人事部:九類人員申報職稱有望免試外語

  備受關注的職稱外語考試改革終於浮出水面。人事部7日公布,中國人事科學研究院課題組已初步形成了完善職稱外語考試的有關建議,其中包括了9類人員可不再參加職稱外語考試,或者放寬外語成績要求。

從7日開始,課題組就該建議內容公開向社會徵求意見。

  為進一步修改完善職稱外語考試的有關建議,為政府有關部門決策提供依據和參考,中國人事科學研究院完善職稱外語考試研究課題組於2007年2月7日至2月16日,在人事部網站()和中國人事科學研究網()就完善職稱外語考試有關建議面向社會公開徵求意見。課題組開設了徵求意見的電子信箱(),歡迎社會各界人士踴躍發表意見...[全文閱讀]

  外語掛鈎職稱十餘年

1991年,人事部印發了《關於在專業技術職務評聘工作中嚴格掌握外語條件的通知》,通過外語考試成為職稱評定的必備條件。1998年開始,中國實行全國職稱外語考試。

近年來,改革職稱外語考試的呼籲一直存在,認為外語與評職稱的掛鈎不應該搞一刀切,不應使外語考試成為一種形式和包袱。

人事部官方網站7日公布的這份通知表示,針對當前職稱外語考試中存在的突出問題,中國人事科學研究院課題組進行了深入研究,召開了一系列座談會,廣泛聽取有關部門、地區和專業技術人員的意見,初步形成了完善職稱外語考試的有關建議。

7日開始至2月16日,課題組將就建議中的主要內容向社會公開徵求意見,以進一步修改完善,為政府有關部門決策提供依據和參考。

  各地可制定具體考試政策

7日公布的這份建議中,首先強調了職稱外語要繼續堅持嚴格要求,不斷提高。並建議在專業技術人才隊伍建設中,按照各專業技術職務試行條例的規定,繼續堅持對職稱外語嚴格要求。同時,改革和完善專業技術人員外語套用能力測試方法,提供更加科學、客觀、公正的外語能力評價服務。

同時,課題組也表示,職稱外語考試要從實際出發,區別對待,防止“一刀切”和形式主義。並建議9類人員可不再參加職稱外語考試,或者放寬外語成績要求。

此外,課題組還建議在國家統一政策指導下,各地區各部門制定具體考試政策。由國家出台職稱外語考試的指導性意見,各地區各部門結合本地區本部門實際,制定具體考試政策,並明確考試成績的使用辦法及有效期。

■九類人員名單

一、對經證明具有較高外語能力的下列專業技術人員,不再參加職稱外語考試。包括

1、具有國家認定的留學經歷的;

2、申報副高級職稱時已參加職稱外語考試並達到國家通用標準,申報正高級職稱需再次參加同一級別考試的;

3、正式出版過外文專著或譯著等其他具備較高外語水平,並經過一定程式確認的。

二、對下列專業技術人員放寬外語成績要求,或者不再參加職稱外語考試。

1、能力業績突出,在本地區本行業做出重要貢獻的;2、在鄉鎮以下基層單位從事專業技術工作的;3、在地市級以下單位,長期在野外從事農業、林業、水利、採礦、測繪、勘探等艱苦行業工作的;4、年齡較大並長期從事專業技術工作的。

三、對從事具有中國特色、民族傳統的臨床中醫藥、民族醫藥、古籍整理、歷史時期考古、工藝美術等專業技術工作的專業技術人員,可不再參加職稱外語考試。

四、各系列評審初級專業技術資格或聘任初級專業技術職務的專業技術人員,可不參加職稱外語考試。