維穩工作總結

XX年是我鎮落實市災後恢復重建“三年任務兩年基本完成”的決勝之年。一年來，在市委、市政府、市政法委的領導下，在市級有關部門的具體指導下，我鎮牢固樹立“穩定壓倒一切”意識，認真貫徹上級檔案精神，提高認識，加強領導，落實責任，採取措施，積極化解不穩定因素，妥善處置群體性事件，為社會經濟發展營造了良好的社會環境。現將XX年維穩工作總結如下：

一、領導重視，機構健全

鎮黨委、政府高度重視，把維護社會穩定工作納入黨委、政府年度工作目標，與災後重建、經濟社會發展工作同安排、同部署、同考核、同獎懲，並進一步健全完善了xx鎮維護工作領導小組。

二、強化工作措施，責任落實，

1、領導機構落實。維穩工作的關鍵在於領導，在於責任落實，為此，我鎮在維穩工作中強化維穩工作一把手責任制，鎮黨委書記、鎮長是全鎮維穩工作責任人，分管領導是直接責任人，鎮黨政班子成員對所聯繫村（社區）維穩工作負領導責任；各村(社區)書記、主任是本村(社區)維穩工作負責人；各村(社區)的小組長負責各組(社)的維穩工作。這樣，通過一級抓一級，層層抓落實，形成了維穩工作人人抓的領導機制。

2、隊伍人員落實。安排專人負責每月一次的不穩定因素排查和情況收集、匯總、上報及日常的信訪接待。同時，要求全鎮機關幹部配合各村(社區)搞好維穩工作。鎮上還成立了一支26人的公益性崗位治安義務巡護隊。這些隊伍是我鎮做好維穩工作的重要力量。

3、基層網路落實。全鎮健全完善了維穩工作信息員隊伍，鎮機關幹部、村組幹部經常走村竄戶，熟悉掌握本村(社區)情況，一有苗頭性問題就及時上報。鎮維穩辦根據村(社區)上報的信息，進行分類匯總，做出預案，落實化解責任人。

2011年是我鎮落實市災後恢復重建“三年任務兩年基本完成”的決勝之年。一年來，在市委、市政府、市政法委的領導下，在市級有關部門的具體指導下，我鎮牢固樹立“穩定壓倒一切”意識，認真貫徹上級檔案精神，提高認識，加強領導，落實責任，採取措施，積極化解不穩定因素，妥善處置群體性事件，為社會經濟發展營造了良好的社會環境。現將2011年維穩工作總結如下：

一、領導重視，機構健全

鎮黨委、政府高度重視，把維護社會穩定工作納入黨委、政府年度工作目標，與災後重建、經濟社會發展工作同安排、同部署、同考核、同獎懲，並進一步健全完善了xx鎮維護工作領導小組。

二、強化工作措施，責任落實，

1、領導機構落實。維穩工作的關鍵在於領導，在於責任落實，為此，我鎮在維穩工作中強化維穩工作一把手責任制，鎮黨委書記、鎮長是全鎮維穩工作責任人，分管領導是直接責任人，鎮黨政班子成員對所聯繫村（社區）維穩工作負領導責任；各村(社區)書記、主任是本村(社區)維穩工作負責人；各村(社區)的小組長負責各組(社)的維穩工作。這樣，通過一級抓一級，層層抓落實，形成了維穩工作人人抓的領導機制。

2、隊伍人員落實。安排專人負責每月一次的不穩定因素排查和情況收集、匯總、上報及日常的信訪接待。同時，要求全鎮機關幹部配合各村(社區)搞好維穩工作。鎮上還成立了一支26人的公益性崗位治安義務巡護隊。這些隊伍是我鎮做好維穩工作的重要力量。

3、基層網路落實。全鎮健全完善了維穩工作信息員隊伍，鎮機關幹部、村組幹部經常走村竄戶，熟悉掌握本村(社區)情況，一有苗頭性問題就及時上報。鎮維穩辦根據村(社區)上報的信息，進行分類匯總，做出預案，落實化解責任人。

