年度考核自我鑑定範文

年度考核自我鑑定範文 篇1

作為一名人民教師,這既讓我感到光榮,又覺得責任重大,所以我總是嚴格要求自己,希望能夠對得起學生的未來,家長的希望,和學校的榮譽。下面,我將自己半年以來的表現,作出一個客觀的自我評價

古代哲人告誡我,要想教好人,必先做好人,“為人師表,厚德載物”,成為我時刻告誡自己的座右銘。人的能力或許有大小,天份或許有差異,但是,我始終相信,付出的將有回報。因此,我熱愛教育事業,熱愛每一個學生,時刻注意把一個有知識,有素質的教師形象展示給學生。

平時的教學中,我能夠認真備課,勤於反思,全心全意為學生傳授知識,也能贏得學生喜愛。語文課是一門國語課,它既可以促進學生的發展,又可以影響學生的未來。因此正確的教學與引導,成為我始終努力和探索的方向,課堂教學中我能夠讓同學們將知識與歡樂共同分享,課後實踐中要求學生對所學的知識進行深入的探究和鞏固。

教學教研方面,我能認真虛心的向其他教師請教,重視聽課,評課,分析此節課的教學亮點。陶行之說過,教育理論只有和實踐結合,才是真實的知識,讓教學和科研一起成長,讓理論和實踐一起內化。

為人處世方面,我能真誠對待每一位同事,與每位同事和諧相處。同時聽從領導的安排,認真完成任務,虛心對待同事給自己的建議。出勤方面,不遲到,上課不接打手機,在校不做與教學無關的事情。

我想,找到一份有成就感的工作,是不容易的,自己應該珍惜。說句心裡話,自己還是有很多不足的地方,中國有句老話,“不怕慢,就怕站“,即使自己目前還不是一個優秀的教師,但每天的小進步或許可以成為大進步。“路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索”,只要自己不斷努力,加強業務學習,提高自己的教學水平和工作效率,塑造高尚的人格,就一定可以成功。

最後,請各位學校領導相信,我在未來的工作中,一定會加倍努力的工作,讓自己成為一名優秀的人民教師,為學校增光。

年度考核自我鑑定範文 篇2

本學期,我擔任初一(2)班班主任,兼任101、102班數學教師,以及數學競賽班輔導教師。我熱愛班主任工作和教學工作,為了提高自我的本事,我認真學習新的教育理論,廣泛學習各種知識,不斷提高自我的教學水平和思想覺悟。

一、政治思想方面:

認真學習新的教育理論,及時更新教育理念。進取參加學校各類教育培訓,並及時做了反思和鑑定。為了適應教育教學的長遠發展,我不斷研究、探索和學習政治理論,同時從課外讀本中汲取營養,讓自我不斷成長。我踏實工作、拼搏進取、為人師表,在學生當中做出了典範。

二、工作業績方面:

1、班主任工作

本學期我擔任初一(2)班班主任,我將“明志、知禮、善學、守信”作為培養學生的長期目標,將“創學習型班級、創文化型班級、創自主管理型班級”作為班級建設的長期目標,培養學生在學習上自強不息、力爭上遊;作風上禮貌禮貌、獨立自主;班級管理上同心協力、專長專能;課外活動上性格開朗、多才多藝。經過學生幹部培訓加強學生自我管理本事、經過開展中隊組織生活進行學生幹部之間批評和自我批評促進一批骨幹學生幹部的成長、經過學生幹部代表大會解決班級班務、學習、衛生等方面出現的問題。經過一系列措施逐步完善了“班委管、中隊評、協管助”的班級自主管理體制,進一步實現了“人人當班乾,人人都能管”的班級自主管理目標。

本學年承擔學校班會公開課1節(期中家長會策劃與構想),期中考前後單獨家訪20人次,策劃主持全班學生家長會1次,受到學生、家長、教師的好評。組織策劃班級“青春飛揚”音樂會、班級電影藝術節、“我和書籍有個約會”班級讀書節、“我愛我家”親子活動等特色活動,效果明顯。

入校以來,本班開創了一個又一個團隊管理的新風貌、新格局。本班先後榮獲“校軍訓優秀班級”、“校禮貌班級”“國中詩文比賽特等獎”“校運會道德風尚獎”“東莞市優秀少先中隊”等榮譽稱號。本班五間宿舍本學期先後共12次被評為每月優秀宿舍,本班先後有21人榮獲學校、年級各類比賽獎項,學生中校級主持人1人、學校廣播員3人、學校國旗護衛隊2人(隊長1人、國旗手1人)、學校文學社3人(主持人1名)、學校舞蹈隊1人、學校合唱隊2人、學校志願者服務隊2人、學校銅管樂隊3人、校田徑隊1人、校羽毛球隊1人,充分發揮了學生的興趣愛好和個性特徵,培養了學生的綜合素質。

2、教學工作

為了上好每一節課,我課前做好了充分準備,對教材的基本知識、基本技能、基本思想認真鑽研探索、充分了解了教材的章節結構、重點與難點,掌握了知識之間的邏輯,結合學生學習的特點,研究每節課的教法,包括如何組織教材、如何安排每節課的活動等。科組活動和備課組活動上參與聽課、評課,虛心向同行學習教學方法,並發表自我的看法和觀點。

課堂教學上,組織好學生教學,關注全體學生,同時,激發學生的情感,使他們產生愉悅的心境,創造良好的課堂氣氛。課後輔導上,做好了愛動、好玩,缺乏自控本事等學生的思想教育工作和學習輔導工作。和差生交談時,有針對性的提出學生的問題,並提出了改善的提議。在批評學生之前,先詳細了解的學生目前的情景,點到為止。課後平等的對待每一個學生,讓他們都感受到教師的關心,建立好了良好的師生關係。

本學年承擔校外公開課一節(__中學),獲得教師好評,上半年承擔數學競賽班工作,榮獲東莞市優秀競賽輔導教師稱號,六名學生參加全國數學競賽,五名學生獲獎,其中全國二等獎東莞市一等獎1

名,全國三等獎東莞市二等獎1名,東莞市三等獎3名。

下半年教學工作中,數學考試成績101班位居前3名,102班從第14名上升第8名,提高明顯。

我熱愛自我的事業,從不因為個人的私事耽誤工作的時間。並進取運用有效的工作時間做好自我分內的工作。

在教學工作中我也有自我不足的地方,例如,語言不夠生動、考試成績不穩定、學生分層教學不夠等。在今後的工作中我將繼續發揚虛心學習,勇於創新的精神,努力使自我成為一名讓學生歡心、家長開心、領導放心的“好教師”。相信經過我的努力,必須會迎來絢麗多彩的明天。

