鄉鎮檔案自查報告

鄉鎮檔案自查報告 篇1

根據《關於做好迎接市人大開展檔案行政執法檢查工作的通知》檔案精神,我局認真對照有關檢查內容要求,積極開展自查活動,對存在的問題及時進行整改,現將自查情況報告如下:

一、檔案室基本情況。

廣西大明山國家級自然保護區管理局檔案室現位於武鳴縣兩江鎮明山路1號,建築總面積34平方米,其中庫房、工作間各17平方米。該室是集中統一保管全局在政治、經濟、文化等各個方面發展形成的檔案資料的綜合性檔案室。現藏有各種門類和載體檔案資料1043卷(冊)、9861件。

二、自查情況。

(一)檔案工作計畫及經費落實。

我局的檔案工作已納入本單位的工作計畫,近幾年來,管理局在經費十分緊張的情況下,始終堅持把檔案室的年度預算列入本級財政預算,保障檔案工作經費落實到位,xx年投入檔案工作經費9000元,主要用於參加檔案業務培訓、購置檔案櫃、電腦及電風扇等;xx年投入檔案工作經費20000元,主要用於參加檔案業務培訓費、購置檔案櫃、空調機、印表機及泰坦管理軟體等;xx年已投入檔案工作經費12000元,主要用於購置檔案櫃和檔案業務培訓費,計畫下半年再購置空調機、複印機、掃瞄器各一台。

(二)檔案工作的組織領導。

檔案工作是保護開發大明山不可缺少的組成部分,是保護大明山生態資源和開發大明山旅遊資源的一項基礎性工作。我局歷屆領導均十分重視,專門成立檔案工作領導小組,進一步加強對檔案工作的領導,由正職局領導任組長,副職局領導任副組長,各科、室、處、站負責人為成員的檔案工作領導小組,全局上下均能充分認識加強檔案工作的重要性和緊迫性。

(三)配備專職檔案員。

目前,我局檔案室配有專職檔案員2名,都是由責任心強,政治素質好,業務水平好,檔案工作管理經驗較豐富,持有上崗證的同志擔任,管理目標明確,專職檔案員崗位較穩定。

(四)檔案收集管理工作及建立各項規章制度情況。

我局檔案收集整理、立卷歸檔、保管利用、鑑定銷毀、登記統計均按規定程式正常開展;同時制定了《檔案管理員崗位職責》、《檔案人員工作守則》、《檔案保管制度》、《檔案保密制度》《檔案鑑定、銷毀制度》、《檔案借閱利用制度》、《庫房管理制度》等各項制度,並在工作中不斷完善和健全檔案管理制度,使系統檔案管理工作規範化、標準化。

(五)安全管理現狀。

我局高度重視檔案的保管工作,堅持“預防為主,防治結合”的原則,不斷改善庫房保管條件並加強相應防範、搶救措施,以確保我局檔案萬無一失。成立了由局長親自掛帥的檔案安全領導小組,制訂了檔案安全保管的各項規章制度,定期不定期舉行安全教育和培訓,做到定期檢查、專人負責,職責到位。發現不安全隱患及時解決處理,從而使我局的檔案安全管理工作更加制度化、責任化、規範化。

積極投入資金不斷完善檔案庫房的安全防範設施。現庫房內配備了檔案管理各項防範設施,安裝了防盜門窗、避光窗簾,滅火器1具、空調機1台(包含除濕功能)、溫濕度計1個等保護設備,檔案櫃內放置了長效驅蟲藥,未發生過檔案安全事故。總之,局檔案庫房內檔案的防火、防潮、防塵、防鼠、防盜、防光、防蟲、防高溫、防污染等保管保護措施到位,達到了“九防”要求。

(六)重大建設項目檔案工作的監管。

南寧大明山風景旅遊區管理委員會於xx年2月註冊成立了國有獨資企業廣西大明山旅遊開發有限公司,由公司負責大明山旅遊風景區各個項目的招商引資和市場運作,進行市場化運營。xx年至xx年南寧大明山旅遊風景區內已完成投資3億元,建設了一批主要基礎設施項目;其中包括:

1、連線南寧至府城高速公路的府雷旅遊專用二級公路(xx公里);

2、大門入口綜合服務區;

3、總長25公里的上山公路已全部鋪設油路和完成安保設施;

4、天坪景區已建成4星級標準的賓館群,其中包括5棟可接待外國元首級貴賓的單體建築;

5、山上景區新建有養生之旅等6條旅遊景點線路,新鋪設青石板遊覽步道總長20餘公里,新建景點40多處。

xx年廣西大明山重點招商項目立項已獲得市規劃局、市政府的批准,建設項目地點主要在大明山入口服務區和大明山景區內,項目內容有:駱越古都文化城、中國—東協文化博覽城、農業生態濕地公園、大明山天坪服務區旅遊基礎建設二期工程、大明山錦繡山莊、大明山天坪服務區生活用水供水工程、大明山朝陽林區防火道路項目等,預計總投資2億多元。按照項目立項後進行登記,初建開始後進行指導,在建途中進行檢查,竣工完畢後進行驗收的原則,局規劃科和檔案部門隨後對全局重點建設項目發展進行逐一登記,並開展相應的業務指導和督促檢查,以確保全局每一個重點建設項目檔案順利通過驗收。

近幾年,我局研究反映大明山特色的龍母文化、駱越文化取得了重大進展,檔案也相應跟進,一些具有重要價值的研究成果材料陸續入藏檔案室。

(七)增強工作責任感,強化檔案管理的開發和利用。

信息開發利用是檔案工作的落腳點,是檔案管理的目的。積極做好對外服務,在檔案資料的利用上,先後為全局各職能部門提供了大量的文字、圖紙等檔案資料,為大明山山林界糾紛、保護開發建設工作發揮了積極的作用。

(八)檔案材料歸檔和規範管理工作

我局將檔案材料歸檔工作納入本單位人員的崗位職責,應歸檔的材料絕大部分各科室按規定定期移交管理局檔案室,無個人據為己有或拒絕歸檔現象發生,檔案收集齊全。嚴格按照規定將歸檔檔案以“件”為單位進行分類、編號、裝訂、排列、編目、裝盒,整理過程有序化。具體整理方法如下:

1、收集檔案,檔案的收集較齊全完整,檔案室給各科室設了一個檔案收集資料夾,各科室於每年的三月份以前將所收集到的材料移交檔案室;

2、劃分歸檔範圍,制定了《大明山國家級自然保護區管理局檔案材料歸檔範圍和文書檔案保管規定》,明確劃分歸檔與不歸檔範圍,凡是反映我局工作活動、具有查考利用價值的檔案材料均屬歸檔範圍;

3、分年度,一般檔案,歸入檔案制發年度;跨年度的檔案,歸入檔案內容所針對的年度。

4、分類,xx年以前,我單位採用“年度—分類—保管期限”的方法來分類,分有黨群工作類、行政管理類、業務工作類三大類,xx年以後根據市檔案局的要求,按照新的整理方法進行整理,歸檔檔案統一採用“年度—保管期限”的方法進行整理;

5、劃分保管期限,根據國家檔案局8號令《關於機關檔案保管期限的規定》,文書檔案的保管期限為永久和定期兩種,定期又分為長期和短期,xx年以後分為30年和10年;

6、裝訂,按檔案裝訂要求和方法進行裝訂;

7、排列檔案,按事由排列,將同一事由的相關檔案有機排列;

8、編號,按蓋歸檔章、編件號、編頁號進行;

9、編制歸檔檔案目錄,由泰管理軟體生成目錄;

10、裝盒,將歸檔檔案按照其保管期限和件號的順序依次裝入盒內,並填寫檔案盒封面、目錄和備考表各一份。

(九)檔案工作人員業務培訓情況。

我局專兼職檔案員的業務培訓,主要以參加市檔案局每年舉辦的檔案業務培訓班、講座等為主,凡涉及到有形成檔案移交局檔案室的部門都派人參加了培訓,如:黨政辦公室、人事科、南寧辦事處、計畫財務科、規劃建設科、護林防火科、科學研究科、GEF辦、經營開發科、安全生產監督科、旅遊發展科等。

(十)執行《檔案法》情況。

《檔案法》自頒布至今的22年裡,我局始終認真貫徹《檔案法》,按規定認真做好檔案管理工作,至今沒有違反《檔案法》事件發生。

三、存在問題及對策。

(一)檔案法制意識亟待提高。

由於檔案法律法規宣傳的局限性和覆蓋面較小,尚在部分文秘人員、部門兼職檔案工作人員中存在著檔案法律法規意識不強的情況。對檔案法律法規知識和檔案法律法規的作用不甚了解,對檔案資料與檔案的關係以及歸檔與不歸檔的範圍區分不清,對保管期限的劃分把握不準,把本應歸檔的檔案資料,由於疏於妥善保管造成丟棄損毀,把大量本不應歸檔的檔案資料反而保管的很好,既造成了人力和檔案保管資源的浪費,同時也為今後的提供利用埋下了無法彌補的隱患。

(二)庫房小、經費和設備配備不足。

人事科主管的檔案行政執法與其他行政管理工作一樣,都需要一定的經費和設施設備支持,但檔案管理經費在年度財務預算中尚未列入行政執法經費,制約了檔案執法管理工作的開展。

(三)建議與對策。

一是加強宣傳教育,增強法制觀念。堅持依法治檔,做好檔案行政執法工作,首要問題是解決好檔案法治宣傳教育工作,通過多種靈活有效方式,擴大檔案法制宣傳範圍和覆蓋面,加強檔案法制宣傳力度,使檔案法制意識儘快深入人心,防止因法制意識淡薄造成不知法、不懂法而違法的現象發生。在宣傳形式上要突破思維,轉變觀念、創新載體,加大普及性宣傳,力爭使與檔案工作有關的幹部職工都能了解檔案法律法規知識,知道檔案所具有的資政、存史、育人等特殊作用,是其他任何載體都不可比擬的。通過加強對檔案工作和行政執法人員的學習教育和對領導幹部和幹部職工檔案法律意識的普及宣傳,為依法治檔工作創造良好的工作氛圍。

二是加大對檔案工作經費和設備配備的投入,目前我局檔案庫房小,而且設備配備不算齊全,目前檔案室尚未升級,爭取創造條件明年完成升級工作。

三是檔案設施設備不完善,檔案設施設備的不完善也在一定程度,影響了檔案業務工作,因此加大對檔案工作經費和設備配備的投入是解決突出問題的重要途徑。

鄉鎮檔案自查報告 篇2

鄉鎮檔案工作是鄉鎮黨委、政府的一項重要的基礎性工作,對傳承文明、真實記錄鄉鎮各個歷史時期的發展進程,促進社會主義和諧社會有著不可替代的作用,鄉鎮檔案管理工作。然而,由於多方面原因,此項工作多年來一直存在諸多問題,成為我縣鄉鎮工作中的一處短板,切實加強鄉鎮檔案管理工作勢在必行。

