天津市高校畢業生今年將達到創紀錄的７７０００人（其中高職院校畢業生首次超過本科院校畢業生），畢業生就業形勢依然十分嚴峻。為了幫助指導大學生合理地規劃自己的職業方向和目標，天津中天人力資源服務中心高校部的專家表示，大學生在
就業時一定要樹立“大眾化就業觀念”。
以收入定職業是大忌
純粹的以收入定職業是大忌，要看到職業的發展前景、個人的發展空間，只有喜歡的而又適合的才是最好的。按職業個性將職業分為：現實型、研究型、藝術型、社會型、企業型、傳統型等六大類型。職業個性本身是無所謂好壞的，關鍵看是不是充分挖掘了這些潛在的特性，並找到了與之相匹配的職業，要解決好性格與職業發展的匹配問題。
提前做好職業規劃
就業不是一蹴而就的事情，需要做長期規劃。要想找到一份理想的工作，需要大學生們在學期間就做好職業發展規劃。
大一是“培育期”，學生應多與學長進行交流，初步了解自己未來想從事職業的情況，利用網路進行輔助學習。
大二為“定向期”，學生應考慮未來是繼續深造還是就業，開始嘗試兼職和社會實踐活動。通過英語和計算機相關證書考試。
大三為“衝刺期”，學生應將目標確定在提高求職技能、搜尋公司信息、確定自己是否要考研上。
大四為“就業實踐期”，學生要準備參加各類招聘會，通過預習或模擬面試，強化求職技巧。
大學生就業新趨向
掌握高新技術設備使用技能的生產第一線套用型人才；在高新技術領域的“高級藍領”；軟體、網路公司等新興產業公司實施操作的員工；金融保險、各種諮詢服務業、中介機構等以知識和高科技套用為特點的現代第三產業的從業人員等已經成為大學生就業的新趨向。
高職院校畢業生就業定位則應該面向基層、工商企業生產、管理、服務第一線和經濟發達地區三資企業生產、管理、服務第一線。若在外企，畢業生要有良好的外語溝通能力和快節奏高壓工作、面對激烈競爭的適應能力（姜艷秋、丁穎磊）
來源：新華網