年度考核自我鑑定範文 篇3

大三我們音樂教育專業的老師和學院安排了我們到_中學見習,讓我們提前了解老師這個教育平台的工作。_中學的學生音樂素質比較高,接受能力也強,所以老師所教的內容會適當加深一點。而且每節課都很精彩。

每次見習下來每個同學都要寫見習心得,提醒我們今天學到了什麼,有什麼的感想,從而有什麼啟發,為接下來的實習做好準備。

還有教師師範技能方面的努力。粉筆字和國語的訓練。在上個學期末,我們學院以每個班級的學習小組為單位,組織進行微格試講,從研讀教材到編寫教案,最後是課堂試講,由小組成員進行點評,老師個別指導。整個微格試講訓練穿插在專業課的學習過程中,我們的微格教學能力有了一定的提高,試講訓練結束後,每人上交一份試講視頻作為評分作業。

針對實習踩點反饋的實際情況,對實習學校的國中高中的音樂教材做了一些了解,初步進行了相關的教學設計以及活動方案設計等準備。

以上是我在大三和暑假期間針對教育實習做的準備工作,自己收穫了很多,能力得到了很大的提高,為實習打下了良好的基礎。但通過這些準備工作的進行,也發現了自己在一些方面的欠缺,所以計畫在實習之前的衝刺階段做更大的努力,查缺補漏,以的狀態迎接實習的到來。

年度考核自我鑑定範文 篇4

一、前言:

我從入職到今日一年時間,看著公司的一天天變化,也看著自我的一天天的成長,生活是如此充滿期望。每日永無止境的問題,不斷的磨練著我們,也不斷的堅強著我們,很快新的1年就要到了,新的挑戰也會跟著而來,我期望我和我的團隊明年會更加的強大,發揮著更多的作用。蠻想找個很安靜的環境,喝個茶,聽個歌,安安靜靜的數下自我今年的收穫,然後再想想明年的事情!

二、個人鑑定:

我是7月_日入職的,前期和很多新來的員工一樣,剛來的那段日子,真的挺迷茫的,部門是剛成立的,沒有專業的實施主管,沒有人告訴我什麼是商家編碼,沒有人給我介紹網店是什麼樣貌的,我要如何開始學習這個系統。我剛後的第一個星期,我就跟著池龍發去了奧巴實施,那個時候,真覺得自我就是個二愣子,啥都不會!回來後的我,努力的整理著在奧巴那4天遇到的問題,靠著自我的感覺提出問題的不合理,同時也告訴公司,我需要有人給我們一些系統的培訓!

很快,所有的努力最終有了回報,公司組織了培訓,詳細的從網店到系統的操作,讓我明白系統為什麼能對接上網店,怎樣對接的!我之前提出的問題,原先是能夠那樣解決的。同時最終我們也有了真正歸屬的部門:客服中心。

在客服中心的時候,因為是剛來的員工,每一天做的工作就是學著別人測試系統,雖說沒有測試任務,可是每一天都會要求自我去測試每一個功能,我明白,測試不只是測試,也是一種學習!在9月份之前,我都是沒有客戶實施的,這段時間除了測試系統,我自我也學著做各種各樣的操作視頻。沒有人要求我這么做,可是我明白我要去做這些事情,同樣的目的,我做出了的視頻不必須能幫忙別人,但必須能夠幫忙我!

在9月初的時候,我最終實施了1個客戶,上海能贏。十分十分的感激這個客戶,多謝他的寬容以及指導,我艱難的實施完成了這個客戶,也讓我明白,實施真的不是一件很簡便的活!整個實施過程,我學到不只是軟體的技能,也學到了軟體系統的分析,功能文檔的整理!

後續的實施慢慢的開始順利,可是由於性格上的急躁,加上長期的異地實施,讓我情緒沒能穩定,在給2個客戶實施的時候言語過於急躁,著急著回去,沒有把客戶的事情放在心上,導致實施質量很不好,雖然最終這2個客戶還是使用系統了,可是由於我的工作態度,給客戶造成了很不好的印象,這也是我之後一向警告自我的!

三、我的收穫:

1、實施過程中,技能的專業度影響了客戶對你的信任度,而信任度代表著客戶的配合程度

2、實施後過程中處理問題態度,影響著這個客戶對你的看法,必須要進取主動的處理問題,也許客戶的問題我們無法解決,可是我們能夠參與進去幫他們去想別的辦法,那么再刁難的客戶也會感激你,這點我很感激業務部的伍恆才,我十分很認同!

3、實施過程中,要敢於告訴客戶好的操作流程,提議他們規劃出流程,為他們將來的發展做好基礎,同時在與客戶的討論中,獲取更好的提議,這點也很感激伍恆才

4、實施過程中,要經常去整理收集各種問題,對於將來公司的發展以及系統的改善都是很寶貴的財富

5、作為實施人員,我明白我只是實施人員,我負責產品的實施,培訓,對之後客戶,客服,業務,產品部的人,專業,誠懇,謙虛,認真,好的工作習慣,是我以後要更加強化的!同時也很感激那些幫忙我的人

四、部門鑑定

實施部8月份至今,現有人數4人,離職2人

客服部8月份至今,現有人數8人,離職2人

客服中心已接項目135個

1、現有問題

A.客服人員的專業技能還是比較欠缺,由於目前所理解的項目大部分是開源寶,加上實踐的機會較少,客服人員對於系統的概念還是有些抽象,在處理問題的效率上還要繼續提高!我的想法是加強客服人員的培訓,多內部交流,加強部門內,以及部門之間的信息流通,多走出去實踐!

B.實施人員這塊我感覺的就是信息的獲取上,目前公司對於系統的研發進度以及規劃並沒有對實施部門真正的開放,並且公司對實施人員的培訓很少,都是經過實施人員之間的交流來獲取大部分的信息,導致系統的改動以及一些新功能,需要在實施過程中才能發現,另外公司培訓這塊我有和業務員交流過,公司對於系統的培訓確實十分的少,這也是一些業務人員離職的原因。

2、解決的方式

A.和部門人員一齊製作系統的實施手冊,操作手冊,定期整理常見客戶問題,加強客服人員培訓,增強部門內,部門外的信息交流,多帶出去實踐!