今年以來，我區認真貫徹落實中央和省、市政法工作會議精神，按照區委、區政府提出的“穩定壓倒一切”和“打造平安前進”的目標要求，以落實領導責任制為龍頭，大力推進維穩防範體系建設，緊緊抓住嚴打整治、加大對各類矛盾糾紛排查調處、積極探索和建立維穩工作的長效機制，贏得了工作的主動權，繼續保持了我區社會治安秩序和社會政治的持續穩定。

一、加強領導、健全維穩組織網路

區委、區政府始終把矛盾糾紛排查調處工作當作維護穩定的關鍵性措施來抓。一是進一步健全了黨委、政府統一領導，維穩、信訪組織協調，街道、社區各負其責的工作機制，把經常性排查、集中排查和專項排查結合起來，基本上做到了對各種可能影響穩定的問題早發現、早控制和早解決。二是及時成立了基層矛盾糾紛調解中心及領導機構。主任由區委常委、政法委書記閆向軍擔任，副主任由區委政法委副書劉鵬林擔任，成員由政法、信訪、司法、公安、檢察、法院、民政、經委、勞動等有關部門負責同志組成。三是在5個街、41個社區都成立了相應的基層矛盾糾紛調解中心（室），區上統一製作了基層矛盾糾紛調解中心（室）的牌子和制度、職責，配備了專兼職工作人員和維穩調解員。目前，全區5個街道，41個社區共有維穩信息聯絡員265名，初步形成了“縱向到底，橫向到邊，上下貫通，層層負責”的“大調解、大聯動、大穩定”的工作格局。同時，我們通過建立健全矛盾糾紛排查調處工作通報會議制度、報告制度、重大問題督查督辦等制度，認真落實市上“五排查”制度，強化責任追究和督促檢查，使這項工作逐步走上了制度化、規範化軌道。

XX年上半年，我村維護社會穩定工作在鄉黨委、政府的領導下，在鄉維穩辦的指導下，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以黨的“xx大”、xx屆三中全會精神為指導，按照“”重要思想的要求，貫徹落實科學發展觀，努力構建社會主義和諧社會，半年來我鎮的維護社會穩定工作主要抓了以下幾項工作。

一、領導重視、落實維穩責任

XX年，將鄉維穩工作落實到村、學校、全面安排部署了XX年維護社會穩定工作與全村3個組簽訂了維護社會穩定責任書，防控責任書，進一步使我村的維護社會穩定工作落實到位，責任到人。

二、制定《河山村維護社會穩定工作方案》、《《反工作方案》、《反警示教育工作方案》開展指導學校的維護穩定工作。

三、抓好矛盾糾紛排查化解、做好社會穩定工作。

按照鄉維穩辦要求，我村建立信訪維穩工作室，堅持矛盾糾紛排查6項制度，加大對矛盾糾紛的排查調處工作，上半年來我村無一件民事糾紛，通過綜合分析，分別不同層次進行交辦，落實責任進行化解，我村沒有非正常上訪事件發生過，沒有出現群體上訪事件。

四、抓好冒用宗教組織的排查，預防組織的破壞和搗亂。

星宿鄉公安派出所、社會事務辦、綜治辦加強對我村進行定期不定期的排查，預防冒用宗教的組織人員從事非法活動，經過排查，我村沒有“”、“門徒會”等組織人員。

根據維穩辦的工作要求，我村年初就下制定了《XX年反工作方案》、《XX年反警示教育工作方案》，調整充實反工作領導小組，走進村寨、走進學校利用遠程教育點開展反警示教育，在學校開展“五個一”工程教育，宣傳教育廣大村民不受蠱惑，提高珍愛生命，崇尚科學、反對意識。

生命彌足珍貴，安全重於泰山，安全維繫著社會的穩定，牽動著家庭的幸福，關係著未成年學生的健康成長。本學期，我校為進一步做好安全教育工作，切實加強對安全教育工作的領導，把安全工作列入重要議事日程，校長直接抓，主任具體抓，各班具體分工負責組織實施。以加強隱患排查整治為重點，進一步明確安全職責，完善工作制度，強化學校安全管理，加強監督檢查，狠抓工作落實，形成了全員參與、群防群治、齊抓共管的學校安全工作格局，圓滿完成了各項工作任務目標，切實保障師生安全和財產不受損失，維護學校正常的教育教學秩序，為我校教育事業的順利發展提供了強有力的安全保障。

