1.敲門磚要砸響學歷是敲門磚，簡歷是開啟通往職場的第一把鑰匙。要想獲得相應的職位，簡歷能否讓招聘人員仔細地看一遍，是第一重要的事情。那么如何才能做到這一點呢?
首先要精心籌劃郵件標題，它將決定別人是否打開你的簡歷一讀。例如將郵件標題設定為“西北農林科技大學雙優生來上海求職”，儘量把你的吸引點體現在標題上，同時要簡短。
其次簡歷不要作為郵件附屬檔案傳送，儘量在第一時間展示你的簡歷。
2.關鍵字中的訣竅
由於網路求職都是通過網路這個特殊的平台來完成的，公司招聘人員也是通過網路來完成招聘工作的，而他們在搜尋“獵物”時，往往會使用關鍵字來進行查找與篩選的，因此，在簡歷中設定關鍵字是一件很重要的事情。在填寫簡歷時，以工作經驗和能力為關鍵字，然後再詳細地描述你的工作能力及在校時期可能接觸過的一些工作和已有的經驗(包括學校中擔任的職務)，將自己的能力也詳盡地描述出來，作為一個負責招聘的工作人員，通常是最關注這兩項的。
3.關注反饋，莫失良機
很多朋友在投遞了簡歷後N天都不上網查看自己的信箱，即便已經幸運地被招聘公司選中同意試用了，也因為沒有看到反饋訊息而貽誤大事(居多)或是即時聊天工具傳送反饋信息的，所以在投遞了簡歷後，需要經常查看自己的信箱或是聊天信息留言，防止坐失良機。