B.期望公司能夠加強內部的信息化建設,加強部門間的信息交流,經常組織各種各樣的培訓,我們實施人員也需要很多培訓的

3、明年的計畫

A.年初強化部門人員的網渠寶的培訓,整理出網渠寶的實施手冊,操作手冊,操作視頻,和部門人員一齊整理常見問題,做成文檔

B.討論出更好,更高效的問題反饋、解決機制,讓所有人員解決問題的速度更快,客戶受理本事更高

C.要求更好的服務態度,部門人員要定期的進行一次自我反省

D.定位客服中心在公司整個團隊中的位置:客戶服務,信息的收集整理,各個部門的銜接,在供給強有力的後勤保障的同時,也供給更準確的市場信息,為公司在老客戶身上挖掘更多價值供給更多的信息!

感恩

我記得公司的__和我們說過,要學會感恩,我覺得是的,要學會!

感激麥總,是他讓我體會到一個公司老總的魅力,也很感激董總這段時間的幫忙,寬容體諒,還有指導,感激池龍發的教導,感激產品部的劉榮,小平,唐文彥這些被我煩了這么久的人,感激客服中心的所有同事的幫忙,也很感激恆才的誠懇教導!還有那些其他幫忙過我,也批評過我,不服我的人,是你們讓我努力!

年度考核自我鑑定範文 篇5

一學期來,英語教研組在學校領導的關心指導下,在學校教導處支持下,以新課程改革為指導思想,以課題研究為主線,以深化課堂教學為重點,努力拚搏,開拓進取,進取開展教學理論學習和課堂教育教學改革,認真學習《新課程標準》,認真學習新的教學大綱,有計畫、有目的地開展英語教研活動,充分調動每位教師的進取性,轉變教育教學觀念,努力提高英語教學成績,關注每個學生,努力實現讓每個學生在原有的基礎上都能得到發展的目標。現就本組的工作鑑定如下:

一、基本情景

英語教研組有教師10人,女教師5人。其中,一級教師2人,二級教師6人;三級教師2人;參加甘肅省農村英語骨幹教師培訓3人。多人次在國家級、省區級刊物發表論文。姚乾文《溫故知新有的放矢-中考複習策略點滴》發表於國家級刊物《中學課程資源》20__年第8期;《心會和愛一齊走》發表於區級刊物《涼州教育簡報》20__年第5期;李平《如何有效提高農村國中生英語聽力水平》發表於國家級刊物《中學課程資源》20__年第5期;史志鳳《淺談參與式學法與英語教學》發表於省級刊物《中學教育科研》20__年第3期,《淺議探究式教學法與物理課堂》發表於省級刊物《中學教育科研》20__年第5期;李花《如何創立班級物質文化》發表於區級刊物《涼州教育》20__年第1期;

二、指導思想

這學期我組在學校教導處的直接領導下,根據學校的教育教學計畫,以培養高素質人才為目標,以提高教學質量為根本,以培養學生自主合作探究本事為主導,狠抓常規管理,全面貫徹教育方針,實施新課程教育,進取推進課堂教學改革,切實提高課堂教學效率,努力探索高效課堂、有效教學的模式。多渠道加強師資培訓,加大科研力度,進一步提高教師隊伍素質和教育教學質量。

三、所做主要工作及措施

1、加強學習,提高教師職業道德和教學水平。

我們深知,作為一個現代教師,不僅僅要具有必須的真才實學,更要時時刻刻恪守職業操守,因為這是作為一個現代教師最為根本的要求。在平時的工作中,我們能認真貫切《中國小教學職業道德規範》,自覺履行《教師公約》,堅持依法教學,能愛崗敬業,熱愛學生,以身作則。冰心有一段話曾激勵過無數的人為這個世界默默無聞、無怨無悔地奉獻自我:“愛在左,職責在右,走在生命之路的兩旁,隨時播種,隨時開花,將這一徑長途點綴得花香瀰漫,使穿枝拂葉的莘莘學子,踏著荊棘,不覺得痛苦,有淚可流,卻覺得幸福。”

我組教師不僅僅從愛崗敬業的情感到樂業、勤業、敬業的實踐,更是從自我的言傳身教到自我修煉,尋求自我發展。蘇霍姆斯基曾說過:“要給學生一杯水,教師需要一桶水。”我們明白,我們已步入一個信息化的時代,教育環境的改善,多種媒體的介入,一個班學生的信息量遠遠超過一名教師。所以教師必須是個終身的學習者。我們在認真做好本職工作的同時,進取參加各類進修,高層次學歷培訓等。我們身在農村,外出學習的機會很少,但我們千方百計地為自我創造條件,充分利用學校供給的網路資源,尋求學習深造的機會。

2、嚴格教學常規,提高課堂教學效率。

教學常規,是學校根據國家的教育方針,和教育法規以及上級教育行政部門的有關規定和學校擔負的任務,為使學校教學工作規範化,制度化而建立的相對穩定的基本制度,也是提高教學質量的根本保證。所以我們每學期的教學常規檢查至少四次,並把檢查結果和考核等掛鈎。

我們每一個年級都進行深入交流,做到資源共享;批試卷採用流水的方法等。每一個教師都認真備好課,對教學資料,學生及課堂安排了如指掌的情景下再走進教室,課後有反思。我們在年級當中還有側重點。七年級教學要體現課改思想,教學要突出一個“嚴”字,更切實做到面向全體學生,堅持“低起點,穩步走,嚴要求,多指導”的原則,激發學生濃厚的學習興趣和學習熱情,使學生養成良好的學習習慣;八年級教學要突出一個“活”字,在抓基礎的同時,本著“教學資料要活,教學方法要活,信息渠道要活”的原則,著力培養學生的創新精神和實踐本事,九年級教學要突出一個“新”字,堅持“資料新,情景新,思路新,方法新”的原則,並在中考複習過程中做到新中有嚴,嚴中有緊。正因為課前準備充分,課堂效率較高,我們組教師基本上沒有隨意補課甚至無故缺課的現象。

我們虛心求教、取長補短,組裡成員之間互相聽課每學年都在16節以上,並且課後,我們還開展評課活動,學習其它教師優秀的地方,指出不足之處,並記錄。每位教師所帶班級的成績較上學期都有提高,贏得了學生的尊敬,得到了家長和本校教師的一致認同。

教師作業批改情景也要不定期的檢查,並結合學生座談會所了解的情景給各位教師打分,作為評優評先的依據。我們要求組裡每一個成員都對學生的作業進行認真的批改,做到作業有布置,就有批改,就有反饋。我們在設計和布置作業時,研究學生的理解本事,在不加重學生課業負擔的情景下,有針對性的分層次布置學生作業,並及時的收交和批改。因為作業批改是教師獲取教學信息的重要渠道,經過作業批改發現教學中存在的共性問題,能夠指導自我適時合理調整自我的教學計畫和教學策略等。我組教師不管自我教幾個班級,都完成作業批改任務,在批改作業時註明批閱時間,批改時儘量用一些激勵,賞識鼓勵的評語等。

