昨日,湖南大學舉行2019屆畢業生雙向選擇會,210餘家用人單位擺台納才,參會單位比去年增加了50%。
據了解,湖南大學2019屆畢業生中有研究生2300多名,本科生5300多名。
記者在現場發現,往年簡歷越來越厚的趨勢在今年出現變化,畢業生手中的簡歷大大“縮水”。湖大法學院畢業生彭覓的簡歷只有薄薄兩頁,她的簡歷包括社會實踐與工作經歷、個人榮譽等和不到千字的自薦信,最後的署名則是自己手寫的藝術簽名,以突出個性。彭覓說,現在同學們的簡歷基本都是這一格式,雖然還是有人在簡歷上大做文章,還會貼上藝術照等,但越來越多的同學意識到,簡歷做得太厚,既浪費紙張又沒有突出重點,反而不會為自己“加分”。
一些用人單位也表示,簡歷如果過度包裝,反而會掩蓋自身的特點。用人單位看簡歷一般遵循“15秒原則”,即面對眾多簡歷,一份簡歷在手中停留不會超過15秒。所以簡歷的製作形式不要過於奢侈,最好根據招聘單位特點製作個性化簡歷,避免過多的套話空話。