駐村工作心得體會

駐村工作心得體會 篇1

自當xx村駐村幹部以來，我不僅從概念上改變了對駐村工作的認識，而且進一步理清了如何當好一名駐村幹部的思路，深刻了解到了作為一名駐村幹部肩頭的責任。駐村幹部是上聯黨委政府，下聯村民百姓的重要角色，起著橋樑紐帶的作用。通過這幾個月的工作，自己已經對村裡的情況已有了較為深入的了解，一方面了解村里基本情況，另一方面走家串戶，解民意，摸實情，與村民拉家常、交朋友，務實細緻，排憂解難化矛盾，各項工作都能夠紮實有效推進。

現將心得體會總結如下：

一、何謂駐村工作

“駐村”首先是“駐”，只有靜下心駐下來，才能有時間去深入調查研究，了解村情民意，從而制定對策，幫助解決問題。上級要求住在村里，工作在村，就是要求我們能夠認真駐下來。駐下來並不是目的，而是要切實幫助所駐村解決存在的突出問題，扎紮實實為民眾解疑難，辦實事，引導、組織民眾脫貧致富，改變村容村貌。

二、克服困難，深入民眾，在工作生活上迅速進入角色，取得民眾信任

1、克服困難，融入駐村工作組。駐村工作後才真正感受到基層工作與機關工作的截然不同，因此為了可以儘快融入工作組，融入基層工作，進入新角色，必須在較短的時間裡，迅速的和村“兩委”班子領導學習基層工作經驗，順利開展工作。

2、調查研究，提出規劃。駐村工作後，我們工作組多次召開村兩委會，主動走訪村裡的老黨員、村民代表、困難戶。調查了解村裡的基本情況及突出問題，理清工作思路，擬定出村發展規劃，提交村兩委討論。

關於駐村工作心得體會 篇1

為回響區委、區政府關於開展加強基層建設年活動的號召，我駐村工作組於20xx年2月13日受區委組織部、基層辦委派到河子西鄉小東莊村開展幫扶工作。通過十個多月的駐村工作實踐，我不僅深入了解了基層工作的複雜性，也深深體會到了基層工作的重要性。現將這駐村工作的心得體會匯報如下：

一、駐村工作開展情況

小東莊村位於河子西鄉西北部，張宣大道路南。全村有293戶，817人，耕地面積1100畝。作為駐村工作組組員，我主要協助村兩委班子抓好包括黨支部建設在內的農村工作。具體側重以下四方面的工作：

一是宣傳貫徹好“三農”政策，讓黨的各項方針政策全面、及時地貫徹到農村，讓農民充分享受到政策給他們帶來的“實惠”。深入開展各項為農服務工作。配合村兩委班子開展了包括村容村貌整治、農業基本建設等工作，民眾反映較好，通過規範的管理，入戶走訪，宣傳致富信息，指導農戶發展蔬菜大棚種植，與農民民眾結下了深厚的感情。

二是確定實施好全村發展思路和規劃，搞好農作物生產、荒地開發，農田基本建設，以此搞好農村經濟發展，為增加村民收入、壯大集體經濟獻言獻策。積極組織、引導和發動民眾加大農業投資力度，努力營造勤勞致富、科學種植的氛圍，提高村民生產積極性。及時了解村民在生產中存在的問題，特別是種植上存在的問題。引進優良品種，提高糧食單產。時時關注氣候變化，組織村民作好防旱防澇工作，盡力減少村民不應該的損失。引導村民發展“有機蔬菜、有機食品”，通過發展有機農業突出自己的特色，增強農產品的競爭力，達到增加收入的目的。

駐村工作心得體會 篇1

駐農村工作五個多月來，在市委、縣委、鎮委的高度重視，在組織領導上堅持做到“四個到位”，在工作方法上突出“四個抓”，在組織管理上堅持“四個嚴格”，從而保證了我們駐村工作隊在工作中順利有序有效地開展。進村後，緊緊圍繞“三查兩建一發展”為工作切入口和突破口，抓住重點和難點，緊密依靠鎮委和黨支部，邊調查研究邊為當地民眾排憂解難，為民眾解決生產和生活上的種種困難和問題，積極開展民眾工作，下面是我駐村工作隊的小結：

