2025年督察工作總結範文 篇1
20xx年工作即將過去，我認真履行安全督察員的職責。充分發揮煤氣防護員的特長，日常工作中在嚴、細、實上下功夫；“嚴”，就是嚴格管理，嚴格執行標準、嚴格執行要求、嚴格落實責任。“嚴格的安全管理是最大的愛護”。
這個理念應該說用到安全管理上最貼切。督察員作為安全管理者，應當對自己有一個正確的定位。我的觀點是，作為一個管理者不能事事處處嚴細實，有時候也可以噹噹老好人，但是在安全和綜合治理工作方面堅決不能當老好人。這是我的一個原則。職工在我們班裡，我們有責任、有義務關心他們、愛護他們，保護他們。特別是在安全方面，督察員當老好人就有可能使職工送命，因此，在安全工作上要大膽管理，不能怕得罪人。
當出現職工違章時，班組還要召開分析會進行剖析。我認為對出現違章的職工，督察員還要及時跟進做好思想工作，曉之以理，動之以情。這也是藝術管理的體現。通過這些工作，一般情況下職工不會再重複出現類似問題。而且嚴格管理更能樹立督察員的威信。簡言之，嚴格管理對職工、對個人、對企業都有好處，不嚴格管理就是害人害己害企業。“細”，心細、腦細，眼細加上手勤、腿勤、嘴勤。我們常說：安全工作不怕一萬就怕萬一。所以在安全工作上就得更加心細、腦細。職工想不到的，我們要想到；職工發現不了的，我們要發現；職工看不到的我們要看到。我認為作為一個安全管理者看問題、做事情就得不同於普通職工。
只要心細腦子細考慮周到，才能對班組安全工作布置的'全面、到位。我們廠危險源量化檢查，應當說，這項工作的開展抓到了安全的根上。進一步明確了安全工作的方向。因此，我們就得緊緊圍繞五大理念、量化檢查、三大危險源控制去做安全工作。這就需要我們安全管理者眼細、手勤、腿勤、嘴勤。就是帶領大家認真辨識排查，眼要看到、手要摸到、腳要跑到，把量化檢查做細。、嘴要說的到，就是對職工多囑咐、多要求，不怕多說話。
嘴勤對做好安全工作不失為是一種辦法。因為人都怕絮叨，特別是對那些經常出現個輕微違章的，經常絮叨他使他產生了煩感，就不會在出現同樣的事情。適當的時候，可以發動大家都來說說，效果會更好。“實”，把安全工作做紮實。安全工作做得實不實能直觀的反映一個單位安全工作的好與否，因為班組是具體的執行單位和落實單位。紮實做好班組安全工作可採取以下方式，
一個是要利用好班前班後會這個平台組織好檔案、精神的傳達學習、反思，從思想上引導好職工；
二是要以身作則落實安全要求並利用各種平台提高安全能力。所以我們有責任幫助安全知識、安全意識較低的職工提高水平；
三是實實在在的做好量化檢查。如果說上面兩條是無形的工作，那么進行危險源辨識檢查就是有形的工作，這也是對我們安全工作最直接、最實在、最有益的工作，也是做好安全工作的關鍵所在。也就是有布置、有落實、有檢查。
否則，如果敷衍了事弄虛作假，到頭來吃虧的還是職工和自己。總而言之，安全工作要重在突出一個“實”字，要在“實”上狠下功夫。在煤氣安全的控制方面，主要做好以下幾個方面：
1、做好煤氣操作崗位職工安全操作技能及安全意識的教育，充分利用檢查時發現煤氣設備隱患的機會，及時講解煤氣安全知識和防護意識。
2、在自己對煤氣設施認真檢查的同時，督促崗位職工認真履行本崗位職責，加大點檢力度，有力的避免了煤氣設施漏氣現象的發生。
3、對廠區煤氣濃度的異常報警情況及時查找和分析原因，並及時將相關信息通知崗位職工，避免了因煤氣濃度的異常升高，引起職工的恐慌。
4、對我廠煤氣防護器材及時進行檢查維護，保證了異常情況下煤氣防護器材能夠正常使用，保障了煤氣安全生產和使用。
今後努力方向
1、不斷學習煤氣新技術、新工藝，把握先進技術的發展趨勢，將新技術、新成果及時套用於工作實踐，同時進一步加大技術創新和管理創新的力度，加強對轉爐煤氣等專業理論知識的學習。
2、深入開展設備故障診斷分析與研究，提高煤氣生產事故的預測能力。
3、繼續加大安全檢查和管理力度，在煤氣的生產和使用中避免人身傷害事故的發生。
學習無止境，努力無極限，“只有不斷學習創新，才能跟上時代的步伐”，在今後的工作中我將嚴格要求自己，不斷學習、敢於創新、自我充實、自我加壓，立足本職工作，勤學多思，每天都以最飽滿的熱情投入到工作中，為我廠安全生產順行再創新的輝煌奉獻自己的力量。
2025年督察工作總結範文 篇2
一年來，在區局的正確領導下，地稅局突出監督重點，充分發揮督察內審職能作用，以總局《稅務系統督察內審工作規定》為規範，以區局《20xx年督察內審工作要點》為指引，規範稅收執法，防範、化解稅收執法風險，不斷加大內部審計力度，規範內部審計工作程式，注重內審人員素質的提高，進一步改進內審工作方式方法，積極發揮督察內審“免疫系統”的作用，較好地完成了20xx年稅收執法督察重點項目及日常財務審計工作，促進了領導幹部正確履行經濟責任，推進了廉政勤政建設和依法行政工作。現將主要工作情況匯報如下:
一、督察內審工作總體情況
(一)機構人員情況。我局未單獨設立獨立的督察內審機構。按照職責落實、人員適任的原則，根據工作需要，由稅政法規部門和計財部門共同承擔督察內審職責。開展督察內審工作時，稅政法規部門和計財部門人員牽頭，會同其他部門、機構人員共同開展執法督察工作。
(二)制度建設情況。我局在機構人員工作崗位設定時，對稅收執法督察和財務內審工作都有明確的職責分工，各項工作的計畫組織實施都有明確的崗責責任人，對工作的開展及總結情況都有明確的程式和各階段內容、目標、標準要求，對工作資料歸檔也都有明確的要求，全部納入科室及個人績效考核。我局在制度建設上以落實《稅收執法督察規則》及《自治區地稅系統領導幹部經濟責任審計暫行辦法》、《自治區地稅系統關於加強督查內審工作的意見》為重點，從工作機制、程式及方法上進行規範和統一，按照總局《稅務系統督察內審工作規定》規定的職責、許可權和程式完善基礎工作，保證了督察內審工作按要求規範化進行，尚未作進一步的制度完善創建工作。
(三)成果利用情況。對於全系統督查內審工作中發現的問題，在強調整改和責任追究的同時，深入進行歸類分析和查找存在問題的根源，需要市局業務科室解決的問題，以召開稅收業務討論會會議的形式，進而有針對性提出解決辦法堵塞漏洞。將督察內審成果作為責任追究的重要依據，對督察內審中發現的問題，嚴格按照相關法律法規、制度辦法追究相關人員的法律責任、行政責任和經濟責任。加強對督察審計結果的綜合分析，為領導決策、建章立制、堵塞漏洞提供有針對性的建議，充分發揮督察內審的職能作用。
二、稅收執法督察開展情況
(一)加強組織領導，明確重點督察項目。
為認真、紮實地落實20xx年執法督察工作，一是加強組織領導，自上而下成立了稅收執法督察工作領導小組，實行局長負責制，並有分管領導具體負責，統一組織領導稅收執法督察工作，並明確由稅政法規部門牽頭此項工作。在執法督察和責任追究中，由稅政法規部門牽頭，稅政、征管、信息、計財等部門，各負其責，密切配合，確保督察工作組織協調順暢、貫徹實施到位。二是制訂《20xx年稅收執法督察工作方案》，確定貫徹落實組織收入原則情況、土地增值稅徵收管理情況、減免稅管理制度執行及政策落實情況、取消和下放稅務行政審批項目的貫徹落實情況、稅收規範性檔案合法性情況、發票管理情況、註銷清算稅收管理情況為必查項目，同時結合我局工作實際，補充廉租住房、經濟適用住房、公共租賃住房建設和運營稅收優惠政策，促進就業再就業的稅收優惠政策、促進小型微利企業發展三項稅收優惠政策落實情況、稅務行政處罰案件、二手門面房稅收政策執行情況、稅務稽查案件情況、退稅情況作為重點督察項目。
(二)明確督察內容和方式，強化整改實效。
20xx年，我局改變以往集中執法督察的方法，在集中執法督察的基礎上，逐漸加強日常督察，在日常督察中又注重重點執法督察、專項執法督察，並採取實地督察與計算機督察相結合的方法。日常執法督察主要內容為區局機考發現的問題、區局風險推送發現的問題、日常征管中發現的`執法過錯、重大稅務案件審理髮現的問題、稽查建議未進行責任追究的問題、退稅審核發現的問題等重要的執法行為的督察。同時為減輕基層稅務機關的負擔，我局將集中執法督察與稅收征管執法質量評價體系、目標管理考核、執法監察及其他單項考核一起部署、檢查、落實，在時間上統一、內容上相互補充。各基層局也將執法督察工作與工作督導、稅收征管執法質量評價體系、綜合目標考核工作結合起來，將稅收業務考核結果，作為執法督察的補充內容，避免多頭重複、交叉檢查的現象發生。在稅收執法督察中，各基層局按季開展執法重點督察，市局每半年開展一次重點督察。在兩級重點督察時，均要制訂督察方案，將總局和區局要求的稅收執法督察工作重點及我局稅收執法和征管薄弱環節作為督察重點，使執法督察與實際工作相結合、與稅收征管相結合。檢查中填寫統一格式的工作底稿，對查出的問題認真聽取被查單位的意見，形成稅收執法督察報告。經督察內審領導小組審核後，以公文形式下發通報，要求被查部門限期整改和追究，將督察結果作為單位和個人年度評優的重要依據。半年督察結束後，我局由執法督察辦公室專門組織人員對各基層局執法過錯行為糾正情況進行再落實與督辦，有效防止了督察過後無人管無人落實的現象。
