1.我國確定市場經濟主體的法律不包括以下哪項?
a:公司法b:個人獨資企業法
c:經濟法d:合夥企業法
2.我國進行巨觀經濟政策調控的基本手段不包括以下哪項?
a:計畫調控b:投資調控
c:金融調控d:財政調控
3.兩位經理被告知他們的單位要搬到一個新的地點，並且兩個單位共用新的辦公地點。兩位經理為了辦公室面積和辦公地點的分配問題已經爭吵了好幾個星期，這種爭吵影響到搬家安排並破壞到其他計畫。兩位經理的上司開始介入，他必須設法在儘可能不傷害感情的基礎上迅速解決爭議。這位上司解決問題的最佳途徑是以下哪項?
a:和兩位經理一起坐下來討論並作出決定。b:制定出一個分配方案，然後通知兩伍經理孰行。
c:提醒他們，公司為了降低成本需要兩位的團結協作。d:告訴兩位不要著急，像這類問題總有解決的辦法。
4.認識到內部審計是組織管理中不可或缺的部分，可以使最高管理層對內部審計的態度發生重大的改變。內部審計師最好採用以下哪種方法以使管理層認識到內部審計的必要性及其所帶來的效益?
a:通過公司的股東和監管機構去說服最高管理者接受這一觀點。b:向最高管理者宣傳內部審計的作用，並與他們保持經常的溝通和聯繫。
c:與最高管理者協商，許他們以好處，如提交他們最喜歡的審計報告。d:允許最高管理者參與決定何種審計發現可以在審計報告中反映。
5.通過合作能夠創造的具體有效的成果，是合作存在與進化的理由，這是競爭與合作的哪一項原則?
a:貢獻原則b:成效原則
c:設計遠景d:營造適宜環境