醫院普法工作的自我總結

“依法治國,建設社會主義法治國家”是黨的治國方略。“四五”普法教育活動開展以來,市委市政府和上級相關部門的領導和大力支持下,我院堅持科學發展觀,認真貫徹依法治國方略,緊緊圍繞依法治市、“四五”普法五年規劃的要求,從強化組織領導入手,提高全院職工的認識,堅持抓落實求實效,全員法律意識不斷增強。現將醫院“四五”普法社會治安綜合治理工作作自我總結如下:

一、領導重視,組織健全,切實加強對依法治理工作的領導。

自覺地把“四五”普法依法治理工作列入重要議事日程,做到年度有規劃和實施計畫,年終有總結。院黨委和院長辦公會定期開會,專題研究部署和實施計畫工作,發現問題和薄弱環節及時加以解決,保證了各項工作的順利進行。為了加強領導,醫院成立了依法治理領導小組,院長親自擔任組長,領導小組下設辦公室,負責普法教育,依法治理日常工作。依法治理領導小組每季召開一次專題會議,分析上季度普法教育依法治理工作的形勢,傳達上級精神,布置下季度任務。確保“兩個到位”:一是從事普法教育依法治理工作的專、兼職人員確保到位,除明確科主任為科室普法教育依法治理工作的第一責任人外,醫院還成立了依法治理領導小組辦公室,由一名副院長兼任辦公室主任,配備了4名兼職工作人員,形成了普法教育依法治理的骨幹隊伍,健全了院科兩級普法網路,做到事事有專人負責,確保落到實處:二是普法教育依法治理的教材和經費確保到位。從不打任何折扣,寧可其他方面節省一點,也要保證普法教育依法治理工作的正常進行。

凡市綜治委要求購買的普法教材,院領導班子成員、中層幹部、熱點崗位人員均能做到人手一冊。我們總是確保足額到位,每年用於購買普法教育的教材和開展依法治理工作的經費約人民幣近兩萬元,遠遠高於市綜治委要求的年人均標準。自編下發普法依法治理材料近3000份,保證了全院職工學法之需,有效地提高了廣大醫護員工遵紀守法、依法維權和治安防範意識及自覺與犯罪分子作鬥爭的意識,為加強普法教育依法治理提供了條件,進一步強化了醫院管理,使院內出現了安定團結、穩步發展的大好局面,兩個效益同步增長,醫院先後多次榮獲國家、盛市各級榮譽稱號,被評為河南省文明單位、信得過醫院、衛生系統先進集體。

二、廣泛宣傳,形式多樣,深入持久地開展普法教育。

醫院通過全院職工大會、中層幹部會及各科室、病區組織的科會,廣泛深入發動,反覆宣傳普法工作的重要性及具體實施措施。通過宣傳教育,人人了解依法治國是黨領導人民治理國家的基本方略,實行和堅持依法治國對保證國家經濟生活、政治生活和社會生活的有序進行,對維護社會穩定,建立和諧社會、保障國家長治久安,具有極其重要的戰略意義。

實施依法治理方略,普法是基矗醫院在制訂政治理論學習計畫時,將有關法律知識、法規條例列入學習內容。醫院領導班子帶頭組織學習黨委定期安排法律知識學習,班子成員自學“四五”普法幹部讀本,並在學習活動中交流學習體會,增強班子成員處理醫院工作的法律意識,提高依法辦事的能力。將普法學習貫穿於科室每月一次的政治學習中。對與醫療活動密切相關的法律條例,醫院開展專題學習活動,並對參學人員組織考試,做到人人參與,個個合格。