一、提高認識，加強領導，不斷增強責任感和緊迫感1、為了使全體教師樹立“人人都是安全工作者”的思想，主動把學校安全工作與各自的實際工作結合起來，增強“安全第一，預防為主”的意識，在思想上建立起一道安全防護線，我校定期組織全體教師認真學習各級有關安全工作的檔案精神，把安全工作作為學校第一要事來抓，列入議事日程，工作計畫，工作總結都作為一項重要內容，班會講安全，本文來自小草範文網校會講安全，堅持做到時時講、天天講，真正做到了“警鐘長鳴”。同時，為進一步做好安全教育工作，學校成立了安全工作領導小組，學校校長直接抓，各班主任具體分工負責組織實施，層層落實安全責任制，確保了一校的安全。

2、簽訂責任書。學校與班主任層層簽訂責任書，明確各自的職責。將安全教育工作作為對教職員工考核的重要內容，實行一票否決制度。貫徹“誰主管，誰負責”的原則，做到職責明確，責任到人。

今年以來，縣旅遊局在縣委、縣政府的正確領導下，以重要思想和“科學發展觀”為指導，緊緊圍繞縣綜治工作會議精神和平安建設總體部署，以創建“平安、和諧旅遊”活動為契機，按照我局總體工作要求，充分履行職責、切實做好綜治及維穩各項工作，為我局整治穩定、社會安定和經濟發展創造了良好的社會環境。現將全年工作情況總結如下：

一、XX年綜治及維穩工作主要情況

(一)加強組織領導，全面落實綜治工作責任制

1、領導重視。旅遊局領導班子高度重視維穩及綜治工作，多次主持召開綜治維穩工作會議，聽取職工的工作情況匯報，研究制定綜治維穩工作計畫，對轄區綜治維穩工作進行全面部署，為旅遊局綜治維穩工作地紮實有序開展奠定了基礎。

2、責任明確。我局與各單位負責人簽訂綜治目標管理責任書，落實責任，將綜治工作從基層抓起，取得了良好效果。

(二)積極開展信訪工作，狠抓落實信訪排查，並預防和妥善處理民眾性事件

1、堅持做到傾情民生、關注群體，堅持利益向下，帶著感情面對民眾的來信來訪，使信方工作科學有序地進行，有效地化解各種社會矛盾，同時宣傳了國家相關法律法規，促進了社會穩定和諧，收到了顯著的效果。

2、狠抓排查調處工作、按照縣維穩工作要求，旅遊局對可能影響社會穩定的矛盾糾紛進行了全面細緻的排查，全面充分掌握社會動態，目前我局無不穩定因素。

3、集中處理信訪突出問題和群體性事件。旅遊局組織召開會議，專題研究部署預防和處置群體性事件，制定切實可行的突發性事件應急預案，建立由書記為組長的矛盾糾紛排查調處工作領導小組，並層層建立健全預防和處置民眾事件責任制度，全年沒有縣立案交辦逾期未報的案件，今年全所未發生級到省、進京上訪事件，實現了省、州、縣市領導提出的“四個確保”。

一、強化領導，精心部署

建立維穩防範長效機制，我們根據工作實際結合本村地域分散特點，在支村兩委的高度重視下，成立了以支委閔玉新為組長，協會會長為副組長的創建平安領導小組，由村支副書記吳順清同志主管，層層落實的工作責任制，村級與各小組簽訂責任書，小組與家庭簽訂平安家庭承諾書，為提高基層治安防範工作，我們把打擊整治和日常管理有機地結合起來，建立起平安村居創建長效機制，不斷完善和創新工作方法，村級每年投放用於協會經費都在6000元以上，協會的陣地建設現有房間四間，面積120餘平方米，占用了村部的大半江山，現在辦公桌椅、會議活動場所音響、電視、電腦、數位相機及其他辦公設備一應俱全。支村兩委的高度重視，為綜治維穩工作創造了良好寬鬆的工作環境和基礎保障。