一、鄉鎮檔案管理工作現狀

(一)機構不健全。鄉鎮工作千頭萬緒,“上面千條線,下面一根針”。由於受機構編制的限制,絕大多數鄉鎮編內人員不足,造成鄉鎮檔案管理工作機構不健全,存在著“四無”的`現象:一是無固定的編制。在“三定”方案中,鄉鎮機構設定中沒有一個鄉鎮有專職檔案管理員的崗位編制,絕大多數鄉鎮都是由辦公室文秘人員(主任)兼任,少數鄉鎮安排其它崗位的兼職,有的安排臨時人員兼管。二是無固定人員。鄉鎮檔案員不但沒有專職人員,而且變動頻繁,一般從事檔案工作2—3年,有些鄉鎮一年變動二三次;有的鄉鎮將新入伍人員安排在檔案員崗位上一年半載,一旦有人事變動就換崗位,把檔案員作為“流動崗”。三是無專業人才。在鄉鎮檔案員中沒有一個是學檔案管理的專業人員,從事鄉鎮檔案管理工作的檔案員大多數都沒有參加過專業的崗位培訓就上崗,只有少數的檔案員到縣級檔案局(館)進行跟班學習,有的剛好參加跟班學習,掌握一定的專業技能,很快又被調整工作崗位;四是無主管領導。鄉鎮檔案工作,說重要很重要,說不重要則不重要,常規性業務管理基本上沒有明確主管領導,大多數都是由分管辦公室的領導兼管,職責不明、責任不清,往往是分而不管、管而不細。部分鄉鎮領導,對檔案工作缺乏足夠的認識,日常工作不過問,不關心檔案員的生活及工作,沒有把檔案工作提升到議事日程上來。

(二)設施不完善。鄉鎮檔案工作受各種條件的限制,導致檔案設施不完善、功能不全,絕大多數鄉鎮未將檔案經費列入鄉鎮財政預算,也很少有專項經費投入。一是無專門檔案室。部分的鄉鎮,將檔案室與檔案管理員的住房安排在一起,還有的安排在樓梯間的。二是無專門檔案櫃。多數鄉鎮的櫃均為80年代的木製文櫃,高低、大小參差不齊,很不規範。三是無配套設備。大多數鄉鎮檔案室有配備抽濕、抽風、空調、防火、防蟲、防鼠等防護設備,硬體設施非常落後。四是檔案信息化工作滯後。各鄉鎮雖然配備了計算機,但是配置不高,運行不暢,還處於初級階段。

(三)管理不規範。一是制度不健全。絕大多數鄉鎮檔案的收集、移交、借閱、管護等一系列的管理制度不健全,或落實不到位,造成檔案的遺失、損失現象嚴重。有的檔案人員在工作變動時,不按程式辦理移交手續,不檢查、不清理,借出的檔案不簽字、不追收;有的鄉鎮領導調走後,借閱的檔案不歸還、不移交。二是收集不全面。大多數鄉鎮在檔案收集時,只重視收集文書檔案,而忽視基建、會計、聲像、實物檔案;有的只注重上級檔案,忽視本級機關的文書檔案;有的注重黨委、政府的檔案,忽視鄉鎮“七所八站”的檔案;很多重要的資料未作收集、整理。三是損壞嚴重。由於設備不完善,很多鄉鎮的檔案室里陰暗潮濕,檔案霉變,紙跡變黃,鼠咬、蟲蛀現象普遍存在。四是利用率不高。鄉鎮檔案由於管理不善、功能不全,很多有利用價值的檔案,如契約、協定、會議記錄等資料,未歸檔入庫或者未按入庫要求編目,檔案人員對館藏檔案情況不熟,不能準確把握檔案的用途,造成利用率不高。

二、加強鄉鎮檔案管理工作建議

在新的歷史時期,鄉鎮檔案工作要進一步解放思想,轉變觀念,夯實基礎,加強管理,強化服務,努力提高檔案工作為經濟社會科學發展的服務能力,實現檔案工作新跨越。

(一)緊緊圍繞工作大局,提高檔案服務能力,工作總結《鄉鎮檔案管理工作》。檔案服務是檔案工作發揮社會作用,為經濟和社會發展作出貢獻的重要途徑。隨著經濟和社會的快速發展,鄉鎮檔案利用日趨社會化、多樣化、平民化,檔案的公眾服務面和服務需求日益凸顯。因此,要圍繞鄉鎮的中心工作把滿足人民民眾日益增長的檔案服務需求作為檔案工作的出發點,不斷改進檔案服務工作,提高服務能力,切實增強檔案為經濟社會服務的功能。一是要不斷明確服務方向。當今社會對檔案的服務需求越來越廣,檔案管理人員要對檔案服務功能有更加全面的認識,既要為黨委和政府服務,也要為農村和農民服務。要主動提供檔案信息,明確服務方向。要掌握服務需求,積極主動開發檔案信息資源,定向提供專題服務,真正把民眾對檔案的需求作為服務的方向。二是要不斷拓展服務領域。隨著我國經濟和社會建設的不斷發展,新的經濟組織和社會組織層出不窮,新的專業、新的工作不斷出現。鄉鎮檔案工作要緊緊圍繞經濟社會的新發展、著眼於各方面的新需要,在做好原有領域建檔服務的同時,積極做好新的領域的建檔服務。一方面要重視現有檔案中的民生檔案資源的整合與開發,綜合利用好現有的戶籍檔案、婚姻檔案、土地承包檔案、林權檔案、計生檔案、綜治檔案等。另一方面要進一步拓展民生檔案的服務領域,切實做好近幾年新形成的新型合作醫療檔案,土地流轉檔案,民營企業檔案,農技推廣檔案,村級財務檔案等事關人民民眾生產生活的民生檔案,作為服務平台,進行科學整合開發利用,為人民民眾利用檔案提供實實在在的服務。其次是要為有建檔條件的家庭提供服務指導,把檔案的服務工作覆蓋到社會生活的各個領域。三是要不斷提升業務指導能力。縣(市、區)檔案局(館)要進一步加強巨觀管理,強化管理職能。建立一個有計畫、有步驟的多形式、多層次,布局合理的相互協作的業務指導體系。要根據鄉鎮各自的特點,採取分類指導,辦培訓班等形式,不斷提高鄉鎮檔案管理人員的業務技能。引導鄉鎮檔案管理人員轉變觀念,以敏銳的觀察力去更新、去超前,捕捉新信息,發現新問題,拓展新思路,幫助他們走出困境、提高工作效率。四是要不斷發揮檔案的社會功能。要緊緊圍繞檔案為構建和諧社會服務這個主題,努力挖掘檔案所蘊含的歷史內涵、文化內涵和思想內涵。根據基層需求,主動發揮自身優勢,把廣大人民民眾的需求作為工作的出發點和落腳點,進一步整合資源,協調關係,積極宣傳,真正發揮檔案工作“四位一體”功能,為構建社會主義和諧社會做出應有的貢獻。

(二)抓好檔案基礎工作,推進檔案資源建設。抓好檔案基礎工作,建立覆蓋人民民眾的檔案資源體系和方便人民民眾的檔案利用體系,是以人為本思想對檔案工作提出的新要求。鄉鎮檔案工作要不斷深化、細化檔案基礎業務工作。一是要抓好檔案收集工作。要按照《檔案法》抓好檔案移交接收工作,鄉鎮檔案室是鄉鎮機關的綜合檔案室,不但要收集整理好本級檔案,而且還要收集好“七所八站”、村委、鄉鎮企業、民營企業、重點工程及散失在民間的有價值的檔案歸檔入庫工作。二是要強化檔案信息化建設。鄉鎮要因地制宜,添置部分信息化設備,加強檔案資料庫建設,努力創造符合檔案信息化建設條件,為檔案的保管與開發利用創造良好的環境。三是要擴寬檔案資源渠道。各種新興的經濟組織、社會組織形成的檔案,是他們進行生產經營、開展管理活動的真實記錄,是我國檔案資源的組成部分,鄉鎮應當納入檔案資源建設的整體範疇,以保證檔案資源的完整。要幫助指導民營企業和其他非公有制組織及有意願的家庭開展建檔工作,幫助他們建好用好檔案。要繼續深入開展“社會主義新農村建設檔案工作示範村”創建活動。要爭取鄉鎮工、青、婦、計生、會計、民政、學區、綜治等部門的支持,把檔案工作滲透到千家萬戶,把檔案服務工作融入到社會生活的方方面面。

(三)提高安全防範意識,做好檔案管理工作。鄉鎮檔案室是檔案事業發展的重要陣地,加強檔案管理,提高防範意識是檔案工作者的職責所在。一是要增強檔案安全防範意識,確保檔案保管安全。要認真貫徹“安全第一,預防為主”的方針,堅決防止鬆懈、僥倖心理,做到居安思危,常抓不懈,警鐘長鳴。要切實加強對檔案安全管理,完善檔案管理規章制度,確保各項措施落實到位。二是要正確處理檔案開放與保密的關係,確保檔案信息利用安全。要加強防範措施,安排專人看管,做到“查檔利用,人不離檔”。借閱檔案要完善手續,做好登記,簽字,用後及時歸還。嚴格控制久借不還,人員調整、調動、檔案帶走、丟失等現象的發生,一旦發現類似的情況要追究相關人員的責任。三是要加強日常內部管理,確保檔案室安全。檔案室是檔案安全管理的重要陣地,要積極採取措施,安裝好防火、防盜設備,加強對消防和供水、供電線路的管理,確保檔案室安全。鄉鎮檔案員要對檔案的數量、質量、霉變等情況經常進行抽樣檢查,把安全管理責任制落到實處,確保檔案絕對安全。四是要加強學習,不斷提高綜合素質。鄉鎮檔案員要有過硬的政治素質,嫻熟的業務技能和紮實的工作作風。首先是要積極參加上級的各種業務培訓,不斷提高業務技能;其次是要加強檔案法規、政策、業務學習。通過學習,不斷提高檔案人員的綜合素質。

鄉鎮檔案自查報告 篇3

根據南檔〔20xx〕19號《關於做好迎接市人大開展檔案行政執法檢查工作的通知》檔案精神,我局認真對照有關檢查內容要求,積極開展自查活動,對存在的問題及時進行整改,現將自查情況報告如下:

一、檔案室基本情況

廣西大明山國家級自然保護區管理局檔案室現位於武鳴縣兩江鎮明山路1號,建築總面積34平方米,其中庫房、工作間各17平方米。該室是集中統一保管全局在政治、經濟、文化等各個方面發展形成的檔案資料的綜合性檔案室。現藏有各種門類和載體檔案資料1043卷(冊)、9861件。

二、自查情況

(一)檔案工作計畫及經費落實

我局的檔案工作已納入本單位的工作計畫,近幾年來,管理局在經費十分緊張的情況下,始終堅持把檔案室的年度預算列入本級財政預算,保障檔案工作經費落實到位,2026年投入檔案工作經費9000元,主要用於參加檔案業務培訓、購置檔案櫃、電腦及電風扇等;2026年投入檔案工作經費20190元,主要用於參加檔案業務培訓費、購置檔案櫃、空調機、印表機及泰坦管理軟體等;2026年已投入檔案工作經費12019元,主要用於購置檔案櫃和檔案業務培訓費,計畫下半年再購置空調機、複印機、掃瞄器各一台。

(二)檔案工作的組織領導

檔案工作是保護開發大明山不可缺少的組成部分,是保護大明山生態資源和開發大明山旅遊資源的一項基礎性工作。我局歷屆領導均十分重視,專門成立檔案工作領導小組,進一步加強對檔案工作的領導,由正職局領導任組長,副職局領導任副組長,各科、室、處、站負責人為成員的檔案工作領導小組,全局上下均能充分認識加強檔案工作的重要性和緊迫性。

(三)配備專職檔案員

目前,我局檔案室配有專職檔案員2名,都是由責任心強,政治素質好,業務水平好,檔案工作管理經驗較豐富,持有上崗證的同志擔任,管理目標明確,專職檔案員崗位較穩定。

(四)檔案收集管理工作及建立各項規章制度情況

我局檔案收集整理、立卷歸檔、保管利用、鑑定銷毀、登記統計均按規定程式正常開展;同時制定了《檔案管理員崗位職責》、《檔案人員工作守則》、《檔案保管制度》、《檔案保密制度》《檔案鑑定、銷毀制度》、《檔案借閱利用制度》、《庫房管理制度》等各項制度,並在工作中不斷完善和健全檔案管理制度,使系統檔案管理工作規範化、標準化。

