單位實習自我評價 篇1
七月，剛從學校畢業出來不久的我，成為了長沙捷運的一名新員工，並送往廣州捷運進行三個月的培訓學習;作為公司的一名首批員工，甚感驕傲，並且在這段學習時間內，自己的收穫很多，在工作上和知識的積累上都能良好的融入到公司裡面去。在這裡我首先要謝謝公司的領導，感謝公司給予我的這個培訓機會。現在，我將這三個月的廣州捷運學習做自我鑑定：
一、學習目標及完成情況;因為我在機電檢修工中時被分到門梯部，即電梯與禁止門的維修。廣州城市軌道交通培訓學院給我們的學習安排是第一個月在環控部門學習，第二個月電梯部分學習，第三個月禁止門學習，所以我的三個月大體目標就依上述安排;在環控這部分，了解環控這塊的主要工作內容、模式、及相關設備檢修、巡檢應掌握的知識和技能，熟練捷運各站的風、水、電的控制、運作過程及原理，及整個捷運的運行、控制方面的了解。
在電梯這部分，全面了解電梯檢修、維護應掌握的知識和技能，能夠對基本常見的故障進行識別並作出處理，對捷運中用到的自動扶梯、垂直電梯、樓梯升降機的各種品牌，型號都能掌握好其基本知識及工作原理，作用。在禁止門這部分，全面了解並學會禁止門檢修應掌握的知識和技能，對其基本的故障能識別並作出處理，熟悉禁止門系統的運行與維修，機械、電子基礎知識掌握好等等。經過這段時間的崗位培訓，自己的目標已達到部分，對於淺層方面基礎知識差不多掌握透，但深奧點的仍需努力，堅信在接下來的時間內將日益完善。
二、工作完成情況及所存在的問題;從培訓開始起認認真真、細微細緻的學習了安全規章制度，安全是我們時時刻刻的工作，也是我們工作最起碼的要求，所以，把各項安全方面的知識學好也是至為關鍵的。在崗位培訓學習方面，通過每天上班的跟班巡檢，對整個機電部的維修有了大體的認識，熟悉了工作內容及模式;環控部分主要學習了空調方面的知識，了解其各部件、原理、作用、運行過程，各部分的控制等，每天的巡檢及簡單維修，維修前的請點、消點等;知道了各通風系統的工作模式及車站控制室的EMCS系統等。
電梯部分，自己覺得也是學的最為認真的了，畢竟自己的崗位是這一塊;經過培訓，對電工及電子驅動基礎知識，電子技術基礎，機械基礎知識，可程式控制器，變頻器，電梯簡單故障處理有了初步了解，但專業知識方面的掌握程度還不夠，畢竟好多部分都具有很強的專業知識，比如PLC方面的，電氣方面的控制電路等等都存在很大的疑點的，所以在接下來的時間內，多去獲取相關方面的理論知識，加強理論學習，鞏固之前在學校學到的，學習沒有學到的，努力做到理論規範化，技能熟練化，將理論與實踐相結合，並做到理論學習有計畫，有重點;實踐操作有措施，有記錄，勤思考，勤學習，多與同事們、師傅們溝通，虛心請教，為走向工作崗位做好充分準備。
三、崗位適應情況;經過一個多月的磨練，培養了我良好的工作作風。努力鑽研自己崗位的技能知識，工作現場克服不習慣，不畏懼繁瑣，漸漸養成良好的習慣。從剛開始的不適應到逐漸適應，並喜歡了這個崗位的工作，因為它的工作性質可以說是流動性的，每天的工作點都是不同的，所以給人也有一種新鮮感，讓自己每天都保持著一顆極其積極的工作心去上班、去追求上進;另外在電梯維護與保養這方面，基本全是晚班，在連續性的晚班中，也慢慢的適應了晚上幹活，白天休息的這種工作模式，並且已經慢慢習慣了，對這種每周五天班，每天八小時的工作制度覺得也非常的適合;而且各位師傅們的耐心教導也更是激發了我的好學之心、鑽研之心。
四、學習中的體會;從每天工班裡各位師傅們的工作、工會、培訓中，體會到了一個集體團隊精神的重要性，作為一個團隊中的一員我們應該有的種凝聚力和團結力;我們要樹立強烈的責任心，高度的責任感和團隊精神。工作中，嚴格遵守公司規章制度，認真履行工作職責，尊敬上級，團結同事，踏實工作;另外，公司嚴格的規章管理制度，讓我們學會了從現在開始就要養成良好的工作上班習慣，不拖拉，比如電梯困人搶修，二十分鐘沒趕到現場的，每超過二十分鐘扣300塊工資的這些情況等等。同時，辛苦的基層工作也更加激發了我努力、奮鬥、拼搏的工作心，嚴格要求自己不斷上進。
