城管講話稿(精選13篇)
城管講話稿 篇1
同志們:
剛才會上傳達的幾個檔案,希望大家認真學習好,落實好。今天,我們騰出半天時間來,召開一個幹部職工見面會,這也是我來城管局以後第一個正式的、規模較大的會議。我想借這個機會和大家談談心、交交底,相互有個更深的了解,為我們下步工作的開展打好基礎。5月10日,縣委正式任命我為城管局局長,工作到今天已經兩個多月了,這段時間以來,我們相繼開展了城區環境大整治、機關建制和作風紀律大整頓等一系列活動,特別是為充實一線工作,同志們表現出了良好的素質,作了大量卓有成效的工作,付出很多辛苦和努力,在此,我向大家表示感謝。
一、首先要說的是我到城管局這兩個多月來的感受和體會
首先我先做個自我介紹。我是1965年生人,畢業於大名師範,1985年參加工作,先後在縣一中、團縣委、交通局、物價局、信訪局工作,今年5月份,因工作需要又調到咱們城管局工作。歷時20_年經歷了6個單位,回顧過去,總結自己,可以用以下40個字來概括:主觀很努力,但成績很平常;事是幹了些,但難登大雅堂;為人雖直爽,但難免將人傷;平常、平常、很平常……
“城管”,就是城市管理,那么要管理好我們這個縣城,首先必須了解它的過去,對於咱們這個縣城,我可以說再也熟悉不過了。過去縣城是個什麼樣,和我年齡差不多的人可能都還記得,有句順口溜形容得非常貼切:街不平,燈不明,拐角樓一層,一個交警管全城。再看看縣城現在的面貌:樓高了、燈亮了、街寬了、路淨了、水清了、草綠了,城市建設步伐加快了,人們生活水平提高了,城區面貌日新月異,到處是一片繁榮景象,形成了鮮明的歷史對比。這一切無不飽含著我們城管人的酸甜苦辣,這一切無不凝聚著我們城管人的汗水和心血,這一切無不體現著我們城管人、城管工作在城市管理中不可替代的作用。這是我的第一個感受。
在城管執法工作大會上的講話(精選6篇)
在城管執法工作大會上的講話 篇1
同志們:
今天這個會議是在全區城市管理形勢嚴峻情況下,區政府決定召開的一次十分重要會議。剛才,劍鋒同志就當前城管執法管理中存在的突出問題進行了分析,就區、街辦職權劃分和下一步重點工作作了安排部署,並與區綜合執法局、各街辦分別簽訂了目標責任書,希望大家嚴格按照任務分工、目標要求和責任書要求,切實抓好貫徹落實。前段時間,有網友在人民網客戶端向市委岳書記留言,就加強市容環境管理提出了幾點建議,這幾點建議提的很好,很符合實際,具有很強的操作性,大家下去要認真學習研究。下面,就加強城市管理執法工作,我講幾點意見。
一是思路決定出路。城市管理執法體制改革,是改進城市管理工作,提高政府依法治理能力的重要舉措。今年6月份,市上將城市管理執法人員下劃到縣區,將部分執法許可權也進行了下放,我區涉及到市容環境衛生管理、城市綠化管理、市政公用設施管理等領域共11類131項,自許可權下放以來,區綜合執法局嚴格管理、依法行政,我區城市管理工作得到了全面加強。但實事求是的講,在部分區域、部分城市主幹道路的占道經營、出店經營等問題依然比較突出,已經嚴重影響到人民民眾的正常生活,影響到鹹陽的對外形象,對於這些問題,各街辦、各相關部門要高度重視,主動適應城市管理執法體制改革的新要求,立即組織開展一次市容環境專項集中整治,採取切實有效措施,疏堵結合、鐵腕整治,確保城市管理工作各項措施落到實處,短期內抓出成效。
在城管執法大會上的講話範文(通用6篇)
在城管執法大會上的講話範文 篇1
當前已經進入7月,要在不足兩個季度的時間內完成年度各項目標任務,我們還會面臨更多的困難與考驗。為此,系統上下務必繼續保持昂揚的精神狀態,發揚連續作戰的優良作風,大幹180天,全面完成年初制定的各項目標任務。