(五)安全管理現狀

我局高度重視檔案的保管工作,堅持“預防為主,防治結合”的原則,不斷改善庫房保管條件並加強相應防範、搶救措施,以確保我局檔案萬無一失。成立了由局長親自掛帥的檔案安全領導小組,制訂了檔案安全保管的各項規章制度,定期不定期舉行安全教育和培訓,做到定期檢查、專人負責,職責到位。發現不安全隱患及時解決處理,從而使我局的檔案安全管理工作更加制度化、責任化、規範化。

積極投入資金不斷完善檔案庫房的安全防範設施。現庫房內配備了檔案管理各項防範設施,安裝了防盜門窗、避光窗簾,滅火器 1具、空調機1台(包含除濕功能)、溫濕度計 1個等保護設備,檔案櫃內放置了長效驅蟲藥,未發生過檔案安全事故。總之,局檔案庫房內檔案的防火、防潮、防塵、防鼠、防盜、防光、防蟲、防高溫、防污染等保管保護措施到位,達到了“九防”要求。

(六)重大建設項目檔案工作的監管

南寧大明山風景旅遊區管理委員會於2026年2月註冊成立了國有獨資企業廣西大明山旅遊開發有限公司,由公司負責大明山旅遊風景區各個項目的招商引資和市場運作,進行市場化運營。2026年至2026年南寧大明山旅遊風景區內已完成投資3億元,建設了一批主要基礎設施項目;其中包括:1、連線南寧至府城高速公路的府雷旅遊專用二級公路(19.3公里);2、大門入口綜合服務區;3、總長25公里的上山公路已全部鋪設油路和完成安保設施;4、天坪景區已建成4星級標準的賓館群,其中包括5棟可接待外國元首級貴賓的單體建築;5、山上景區新建有養生之旅等6條旅遊景點線路,新鋪設青石板遊覽步道總長20餘公里,新建景點40多處。2026年廣西大明山重點招商項目立項已獲得市規劃局、市政府的批准,建設項目地點主要在大明山入口服務區和大明山景區內,項目內容有:駱越古都文化城、中國-東協文化博覽城、農業生態濕地公園、大明山天坪服務區旅遊基礎建設二期工程、大明山錦繡山莊、大明山天坪服務區生活用水供水工程、大明山朝陽林區防火道路項目等,預計總投資2億多元。按照項目立項後進行登記,初建開始後進行指導,在建途中進行檢查,竣工完畢後進行驗收的原則,局規劃科和檔案部門隨後對全局重點建設項目發展進行逐一登記,並開展相應的業務指導和督促檢查,以確保全局每一個重點建設項目檔案順利通過驗收。

近幾年,我局研究反映大明山特色的龍母文化、駱越文化取得了重大進展,檔案也相應跟進,一些具有重要價值的研究成果材料陸續入藏檔案室。

(七)增強工作責任感,強化檔案管理的開發和利用。

信息開發利用是檔案工作的落腳點,是檔案管理的目的。積極做好對外服務,在檔案資料的利用上,先後為全局各職能部門提供了大量的文字、圖紙等檔案資料,為大明山山林界糾紛、保護開發建設工作發揮了積極的作用。

(八)檔案材料歸檔和規範管理工作

我局將檔案材料歸檔工作納入本單位人員的崗位職責,應歸檔的材料絕大部分各科室按規定定期移交管理局檔案室,無個人據為己有或拒絕歸檔現象發生,檔案收集齊全。嚴格按照規定將歸檔檔案以“件”為單位進行分類、編號、裝訂、排列、編目、裝盒,整理過程有序化。具體整理方法如下:

1、收集檔案,檔案的收集較齊全完整,檔案室給各科室設了一個檔案收集資料夾,各科室於每年的三月份以前將所收集到的材料移交檔案室;2、劃分歸檔範圍,制定了《大明山國家級自然保護區管理局檔案材料歸檔範圍和文書檔案保管規定》,明確劃分歸檔與不歸檔範圍,凡是反映我局工作活動、具有查考利用價值的檔案材料均屬歸檔範圍;3、分年度,一般檔案,歸入檔案制發年度;跨年度的檔案,歸入檔案內容所針對的年度。4、分類,2026年以前,我單位採用“年度 —分類—保管期限”的方法來分類,分有黨群工作類、行政管理類、業務工作類三大類,2026年以後根據市檔案局的要求,按照新的整理方法進行整理,歸檔檔案統一採用“年度—保管期限”的方法進行整理;5、劃分保管期限,根據國家檔案局8號令《關於機關檔案保管期限的規定》,文書檔案的保管期限為永久和定期兩種,定期又分為長期和短期,2026年以後分為30年和2026年;6、裝訂,按檔案裝訂要求和方法進行裝訂;7、排列檔案,按事由排列,將同一事由的相關檔案有機排列;8、編號,按蓋歸檔章、編件號、編頁號進行;9、編制歸檔檔案目錄,由泰管理軟體生成目錄;10、裝盒,將歸檔檔案按照其保管期限和件號的順序依次裝入盒內,並填寫檔案盒封面、目錄和備考表各一份。

(九)檔案工作人員業務培訓情況

我局專兼職檔案員的業務培訓,主要以參加市檔案局每年舉辦的檔案業務培訓班、講座等為主,凡涉及到有形成檔案移交局檔案室的部門都派人參加了培訓,如:黨政辦公室、人事科、南寧辦事處、計畫財務科、規劃建設科、護林防火科、科學研究科、GEF辦、經營開發科、安全生產監督科、旅遊發展科等。

(十)執行《檔案法》情況

《檔案法》自頒布至今的22年裡,我局始終認真貫徹《檔案法》,按規定認真做好檔案管理工作,至今沒有違反《檔案法》事件發生。

三、存在問題及對策

(一)檔案法制意識亟待提高。由於檔案法律法規宣傳的局限性和覆蓋面較小,尚在部分文秘人員、部門兼職檔案工作人員中存在著檔案法律法規意識不強的情況。對檔案法律法規知識和檔案法律法規的作用不甚了解,對檔案資料與檔案的關係以及歸檔與不歸檔的範圍區分不清,對保管期限的劃分把握不準,把本應歸檔的檔案資料,由於疏於妥善保管造成丟棄損毀,把大量本不應歸檔的檔案資料反而保管的很好,既造成了人力和檔案保管資源的浪費,同時也為今後的提供利用埋下了無法彌補的隱患。

(二)庫房小、經費和設備配備不足,人事科主管的檔案行政執法與其他行政管理工作一樣,都需要一定的經費和設施設備支持,但檔案管理經費在年度財務預算中尚未列入行政執法經費,制約了檔案執法管理工作的開展。

(三)建議與對策

一是加強宣傳教育,增強法制觀念。堅持依法治檔,做好檔案行政執法工作,首要問題是解決好檔案法治宣傳教育工作,通過多種靈活有效方式,擴大檔案法制宣傳範圍和覆蓋面,加強檔案法制宣傳力度,使檔案法制意識儘快深入人心,防止因法制意識淡薄造成不知法、不懂法而違法的現象發生。在宣傳形式上要突破思維,轉變觀念、創新載體,加大普及性宣傳,力爭使與檔案工作有關的幹部職工都能了解檔案法律法規知識,知道檔案所具有的資政、存史、育人等特殊作用,是其他任何載體都不可比擬的。通過加強對檔案工作和行政執法人員的學習教育和對領導幹部和幹部職工檔案法律意識的普及宣傳,為依法治檔工作創造良好的工作氛圍。二是加大對檔案工作經費和設備配備的投入,目前我局檔案庫房小,而且設備配備不算齊全,目前檔案室尚未升級,爭取創造條件明年完成升級工作。三是檔案設施設備不完善,檔案設施設備的不完善也在一定程度,影響了檔案業務工作,因此加大對檔案工作經費和設備配備的投入是解決突出問題的重要途徑。

鄉鎮檔案自查報告 篇4

在接到市人大常委會關於開展農業執法檢查和對農業局進行工作評議的通知後,我局馬上召開了局長辦公會議進行專題研究,按照市人大的要求,認真部署落實每項工作,制定了《台州市農業局迎接省人大執法檢查和市人大工作評議方案》,以台農〔20xx〕61號檔案下發,成立了以局主要領導為組長的市農業局開展人大農業執法檢查和農業工作評議活動領導小組,召開全體處站長會議,統一思想認識。4月底制定了具體工作實施方案,做好執法檢查和評議的各項準備工作,5、6月份針對本次檢查評議的重點,進行自查,並配合做好省人大和市人大檢查組對台州各縣市區的執法檢查,組織召開座談會,做好工作情況匯報,同時結合實際,進行總結分析,完成了我局的工作自查報告。現在我代表市農業局,向市人大常委會報告我局20xx年以來的工作情況,請予審議。

20xx年以來,我局認真貫徹落實中央和省農業農村工作方針,圍繞市委市政府的中心工作,以科學發展觀為指針,努力開拓進取、創業創新,不斷推進我市現代農業發展,農民收入保持了持續增長,有力地促進了全市經濟的快速、健康、協調發展。20xx年,全市農林牧漁業總產值230.95億元,年均增長7.72%,其中農業產值80.37億元,比20xx年的65.87億元增加14.5億元,年均增長6.86%,牧業產值24.58億元,年均增長10.39%。全市農林牧漁業增加值133.54億元,年均增長9.17%。農民人均純收入9180元,比20xx年的6689元增加2491元,年均增長11.13%。其中人均一產收入為1443元,年均增長8.91%。20xx-20xx年的4年裡,我局共獲得三次人民滿意機關示範單位、一次滿意單位的稱號。在省農業廳對全省各地市農業局的考核中,三次獲第一名,一次第二名;在市委市政府工作目標責任制考核中,4年均獲優秀。台州農業工作已經走在了全省前列。

一、農業法制建設不斷深化

我市農業法制工作緊緊圍繞“三農”工作大局,大力推進依法行政,取得了明顯成效。我局被市普法領導小組列為市級“五五”普法依法治理工作聯繫點。

(一)深入開展農業法律法規宣傳

認真總結“四五”普法經驗,周密部署“五五”普法工作,建立了以主要領導為組長的普法工作領導機構,印發了《台州市農業系統法制宣傳教育第五個五年規劃》,制定了台州市實施“百萬農民學法維權工程”工作規劃,省普法辦對我局創新普法新方法給予高度肯定,省農業廳向全省農業系統推廣。重點抓好《畜牧法》、《農民專業合作社法》、《動物防疫法》、《農產品質量安全法》等四部新出台法律法規的學習宣傳。開展了“十鎮百村”農民學法培訓試點和“百鎮千村”學法維權活動。我局固定在每年3、4、5月份分別組織開展放心農資下鄉進村宣傳月、綜治宣傳月和農產品質量安全宣傳月等學法維權活動。據統計,20xx年以來,我市農業系統組織送法下鄉123次,接受諮詢5.6萬人次,發放宣傳資料7.32萬份,組織培訓62班次,通過農民信箱向用戶傳送法律知識30.52萬條次。

(二)大力推進農業依法行政

每年局主要領導都與有關處站簽訂依法行政和執法責任制工作目標責任書,年中抓督查,年底作總結。幾年來陸續出台了《台州市農業行政處罰自由裁量權指導意見》、《台州市農業行政執法責任制實施方案》、《台州市農業行政規範性檔案管理辦法》等一系列檔案和規定,已形成比較完善的農業依法行政工作制度。20xx年以來,我局在市政府依法行政工作考核中均被評為示範單位,在省廳依法行政考核中被定為優秀單位。20xx年4月我局被市政府評為貫徹《台州市全面推進依法行政五年規劃(20xx-20xx)》優勝單位。

