局機關紀檢工作的自我總結

xx年,在縣委、縣政會的正確領導下,在縣紀委的精心指導下,我局認真貫徹落實黨的xx大精神和縣委、縣政府的各項決議,努力實踐“三個代表”。按照黨要管黨和從嚴治黨的方針,積極開展紀檢監察工作,取得了一定的成績。現將一年來的工作自我總結如下: 

一、領導重視,措施有力

  為了使我局紀檢監察工作井然有序,紮實有效的開展,我局進行了認真的組織和周密的安排:

一是統一思想,形成共識。充分認識加強和改進黨的作風建設,是全面貫徹黨的基本理論、基本路線、基本綱領和實踐“三個代表”重要思想的迫切需要,是黨永立不敗之地的重要保證;深刻體全到開展紀檢監察工作的必要性、重要性和緊迫性,因而全局上下統一思想,形成共識,並對照***縣xx年度派駐(出)紀檢組長(紀委書記)工作目標責任書的要求,結合本單位實際,每年年初制定紀檢監察工作計畫,任務到人、責任到人,各司其職,各負其責,為搞好全局的紀檢監察工作奠定了基礎。

二是加強組織領導。為全面落實中紀委和省政府廉政工作會議精神,按照縣紀委的工作部署,圍繞中心,服務大局,把紀檢監察工作列入重要議事日程,成立了以李波同志為組長,謝燕、陳俊江、汪洋等同志為成員的黨風廉政建設工作領導小組,領導小組下設辦公室,專司全局紀檢監察工作的運作落實。形成了主要領導親自抓、分管領導具體抓、其他成員協助抓的領導格局和工作機制,為全面紀檢監察工作的順利推進提供了強有力的組織保證。

三是健全各項制度,有章可循,有則可守。根據本局的工作實際對現有的規章制度加以梳理,對實踐檢查行之有效的制度,繼續堅持,抓好落實,對那些掛在牆上“做擺設”的制度,制定有力措施確保執行到位。並依照相關政策法規共制定和完善了學習制度、民主生活會制度、廉政建設制度、交心通氣制度、考勤制度、民主科學決策制度、政務公開制度、首問首答責任制度、幹部下基層制度、民情調查制度、雙向講評制度、責任追究制度等12項,列印成冊,工作人員人手一冊,逐步實現了由人管人向制度約束人的轉變,基本實現工作制度化、法制化、真正做到有章可循,有則可守。 

二、加強學習,提升素質

  面對“入世”以來,招商引資工作中新情況、新問題層出不窮的實際,以全縣幹部作風整頓活動為契機,集中時間、集中精力對相關知識舉一反三進行了一次“補血”。

一是加強理論學習,充實完善自我。在這次理論學習中,我們組織了全局人員全面系統地學習了馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和黨的基本路線、方針、政策、。特別是在掌握鄧小平理論的科學體系和實踐“三個代表”重要思想上下功夫,著重在掌握其立場、觀點和方法上下功夫,進行再學習、再研究、再探討、再思索。緊密聯繫實際,努力改造世界觀、人生觀、價值觀。通過學習,全局幹部職工的政策理論水平明顯提高。

二是加強業務學習,適應新形勢。面對中國“入世”的新形勢和新情況,我們著重組織學習了招商引資的工作程式、招商項目的包裝、管理、項目意向書、契約書、章程、項目建議書、項目可行性報告的編寫等招商引資知識。從工作的角度出發,組織了對市場經濟、現代化科學、管理、涉外經濟法律法規及行政處罰等方面的知識和國際貿易、資本營運、國際經濟框架等的涉外專業知識進行了了解和掌握,通過系統學習,全局幹部職工協調矛盾、解決問題的能力明顯提高。