(一)進一步解放思想,深化改革。繼續加大思想解放力度。要通過解放思想,找準癥結,切實解決當前系統記憶體在的缺少創新精神,學習不夠,缺乏爭先創優、奮發有為的精神和工作作風不紮實等問題。不斷深化改革。要加大行政管理改革力度,切實轉變職能,提高建設服務水平和公信度。要進一步強化對職能部門的績效考核,不斷提高行政效能。要繼續推進政務公開,及時更新建設網站信息,不斷提高工作透明度。要積極推進事業單位改革,要推行以處長(主任)負責制、定崗聘任制、崗位責任制和內部結構工資制為主要內容的內部管理體制改革。下半年研究方案,明年初開始試點,然後在面上推開。
(二)切實加強調查研究,創新工作機制。要加強學習,深入調研。要加強對建設工作中一些突出問題的學習研究,用創造性的思維化解發展中的各種矛盾。下半年,局班子成員、各單位主要負責人要按照局裡下達的調研任務要求,抓緊實施,儘早形成調研成果。同時,要以重點課題調研為載體,在全系統營造鑽研業務、研究問題的濃厚氛圍,不斷提高幹部職工的業務能力和工作水平。要開拓進取,勇於創新。下半年,要突出抓好建設工程質量管理年、誠信百分制等政府創新課題的推進工作。涉及創新的分管領導要牽頭負責,對照創新標準,科學安排,精心運作,確保年底創新工作獲獎。要科學管理,提高效能。要以導入ISO9000質量體系認證為契機,要按照扁平化管理的原則,結合職能定位,重新設定工作流程,合理確定管理職責和許可權,提高運行效率。
城管發言講話稿三分鐘(精選5篇)
城管發言講話稿三分鐘 篇1
同志們:
很高興參加今天的城管工作會議。看到大家我感到非常的親切,一種欽佩之情油然而生。是你們的心血讓我們這座城市更加美麗,是你們的汗水讓我們這座城市更加乾淨,是你們的智慧讓我們這座城市更具影響力。請允許我代表市委、市政府向你們,並通過你們向全市城市管理工作者致以崇高的敬意!
株洲的城市管理經過幾年的努力,打下了堅實的基礎,市民對這座城市的認同感、歸屬感和自豪感明顯增強。這座城市越來越受到人們的尊敬,受到人們的褒獎,株洲人的精神面貌、精神狀態有了明顯的改變。我相信各位在過去的歲月里都到過一些地方,也都做過一些比較。當然也有很多的客人到株洲,來視察工作、考察交流,對株洲讚賞有加。株洲的變化了不起!正如周玉書將軍所說:株洲的人民“戰天鬥地”,株洲的變化“翻天覆地”,株洲的民眾“歡天喜地”。現在住建部城建司司長正在株洲檢查工作,為在株洲召開現場會調研。前天和昨天我陪韓永文副省長視察株洲的城市建設和管理,還到攸縣看了環境衛生城鄉同治,為全省城市管理工作暨現場經驗交流會做準備。大家也知道,湖北省委、省政府去年就作出了“學株洲,見行動”的決定。對此,我們驕傲,我們自豪。但這些都已經成為過去,我們又站在一個新的起跑線上。要一舉摘下全國文明城市的桂冠,需要更高的標準,更高的要求,更大的作為。
剛才振湘同志作了一個很好的工作報告,總結了20_年和過去一個時期城市管理的工作,肯定了成績,剖析了問題,非常客觀,對今年的工作進行了全面的部署安排,非常務實。希望全市城管部門抓好落實。作為市長,全市的部門會議很多,但今天的會議我必須參加,為什麼?我認為很有必要就城市管理工作和大家做一次交流,做一些溝通。
城管發言講話稿五分鐘(精選5篇)
城管發言講話稿五分鐘 篇1
我是一名城管工作戰線上的新兵,是生於和平年代,長於改革開放的年輕一代。曾經在部隊鍛鍊了五年,退伍後走上了現在的城市管理的工作崗位,擔負起了社會責任。但是我時常心存疑慮,我們這一代的成長環境,和平安逸舒適,信息社會高速發展,物質財富極大豐富,成長經歷順風順水,我們這些曾經是別人眼中的家裡的“小皇帝”們,能否擔得起歷史的重任?作為“準90”的共產黨員,自己也曾懷有同樣的困惑:新的時代背景下,如何才能體現出共產黨員的先進性?怎樣做,才是合格?怎樣做,才叫優秀?怎樣做才能符合執政為民的要求,是一名優秀的黨的兒女?