(三)切實履行法定職責,全面推進農業綜合執法

20xx年以來,我局全面推進農業綜合執法工作,全市9個農業執法機構通過省農業執法規範化建設考核,有7個通過省農業執法績效考核,市農業執法支隊連續多次被省農業廳評為先進集體和執法示範單位,自20xx年全省實行減輕農民負擔專項考核以來連續3年被評為優秀。主要工作措施是:

1、初步建成了農業執法體系。建立了以農業綜合執法機構為主幹、與法律法規授權機構執法相結合的農業執法體系,落實了編制人員和工作經費,形成了行政處罰職能統一行使、執法人員統一管理、執法力量統一調度、執法文書統一規範的工作機制。

2、不斷加大查處違規違法力度。我市共有農資生產經營企業1945家,面廣量大,我們每年都要組織6-8次農業執法行動,開展飼料和食用農產品中添加“瘦肉精”、三聚氰胺、“蘇丹紅”等有害有毒物質以及經營毒鼠強、高毒農藥的專項整治;開展農業投入品和農產品質量監督抽檢。近5年來全市共出動執法檢查人員17119人次,檢查農資生產經營企業18839家次,查獲違規單位814家次,查獲偽劣產品611.44噸;查處案件745件,結案率100%,罰沒款200多萬元;共受理農業投訴舉報事件1459件,辦結率95%以上;受理調處農業生產事故209起,挽回經濟損失207.06萬元。全市農業執法沒有發生行政複議和訴訟敗訴案,農業執法能力不斷提高。

3、不斷強化農民負擔監督管理,建立健全監管長效機制。率先在全省探索建立了以源頭防範、監測預警、監督檢查、重點控制、責任追究、目標考核、維權援助、組織領導等八大機制為內容的農民負擔預防和控制體系。全市共落實清理涉農收費項目150多項,查處涉農案(事)件120多件,清退違規收費20__多萬元,追究黨政紀責任8人。全市沒有因農民負擔引發的事件和惡性案件。我局還承擔了由工商、質監、公安等11個部門組成的市農資打假領導小組牽頭單位的責任,深化農資信用體系建設,培育了一批守法、誠信、安全的農資示範企業和“放心店”。

(四)代表建議案辦理形成制度規範

20xx-20xx年我局共承辦市人大代表建議23件,均按時保質完成了辦理任務,人大代表全部表示滿意。一是領導重視,認真細緻做好建議辦理工作。每次都專題召開局長辦公會議,研究辦理方案,由各分管局長對分管部門的辦理工作進行審核把關,抓好落實,最後由局長簽發答覆函,負總責。二是措施有力,千方百計提高議案辦理質量。根據議案內容,由局長辦公會議明確辦理工作的第一責任人,各分管局長分頭把關審核。有關責任處站在提出初步的辦理答覆意見後,先電話或書面、再上門徵詢領銜代表意見,直至代表滿意為止。我們還將議案辦理工作情況,列入局行政事業單位工作人員業績管理考核範圍,辦公室、人事監察處和局分管領導對辦理工作情況進行督促檢查,有問題及時通報。三是注重落實,把代表建議轉化為成果。在每年的辦理過程中分專題召開代表徵詢意見座談會,邀請部分人大代表和相關部門領導就他們關心的農業問題充分發表意見、建議和要求,我們對這些意見、建議和要求進行認真梳理、提煉,力爭形成政策意見,例如農產品綠色通道政策、農民專業合作社扶持政策、發展綠色農產品生產、扶持農產品加工業政策、促進農產品行銷售等。

二、農業重點工作全面推進

(一)四大體系建設日趨完善

構建生態高效的現代產業體系。制定並發布了《台州市現代農業優勢產業發展布局規劃》、《台州市高效生態農業發展規劃》、《台州市現代農業發展規劃》(20xx-20xx)等,在全省第一個以地市級單位出台了《台州市農產品現代物流體系建設總體規劃》,明確了期間我市現代農業產業建設的各項目標,並逐年組織實施。開展了十大優勢特色產業帶建設,啟動實施“萬元田”工程以及種子種苗種畜禽工程建設,實施農業“走出去”戰略,通過不斷加大結構調整力度,進一步最佳化特色產業布局,大力發展效益農業,全面提升農產品品質,初步形成了專業化、優質化、區域化的農業發展格局。全市上百畝的規模基地達到457個,其中種植面積萬畝以上的基地15個,面積達到26.87萬畝,畜禽養殖規模上萬頭的基地23個。有特色優勢產業綜合強縣1個、單項強縣9個、強鎮21個,有14個“中國特產之鄉”(以縣為單位)。全市有農產品加工企業283家,20xx年共加工農產品原料67.83萬噸,產值71.76億元。農產品市場流通體系漸趨完善。全市農產品配送從零起步,已發展到18家,組織開展優質農產品進社區、進食堂、進學校、進餐館、進超市等系列活動,在北京、上海、南京、杭州等大中城市建立了台州農產品配送點,與本市321家農業龍頭企業和390多家合作社建立了產銷聯動關係,全年農產品配送總量達19571噸。全市擁有各類農產品專業市場80個,農產品年交易量達1157.2萬噸,年交易額達104.23億元,其中交易額超5000萬元的有23家。不斷拓展農業發展空間,全市已有70多家農產品加工企業和合作社、4萬農戶“走出去”實行跨區域經營,20xx年新增市外農產品生產基地11.12萬畝,總面積達65萬畝,產值達到42億元。

構建完善的農業組織體系。不斷培育壯大農業經營主體。將農產品加工業納入到“工業立市”大戰略之中,出台了農產品加工業扶持政策。先後組織實施了農產品加工業“再創百億工程”和“631”工程;啟動實施“強社富民工程”,著力培育骨幹農民專業合作社,持續開展百家農民專業合作社規範化建設年活動;積極引導工商資本投資發展農業;加強農民素質培訓,培育職業農民。全市農業產業化組織達到2041家,聯結各類生產基地93.19萬畝,帶動農戶數54.46萬戶。縣級以上農業龍頭企業總數達到556家,20xx年銷售收入197.77億元;其中銷售收入超億元的龍頭企業有28家,銷售收入500萬元以上的有223家。全市已建立農民專業合作社2043家,去年實現銷售收入35億元,有市級規範化農民專業合作社492家,省級示範性農民專業合作社48家。加強農業社會化服務組織建設。全市已建立縣級農業技術推廣中心17個,建立鄉鎮科技服務站133個。全市擁有農業技術人員969人,其中高級職稱126人,中級職稱357人。全市配有農技人員的村達3329個,村農民技術員3.05萬人。全市擁有科技示範戶7579戶。大力發展各類服務組織,已建立服務組織104家,其中植保合作社43家、糧食合作社42家,全市統防統治面積達到13.51萬畝。

大力推進農產品質量安全體系建設。組織開展“358綠色行動”,全面實施農業標準化生產,穩步推行農產品產地編碼制度,初步形成了以農業標準體系、農產品質量檢驗檢測體系、農產品質量認證體系、質量安全保障體系為核心的農產品質量監管長效機制。全市累計制修訂農業標準463項、86張標準化生產模式圖,建有96個農業標準化示範區,農業標準化推廣和輻射面積176萬畝。全市累計認證有機食品65個、中國綠色食品173個、國家無公害農產品320個、浙江省無公害農產品產(基)地355個。擁有中國馳名商標1件、中國農產品3個、浙江省商標30件、浙江省產品27個、浙江省農產品4個,地理標誌證明商標10件,農產品品牌規模和影響力居全省前列。

進一步健全科技與物質保障體系。深入實施“科技入戶工程”;推廣測土配方施肥、農業減量控害增效等技術;積極推進農業保險;深化農業信用擔保體系建設;實施農業機械化促進工程,建立農業機械化示範基地,組建農機專業服務組織;推進農業信息化建設,開展農村經營管理信息化和動物防疫智慧型化管理建設試點,基本實現全市農業系統辦公自動化,通過搭建農資交易信息平台和農民信箱拓展為農服務渠道。全市共實施市級以上農業科技項目500多項,有29項獲浙江省科技進步獎,6項獲浙江省農業科技進步獎,18項獲浙江省農業豐收獎,52項獲台州市科技進步獎。全市共引進各類新品種375個,建立各類試驗示範基地43個。農業物質保障水平不斷增強。全市有各類大棚46.48萬隻,設施栽培面積25.40萬畝;建成標準農田138萬畝,旱澇保收面積127.5萬畝。全市農機總動力347.37萬千瓦,建立蔬菜瓜果、節水灌溉、農產品冷藏保鮮、農產品加工等各類農機化示範基地近20個,已建立各類農機服務專業合作社13個,農機專業服務隊500多個。農業信息化工作穩步推進。農民信箱註冊用戶32萬戶,啟用率達96%,註冊總人數和啟用率居全省第一,全市133個鄉鎮街道、5038個行政村全部建立了農民信箱聯絡站。

(二)農民專業合作社建設走在全國前列

台州是中國農民專業合作社的發祥地,先後有四位全國人大常委會副委員長到我市檢查指導合作社發展。去年9月,副委員長到我市檢查指導工作,對我市農民專業合作社規範發展給予了很高的評價。近年來我市接待了來自全國各地考察團共1200多批、3萬多人次,影響力不斷擴大。20xx年我市在全國率先實行農民專業合作社規範化建設,農民專業合作社的行為不斷規範。全市農民專業合作社從20xx年初的379家發展到目前的2043家,成員人數8.68萬戶,輻射農戶達到全市農戶總數的80%以上。我們主要從以下幾方面開展工作:一是依法規範,完善合作社管理制度。二是注重引導,整體提升合作社發展水平。從“圍繞產業發展合作社”向“依靠合作社促進產業發展”轉變,下發了《關於開展骨幹型農民專業合作社建設的通知》,20xx年全市年銷售收入500萬元以上的合作社達140家,實現銷售收入17.8億元。三是創新制度,全面組建合作社聯合會。組建了市本級和9個縣市區農民專業合作社聯合會,會員單位有500多家合作社。四是開闢新領域,發展多類型合作社。隨著合作機制在台州生根發芽,我們把合作制從農業生產經營領域引入土地資源、技術服務、農業休閒觀光等領域,合作內涵不斷豐富。五是貫徹法律法規,營造良好發展環境。

(三)積極推進農村土地流轉

積極推進農村承包土地健康有序流轉是中央提出的發展方向,也是農業局的一項重要工作任務。至20xx年底,全市土地流轉總面積60.12萬畝,流轉率為31.8%;涉及流出農戶數33.84萬戶,農戶流出率為26.9%。我局於20xx年組織開展農村土地突出問題專項治理工作,依法完善了農村土地承包經營制度,全市家庭承包耕地到戶率達到99.5%,契約簽訂率99.24%,權證發放率99.13%,進一步夯實了土地流轉的基礎。20__年我們印發了《台州市農村土地承包經營權流轉操作指南》和《台州市農村土地承包經營權流轉契約示範文本》,明確了土地流轉的程式,有效地規範了農村土地承包經營權流轉。至20xx年底,全市已簽訂流轉契約的面積17.13萬畝,簽訂流轉契約6.78萬份,涉及農戶8.2萬戶。20xx年我們起草了《關於加快農村土地承包經營權流轉推進農業規模經營的意見》,以台市委辦檔案下發,進一步推進了我市農村土地流轉。從20xx年開始建立土地流轉服務組織,逐步形成鎮、管理區、村三級土地流轉服務網路。目前全市有9個鄉鎮(街道)、435個村建立了土地流轉服務組織,有農戶3.96萬戶委託土地流轉組織開展流轉,委託流轉的面積8.26萬畝。全市已建土地股份合作社10家。依法開展農村土地承包經營糾紛調處工作,在椒江、溫嶺、三門進行農村土地承包經營糾紛仲裁工作試點。