總之，經過在廣州捷運的培訓，讓我不斷的提升了自己的崗位技能知識水平，對技能方面的操作基本有了較為全面的了解，在接下來的工作當中，我將加倍努力，繼承和發揚自己的優勢，學習改進不足，挖掘潛能，適應單位、崗位的發展要求，努力把自己的工作做得更好。
單位實習自我評價 篇2
來到廣州培訓學習也快兩個月了，在廣州培訓這段日子裡，我為了自己的目標，為了完成培訓學院的學習任務，同時也為了不辜負長沙捷運領導的殷切期望，我認真做到了遵章守紀，不遲到早退，不曠工，按時完成各項學習任務，並針對學習任務認真制定了切合實際的學習計畫，在各個不同的學習階段給自己訂立了學習目標。同時，對於自己接下來的學習生活以及工作，我有一個明確的職業規劃。
第一個月，我在環控工班跟班學習，根據學習要求，我定下的學習目標是掌握環控部門的工作任務，對突發事件的處理流程，以及初步了解空調、風機等系統的工作原理。通過這一個月的跟班學習，從師傅巡檢過程中了解了巡檢流程，學習了水泵系統，以及對水泵進行大修的流程，在安排的晚班學習中，熟悉了解請點、消點作業流程，通過師傅對隧道風機以及冷水機組的講解，對這方面的原理有了初步認知，同時師傅還給我講解了安全規章，嚴禁違章作業。總體來說，第一個月認真按照學習計畫有條不紊地完成了學習目標。
第二個月，我在電梯公司學習，開始進行針對性的專題學習。為了以後能很好地適應工作，順應崗位對技能的要求，以及根據學習任務，我制定了第二個月的學習目標，掌握自動扶梯與垂直電梯的基本工作原理，通過現場學習初步了解電、扶梯各安全開關的位置與動作原理，電、扶梯維修與保養的項目與過程。在廣州捷運裝有樓梯升降機，但師傅說這種升降機xx年就已經停產，長沙捷運也不會投入使用，於是在學習的過程中，我只對該機器作了簡單的了解，未深入研
究與學習，著重掌握電、扶梯的理論知識。培訓的形式是理論與實際結合，在進行了兩天的理論授課後，我被安排到現場學習，讓我對電、扶梯在原理上有了更進一步的了解，接著又進行理論培訓，把在現場學習過程中遇到的問題進行提問與答疑。這種理論與現場學習交替進行的學習模式，讓我更好地掌握了有關電、扶梯的基本原理。
按照培訓的總體計畫，在即將到來的第三個月，我將會對禁止門的有關知識進行專題學習，對此我有一個初步的學習目標，掌握禁止門的基本構造與工作原理，對禁止門的各部件及工作流程有基本了解並熟悉常見的幾種禁止門故障。第三個月的學習我將會嚴格按照學習計畫以及根據自己制定的學習目標進行學習，做到認真完成學習任務，達成學習目標，為以後面對禁止門的工作打下好的理論基礎。
我的工作崗位是機電檢修的門梯部門，雖然在學校沒有深入學習電、扶梯與禁止門的專業知識，但通過這段時間的培訓學習，對此有了基本的了解。我明白，即使學習三個月，也根本不可能做到在工作中就獨擋一面，現在所了解的也只是最基本的概念。為了能更好地適應工作崗位的需求，我必須不斷地學習，總結經驗，才能很好地掌握專業技能，在自己的工作崗位上貢獻出自己的一份力量。關於是否適應門梯檢修這一崗位，我的想法是既然分配到了這個部門，就一心一意去學好自己該學的知識，努力做好自己該做的事，讓自己做到無論是思想上還是技術上都很好地適應這一崗位。
在廣州捷運培訓學習的日子裡，我深刻認識到自身的不足，如果不努力學習，僅憑自己在學校掌握的知識是無法面對今後的工作，我
需要在培訓學習中好好潛心學習，總結不足之處。在學習過程中，雖然認真按計畫進行了學習，但還是存在一些問題與不足的地方，比如，我在學習中遇到的一個問題，因為沒有考取電梯特種作業證而不準進入施工現場，也不能親手實踐，這對於檢修學習來說無疑是最頭疼的問題，畢竟實踐才能檢驗自己是否真正掌握了所學的知識，但是這些問題不會影響我對理論知識學習的態度，我將會一如既往地學好專業知識，努力克服生活上以及學習上的各種困難，為以後的職業生涯做好鋪墊。
很感謝公司給我提供這次寶貴的機會，讓我能來到廣州捷運進行三個月的培訓學習，這無論是對我個人能力的培養還是以後的職業技能掌握都是一個很好的機會，我會好好珍惜這次培訓學習的機會，不浪費青春大好時光，讓自己學有所成，將來能學有所用，回報公司。
單位實習自我評價 篇3
我是一名正在實習的實習護士，在實習即將面臨結束的時候，我想跟大家談一下我的實習心得。以下就是我的實習工作總結：