(三)稅收執法督察查出的主要問題
1.落實組織收入原則方面，存在房地產企業未正確計算實際利潤額，預繳時扣除了預售款實繳的營業稅金及附加、預繳的土地增值稅，預售款未按規定計算預計毛利額併入應納稅所得額，未正確使用預計毛利率等問題，造成未正確預繳企業所得稅問題。
2.土地增值稅徵收管理方面，存在土地增值稅清算不及時，對清算報告和結果案頭審核不到位，對於納稅人未按預征規定期限預繳土地增值稅的，未按規定加收滯納金。
3.減免稅管理制度執行及政策落實方面，存在減免稅跟蹤管理不到位，減免稅備案日期錯誤，備案資料不齊全，稅收優惠政策落實不到位，小微企業營業稅、企業所得稅優惠政策落實存在個別符合條件企業未享受優惠政策等問題。
4.稅收規範性檔案合法性方面，基層局制發1個規範性檔案無法定授權，不符合《稅收規範性檔案制定管理辦法》要求。
5.退稅管理方面，存在退稅資料審核不嚴和個別稅務所出具的《稅務事項調查表》引用政策依據錯誤情況。
6.二手非住宅交易稅收征管情況管理方面。共抽查了20xx年8月至12月三個基層局辦理的130戶二手非住宅交易稅收征管情況，督察發現存在二手非住宅交易計稅價格審核不嚴、部分房屋交易未按稅法規定正確計算土地增值稅和個人所得稅等問題。
造成出現問題的原因:一是納稅人對稅收政策理解和把握尚不到位，以及部分納稅人認為繳稅數額不大，不必要做減免稅備案，造成部分符合條件的納稅人未享受稅收優惠政策；二是部分基層執法人員素質不高，責任心不強，對有些稅收政策理解認識不到位，執行過程出現差錯。
(四)稅收執法責任制開展情況
稅收執法責任制是規範和監督稅務機關稅收執法活動的一項重要制度，是稅務法制建設的一個重要組成部分。推行稅收執法責任制是一項根本性、全局性和長遠性的工作。一是完善了崗位職責、工作規程、評議考核、責任追究“四位一體”的稅收執法責任制體系，認真落實《新疆維吾爾自治區地稅系統稅收執法責任制考核評議辦法》《新疆維吾爾自治區地稅系統稅收執法過錯責任追究操作辦法》《自治區地稅系統稅收執法責任制考核評議標準》，並制定了《地稅系統稅收執法責任制考核評議實施辦法》和《地稅系統稅收執法過錯責任追究實施辦法》，全面推行稅收執法責任制。市局對基層局每半年考核一次、各基層局對科所每季考核一次。
在工作中，我局注重協調好執法督察與稅收征管質量評價體系、執法監察的關係。對發現的構成執法過錯的行為，嚴格按《稅收執法過錯責任追究辦法》的程式和標準對責任人進行處理；對涉及以權謀私等違反紀律的問題還要依照執法監察的有關規定進行處理。對工作中出現的違反了有關制度辦法的規定，但未造成執法過錯的行為，納入稅收執法質量評價考核處理，有效地避免了對執法人員雙重追究的情況。20xx年，共追究執法過錯責任96人次，給予經濟懲戒55740元。
三、內部審計開展情況
(一)日常財務收支管理情況20xx年我局嚴格執行《地稅系統經費管理辦法》(石地稅發【20xx年】18號)，在日常財務管理工作中有的放矢，重點對大額支出管理、日常經費支出等方面的審批報銷程式進一步細化明確，對預算資金指標層層分解，加強財務收支管理，規範支出行為，認真執行各項財務制度，堅持大額經費支出的集體審批制度，經費支出做到事前審批、事中控制、事後審核。20xx年各項支出程式符合規定的程式，各環節簽字把關到位，沒有資料不全和簽字缺失的情況。
在20xx年財務工作管理的基礎上，建立強化財務管理基礎的長效機制，不斷夯實財務管理基礎，狠抓財務管理制度的落實，加強財務監督管理，提升預算執行水平，對20xx年的財務管理工作起到了積極的促進作用。
20xx年我局積極籌措資金，合理安排支出規模，嚴格預算支出管理，做到資金支出進度合理有序。從20xx各項支出的情況來看，首先確保了人員經費和日常稅收征管業務工作的需要；其次，滿足了各項創建活動和民眾文化體育活動；最後，美化了辦公環境和改善了辦公設施。資金使用效果良好。20xx年我局加強財務核算和經費支出管理，進一步貫徹落實“厲行節約、勤儉辦事”的方針，強化支出管理。全局樹立節約意識，自上而下，從加強預算管理和重點環節入手，控制各項支出，強化內部財務監督，強化財務管理，嚴肅財經紀律，提高資金使用效益。行政經費向征管一線傾斜。
通過20xx年內部審計，對我系統所有核算單位的財務收支情況做出如下總體評價:20xx年通過對大額支出管理、“三代”手續費支付管理、財務軟體使用情況、會計檔案達標進展情況、輔助賬的登記情況、落實“約法三章”、“厲行節約”、“小金庫”治理等審計內容看:各核算單位能夠認真貫徹落實局黨組的各項工作部署，根據年初下達的經費支出管理辦法均制定了符合本單位實際工作的財務管理辦法和內部控制制度，堅持重大事項集體研究決定，嚴格預算管理。基層核算單位建立了輔助賬登記工作，所有單位會計核算嚴格遵守會計制度和相關規章制度以及其他規範性檔案，內部控制制度健全並能夠有效實施。資產管理工作細緻紮實，認真落實區局新下發的資產管理相關規定，管好用好調配好全系統資產。能夠執行區局“一個意見、兩個辦法”。三個徵收局“三代”手續費的支付管理嚴格按照區局及我局的有關要求辦理，證章齊全、手續完整、支付及時。從20xx年7月1日起執行我局新制定的“三代”手續費支付辦法，手續費支付均由局機關財務通過網上銀行辦理，方便快捷。
(二)專項資金執行情況
1.“三公”經費開支情況，20xx我局嚴格“三公”經費的管理，認真執行中央“八項”規定，“三公”經費支出均控制在預算額度內。
2.認真學習區局新的固定資產管理及處置辦法，結合資產管理網路軟體運行，規範固定資產的管理，提高資產使用效率。
3.規範“三代”手續費的資金管理，制定我局“三代”手續費管理辦法，實行網上銀行統一支付，保證此項資金合規使用。
4.稅法宣傳、稅務辦案專項資金嚴格按照要求使用，加大稅法宣傳及稅務辦案力度，提高納稅人的稅法遵從度，加強納稅意識，通過稅務違法案件的有效查處，淨化稅法執行環境，為我局稅收工作做出積極貢獻。
(三)政府採購方面規範政府採購程式，將有限的公共經費花在刀刃上，提高了資金使用效能。
進一步規範政府採購工作流程，嚴格執行《政府採購法》，提高政府採購工作效率和質量，為稅收征管各項工作提供服務保障。20xx年，在基建維修工程招投標和辦公設備的採購上，都能堅持按照各自的標準和需求，到政府集中採購辦公室辦理相關手續，做到絕不遺漏一個項目。根據標的數量及金額以及工作實際需要，對筆記本電腦、桌上型電腦、職工食堂空調等項目進行了採購。通過詢價、競爭性談判等多種形式對採購項目進行採購，用最低的價格購買到最優的產品和服務，其中採取的詢價打前鋒、競爭性談判做後墊這一採購方式功不可沒，它不但進一步提高了政府採購資金的使用效益，為稅收征管工作更好地做好了保障工作，還充分發揮監督職能，實施全程監督，促進了廉政建設，杜絕了不廉潔現象的發生。
(四)基建管理方面對今年的基建項目安排，市局高度重視，積極徵求基層對需要維修項目的意見，三次對需要維修項目進行實地查看落實，黨組專題研究確定維修方案。及時報批有關建設審批手續，委託工程項目的招標。從設計、預算、招標、施工、材料、監理、決算等環節進行管理，分管局領導牽頭負責，辦公室、機關服務中心、計畫財務科等分工協作，層層負責。嚴格按照施工的進度撥付資金，並進行完工決算清理。保證了工程的進度和質量。取得了較好的效果。
(五)經濟責任審計20xx年，我系統基層單位領導未發生崗位調換，此項工作未開展。
(六)存在的不足通過此次審計，結合目前我局的財務支出報銷辦法和財務核算的流程發現我系統下屬的核算單位在財務管理的基礎工作方面仍然存在不規範的地方，需要在今後的工作中加以改進。
1.大額支出管理，重大事項的開支會議記錄不完整。通過對此項工作的檢查，發現部分單位的重大開支會議記錄未規範登記，存在內容不全面，研定的金額未註明現象。
2.會計核算規範化方面仍然需要加強。在實際檢查中發現基層局會計憑證、賬簿的歸檔沒有完全按照年初安排的工作進度開展。在檢查中同時發現部分單位記賬憑證未及時列印，不符合會計基礎規範化的要求。
3.20xx年內部審計要求各單位應在20xx年使用區局要求的財務軟體電子出納系統，經檢查部分單位仍然使用不規範，部分單位出納系統銀行對賬單未及時登帳，未按要求做餘額調節表。
4.輔助賬的登記工作存在不及時現象。
四、督察內審工作經驗
(一)強化日常督察。從20xx年起，除專項執法督察外，針對重點工作執行情況，市局每季度選擇性開展了重點執法督察，同時將督察結果予以通報並作為重點考核內容。
(二)創新督察方式。為減輕基層稅務機關的負擔，我局將執法督察與稅收征管執法質量評價體系、目標管理考核、執法監察及其他單項考核一起部署、檢查、落實，在時間上統一、內容上相互補充。
(三)強化整改實效。督察結束後，我局由執法督察辦公室專門組織人員對各基層局執法過錯行為糾正情況進行再落實與督辦，有效防止了督察過後無人管無人落實的現象，確保全面落實整改，促進執法質量的提高。
2025年督察工作總結範文 篇3