(四)開展農業面源污染治理,發展綠色生態農業

近幾年來,我市以生態農業建設為目標,組織實施了測土配方施肥、農藥減量控害增效、規模養殖場治理等工程,全面開展農業面源污染治理,取得了明顯成效。主要做法有:一是加強領導,明確責任。我局成立了台州市農業生態建設領導小組和辦公室、台州市區水環境整治農業指揮部和辦公室,制定了《台州市區農業面源污染防治規劃》。市、縣(市、區)、鄉鎮街道層層簽定了責任狀,建立了治理項目聯繫卡,落實了責任制。二是大力開展規模畜禽養殖場治理,發展循環農業。20xx年完成了存欄生豬3000頭以上的規模養殖場治理,20xx年完成了存欄生豬1000頭、奶牛100頭以上的規模場治理,20__年完成了存欄生豬500頭、奶牛50頭以上的規模場治理,20xx年完成了存欄生豬300頭、奶牛30頭以上的規模場治理,共已治理規模場151個,建設糞便收集處理中心3個,總投資達2576萬元。我局根據市政府要求編制了《市區農業面源防治規劃》,明確了治理任務。20__、20xx兩年合計完成了市區141家規模養殖場治理,投入經費876萬元,建成沼氣池7862立方米,取得較好治理效果。三是組織實施測土配方施肥和農藥減量控害增效工程。每個鄉鎮、街道建立1個以上100畝測土配方施肥示範片,每個村建立1-2個示範戶。全市共取土樣3189個,測試項目17349項次,向農戶發放施肥建議卡241940張,套用農戶達481825戶,覆蓋全市3103個村;提供農戶肥料配方35個,推廣配方肥10348噸。農藥減量控害增效工程落實專人負責,創建適合當前農業生產的植保服務組織,提高了防效、降低了成本,全市共推廣實施農藥減量控害增效工程170.32萬畝,建設示範區面積27.22萬畝(其中萬畝示範區14個,千畝以上示範方47個)。四是加強督查,確保質量。加大督查力度,要求各縣(市、區)農業局將本行政區域內每月農業面源污染防治的完成情況進行統計匯總,於每月23日前報市農業生態辦。聯合環保等部門,加強對新建、改建和擴建的畜禽養殖場的管理。開展農藥市場檢查,禁止銷售國家明令禁用農藥、高毒高殘留農藥。五是總結推廣我市生態循環農業的十大模式。六是組織開展污染源普查,基本摸清了全市畜禽規模養殖畜禽污染情況。20__年度全市畜禽養殖污水處理率達42.6%,畜禽糞便利用率已達90%。

(五)實施農技推廣體系改革,農技推廣網路不斷完善

一是深入推進基層農技推廣體系改革。我市基層農技推廣體系在1993年“三定”改革後,已出現“網破、線斷、人散”現象。20xx年開始我們按照政府的要求,積極推動基層農技推廣體系改革,改革任務已基本完成。市、縣兩級畜牧獸醫機構都已升格為畜牧獸醫局,擴充了編制,並都明確為全額撥款事業單位。二是全力推進責任農技推廣制度建設。20xx年在仙居縣率先開展責任農技推廣制度建設試點,取得了成功。出台了《關於加快構建新型農技推廣體系全面實施責任農技推廣制度的通知》,各縣(市、區)已基本完成責任農技制度建設工作,明確了各類責任農技人員的工作職責,建立了規範的農技人員知識更新培訓制度和考核制度,考核結果作為農技人員動態管理的重要依據,與獎金髮放、職稱評聘、項目支持等相掛鈎,農技人員離崗現象明顯改觀,農技推廣服務明顯加強。三是強化服務功能,積極籌建市農業技術推廣中心,中心下設種植業、畜牧獸醫、農業機械、漁業、林業、水利等若干分中心,各分中心以下按主導產業或專業設立糧油、蔬菜、水果、畜牧獸醫、水產、林業、水利等若干專家組。

(六)市本級財政對農業項目投入不斷增加

20xx至20xx年,市本級財政對發展農業生產專項投入分別為706.9萬元、708.79萬元、631.4萬元和1381.3萬元,總投入達到3428.39萬元。其中20xx年增長幅度較大。扶持項目每年都有所增加,從20xx年的10類(項),增加到20xx年的17類(項)。其中由農業局牽頭的項目資金2907.43萬元,四年分別為466.9萬元、563.79萬元、555.4萬元和1321.34萬元,保持了逐年增長的態勢,有力地促進了我市現代農業的發展。主要項目是:1、發展糧食生產扶持資金,四年共安排了財政資金433.14萬元、176個項目,主要內容包括糧油種植大戶直接補貼、早稻最低收購價和訂單早稻穀激勵、對規範化運作的糧食生產社會化服務組織補貼、糧食作物高產示範方和示範田激勵、年度糧食生產優秀種糧大戶獎勵等。2、發展畜牧業扶持資金共400萬元、26個項目,包括發展家禽產業項目、發展生豬產業項目、動物防疫及衛生監督項目等。3、發展農業產業化扶持資金638萬元、103個項目,包括扶持農產品加工業和農業龍頭企業發展項目、扶持農業走出去項目、發展外向型農業項目。4、發展農民專業合作社扶持資金共414萬元、52個項目,包括合作社建設項目、產業協會建設項目、市區農民專業合作社聯合會建設項目、合作社規範化建設項目。5、發展綠色農產品專項306.8萬元、水環境整治養殖場治理400萬元、農產品推介300萬元等,另有新設立的災後恢復生產資金項目(200萬元)、重大動物疫情預警與指揮體系建設項目(50萬元)、農技推廣基金項目(65萬元)、養豬協會互保體系建設(50萬元)、重大農業科技攻關項目(47萬元)等。這些項目全部針對我市農業發展的薄弱環節,實施後取得了預期的效果。

三、內部管理進一步完善

重視黨風廉政建設,樹立良好風氣。我局把思想作風建設作為加強黨風廉政和機關效能建設的重要內容,在開展先進性教育的基礎上,深入開展了黨的17大精神主題宣傳教育活動,組織黨員幹部深入開展學習實踐科學發展觀活動,中央學習實踐活動辦公室指導協調組和市委副書記肖培生來我局檢查指導時給予了充分肯定。重視加強制度建設,用制度來規範權力運行,提高工作透明度,規範領導幹部廉潔從政行為。明確黨政一把手是黨風廉政建設的主要責任人,建立黨組集體領導、黨組書記負總責,班子成員分工負責、誰主管誰負責、一級抓一級、紀檢組負責日常協調工作的領導體制。我局在全省農業系統率先出台了《台州市農業局構建懲治和預防腐體系實施細則》,訂有《重大事項議事規則》《黨風廉政建設責任制實施細則》、《財務管理制度》等二十多項制度,使黨風廉政建設和反腐工作落到實處。不斷提高幹部素質,隊伍更具活力。抓好理論學習,開展從政道德討論和形勢教育,激發廣大幹部職工服務農業、發展農業的熱情。開設服務“三農”論壇,至今已舉辦了33期。十分注重幹部業務知識的學習和提高,20xx年以來,共有13人參加在職各類大專、本科、研究生函授學習,使所有幹部的學歷達到大專以上。開展基層實踐培養,20xx年以來我局先後選派了5個批次17名幹部到鄉鎮村掛職鍛鍊。局內實行競爭上崗和雙向選擇,為優秀人才脫穎而出創造了良好環境。近三年共引進了13名重點大學畢業生,其中博士生1名,碩士研究生6人,雙學士1名。

四、存在的問題

一是農業發展存在資源短缺、勞動生產率不高、比較效益低的問題。我市人多地少,農業資源短缺,農業規模經營步履維艱。近幾年來,以糧、油、肉等主要農產品價格波動為主要標誌,農產品供求關係有失衡的趨勢,結構性矛盾突出,質量安全問題變得更加敏感。現有農業經營主體越來越無法適應現代農業發展的要求,農業和農村經濟還處在艱難的爬坡階段。

二是農業基礎仍然薄弱,與發展現代農業不相適應。雖然各級政府對農業基礎設施建設的投入逐年有所增加,但是由於城市化推進速度不斷加快,一些基礎設施建設破壞了原有的自然排灌體系,工程建設沒有跟上,加之農田水利設施老化失修,農業生產條件有進一步惡化的趨勢,農業成災率大幅上升。

三是農業經營體制和機制尚不夠完善。農業產業組織體系和產業配套不完善,農業產業化程度還不高,有效規避大宗農產品市場波動的機制還沒有建立起來,制度創新既缺乏動力又缺乏強有力的引導。

四是農業服務業和公共服務體系建設滯後。農業社會化服務組織發育滯後,服務水平不高。農技推廣體系改革還遺存一些問題,鄉鎮農技人員移崗和兼崗問題在一定程度上還存在,素質與任務、責任不匹配,服務手段比較落後,農業農村公共產品遠遠不能滿足需要。

五、下一步工作打算

我市今後一段時期現代農業建設的目標任務是:以科學發展觀為指針,抓住農業部門的三大主要目標,著力構建四大體系,全面提升四大競爭力,大力推進三大平台建設,加快發展以高效生態為主要特徵的現代農業;增強幹部職工的責任感和使命感,大力提升全系統的服務能力。

1、把保供、增收、可持續發展作為農業部門的三大基本任務,確保農業平衡、協調、可持續發展。一是保證糧食、生豬等主要農產品安全有效供給,爭取經過一至二年努力,使我市糧、豬自給率比20xx年提高5個百分點。二是全力提升農業效益,確保農民收入增加。今年我們將實施一系列舉措,力爭全市農民來自農業的收入增加8億元。三是大力發展生態循環農業,促進農業可持續發展。

2、把不斷提升現代農業的產業、空間、主體、制度四個競爭力作為建設現代農業的主攻目標。以產業化理念抓農業,抓住信息服務、種子種苗、標準化生產、農產品加工、品牌整合和物流配送等關鍵環節,大力提升農業產業競爭力。以“走出去”為途徑,拓展農業發展空間,在更大範圍配置農業資源,傾力打造國字號農業品牌。積極探索種養結合、產加銷一體、組團式出擊的有效途徑。開發農業新功能、充實新內涵,拓展農業內在發展空間。大力發展各類農業組織,把各環節的農業生產者、經營者、服務者進一步組織起來,提升他們在經濟生活和市場交易中的發言權。繼續深化改革,再創體制機制新優勢,不斷提升制度競爭力。把農地制度、農村金融、農業風險控制、農民合法權益保護、政經資源整合作為今後一個時期深化改革的重點。

3、把構建、完善現代農業的產業、組織、質量安全、科技與物質保障四大體系,作為現階段農業工作的重點。在主導產業中建立起完整配套的產、加、銷、研發和服務體系,提升農業產業綜合發展能力。繼續做大做強農業龍頭企業和農民專業合作社,總結、推廣“公司·合作社·農戶”三位一體複合型組織模式。在農產品經銷環節,探索實施田頭準出和市場準入制度,建設優質農產品專賣市場或專門交易區(專賣區),以優質優價解決廣大農民標準化生產的內在動力。推進產學研緊密合作,深入實施責任農技推廣制度,拓展涉農服務,大力提升裝備與設施水平。

