六、轉變職能，轉變作風，切實解決林業宣傳不到位和服務滯後的問題。一是組織林業幹部職工開展“宣傳林業職責，送政策入戶”活動，充分利用報紙、電視、電台經常進行林業專題報導；二是鼓勵各市、縣（區）電視台開闢林業宣傳專欄，各級林業部門都要隨時準備好足夠數量的林業政策信息明白紙，走到基層，不忘給農民捎去一份；三是繼續開展技術人員包點服務結對子活動，積極探索對科技人員的有效管理機制，保證技術人員下得去、說得出、用得上。
七、加強執法隊伍建設，加大案件查處力度。第一，加強執法隊伍素質教育。抓住當前有利時機，積極爭取並做好全省林業公安機構組建工作。定期對林政執法人員、森防檢疫人員、義務植樹管理人員等林業執法者進行林業法律法規培訓，使執法人員熟悉林業法律法規，做到依法行政、依法治林。加強職業道德、職業紀律教育，使執法人員自覺地秉公辦案、不徇私情。第二、文明執法。對信訪民眾要熱情接待，耐心服務，認真傾聽民眾申訴，善於從中發現苗頭性問題，及時加以解決。對濫砍濫伐、濫捕濫獵等林業違法案件，要積極協助有關部門搞好調查，對案件處理情況進行了解、追蹤，對民眾要耐心做好解釋工作，避免簡單粗暴。第三、實行執法過錯追究制。設立舉報電話和投訴信箱，認真受理民眾對我局審批行為人違反服務承諾和審批制度的投訴，經局有關部門核查，如屬實，給予及時處理。