就在我躑躅迷茫時,沈浩同志的先進事跡深深震撼了我。沈浩同志是一名省級機關幹部,是一名共產黨員。當單位組織幹部下農村時,他主動報名去當村官。他從省財政廳到小崗村擔任書記,6年的道路很不平坦。他明知小崗村條件艱苦、矛盾複雜,但他義無反顧地住進了小崗村,與小崗的民眾同勞動、同生活、同命運。他全心全意、任勞任怨、沒日沒夜、無私無畏地為老百姓乾好事,乾實事,用真情實意感動民眾,終於把小崗村團結起來,使小崗村的發展走上了20年沒有走上的快車道。村民們說“我們離不開沈書記”。能讓民眾感到離不開,這是一個黨組織書記能達到的最高境界,是一個基層幹部取得的最大政績,正如_評價沈浩說的,這是民眾對黨的幹部的最大褒獎。沈浩的一片真心,換來小崗村民的一片真情;他的艱苦奮鬥,使他榮獲全國農村幹部“十大新聞人物”、“全國百名優秀村官”等光榮稱號。從他的日記中我們看到,他在奮鬥和付出中感受到了人生之樂,體會到了人生價值。知情的人都說,“沈浩改變了小崗,小崗也造就了沈浩。”沈浩的成長奮鬥史,為我們展示出一條在基層鍛鍊成長的人生道路。
城管競爭上崗演講稿(通用3篇)
城管競爭上崗演講稿 篇1
尊敬的各位領導,同志們:
大家好!我叫。非常感謝黨組織和在座的各位給了我這次展示自我、參與執法競爭上崗演講稿競爭的機會!實行中層幹部競聘上崗,是我單位貫徹落實區委用人導向、完善幹部聘任、深化幹部人員制度改革的重要內容,是區衛生部門加強幹部隊伍建設的重要舉措,對此,我表示衷心擁護、堅決支持,並十分珍惜這樣一個難得機會,積極勇躍參與。
自參加工作以來,我時刻牢記著在座各位領導以及同志們在工作中給予我的親切關懷和細心幫助,使我在工作中能夠兢兢業業、勤勤懇懇不斷開拓創新、不斷進取,在思想上、工作能力上都有了較大的進步。今天,我充滿信心走上這競聘講台競聘中隊長職務,不僅是因為在參與中能夠檢驗自己的能力、水平,更是為了激勵自己在今後的工作中奮發努力,再接再厲,把工作做得更好!下面,我將客觀地說明我自己所具備的應聘能力,闡述我對做好中隊工作的總體思路和措施,並且心悅誠服地接受各位領導和同志的評測。
我認為,競聘中隊長競爭上崗演講稿我的有以下四個方面優勢和條件:
(一)我有較豐富的基層工作經驗。工作多年來,我始終堅持在實踐中成長,在實踐中成熟,在實踐中提高,不斷豐富和自我完善,通過向實踐學習、向領導誠心求教、同導虛心學習,在工作中,我積累了較為豐富的工作經驗,能夠認真學習各種專業知識、熟練掌握了許多工作技巧和方式方法,具備了處理各種複雜和突發事件的能力,具備了和諧解決各種工作矛盾的基本素質。
城管執法局局長講話稿(精選3篇)
城管執法局局長講話稿 篇1
各位領導、同志們:
按照會議安排,我將平邑執法局機構改革和理順體制情況及今後的一些打算向各位領導、同志們簡要匯報如下:
一、機構設定和體制機制運行情況