4、現代農業“三大平台”建設要有實質性突破。“三大平台”建設已經寫進市黨會和人代會的報告,必須有實質性突破。特殊區域平台建設,即市區西部現代農業綜合開發區建設,要圍繞核心區塊,抓好項目編制、實施、推進工作。縣域平台建設,重點抓好仙居縣浙江綠色農產品生產基地建設,以仙居為樣板推動其他縣(市、區)發展。普適平台即“萬元田”建設,要抓緊做好規劃,出台政策意見,組建領導機構,確定項目實施計畫,整合資源,加大投入。

鄉鎮檔案自查報告 篇5

為了認真貫徹執行中央、省、市、縣關於減輕農民負擔的政策,切實做好減輕農民負擔工作,根據丹農監管辦發3號檔案要求,鎮委、政府高度重視,紮實安排,結合實際,嚴格按照各級減負工作要求,對全鎮減輕農民負擔工作開展了自查。現將自查情況報告如下:

一、切實加強減輕農民負擔工作的。減輕農民負擔工作事關群幹群關係、事關農村社會穩定、事關貫徹落實科學發展觀和構建和諧社會的大局。減輕農民負擔關鍵在,重點在落實。為進一步加強,切實落實減負工作各項措施。一是鎮委、政府成立了由委書記任組長,鎮長任副組長,組織、紀檢、財政、農業、林業、教育、衛生等部門負責人為成員的減負工作小組,強化了減負工作的組織和監督管理。各村也成立了減負工作機構。二是推行減輕農民負擔政“一把手”親自抓、負總責的工作制度,委、政府把減輕農民負擔工作列入全鎮經濟社會發展總體目標,作為各單位和各村目標責任制和風廉政責任制考核內容,嚴格執行減輕農民負擔“一票否決”制,落實“一把手”負責制和部門責任制,實行一級抓一級,一級對一級負責的工作機制,把責任落實到了、單位和村組,落實到相關責任人。三是委、政府定期聽取減負工作匯報,研究減負工作,解決實際問題,政深入基層調查研究,指導減負工作,組織開展檢查。四是對涉及農民負擔案件及時進行調查處理,嚴格責任追究制度,強化了農民負擔監督管理工作責任,逐步建立完善減負工作長效機制。

二、積極執行惠農政策,確保資金兌現到位。一是種糧補貼落實到位。共發放種糧補貼資金總額為萬元,其中,糧食直補萬元,良種補貼萬元,地膜補貼萬元。二是退耕補貼落實到位。共發放退耕補貼萬元。三是農機補貼落實到位。落實各類農機補貼資金萬元,受益農戶戶。同時,全面做好財政惠農補貼資金管理和支付方式改革的推行,全鎮“一卡通”農戶存摺發放到戶率達到100%,各類補貼資金均採用“一卡通”農戶存摺發放,無截留、抵扣現象。四是發放能繁母豬補助萬元,補助農戶戶。惠農政策資金的及時、準確、足額兌現,極大的調動了農民的.生產積極性,有力地推進了全鎮農業經濟健康穩步發展。

三、嚴格執行“四項制度”。一是推行了涉農價格收費“公示制”。計生、林業、土管、教育、衛生等相關涉農部門(單位)及各村均建立了涉農收費項目和價格公示制度,按照固定公示地點,規範公示內容、範圍和標準的要求,公示收費項目、收費標準、批准機關文號、收費減免政策和監督電話,規範收費行為,增加了收費透明度,提高了公示質量和水平。二是實行了報刊征訂費用“限額制”。全鎮嚴格按照縣上規定的限額標準,採取有力措施,壓縮除報刊以外的各種報刊征訂,禁止任何單位、個人向基層組織、學校或農民、學生攤派征訂報刊,努力減輕農民負擔。全鎮除了自願訂閱的個別單位和村以外,訂閱報刊均控制在限額內。三是建立了農民負擔案件政一把手負責制、部門負責制度及責任追究制。今年全鎮無農民負擔案件發生。四是實行農民負擔“監督卡”制度,及時將《農民負擔監督卡》發放到農戶。

四、深入開展專項治理。認真落實專項治理責任,實行齊抓共管。一是鎮政府在開學初抽調人員,對中、國小收費進行督查。今年各農村中、國小只收取作業本費,再沒有收取任何費用;沒有出現截留、挪用教育經費和“兩免一補”資金現象。二是在農民建房、計畫生育和農民用電等收費中無違反規定亂收費、亂罰款現象。三是向農民生產服務,堅持自願的原則。四是執罰收費行為規範,沒有發現違法強征強收。

五、加強村級“一事一議”籌資籌勞規範管理。鎮政府嚴格執行《陝西省村民一事一議村級籌資籌勞辦法》的規定,對“一事一議”提出了明確規定,在新農村建設中,各村確需民眾“一事一議”出資出勞的,必須嚴格履行民主和審批程式,必須經村民代表議事會通過,報鎮委審批後實施,並不得超過上限規定。全鎮各村沒有“一事一議”出資出勞違規現象。各村按時開展村務公開工作,公布村級財務。在新農村建設中,按照量力而行和民眾自願的原則,不搞形式主義,不盲目攀比,沒有發生下達違規任務指標和達標升級的現象。積極引導村民對直接受益的農村基礎設施建設自願投資投勞。鎮政府採取了以獎代補、項目補助等辦法引導農民開展農村小型基礎設施建設。籌集的農村基礎設施建設資金專款專用,無違紀問題發生。

六、開展減負監督檢查,杜絕農民負擔反彈。一是經常向民眾宣傳減負惠農政策,民眾對鎮村幹部減負惠農政策落實滿意。二是嚴把涉農收費項目和檔案審批關,加強對涉及農民負擔檔案、項目出台和公示的審核。三是積極組織開展對農民負擔重點村和部門的監控,向社會公布監督舉報電話,切實解決民眾反映強烈的突出問題。四是按照規定開展農民負擔資金專項審計。五是向農民收費時,按照規定開具票據。六是經常加強對基層幹部政策培訓。

今年來,我鎮在減輕農民負擔方面做了大量工作,也取得了明顯的成效。在今後的工作中,我們將進一步克服困難,發揚成績,採取有效措施,繼續認真貫徹中、省、市、縣減負政策和要求,充分認識減負工作的長期性和艱巨性,持之以恆,長抓不懈,加強,夯實責任,深入宣傳,強化監督,認真落實好的各項支農惠農政策,切實減輕農民負擔,維護好農民利益。

鄉鎮檔案自查報告 篇6

深入持久地全面開展防震減災知識宣傳教育對於提高全民防震減災意識和素質、實現有效減災、保護人民生命財產安全、滿足多震區人民民眾現實需求和期盼都具有十分重要的現實意義。市地震局高度重視防震減災科普宣傳教育工作,切實做到了思想統一、組織健全、措施得力、保障到位,切實把防震減災宣傳教育工作列入全局重要議事日程,做到年度有計畫、年中有檢查、年底有總結。特別是“5·12”汶川地震後,省政府印發了全面加強預防和處置地震災害能力建設的十項重大措施,市地震局抓住公眾了解掌握防震災知識技能的需求空前高漲的有利時機,迅速掀起防震減災科普宣傳熱潮,緊密結合省地震局開展“防震減災家喻戶曉全覆蓋”工程的實施,及時將相關宣傳材料發放到全市各鄉鎮、學校、企事業單位、農村、家庭,有力地提升了全民防震減災素質。

市政府貫徹十項措施,防震減災科普宣傳教育工作實施情況

省政府關於加強預防和處置地震災害能力10項重大措施實施以來,市委、市政府高度重視,加強領導,明確責任,強化措施,貫徹落實工作取得了初步成效。市政府先後下發了《關於進一步做好防震減災工作的通知》(麗政發〔〕11號)、《關於切實做好地震應急救援準備工作的通知》(麗政辦發〔〕75號)、《關於修訂部門各類應急預案的通知》(麗政辦發〔〕131號),提出了做好防震減災工作的具體要求,各級各部門積極行動,狠抓落實。7月9日,縣召開全縣地震應急準備工作會議當晚,姚安縣就發生6.0級地震,地震波及的鄉鎮參會領導迅速趕赴災區調查災情,開展應急工作;11月2日,賓川地震後,市縣各級各有關部門在第一時間趕赴災區調查災情、積極匯報、爭取支持。充分體現了應急快、布置快、行動快、救災快的特點,得到災區幹部民眾的普遍讚譽。,市政府以第1號檔案下發了《關於全面加強預防和處置地震災害能力建設十項重大措施工作任務分解的通知》,明確各項工作的牽頭單位和相關責任,為進一步做好全市防震減災工作,提高預防和處置地震災害能力,作出了具體的安排部署。明確了十項重大措施的實施牽頭單位和協助單位,建立了跟蹤檢查、進度匯報工作制度,明確了啟動問責程式和辦法。市地震局及時印發了《關於貫徹落實<雲南省人民政府關於全面加強預防和處置地震災害能力建設的十項重大措施>工作分解及實施意見》(麗震發〔〕32號,制定了宣傳工作要點計畫。

《市政府關於全面加強預防和處置地震災害能力建設十項重大措施工作任務分解的通知》(麗政發〔〕1號)對於全面開展防震減災知識宣傳教育工作提出了具體要求。

一、目標任務是:普及防震抗震知識,進一步提高全民防震抗震意識和自我保護能力。

二、主要措施有:

1.實施防震減災科普宣傳全覆蓋工程,組織發放防震減災科普知識聲像資料。將《雲南防震應急自救互救手冊》《防震避震常識》、《防震避震常識掛圖》、《地震科普知識和地震緊急避險常識》等聲像資料及時發放到全市各機關、學校、幼稚園、醫院、大中型企業、社區、農村等做到家喻戶曉。

2.做好防震減災科普知識年度常規宣傳。結合“2·3”地震紀念日、“5·12”防災減災日、科技周、《防震減災法》頒布實施紀念日、“7·28”唐山地震紀念日、科技日、“11·6”防震減災科普宣傳周及三月會、七月會等有利時機,利用廣播、電視、報紙、雜誌、網路、簡訊等媒介,採取專家講座、上街諮詢、政風行風直播熱線、知識競賽、發放宣傳材料等形式,廣泛開展科普宣傳活動。加強《防震減災法》等防震減災政策法規的學習宣傳活動。

3.建立科普宣傳長效機制。認真落實地震系統防震減災宣傳方案,使防震減災知識進學校、進單位、進農村、進社區。中國小校結合“三生教育”,認真開展防震避險知識宣傳、中國小防震減災科普示範學校創建、中國小防震避險應急逃生演練等活動。組建地震科普知識宣講隊,製作宣傳展板、印刷宣傳材料,定期到鄉鎮、街道、村莊進行宣傳,擴大對社區、農村的宣傳面。充分發揮新聞單位輿論宣傳的主力軍作用,改進新聞報導形式,採取民眾喜聞樂見的方式,精心策劃,周密安排,及時、主動開展防震減災知識宣傳。

4.建立應對重大地震災害新聞發布制度。新聞單位對地震事件的報導,必須堅持實事求是的原則,嚴格遵守新聞紀律,堅持正確的輿論導向,及時將信息通過正常渠道向社會公開發布,確保人心安定和社會穩定;以正面宣傳為主,重點宣傳報導黨和政府對災區民眾的關懷、抗震救災工作取得成效和抗震救災中湧現出的先進事跡,動員社會各界群策群力做好抗震救災工作。