3、以教研為切口,提高教師的教研本事。

作為一個合格教師,不僅僅要做一個好的教書匠,並且更要做一個學者型的教師。在平時的工作中,我們要求教師努力鑽研,學習各種教輔資料和教育資料,有摘錄,並且每學年我們都要求組裡每一位教師都必須寫兩篇以上的教育教學論文或反思,並跟評優評先考核掛鈎。

我們每學期的教研計畫都經過全組教師的鄭重討論,確定全組教師認可的切實可行的工作目標和具體任務。在本組的教研計畫訂好後,各個教師又根據自身情景,制定了自我的教學教研計畫。我組不僅僅每學期都訂有教研計畫,教師有教學計畫,並且期中、期末還有鑑定,並定期檢查。教研活動更是堅持不懈地搞,每一次教研活動都充分準備,講究實效,不擺空架子。

另外,我們還加強同兄弟學校教研組的聯繫,以及和本校其它學科教研組橫向聯繫,並進取參加各級各類教學科研交流活動,外出學習交流後,要在組內匯報、介紹和討論。

4、立足根本狠抓教學質量。

教學質量是學校的生命線,我們深刻認識到教學質量的好壞與學校生存關係的重要性。這種認識不僅僅從思想上充分認識到,更是把這種認識付諸於行動中。我們認真研究英語教學,中考動向和考綱,在狠抓基礎落實的同時,提高學生的本事和技巧。我們鞏固起始年級的習慣養成教育,強化畢業班複習輔導工作。本學期教學任務繁重,壓力巨大。針對我校英語教學的實際情景與教學現狀,我組共同商討制定了以改變課堂教學中的薄弱環節為出發點的工作思路、以注重課堂教學精彩片斷設計為重點,提出了加強和培養青年教師的實際工作和教學本事,加強畢業班複習工作為具體工作目標。繼續落實學生養成教育,鞏固上學期學生習慣養成的成果。初三年級的任課教師在複習過程中善於動腦,能夠按照學生的不一樣層次設計布置相應的習題,以調動不一樣層次學生的學習願望。教師能夠根據學生的特點,刪繁就簡,化零為整,把近年來中考常考必考的要點進行歸納分類,然後進行很多的訓練,要求學生簡單的題目必須做,稍難的題目努力做,更難的題目試著做。指導學生熟練掌握各種題型的應試技巧。經過英語組廣大教師的努力,我校英語教學成績在穩步提高。大部分學生平時努力學習,英語基礎知識紮實,對英語學習有著強烈興趣,並且在每學期

的期末測試中都取得了不錯的成績。在近兩年的<市區中學生英語演講競賽>中,我校學生成績也不俗。

5、加強學習方法指導,培養學生良好的學習習慣。

為了讓學生能夠科學的安排學習計畫,養成良好的學習習慣,能夠有效的控制學生學習中的不利因素,能夠有效的提高學生的學習效率,我們主要做兩項工作,a預習:我們引導學生提前預習,經過預習,做好課堂的知識準備,思想準備和物質準備,讓學生帶著思考進入課堂;讓學生在課堂上能夠簡便解決預習中存在的疑問。b自習:明確學習任務(教師提前布置給科代表,再由科代表傳達給學生)。學生要養成“大聲地讀,用心地記,細心地領會”的讀書習慣,調動學生的讀書進取性,消除早讀打磕睡、聊天、東張西望等不良現象,其它自習則要在教師的提醒和要求下,進取認真的完成學習任務,並養成自主學習和合作探究的學習方法。其它,如課前準備、課堂聽講、作業、複習考試和考後鑑定,我們都要明確要求。

6、創新課堂教學模式,打造高效課堂。

我們重視“兩個關注”:關注“教師的教”和“學生的學”。強調課堂效益,強調教學計畫中預設目標的達成度,探索高效益,低成本的高效課堂。最佳化課堂教學、創新課堂教學一向是我們教育教學的一個重點。我們學習“誘思探究”的教學理論,樹立“教師的教”是為了“學生的學”的教學新理念,大膽嘗試“誘一探一點一練一培”的探究型開放式教學模式,創新教學策略、創新教學資料、創新教學組織、創新教學方法、創新作業練習等,體現教師在課堂教學中的誘導作用和學生在課堂教學中的主體地位,真正實現教師引導、學生探究、自主學習,到達打造高效課堂,提高課堂教學效率的目的。

四、存在問題

當然,與其他教研組相比起來,我們還有很多不足和困惑。如1、我組青年教師較多,教學上雖能獨當一面,但都還不夠成熟,教學經驗還有待豐富,教學本事還有待提升。2、農村國中起始階段英語教學的問題;3、愉快的英語課堂教學和考試成績脫節的問題。4、教研時間和教研經費的問題。

長期以來,人們總是把教師比做“紅燭”、“春蠶”,然而,新時代教師不應當是“春蠶到死絲方盡,蠟燭成灰淚始乾”的悲涼形象,教師也不僅僅是傳道、授業、解惑者。教師的生命在於創造,每一堂課,都是教師生命活力的構成。課堂教學對於教師而言,不只是為學生成長所做的付出,不只是別人交付任務的完成,它同時也是自我生命價值的體現和自身發展的組成。僅有師生的生命活力在課堂教學中得到有效發揮,才能真正有助於新人的培養和教師的成長,課堂才有真正的活力。我們在付出艱辛勞動的同時,也在收穫,並且是巨大的收穫。因為我們能體驗到雙倍的幸福;向學生所付出的進取情感不僅僅使學生體現到歡樂,並且學生給予的回報也讓教師自我感受著綿延的歡樂;不僅僅在教學活動中享受著學生提高帶來的幸福,並且在職業活動中感受著自我發展帶來的幸福。我們辛苦地工作著,但我們更歡樂著。

年度考核自我鑑定範文 篇6

我在學校擔任副校長的工作。重點分管學校的德育、教學、師訓、乾訓等方面的日常工作。雖然涉及面廣,頭緒多、任務重,但在全體教師的熱情支持和幫助下,基本完成了自己分管的所有工作。今天,回顧多年來的工作。我還是要說,很榮幸,能工作在這片土地上,藉助工作幾乎和所有的老師都成為了最好的同事和最好的朋友;很幸運,經過多年的努力,我們終於把這所學校打造成了市最出色的學校之一;也很遑愧,因為我在述職的時候,所提供的所有成績並非出自我一人之手,而是全體老師共同奮鬥的結果。今天我就根據學校所取得的成績並結合自己的工作向大家述職:

一、老實做人。

去年教育部發布了義務教育階段學校校長的五個標準:以德為先,育人為本,引領發展,能力為重,終身學習。可見德在這個行業中的重要地位。能擔任副校長一職是上級領導和大家對我的信任。為更好的完成這項工作,我在政治思想方面積極要求上進,認真學習黨的各項教育方針政策。在教育實踐中,我不斷結合自己的實際工作,找出自身存在的問題與不足並做了及時地糾正,真正做到了:

在思想作風上實事求是,表里如一;在工作作風上認真嚴謹,講求實效;在待人處事上光明磊落、誠實守信;在生活作風上端莊穩重,親切大方;在公共場所和學生面前努力做到衣著整潔得體、語言文明規範,努力在各方面都成為打造學校形象的一面旗幟。同時,作為一名主管業務的副校長,我時刻謹記自己工作的職責所在。我努力做到了關心教師,用心做人,清心做事。對外有損學校聲譽的事不做,不利教師團結的話不說;對內力爭打造和諧上進的教師關係和文化。

二、踏實做事。

在工作中,我一直對周圍的人熱情真誠,年老教師我敬之為長輩,青年教師我視之為朋友,我常為他們能取得優異成績而感到驕傲。在每一次的教研活動中,我都真誠地將自己的教學理念、教學方法和班級管理技巧等與教師們交流,不斷促進了教師的專業成長;我將自己在聽課中的點滴感受與教師們探討,毫不保留的給他們以幫助和指導。我始終以一顆誠心與全體工作人員團結協作,促進了領導班子整合力的形成,促進了學校的穩定和發展。

在學校特色發展方面,我著力升級了雙語教學的理念,從知識能力上升到對文化的借鑑和對比上。增加了教學模式的可操作和可複製性,減少了教師的工作難度。形成了在眾多學校中少有的特色理念。

在對新課標的解讀過程中,我確立了學校的教學模式,即從直觀開始,以抽象結束。確定了課堂多演示多操作多表述,讓學生在情境中自動生成的教學方法。

在備課過程中,我理清了備課的脈絡,“一備一加一減”:備課要備課標,備教材,備學生;課堂要加學生的生活經驗,加學生的活動比重,加開拓視野;課堂要減少對課件的依賴,減少教師的個體演說。學校逐漸形成了教學理念清晰的獨特的教學風格。

三、勤奮盡職。

在工作中我始終堅持從學校利益出發,從絕大多數老師利益出發,說真話,做實事。在學校制度面前,率先垂範,無一天病事假。在主持考勤工作的時候,我明知工作棘手,責任重大。但是面對學校大局我從不避重就輕、瞻前顧後,在責任面前,不耍“滑頭”,敢於擔當。確保了教育教學工作的正常開展。提升了學校品位,彰顯了學校名聲。

四、意由“績”往。

在我的工作中,學校在這一年多的時間裡,分別獲得了“素質教育優質學校”、“特色學校建設先進單位”、“教學工作先進單位”、“教育科研工作先進單位”等多項榮譽,在全市名列前茅。我校的“雙語”特色在創建活動中順利通過了教育局的階段性驗收,並於9月20日,全力承辦了梅河口市國小校本教研特色學校現場會。活動規格之高前所未有。

我自己在工作中也榮獲“師訓乾訓工作先進個人”“教學工作先進個人”“教育科研工作先進個人”“年度嘉獎”等多項榮譽。

但是我始終覺得自己還存在很多不足的地方。工作方式、方法有待於進一步改進,對老師的關心幫助還不夠盡心。比如在注重老師的身心健康方面,我一直想開闢運動場所,但受條件限制沒有達成。我希望今後能高要求創造性的完成本職工作。使全體教師既能認真工作,又能體會到工作時的快樂和幸福。這是我最大的夢想。

總之,我所做的工作和學校所取得的成績,一是歸功於全體教師的幫助、支持以及恪盡職守的工作,二是歸功於上級領導對我的關懷和信任。藉此機會,我向一直關心和支持我的各級領導和全體教師致以最衷心的感謝!

年度考核自我鑑定範文 篇7

時光匆匆,轉眼間,又一年結束了,回顧一年來的工作,我帶領教師們立足本園,了解自身,擺準位置,依靠自身優勢,創造出適合自身發展的空間。有成績也有不足。下頭我把本學期的工作匯報一下:

一、努力學習,提高個人修養

我堅持深入教學第一線,堅持看課、評課、議課,進取參加教學研討活動。在日常工作中,關心全體教師,、我堅持讀書學習,我認為園長不是一個職務,而是一個職業,如果是一個職業,我必須具備這個職業所需要的一切素質,我必須有更多的知識和本事,必須把握各方面的信息,使自我堅持對新事物的敏銳感覺,必須使自我的思想觀念始終在時代前列。我堅持不懈地吸取幼教管理、文學藝術等方面的新知識、新思想、新觀念,堅持不懈地用自我的筆表達自我的思想,使讀書、思考、寫教育管理反思成為我生命中不可缺少的習慣。做好榜樣示範作用

二、強化安全工作,落實安全措施安全工作

是幼稚園最重要的工作之一本期我們堅持把安全工作放在重中之重來抓,重點落實了以下工作。

1、定期檢查全園安全設施,排除安全隱患,每月對全園的水電設施、戶外玩具器械消防設施、班級設備、周邊環境等進行安全檢查並記錄,提出整改措施。

2、抓好幼兒接送安全。健全憑卡接送幼兒制度:強調要嚴格執行接送卡制度,發揮接送卡的信息記錄功能。為保證安全,防止不法分子和精神病人入內及接錯、接丟孩子,家長持“幼兒接送卡”到園接孩子。

3、注重班級安全工作。學期初與各各班教師簽訂班級安全職責書,明確安全職責。讓她們進取主動地做好安全工作。經過定期學習提高員工的思想認識,每周五各班級對幼兒進行安全教育,增強幼兒的安全意識與自我保護本事,經過定期檢查及時發現不安全隱患,努力做到防患於未然。在教育教學中對安全知識和安全教育的滲透仍然需要我們進一步改善。

三、狠抓常規教學工作,努力提升辦園質量

1、我們首先從教師職業道德入手,狠抓師德教育。幫忙教師不斷改造自我的主觀世界,做到敬業、愛業、精業、創業,教書育人,為人師表。其次,我們從最佳化教師個體素質入手,採用多種形式鼓勵教師苦練基本功,從基礎教育知識的熟悉到靈活運用教育實踐,不斷提高了教師教育教學本事。我們還要求教師不斷更新教育觀念,調整知識結構,加強教育技能改革,進取參加各級各類進修。

