教學示範學校自評報告

二、教師素質

我校有高級教師22人,有泰安市教學能手4人,泰山區教學能手14人,省、市、區學科帶頭人5人。

為了提高教師素質,我們對教師提出“五化”要求,即教育思想要先進化,教學方法優組化,教學過程全最佳化,教學基本功高能化,教學手段現代化。

學校教學師德為先,我們為了打造一支思想過硬的教師隊伍,特制定了馮玉祥國小教師誓詞和馮玉祥國小教師工作榮辱觀,用來規範教師的教學行為。每逢新學期開始,在第一次升旗儀式上,我們泰山馮玉祥國小全體教師在國旗下,面對學生,舉行莊嚴的宣誓儀式。學校還把教師誓詞和教師榮辱觀列印在教師的政治和業務筆記上。同時,利用周會和例會強抓教師的思想政治工作。如今學校教師更加愛崗敬業,紮實工作。

三、常規教學

落實好新課標精神,用好新教材。學期初,我們對各年級教師進行了新課程理念的通識培訓,與老師們通研課標,通研教材,使教師對本學期的教學目標胸有成竹,對於教學任務心中有數,從而便於教師制定教學計畫。

開展集體備課活動。每周一至四下午,各教研小組,組織成員集體備課(學校領導分組參加),集體備課採用說課的方式,內容為下一周的教學內容,同級部的老師每人主講一部分內容,之後,大家共同討論定出教學思路,探討教學方法。

開展課堂教學研討活動。分三步走:第一步,採用推門聽課的方式,與教師個別談教學方法研究教學規律;第二步,採用觀摩研討的方式,每年級挑選一名優秀教師精心準備一堂課,分學科進行觀摩研討,並請學校領導一塊參加,對其課堂教學進行評價,與廣大教師定出教學思路及教學模式。第三步,採用全面參與的方式,讓同學科的老師全部上一節公開課。

開展了寫教學反思活動。學校的反思制度已經深入人心,每節課的課後反思成為老師們的自覺行為。

四、教學研究

學校加強教科研隊伍建設,把一批年富力強、業務水平高的骨幹教師充實到教研組和課題組中來,建立起了完整的教科研工作體系,定期開展工作,教科研活動開展的有聲有色。每學期,學校定期開展全體教師參加的聽評課活動。同時開展了由課題組教師和骨幹教師執教的研究課活動。這些活動的開展,加強了教師之間教學經驗的交流和科研成果的推廣,教師的教學能力得到很大提高,教科研碩果纍纍。我校區教學能手達到14名。18名教師獲泰山區優質課、公開課,有30篇論文分獲省市區獎;有6名教師獲市優質課。

學校先後承擔了全國的“未來教育實驗”、泰安市“信息技術與各學科整合的研究”,山東省“十五”重點課題 “綜合實踐與校本課程整合的研究”、山東省經典誦讀課題、山東省人文素質教育等重點課題,受到領導和專家充分肯定和高度讚揚。

學校開發了校本形象課程——《理想從這裡起飛——走近馮玉祥》,如今這本書印刷成冊,成為各年級各班的校本教材。學校開發的校本課程獲泰山區優秀校本課程二等獎。

五、教學設施

我校不斷加大教學投入,增加教學儀器,達到教學手段現代化。學校多方籌集資金,建起高標準微機室、多媒體電教室、圖書閱覽、體育器材室、語音室以及校園網。8口教室配備大螢幕投影儀,教學儀器達到省定一類標準。設備有了,關鍵是在利用上下功夫,使教學儀器真正發揮作用,因此,學校制定了嚴格的規章制度,如科學課要到實驗室上,該做的實驗必須做,鼓勵教師自製課件,利用微機修改作文,公開課、優質課必須使用現代化教學手段。

教學教育質量

一、德育水平

學校始終把培養學生的五愛情感教育和良好的學習、生活、文明行為習慣的養成教育作為核心的內容,面向全體學生,因材施教,不僅使學生學好語文、數學,而要使學生學好其他各科,並使學生的愛好和特長得到較好的培養和發展,為實施素質教育奠定堅實的基礎。

為了培養學生的良好的思想道德品質,學校特制定了泰山馮玉祥國小學生行為榮辱觀,即:  以熱愛學校為榮,以損害集體為恥。以團結友愛為榮,以打架