一、提高認識，明確定位，全心投入新的工作

關於開展“十百千萬”幹部下基層駐農村的工作部署，是新時期進一步推進固本強基工作，開展保持共產黨員的先進性教育、“理想、責任、能力、形象”教育，進一步密切黨和民眾的血肉關係的重要舉措。作為駐村工作人員，我們認真領會相關檔案精神，認清自身職責，迅速轉變角色，全心投入到新的工作中。

二、虛心學習，深入摸查，為全面鋪開駐村工作打好基礎

擔任村幹部是一個全新的工作，為了能夠順利開展新的工作，力爭出成效，我們進行了認真的分析，找出開展新工作的重點與難點，並通過各種渠道尋找最好的應對措施。

(一)虛心請教，了解農村工作的特點及辦法 1、向單位領導及同事請教。在投入新的工作前後，市政府的領導及同事可以說是我最好的教師。當我向他們提出我的疑問時，他們都熱心地作了詳細的回答。或教我農村領導的藝術，或教我農村工作的辦法，使我受益非淺，大大地增強了我做好新工作的信心。

2026年駐村工作心得體會 篇1

9月1日，入駐付莊村以來，我幾乎每個工作日都在村里，一方面了解村里基本情況;另一方面走家串戶，解民意，摸實情，與村民拉家常、交朋友，聽民眾說真話、實話，甚至是牢騷話、罵娘話。一個月下來，對村裡的情況已有了較為深入的了解，了解到付莊村與濮陽縣和滑縣交界，村兩委不健全，共有4個村民小組，現有農戶232戶，共827人，黨員27名，農田1852畝，民眾多以農業生產為主，人均收入__00左右。在鄉黨委政府的領導下，結合實際、團結協作、開拓進取，認真學習縣委郭建華書記要踐行五真的理論文章，做到了認真學習領會、積極主動工作、紮實有效推進。在村委班子建設、走訪入戶調查、農戶基本情況登記、照相排查不安定因素、小麥良種補貼供應等方面取得了較大進展.對過去這個月，我的體會主要有一下三點。

一、深入民眾摸清村情民意

我來自縣糧食局，雖然也在鄉糧管所工作過，對農村的情況也有一定的了解，但只是停留在表面，似請非清，心理沒有硬底。沒有調查就沒有發言權。況且駐村幹部上聯鄉政府，下聯村民百姓，落腳點在村，著力點在民，一定要當好民情民意的調查員。因此，進村後我走家串戶，調查研究，訪貧問苦，和農民民眾打成一片。同時，對村裡的班子、黨員隊伍建設、農業開發、村廠建設、農民的種植、外出務工情況、生活狀況和民風民俗等一系列情況，都要摸的一清二楚，建立了檔案資料。例如：《黨員基本情況》、《團員基本情況》、《計畫生育情況》、《村民種植情況》、《黨員建設基本情況》、《村民務工情況》等一系列的村情民情資料。由於對村裡的情況明，底子清。對以後指導村里制定發展規劃、落實發展規劃就心裡有數了。

2022駐村工作心得體會 篇1

三個月的指導員經歷，加上曾在農村工作過的經歷，自己有諸多感觸和體會，我認為做好當前的農村工作，成為一名合格的農村指導員，關鍵是駐村工作中要注意處理好六個關係。

一、駐下來與跑出去的關係。“駐村”首先是“駐”，只有駐進去，駐下來，才能有時間去深入調查研究，了解村情民意，摸清村里貧困的原因，從而制定對策，幫助解決問題。市委要求指導員原則上住在村里，主要工作在村，就是要求我們能夠認真駐下來。駐下來並不是目的，而是要切實幫助所駐村解決存在的突出問題，扎紮實實為民眾解疑難，辦實事，引導、組織民眾脫貧致富，改變村容村貌。要做好這些，只靠“駐下來”是不行的，很大程度上還要靠“跑出去”。