衛生工作是學校教育的重要組成部分，也是素質教育的主要內容，加強衛生工作才能更有效的促進學生全面健康的發展。多年來，在上級有關部門的關心指導下，我校根據國家教育部有關加強學校衛生工作的檔案精神，從實際出發，認真貫徹落實《學校衛生工作條例》。著眼學生的健康發展，切實抓好師資隊伍建設，努力改善衛生設施，不斷提高衛生工作質量，取得了令人滿意的成效。
我校為了使每一個學生能夠接受平等的教育，幫助每一個學生養成良好的衛生習慣，鍛鍊健康的體魄，獲得身心的健康發展，衛生工作始終堅持：為學生服務，為家長服務，促進每一個學生健康發展。
一、提高認識，健全制度，堅持衛生工作“六納入”。
學校重視衛生工作，牢固樹立“健康第一”的思想，始終堅持衛生工作的“六納入”，即：納入學校總體工作規劃，納入學校章程建設，納入學期的工作計畫，納入教師工作考評，納入對學生的教育、班級體建設，納入普特教融合教育工作之中。為做好衛生工作提供保障。
（一）領導重視，全員參與
學校成立了由校長任組長的學校衛生工作領導小組，每學期都要學習衛生工作檔案，領會精神，制定學期衛生工作計畫。嚴格貫徹和落實《衛生工作條例》，多次組織幹部教師深入學習有關衛生工作的檔案和相關理論，統一思想提高認識，把提高學生身體素質和培養衛生習慣作為素質教育的重要內容，學校在物質上給予經濟支持，在環境上給予精神支持、在措施上給予服務支持，全校幹部教師在健康教育活動中，進一步提升了對衛生工作重要性的認識，培養學生自覺養成衛生習慣。
（二）健全制度，落到實處
為了保證衛生工作有效進行，學校不斷建立健全相關制度。明確各部門、各崗位的職責要求，使老師們在日常工作中職責明確，有章可循。
1、嚴格落實國家課程和課時要求，依據學生年齡特點合理安排健康教育課、課間操和課外活動，不斷提高健康教育課的教學質量。
2、認真執行衛生條例及上級有關政策要求，建立完善了晨午檢制度，學生體質測試製度、課桌椅調配製度等學校衛生工作制度，有計畫、有目的、有內容的落實衛生工作的要求。
3、重視衛生教師培訓，堅持持證上崗，創造各種條件為衛生教師提供培訓的機會，使其擁有理論的支撐和嫻熟的技能，不斷提高學校的衛生工作水平。
二、學校堅持“多宣傳早預防”的做法，認真抓好各類傳染病、常見病的宣傳防治工作，保證學生身體健康。
（一）抓住重點，宣傳到位
學校重視對對學生衛生知識的宣傳和普及工作。在認真做好晨午檢，堅持衛生知識廣播的基礎上，堅持開展眼保健操、刷牙、衛生知識等競賽活動，最大限度的減少和降低各種常見病和多發病，幫助學生養成衛生好習慣。要求教師在各學科的教學中滲透衛生方面的教育。老師們結合教學內容蒐集相關的'環識素材開展教學，既對學科知識進行深化，又發揮健康教育的作用。
學校重視家長的宣傳和指導，每學期我們都要通過召開家長會，下發兒童常見病防治手冊，健康知識培訓等方式向家長進行宣傳，指導家長培養學生良好衛生習慣，及時做好與家長的溝通工作，了解學生治療的最新信息。我們認真宣傳防齲知識，積極配合區保健所開展氟化漆泡沫防齲和窩溝封閉工作，去年我校7----9歲免費窩溝封閉率達到50%。
（二）保證健康，預防為主
為保證學生的健康，我們堅持“預防為主，治療為輔”的原則，認真做好傳染病、常見病的預防工作，學校制定了常見病防治工作計畫，為每位學生建立《六病防治手冊》。為推動六病防治工作的開展，學校努力培養“八大員”，他們是：熱心關愛集體的勤務員、每日晨檢檢查記錄員、衛生科普知識宣傳員、環境衛生監督員、眼保健操指導教練員、小傷小患救護員、傳染病疫情報告員、課業負擔監督員。八大員的設立，不僅調動了學生的積極性、主動性，而且培養鍛鍊了學生開展衛生工作的能力。
學校召開了專門研究六病防治，降低學生近視眼、肥胖、貧血等健康指標的研討會，向老師們匯報學生中齲齒、沙眼，視力不良、肥胖等學生的情況和具體數字，請老師們一起制定改進的措施，共同督促學生訓練。
例如，對每一個肥胖兒童，衛生老師、體育老師、班主任和家長共同商議，為孩子制定切實可行的減肥套餐，套餐中提供可以供孩子選擇的每天的食物種類和飲食量、每天的運動項目及運動量等，每天有記錄，每周有評價，每月有小結，老師、家長、同學監督鼓勵，學校和家庭密切配合。經過努力，每一個肥胖學生體重都有了不同程度的下降，學校的肥胖率由20.73%降至14.96%，在這其中，更重要的是學生掌握了科學的飲食方法和運動方法。
三、學校以國家教委頒布的《衛生工作條例》指導學校的衛生工作。
認真落實各種健康教育政策，弘揚紅十字精神，堅持衛生工作與豐富多彩的教育活動相結合；衛生工作與教學工作相結合；衛生工作與科研工作相結合。促進師生身心健康發展，促進學校和諧發展。
（一）衛生工作與豐富多彩的教育活動相結合，促進學生健康成長。
貫徹《衛生工作條例》，培養學生良好的衛生習慣，不僅僅是教師的說教和宣傳，更應通過開展豐富多彩實踐活動，讓學生在親身的體驗中，形成正確地認識，養成自覺的行為。
學校鼓勵學生參與各種有益的活動，撿拾白色垃圾，做奧運知識宣傳小使者、交通安全宣傳員、繪製禁菸控煙宣傳畫，編寫衛生童謠。學校還組織學生走出校門，走出社會，到敬老院開展送溫暖活動，走進軍營的實踐活動都給學生留下了深刻的印象，也收到了良好的教育效果。學生在親歷活動的過程中，在親身體驗的快樂中，鍛鍊了體魄，培養了習慣，開朗了心胸，促進了發展。
（二）衛生工作與教學工作相結合，為師生健康提供積極服務。
學校認真貫徹衛生工作條例，努力創造適合學生健康發展的環境，根據下撥的經費情況，逐年加大對學校衛生環境的建設力度，不斷改善學校衛生環境和教學衛生環境。學校領導集體聽課時把了解學生的衛生習慣作為重要內容，每次聽課都要對學生的讀寫姿勢、執筆姿勢、教師的提醒指導進行評價，納入班集體的建設和教師的綜合考核之中。
（三）衛生工作與科研工作相結合，促進學生身心健康。
在開展健康教育活動時，我們努力做到衛生工作與學校教科研工作相結合。學校通過科研活動創設師生良好的人際交往環境，通過學生成長夾、評價手冊記錄學生點點滴滴的進步，通過心理大講堂、心理諮詢室等教育陣地，幫助學生樹立自信，解決學生的心理問題。
四、鞏固成績，不斷總結，堅持衛生工作“多反思勤歸檔”。
學校重視衛生工作的總結，每次活動、每項工作結束都及時反思，及時總結，不斷總結經驗，吸取教訓。學校的衛生檔案資料按照相關要求全部分類裝盒，帖上標籤。
實踐中，我們認識到：
1、領導重視衛生工作，將其納入學校的整體規劃，是推進學校衛生工作穩步發展的前提。
2、建立健全各種制度，形成有效的執行網路是做好學校衛生工作的保障。
3、樹立正確的教育理念，改變教師的教育行為，以學生的身心發展需要為中心，是做好學校衛生工作的關鍵。
4、加強對家長的指導與溝通，爭取家長的理解與支持，是做好學校衛生工作的基礎。
在以後的工作中，我們將繼續加強對衛生工作的領導，紮實落實各項工作制度，把學校衛生的工作做得更實、更好，促進學生健康快樂的成長。
2025年督察工作總結範文 篇4
(一)著力加強了支部領導
市環保局黨組明確了2名局級領導同志專門負責環保督察專員辦工作，並加強同市委目督辦、市政府目督辦的溝通與協調。各區(市)縣政府均落實了1名負責環保督查工作的分管領導，並明確了具體牽頭部門、負責人和聯絡員，全市設立各類非常設督查機構38個，初步形成了覆蓋全市的環保督查工作網路。
(二)認真制定了督查方案
市督察辦會同市委目督辦、市政府目督辦制定下發了《成都市20xx年環境保護重大決策督查考核工作實施方案》，明確了督查考評的支部領導、考評內容、考核方式及工作要求，採取督查組、市環保局、市級相關部門分別打分，按不同權重比例計算得分的方式，對各區(市)縣季度落實環保重大決策部署情況實施量化考評，同時將年度5項重點工作納入環保重大決策考評體系，使督查考評工作做到重點突出，有的放矢。
(三)進一步健全了工作機制
一是整體聯動。積極會同市委目督辦、市政府目督辦對全市貫徹落實市委、市政府環保重大決策部署及目標完成情況進行督查檢查，並把市級各部門落實環保重大決策部署情況納入督查考核範圍。各督查組定期與當地黨委、政府領導就落實環保“一崗雙責”制度、推進環保重大決策部署和各項目標任務情況進行溝通協調，促進了長效管理機制的建立和完善，形成了環保工作條塊結合，各級各部門齊抓共管、整體聯動的工作格局。
二是規範運作。根據督察辦所承擔的工作職能，為全體督查人員辦理了《行政執法監督檢查證》，確保了環保督查工作規範有效地實施。通過定期召開督查工作例會，聽取情況匯報，交流工作經驗，圍繞重點目標，安排部署各階段的督查任務，促進了督查工作有序進行。
三是完善措施。針對督查發現的環保違法問題，及時移交環境監察部門依法查處。採取填寫《環境保護督查詢問筆錄表》、《成都市環境保護督察記錄表》的形式，對環保督查文書進行規範。
四是強化培訓。全年督察辦支部開展業務培訓6次，同時還多次支部人員參加市環保局舉辦的環保知識講座，促進了督查隊伍業務能力的提高。五是廣泛宣傳。在成都環保網站開闢專欄，及時反映督查工作動態，宣傳交流各地工作經驗和做法，編髮環保督察專報33期。
(四)大力開展了專項督查