2、本學期計畫完成較好,為提高教學質量,組織教師們開展了教研活動,每周進行業務學習,每次學習後的做反思交流,教師們苦

心專研,還主動製作自製玩、教具,進一步提升了幼兒學習的興趣。

3、家園聯繫

當前,家園共育作為擴展教育發揮各種教育資源的一種手段,越來越受到幼教工作者的關注。為此我園認真致力家長工作,努力探索新時期家長工作的特點。我們倡導教師要建立家園關係,即互相信任、互相尊重、互相學習、互相支持。同時切時做好家長工作,充分發揮家委會的作用,經過多種形式的活動,如家長會、家長開放日等,幫忙家長建立全新的育兒觀。贏得家長稱讚。

總之,我們面臨的形勢嚴峻、任務繁重同時,也是大有期望的。困難與期望同在,挑戰與機遇並存。讓我們振奮起來,攜手共進、頑強拼搏、埋頭苦幹、抓住機遇、迎接挑戰,為開創幼稚園更加完美的明天而努力奮鬥!

年度考核自我鑑定範文 篇8

轉眼間一個學期又要結束了,回顧這學期所從事的美術教育教學工作,基本上比較順利圓滿的。能夠說,在工作中我享受到了收穫的喜悅,但也在工作中發現一些存在的問題。現對這一個學期中的美術課教學工作鑑定如下,以便取長補短,教學水平能更上一層樓。

一、美術課堂

這學期我擔任初二年和高一年的美術課教學工作。國中學生的美術基礎普遍較為薄弱,在動手作業這塊會表現不盡夢想,可是我們能夠取長補短,在指導技巧的同時,鼓勵表現主義的創作手法。在美術認知領域裡,國中生也表現得較為懵懂,可是教材里豐富的課題能夠給他們帶來許多新奇的感受。我認為牢牢抓住他們的新奇感,調動他們的學習興趣,是上好美術課的一個情感要素!那么怎樣樣讓學生一向堅持著這份學習的進取性呢?

首先是創設愉悅的學習氛圍,讓學生感受到美術學習的樂趣。在日常的課堂教學中,我選擇將教材里的課題進行擴展,在上好教材重難點的情景下,不忘介紹學生們感興趣的資料。然後,把進度調慢,讓學生有足夠的時間來掌握這些他們喜歡的東西。例如,在上繪畫課時,我不是給學生一個題目,規定他們去畫什麼,而是給學生提一個要求,允許他們大膽的去畫、去表現自我的創作思路。並且經過多媒體使學生多欣賞多觀察,在每次上課時,對一些容易出現問題的學生進行糾正、鼓勵;而對一些畫得好的學生則進行表揚,把好的作品貼在黑板上讓大家欣賞點評,同時也能夠培養學生的鑑賞本事。在手工課上,我讓學生走出課堂,到課外尋找資料。當學生看著自我的一件件作品,瞪大眼睛,或許他都不敢相信自我會做出這么漂亮的東西來,一下子學生們的進取性就上來了,學習緊張的神經也放簡便了。此刻,學生的進取性提高了,而我上課也簡便了許多,或許這就是“寓教於樂”道理吧。

其次培養學生豐富的想像力,豐富的想像力對學生創作美術作品是必不可少的。沒有豐富的想像力,創作畫面就會顯得呆板,相反,當學生產生了豐富的想像力後畫面就會充滿了浪漫的色彩。

高一年這邊課堂教學以美術鑑賞為主,重點從對各類藝術作品的欣賞討論中,讓學生獲得正確的審美觀、藝術觀。課堂教學涉及的知識面很寬,需要精心備課,收集很多可能被學生提問到的資料。精心準備用於多媒體幻燈片的圖片和視頻,有效引導學生進入課題主題。另有開設美術特長生的課,為周一、周三、周五午時第三節第四節課,旨在注意挖掘有美術稟賦且有意踏上藝術道路的學生,提高其欣賞及藝術感悟本事,使每堂課都能讓學生有所收穫。學生在課後也很進取的自動留下提問和繪畫。雖然超出工作時間,可是看到學生那么進取也是一種很大的動力。總之,在實際教學中,我都以培育學生本事,提高學生的素質為目的,力求讓美術教學對學生的成長和發展起到更大的作用。

二、教師自身素質的培養

教學之餘,我除認真參加學校及教研組組織的各種業務學習外,還訂閱了教育教學刊物,從理論上提高自我,完善自我,並虛心向其他教師學習,取人之長,補己之短。從而使自我更好地進行教育教學工作上能更快地適應二十一世紀的現代化教學模式。

三、任勞任怨,完成學校其他工作

對於學校布置下來的每一項任務,我都能以自我最大的熱情把它完成好,做到“任勞任怨、優質高效”。按時上崗,盡職盡責,與同事們和諧相處。

這一年的工作中,有收穫也有不足。比如控制不好課堂長度、紀律控制不夠夢想等。我會好好鑑定教學經驗,再接再厲。

年度考核自我鑑定範文 篇9

一、衛生保健工作:

為了做好衛生保健工作,一年來,認真執行《託兒所、幼稚園衛生保健制度》

及《食品衛生法》等有關規定,做好幼兒膳食、疾病預防、衛生消毒管理工作。1、重視抓改善幼兒一伙食,提高膳食質量。為了管理好幼兒的膳食工作,對食品的採購、食物的保管、炊事員的工作等進行檢查和指導,發現不合理的現象,及時指正。如發現食品有剩餘,立刻要求採購人員減量,儘量避免浪費;發現菜切的不夠細,立即督促炊事員立刻加工。每日保證三餐兩點,兩餐間隔3小時以上,保證幼兒進餐時間和自由飲水時間,堅持把好進貨關、幼兒飯菜質量關和衛生關,並想方設法,不斷改善花樣品種,每周編制營養平衡的幼兒食譜,保證四周不重樣,每月進行一次營養計算。按時公布"本周食譜",並定期召開伙委會,聽取班級與家長對膳食工作的意見,及時給予反饋調整,使幼兒食譜不斷得到落實和提高,家長十分滿意。今年,為了補充鈣的攝入不足,經常用骨頭、魚頭煨湯,並增加了綠色食品的攝入,上午課間十點給幼兒加一次水果,午時起床後,喝新鮮牛奶和點心。這樣補充了鈣和蛋白質的攝入。今年血紅蛋白11克以上達89%,幼兒體重達均值92%,身高達91%。均貼合規定標準。炊事人員堅持執行食品衛生法和“五四”制,我園從未出現食物中毒事故。