二、排查矛盾化解糾紛，切實維護社會穩定

平安和諧的社會環境是廣大民眾的熱切期盼，“唐家園村是我家，平安穩定靠大家”是全村人民的共同心愿，讓每位村民都把平安創建工作融洽進自己的生產，學習生活之中，時時說維穩，處處創平安，使村民愉快的生產、生活，是我們協會的工作目標。

1、堅持召開穩定形勢分析會。除鎮維穩協會綜治辦召開的例會外，支村兩委黨政會議研究維穩工作的會議每年都不少於6次，村級綜治維穩理事會議全年不少於8次，針對特護期間，重大活動等全面分析我村矛盾糾紛引發，如寒暑假期間，很多未成年人泡網咖現象嚴重，家長來村訴苦，小孩在網咖晝夜未歸，給社會穩定帶來了影響，村及時召開會議，由閔玉新、陳雪梅、李小陽等同志不定期對網咖進行檢查，協會並在村組織學生桌球比賽、書畫比賽和到五保、特困戶、殘疾人家庭開展送溫暖等義工活動，農村書屋已有4000餘冊圖書，每天全天候向他們開放。這樣既教育了他們遠離網咖，又豐富了他們的寒暑假生活，受到了家長的讚揚。

XX年，我局在市委、市政府的正確指導下，以黨的xx大精神和重要思想為指導，綜治維穩工作以深化勞動和社會保障工作為重點，以鞏固“兩個確保”成果，完善“三條保障線”為核心，以代表廣大人民的根本利益為出發點和歸宿，銳意改革，求實創新，認真落實市年度機關單位維護社會穩定及綜合治理工作考核細則標準，實現了為市域經濟建設保駕護航及維護一方平安的目的。根據《關於對XX年度綜治維穩工作進行考核的通知》（瑞綜治〔〕24號）要求，認真對照責任書進行了自查自評。現將工作開展情況匯報如下： 　一、加強領導，健全機制

a（一）年初，局領導班子確定了以“拓展勞動保障工作，創建和諧勞動關係”為目標，推進我局的綜治維穩工作。局長蘇衛東與8個股室、5個鄉鎮勞動保障所和掛鈎扶貧點簽訂了綜治責任書，同時，將綜治、維穩工作列入重要議事日程，XX年先後投入綜治維穩工作經費2萬多元；定期召開了綜治維穩工作會，及時查找勞動保障工作中存在的隱患，確定由辦公室、勞動監察大隊、農工辦、勞動工資與仲裁股負責針對查找出來的問題進行限期整改。同時，認真完成市綜治辦交辦的各項任務，積極參加市綜治辦組織的各項活動，確保每月綜治工作有組織、有部署、有重點、有小結，真正做到有的放矢。 　

（二）做到了“六有”： 一是有綜治維穩組織機構。下發了《關於成立XX年社會治安綜合治理維護穩定工作領導小組的通知》（瑞勞社字〔〕19號），成立了局領導班子及其他股室為成員的綜治維穩工作機構。二是有辦公室。綜治維穩辦公室設於局辦公室，由紀檢組長姚雲飛負責日常事務工作的開展，日常聯絡由辦公室龔保志、黃超負責；三是有牌子。四是結合勞動保障工作實際，建立健全了綜治維穩制度、安全保衛制度、門衛制度等內部管理制度，並下發到各股室，鄉鎮勞動保障所。部分規章制度製成版面懸掛於勞動力市場大廳。五是有檢查考評。11月1日，根據履行綜治維穩工作職責情況，已初步對各股室，鄉鎮勞動保障所進行了考核。六是擬定在今年的12月底與優秀公務員、先進工作者、先進股室一併進行表彰。

今年我局在綜治維穩工作中，堅持以“創建平安社會、構建和諧機關”為主題，把綜合治理工作作為維護穩定確保一方平安的政治任務來抓好、抓實。從組織領導、工作措施、制訂平安創建工作制度、建立各項機關內務管理等方面進行了積極有效的落實，確保了局機關及下屬企業的穩定和各項工作有序推進。