一是開展了揚塵整治專項督查。重點對各區(市)縣、市級相關部門貫徹落實市委、市政府關於大氣環境治理的一系列指示精神和全市大氣環境綜合整治動員會部署情況進行了專項督查。二是開展了污染源普查和減排專項督查。會同市環境監察支隊、市環境監測中心站，對全市污染源普查各階段的工作質量進行了專項督查;對部分總量減排核查項目進行了督查。三是開展了環保應急專項督查。“5.12”特大地震發生後，按照國家和省、市突發環境事件應急預案以及上級關於抗震救災一系列指示精神和工作部署，及時調整督查工作重點，圍繞“三個確保”(即：確保全市無重特大環境事故發生、確保飲用水源安全、確保不發生大的次生環境污染事件)，積極配合市環保局對全市飲用水源、污水處理設施、化工等各類重點企業、核與輻射安全、防範次生環境污染等工作全面開展了專項督查。四是開展了秸稈禁燒專項督查。對督查發現的問題及時進行處置和通報，使違法焚燒秸稈的現象得到有效遏制。五是開展了污水處理廠(站)運行情況專項督查。針對督查發現的問題，提出整改要求並通報了有關情況，為提高污水處理廠(站)的運行效率，促進主要污染物總量減排，推進全市水環境綜合整治工作發揮了積極作用。
(五)主要做法
一是以《考核實施方案》為依據，增強了督查工作的規範性。制定下發的《考核實施方案》，使督查工作有了較全面的考核體系和評價標準，增強了考評的可操作性，為使考評工作做到客觀、公正、公平，形成良性競爭機制奠定了工作基礎。
二是以整改通知書為手段，突出了督查工作的實效性。督查組對督查發現的問題現場下達整改通知書，限時整改並回復落實情況。督查中，既看督查問題的整改落實情況，又看相關工作的整體推進情況;既注重環保日常督查，又注重環保工作年度重點目標完成情況，促進了工作落實。
三是以理順內部關係為切入，加強了督查工作的指導性。在對督查區域實施科學劃分，整合力量、合理編組的基礎上，進一步完善了督查工作的任務分解、協調聯絡、跟蹤督辦、信息反饋工作流程，提高了督查效能。市督察辦根據調整後的內設機構，及時調整了內部分工，並按環境污染防治工作幾大要素及本市環保重點目標任務，進一步明確了各督察處指導督查工作的基本職責及主要內容。
四是以聯動共管為基礎，發揮了督查工作的整體性。針對督查中一些跨區域、跨流域、跨部門的難點問題，各督查組通力協作，密切配合，通過召開協調會、現場會等方式，積極協調相關區(市)縣和部門共同研究解決問題的辦法，明確各自責任，使督查整改工作力求做到全方位、全覆蓋，不留“死角”整體推進。
五是以強化整改為核心，樹立了督查工作的權威性。各督查組認真履職，嚴格要求，堅持原則，敢於碰硬，對督查發現的問題做到跟蹤督辦，一抓到底。對督查整改沒有落實的，查原因;正在落實的，查進度;已經落實的，查效果。20xx年全市共發出督查整改通知1816份(其中市環保督察專員辦發出582份)，均按要求整改落實。
二、存在的主要問題
(一)個別地區對環保督查問題的整改工作力度需進一步加大。
(二)環保督查運行機制以及考評辦法有待進一步完善，特別是在加強督查工作協調和指導、創新工作方式、增強督查實效方面需要下功夫。
(三)督查人員綜合素質有待進一步提高，主要表現在督查隊伍的知識結構、綜合協調能力等方面還不能完全適應環保督查工作要求。
2025年督察工作總結範文 篇5
20xx年以來，本人在委局領導的領導下，堅持以 思想為指導，不斷解放思想、提高認識、與時俱進、堅定信心，堅持以正確的人生觀、價值觀指導自己的言行舉止，在工作、學習、生活中和同志們互敬互愛，和諧相處，嚴格遵守工作紀律和黨員幹部《廉潔自律》各項規定，不謀一己之私、不損人利己，牢固樹立全心全意為人民服務思想。嚴要求、輕得失、重素質，力爭成為一名合格的紀檢監察幹部，做人民滿意的公務員。通過一年來的努力，本人在思想學習、工作紀律方面取得里一定成績，現將一年來取得的成績和存在的不足作如下總結：
一、加強理論知識學習、努力提高工作能力
加強理論知識學習，提高政治理論水平，拓寬思路，解放思想是做好紀檢監察宣教工作的基礎，加強黨的路線、方針、政策、法律法規學習，增強黨性、提高素質、提高政治敏銳性和鑑別力，是履行好本職工作的重要保證。學習是一個永恆的主題，為此，我時刻提醒自己只有加強學習，提高自身修養，提高工作能力，才不辜負黨和人民民眾的厚望。在學習方式上，除積極參加單位組織的歷次學習外，還堅持自學，並注重把工作學習相結合，重點學習了《黨章讀本》“八榮八恥”及紀檢監察業務知識，觀看了《懺悔錄》《學習黨章報告會》和其他一些講座，使自己的人生觀、價值觀得到進一步的升華。
二、20xx年主要工作回顧
一年來，在委局領導的直接領導下，我積極支持配合主任工作，根據縣紀委20xx年宣傳教育工作的安排，努力完成好領導交辦的各項工作任務。
(一)配合開展好“宣傳月”活動
為認真貫徹落實中央、省、市紀委確定的今年以學習貫徹黨章和樹立社會主義榮辱觀教育作為宣傳工作的主題精神，我縣把學習宣傳黨章和樹立社會主義榮辱觀教育貫穿於反腐倡廉教育始終，豐富教育內容，創新教育形式，不斷增強教育效果。結合我縣實際，把3月份至9月份確定為我縣紀檢監察宣傳教育月。並於4月份配合開展了以學習貫徹《黨章》、《黨內監督條例》、《黨紀處分條例》和《實施綱要》為主題的“宣傳街”活動。“七·一”期間結合全縣紀黨章知識競答活動，共1245名黨員領導幹部參加了學習競答活動。在國慶長假期間收集黨員幹部手機信息，以便向全縣副科級以上領導幹部傳送廉政簡訊。通過廣泛宣傳教育及相關活動的開展，廣大黨員幹部和民眾進一步掌握和了解了《黨章》、《黨內監督條例》、《黨紀處分條例》和《實施綱要》等相關知識，加強了廣大民眾對黨員領導幹部的監督力度，使廣大黨員領導幹部增強了黨的觀念，增強了抵制腐敗的自覺性和主動性。
(二)深入開展各項宣傳活動，把學習宣傳教育工作不斷引向深入
1、做好相關資料的組織征訂工作。根據省、市有關做好黨風廉政學習資料的有關征訂通知，組織全縣紀檢組(室)征訂《學習黨章規範言行-黨章學習讀本》和最新黨風廉政電教片。共組織征訂《學習黨章-規範言行--黨章學習讀本》32本、電教片《懺悔錄》10盤、電教片《中央紀委監察部機關學習黨章報告會》9盤(不包括個別單位自行征訂部分);並及時組織征訂了《中國監察》、《紀檢監察報》、《黨風廉政建設》等報刊。
2、認真做好編制《紀檢信息》工作。共收到各類信息60條，採用52條，全年編輯《紀檢監察信息》12期。
3、配合搞好其他宣傳工作。首先配合在龍鎮大橋建設指揮部設立工程廉政建設“意見箱”，在施工工地設立“廉政公示牌”，並在建設工地製作永久性警示標語2幅。其次組織全縣348名任實職副科級(包括縣處級)以上領導幹部觀看了警示教育片《懺悔錄》及電教片《中央紀委監察部機關學習黨章報告會》等宣傳教育片，並要求每人寫出一篇體會。
(三)認真完成好領導交辦的各項工作任務
一年來，在抓好本職工作的同時，根據紀委領導的安排，先後參加了行政事業人員的招考錄用及新縣城公共綠化管理工作人員的全過程監督工作;縣精神文明辦公室第XX屆精神文明單位考評等工作。同時，參加了工會組織的'演講比賽，撰寫了《讓困難低頭，讓苦難芬芳》的演講稿，同時發揮自己的業餘興趣愛好，在《南傘》季刊上發表了《我的士兵生活》、《酒瓶淚》、《懷念爸爸》、《從現在起做一個幸福的人》等詩歌散文，以求用好的作品教育人、鼓舞人、感染人。
三、存在的問題
1、對理論學習不夠深入。今年以來，我的理論學習只滿足於單位組織的學習，自學時間少，其主要原因還是自主性不夠，閒時學一下，忙時學的少，有時看書讀報紙也只是看看大標題，對理論上的一些問題理解不深，停留在“蜻蜓點水、淺嘗輒止”的階段，使理論水平不能儘快地得到提高。
2、開展批評和自我批評，勇於揭露和糾正工作中缺點錯誤，堅決同消極腐敗現象作鬥爭方面做得不夠。由於自身素質不高，對進一步搞好黨風廉政宣傳教育，把反腐敗工作進行到底的信心和決心不足，方法不多。
3、具體工作中，政治敏銳性不夠，思想解放不夠，分析問題、研究問題、解決問題的能力有待進一步提高。
2025年督察工作總結範文 篇6
做為帶領11級督察部的部長，我深切感受到系團委以及主席團對我系督察部的殷切期望，於是基於對往年工作的總結，我部在新的學年裡做出了一系列的改革，而且對系部活動積極配契約時對我部舉辦的活動加以創新，工作總結如下：
一、工作歷程
1、第一次開例會時，我對我部新任幹事提出了嚴格的要求並闡明了我部的工作範圍(每天早晨對本系學生簽到情況進行監督，協助系安全部和校部嚴查使用大功率用電器)。經過我部幹事的嚴厲監督，學生早寢簽到情況和使用大功率情況大幅度好轉。
2、然後，我部對簽到制度進行了改革，由以前的簽到本簽到改為簽到卡簽到，這樣的改革有力的克服了以往簽到拖沓無效率的弊端，為我系學生提供了極大的便利。
3、隨之，系裡面開展了一系列迎新活動，我部主辦了“自控杯校際象棋大賽”並取得廣泛好評，並使我們自控系在校部擴大了自己的`影響，加強了系裡各個部門的配合，拓展了系與系之間的聯繫，培養了我部幹事的辦事能力。
4、我部積極配合院系各種大型會議及活動的秩序維護，以保證會議及活動正常有序的進行！我們的付出是有目共睹的，並且我們的工作得到了領導廣泛認可！
二、工作效果