2、制定合理的幼兒一日生活作息制度。為了增強幼兒體質,各班根據幼兒年齡特點,每一天堅持戶外活動兩小時以上,開展各種戶外遊戲活動,讓幼兒能充分接收陽光的照射。定期組織教職工及幼兒進行全面體檢,對幼兒的身體發展狀況進行分析、鑑定、建立檔案,今年對全園)幼兒的視力進行普查,初查出2名有不一樣程度的近視並得到及時矯治。

3、堅持嚴把“三關”,即每一天晨檢關、每一天午檢關、每一天消毒關。做到有病及時發現,及時治療。我們堅持衛生消毒及隔離制度,毛巾、水杯、玩具、被褥、圖書、空氣等嚴格消毒,做到一人一杯一巾制,各班配有消毒櫃,堅持幼兒餐具每餐消毒,口缸天天消毒,幼兒使用的玩具定期進行消毒。為了減少常見病、多發病的發生,定期進行空氣消毒和藥物消毒。堅持晨檢與全日觀察相結合,並做到有記錄、有分析、有措施。今年十二月中班有幾名幼兒患手足口泡疹,由於加強了晨檢及午檢和消毒隔離,手足口泡疹很快控制下來,沒有大面積的流行。&;4、堅持抓好計畫免疫工作。今年,為適齡兒童按期注射預防針及服用預防藥:如B肝疫苗、麻腮風疫苗、麻疹疫苗、乙腦疫苗、流腦疫苗、流感疫苗。B肝疫苗接種率62.41達%。麻疹疫苗(複種)達33.55%,麻腮風疫苗達38.25%,乙腦疫苗達67.78%,流腦疫苗達84.56%,流感疫苗達45.63%,齟齒(第一次)達60.4%,齟齒(第二次)81.2%。減少了幼兒的發病率。

4.堅持抓好環境衛生和衛生宣傳;為了讓幼兒有一個良好的環境,長期堅持每一天小掃,每周大掃,每月全面檢查,並進行評比,評比結果與獎金掛鈎,促進了工作的落實。根據季節和疾病的流行情景,每月經過宣傳欄、報紙、講座,向教師、家長、幼兒宣傳保健常識、傳染病的防治方法,取得了良好效果。一年來,由於管理嚴格,全園沒發生過大型傳染病流行蔓延情景及重大職責事故。

二、財務、財產管理

1、加強財務管理工作

一年來,做到嚴格執行財務制度,認真做好經費預算,分清主次輕重,合理安排經費開支,帳目清楚。嚴格執行一伙食管理制度,一伙食費專款專用,並每月向家長公布一伙食帳目。

2、財產管理工作

嚴格執行採購、驗收制度,對購買物品進行登記、驗收,並認真核對發票的物品數量及質量,對各部門所需物品,定時、定量供應物品,年底對所有財產進行清點。

三、落實後勤保障,提高服務質量。

一年來,後勤部門圍繞教學中心,在工作中強化後勤工作人員的全局意識、服

務意識,根據各班教學需要,為幼兒供給相應的食品和製作材料,供給幼兒參與活動的機會與條件,如中秋節為幼兒準備月餅;冬至節為幼兒供給製作湯圓的材料,進取配合各班的教學,保證了教育教學活動的正常開展。認真落實後勤保障,及時排修水、電故障,及時維修損壞的桌椅、燈具、及大型玩具等,做好後勤保障工作。

四、安全保衛工作

1、加強學習,不斷提高安全意識。

今年對全體教職工進行安全教育,增強教職工的職責感。組織教職工學習報刊、雜誌、媒體報導的各類事故、案例,分析產生事故的原因,讓大家認識到自我肩負的職責重大,要引以為戒,加強職責心才能杜絕事故的發生。

2、加強管理,嚴格執行安全防範制度

(1)為了更好地做好安全工作,定期對幼稚園設施進行檢查,查找園內不安全

隱患,發現問題及時採取措施加以消除,確保幼兒了的安全。並建立了安全檢查檔案,及時鑑定和改善安全工作。為了幼兒的安全,嚴格執行交接班制度,認真清點幼兒,並作好記錄,防止漏失。

年度考核自我鑑定範文 篇10

在本學年度中,我認真學習貫徹黨的十七、十八大大精神,嚴格遵守《中國小教師職業道德規範》要求,落實教育局、學校工作部署,以重實際,抓實事,求實效為教學工作的基本原則,以培養學生創新精神和實踐本事為重點,以新課程改革為契機,深化課堂教學改革,認真落實課程計畫,落實教學常規,落實教學改革措施,大力推進素質教育,現就將一學年工作情景作如下評鑑:

一、思想工作方面

本人思想端正,熱情努力,服從領導的工作安排,辦事認真負責。並在各方面嚴格要求自我,努力地提高自我,以便使自我更快地適應社會發展的形勢。熱愛教育事業,把自我的精力、本事全部用於學校的教學工作,並能自覺遵守職業道德,在學生中樹立了良好的教師形象。能夠主動與同事研究業務,互相學習,配合默契,教學水平共同提高,能夠顧全大局,團結協作。作為教師我更明白,僅有不斷“充電”,才能維持教學的活力。這學期有幸參加高寨中心校送課下村小的機會,經過聽課、評課等活動,不斷豐富了自我

的知識和見識,同時也查找出自我的不足之處,為以後的教學實踐作好了準備。

二、紀律方面

本人嚴格遵守學校的各項規章制度,不遲到、不早退、有事主動請假。在工作中,尊敬領導、團結同事,能正確處理好與領導同事之間的關係。平時勤儉節儉、任勞任怨、對人真誠、熱愛學生,人際關係和諧融洽,從不鬧無原則的糾紛,處處以一名人民教師的要求來規範自我的言行,毫不鬆懈地培養自我的綜合素質和本事。

三、教育教學工作方面

教育教學工作中,我始終按照所學學科的特點,學習課標,深鑽教材,堅持提前備好課,課前重新溫習教案,做到萬無一失。備課時能圍繞本課時的教學目標,制定合理的教學重難點。根據學生的實際,抓重點,備教材的同時備學生;備教法的同時,備學生的學法。把複雜的資料進行變換讓學生容易理解。在課堂上,善於創設學習情境,努力激發學生的學習興趣,關注學困生的思維活動及學習情景,及時解決他們學習中的困難。有序的開展教學活動,努力使各層次學生都有不一樣程度的發展。作業布置做到合理,有代表性和啟發性,注重學生創新本事的培養,能及時地批改作業。努力