例如，呈報項目，籌措資金，申請貸款，請技術人員來講課，外出參觀考察等，都需要跑出去才能辦得到，有時跑一次兩次不行，還需要跑三次四次。有時雖徒勞無功，但是，本人以為，這樣的“跑”是必要的，不去跑一跑，有些事就沒法辦成，駐村工作就要打折扣。因此，該跑的時候，也要捨得花時間、花力氣去跑。

二、辦實事與軟投入的關係。多為所在村的民眾辦實事、辦好事，是駐村工作中必須要做的。辦了實事，民眾得到了實惠，得到了切實的利益，就會更歡迎指導員，更擁護省委、市委的決策，心與黨會貼得更緊。入駐後，在調查研究與徵求民眾意見的基礎上，我與村兩委商議確定了農房拆建安置(由於浙贛鐵路電氣化改造、紅火集團廠房擴建，全村涉及拆建安置農戶近40戶)、村中心道路康莊工程等與全村民眾生產生活密切相關的實事項目;多方聯繫，為發展養殖業的農戶爭取了一批小額貸款，受到了民眾的讚譽和歡迎。

駐村工作心得體會 篇1

20xx年9月1日，入駐付莊村以來，我幾乎每個工作日都在村里，一方面了解村里基本情況;另一方面走家串戶，解民意，摸實情，與村民拉家常、交朋友，聽民眾說真話、實話，甚至是牢騷話、罵娘話。一個月下來，對村裡的情況已有了較為深入的了解，了解到付莊村與濮陽縣和滑縣交界，村“兩委”不健全，共有4個村民小組，現有農戶232戶，共827人，黨員27名，農田1852畝， 民眾多以農業生產為主，人均收入1600左右。在鄉黨委政府的領導下，結合實際、團結協作、開拓進取，認真學習縣委郭建華書記要踐行“五真”的理論文章，做到了認真學習領會、主動主動工作、紮實有效推進。在村委班子建設、走訪入戶調查、農戶基本情況登記、照相排查不安定因素、小麥良種補貼供應等方面取得了較大進展.對過去這個月，我的體會主要有一下三點。

一、深入民眾摸清村情民意

我來自縣糧食局，雖然也在鄉糧管所工作過，對農村的情況也有一定的了解，但只是停留在表面，似請非清，心理沒有硬底。沒有調查就沒有發言權。況且駐村幹部上聯鄉政府，下聯村民百姓，落腳點在村，著力點在民，一定要當好民情民意的調查員。因此，進村後我走家串戶，調查研究，訪貧問苦，和農民民眾打成一片。同時，對村裡的班子、黨員隊伍建設、農業開發、村廠建設、農民的種植、外出務工情況、生活狀況和民風民俗等一系列情況，都要摸的一清二楚，建立了檔案資料。例如：《黨員基本情況》、《團員基本情況》、《計畫生育情況》、《村民種植情況》、《黨員建設基本情況》、《村民務工情況》等一系列的村情民情資料。由於對村裡的情況明，底子清。對以後指導村里制定發展規劃、落實發展規劃就心裡有數了。

2022駐村工作心得體會 篇1

作為一名年輕幹部，我很珍惜到吳屯鄉小際村駐村鍛鍊的機會，駐村三個多月來，我按照多學、多思、多做的“三多”原則，督促自己儘快融入農村工作，幫助村民解決實際困難。

多學，快速融入轉角色。駐村以來，我認真學習了“六要”民眾工作法、計生政策、惠農政策等與農民息息相關的政策法規，向身邊領導、同事、老黨員請教農村工作經驗，學習如何與農民打交道，以理順工作思路，增強自身的基層工作能力，儘快融入駐村幹部角色。同時，我深入農戶家中，與他們拉家常，了解村情民意，拉近與村民距離，三個多月的時間，我走訪小際村全部6個村民小組，累計入戶與村民拉家常90餘戶。在走訪中，我了解到村民王天孫一家經濟困難，於是與其結對幫扶，多次走訪慰問並在9月開學之際為他正在讀國小的子女倆送去書包、筆盒等學習用品;村民吳某反映水管滲漏，我及時找來維修師傅幫助解決用水問題。