在輔導員與主席團的明確指導下，同時由我部全體成員的默契配合，學生早勤簽到情況得到了明顯改善亦有效提高了我部幹事的辦事能力，使之更好的發揮了服務於全體同學的作用！實現了參加我們學生會的初衷。然後積極配合校部開展嚴查大功率用電器，並取得良好的效果。
三、工作感受
作為一名部長我在這學期得到了極大的感受，開闊了視野，增強了責任心，培養了辦事能力，提高了自身素質，讓我深刻的意識到團結協作是辦好事情的不二法則與正確途徑，為我步入社會打下了堅實的基礎。
四、工作目標
主席說過，我們要對自己在學生會有一個定位，這樣才會有動力去奮鬥，奔向自己的目標！經過這段時間的歷練，使我深刻認識到了這句話的正確性，為我部前進的道路上指明了方向。我們將更加努力把壯大督察部做為下一目標。
五、工作建議
在我們已有的基礎上更上一層樓！把今年留下的遺憾到明年來完美！
2025年督察工作總結範文 篇7
大一下學期，警紀督察隊進行了改革和擴招，形成了由男子組成的警紀督察隊和女子組成的禮儀督察隊，分別履行督察隊的職責，對男女生進行分開、細緻的管理。
成員介紹
五大隊警紀督察隊的成員，由來自偵查學四區隊的李燕昆;來自經濟犯罪偵查區隊的孫嵊雄;來自刑事偵查一區隊的董昊、楊拓;來自刑事偵查三區隊的劉昌宇;來自刑事偵查四區隊的史銘昇。共六名成員組成，由孫嵊雄擔任隊長。
工作概述
男子警紀督察隊負責監督男生的警容風紀、集合的遲到、教學樓等公共場所的吸菸行為、著裝外出、佇列行進等行為。李燕昆、劉昌宇和董昊負責早操值日生檢查工作和課前佇列行進督察工作;史銘昇和楊拓負責集合時佇列紀律及警容風紀督察工作，孫嵊雄屬於流動崗，負責總體監督和工作部署。
學期基本工作內容
(一)對男生警容風紀進行檢查
(二)早操及課前集合的督促
(三)與校督察進行聯合工作
1、警容風紀包括著裝、鞋、領帶、早操時大檐帽與武裝帶的佩戴與否、警號及警用標識的佩戴齊全與否等問題，如有違紀學生，將會記錄其警號並通報給各個隊長。
2、個別男生有留怪髮長發、燙髮、染髮等問題，警紀督察隊對相關同學進行了警號通報並二次檢查，以確保所有學生的頭髮都是合格的。
3、對警容風紀進行了更嚴格的要求，大到整體的行為舉止，小到對襪子顏色高矮的嚴格把控，以求五大隊整體具有良好的警容風紀。
(一)對男生警容風紀進行檢查
(二)早操及課前集合的督促
(三)與校督察進行聯合工作
1、每天早操時，警紀督察隊全員都會提前五分鐘到達指定崗位，嚴抓遲到;在集合時間前一分鐘，通過警體部同學的吹哨，督促同學不要遲到;如有遲到同學，警紀督察隊成員會以公平公正的態度對待違紀同學，絕不存在任何包庇行為。
2、課前集合，仍提前五分鐘到崗，對即將遲到的同學多加催促，對遲到同學進行警號記錄並統一通報。在大隊佇列行進途中，警紀督察隊與禮儀督察隊一起，每隔50米設定禮儀崗，對大隊各區隊的佇列行進進行檢查與督促，並同時對警容風紀進行檢查。
(一)對男生警容風紀進行檢查
(二)早操及課前集合的督促
(三)與校督察進行聯合工作
1、部分同學有吸菸行為，警紀督察隊發現後會對其進行警號記錄並通報給相應的隊長。
2、加強與校督察的交流，以及時得知學校的最新督察要求，不斷提高自己，也提高對大隊同學的要求。
工作中所需要提高的方面
(一)警紀督察隊全員
1、在處理工作關係時，需要講究工作方法，要時刻銘記“為同學服務”的工作宗旨。
2、在工作的同時，關注自己的學習操行成績，要做到學習工作兩不誤。
3、注意管理違紀同學和現象的方法，不可操之過急，處理好與各個區隊同學及學生幹部的關係，得到他們的認可與支持，更有助於提高工作效率。
(二)自身需要提高的方面
1、增強自己的組織領導能力，與眾隊員關係融洽，更加有利於工作的落實與實施。
2、做好同學與隊長連線交流的紐帶。發現問題，及時處理上報，並想出切實可行的處理辦法，讓同學和隊長都認可。
警紀督察隊大二上學期工作規劃
(一)早操及課前集合方面
1、警紀督察隊會持續高強度、高標準的工作原則，對大隊全體學員進行高標準的要求。不會因為是大二老生從而放鬆了管理，在大一新生入校之時，更要展示出身為學長的表率作用。
2、到崗時間依舊維持上學期評估時的狀態，依舊會提前兩分鐘督促同學，盡全力讓大隊所有同學不遲到。
(二)男生警容風紀方面
1、頭髮的嚴格管理依舊是重點，警紀督察隊會配合各隊長做好檢查;對男生的褲腿問題，將是接下來檢查的重點之一;同時對少數男生佩戴首飾的`問題進行督促整改，如有屢教不改者，將通報給相應隊長並做全大隊通報處理。
2、對怪發、燙髮、染髮的違紀同學，將給予其至多兩天的時間進行整改，並及時對其進行二次檢查，如依舊不合格，將對其進行通報處理。
(三)佇列行進方面
1、禮儀崗依舊設定，並且會加強對各區隊佇列行進的嚴格程度，女子禮儀督察方面也會對是否唱歌和佇列整齊情況加以總結和匯報，做到公平公眾、及時準確。
2、會聯合警體部，加強各區隊佇列動作的標準程度，以做到成為大一新生的模範。
(四)大型活動方面
1、上學期，學校組織過多次大型活動，如籃球賽、朗讀比賽等。期間，維持會場秩序的工作便交由警紀督察隊完成。新學期，警紀督察隊會不斷加強成員間的凝聚力和榮譽感，成為一個像“家”一樣的集體，成為五大隊的門面。
2、不斷提升成員的個人修養，文武兼備，以德服人，成為讓同學服氣、隊長滿意的人。
表現優秀區隊
(一)課前集合優秀區隊：偵查學四區隊，經濟犯罪偵查區隊。
(二)佇列行進優秀區隊：偵查學二區隊，財務管理本科一區隊。
(三)行進間歌聲嘹亮區隊：偵查學一區隊，偵查學三區隊，刑事偵查三區隊。
結束語
大一下學期已經結束，警紀督察隊第一學期的工作也落下了帷幕。全體成員在這一學期的工作中不斷完善自身並提高了工作能力和工作效率，以保證更好的為大隊、為隊長們、為同學們服務。在新學期的工作中，警紀督察隊全體成員會竭盡全力，為五大隊奉獻出自己的力量，讓五大隊更加美好。
請廣大學員及老師在留言下對督察隊留下寶貴意見和建議。
2025年督察工作總結範文 篇8
根據州執法監督所《關於開展20xx年春季學前學校衛生專項監督檢查工作的通知》和20xx年衛生監督工作重點計畫,我所高度重視春季學校衛生安全專項檢查工作，加強領導，做到措施到位、責任到位，制定了《20xx年學校衛生監督工作方案》，集中開展了學校衛生專項檢查，認真履行學校衛生監督職責，嚴防學校突發公共衛生事件的發生。
一、基本情況
20xx年2月29日至3月9日，我所出動執法車輛13台次，執法人員40人次，對全縣的33家中國小校和44家托幼機構（含村幼）進行了拉網式衛生專項監督檢查。
二、檢查重點
及時排查學校存在的衛生安全隱患，督促學校採取措施限期整改，預防和控制學校傳染病流行等突發公共衛生事件的發生。要求各學校嚴格落實《傳染病防治法》、《生活飲用水衛生監督管理辦法》等法律法規。對學校衛生、生活飲用水、傳染病防控管理、學生因病缺課追蹤記錄、托幼人員的培訓與兒童接種等記錄等進行了重點監督檢查。
三、檢查情況
（一）各中國小校和幼稚園均制定了傳染病防控應急預案和晨檢制度、因病缺課登記制度，有學生晨檢記錄和因病缺課情況登記，對學校環境、教室、宿舍進行了消殺滅工作並有記錄。
（二）存在的問題：部分學校，尤其是鄉中心國小和村幼機構因病缺課追蹤登記不規範，有的雖然建立了晨檢制度、因病缺課追蹤登記等制度，但沒有得到有效落實，尤其村幼機構沒有對幼兒教室、玩具進行清洗、消毒，記錄形同虛設；部分學校開展傳染病防控知識宣傳力度不夠，部分學校無環境消殺滅記錄；部分學校及村幼的新進保育人員未進行健康體檢；托幼機構的人員未有相關培訓與兒童接種記錄。
四、針對存在問題的`處理結果
針對存在的問題，衛生執法人員依據相關法律法規規定提出了限期整改意見（下發了監督意見書），要求各學校切實做好學校傳染病防控工作、學生因病缺課追蹤記錄、消殺滅工作記錄、保育人員及時到婦幼保健院進行健康體檢、托幼機構人員按期進行相關培訓與接種等。通過專項監督檢查，進一步提高了各學校負責人的法律意識，為下一步做好學校衛生各項工作打下了紮實的基礎。
五、下一步工作計畫
（一）要求各學校要切實將學校衛生安全工作作為學校重點工作之一，進一步提高認識，落實各項工作措施，加大管理力度，狠抓薄弱環節，及時發現和消除衛生安全隱患。
（二）要求各學校針對此次檢查發現的問題，採取有效措施，認真整改，進一步完善學生因病缺課追蹤記錄，完善傳染病防控措施，責任到人，做到早發現、早控制、早報告。
（三）要求學校切實承擔好學校衛生安全工作職責，確保師生在校平安。
2025年督察工作總結範文 篇9
為切實加強學校教學衛生、生活衛生設施、生活飲用水衛生管理和傳染病防控工作衛生監督工作，有效預防突發的公共衛生事件的發生，保護廣大師生的身體健康和生命安全，根據法律法規，圍繞學校衛生工作存在的突出問題，我所採取集中或日常巡迴監督檢查的形式開展學校衛生重點監督檢查工作，確保社會的和諧穩定。現將今年的學校衛生重點監督檢查工作總結如下：
一、精心安排，認真組織實施