我是在20__年參加高考的，考取了廣東省的一所醫學院，說是一所醫學院，其實可是就是一間中專轉大專沒有多久的一所學校，學校不大，學生也不是很多，學校設有幾個專業，包括有臨床醫學、口腔、口專、檢驗、護理等，而他們最漂亮的招生牌子就是高護專業，每年都會招到不少的大專護生，而在那一年，我就是其中的一個。
現實與夢想是有距離的，這是永遠的真理。做一名護士，並不是我人生的夢想與追求，可事實上，你越不想走進去，你就進的越深。因為當時我們的校長說了，這間學校畢業的大專護生就業率很高，多半都能找到一份比較好的工作，而我又是一名農村的孩子，沒有富裕的家庭和良好的家庭背景，其次就是，我上的是職業高中，除了這間學校條件好點，就沒有再好點的了，我就是在這種情景下，走進了護士這個行業。
既來之，則安之。大專三年，兩年理論，然後再用一年的時間經過實踐來檢驗我們的理論是否正確，這就是我們的職責與義務。
兩年的理論生涯，匆匆而過，快的你都來不及收藏，總之，有歡樂的也有不歡樂的。在這之後，我們都各自匆匆忙忙地走進了我們的實習單位，之所以說我們是匆匆忙忙的，那是因為我們從此再也沒有寒假和暑假，各門功課一結束，我們都得來到各自的崗位，大家看上去都準備好了，其實心裡都有一點點的不自信，我也不例外，誰也不期望倒霉的事情發生在自我的身上。
我們就這樣匆匆忙忙匆匆忙忙地來了，回憶起差不多一年前的事情，最熟悉最忘不了的是我們主任的那燦爛的笑容及幽默風趣的講話，在很多時候，一個人的情緒的好與壞是多多少少會影響別人的，尤其是你的領導，你的好領導。當我看到她的時候，我覺得自我很有活力，信心十足地就想立刻就去臨床大幹、大學一番。事實上，這就是年輕人特有的性格——衝動。
事實就證明了這一點，我實習的第一站——神經外科，第一次走進那裡的時候，感覺很新鮮，可那一股我形容不出來的臭味正在肆無忌憚地虐待著我的鼻子與嗅覺時，我真的很想逃跑，剛剛還在為主任的講話而衝動的人的幹勁霎時間不知到哪裡去了，當我真正接觸臨床的時候，我才明白那是黃水的味道，那是我們醫院特有的一種中藥，具有消炎、消腫的作用，並且拿來外用。在之後的之後，習慣了，那種味道也就聞不到了，實習就這樣拉開了帷幕。
第一天，第二天，第三天，過去了，沒事。第四天，第五天，第六天，過去了，沒事。第七天來事了，剛開始是小腿肚子又痛又脹，之後就是脖子和腰，然後就是感覺全身都很痛，等到了晚上一動也不想動，那也不想去，飯也不想吃，就想躺在那，誰也別理我。這就是我當時最最真實的感受。之後我就想，照這么著幹下去，到最終，我那兩條腿不瘸也得廢了，因為，同學當中已經有出現下肢靜脈曲張了，所以我異常不主張護士老站著，我覺得有空的時候還是坐一坐吧，休息天的時候去按摩按摩，做一名護士不僅僅在為別人服務的時候也要學會如何地保護自我，不管是在法律上還是自我的身體，所以，我也特不主張護士在交班的時候是站著的，護士在上完夜班後是很累的，並且站也站不好，我不會覺得這是一種什麼精神，我也不覺得他有什麼意義，因為我們已經很辛苦，很不容易了。就請提出這種想法的領導或者其他什麼人愛護愛護護士姐妹們的雙腿吧。
以上就是我的畢業實習報告總結。在我實習將近一年當中，給我感悟最深的就是，醫院的管理方式是否科學和醫護人員的整體素質及屬於你的背景。我在今年3月份的時候參加過x醫院的面試，面試挺成功的，接下來就是試工，我的教師是一個很優秀的護士長，以往參加過廣州抗擊非典工作。我對我這位教師在技術上沒有疑問，可我覺得他們在管理上有些地方是很不好的，比如說，物品的放置，他們就把1ml2ml5ml10ml全部攪和在一齊，然後你要用的時候，就要把柜子翻上一遍，然後你就發現，喔，它就在那裡。其他物品也是的，可她們已經習慣了。並且這家醫院的護士都有一個特點，就是一個短時間內能夠完成的事情而拖很長時間來做，因為它們是二甲醫院，病人不多，活也不多，完全能夠按照正常時間下班，做更多事情，可她們同樣也是習慣了。我以往跟她們談過我的看法，她們同意我的看法，可卻沒有人去做過這件事，這就是作為實習生的無奈，會有人聽你說出你的觀點，可卻沒有幾個人真正去重視它完善它。