四、了解女職工生活情況，開展五好家庭活動。
車間領導經常對女工的家庭狀況，婚姻情況進行摸底，當女職工出現家庭矛盾時及時給予解決；當其家庭出現困難時，及時給予關心和幫助，使他們能夠安心工作，維護了社會的安定團結。去年，兩名女職工榮獲“五好文明家庭”，六名女職工獲優秀女職工稱號。
五、認真參與公司的各項活動，舉辦豐富多彩的文體活動
在公司舉辦的女工素質達標活動中，多數女職工在思想政治，道德情操，科技文化和業務技能等方面都實現了自己預定的目標，使車間女職工的整體素質有了很大的提高。車間組織大家積極參與公司開展的各項活動，如扶貧助學活動，青年志願者活動，義務獻血活動等等。在義務獻血活動中，我車間女工積極回響公司號召，共有3xxxx人次參加，xxx和xxx兩位女同志共參加獻血xxxx。工作之餘，車間黨支部和團支部也經常組織豐富多彩的文體活動，如迎新春趣味活動、黑板報評比活動、三八女工棋牌賽等等，極大地豐富了職工的業餘文化生活，使女職工在繁忙的工作中放鬆了自己，陶冶了情操。
我車間女工工作雖然取得了一定的成績，但還有許多不足之處。我們將在今後的工作中緊緊圍繞安全生產，帶領女職工奮發進取，開拓創新，不斷提高自我，充滿信心地去迎接新挑戰，實現新發展，取得新成績，再創新輝煌！