為了學校的衛生安全，我所制定了具體檢查工作方案，採取日常巡迴監督和集中式檢查相結合的辦法，和縣教育局聯合開展學校的春、秋兩季學校衛生監督檢查，我所從分組安排、檢查方法及要求、檢查重點、時間安排、行動方向和材料匯總上作了周密細緻的安排，並按照“賓陽縣學校衛生聯合監督檢查記錄”表格，按生活飲用水衛生、法定傳染病的報告管理以及學校教學衛生、生活衛生設施情況三個方面列出檢查項目總計20項，對被檢學校及學校周邊衛生狀況進行了認真細緻的檢查。今年無重大的突發公共衛生事件發生，這是我們衛生監督員共同努力的結果。
二、檢查結果
從今年組織的兩次學校衛生監督檢查中，我所共出動車輛50台次，出動監督員196人次。按照檢查方案對全縣的83所中國小校、中心校檢查兩次，其中中學校及中專技校44所，國小、幼稚園23所，中心校16所。檢查過程中共對學校書寫《現場檢查筆錄》9份，下達《衛生監督意見書》9份，責令限期整改9所學校。現將檢查結果統計如下：
（一）、生活飲用水衛生情況
檢查的83所學校及幼稚園中，使用自來水的有53所，使用自備水源學校25所，25所學校都已辦理自備水源集中供水衛生許可證，管供水人員38人已持有有效的健康證及衛生知識培訓合格證；使用自備水源供水的學校制訂有供管水衛生管理制度的學校21所，占被使用自備水源學校的84%；有消毒設備的學校4所；對蓄水池進行定期清洗消毒的學校25所；清洗消毒水池有記錄的學校25所；安裝使用的直飲水機的學校有35所，其中有28所學校使用的各種型號設備及部分供水管網已取得衛生部有效的衛生許可批件及批件索證備案。
（二）、法定傳染病報告管理情況
檢查的44所中專技校及中學中，有校醫室的學校有9所，占中學學校數的20.5%，持有《醫療機構執業許可證》的7所，無校醫室的學校35所，大多數國小及幼稚園無校醫室；學校制訂有傳染病防治預案的44所，有傳染病報告管理制度的學校44所；校醫室有專門的傳染病疫情登記的學校8所，占有校醫室學校的88.9%；開展傳染病預防知識宣傳的學校43所，占被檢查學校總數的97.7%。
（三）、學校宿舍及教室衛生情況
學校教室、宿舍和閱覽室通風較好，教室、閱覽室基本上都安裝有電風扇等通風設施，採光、照明尚可，學生宿舍有消毒記錄的12所，大部分學校無宿舍消毒記錄。
三、存在問題
通過加大監督執法力度，學校衛生工作的管理水平有所提高，但在生活飲用水、法定傳染病報告管理仍然存在一些問題：
（一）、生活飲用水方面
1、自建集中式供水的中國小校、幼稚園均採用地下水作水源，大部分的中國小校均未設定淨化、過濾、消毒等設施，水池未進行消毒處理（未能提供清洗和消毒記錄），直接為學校師生供水。
2、少部分自建集中式供水的中國小校、幼稚園的供管水人員均未經衛生知識培訓，且無專職的供管水人員，由食堂工作人員操作。
3、相當部分自建集中式供水的中國小校、幼稚園未建立生活飲用水衛生安全管理制度（檢查時未能提供），無人落實制度。
4、有分持供水（直飲水）的`學校，有部分學校的衛生意識淡薄，未經衛生監督部門場地審查備案而擅自開展直飲水的經營活動。有些供管水網無衛生批件，吸附過濾棒未按時更換，未起到過濾、消毒作用，管道未按規定進行清洗和消毒，學校未能進行有效的監督，對學校師生的身體健康埋下安全隱患。
5、近年來學校基本沒有開展學生健康體檢，沒有建立學生健康要案。
（二）、傳染病管理方面
1、學校對傳染病防治的重要性認識不足。不少學校尤其是民辦學校沒有制定傳染病防治工作方案和傳染病報告制度、衛生制度以及學生晨檢制度。部分學校晨檢、因病缺勤、病因追查與登記工作不紮實。大部分學校無校醫室，雖然部分中學建立有校醫室，但由於條件不符未能辦理《醫療機構執業許可證》，有無證行醫的嫌疑，缺乏對校醫的管理。
2、每所學校都稱有兼職或專職的疫情報告人，但有少數學校無相關資料證明此人是疫情報告人，存在資料不完善的現象。
3、大部分學校中有傳染病疫情報告管理的相關規章制度，但制度內容均不完善。
4、全縣學校以不同形式開展晨檢工作，晨檢及缺課記錄有走過場的現象，但根據檢查針對項目的冬春季呼吸道傳染病晨檢有一定的差距，各學校在晨檢的理解上存在不同程度的認識，沒有統一的晨檢的標準，是造成晨檢質量較差的根本原因。各學校雖然有缺課記錄，但對學生缺課原因追蹤未認真落實，登記不具體。
5、學校以不同形式、不同程度開展了健康教育課，但在全面性存在不同程度的差距，有遠離檢查標準的現象，特別針對冬春季呼吸道傳染病防治健康教育方面開展得不夠紮實。大部分學校雖以開展，但資料未收集整理，記錄不詳細現象特別突出。
6、部分學校無傳染病報告登記簿，雖然以不同的方式進行登記，但均不規範，沒有使用正規傳染病報告登記簿進行登記。
7、學校常見病的防治工作沒有得到開展，未進行預防性健康檢查。
四、措施
對檢查中發現的問題，衛生監督員下達衛生監督意見書，要求學校整改和落實有關措施，以加強對傳染病的預防、學校衛生的管理及生活飲用水衛生與安全，對9月初縣疾病預防控制中心抽檢分質供水不合格的幾所學校下達停止分質供水的意見書。
五、建議
1、學校領導要明確學校是衛生安全的第一責任人，切實負起責任。
2、未取得《醫療機構執業許可證》的學校校醫室不能從事診療活動，可改為學校的保健室，有條件的學校要申請（如有的學校有人員資質，但場所面積達不要求，可增加使用面積可能達到條件）。
3、學校要進一步重視生活飲用水的衛生管理工作，增加投入，添置消毒設備，制訂完善有關供管水衛生管理制度。對自建集中式供水的水源進行有效的消毒才能供給師生飲用及定期對蓄水池進行清洗消毒並做好記錄；對分質供水供管網進行定期更換過濾器材及出水口進行清洗消毒並做好記錄，杜絕介水傳染病的發生與流行。
4、進一步提高對傳染病防治工作的重視程度。各學校要切實樹立“學校教育健康第一，安全至上”的思想，充分認識做好學校傳染病防治工作的重要性、緊迫性。認真貫徹落實《傳染病防治法》以及相關檔案精神，切實加強和重視學校傳染病防治工作，儘快成立傳染病防治領導小組，建立完善的傳染病防治工作方案和傳染病報告制度、學校衛生制度以及學生晨檢制度，設專人及時報告疫情，紮實細緻地落實晨檢、因病缺勤、病因追查與登記工作，把有效控制學校傳染病疫情作為學校衛生安全工作的重點。
5、規範和完善學生的體檢工作。根據有關部門規定建立完善的體檢制度，及時與當地衛生機構聯繫，定期對學生進行健康體檢，將學生的健康信息存檔管理。
2025年督察工作總結範文 篇10
20xx年各執法人員在局班子的正確領導下，按照局領導的工作安排和部署，堅持突出重點，全面推進的原則，牢固樹立嚴格執法，認真履行職能，在人員少任務重的情況下，求真務實，團結一致，全方位地開展了後督察工作，以解決危害民眾健康和制約可持續發展的突出環境問題為主攻點，以鞏固環境整治成果為目標，持續開展突出環境問題的後督察工作，確保環保執法工作取得實效。現將工作總結如下：
一、領導重視，精心組織
1、提高認識。“後督察”是促使對環境違法行為的各項整改及處罰措施落實到位的一項新的環保工作制度，通過學習培訓，提高了各執法科室和執法人員對後督察工作的認識，增強了工作的主動性和積極性。
2、成立領導小組。為加強對後督察工作的領導，成立了以局長為組長的後督察工作領導小組，後督察領導小組辦公室設在環境稽查大隊，辦公室主任由劉魁仲擔任，由稽查大隊和法規科負責環境行政執法後督察的日常工作。法規科負責後督察材料的匯總，稽查大隊負責上報工作。
3、制定工作方案。按照後督察職責分工，制訂了《XX市環境保護局後督察工作方案》，對督察工作作了具體的安排和部署，落實了各執法科室在後督察工作中的任務，明確了工作重點。
二、全面監督，認證落實
後督察執法人員在現場檢查，在督察過程中，認真履職，嚴格標準，務求實效。對督查整改未落實的，查原因;正在落實的，查進度;已經後督察執法人員在現場檢查落實的，查效果。在內部逐步建立完善督察工作的任務分解、協調聯絡、跟蹤督辦、信息反饋等工作措施。通過強化管理，狠抓落實，確保了督察落到實處。
今年以來，監察和稽查大隊共出動執法人員近500人次，執法車100餘台次。對違法企業及環境違法處理情況進行了拉網式後督察，共督查企業98家，其中停產、關停的有18家企業;整改完畢的有51家企業;正在整改中的有21家企業;由於土地性質等問題，有7家企業目前無法辦理環境影響評價檔案，現已報請市政府，建議企業搬遷;1家企業已自行搬遷。
三、存在的問題
1、部分企業法律意識不高，對環境違法行為存有模糊認識，對新環保法中規定的法律責任不了解，得過且過，搪塞推諉，整改行動緩慢。
2、由於市場原因，部分企業效益低，大部分時間處於停產狀態，對環保整改工作不太積極，導致整改措施不能落實到位。
3、部分企業由於土地性質問題，目前無法辦理環評手續。如耿興扁管散熱器廠、耿俊娥鋼製片廠、柏源暖氣片廠、XX市春天暖氣片廠、鑫興管廠、XX市祥日採暖設備廠等採暖設備行業，明年新環保法加大了對無環評手續的企業處罰力度，如何將這部分企業納入監管也是一個亟待解決的問題。
四、加強宣傳，強化執法
今年我局後督察工作取得了一定成效，但距上級部門和人民民眾的要求仍有差距。在下一步工作中，我們將進一步加大對新環保法的宣傳，增強企業對新環保法的認識，從源頭上減少環境違法問題的產生，並且加強對後督查工作的領導，從建立和完善長效機制及強化執法兩方面入手，加大後督察工作力度，充分發揮自助職能作用，在初步實踐的基礎上不斷探索總結並加以完善，切實做好環保後督察工作。