三、牽頭單位:各區縣人民政府、市委宣傳部

四、協助單位:市政府新聞辦、地震局、民政局、文化局、教育局、科技局、市科協、報社。

實施防震減災科普宣傳家喻戶曉全覆蓋工程,由於領導重視、思想統一,通過全市地震系統幹部職工近兩年來的紮實工作,取得了較為顯著的成效,社會公眾防震減災意識明顯提高,以機關為重點,防震減災法律法規宣傳進一步強化;以學校為重點,防震減災科普示範教育學校建設取得突破,學校科普教育和緊急避震演練做到常態化;以廠礦及次生災害容易發生企業和生命線工程為重點,地震應急預案體系建設和應急準備檢查工作經常化建設取得長足進步;地震平安示範社區建設取得積極進展。全社會以熟悉、掌握防震減災基本知識、防震避震常識、地震自救互救常識、防震減災政策法規、抗震防震常識為標誌,全民綜合防震減災能力得到有力提高。

雖然防震減災科普宣傳工作取得了明顯成績,但也還存在一些問題,主要表現在一是新修訂的《防震減災法》對宣傳工作提出了新要求,地震部門主要職能是指導、監督、檢查和驗收,但新的工作機制和形式還需要進一步探索和推進;二是防震減科普宣傳投入保障由於受制於地方財力困難,宣傳工作離社會期望和百姓要求還有一定的差距;三是針對性強化宣傳工作還需進一步加強,如針對性提供農村民居抗震技術服務、學校安全抗震服務等方面還需加強針對性的技術指導;四是由於各種原因,對諸如減隔震新技術的推廣套用宣傳等效果不甚理想;五是不同程度還存在麻痹鬆懈思想;六是防震減災科普宣傳工作從形式、內容、效果及服務方式等方面都需要進一步開拓創新、與時俱進,需要進一步增強宣傳的針對性,以達到提高宣傳效果的目的。

我們將始終遵循“減少地震災害損失”防震減災根本宗旨,以全面提高全社會綜合防禦能力為為標,進一步開拓創新、與時俱進、狠抓落實,全面落實防震減災科普宣傳家喻戶曉全覆蓋工程,切實提高全社會防震減災意識。

鄉鎮檔案自查報告 篇7

我鎮精神文明建設工作在縣精神文明辦的關心指導下,以提高全鎮幹部職工文明素質為根本,突出思想道德建設、環境建設和民主法制建設,深入開展民眾性創建活動,為全面完成全鎮各項工作任務,提供了精神動力和智力支持。現自查總結如下:

一、加強文明單位創建領導工作。我鎮領導班子高度重視文明單位創建工作,將創建工作納入單位年度工作目標,堅持一把手親自抓,分管領導具體抓,確定專門人員抓日常事宜,形成了齊抓共管的格局。

二、切實加強思想道德建設。認真貫徹落實《公民道德建設實施綱要》,廣泛在學校、村莊、集市做《秦皇島人文明公約》的宣傳教育工作。重點在創建文明生態村和村莊開展十星級文明農戶評選活動,今年鄭莊、徐杜莊、東佃、西趙、施東五個村按照農戶認星、民主評議、評審會定星的程式開展了評選活動,村民反映良好,積極性非常高。我鎮廣泛開展道德模範、身邊好人評選和學習活動,向縣文明辦推薦道德模範三名,在王文彬老人參與中央和省模範評選中,我鎮積極組織民眾6000餘人通過各種渠道參與投票。

四、嚴格規範社會服務。切實落實政務公開、村務公開等公開辦事制度,在新集網站公開各個服務體系的辦事流程,各所站實行首問責任制,要求工作人員必須服務熱情、保障民眾的合法權益。

六、平安新集建設成績斐然。建立以鎮班子成員為主導、包村幹部為主線、村幹部為主體的排查、接訪、調解體系,駐村入戶,全面掌握村情民意,貼近民眾、服務百姓,改善了黨群、幹群關係,在所轄42個行政村建立民眾工作室,切實打造為民、便民的服務平台。20xx、20xx連續兩年獲得平安建設先進鎮的榮譽稱號。

七、全面最佳化發展環境。新集鎮無大型工業企業,無任何環境污染。每年開展兩次大範圍環境衛生綜合治理活動,使村莊美化、環境淨化。

八、全力打造現代農業視窗鎮。傾力創特色、建基地、強龍頭、樹品牌、活流通、促增收,按照高產、優質、高效、生態、安全的要求,著力用現代物質條件裝備農業、用現代科學技術改造農業、用現代產業體系提升農業、用現代經營形式推進農業、用現代發展理念引領農業,用培養新型農民發展農業。新集鎮的農業格局形成七大園區,包括綠色蔬菜、設施林果、珍稀動物養殖、精品生態、糧食套種五個規模示範園區和工業、畜牧養殖兩個新建園區。幾年來,七個園區建設規模得到不斷壯大,通過分區域發展工作思路的實施,我鎮農業生產形成了特色不同的功能區,讓農民得到了實惠,達到了農業增產、農民增收的目的。

經過連續兩年的文明建設,職工的思想觀念、精神面貌、工作熱情得到了大力提高,鎮村工作得到了進一步發展,但工作中仍存在許多的不足:幹部職工的文明意識、文明行為的主動性還不夠,整體素質還需進一步提高,機關建設仍需要進一步的科學化、規範化和制度化。在接下來的工作中,街道將繼續保持快速發展的良好態勢,樹立良好的機關形象,進一步提高幹部職工文明素質,繼續開拓進取,紮實工作,以創新提升活力,以進取提升素質,以文明提升形象,為全市經濟發展當好先行,為構建社會主義和諧社會做出了積極的貢獻。

鄉鎮檔案自查報告 篇8

一、指導思想

為了認真貫徹落實上級防汛防雷工作指示精神,確保師生及學校的財產不受損失,做到“防患於未然”,按照新安縣教育局對防汛防雷工作的總體要求,我校高度重視今年防汛防雷工作,堅持早發現、早報告、早處理的工作方針,把防汛防雷工作做為我校教育工作中的重要工作來抓,專門組織人力對全校的防汛防雷情況進行了拉網式的全面自查。現將自查情況匯報如下:

二、自查了學校防汛防雷領導和應急救援隊體系

學校成立了防汛安全工作領導小組,成立了防汛應急救援隊伍,落實了相關責任;做到了有領導、有組織、有統一協調指揮、有責任。

三、自查了各處防汛防雷設施

為了確保在汛期不發生險情,校長組織相關人員對全校各處進行了安全排查。

1、排查了校舍安全,經過檢查,我校位於金斗南路,地勢較高,附近沒有江河,情況正常,無安全隱患。

2、總務處排查了學校用電設施、報警設施、電源以及室內外的電器線路,結果都完好無損,無安全隱患。

3、排查了校園內的一些設施、排水道,發現校園南面沒有開工建設的園區,沒有排水通道,遇到大雨可能有泥水,東面沒有建設的邊界地帶存在塌方可能。

4、教學樓天文台頂部沒有完工,處於露天狀態,大雨時會積水,造成四樓滲水。

5、已建成的教學樓和辦公樓安裝有避雷網,沒有避雷針。

四、自查了制度、應急預案和通訊網路

為了加強責任和保證汛期的通訊暢通,我校修訂了相關制度,明確了相關責任;制定了防汛安全應急預案,以防備汛期險情發生時,學校制定了防雷雨講解疏散預案,按照應急預案中的布置要求,有效地落實排險工作;各班都建立了老師與學生(家長)、學校與家長電話,確保汛期通訊暢通,保證學生安全疏散。

五、加強了師生防汛安全教育充分利用師生大會、黑板報、宣傳欄

採取多種形式,對學生進行了防溺水、防雷擊、防風暴、應急逃生等方面的安全教育,讓學生了解和掌握防汛安全常識。將日常的應急疏散演練同防洪撤離相結合,提高學生自我保護意識和防範技能,確保全全度汛。

總之,通過本次自查,我校從各方面都已做好了防汛防雷排險工作準備,保汛期不發生險情。

鄉鎮檔案自查報告 篇9

貫徹實施《中國共產黨黨員領導幹部廉潔從政若干準則》會議召開後,全鄉黨員領導幹部以中心組學習會、組織生活會、黨員幹部大會和專家報告會等多種形式進行學習傳達,迅速掀起了一個學習貫徹《廉政準則》的高潮。旨在全面把握《廉政準則》基本精神和主要內容,以貫徹實施《廉政準則為契機,切實促進和規範黨員領導幹部的從政行為。學習活動開展以來,在鄉黨委、政府的正確領導下,我以__屆四中全會精神和科學發展觀為指導,認真學習《廉政準則》,以廉潔從政為重點,認真搞好自身廉政建設。通過學習,我深深地認識到,《廉政準則》就是黨員幹部行為規範的一場及時雨,是黨員幹部尤其是領導幹部的從政指南。黨員幹部在學習的過程中一定要進行對照檢查,加強自律自警意識;同時對照《廉政準則》做好他律,監督管理好我們身邊的黨員領導幹部。現就本人廉潔從政自查情況報告如下:

一、存在問題和不足

一是對廉潔從政反腐倡廉的重要性認識不夠。放鬆了對自己的要求,降低了搞好黨風廉政建設和反腐敗工作的主動性。

二是在工作中自己也參與了一些宴請陪客活動。

三是存在老好人現象,不願對黨風廉政建設方面存在的個人提出意見和建議。

二、存在問題的原因

上述在思想、工作、作風上暴露的一些問題,雖然有一定的客觀因素,根本上有自身的主觀世界改造不夠,認識不深,主要有以下兩個方面的原因:

1.重事務,輕學習。認為自己身處基層主要是抓好工作落實,不要求有多高的理論水平,缺乏學習的壓力感和緊迫感。從客觀上總是強調工作忙、任務重,沒有處理好工作與學習之間的關係。

2.重指導,輕實踐。自身存在的作風不夠紮實、工作不夠深入等問題,認為每一項工作都有專門的同志去做,不必每項工作都親歷親為,缺乏深入實踐考察研究。

3.重安排,輕要求。在工作安排上,強調每項工作都要有新的提高、新的發展。但在具體落實上,沒有用一流的標準去要求、去衡量自己的工作。

三、整改措施及努力方向

一、嚴格執行廉潔自律規定,自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕

一是加強理論學習,不斷提高自身素質。為了進一步提高政治敏銳力、政治鑑別力和政策水平,增強貫徹落實黨的方針、政策的自覺性、堅定性。認真學習《中國共產黨黨員領導幹部廉潔從政若干準則》,通過加強理論學習,夯實自身的思想政治基礎,築牢反腐拒變防線,增強抵禦各種腐朽思想侵蝕的免疫力。二是牢記“兩個務必”。不斷加強黨性修養,時刻牢記黨的宗旨和艱苦奮鬥的優良傳統,正確對待地位、名利、權力,在思想上築起反腐廉政的長城,自覺執行廉潔自律的'各項規定,少琢磨組織上給了我什麼,時刻想著我為黨和人民做了什麼,真正做到清清白白做官,老老實實做人,踏踏實實做事。

二、堅持廉潔從政,自覺接受民眾監督

作為鄉黨政班子成員,我認真遵守鄉機關管理制度的8章44條,注意從思想源頭上下功夫,按照“《廉政準則》中52條不準的要求,做到頭腦清醒,政治堅定,做到清正廉潔,自重,自省,自警,自勵,以身作則,嚴格按照規定和制度辦事。一是在實際工作中,我始終按照工作許可權和工作程式履行職責,不講無原則的話,不辦無原則的事,堅持公平正直,不徇私情,珍視和正確行使黨和人民賦予的權力,勤勤懇懇地做好各項工作,始終堅持公平公正原則,公平辦事,公正做人。二是堅持嚴以律己,不搞以權謀私。要求別人做到的自己首先做到,要求別人不做的自己首先不做。在招待來客等方面,不搞大吃大喝和相互請吃,不搞鋪張浪費。三是在各項工作中嚴格按照有關法律、法規辦事。