平邑縣執法局成立於20xx年3月28日,自20xx年5月1日起在平邑縣城市規劃區內行使相對集中行使行政處罰權,在全市是開展城市管理相對集中行政處罰權最晚的一個縣。按照縣政府批覆主要行使市容環境衛生、城市綠化、市政管理、環境保護、工商行政、公安交通、城區河道、內陸漁業等全部或部分行政處罰權以及城市規劃區內戶外廣告設定的審批、監督、招標和拍賣管理工作,城市規劃方面的行政處罰權尚未列入我局行使。總的來講,我縣還是單一的純執法模式,沒有環衛、綠化、市政等管理職能。
目前,我縣執法局共有幹部職工60人,其中行政編制人員7名,全額事業編制人員53名(參照公務員管理51人),執法車輛9部。根據人事部門批覆,我局內設辦公室、法制科、市容廣告科、執法督察科和財務裝備科5個職能科室,下設執法大隊(副科級建制)轄6個直屬執法中隊。通過垂直管理模式在縣經濟開發區、浚河管理辦公室、縣醫院和板橋社區設立執法室(中隊)4個;於20xx年4月份通過授權執法、雙重管理模式在鄉鎮組建執法中隊16個,在環衛、園林、自來水和龜蒙景區設立執法中隊4個。去年11月份,縣政府為我局增批全額事業編制40名(已經批覆,尚未招考)。
組建以來,我縣城市管理行政執法工作在縣委、縣政府的正確領導和市執法局的指導下,執法局一班人緊緊圍繞縣委、縣政府的中心工作,堅持堵疏結合抓管理、多措並舉抓規範、以人為本促整治、和諧執法樹形象的原則,抓班子、帶隊伍、強素質、樹形象,依法治城,探索創新,在基層中隊建設、重大活動迎查和高峰出警等方面進行了一些有益探索,收到了一定的成效,取得了一些成績,基本做到了城市管理的無縫隙全覆蓋、無空檔全天候管理,完成了執法水平、管理效能、社會責任和民眾滿意度整體提升。相繼被市委、市政府評為市級文明機關、平安臨沂建設先進單位,連續三年被市執法局評為全市城管執法工作先進單位,連續三年被縣委、縣政府評為科學發展先進單位、創建國家園林縣城先進單位等榮譽稱號,特別是行風評議工作一直走在全縣各執法類部門前列。
城管競爭上崗演講稿(精選3篇)
城管競爭上崗演講稿 篇1
各位領導、同志們:大家好!
很高興也很感謝領導給了我這樣一次參加競聘的機會。首先做一個簡要的自我介紹,我叫張大文,今年30歲,大專文化。97年大專畢業分配到本單位工作至今。可能我站在這裡大家並不陌生,這裡有一直關心和幫助我的領導,有朝夕相處、親如兄弟姐妹的同事,今天在領導的幫助鼓勵及自己的努力之下站在了這裡接受大家的檢閱,心中百感交集。時間過得很快啊,轉眼間參加城管工作已經8年了。其間,我到市容隊工作過、搞過本單位的財務工作、最近兩年一直從事城建方面的工作,可以說在領導和同志們的幫助下,我從一個不諳世事的學生成長為一名合格的城市管理工作者,在這裡,我首先向各位領導和同志們表示衷心的感謝,並借春節佳節即將來臨之際,給大家拜個早年,祝大家在新的一年裡工作順利、家庭美滿、身體健康、萬事如意!