多思，全力謀劃求創新。如何搞好農村基層工作，更好履行駐村幹部職責，這就需要勤于思考、善於思考、用心思考。小際村距離市區約18公里，且地處公路沿線，出行便利，村中生態良好、風景優美。我結合小際村村情，按照“一村一品，一村一景”的發展思路，發揮全鄉駐村幹部“抱團服務”的特點，與紅園村駐村幹部楊義東加強合作，以打造生態旅遊村為目標，著手開展整治村莊衛生、美化村居環境活動，並將統一規劃改造民房風貌，新建涼亭、文化活動中心、建設沿河兩岸景觀帶。

多做，辦好實事促落實。農村基層工作，直接與民眾打交道，只有想民眾之所想、急民眾之所急，做到“村民事，無小事”，才能得到村民的信任與支持。為此，我積極回響吳屯鄉安排，全程參與村級換屆選舉工作，全力配合村兩委通過走家入戶、召開會議、座談等方式做好低保、新農合、糧補等民眾關注的熱點工作;參與鄉里組織的黨員志願者活動，到敬老院送愛心;參與“愛我家園、萬人保潔”公益活動……。駐村工作開展以來，我參與調解村里茶山山價徵收和分配、江家小組鄰里宅基地等矛盾糾紛14起;及時將收集到的村民反映村道盡頭沒有回車場地、青年回村創業有無相關政策扶持等5件問題上交鄉便民服務中心;幫助村中茶企聯繫5家客商，促成茶葉交易3萬餘元。

關於駐村工作心得體會 篇1

脫貧攻堅，道路是曲折的，但前途是光明美好的。接下來的日子，是攻城拔寨、啃硬骨頭的關鍵時期，從我個人了解的情況和理解，脫貧攻堅要出實效並能穩定脫貧，除了各級黨委政府和社會各界的幫扶政策外，扶貧需同時扶智和扶志，幫扶幹部和困難民眾，必須要相互緊密配合，要像談戀愛一樣你情我願，而不是臨陣退縮麻木茫然或是只管“等靠要”，要打好組合拳，幫扶幹部要有過硬作風和堅定信念，多一些調查研究苦幹實幹巧幹，少一些抱怨和懶散混日子;找準痛點難點，精準施策對症下藥，幫扶單位多一些後勤保障和幫扶力度。

幫扶幹部要提振精神動力，打鐵還需自身硬，提高政治站位和覺悟;貧困戶要激發內生髮展動力，要把“要我脫貧”轉變為“我要脫貧”，轉變思想觀念。但這一系列的舉措都是一個龐大的系統工程。

雖然客觀環境存在諸多困難，但主觀因素是可以改變的，在此過程中，我並沒有一直那么盲目地樂觀，甚至有過幾多茫然和無奈，但在接下來的幫扶工作中，我會堅定信念和信心，多聽多看，多思多悟，少說多做，多想辦法謀出路，少說困難和抱怨，與鄉鎮的的領導班子和工作隊伍溝通協調配合好，扎紮實實把各項工作盡力做好，如有無法解決的困難和問題，會及時向單位領導匯報反饋，尋求幫助和解決辦法，在脫貧攻堅大背景大政策下，不忘初心，砥礪奮進。

關於駐村工作心得體會 篇2

在得知我被選派到丁青縣協雄鄉穹娜村當駐村工作隊長的時候，心中有些不解，但轉念一想，這也正是鍛鍊自己、更好為民服務的一個機會，只要認真地去做，就沒有做不好的事。對於一個新成立的村委會，如何開展工作、怎樣才能開展好?是我一直在思考的問題，通過半個多月的駐村，談一談自己的體會。

