牢思想基礎，確保我辦法制工作規範化和程式化，以積極良好的心態，毫不動搖地堅決完成市委、市政府安排部署的各階段工作任務，並務求取得實效。
（二）加強學習培訓，提高信息公開業務水平。積極參加市政務公開工作領導小組辦公室舉辦的政務公開培訓，提高信息公開工作人員的業務水平。針對管理人員的薄弱環節，採取上門求學進行針對性的學習培訓，提高我辦管理人員的業務管理水平，推進政務公開工作。
（三）完善制度，強化信息公開。針對工作中的薄弱環節，不斷建立健全工作機制，出台有關落實措施，制定一套適應我辦的信息管理制度，進一步明確責任，保障信息及時發布，以制度促規範，以規範促提高。結合法制管理體系，建立程式化、規範化的政務公開工作管理運行機制，健全和完善相關制度措施，促進政務公開工作。
（四）推進政務公開，營造優良環境。把政務公開工作作為密切聯繫民眾、改進工作作風、完善管理的重要手段來抓。繼續從民眾關心和社會關注的熱點問題，從重點崗位和重點環節入手，堅持政務公開，增加透明度。將部門職責、辦事原則、標準許可權、辦理程式、承辦人等有關內容，在入口網站和單位公示欄上以不同方式向社會公開，簡化工作程式，制定行為規範，明確崗位紀律，完善監督制約措施，創造優良寬鬆的法制環境，推進政務公開工作再上新台階。