(2)group interview不要太aggressive，要表現得cooperative、constructive。我在筆試就再沒見到那兩個吵得不可開交的同志。筆試注重速度，雖然它有字數限制，但我都沒理它，把每道題都寫上一些。有些同學只看著字數，結果沒做完。
(3)誠實。
(4)Be Preapred!
第二個面試：JPMorgan。我是在CCER的網站上看到JPMorgan的招聘廣告的。那時已經是二月份，我的美國大學offer也陸續來了。還是本著去見見世面的心態，我投了簡歷，resume基本上就是我寄給美國大學的那一份。不出一個星期，一個香港的gg打電話來面試，英語。問的問題很normal：why do you want to work in an investment bank? Why do you wanttogo to JPMorgan? 還問了一些我的興趣，我就告訴他我在鋼琴社裡面混過。僅此而已。打完電話後，roommate狂贊我的英語。(有那么好嗎?)
過了好幾個星期，以為石沉大海，沒想到又來個電話，告訴我去CCER面試。這次是來真的face to faceinterview。我趕緊去動物園買了一套廉價西裝(中金面試的學習成果)，晚上察看JPMorgan的網頁，記下投行的要點，背熟。面試共兩輪，每輪有兩到三個面試官對我一個，有來自上海、香港的面官，全英語。問的問題包括：作為數院學生，為什麼想來投行?你認為你有什麼優勢?如果你是JPMorgan員工，你如何向客戶介紹JPMorgan?(幸虧前天晚上剛背過)如果你要同時應付多項工作，你怎么辦?最ft的問題是，告訴我們你一生中最有趣的事情，他們明顯拿我們尋開心嘛。
總體感覺是：
(1)要說流利的英語，這是他們的語言，
(2)答錯問題不要緊，只要能及時承認錯誤，
(3)他們更看重個人能力而非專業背景，
(4)努力記下他們的名字，以顯示你的人際交往能力，
(5)don’t freak out!
第三步是會見4個公司高官層。第二階段見的是HR或Associate，而第三階段見的是副總裁和執行董事級別的。這一階段只剩下兩個面試者——我和另一個清華女生，面試地點是公司。感覺上這時候他們已經不會刁難我們，更多的是給我們介紹公司文化、業務，看看我們跟他們是否合得來。公司里有一半是外國人，所以，again，英語口語非常重要。
這次能拿到Morgan的offer，運氣也很重要，正因為如此，所以才格外珍惜這個機會。此外，面試的確很能鍛鍊人：善於學習別人、表現成熟、做決定前三思而行。我希望用我的經歷證明，數院學生除了出國保研之外，還是有其他同樣吸引的出路，as long as we keep out eyeswide open。