2026年駐村工作心得體會 篇1

駐村以來，我嚴格按照組織部的要求，積極開展村情民意調研、政策法規宣傳、民眾信訪調解、富民強村服務、民主制度規範、組織建設督導等自身職責工作，收穫很大，感觸很多。

一、要做好農村工作，必須與民眾打成一片、抱成一團。必須把好態度關，駐村幹部不能擺架子，不能讓領導架子成為與農民間的障礙，一定要做到有三心即愛心、誠心、耐心。在農村特別是低保戶、五保戶、孤寡老人、孤兒等貧困弱勢群體比較多。要想方設法幫助發展生產，積極開展貧困生、貧困戶結對幫扶等工作，讓他們體會到黨和政府的關懷與溫暖，所以農村指導員要懷有愛民之心，想民眾之所想，解民眾之所難。再者，要有誠心，民眾才會真誠地對待你、支持你，相信黨和政府的政策都是為了社會經濟的發展，人民生活水平的提高。所以在工作中，要爭做百姓的貼心人，做民眾的好朋友，把他們當成自己的親人、朋友，做到以誠相待，以理服人。最後，還要有耐心。農村民眾的思想文化素質參差不齊，民眾對一些政策往往會不夠理解不夠透徹，或理解有偏差，從而導致少數民眾不支持、牴觸現象，產生各種各樣的矛盾。

所以駐村幹部要在宣傳有關政策中、調處矛盾糾紛的過程中，一定要有耐心，要動之以情，曉之以理，直到思想做通，工作做好為止。在鎮區擴建征地工作中，民眾普遍認為補償款過低，牴觸情緒較大，工作進展緩慢。通過邀請老黨員、老幹部、村內致富能手等威望較高人士與全體黨員幹部一起召開多次會議，充分溝通，共同協商後，決定分包村組、親屬做民眾思想工作，耐心講解國家的政策、鎮區擴建的意義，詳細了解民眾後顧之憂，共同想對策，解決民眾失地後的收入問題，征地工作逐漸得要了民眾的認可和支持，並得以順利開展。

駐村工作心得體會 篇1

按照縣委的統一安排和部署，我作為進駐湘漓鎮漁江村的工作組隊員，開展駐村工作，在一年的工作實踐中，我本人感受頗多、感悟頗多、體會頗多。

一、思想上，要融入發展大局

關於幹部駐村入戶活動，自治區、市、縣黨委、政府相繼作出具體部署和要求，還下發駐村工作方案和考評方案，出台一系列舉措就是為了讓駐村幹部“了解社情民意、解決發展難題、化解社會矛盾，促進幹群關係融洽、促進基層發展穩定、促進幹部作風轉變”，駐村幹部則是兩者的橋樑紐帶，就是要通過“便民服務”的駐村實踐，既提高素質，又推進新農村建設，努力開創發展新局面。不斷促進“生產發展、生活寬裕、鄉風文明、村容整潔、管理民主”的新農村建設。

二、感情上，要做到“以村為家”

我認為，一個駐村幹部只要做到把自己當做村里人，做到以村為家，才能有效地把駐村工作落到實處。平時工作和生活都紮根在村居一線，以民為親、為友，全面掌握村情民意，可以說，當村民把你當成村里人，駐村工作就成功了一半。村民把我們駐村幹部當自家人對待，常來常往，民眾對我們講真心話，我們為民眾辦實事，幹群關係就慢慢融洽起來。

三、作風上，要積極主動作為

第一次開展駐村工作，農村工作經驗十分缺乏，促使我積極主動，克服被動盲目。我駐村的第一件事情就積極主動與村委幹部學習，不斷提升自己的工作水平。第二件事情是認真做好駐村工作日記，記錄這幾天做什麼，為民眾服務哪些內容，碰上哪些棘手難題等內容。通過這種積極主動的作風方式，在為民眾辦實事的同時，個人素質也得到了明顯提升。