三、認真貫徹從嚴治黨的要求,紮實搞好黨風廉政建設

“公生明,廉生威”,一年來,本人在以身作則執行廉潔從政規定的基礎上,還始終把分管的黨風廉政建設作為黨建工作的一項重要內容放到突出的位置上。對分管的口線加強管理和監督,努力使全體幹部牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,真正為人民民眾辦實事,辦好事。對工作中出現的廉政方面的新問題、新情況,積極制訂新對策,有效防止了腐敗現象和不正之風的滋生蔓延,進一步密切了黨群、幹群關係。

在勤政廉政方面,本人雖然取得了一些成績,但對照黨和廣大人民民眾的期望,還有一定的差距,存在一些問題:因此,在今後的工作中,我一定會嚴格遵守組織紀律,強化廉政自律工作,努力克服自己存在的問題和不足,以《廉政準則》要求為準繩,更加廉潔從政、克己奉公,勤政為民,更加堅定地與各種腐敗現象作堅決鬥爭,虛心聽取黨員幹部和人民民眾的批評意見,自覺接受全鄉廣大幹部和人民民眾的監督,始終保持共產黨人的蓬勃朝氣、昂揚銳氣和浩然正氣,為全鄉的經濟發展和社會穩定貢獻自己的力量。

鄉鎮檔案自查報告 篇10

一、我鎮基礎教育的概況

**鎮地處**市中部,總面積125平方公里,人口65000人,全鎮23個村委會和1個居委會。現有中國小校26所,學生總數為14275人,教職工531人。其中國小23所,學生9972人;國中3所,學生4303人。

1995年初,我鎮“普九”經省、市人民政府驗收後,“兩基”工作繼續鞏固和發展,200*年國小入學率為100%,國中入學率為98.8%,學年內輟學率:國小為零,國中輟學率為1.2%;畢業率:國小100%,國中100%;15周歲人口初等教育完成率為100%,17周歲人口國中教育完成率為98%,15周歲人口文盲率為零。

我鎮師資水平不斷提高,每年增加的教師達到國家規定的學歷。目前,我鎮國小教師學歷達標率為100%,國中教師學歷達率為98.3%。

200*年,我鎮“普九” 進一步鞏固,中國小更加均衡發展,老區國小改革卓有成效,優質學校比例有較大提高。去年以來我鎮完成8所學校(其中老區學校3所)的“改薄”任務,投入資金583萬元,

新建教學樓7幢,建築面積14700m2,裝修爛尾樓1幢3500m2,鎮政府投入108萬元,爭取上級撥款120萬元,發動個人捐資420萬元,。同時全鎮中、國小的圖書和設備得到進一步完善,大大地增強了我鎮辦學綜合實力,教育教學質量穩步提高。

二、我鎮基礎教育工作的主要做法及措施

(一)落實政府行為,鞏固“普九”成果

我鎮鞏固“普九”成果的主要困難和問題有兩個方面:一是國中學位不足;二是學校建設資金缺口大。為了解決國中學位不足的問題,200*年初,我鎮按市政府精神,採取了“學校還本,政府付息”的辦法,貸款200多萬元支持中學校舍建設。這項工程,在市政府及鎮政府的統籌下,由各中學具體組織實施。到200*底止,全鎮3所中學都實施了校舍擴建工程,總建築面積達到 9500 m2。這項工程的實施初步緩解了我鎮國中學位不足的問題。

為了切實抓好國中在校生的流失,我們採取教育、行政、經濟、法律等措施,依靠政府、學校家長和社會齊抓共管,形成“防流、控流”合力。第一:市政府通過建立“普九”年審制度,每年檢查評估一次,政府要求教育主管部門,把中國小的入學率、輟學率、完成率作為制訂崗位責任制和年度考核的主要內容。第二,通過政府有關職能部門嚴格把關,禁止未接受完九年義務教育的學生外出打工經商。

發動流失生回校,以政府名義通知家長,限期送子女回校就讀,收到了顯著的效果。學校方面:教育局制定了一套國中畢業生綜合評價方案,各校的平均分、及格率、進步率均按國中一年級入學人數計算,促使學校主動做好防止學生流失工作。我鎮各中學也制定了一套行之有效的方法。將防止學生流失的工作與班主任、科任教師的考核、評獎掛鈎,分片包乾、責任到人,促使班主任、科任教師主動做好防止學生流失工作。家長方面:通過大力宣傳《義務教育法》,使家長明確其法律和義務,確保其子女接受完九年義務教育。社會方面:通過政府有關職能部門的社會力量加強檢查,嚴禁工廠、企業招收童工,有效地堵塞了義務教育階段的學生因到社會打工而輟學的違法行為。此外,我鎮還多方採取措施,確保困難家庭子女的流失。除了省的扶貧學生外,還建立了鎮、校二級扶貧助學制度,通過社會人士捐資、學校減免書雜費等措施扶貧助學。據統計,200*年有2216名特困生享受了扶貧助學金,共186200元。

(二)繼續實施“改危”工程,促進學校向等級學校發展

近年來,我鎮中國小發展較快,不少學校已創建為市一級學校。但也存在辦學條件較差的學校,特別是老區國小。比如,古柳坡國小、先覺國小、里村國小、培坑國小。從1997年開始我市啟動了“改薄”工程,到200*年,我鎮古柳坡、先覺兩所老區薄弱學校得到改造,

200*年,里村國小得到改造,還有林村、培坑正在改造建設。由於我鎮這項工作抓得實、抓得好,成效顯著,老區的危房得到較全面徹底的改造,學生及其家長感到在沒有危房的學校讀書更安全了,更放心了。到目前止,我鎮中學有一所已創建為茂名市一級學校,有2所已創建為**市一級學校。國小有2所茂名市一級學校,8所**市一級學校。

(三)貫徹執行“以縣為主”的管理體制,切實加強教師隊伍建設,全面推進素質教育

教師是基礎教育的關鍵,市委市政府歷來重視教師隊伍建設工作。每年教師節,市委市政府發出關於做好尊師重教工作的通知,要求各級黨政部門和社會各界大力開展尊師重教活動,回響上級號召,我鎮每年召開全鎮教師節慶祝大會,表彰一批尊師重教先進單位和個人,表彰一批先進學校和優秀教師。每年春節期間,鎮委鎮政府的領導組織開展慰問教師活動,熱情關心教師的工作和生活。師德是教師隊伍建設的核心,200*年,我鎮切實加強了師德建設,根據市教局《關於進一步加強我市中國小教師職業道德建設的決定》、《**市教師職業道德考核實施辦法(試行)》和《關於在全市教育系統開展師德考核的通知》等一系列檔案,開始實施師德量化考核管理制度。這個制度的制定和實施,強化了我鎮師德建設工作,大力褒揚了師德師風建設先進單位和個人,也有力地鞭策了師德師風的不良行為。

業務水平是教師隊伍建設的基礎。按市教局精神,200*年,我鎮繼續實施崗位培訓、職務培訓、學歷進修、基本功大賽、名師工程、學科帶頭人等一系列管理辦法,有效地提高了我鎮教師的業務水平。目前,我鎮具備了一支數量和質量都基本達標的教師隊伍,教育教學質量名列全市前列。

200*年,我鎮堅決執行中央關於農村基礎教育“以縣為主”體制改革的決定,撤消了鎮教辦和一批教學點,進一步完善了中國小校長和教師的聘任制度。

(四)規範教育經費管理,確保教育投入

教育投入,是農村基礎教育“保吃飯、保運作、保發展”的經濟基礎。依法徵收和用好教育費附加。200*年上半年,我鎮繼續執行徵收教育費附加的政策,做到依法徵收管理和使用,不截留不挪用。200*年下半年,實行稅費改革後,在安排上級財政轉移支付的使用上,給了我鎮46萬,基本達到了稅費改革前的水平。為了更好地解決我鎮教育發展經費不足的問題,我鎮積極廣泛爭取社會各界捐資辦學,做了大量工作,成績突出。據不完全統計,200*年全鎮捐助學校建設的資金共420萬元,其中港商劉劍明先生熱心家鄉教育事業,為家鄉溪朗國小的建設捐資了80多萬元;港商許智明先生為家鄉國小捐資20多萬元;港商劉恆智先生捐資60多萬元;熱心人士黃鵬先生為帥堂

國小捐資100多萬元。此外,我鎮中國小的師生能夠發揚艱苦奮鬥,勤儉辦學的精神,為學校建設義務勞動,做了大量力所能及的工作,利用節假日和空餘時間,為學校值樹種花種草、粉刷牆壁、維修門窗等。大多數的學校還利用勤工儉學的效益,為學校建設增加投入,200*年全鎮總計達30多萬元。

200*年,我鎮教育經費嚴格執行“收支兩條線”的管理制度。市財政局、教育局下發了《關於進一步規範教育收費收支兩條線管理的通知》(高財綜[200*]11號),對教育收費支出的管理作了進一步的明確規定。市教育局建立了鎮國小財務結算中心,委派了中心會計,對中心會計人員進行了崗位業務培訓。

鎮委鎮政府高度重視治理教育亂收費工作,採取了強有力的措施,堅決制止有關部門向學校亂收費、亂攤派,堅決制止截留、挪用學校教育經費,堅決制止學校向學生擅自增加收費項目、提高收費標準,教師工資依時足額發放,在銀行開設個人帳戶,落實醫療制度,特困教師補助制度和安居工程制度。200*年,我鎮教育收費支出管理總的來說是規範的。

三、我鎮基礎教育存在的主要問題

目前我鎮基礎教育存在的突出問題是教育經費嚴重不足。全鎮“普九”、“改薄”欠債900多萬元,其中中學欠債600多萬元,小

學欠債300萬元。教育信息化工程進展緩慢;開設國小英語教育專職師

資缺口大;目前僅中心國小三年級以上開設英語課。實施新課程標準後,教學實驗儀器設備欠缺較多;優質學位的比例與省市的要求還有較大差距;今後幾年國中新生比例繼續增大,校舍不足,學位不夠。

四、我鎮今後工作構想

(一)重新修訂我鎮教育發展藍圖,保證教育持續發展。為了貫徹《決定》精神,落實創“教育強鎮”的目標,發展我鎮教育優勢,我們重新修訂教育改革和發展規劃,有計畫、有步驟地推進素質教育和普及高中教育,爭取在20__年實現普及高中教育。

(二)加大力度抓好校園規劃和校園建設。為了創造良好的育人環境,做到學校布局合理,環境優雅,做到淨化、綠化、美化,達到一校一特色,一處一景點,我們爭取把外地經驗和當地學校實際結合起來,做好整體規劃,長期堅持開展創等級學校和美麗校園工作。

(三)抓好素質教育,使我鎮教育教學質量再上新台階。1、進一步發揮**中學和中心國小教研基地的作用,努力提高全鎮教師隊伍的業務水平;2、不斷總結教改經驗,全鎮推廣先進教育教學方法,使我鎮教育教學不斷創佳績;3、努力培養學生的創新精神、創新能力,全面提高學生的整體素質;4、嚴格執行“一費制”和收支兩條

線管理,確保教育轉移支付落實到位,進一步完善中心會計制度,確 保經費運行正常。

總之,我們要一如既往,不折不扣地按照上級的要求,落實政府行為,做到依法行政、依法治校、依法治教,鞏固和發展“兩基”成果,為創建“教育強鎮”而努力奮鬥。