2025年督察工作總結範文 篇11
一、採取措施及進度成效
（一）抓好環保警示教育，從思想上提升隊伍環保意識。
召開專題學習會，通過學習環保相關知識，縣局幹部職工一致認為，建設生態文明是關係人民福祉、關乎民族未來的大計，生態紅線是決不能逾越的“雷池”，生態環境保護決不能說起來重要、喊起來響亮、做起來掛空擋，要正確認識生態環境問題與司法行政工作的關係，自覺做好環境保護法律法規的宣傳教育，積極參與環境糾紛調解工作，以釘釘子精神下大力氣解決好人民民眾反映強烈的生態環境突出問題。
（二）大力開展法制宣傳，提高環境保護意識
1.納入“七五”普法規劃，持續推進環保宣傳進程。
將生態環境保護方面的法律法規納入“七五”規劃，通過大力宣傳生態環境保護、綠色發展、資源能源節約利用等方面的法律法規，確保在“七五”普法期間，全縣人民民眾對環境保護方面的法律法規知曉率、覆蓋率得到有效提升。
2.抓牢“法律七進”載體，有聲有色開展環保宣傳。
一是制定工作方案。以“五大發展理念”為引領，結合縣“法律七進”的.工作實際，制定了《縣以“法律七進”推進生態建設和環境保護的工作方案》，將環境保護法律宣傳工作在“進機關、進企業、進學校、進鄉村、進社區、進單位、進寺廟”中進行細化，促使環境保護工作在“法律七進”中有抓手，有內容。
二是更新專題宣傳欄。將位於人流量集中的人民路一段（縣人民醫院對面）宣傳欄內容更新為“金山銀山不如綠水青山——保護環境，人人有責”，列舉民眾身邊常見的噪音污染、燒烤油煙、污水排放、亂扔垃圾、焚燒秸稈紙錢、使用塑膠袋等環境污染行為，倡導民眾養成良好的生活習慣，吸引了廣大民眾駐足觀看，同時各基層司法所也將鄉鎮法制宣傳欄更新為環境保護相關內容，取得良好的宣傳效果。
三是開展環境保護主題宣傳活動。在“三月法制宣傳月”、“6.5”世界環境日等時間節點，通過開展法律諮詢、發放宣傳資料、舉行法治講座等各種形式，開展生態環境保護為主題的宣傳活動，大力宣傳《中華人民共和國環境保護法》、《中華人民共和國環境噪聲污染防治法》、《中華人民共和國水污染防治法》、《中華人民共和國大氣污染防治法》等法律知識。
（三）全面實施行政執法與刑事司法聯動。
一是探索建立環境行政執法與刑事司法聯動銜接機制，定期通報環境違法案件受理、調查的線索及移送環境犯罪案件的辦理情況，研究制定預防和查處環境違反犯罪的工作目標和措施等。目前，召開聯席會議3次，通報曝光生態環境保護領域典型案例11件51人。
二是分17個片區實施環境監察格線化管理，一級格線由環保成員單位分片監管，主要監管重點源、風險污染源單位5個；二級格線由鄉（鎮）監管，主要監管轄區內各類企業；三級格線以村（社區）為單位設立格線監管員，主要負責村（社區）環境管理的日常巡查，發現環境隱患問題及時上報。目前，開展日常巡查34次，上報環境隱患線索3條。
三是發揮人民調解優勢，及時化解環保糾紛。
（四）健全環境治理制度。
一是堅持“誰執法誰普法”責任制，各行政執法部門將環境保護法律法規納入會前學法內容，結合工作實際，充分利用站、微博、微信、簡訊等方式開展宣傳。
二是深化法律顧問制度，提升環保法律服務水平。充分發揮法律顧問作用，推薦律師26人次擔任企業法律顧問，在項目環評、建立健全各項環境保護制度等方面提供法律諮詢和建議，有效預防和減少環境違法行為的發生。
三是常態化開展環境保護法治宣傳活動，廣泛宣傳環境保護聯動執法、打擊環境違法犯罪行為取得的成效，公布一批聯動執法典型案例，打贏“環境保護大會戰”。目前，開展環保相關法律法規政策宣傳36次，發放環保宣傳資料4萬餘份，刊播環保宣傳標語70餘條，推送環保簡訊1萬餘條。
二、下一步打算
進一步加大環保法律法規宣傳力度，不斷提高民眾環保意識，營造全社會關心、支持環保的良好氛圍；發揮好律師和基層法律工作在法律顧問作用，推動企業建立健全環保制度，預防和減少環境違法行為發生；組織各級人民調解組織開展環保糾紛排查化解專項活動，認真抓好重點領域、重點行業和重點企業矛盾糾紛排查工作，及時妥善化解涉及環境的各類矛盾糾紛。
2025年督察工作總結範文 篇12
20xx年上學期校園文明督察隊將在學工處指導老師的領導下、在院學生會宗旨“服務同學，提高自我”的引導下，繼續履行以巡邏執勤為主，說教勸導相結合的工作職責。協助學校打造良好的學風和學習環境，務求把各項工作精益求精，做得更好。下面是我部門本學期的工作總結。
（1）首先本學期開始要求本部門的所有成員認清目前的形勢，認真思考自己的工作職責，展望本學期的工作內容，從而每一個成員都要擬定出自己本學期的工作打算以及計畫！
（2）積極落實部門的本職工作，例如部門影響力宣傳，校園文明督察等工作。首先，我們部門以院學生會為平台策劃舉辦相關面對全體學生會或是面向全院範圍內的活動。對於校園文明督察方面，仍然以上學期的巡邏站崗為主。隊員在巡邏過程中列隊步！
（3）結合院學生會管理制度制定本部門幹部管理制度，督察本部門成員的考勤及工作情況；嚴格要求各位成員從自身做起從而在校園文明、學習、生活等各個方面起到帶頭作用！要求部門成員在工作的同時不落下學習，爭取在工作中學習，在工作中提高！
（4）加強與院學生會其他部門的合作，加大與校其他系部學生會合作，吸取寶貴經驗。在部門交流合作方面首先從院學生會內部做起，比如協助三大常規的工作，促進部門成員的交流，更有利有院學生會的團結。再者是聯合各系部的相關部門舉行全院性的`活動，從而加強與其他系部的交流!
成績屬於過去，奮鬥成就未來。本學期已經過去，新的學期開始，我們將會一如既往地做好本職工作，以新的姿態展現我們的品牌與特色，學以致用，自強不息，穩中求進，以飽滿的精神迎接各項新的挑戰，用心做好每件工作，精益求精，實現、創建優秀團體的目標奮進。
2025年督察工作總結範文 篇13
轄區內學校衛生監督工作緊緊圍繞年度學校衛生工作中心任務，以加強管理與指導，提高監管執法水平，保障師生身心健康，促進學生德智體全面發展為出發點和落腳點，認真貫徹落實學校衛生相關法律法規，全面部署，重在落實，有效完成了各項工作任務。
一、基本情況
轄區內有中、國小學校4處，在校學生837人。
二、業務工作開展情況
(一)積極開展學校衛生綜合監督檢查。根據衛生監督所要求，對中、國小校、幼稚園的衛生工作進行了監督檢查。通過開展督查活動，對所有中、國小校、幼稚園的基本情況逐一進行了摸底調查，並建立了學校衛生工作檔案。從檢查結果來看，目前中、國小校對傳染病防治和突發公共衛生事件的預防均高度重視，制訂了突發公共衛生事件應急預案，按照要求採取晨、午檢等有效可行的傳染病防控措施，但也發現個別學校存在制度不健全、措施不落實的現象，因病缺課、病因追查等記錄不全。針對檢查中發現的問題，當場下達了《衛生監督意見書》，要求有關單位限期整改，並督促各學校認真學習貫徹各項衛生法律法規，建立校(園)長為第一責任人的責任追究制。通過此次檢查，加大了學校領導對學校衛生日常監督的重視，切實保障了廣大師生的身心健康。累計檢查學校幼稚園4次，下達衛生監督意見書5份，提出監督意見5多條。
(二)建立健全學校、幼稚園衛生監督建檔。為規範學校衛生管理工作，結合實際，對學校實行了一校一檔的'管理模式，為學校建立了學校衛生監督分戶檔案。實現了建檔全覆蓋。
(三)對轄區的學校幼稚園進行調查摸底，準確掌握學校幼稚園基本情況。二是以基本公共衛生服務項目為依託，加強學校衛生監管業務指導。
(四)對轄區內中、國小在校學生進行常規健康查體。共查體837人，查體中發現有健康問題的學生，向學校進行了反饋。把查體情況以查體報告的形式上交到中心校。
2025年督察工作總結範文 篇14
時光流逝，歲月如梭，轉眼間本學期督察部的各項工作都已接近尾聲。督察部作為綜合專業分部部委會的一個職能部門在部主任各位老師的悉心指導下，在全體學生的支持下，在督察部全體人員的共同努力下完成了老師、部委會交代的各項工作。為綜合部教學秩序、其他活動的開展貢獻了自己的力量。尤其在查課、啦啦隊、查占座方面有效地完成了老師、部委會交代的相關工作。由於督察部本身工作的特殊性為了確保工作的有效開展，在工作實踐中我們制定了工作責任制，並把它不斷完善。
根據工作分類我們做出了與之對應的人員安排：部長負責全局，統籌安排。並不斷根據工作情況調整相關人員安排。副部具體負責啦啦隊工作根據活動安排組織啦啦隊，劉軍鋒具體負責查課工作並負責對查課報告進行編寫管理。同時對大一的新助理進行考核，每次活動後都對這次活動進行總結每位成員都要就這次
活動進行討論，並對活動中出現的問題將發表自己意見。最後有大家集體就活動進行總結性發言。每次對活動中表現出色的成員進行口頭獎勵對表現差的進行批評。通過這種方式調動了各位成員的積極性。同時也對各位成員平時工作做出客觀的反應，推動了工作的進展。必須指出的是在這半個學期內每位督察部成員都為工作付出了很多，由於工作的需要他們都犧牲了很多自己的時間。這是必須值得肯定的。