一、強化組織領導

局黨組調整充實了綜治維穩工作領導小組，由局黨組書記、局長任組長，副局長任副組長、各室負責人為成員。並結合今年情況成立了綜治信訪辦公室，落實1名兼職人員負責。局堅持每次召開黨員或職工會議都講維穩及安全工作，並隨時聽取各部門及下屬企業情況匯報，及時研究解決維穩工作中的實際問題和具體困難。不定期的召開維穩工作形勢分析會，提高工作的針對性和實效性。

為使綜治工作各項措施真正落到實處，嚴格實行維穩目標管理責任制，把維穩工作作為考核各部門績效的重要指標，局黨組與各股（室）及下屬企業層層簽訂“綜治維穩工作目標責任”，層層分解任務，量化指標，使維穩工作人人頭上有壓力、有目標責任。

二、狠抓工作重點

強化綜治及維穩工作的管理。突出重點外來企業、重點部位和安全薄弱環節，以責任機制為核心，全面推行包聯責任制。將安全責任橫向到邊，縱向到底。採取年度、半年考核相結合的辦法，逗硬獎懲。

堅持矛盾排查和調查處理相結合的工作機制。堅持定期排查調處制、協調會議制、掛牌督辦制、領導包案制和“零”報告等工作制度，推動工作發展。局黨組隨時排查矛盾糾紛，按照“發現得早，化解得了，控制得住，處置得好”的總體要求，對排查出的矛盾糾紛及時進行解決處理。對信訪和民眾來訪實行掛牌督辦、限期辦理、辦結銷號，做到有訪必復，有件必辦，事事有回音，件件有結果，今年年共接待來訪人員1人次，比去年同期下降，真正實現了糾紛不出單位，一般矛盾糾紛不上交的工作目標。

一、取得的主要成效

1、在接待調處群體性上訪工作上措施得力，方法妥當。今年，商務系統的群體性上訪非常突出，全年近30餘件次，其規模、數量、氣勢和我們面臨的壓力與工作的難度是近幾年所沒有的，從總的情況看，上訪的各種問題和矛盾與去年比大大增加和增難。通過耐心細緻、紮實有效的工作，尖銳矛盾得到了相對暫時的遏制和化解，基本保持了平穩，沒有發生矛盾激化和較大事件，力所能及地維護了一方的相對穩定。

2、建立健全了本系統企業軍轉幹部、抗美援朝、退伍轉業軍人檔案，實行一包一責任制，使各軍轉幹部沒有出現群體上訪事件。

3、妥善處理好了一些上訪的個案和積案問題，如315商店的符愛貞問題；上訪為首帶頭人的有關問題。

4、及時做好完成了上級交辦的任務。今年，上級交辦的縣人大代表、縣政協委員的提案和建議共八件，縣信訪領導小組和縣領導交辦的信件十餘件，我們對這些任務都能按要求及時處理落實，及時書面回復，做到了件件有落實，事事有回音。

5、加強了法制宣傳和教育，使幹部民眾增強法制知識和觀念，讓幹部民眾依法辦事的理念得到了進一步增強。今年來我們採取不同形式開展法制教育，主要宣傳《公司法》、《勞動契約法》、《安全生產法》、《治安處罰條例》、《破產法》、《計畫生育法》、《公務員法》和《保密法》等八部法律，使普法教育在我系統得到較好地落實，職工在知法、懂法的同時，增強依法辦事的自覺性。

6、系統內綜治工作網路得到進一步的完善，各種矛盾糾紛排查取得了明顯成效。局機關成立了維護穩定工作領導小組，領導小組由局領導和下屬單位負責人組成；確定了分管負責人專抓；明確了局領導班子成員分工負責制；配備了人員和機構，由政工股和改制股負責綜治維穩工作；建立了綜治工作檔案；明確了工作管理職責和基本任務，使這項工作具體地有人抓、有人管。今年來，由於各穩定工作領導小組的積極工作，保證了本系統內沒有出現重大的不良信訪事件，沒有出現重大責任事故，沒有出現重大的矛盾糾紛。