抓好培優助困工作,加強學生成績管理,對學生的作業情景,提問效果,課前活動及表現作出公正、準確的評價。並調動學生的學習進取性,鼓勵學生不斷提高。

年度考核自我鑑定範文 篇11

“推廣優質護理服務”活動是促進醫院改革和護理事業發展的重要舉措。我院門診自20xx年6月份開展“優質護理服務”活動以來,在衛生行政主管部門的指導下,在各級領導的關心支持下,結合“三好一滿意”活動,進一步推進優質護理服務工作的深入開展,在拓展護理服務內涵上作了有益的嘗試,為促進患者的整體健康,滿足廣大人民日益增長的護理服務需求等方面做出了不懈地努力,現將本季度我院門診優質護理服務工作概況總結如下。門診是醫院的視窗,門診護士是最早與患者接觸的醫護人員,在全面實施優質護理服務的今天,門診的護理工作,始終堅持以病人為中心,針對患者到我院的就診需求,積極改善門診就診不方便的環節,最佳化服務環境和流程,縮短患者等候時間,提升就醫患者在我院就醫的滿意度。

1、門診提供“一站式服務”。“一站式服務”明確設立導診、諮詢、預約、便民措施四大功能。導診:導診人員要主動靠前服務,提供義務導診,介紹就醫流程使患者能順利到達各診療、檢查目的地。諮詢:設立現場諮詢和電話諮詢,諮詢人員要落實“首問負責制”,語言文明、態度熱情,負責提供患者各類檢查、檢驗信息和報告。“一站式服務”為患者提供飲用水、筆、信紙、信封、膠水、膠帶、愛心雨傘、輪椅等便民服務措施。預檢分診:每日準確公布各科室醫生出診信息,指導病人就診。根據就診者主訴、基本體徵和表現,為患者提供準確的診療信息,指導病人準確填寫就診信息,準確就診。

2、開展預約診療服務。門診現已開通電話預約、網上預約和現場預約系統。電話預約:向社會公布預約電話號碼,安排專職人員接聽電話,並做好相應登記,及時落實相關預約信息。網路預約:安裝集約式網路預約平台,可同時接受全省各地就醫患者的預約信息。現場預約:在門診“一站式服務”中心設立預約診療登記口,對有預約需求的患者,給予接待登記,並通知相關科室做好接待預約患者就診的準備。

3、開闢就診、急救“綠色通道”。對年老體弱、行動不便的就診患者,導診人員為其提供掛號、陪檢、輪椅平車護送等服務,對危急重症患者立即護送到急診科救治。

4、提高護理人員的專業知識,操作技能;更新觀念,提升思想認識;加強門診護理人員的科學管理。每月實行兩名護理人員進行專業知識及技能的小講課,不斷紮實護理人員的理論基礎,嚴格規範護理操作,避免護理工作中的風險;工作過程中,認真全面落實護理崗位職責,細化工作標準,規範護理行為。儀表、舉止端莊,做到微笑服務,關注患者身心健康,提供心理支持和健康指導。根據門(急)診量、治療量及門診手術量等綜合因素合理安排配置護士,護士排班兼顧門診工作需要和護士意願,體現人性化的管理。

5、開展患者滿意度調查:定期發放門診就診患者問卷調查,對問卷反映的問題進行梳理,查找原因,改進工作。

20xx年下半年按照衛生部優質護理工作的要求將重點推進門診優質護理工作,對照標準,查找不足,並在今後的工作中進一步完善提高。

1、提高護士主動服務意識:在門診的問卷調查中,患者得到護士主動服務的占較少一部分,要強化護士服務意識,要變被動服務為主動服務,對就診患者給予積極主動服務。

2、加強門診護士溝通能力的培訓:組織年輕護士學習護患溝通技巧,在日常工作中注意護士與患者的交流溝通,發現問題,及時指教。

3、加強門診各診室護士的培訓:現門診各診室護士在患者接診、病情觀察、就診秩序、特殊病人優先安排就診等方面能夠按照要求工作,但對候診病人健康教育工作不到位。

“優質護理服務”的內涵及其建設將是一個長期而艱苦的過程,醫院任重而道遠,門診的每位醫務人員都應肩負起優質護理服務的責任和使命,不斷改進,不斷提高,通過優質護理體現醫院整體實力。

年度考核自我鑑定範文 篇12

本年度上半年我擔任六(2)班數學教學,下半年擔任四(7)、四(8)的數學教學。回顧這一年,我有著愧疚、遺憾但更多的是滿足,為了畢業班的教學,我沒有時間顧及參加高考的女兒,這是我一生的愧疚和痛,可是我的學生在畢業升中考試中取得令人滿意的好成績以及學生、家長對我的稱讚,這是我最好的回報!下頭就自我一年來的教育教學工作情景的簡單鑑定:

本人熱愛黨、熱愛教育事業,熱愛學生,教書育人,為人師表,工作任勞任怨、默默耕耘,無私奉獻。為了按照學校的要求努力完成一切工作。從不計較個人的得失,自我腰椎增生有時候走路十分困難甚至隨時跌倒,但也從不所以而影響正常的教學工作。

為了更好地開展工作,我堅持認真學習理論,鑽研教材,研究教法,把教學的實踐結合理論攢寫成教學論文。

為提高教學質量,我把“激發學生學習興趣,發展學生智力潛能”作為我教學的追求;我經常鑽研教材,認真備課,探索高效率的教學方法是我工作中的重要部分;高年級的學習任務重,知識難度較大,中年級的知識轉折同樣比較大,學生難免會有些畏難情緒,如何鼓勵學生,使學生長知識,會做事懂做人呢?我從不怕辛苦,經常與家長、學生溝通,堅持寫激勵語,激勵學生提高,使之學會感恩,努力上進,這是我每一天工作中不可缺少的環節。同時為了更好地鼓勵畢業生,我對特殊的學生進行了家訪,工作的細緻、熱情再增添多一份職責,使我享受著艱辛背後的甘甜,本年度我指導學生參加全國第__屆“華庚杯”數學競賽中一等獎有4人:二等獎有5人:三等獎有5人。我為此被評為全國“華庚杯”優秀教練。學生參加畢業升中考試成績也是名列前茅。

隨著時間的消逝這一切也已經成為過去,今後我繼續努力學習教育理論,努力提高文化修養,在今後的工作中大膽地展示自我,使自我不但提高。