在這學期督察部主要做了以下三項工作：
一、查課，這是督察部的核心工作，也是由督察部重點開展的工作，主要目的是提高學生上課積極性，同時配合老師的教學工作，維護好綜合專業分部的教學秩序。在這項工作中督察部全體成員堅持以身作則做好表率作用，同時在查課中始終做到公正公開，把工作做到陽光下接受老師同學的監督。同時嚴守查課的相關章程，做到程式上零失誤不漏查不誤查。在工作中發現總體來說大一的出勤率要好於大
二、這是值得注意的地方。下一步我們將工作重點放到大二和大班長一起努力提高大二出勤率。最後必須感謝這一學期體育部的`人員配合。在這一學期內體育部成員為查課提供了極大地幫助。
三、啦啦隊，這也是督察部工作的重點和難點。本學期有以下幾個較大型活動：秋季運動會、職業規劃大賽、春華秋實杯辯論賽、演講比賽、醫德杯、誠信校園行等活動。這些活動對啦啦
隊要求高且人數需要較多，造成工作上難度較大。這要求我們提前做好規劃現場做好指揮做好應對突髮狀況的準備。經過一個學期的努力啦啦隊工作取得了較好成績，形成了一套完整制度，大一新同志得到了很好的鍛鍊熟悉了各項工作流程取得了很大進步。但是在啦啦隊工作中也出現了一些問題主要體現在大一新生一開始對工作不熟悉造成一些失誤，同時活動中對一些細節問題不夠重視，需要進一步改進。
四、查占位，這也是督察部工作之一，由於新生入學以來對新的學習環境的不適以及演習高中的學習習慣造成占位現象很嚴重，宜嚴重干擾了正常的教學秩序。針對這種現象督察部聯合體育部開展了查占位活動取得顯著成效對正常上課教學秩序起到積極促進作用，提高了同學上課積極性。
在本學期工作中督察部各位成員團結工作，對待工作細心用心，努力完成了老師部委會交代的各項工作這是值得肯定的，針對這學期工作中經驗教訓督察部會在下一學期進一步做好以下工作：
一、新成員進一步培訓鍛鍊逐漸讓他們在工作中起主要作用。
二、進一步加強與其他部、班委大班長的聯繫共同努力把工作進一步做好。
三、進一步根據活動流程做好安排，把啦啦隊工作做得更好。
2025年督察工作總結範文 篇15
為進一步加強我縣學校衛生監督執法工作力度，建立學校衛生監督管理長效機制，提升學校衛生監督執法工作水平，推進學校衛生綜合評價工作在我縣實施，根據《學校衛生工作條例》、《學校綜合評價》(GB/T18205-20xx)的相關要求，20xx年4月7日－5月30日，在縣教育局體衛所的支持下，在縣疾病預防控制中心的配合下，我們對縣內115所中國小學校的傳染病防控、生活飲用水衛生、教學環境衛生、學生宿舍衛生等進行了一次全面綜合監督評價。現將本年度我縣學校衛生綜合監督評價工作總結如下：
一、基本情況
我縣有普通中國小164所，今年對115所學校開展了學校衛生綜合監督評價工作。
二、監督檢查情況
對115所學校的生活飲用水衛生、教學與生活環境衛生、傳染病與常見病防控等情況進行了全面檢查。通過檢查，發現個學校對突發公共衛生事件和傳染病防控工作相當重視建立了校長為第一責任人的責任追究制和突發公共衛生事件應急處理領導小組，應急預案及措施；教學實施與生活環境衛生狀況良好；生活飲用水水質檢測和衛生許可方面還存在不足。
三、學校衛生監督綜合評價結果
按照《學校衛生綜合評價》中《學校衛生管理評價記分表》所列項目對每所學校檢查計分得到管理實得分，再根據管理應得分計算標化後得分，進行綜合評分。經綜合評分評價，綜合分在85分（含85分）以上為優秀學校（A級），共11所；綜合分在60－85分（含60分）範圍內為合格學校（B級），共97所；綜合分在60分以下為不合格學校（C級），共7所。評定結果已發函到了縣教育局，要求其對108所優秀和合格學校加強管理，鞏固學校衛生綜合工作成績，對7所不合格的學校督促整改，完善學校傳染病防控工作各項制度，落實學校傳染病防控工作各項措施；加強生活飲用水衛生管理，落實完善自建設施供水、二次供水、管道直飲水衛生許可制度；進一步改善學校教學與生活環境設施；合理開展學校體育、健康教育等工作，預防學生近視等常見病、多發病等，促進學生正常生長發育。
四、存在的問題
通過綜合監督檢查發現，我縣學校衛生管理工作還存在一定的'薄弱環節主要表現在：
1、個別學校衛生檔案不完善，未建立生活飲用水衛生管理制度，不能提供水質檢測報告和衛生許可證，供水設施清洗消毒不規範；
2、部分學校課桌椅高度少於兩種型號，教室照明燈具安裝不符合要求；
3、大部分學校未按學生人數和要求設立醫務室（衛生室），未配備衛生專業技術人員。
五、下一步工作打算
1、進一步強化學校學校衛生監督執法宣傳力度，對學校負責人和管理人員進行衛生知識培訓，提高學校相關人員的守法意識和責任意識。
2、加強與教育部門溝通，提高教育主管部門對學校衛生工作重要性的認識，為學校衛生監督工作開通綠色通道。
3、加大對學校飲用水衛生設施投入和管理工作力度，引導並督促自建設施集中式供水的學校辦理供水衛生許可證。
4、從促進學生生長發育、保護學生的視力角度出發，建議教育主管部門督促學校按照學校衛生標準及規範安裝照明燈具，並在學校所有的班級配備兩中以上不同高低型號的課桌椅，根據學生身高調整課桌椅。
2025年督察工作總結範文 篇16
為加強我園全體師幼的安全教育工作，加強師幼間安全意識，預防和杜絕溺水事故的發生，結合本園實際情況，我園開展了預防溺水安全教育的相關活動，現總結如下：
一、加強領導、健全組織
園領導十分重視幼兒的防溺水工作，把防溺水工作做為暑期安全頭等大事來抓，在原有的學校安全工作小組的基礎上成立了以園長為組長、各班主任為成員的.防溺水工作小組，認真落實每一項工作。
二、認真開展學校進社區活動
汛期來臨，我園積極和西門村委會聯繫，結合村委會對幼兒及家長開展防溺水宣傳教育活動。
1、對一些危險水域樹立安全警示標語。
2、利用村裡的廣播和宣傳欄對幼兒家長及村民進行防溺水教育。
3、加強村委對轄區內危險水域巡邏力度，發現有未成年人下水游泳，立刻進行勸阻，並即時向幼稚園或國小反饋，通知其監護人。
三、認真開展教師進家庭活動
暑假期間幼兒在家的時間較多，家庭的教育、監管此時顯的尤為重要。我園認為，在做好幼兒安全教育的同時，也要提高幼兒家長的安全意識，只有學校與家庭、學校與社區認真的配合方才能做好幼兒暑期的安全工作，才能把各項安全防範措施落實到位。
1、各班班主任7月底，對幼兒進行家訪或電訪，督促家長更加重視幼兒暑期的安全監管工作。
2、暑期內，各班主任利用電話的方式對幼兒及家長進行訪問，了解幼兒在家期間活動安全及思想動態，發現問題，及時溝通家長進行處置，把不安全的問題消滅在萌芽。
3、利用《防溺水告家長書》、《游泳安全知識》等方式對幼兒和家長進行宣傳，提高他們安全防範的意識。
通過一系列安全教育活動，幼兒和家長的安全防範意識得到了增強，有效避免了安全事故的發生，為確保幼兒平安度過暑假打下了堅實的基礎。
2025年督察工作總結範文 篇17
為切實加強學校飲用水衛生管理和傳染病防控工作，保障廣大師生身體健康和生命安全，依據《中華人民共和國傳染病防治法》、《學校衛生工作條例》、《生活飲用水衛生監督管理辦法》、《國家學校體育衛生條件試行基本標準》等法律法規，圍繞學校衛生監督工作存在的突出問題，海興縣衛生監督所於20xx年7月-10月對我縣內10家中學、33家國小、35家幼稚園進行了專項監督檢查，現將監督檢查情況總結如下：
一、檢查重點
1、學校飲用水衛生：主要是檢查學校是否建立飲用水衛生管理制度，飲用水是否有專人管理，是否有衛生防護措施，學校是否對校園飲用水衛生定期檢查，是否定期清洗消毒。
2、學校傳染病防控：主要檢查了學校、幼稚園辦理入學手續時，預防接種證查驗及疫苗漏種兒童補種情況，是否按要求開展晨檢、傳染病登記、病好複課查驗等工作，是否有專（兼）職傳染病疫情報告人，並按要求報送疫情情況，在校學生健康檔案建立情況及學生學習生活場所空氣流通狀況。
二、檢查結果
1、學校飲用水衛生：6所學校使用市政供水或鄉鎮供水，余氯檢測符合標準，農村學校無消毒設施；13所學校未建立學校飲用水衛生管理制度；部分學校沒有指定人員專職（或兼職）管理校園飲水衛生。
2、傳染病防控：大部分學校傳染病管理制度的可操作性不高，沒有專（兼）職傳染病疫情信息報告員，沒有堅持開展晨檢、傳染病登記、病癒複課查驗等相關工作。由於涉及收費問題，在此次檢查中學校都沒有建立學生健康檔案。
三、建議
1、為進一步加強學校飲用水衛生和傳染病防治工作，各學校應因地制宜，制定完善學校傳染病的.監測與預警制度；制定具體的、可操作性的突發公共衛生事件應急處理預案；配備專（兼）職衛生管理人員；建立和完善新生入學接種證查驗登記制度。
2、進一步加強衛生部門與教育部門的密切協作。進一步加強對學校衛生安全的監督檢查與指導，加強信息交流，密切與教育部門的協作，相互配合，相互支持，共同形成合力。增強監管實效，促進學校衛生工作水平不斷提高。
3、強化責任追究制度，建立建全學校衛生安全監管工作的長效機制。進一步加強對衛生工作的領導和管理，強化學校法人是學校衛生安全第一責任人意識，切實把衛生安全工作列入學校日常工作日程。普及衛生安全知識，提高師生自我保護意識。