我為人誠實守信、坦誠率直,在執法過程中始終做到無私無畏、勇往直前,從不在困難面前低頭。我有一定的組織管理能力,平時注重理論學習,以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論及“三個代表”重要思想武裝頭腦,認真貫徹執行黨的路線、方針、政策。能夠理論聯繫實際,說實話,辦實事,求實效,踏實肯乾。業務方面,我認真學習專業法律法規,作到知法、守法、用法,為文明執法、依法行政打下紮實的理論基礎,尤其是最近兩年在市清違辦工作其間,在領導的精心培養下,通過理論聯繫實際,開拓創新,工作能力有了進一步的提高。
城管發言講話稿1000字(通用4篇)
城管發言講話稿1000字 篇1
各位領導,同志們:
自創建以來,我們城管部門在街道黨工委的正確領導下,在機關各部門以及各社區的大力支持和幫助下,創建目標取得了較好的成績。但在看到成績的同時,我們也更加認識到工作中存在的不足與差距。比如:小街巷衛生髒亂差反彈,占道經營、流動攤點仍然不能徹底清除,“三亂”小廣告回潮嚴重、“門前四包”不能達到預期效果等等問題,都威脅著我市創建總體大局的驗收。
目前,創建驗收日漸臨近,全市上下已進入最關鍵、最緊迫狀態,容不得半點懈怠。作為城管部門,我們深感責任重大,任務艱巨。我們城管部門一定會精誠團結,充分發揚大局意識,真抓實幹,_前行動。重點做好以下幾點工作:
一是全力投入。從即日起直至驗收結束,把迎檢工作作為城管部門的唯一工作,確保滿負荷、高效率工作。
二是重點整治。首先是針對部門工作對照創建目標進行查疑、補漏、補缺、補短,特別是對前一段時間市創建辦來路南地區督查時暴露出來的問題,進行重點排查和徹底整改。目前,我們已就部分問題與相關職能部門進行了協調。其次是針對“三亂”、“門前四包”以及占道經營等,加大整治和取締力度。我們將主動協調和積極配合區城管局、公安局等執法部門,認真開展專項整治行動,確保以井然有序的市容環境迎接考核。再就是認真開展好8—14號的“除四害”突擊周工作,協助各社區做好突擊周各項工作。最後就是完善軟體資料。對於辦事處創建辦需要的各類材料,我們保證高質量、高標準提供,絕不以任何事情為藉口進行推諉。
城管發言900字講話稿(精選3篇)
城管發言900字講話稿 篇1
尊敬的儲昭霞副縣長,尊敬的縣財政局、住建局、市容管理局領導,同志們:
在這喜迎新春的美好時節,我們在這裡隆重聚會,以熱烈簡樸的方式,為_鎮財政分局、建設分局暨城市管理行政執法隊舉行揭牌儀式,這標誌著_財政分局、建設分局暨城市管理行政執法隊正式運行,這是_鎮經濟社會發展中的一件大喜事,備受全鎮人民關注。在此,我謹代表鎮黨委政府向各位領導、各位來賓表示熱烈的歡迎,向_鎮財政分局、建設分局暨城市管理行政執法隊的成立表示熱烈的祝賀,向參加揭牌儀式的全體黨政幹部、各村各單位的負責同志,並通過你們向全鎮人民致以新春的問候!
我們_鎮是人口大鎮、中心城鎮、縣城規劃區,具有明顯的交通、區位、資源、人文等優勢,正處在大開發、大建設、大發展的重要階段。20_年6月1日,省委省政府批准我們_鎮為省擴權強鎮試點鎮,20_年9月9日,縣編委批准設立_鎮財政分局、_鎮建設管理分局、_鎮城市管理行政執法隊,20_年10月18日,縣委縣政府正式出台_鎮擴權強鎮試點工作實施方案。今天,_鎮財政分局、建設分局暨城市管理行政執法隊的揭牌運行,標誌著我們擴權強鎮工作正式進入實質性試點階段,這在_經濟社會發展史上具有里程碑意義。隨著縣城北部新區建設的啟動,_開發、鉀長石開發兩大項目的實施,以及_城鎮化、工業化步伐的加快,_鎮財政分局、建設分局暨城市管理行政執法隊,將承擔越來越多的社會管理和公共服務職能,希望新成立的_鎮財政分局、建設分局暨城市管理行政執法隊,以今天的揭牌儀式為新的起點,在縣財政局、住建局、市容管理局的支持指導下,加強內部管理,提高隊伍素質,認真履行職責,創新服務模式,強化財稅征管,嚴格公正執法,規範建設行為,控制違章建築,加強市容管理,切實擔負起服務_發展的歷史重任,為_經濟社會發展做出應有的貢獻;各村各單位要樹立大局意識和全局觀念,大力支持新成立的_鎮財政分局、建設分局暨城市管理行政執法隊的工作,全力推進_的大開發、大建設、大發展、大變樣!