就業壓力讓畢業生更趨務實，也更趨理性。昨日舉行的春季人才招聘會上，畢業生手中的簡歷簡潔醒目，以便讓主招聘官“一目了然”。
在會場畢業生手中的簡歷相當“單薄”，多數只有一兩頁，以往為吸引用人單位而做的
“花樣”，不見了蹤跡。一位北方籍男生說：“招聘工作人員每天要看幾千份簡歷，每份只會花幾秒鐘掃一眼。所以要把實質內容集中在一頁簡歷上，我們攻的就是前15秒鐘！”
另外，畢業生廣撒大網，多遞簡歷的現象，也大有改觀。多數畢業生能面對找工作難的現實，有針對性地投遞簡歷。上海籍的王傑今年畢業，學的是電腦專業。他事先研究了招聘會提供的職位，把主要意向鎖定在東風汽車、德國福維克家電等幾家企業身上。同時，他向外省市的it企業遞了幾份簡歷。他說：“我學的專業雖然熱門，但專業性很強，所以我做好了準備，讓企業選擇我。”
招聘現場，很多畢業生都抱著類似想法。